新媒體運營主管的主要職責

新媒體運營主管的主要職責（精選34篇）

新媒體運營主管的主要職責 篇1

　　職責：

　　1、負責搭建自有新媒體渠道矩陣，形成用戶池并策劃轉(zhuǎn)化模式;

　　2、具體負責微信、社群、小紅書、抖音等渠道運營規(guī)劃，対用戶增長和互動量負責;

　　3、能獨立策劃實施用戶創(chuàng)意裂變活動，實現(xiàn)病毒式傳播;

　　4、統(tǒng)籌團隊，與各部門協(xié)作落地項目，交付項目結(jié)果。

　　任職要求

　　1、必須要有新媒體賬號孵化的相關(guān)經(jīng)驗或者成功案例;

　　2、深耕用戶運營、社群運營，具有非常強的創(chuàng)意傳播策劃能力，文案能力;

　　3、邏輯思維強，段子手，好玩有趣，具有互聯(lián)網(wǎng)、美妝背景、社交電商優(yōu)先;

　　4、熟悉Word，excel，ppt等辦公軟件。

新媒體運營主管的主要職責 篇2

　　職責：

　　1、能針對家居行業(yè)特征，策劃線上線下活動，實現(xiàn)銷售新增;

　　2、與運營和設(shè)計部配合，負責公司產(chǎn)品、市場活動等文案撰寫，創(chuàng)意活動策劃;

　　3、結(jié)合產(chǎn)品周期和特色，主導(dǎo)撰寫相應(yīng)說明及推廣文案;

　　4、網(wǎng)絡(luò)軟性推廣活動(事件營銷、話題營銷等)話題策劃;

　　5、市場情報、參考素材的搜集及分析，制造話題、提煉可用觀點及文宣素材;

　　6、對線上活動進行商家反饋收集，進行活動效果總結(jié);

　　7、按時保質(zhì)完成部門安排的其它工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、專科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗，有微信營銷行業(yè)或微信代運營公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、熟悉新媒體傳播規(guī)律，善于把握互聯(lián)網(wǎng)傳播熱點，對互聯(lián)網(wǎng)及微信等網(wǎng)絡(luò)傳播工具有較深的認識和看法;

　　3、熱愛新媒體，思維敏捷，有較強的文字+圖片編輯功底，有編輯審稿經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、工作態(tài)度積極，執(zhí)行力強，有責任心，能夠獨立完成任務(wù)，有良好的團隊協(xié)作能力，善于溝通與管理。

新媒體運營主管的主要職責 篇3

　　職責：

　　1.負責微信、微博平臺運營，用戶互動策略，轉(zhuǎn)化潛在用戶，增加粉絲量;

　　2.根據(jù)需求，快速響應(yīng)社會、行業(yè)熱點話題，組織策劃執(zhí)行新媒體營銷推廣方案;

　　3.負責監(jiān)督內(nèi)容交付方的內(nèi)容創(chuàng)作，帶領(lǐng)團隊保質(zhì)保量完成內(nèi)容創(chuàng)作;

　　4.負責整理、分析新媒體運營數(shù)據(jù)，跟蹤推廣效果，撰寫運營報告和調(diào)整優(yōu)化;

　　5.負責挖掘和把握社群各層次需求，保持和用戶的溝通。

　　任職資格：

　　1.本科及以上學(xué)歷，新媒體行業(yè)從業(yè)3年以上經(jīng)驗;

　　2.有豐富的社群運營和新媒體整合傳播經(jīng)驗，有較強的網(wǎng)絡(luò)感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力，熟悉社群的產(chǎn)品商業(yè)運營生態(tài);

　　3.對內(nèi)容、用戶、活動等運營的細分方向有過實戰(zhàn)經(jīng)歷，有系統(tǒng)認知;

　　4.具有創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的邏輯分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力。

新媒體運營主管的主要職責 篇4

　　職責：

　　1、制定微信、微博的推廣策略與運營策略，并負責執(zhí)行實施;

　　2、更新維護微信、微博，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度，提高粉絲活躍度，與微信、微博的粉絲做好互動，對微信、微博粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析和總結(jié);

　　3、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃;

　　4、定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的推廣活動，通過有效運營手段提升關(guān)注度，達成營銷目標。

　　崗位要求：

　　1、酷愛玩微博、微信。有豐富的線上推廣工作實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解社會化媒體特點;

　　2、熟知微博、微信各類應(yīng)用知識、技巧及傳播規(guī)律;

