新媒體運營經理工作的主要職責

新媒體運營經理工作的主要職責（精選30篇）

新媒體運營經理工作的主要職責 篇1

　　1、制定公司新媒體發(fā)展策略、運營體系及管理機制;

　　2、組織并實施公司自媒體平臺的日常運營、推廣及數(shù)據分析工作;

　　3、負責公司自媒體商城、線上會員的管理運營及活動推廣策劃，提高粉絲量、活躍度和忠誠度;

　　4、負責新媒體平臺相關內容的策劃、選題、執(zhí)行、原創(chuàng)組稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向,提升用戶的拉新、復購和社會化傳播;

　　5、關注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐;

　　6、參與公司整體品牌、產品的營銷策劃與市場推廣，并進行宣傳支持;

　　7、負責公司新媒體運營推廣的預算制定與實施管理，定期跟蹤、分析運營成效、投放成效，提高整體績效。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇2

　　職責：

　　1、統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)范管理社交媒體平臺,降低品牌風險,確保社交媒體的領域領先;

　　2、負責公司所有品牌社交媒體賬號的管理和內容發(fā)布規(guī)范;

　　3、負責社交媒體核心平臺(微信、微博、小紅書、抖音)的運營,不斷提升品牌影響力和用戶口碑,為產品營銷和業(yè)務發(fā)展提供傳播和銷售支持;

　　4、策劃推進自有品牌打造,創(chuàng)制有價值的用戶內容,提升品牌好感度。

　　5、研究社交媒體平臺發(fā)展趨勢并不斷拓展,為用戶提供更多的信息獲取渠道,提升品牌影響力;

　　6、 具備出色的線上活動策劃能力和數(shù)據管理與分析能力,熟悉互聯(lián)網熱點傳播與炒作方、渠道與規(guī)律;有成功案例者優(yōu)先考慮;

　　7、出色的方案策劃能力和文案功底;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，3年以上工作經驗，統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)范管理社交媒體平臺,降低品牌風險,確保社交媒體的領域領先;

　　2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與敬業(yè)精神，好學上進，性格開朗，正直誠實;具備良好的語言表達與溝通能力，形象良好;

　　3、對新媒體的現(xiàn)狀和發(fā)展有深入的思考，對新媒體銷售有自己的見解;

　　4、有網絡媒體、電視媒體、視頻網站的媒體銷售經驗者及擁有一定的媒體客戶資源者優(yōu)先考慮;

　　5、了解新媒體的渠道資源及媒體關系，掌握資源者優(yōu)先。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇3

　　職責：

　　1、負責新媒體業(yè)務部整合營銷方面的日常運營，為客戶提供有效的新媒體運營方案;

　　2、負責制定互聯(lián)網新媒體平臺(微信、微博、頭條號、抖音等)的內容建設方案，明晰定位、目標、發(fā)展策略及落地執(zhí)行;

　　3、根據用戶需求、競品動向，適時調整項目運營及推廣策略，提升整體運營效果;

　　4、負責新媒體平臺相關內容、節(jié)日活動策劃、日常主題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　5、負責新媒體平臺搭建與日常管理，定制及優(yōu)化運營團隊的內部業(yè)務流程，優(yōu)化平臺運營效果;

　　6、利用專業(yè)運營數(shù)據分析工具分析粉絲運營指標，提高運營效率與效果;

　　任職資格：

　　1、廣告學、傳播學、市場營銷、新聞學等相關專業(yè)大專以上學歷;

　　2、有3年以上新媒體運營經驗，有團隊管理經驗;

　　3、熟悉新媒體運營策略，有提升平臺粉絲數(shù)、閱讀量技能;

　　4、有豐富的運營及推廣、傳播策劃經驗，具備線上活動策劃、組織、執(zhí)行的經驗;

　　5、具有出色的表達、溝通、組織、協(xié)調能力，項目管理能力及良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務意識和團隊精神;

　　6、有運營案例及作品。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇4

　　1、搭建社區(qū)新媒體運營架構、制定詳細的傳播策略和運營執(zhí)行計劃;