　　3、對新鮮事物、新聞事件、娛樂八卦等，具有高敏感度和洞察力，能完成原創(chuàng)話題(短小精煉、關(guān)注度高、爭議性強)創(chuàng)作;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、策劃能力，具備微博營銷、社會化媒體營銷知識;

　　5、1年以上整合營銷、新聞傳播或事件管理工作經(jīng)驗。

新媒體運營主管的主要職責 篇5

　　職責：

　　1、負責公司品牌旗下的自媒體平臺的日常運營與維護，在雙微及小紅書等社交APP進行內(nèi)容輸出，保證優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的有效曝光;

　　2、根據(jù)品牌發(fā)展階段和時下流行熱點，設(shè)計話題\內(nèi)容，擴大品牌在社群\平臺內(nèi)的影響力;

　　3、維系社群活躍度，與用戶\潛在用戶保持聯(lián)系，制造感興趣的話題，并收集新用戶反饋，進行相應(yīng)的整理和分析。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有1-3年相關(guān)新媒體工作經(jīng)驗，會排版、能拍照、審美好是加分項，熟悉并熱愛微博、小紅書社區(qū)等優(yōu)先;

　　2、熟練運用Office等相關(guān)軟件，會用Photoshop優(yōu)先;

　　3、互聯(lián)網(wǎng)重度網(wǎng)癮患者優(yōu)先，網(wǎng)感好，時刻緊跟網(wǎng)絡(luò)熱點，有創(chuàng)造力，腦洞大，善于制造話題，了解如何與消費者進行真實的線上溝通;

　　4、能獨立構(gòu)思優(yōu)質(zhì)、有高度傳播的內(nèi)容與顧客新互動方式等，持續(xù)提升品牌的關(guān)注度;

　　5、大學(xué)對口專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生，穿著打扮潮流者優(yōu)先。有多年餐飲或者相關(guān)行業(yè)，從業(yè)者優(yōu)先。

新媒體運營主管的主要職責 篇6

　　職責

　　1、制定新媒體運營策略、計劃并推進執(zhí)行，完成業(yè)績目標;

　　2、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié)，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

　　3、分析競爭對手媒體營銷情況，深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。

　　資格

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上網(wǎng)絡(luò)媒體運營經(jīng)驗;

　　2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

　　3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數(shù)據(jù)分析;

　　4、優(yōu)秀的語言表達能力，善于話題炒作、口碑營銷及運營維護。

新媒體運營主管的主要職責 篇7

　　職責：

　　1)負責基于微信商城、微信公眾號的引流活動策劃、實施、跟進、反饋。

　　2)負責有贊后臺線上系統(tǒng)的操作工作。

　　3)通過各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式全面推廣公司平臺，通過各種推廣有效提高平臺的訪問量和曝光率。

　　4)根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品特點，建立有效的標準化的會員營銷運營流程，提高運營效率，組織、調(diào)動公司各項資源落地運營方案。并進行會員運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總和分析，總結(jié)經(jīng)驗與策略調(diào)整。

　　5)對會員分享、會員參與、購買轉(zhuǎn)化、會員消費占比等數(shù)據(jù)進行監(jiān)測，通過數(shù)據(jù)分析，提升會員活躍度，并能提出產(chǎn)品和運營的優(yōu)化建議和需求，推動內(nèi)容板塊的迭代。

　　任職要求：

　　1、1年以上微信推廣經(jīng)驗，

　　2、有一定的活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗;

　　3、熟悉微信公眾號線上推廣、精通各種網(wǎng)絡(luò)營銷渠道，手段和工具，能獨立完成推廣方案的制定，實施和跟蹤;

　　4、定期策劃熱點話題及站內(nèi)站外的線上活動;

　　5、極度關(guān)注用戶，強烈的用戶洞察力，擅長從用戶角度思考。

　　6、運營過有贊或微盟等線上平臺或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體運營主管的主要職責 篇8

　　職責：

　　1、規(guī)劃公司門戶網(wǎng)站和網(wǎng)校網(wǎng)站，提升用戶體驗和產(chǎn)品信任

　　2、負責新媒體、自媒體、社群的運營管理，制定行之有效的網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方案并負責實施

　　3、熟練掌握軟文、交換鏈接、SEO推廣等手段，提升公司網(wǎng)絡(luò)品牌影響力

　　4、在成本管控基礎(chǔ)上，配合銷售部優(yōu)化SEM推廣。

　　5、負責編制各類市場推廣費用的計劃，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并及時進行效果呈報。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)