　　2、根據產品的更新迭代情況和市場熱點，獨立進行選題策劃和日常內容撰寫;

　　3、拓展自媒體、KOL等傳播渠道、進行渠道開發(fā)和維護;

　　4、進行傳播過程和結果量化跟蹤和數(shù)據分析，不斷提升傳播效率、完善策劃方案;

　　5、配合其他職能部門完成相關的線上、線下活動。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇5

　　職責

　　1、 根據公司的規(guī)劃，制定微信、官網等新媒體平臺的運營策略并執(zhí)行;

　　2、 負責內容的策劃、線上及線下的產品推廣、內容營銷，提高品牌影響力和關注度;

　　3、 負責各新媒體平臺的常規(guī)運營，包括定期專題內容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理;

　　4、 根據產品特點，挖掘新聞熱點及事件營銷，撰寫新媒體圖文及設計傳播方案;

　　5、 負責做好拉新、留存活動的計劃與安排;

　　6、 定期整理運營數(shù)據，對相關運營數(shù)據進行監(jiān)控、分析、報告，同時制定優(yōu)化措施、調整運營策略;

　　7、 深入了解微信、APP等特點及資源，建立渠道關系，開拓其他媒體平臺合作及資源置換，以提升粉絲量;

　　8、負責部門隊伍的建設、人才培養(yǎng)與保留。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，5年以上新媒體相關工作;

　　2、對社會化媒體、產品、用戶關系三者具有深刻的理解和把控能力;

　　3、具有微信營銷號，微博大號，論壇，視頻網站等多方新媒體資源優(yōu)先;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力;

　　5、具有良好的理解、溝通及抗壓能力;

　　6、懂用戶及受眾心理，善用不同社交媒介工具創(chuàng)造社交化傳播組合，能做出傳播路徑清晰的社交傳播方案。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇6

　　職責：

　　1.根據公司運營目標，制定責任區(qū)域的運營計劃

　　2.負責公司產品在責任區(qū)域內的開發(fā)運營工作及后續(xù)維護服務工作;

　　3.及時了解并準確把握用戶需求，對產品功能及運營方案的改進提出合理化建議;

　　4.協(xié)助參與合作伙伴的營銷計劃與活動的落實，相關費用的核對;

　　5.負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指導、監(jiān)督、檢查和落實;

　　任職要求：

　　1.具備團隊組建和管理能力;

　　2.具備良好的文案寫作能力，溝通協(xié)作能力強;

　　3.心里素質穩(wěn)定，能很好的適應工作壓力;

新媒體運營經理工作的主要職責 篇7

　　職責：

　　1、策劃小程序線上活動，探索小程序推廣模式與渠道，提升相關數(shù)據;

　　2、負責小程序線上活動運營，包括數(shù)據分析整理、產品需求輸出及推動落地，通過運營手段優(yōu)化線上活動，進行效果評估等;

　　3、提高粉絲活躍度，與粉絲做好互動，對粉絲的網絡行為進行分析與總結。

　　4、通過微信數(shù)據挖掘和分析用戶行為及需求，提高業(yè)務轉換率。

　　5、緊跟微博、微信等社交媒體發(fā)展趁勢，深入了解微信特點及資源，廣泛關注標桿性公眾號，探索完善微信運營模式。

　　6、對社群-拉新-留存-裂變-轉化有深入了解，至少有一個方面達到專家水平;

　　7、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動。

　　任職資格：

　　1、 大專及以上學歷，2年以上新媒體運營相關工作經驗，有策劃并運營過微商城、公眾號、小程序成功案例活動經驗者優(yōu)先錄用

　　2、具備成熟的微博、微信工作運營經驗，能夠完成專題策劃、活動執(zhí)行等;具備基礎的內容編輯工作經驗，包括文字及頁面美化。

　　3、優(yōu)秀的信息采編整合能力，熟悉網絡推廣，能夠發(fā)掘移動互聯(lián)網傳播新渠道。

　　4、性格外向活潑，大學專科以上學歷，男女不限。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇8

　　一、職責

　　1、根據事業(yè)部需要打造自媒體矩陣，通過微信公眾號、今日頭條、社群、抖音、快手等自媒體平臺的運營策劃和維護，吸引粉絲并進行轉化;

　　2、根據公司定位，負責整體短視頻內容的規(guī)劃，摸索短視頻的創(chuàng)新玩法，有料、有傳播性的短視頻;

　　3、能夠以當下熱點制造話題，知道受眾喜好;

　　4、負責各個新媒體平臺方案的策劃、執(zhí)行，投放前的趨勢研究與投放后的評估分析，為產品宣傳找到新的突破口;

　　5、持續(xù)對運營數(shù)據進行監(jiān)測分析，收集用戶反饋，不斷優(yōu)化運營策略。

　　二、崗位要求

　　1、大專及以上學歷，有新媒體運營和知識付費相關工作經驗者優(yōu)先;

　　2、有短視頻運營和社群運營相關工作經驗者優(yōu)先;

　　3、熱衷關注互聯(lián)網熱點，各種表情包重度使用者，各種段子熱門梗熱詞隨口就來;

　　4、熟悉短視頻內容表現(xiàn)形式，能獨立撰寫短視頻內容方案;

　　5、腦洞大、多創(chuàng)意。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇9

　　1、負責官方微博、微信等平臺日常內容的撰寫和運營;

　　2、收集、研究網絡熱點話題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實時調整和更新;

　　3、負責線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應的活動評估報告和總結報告，同時負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體喜好，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　任職要求

　　1、具有較強的新聞、熱點敏敢性，有較強的文案功底，對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先

　　2、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　3、網感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　4、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;

　　5、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力;

新媒體運營經理工作的主要職責 篇10

　　1、負責公司品牌新媒體運營推廣維護，主要是微博、微信、公眾號、抖音、微淘、快手、小紅書、火山等渠道;

　　2、負責公司品牌以及新產品的全網運營推廣戰(zhàn)略，負責策劃并領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;

　　3、負責新媒體公眾號和微信小程序的相關內容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　4、負責發(fā)掘移動互聯(lián)網營銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運營及管理，利用專業(yè)運營數(shù)據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率;

　　5、負責新媒體事件、話題、活動等策劃的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產品在目標客戶群中的知名度。

　　6、負責短視頻平臺曝光量：結合熱點新聞、產品、用戶特性定期產生短視頻內容，根據點贊數(shù)、評論數(shù)、播放量、轉發(fā)數(shù)對短視頻內容質量進行評價;

　　7、負責短視頻轉化(吸粉)：通過內容輸出，轉化為粉絲，或轉化為微信粉絲;完成一定的轉化率，達到銷售目標。

　　8、 搭建新媒體線上線下團隊，制定和完善各環(huán)節(jié)工作流程和標準要求，帶領團隊實現(xiàn)新媒體運營為公司利益轉化的目標。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇11

　　1、全面負責企業(yè)品牌和產品的新媒體運營策略的制定及落地執(zhí)行，負責內容的策劃、執(zhí)行;

　　2、建立健全且有效管理新媒體營銷數(shù)據系統(tǒng)。制定信息收集、整理、分析、交流及保密制度;

　　3、負責新媒體渠道的營銷策劃推廣、口碑傳播方案及相關對外合作建立有效運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度;

　　4、利用主流統(tǒng)計分析工具對各種營銷數(shù)據進行深入分析、評估，并進行優(yōu)化;

　　5、建立渠道關系、拓展新媒體資源，積極探索和創(chuàng)新營銷新手段、新模式，新媒體渠道運營及管理;

　　6、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受，帶領團隊有計劃性完成專題策劃、編輯制作;

　　7、策劃并執(zhí)行相關線上和線下的.推廣活動，通過有效運營手段提升關注度、美譽度，達成營銷目標;

　　8、通過數(shù)據有效分析社會化媒體推廣效果;

　　9、有效收集行業(yè)及競爭對手的動態(tài)，為管理層提供決策依據。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇12