　　任職要求：本科以上學(xué)歷;

　　1、電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)推廣相關(guān)崗位工作經(jīng)驗3年以上，1年以上管理經(jīng)驗。

　　2、精通網(wǎng)站運作、各種推廣方式，對各類推廣形式運用嫻熟，有較強的市場網(wǎng)絡(luò)、宣傳能力。

　　3、精通社群運營、SEO優(yōu)化及軟文、新媒體平臺發(fā)布，具有市場敏銳度，善于分析市場變化，并擁有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力

　　4、有網(wǎng)絡(luò)推廣成功案例者優(yōu)先錄用

新媒體運營主管的主要職責 篇9

　　職責：

　　1、負責微信、微博、抖音的運營維護推廣工作，提升賬號影響力、粉絲數(shù)量以及活躍度。

　　2、負責微信推文排版、預(yù)覽、發(fā)布，微博日常素材更新工作，文字功底強，會寫原創(chuàng)稿;

　　3、需要監(jiān)測、搜集、整理和分析新媒體運營數(shù)據(jù)和信息，探索關(guān)鍵有效的渠道和推廣方式，以及用戶新增方法并持續(xù)優(yōu)化;

　　4、對文字、圖片、視頻、音頻內(nèi)容非常敏感，參與新媒體創(chuàng)意策劃，善于啟動和參與創(chuàng)意頭腦風暴。

　　任職要求

　　1. 有2年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗，新聞類、中文類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;

　　2.新媒體深度玩家，尤其是對微信、微博、抖音規(guī)則了解;

　　3. 優(yōu)秀的文字功底、良好的策劃能力，熟悉專題頁面策劃和微信營銷，具有創(chuàng)新能力;

　　4. 思路開闊，良好的主動學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟力，會溝通，應(yīng)變能力和組織協(xié)調(diào)能力強;

　　5、有美工技能、可自己完成公眾號文章頭圖、圖片設(shè)計的優(yōu)先考慮。

新媒體運營主管的主要職責 篇10

　　職責：

　　1、官微、官博日常運營和維護。包括日常內(nèi)容的策劃、原創(chuàng)、編輯、發(fā)布、維護、管理、互動等工作;

　　2、策劃優(yōu)質(zhì)、具有傳播性的內(nèi)容和線上活動，并有效執(zhí)行與跟進，對活動進行分析總結(jié)，形成活動報告;

　　3、建立有效運營手段提升用戶活量與活躍度，持續(xù)與粉絲的溝通交流，及時對客戶疑問作出解答;

　　4、官網(wǎng)內(nèi)容的運營維護，輸出公司的最新資訊與品牌理念。

　　5、小視頻的設(shè)計制作，自媒體傳播經(jīng)驗豐富。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷;2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;廣告?zhèn)鞑ァ⑹袌鰻I銷、新聞傳播或中文相關(guān)專業(yè);有成功的用戶數(shù)及活躍度有效推廣案例;

　　2、思維活躍、富有創(chuàng)新、網(wǎng)感好，能抓住時事進行熱點創(chuàng)作，能創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;

　　3、具備良好的協(xié)調(diào)與溝通能力，執(zhí)行力強，責任心強;

　　4、具備一定的美學(xué)功底，必備圖片編輯、小視頻制作的能力;

　　5、必備廣告公司背景、微信公眾號等自媒體運營經(jīng)驗

新媒體運營主管的主要職責 篇11

　　職責：

　　1、負責公司網(wǎng)站、公眾號、訂閱號日常更新和管理;

　　2、負責公司推廣文案的撰寫和發(fā)布執(zhí)行;

　　3、根據(jù)推廣計劃，負責各項市場推廣活動的策劃;

　　4、根據(jù)市場推廣活動開展情況，負責相關(guān)宣傳稿件的撰寫并發(fā)布;

　　5、對公司各校區(qū)的經(jīng)營活動進行喜報、獲獎證書的制作，課程宣傳海報的制作;

　　6、根據(jù)時事、節(jié)日圖文、易企秀、抖音等公眾媒體撰寫設(shè)計及推送文案;

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、熱愛社交媒體，如微博、微信、抖音等，了解新媒體營銷和傳播方式;

　　3、能熟練使用PS、CDR、AI等設(shè)計軟件;

　　4、有較強的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性;

　　5、注重團隊合作;善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;