　　1.負責移動端的資源整合宣傳推廣，包括利用線上、線下活動、社會化媒體傳播、事件營銷、熱點話題營銷的推廣策劃及推進;

　　2.圍繞運營平臺的定位，策劃線上及線下的的品牌推廣活動，提升品牌知名度，激發(fā)群眾參與度，提升活動及平臺的影響力;

　　3.懂策劃，不少于2年的新媒體平臺線上+線下活動策劃經驗，熱愛創(chuàng)意，執(zhí)迷創(chuàng)新;

　　4.文化底蘊深厚，對于文化熱點敏感，善于分析，組織能力強，能夠協(xié)調各方關系;

　　5. 要求新聞、中文、廣告、傳播學等相關對口專業(yè)，文字功底扎實，溝通能力強;

　　6.有文化行業(yè)相關平臺成功運營經驗者優(yōu)先。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇13

　　1、負責公司自有社會化媒體運營(微信公眾號等)，利用自媒體進行品牌推廣，產品營銷;

　　2、負責新媒體傳播內容的策劃、編輯及更新，協(xié)調公關、品牌提供傳播內容、活動策劃;

　　3、制定推廣計劃，策劃有助于品牌知名度、影響力提升的用戶活動，提升用戶參與活躍度;

　　4、建立有效運營手段提升網友活躍度，增加粉絲數(shù)，提高品牌關注度，實現(xiàn)銷售轉化;

　　5、KOL/自媒體賬號合作洽談及資源整合;

　　6、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成專題策劃、編輯制作;

　　7、協(xié)助品牌推廣、市場企劃、渠道政策制定，并落地執(zhí)行，評估實施效果;

　　8、與電商部門合作，完成公司銷售戰(zhàn)略。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇14

　　1、根據公司的規(guī)劃，制定微信、官網等新媒體平臺的運營策略并執(zhí)行;

　　2、負責內容的策劃、線上及線下的`產品推廣、內容營銷，提高品牌影響力和關注度;

　　3、負責各新媒體平臺的常規(guī)運營，包括定期專題內容策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理;

　　4、根據產品特點，挖掘新聞熱點及事件營銷，撰寫新媒體圖文及設計傳播方案;

　　5、負責做好拉新、留存活動的計劃與安排;

　　6、定期整理運營數(shù)據，對相關運營數(shù)據進行監(jiān)控、分析、報告，同時制定優(yōu)化措施、調整運營策略;

　　7、深入了解微信、APP等特點及資源，建立渠道關系，開拓其他媒體平臺合作及資源置換，以提升粉絲量;

　　8、負責部門隊伍的建設、人才培養(yǎng)與保留。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇15

　　1、負責公司新媒體運營年度、季度戰(zhàn)略規(guī)劃，全年新媒體營銷目標設定以及運營整體規(guī)劃和管理;

　　2、網絡媒體信息推廣，包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關信息等內容的發(fā)布傳播;

　　3、自主網絡媒介平臺的開發(fā)與維護，運作官方網站、微博、微信，確保人氣的提升;

　　4、根據上級方針，創(chuàng)意地開展微博、微信上的活動;

　　5、根據公司品牌策略，結合網站、微博、微信各自的特性，尋找能引起傳播的話題，引起粉絲互動，包括操作其他官方新媒體的聯(lián)合推廣等;

　　6、與公司其他部門溝通配合，搜集匯總粉絲的意見反饋和批評建議，及時反饋給相關部門負責人，了解粉絲需求并挖掘需求，掌握行業(yè)內的最新資訊，提供有質量的內容;

　　7、定期收集整理運營數(shù)據反饋給相關部門負責人。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇16

　　職責：

　　1、負責新媒體平臺矩陣搭建，從0到1的階段;

　　2、負責新媒體內容策劃、文案撰寫的實操，承擔拉新和轉化的KPI;

　　3、根據全年節(jié)奏制定季度和月度的運營活動計劃，通過計劃的推動與落實完成拉新和轉化的KPI;

　　4、熟知內部產品特點并通過外部端渠道的擴展進行產品推廣;

　　5、對知識付費市場有足夠的靈敏度，給出有助于產品迭代的建設性方案并能獨立運作其方案。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷、新聞、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、三年以上產品運營工作經驗優(yōu)先，有互聯(lián)網教育工作經驗的優(yōu)先;

　　3、有較強的文字功底，創(chuàng)意想象力強，善于結合網絡熱點撰寫微信公眾號文案;有線上活動策劃或公眾號運營經驗優(yōu)先;

　　4、有音視頻平臺知識付費會員體系搭建經驗優(yōu)先;

　　5、擅長人際溝通，有優(yōu)秀的語言表達能力，靈活、機智的判斷力和處事能力;

新媒體運營經理工作的主要職責 篇17

　　1、負責承接新媒體項目的營運策劃管理工作;

　　2、負責制定承接項目的營銷方案，負責制訂階段性推廣方案，根據網絡營銷運營模式，針對不同商品，開發(fā)和推動新型推廣策略;

　　3、負責協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動，并進行分析和效果評估;

　　4、負責設計各項運營指標，并制定達成方案逐步跟進。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇18

　　職責：

　　1. 負責公司互聯(lián)網平臺總體運營管理和規(guī)劃工作;

　　2. 針對公司互聯(lián)網平臺產品自身特點以及市場狀況制定產品運營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實施配合公司戰(zhàn)略制定后業(yè)務運營策略并組織實施;

　　3. 推動運營業(yè)務的精細量化和效率持續(xù)提升，包括標準制定、流程優(yōu)化、需求整合、產品策略、營銷策略等;

　　4. 負責總體運營工作，完成公司下達的運營目標，包括：營銷、推廣、客戶轉化、客戶關系管理、產品運營等系統(tǒng)經營性工作;

　　5. 建立運營數(shù)據分析機制，深入分析用戶行為，保證運營效果，不斷改進用戶體驗、業(yè)務流程，實現(xiàn)與銷售、產品、研發(fā)部門的良好互動;

　　6. 根據公司戰(zhàn)略目標和經營方針，制定公司運營計劃并執(zhí)行到位;

　　7. 全面把握市場狀況，了解同業(yè)競爭策略與有效需求，為平臺的產品定位以及營銷決策提供科學的決策依據。

　　任職要求：

　　本科以上學歷， 5年以上互聯(lián)網行業(yè)相關工作經驗，3年以上相關工作管理經歷;

　　具備獨立產品規(guī)劃與運營能力，熟悉市場分析、定位、產品設計規(guī)劃及實施運營;

　　具有較強的產品、用戶心理分析的能力與看法，對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力，了解網站用戶的服務需求，能夠根據需求與市場變化迅速做出回應;

　　對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力，了解用戶的需求，能夠根據需求與市場變化迅速做出回應;

　　具備豐富團隊管理經驗，思維活躍、較強的溝通能力、具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力、較強的領導能力;

　　有社區(qū)運營(如小紅書等)工作經驗優(yōu)先。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇19

　　職責：

　　1、負責制定新媒體運營的計劃和方案并負責實施執(zhí)行;

　　2、制定品牌新媒體矩陣戰(zhàn)略(包括但不限于微信、微博、抖音、頭條系、百度系等)提高公司品牌影響力;

　　3、結合線上線下，策劃相關話題(或事件)并通過新媒體進行有效傳播，提升品牌知名度;

　　4、進行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理，進行數(shù)據管理及效果評估和優(yōu)化。

　　5、跟蹤、洞察行業(yè)的最新趨勢及競爭的分析。

　　任職資格：

　　1、廣告?zhèn)鞑ァ⑿侣剬W等專業(yè)優(yōu)先，有新媒體營銷管理3年經驗;

　　2、精通新媒體營銷和傳播，熟悉產業(yè)互聯(lián)網行業(yè)優(yōu)先;

　　4、責任心強，有良好的溝通、策劃能力及團隊合作精神;