　　6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協(xié)作能力;

　　7、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，思維清晰有條理;

新媒體運營主管的主要職責 篇12

　　職責：

　　1、負責微信內(nèi)容發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關(guān)注度；

　　2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度；

　　3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度；

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗。

　　5、針對公司的推廣方案，結(jié)合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關(guān)項目執(zhí)行；

　　6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時提出官微運營有針對性的.措施方案；

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號運營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃；

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；

　　4、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力；

　　新媒體運營主管的工作職責11

　　根據(jù)公司年度產(chǎn)品及市場計劃，制訂公司自媒體及外部媒體運營計劃;

　　帶領(lǐng)團隊完成公司網(wǎng)站、公眾號等媒體渠道的年度運營任務(wù);

　　負責對接公司各事業(yè)部，完成公司媒體素材的收集及評估，編輯并審核相關(guān)稿件，統(tǒng)一完成對外發(fā)布;

　　根據(jù)公司市場計劃，發(fā)展并維護外部媒體網(wǎng)絡(luò)，做好各項活動的媒體宣傳工作，完成媒體宣傳資料的收集和匯總;

　　完成公司所屬行業(yè)的媒體信息收集，協(xié)同活動主管做好媒體活動合作項目;

　　上級布置的其他工作。

新媒體運營主管的主要職責 篇13

　　職責：

　　1、負責新媒體(如微信、微博、頭條等)運營推廣，制定整體運營規(guī)劃;

　　2、重點負責微信公眾號的運營、推廣，對公眾號的關(guān)注數(shù)及內(nèi)容效果負責;

　　3、重點負責公眾號的內(nèi)容選題、發(fā)布、粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行;

　　4、快速響應(yīng)市面熱點事件，策劃執(zhí)行相關(guān)活動，提升用戶關(guān)注度;

　　5、跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并及時反饋，完成粉絲增長、活躍度等市場指標。

　　崗位職責：

　　1、專科及以上學(xué)歷，3年及以上新媒體運營經(jīng)驗(教育行業(yè)/10萬粉絲量級或以上者優(yōu)先);

　　2、扎實的文字功底，擁有獨立制作原創(chuàng)文案的能力;

　　3、有成功的公眾號裂變活動經(jīng)驗;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、頭腦靈活，工作積極主動，良好的溝通能力和抗壓能力。

　　6、可以寫爆文者優(yōu)先

新媒體運營主管的主要職責 篇14

　　職責：

　　1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及市場情況，制定多渠道(微信、微博、知乎、抖音、社交平臺等)新媒體營銷方案，并根據(jù)目標制定實施方案。

　　2.分析新媒體內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標用戶群體喜好，定位客戶需求及愛好，增長粉絲量和提高社群活躍度;

　　3.根據(jù)公司產(chǎn)品及網(wǎng)站特點，確定網(wǎng)站、有贊商城推廣目標和推廣方案;

　　4.能夠策劃組織線上、線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲量;

　　5.熟悉社交電商，根據(jù)公司產(chǎn)品對用戶進行調(diào)研分析。

　　任職要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，中文、廣告、新聞、傳播等相關(guān)專業(yè);

　　2.公眾號、知乎、微博等媒體自身用戶，至少三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3.具有公眾號或者知識付費成功案例優(yōu)先考慮;

新媒體運營主管的主要職責 篇15

　　職責：

　　1. 負責平臺自媒體渠道(不限于微信朋友圈、微信公眾號、微博、頭條、抖音)?常內(nèi)容編輯與發(fā)布;遵循平臺運營需求為平臺導(dǎo)流;

　　2. 配合平臺銷售、運維、推廣等節(jié)奏進行自媒體渠道整體策劃，輸出相關(guān)內(nèi)容，開展口碑營銷類工作;

　　3. 獨立完成微信朋友圈、微信公眾號、微博、頭條、抖音等新媒體運營，配合完成相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，形成完整報告;

　　4. 緊跟微信朋友圈、微信公眾號、微博、頭條、抖音等新媒體發(fā)展趨勢積極探索新的運營模式;

　　5、負責公司自媒體(包括但不限于微博，微信，頭條號等)平臺、社群等活動的策劃、發(fā)布、維護及對外合作等，提高公司品牌的影響力與關(guān)注度;

　　6、維護新媒體渠道合作關(guān)系、整合資源，跟進新興媒體形態(tài)了解及應(yīng)用;