新媒體運營經理工作的主要職責 篇20

　　職責：

　　1、負責微信公眾號、小程序商城等新媒體運營，具備日常推廣方法與能力，推廣吸引流量，增加粉絲。

　　2、負責運營策劃微信公眾號內容/小程序商城等新媒體，通過有效的運營手段提升粉絲的活躍度，定期與粉絲互動，增加粉絲粘性，提升銷售業(yè)績。

　　3、結合公司進口產品與市場活情況，制定具體營銷方案，制定有效的推廣方法、措施，并實施。

　　4、整合新媒體渠道，并能夠根據公司業(yè)務發(fā)展需要，策劃相應的主題活動。

　　崗位要求：

　　1、對運營跨境產品(進口化妝品、日用品)有從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮;

　　2、有對微信生態(tài)圈有一定的社會資源者優(yōu)先考慮;

　　3、有2年以上相關運營經驗優(yōu)先。

　　4、具備良好的學習能力和抗壓能力，能適應快節(jié)奏、多變化、高速成長的互聯(lián)網行

新媒體運營經理工作的主要職責 篇21

　　職責：

　　1. 負責新媒體(包括不限于微博，今日頭條，微信公眾號，F(xiàn)acebook,Twitter,Instagram等)運營管理，作為第一對接人，加強與用戶和媒體的聯(lián)動，擴展關注用戶，增加品牌熱度;

　　2. 制定公司整體的媒體運營策略，負責對外發(fā)文和用戶體系搭建，調動用戶積極性并提升滿意度;

　　3. 負責公司宣傳、品牌傳播、市場營銷等方案的制訂和實施;

　　4.建設社區(qū)，統(tǒng)籌各種線上、線下活動，提高品牌知名度與美譽度;

　　5. 建立和維護媒體關系，對各類媒體傳播進行監(jiān)控，確保公司品牌形象的統(tǒng)一輸出;

　　6. 公司網站規(guī)劃與SEO優(yōu)化。

　　任職要求:

　　1.新聞傳播、漢語言、市場營銷等相關專業(yè)研究生或本科以上學歷;

　　2. 5年以上新媒體(門戶網站、網絡社區(qū)等)相關運營管理工作經驗，有豐富的互聯(lián)網推廣和新媒體運營經驗，熟悉推廣渠道;

　　3.有創(chuàng)意，具備扎實的策劃功底和文案撰寫能力;

　　4. 學習能力強，有區(qū)塊鏈行業(yè)經驗者優(yōu)先，有海外媒體資源者優(yōu)先。

　　5.產品，課程，公司介紹PPT制作。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇22

　　1.負責海外公司投放到國內廣告平臺的運營;

　　2.收集各種市場信息，整理整合并及時反饋給公司;

　　3.分析客戶需求，為客戶提供咨詢服務;

　　4.負責商務談判、報價、制定營銷方案、案件追蹤、合同簽約，業(yè)務款結算;

　　5.維護現(xiàn)有合作伙伴關系，協(xié)調解決合作中出現(xiàn)的各種問題;

　　6.廣告投放效果的跟蹤、分析;

　　7.公司展會、說明會的準備工作，參會，開拓新客戶;

　　8.負責相關市場的SNS專頁運營;

　　9.與公司的海外分部進行業(yè)務聯(lián)絡;

　　10.上司交代的其他任務，與上述工作相關的工作

新媒體運營經理工作的主要職責 篇23

　　一、職責

　　1、維護官方微博、官方微信、公眾號、微淘、自媒體的日常信息發(fā)布、粉絲互動;

　　2、獨立策劃，撰寫原創(chuàng)內容。段子手加分;

　　3、基于對用戶和產品的.了解，提出并撰寫活動策劃及運營方案，推動項目執(zhí)行;

　　4、通過自媒體表現(xiàn)定期總結、調整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略;

　　5、分析運營數(shù)據，定期輸出數(shù)據效果反饋。

　　二、任職要求

　　1、有1年以上新媒體(微博，微信等)運營經驗，有網感，熟悉微信訂閱號，服務號操作流程;