　　7、完成部門分派的其他工作以及與公司其他部門協(xié)作。

　　崗位要求：

　　1、有護膚行業(yè)運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、 至少2年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，了解互聯(lián)網(wǎng)新媒體的特質(zhì)，熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺運作及推廣的各種方式;

　　3、對于自媒體運營有獨特的見解，擁有扎實的媒體運營和策劃功底，獨立的提案、組織、策劃能力;

　　4、能夠掌握新媒體動向，可以將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合，進行網(wǎng)絡(luò)營銷推廣;

新媒體運營主管的主要職責 篇16

　　崗位職責

　　1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

　　2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負責增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

新媒體運營主管的主要職責 篇17

　　職責：

　　1. 負責新媒體賬號的日常運營工作，集團公眾號、訂閱號等，不限于內(nèi)容原創(chuàng)、活動策劃、短視頻內(nèi)容策劃、粉絲維護等;

　　2. 構(gòu)建新媒體矩陣，為商業(yè)化產(chǎn)品高效，推廣增加企業(yè)知名度,進行詳細的企業(yè)介紹和業(yè)務(wù)介紹提高集團品牌影響力和銷售線索轉(zhuǎn)化;

　　3. 搜集相關(guān)行業(yè)資料及資訊，及時掌握新聞熱點，結(jié)合品牌和產(chǎn)品傳播點，快速制定相應(yīng)的傳播計劃并實施;

　　4. 通過賬號運營挖掘和數(shù)據(jù)分析，結(jié)合用戶反饋制定并調(diào)整運營策略;

　　5. 配合完成部門其他相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，2年以上新媒體運營工作經(jīng)驗，新聞、傳播、中文專業(yè)優(yōu)先;

　　2.熟練使用各種辦公軟件，具備良好的文案撰寫，圖片PS處理能力或視頻剪輯能力;

　　3.熟悉各類新媒體的傳播方式，腦洞大、網(wǎng)感佳，有很好的創(chuàng)意和文案能力，善于捕捉產(chǎn)品亮點，創(chuàng)作過有傳播量的作品者優(yōu)先;

　　4.熱愛新媒體工作，對熱點內(nèi)容有較高的敏感度，思維活躍，善于信息的搜集與編輯整理;

　　5.強烈的責任心和敬業(yè)精神，執(zhí)行力強，工作嚴謹，抗壓力強，善于快速學(xué)習(xí)，團隊合作意識強。

新媒體運營主管的主要職責 篇18

　　職責：

　　1.認可并熟悉FYP品牌理念，參與品牌梳理及品牌營銷主題擬定;

　　2.負責維護FYP微博、微淘、微信等常規(guī)新媒體平臺的運營;

　　3.撰寫品牌相關(guān)深度專題，能獨立策劃選題;

　　4.制定產(chǎn)品營銷方案及微信編輯計劃，并后期進行編輯執(zhí)行;

　　5.制定年度第三方媒體投放方案;

　　6.收集并分析自媒體編輯、廣告、公關(guān)活動的最終效果，并列出效果評估;

　　7.收集優(yōu)質(zhì)品牌的操作平臺動態(tài)，解析且轉(zhuǎn)化相應(yīng)的形式內(nèi)容;

　　8.實時了解時尚或潮流行業(yè)動態(tài)，善于發(fā)現(xiàn)新事物。

　　任職資格

　　1.出色的文字功底及敏銳的媒體意識及洞察力;

　　2.熱愛時尚，了解時裝信息，擁有時尚行業(yè)公關(guān)及媒體資源優(yōu)先;

　　3.2年以上的相關(guān)媒體、或4A公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4.有一定的自媒體平臺運營基礎(chǔ);

　　5.擁有一定的英語閱讀及溝通能力;

　　6.新媒體行業(yè)相關(guān)管理能力。

新媒體運營主管的主要職責 篇19

　　職責：

　　1、負責新媒體的運營推廣，策劃并執(zhí)行微信營銷的日常活動。

　　2、負責新媒體日常內(nèi)容的編輯審核、發(fā)布管理，為粉絲提供優(yōu)質(zhì)高效的傳播內(nèi)容。

　　3、合理制定營銷策略，增加粉絲數(shù)量，提高粉絲的關(guān)注度和活躍度。

　　4、跟進運營推廣效果，分析數(shù)據(jù)及時反饋并作出相應(yīng)調(diào)整。

　　5、制定新媒體團隊的營銷計劃，并負責團隊管理工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，廣告學(xué)、新聞學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

　　2、有較強的策劃能力，熟悉新媒體運作，至少2年以上新媒體運營經(jīng)驗。

　　3、有敏銳的市場嗅覺，有良好的溝通交流能力和分析判斷力。

　　4、性格外向，有較好的責任心和職業(yè)素養(yǎng)。

新媒體運營主管的主要職責 篇20

　　職責：

　　1.負責公司新媒體賬號的日常更新，包括但不限于選題策劃、圖文撰寫、編輯推廣、審核更新、粉絲互動等;

　　2.與運維、銷售團隊配合，為市場推廣提供媒體支持;

　　3.負責媒體關(guān)系，按照公司發(fā)展目標制定并執(zhí)行對應(yīng)活動方案和文案撰寫;

　　任職要求：

　　1.計算機相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科學(xué)歷;

　　2.2 年以上IT、云計算或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)媒體關(guān)系工作經(jīng)驗;

　　3.優(yōu)秀的文案功底，具備新媒體實戰(zhàn)經(jīng)驗;

　　4.有一定的技術(shù)敏感度，了解IT技術(shù)熱點、技術(shù)趨勢,有自己的獨到見解;

　　5. 熟悉相關(guān)軟件工具(Photoshop、After Effects、Premiere、office等)的使用，獨立完成推送內(nèi)容不同展現(xiàn)方式的標記，保證推送內(nèi)容的美觀大方;

　　6. 耐心細致，具有良好的組織協(xié)調(diào)、語言表達、溝通能力，富有團隊精神和行動力;

新媒體運營主管的主要職責 篇21

　　職責：

　　新媒體運營負責人，為粉絲增長數(shù)、活躍度負責;

　　負責微信公眾號、頭條號等新媒體運營運營工作;

　　與其他自媒體進行BD合作實現(xiàn)增粉;

　　組織完成基于微商城產(chǎn)品及營銷活動的推廣圖文，提高圖文粉絲閱讀率及閱讀轉(zhuǎn)化率;

　　完成數(shù)據(jù)分析，并出具數(shù)據(jù)報告來指導(dǎo)相關(guān)業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)優(yōu)化。

　　任職條件：

　　本科及以上學(xué)歷，中文、新聞或營銷專業(yè)優(yōu)先;

　　有過母嬰、生鮮、保健品、化妝品等行業(yè)線上經(jīng)驗業(yè)或廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗佳;

　　善于溝通，優(yōu)秀的文字駕馭能力和創(chuàng)意表現(xiàn)能力;

　　至少3年以上微信公眾號運營管理經(jīng)驗，且熟悉其他自媒體的搭建及運營;

　　一定的團隊管理經(jīng)驗。

新媒體運營主管的主要職責 篇22

　　職責：

　　1.微信/QQ的運營活動策劃和執(zhí)行，實現(xiàn)流量的轉(zhuǎn)化和變現(xiàn)。

　　2.熟練掌握新媒體運營工具，為新媒體崗位提供工具支持，提升運營效率。

　　3.跟蹤新媒體運營效果，應(yīng)用分析工具進行數(shù)據(jù)分析，定期復(fù)盤增長策略和活動，提升運營效率和體驗。

　　4.熱愛教育行業(yè)。

　　任職要求：

　　1.1年以上新媒體運營經(jīng)驗，有教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，可接受創(chuàng)新意識強的應(yīng)屆生。

　　2.熱愛互聯(lián)網(wǎng)，具備用戶思維及良好的抗壓能力。會寫簡單的需求文檔，能夠通過互聯(lián)網(wǎng)手段(平臺、軟件等)促成粉絲增長及客戶轉(zhuǎn)化。

新媒體運營主管的主要職責 篇23

　　職責：

　　1、負責品牌服務(wù)號以及內(nèi)容訂閱號的建設(shè)，以及新媒體矩陣的規(guī)劃;

　　2、各媒體內(nèi)容的規(guī)劃，完善;

　　3、新媒體團隊的組建，分工;

　　4、根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略及內(nèi)容規(guī)劃;

　　5、以結(jié)果考核團隊，以及配合公司的考核體系;

　　任職要求：

　　1、兩年以上新媒體運營主管經(jīng)驗;

　　2、管理職位，有帶團隊的經(jīng)驗;

　　3、有豐富的行業(yè)資源、人脈;

　　4、洞悉行業(yè)發(fā)展動態(tài);