　　2、熱愛新媒體，熱愛互聯(lián)網，與時俱進，微博控，朋友圈達人，及時掌握最新發(fā)生的各方面的動態(tài);

　　3、獨立的新媒體活動策劃，執(zhí)行，評估能力;

　　4、文字功底好，能夠駕馭有互聯(lián)網思維的文案。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇24

　　職責：

　　1、負責公司產品在各新媒體平臺(包括但不限于：微信微博小紅書抖音快手等)運營推廣工作：

　　2、負責帶領團隊在各新媒體平臺的日常內容的編輯、發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造等工作;

　　3、熟悉微博、小紅書、抖音、instagram等社交平臺，策劃及撰寫線上活動文案，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉化率;

　　4、負責尋找達人合作，維護IP關系，對粉絲的網絡行為進行分析與總結，挖掘和分析網友使用習慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結經驗，調整優(yōu)化;

　　崗位要求：

　　1. 有3年以上新媒體運營工作經驗;

　　2、極強的產品賣點挖掘能力，推廣策劃能力，能清晰定位用戶畫像;

　　3、小紅書B站抖音等重度用戶，熟悉線上的傳播套路玩法;

　　4、大專及以上學歷，有帶領團隊的經驗者優(yōu)先;

　　5 .熟悉時尚、美容食品、健康食品、美妝類目者優(yōu)先;

新媒體運營經理工作的主要職責 篇25

　　1、建立抖音、微信﹑微博﹑論壇等社交媒體的健康養(yǎng)生產品營銷推廣渠道;

　　2、負責自媒體平臺的布局，內容生產矩陣的規(guī)劃，針對目標用戶，持續(xù)發(fā)展官方社交媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;

　　3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;

　　4、負責自媒體平臺相關內容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向;

　　5、分析把握用戶、客戶的需求，根據需求調整自媒體平臺內容建設;

　　6、利用專業(yè)運營數(shù)據分析工具，分析粉絲自媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　7、根據產品屬性和企業(yè)文化，結合社會熱點事件，策劃組織線上線下推廣活動;

　　8、主導自媒體內容的生產工作。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇26

　　職責：

　　1、負責承接新媒體項目的營運策劃管理工作;

　　2、負責制定承接項目的營銷方案，負責制訂階段性推廣方案，根據網絡營銷運營模式，針對不同商品，開發(fā)和推動新型推廣策略;

　　3、負責協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動，并進行分析和效果評估;

　　4、負責設計各項運營指標，并制定達成方案逐步跟進。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學歷，1年以上網絡商務策劃推廣、運營工作經驗;

　　2、熟悉各行業(yè)線上平臺的營銷、運營和管理規(guī)則;

　　3、有責任心，具備清晰的邏輯。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇27

　　職責：

　　1.負責新零售營銷與新媒體運營項目的售前方案撰寫、售前PPT演講、資源拓展與整合、項目實施工作，需要為甲方服務;

　　2.負責新零售數(shù)字營銷組的業(yè)務管理、項目管理;負責對新媒體渠道資源的引進和管理，策劃相關合作項目提升部門業(yè)績;

　　3.根據甲方項目運營目標，提出有效的新媒體營銷解決方案，并主導實踐。帶領團隊成員為甲方提供新媒體運營服務，包括但不限于微信公眾賬號的基礎管理和數(shù)據分析，推文內容運營、微信活動/小游戲/小程序/H5營銷策劃。通過新媒體營銷推廣，拉動粉絲和用戶增長、促進用戶激活;

　　4. 關注新媒體發(fā)展趨勢，積極探索新媒體運營新模式、新應用和新玩法，靈活吸收并應用到新零售數(shù)字營銷策劃、新媒體運營工作中;

　　5. 整合公司新零售運營資源，挖掘行業(yè)新穎高效的新零售營銷及新零售運營應用，包裝出適合零售行業(yè)需求、實際客戶需求的新零售解決方案;