　　5、有成熟運營案例;

新媒體運營主管的主要職責 篇24

　　1、根據(jù)各項目的品牌戰(zhàn)略進行規(guī)劃，包括內(nèi)容策劃、方向把控、項目預(yù)算把控、維系客戶關(guān)系，帶領(lǐng)執(zhí)行團隊實施并完成目標;

　　2、負責公司項目的內(nèi)容策劃和投放，包含但不限于小紅書、微信公眾號、淘寶達人號、淘寶直播、淘客、抖音、微信群、微博、大魚號等內(nèi)容投放;

　　3、負責安排各電商平臺，包括天貓、淘寶、小紅書的品牌號或商家號的日常內(nèi)容、活動規(guī)劃和發(fā)布，確保商家號與粉絲互動

　　3、負責安排部門培訓(xùn)，提升團隊業(yè)務(wù)能力;

　　4、保持與客戶的良好溝通，根據(jù)客戶需求領(lǐng)導(dǎo)部門同時完成相關(guān)活動、內(nèi)容、創(chuàng)意的策劃，并保證后續(xù)的執(zhí)行順暢。

新媒體運營主管的主要職責 篇25

　　職責：

　　1、負責官方新媒體日常運營，提升品牌知名度和影響力;

　　2、負責追蹤網(wǎng)絡(luò)熱點話題，結(jié)合品牌特性策劃選題;

　　3、負責研究目標用戶偏好，精準切入主流情緒和觀點;

　　4、負責拓展和維護新媒體資源，推動各個渠道完成傳播計劃;

　　5、負責新媒體數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，按時提交統(tǒng)計表單和分析報告;

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，中文、新聞、廣告相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、兩年以上新媒體運營經(jīng)驗，醫(yī)療健康行業(yè)優(yōu)先;

　　3、自媒體粉絲量10萬或者閱讀量10萬以上優(yōu)先。

新媒體運營主管的主要職責 篇26

　　職責：

　　1)根據(jù)公司品牌傳播策略，制定新媒體活動營銷推廣計劃;

　　2)分析用戶需求和習(xí)慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;

　　3)采用多元化的新媒體營銷方式，負責官方微信等各平臺的日常內(nèi)容撰寫和運營;

　　4)線上大型活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃、執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估和總結(jié);

　　5)完成上級交辦的'其它工作;

　　任職要求：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展方向，制定營銷策略，完善網(wǎng)絡(luò)活動計劃和推廣方案。

　　2、負責公司等官方網(wǎng)站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創(chuàng)內(nèi)容的策劃及日常編輯工作;靈活運用時效熱點、新意撰寫具有傳播力的文案，通過有效運營手段，提高微信微博粉絲活躍度、關(guān)注度及知名度。

　　3、負責各類新媒體和公司各類網(wǎng)站運營，平臺建設(shè)和引流，制定運營實施方案。

　　4、跟蹤微信等網(wǎng)絡(luò)推廣效果，分析、評估日常數(shù)據(jù)以及活動期間數(shù)據(jù)并反饋，提出推廣改進建議及可行性方案，撰寫總結(jié)報告。

　　5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。

新媒體運營主管的主要職責 篇27

　　職責：

　　1、 熟悉小紅書推廣營銷方式，負責小紅書等第三方店鋪的優(yōu)化，包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造等工作，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、策劃及撰寫線上活動文案，并執(zhí)行微信營銷活動，撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉(zhuǎn)化率;

　　3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié)，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整優(yōu)化;

　　4、 數(shù)據(jù)分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率，活動等數(shù)據(jù)進行分析匯總成各種報表，指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略，銷售和推廣計劃的制定;

　　5、 負責網(wǎng)上營銷方案的實施，促進銷售轉(zhuǎn)化，提升品牌知名度，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。

　　6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;

　　8.具有電子商務(wù)營銷策劃和運營經(jīng)驗;

　　9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力;

　　任職要求：

　　1、1年以上電商運營工作經(jīng)驗。

　　2、理解品牌和品牌零售商的營銷、銷售、運營的商業(yè)邏輯，能夠熟練進行商務(wù)談判。

　　3、有電商大客戶運營經(jīng)驗優(yōu)先。在時尚、品牌、零售等相關(guān)領(lǐng)域有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　4、目標導(dǎo)向、執(zhí)行力強，同時能夠靈活應(yīng)變，根據(jù)具體問題尋找不一樣的解決方案。具有較好的多項目管理能力。

　　5、有相關(guān)商家管理及運營的綜合能力和經(jīng)驗

　　6.有獨立運營店鋪能力

　　5.有小紅書運營經(jīng)驗優(yōu)先

新媒體運營主管的主要職責 篇28

　　職責

　　1、負責公司網(wǎng)絡(luò)平臺的日常維護和運營

　　2、負責策劃線下活動、執(zhí)行推廣及匯報總結(jié)

　　3、完善公司顧客體系，負責微信等媒體資源拓展，渠道運營及管理

　　4、制定新媒體運營策略、計劃并推進執(zhí)行;

　　5、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié)，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

　　資格

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上網(wǎng)絡(luò)媒體運營或市場營銷工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

　　3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數(shù)據(jù)分析;

　　4、優(yōu)秀的語言表達能力，善于話題炒作、口碑營銷及運營維護。

新媒體運營主管的主要職責 篇29

　　職責：

　　1、熟悉各大電商平臺規(guī)則，在公司重大促銷節(jié)點，深挖傳播主張，豐富傳播內(nèi)容，做出對應(yīng)的品牌傳播方案、促銷推廣文案;

　　2、 對公司戰(zhàn)略重點產(chǎn)品，深挖產(chǎn)品特色及消費者需要，負責新品上市推廣方案的策劃及執(zhí)行;

　　3、圍繞熱點/節(jié)假日/節(jié)氣等主題做出創(chuàng)意傳播圖文;

　　4 、公關(guān)活動及事件營銷策劃及執(zhí)行;

　　5、上級安排的其他工作事項。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷，廣告學(xué)、市場營銷、傳媒類相關(guān)專業(yè);

　　2、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠獨立完成產(chǎn)品策劃、推廣方案及各類創(chuàng)意策劃方案;

　　3、具備一定公關(guān)能力，能夠進行公關(guān)活動及事件營銷的策劃與執(zhí)行;

　　4、熟悉快消品行業(yè)品牌策劃工作，具備相關(guān)產(chǎn)品品牌策劃項目經(jīng)歷;

　　5、思維活躍，富有創(chuàng)造力;文筆清晰流暢，具備創(chuàng)作激情;

　　6、良好的語言溝通及表達能力，注重團隊合作，三年以上相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體運營主管的主要職責 篇30

　　職責：

　　1、通過多種新媒體渠道宣傳公司品牌形象和業(yè)務(wù)宣傳推廣;

　　2、負責常規(guī)業(yè)務(wù)宣傳資料的建立和落實跟進;

　　3、跟進公司情況策劃并執(zhí)行微媒體熱門話題營銷，并實施活動;

　　4、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，廣告、傳媒、設(shè)計類相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上新媒體運營管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉新媒體全渠道運營，了解國內(nèi)外時尚行業(yè)資訊;

　　4、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底及編輯能力;

　　5、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　6、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　7、熟悉奢侈品行業(yè)，有時尚類大號運營的經(jīng)驗優(yōu)先

新媒體運營主管的主要職責 篇31

　　職責：

　　1、負責官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;

　　3、負責微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)。

　　4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　6、完成上級指定的其他工作;

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底。

　　3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　8、有創(chuàng)業(yè)、投資行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先

新媒體運營主管的主要職責 篇32

　　職責

　　1、制定新媒體運營策略、計劃并推進執(zhí)行，完成業(yè)績目標;

　　2、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié)，對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

　　3、分析競爭對手媒體營銷情況，深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。

　　資格

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上網(wǎng)絡(luò)媒體運營經(jīng)驗;

　　2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

　　3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數(shù)據(jù)分析;

　　4、優(yōu)秀的語言表達能力，善于話題炒作、口碑營銷及運營維護;

　　5、有小紅書運營經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體運營主管的主要職責 篇33

　　（1）協(xié)助社交媒體運營做信息采編，編輯等相關(guān)工作，如微博、微信運營等；

　　（2）協(xié)助社交媒體內(nèi)容、活動的策劃工作；

　　（3）協(xié)助監(jiān)測微博，負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作；

　　（4）收集社交媒體平臺的熱門文章、信息，進行整合分享。

新媒體運營主管的主要職責 篇34

　　職責：

　　1、負責微信內(nèi)容發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度;

　　3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度;

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗。

　　5、針對公司的推廣方案，結(jié)合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關(guān)項目執(zhí)行;

　　6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案;

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號運營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃;

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享;

　　4、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力;