　　職位要求：

　　1.有3年及以上新零售營銷策劃、新媒體運營經驗，有零售行業(yè)、商場、商業(yè)地產項目新媒體運營優(yōu)先，具有較強的新聞、熱點敏感性;有優(yōu)秀的案例，文字具煽動性、概念性強;

　　2.優(yōu)秀的推文寫作能力、方案策劃能力、整合資源能力及項目管理能力，強烈的責任心和自我驅動力;

　　3.良好的數(shù)據分析能力，能從數(shù)據中提煉出營銷點，能獨立制作客戶項目報告PPT，

　　4.有為甲方出方案與運營實施服務經驗，愿意為甲方服務;

　　5.加分項：優(yōu)秀的PPT制作與演說能力

新媒體運營經理工作的主要職責 篇28

　　職責：

　　1、 制定完整的新媒體運營方案;

　　2、 負責微信公眾平臺、QQ公眾平臺、微博、博客、快手抖音等新媒體運營;

　　3、 密切關注行業(yè)新聞、熱點，充分了解并收集用戶反饋，分析用戶行為、需求及其喜好;

　　4、 日常內容發(fā)布，活動策劃、粉絲互動等，策劃線上活動，提高會員粘性并保持粉絲的增長，提高公司新媒體的閱讀量、影響力及關注度;

　　5、 跟蹤推廣效果，監(jiān)控、分析數(shù)據并反饋，總結經驗，建立有效運營手段，提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量和有效提高粉絲質量。

　　任職要求：

　　1、 具備新媒體運營或網絡推廣工作經驗，有工作經驗者優(yōu)先;

　　2、 有較強的文字功底，具備一定審美基礎，掌握平面軟件;

　　3、 對互聯(lián)網文化和熱點敏感，能撰寫出符合市場需求的軟文，善于制造話題;

　　4、 有強烈的責任心，足夠的執(zhí)行力以及團隊合作精神;

新媒體運營經理工作的主要職責 篇29

　　職責：

　　1、通過今日頭條、微信、微博、論壇等社交媒體營銷推廣;

　　2、負責自媒體平臺的布局，針對目標用戶，持續(xù)發(fā)展媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;

　　3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;

　　4、根據公司戰(zhàn)略要求，負責自媒體平臺線上內容和活動的策劃、執(zhí)行等整體運營管理;

　　5、分析把握用戶、客戶的需求，根據需求調整自媒體平臺內容建設;

　　6、利用專業(yè)運營數(shù)據分析工具，分析粉絲自媒體運營指標，提高運營效率與效果;

　　7、根據產品屬性和企業(yè)文化，結合社會熱點事件，策劃組織線上線下推廣活動;

　　8、其他相關營銷推廣工作。

　　任職資格

　　1、本科學歷以上學歷，優(yōu)秀者可放寬要求。專業(yè)不限，新聞、廣告、市場營銷專業(yè)優(yōu)先，

　　2、三年以上新媒體運營管理經驗;

　　3、個人或帶領團隊經營過百萬粉絲公眾號或策劃過閱讀量點擊率5萬以上的優(yōu)先;

　　4、熟悉微信公眾平臺及其他新媒體推廣等運營方式;

　　5、具有良好的理解能力和團隊精神，工作細心、有強烈的責任心，執(zhí)行力強且富有想象力和激情。

新媒體運營經理工作的主要職責 篇30

　　1、組織執(zhí)行各終端店鋪年度工作計劃，確保店鋪銷售任務達成;

　　2、將公司總銷售任務分解到各終端店鋪，并督促其完成，降低公司經營風險;

　　3、負責提升終端店長管理水平，提高銷售額;

　　4、負責各區(qū)域終端店鋪零售額、利潤率、市場占有率等各項經營指標的達成;

　　5、負責加強終端店鋪人員管理和培訓;

　　6、參與制定終端店鋪的促銷方案，品牌推廣方案，對促銷活動的`方式方法提供建議;

　　7、負責對終端店鋪數(shù)據上傳工作進行督促，支持商品部買手對終端店鋪進銷存狀況進行跟蹤分析與貨品決策。