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      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

      發(fā)布時(shí)間:2023-10-24

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)(精選24篇)

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇1

        1.在總經(jīng)理指導(dǎo)下,個(gè)體編制各種銷(xiāo)售計(jì)劃、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo),并協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。

        2.重點(diǎn)負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作,負(fù)責(zé)與委托的調(diào)研機(jī)構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò),提出市場(chǎng)研究報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考。

        3.重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的`廣告業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò),提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇,并評(píng)估廣告效果、提出改進(jìn)建議。

        4.不斷追蹤國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念和營(yíng)銷(xiāo)技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略和策略進(jìn)行調(diào)整,提出有價(jià)值的建議,在獲得肯定后負(fù)責(zé)編制實(shí)施方案。

        5.負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和督促,在市場(chǎng)態(tài)勢(shì)突變時(shí)對(duì)推銷(xiāo)人員和地區(qū)進(jìn)行重新分配。

        6.負(fù)責(zé)對(duì)公司商標(biāo)和品牌的管理,主持或會(huì)同其他部門(mén)處理假冒商品問(wèn)題。

        7.負(fù)責(zé)對(duì)重大工程和估購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目的具體方案策劃,爭(zhēng)取最大中標(biāo)可能。

        8.完成營(yíng)銷(xiāo)部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇2

       。1)搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品信息

       。2)搜集通訊行業(yè)市場(chǎng)信息及發(fā)展動(dòng)態(tài)

       。3)反饋顧客對(duì)產(chǎn)品的'具體意見(jiàn)和需求

       。4)反饋XX公司消費(fèi)者具體特征

       。5)建立管轄區(qū)域內(nèi)的基本檔案

       。6)統(tǒng)計(jì)店面銷(xiāo)售數(shù)量

        (7)統(tǒng)計(jì)宣傳品、模型(含競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手品牌)數(shù)量并描述其布置情況

       。8)促銷(xiāo)活動(dòng)的效果反饋(含主要競(jìng)爭(zhēng)品牌)

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇3

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓、建立、維護(hù)和管理有關(guān)客戶渠道,開(kāi)展公司各項(xiàng)教育產(chǎn)品(學(xué)歷及非學(xué)歷繼續(xù)教育、職業(yè)教育、企業(yè)內(nèi)部定制化管理課程培訓(xùn)等)的市場(chǎng)推廣,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。

        2、具體執(zhí)行公司與其他院校/機(jī)構(gòu)/單位的合作項(xiàng)目,溝通、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)單位按約定進(jìn)行工作配合,推動(dòng)合同履行。

        3、負(fù)責(zé)會(huì)員單位的走訪及調(diào)研,征詢和收集相關(guān)單位的服務(wù)需求,攥寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,并根據(jù)客戶需求提供滿足客戶需求的解決方案,編制并執(zhí)行具體的工作計(jì)劃,報(bào)告工作進(jìn)度與工作質(zhì)量。

        任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/教育/管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

        2、2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有教育機(jī)構(gòu)渠道開(kāi)發(fā)、招生管理、培訓(xùn)拓展等相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);

        3、熟練掌握常用的office辦公軟件,如excel、ppt、word等,具有良好的文字功底,具備較好方案撰寫(xiě)能力

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇4

        熟悉國(guó)內(nèi)女裝品牌,拓展女裝貼牌業(yè)務(wù);

        負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)ODM、OEM、FOB客戶,取得訂單后根據(jù)客戶實(shí)際需求完成訂單業(yè)務(wù);

        完成客戶的詢價(jià)、報(bào)價(jià)、合同、訂單等具體事宜;

        完成公司副總經(jīng)理安排的工作指標(biāo);

        協(xié)助副總經(jīng)理維護(hù)好客情關(guān)系;

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇5

        1、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目所轄的單位及個(gè)人進(jìn)行目標(biāo)任務(wù)的分解及說(shuō)明;

        2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督各分配合總所進(jìn)行業(yè)務(wù)人員調(diào)配及委案分配和調(diào)整;

        3、負(fù)責(zé)規(guī)劃各分所業(yè)務(wù)人員的編制并對(duì)所轄業(yè)務(wù)人員出具考評(píng)、異動(dòng)意見(jiàn);

        4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督各分對(duì)總所下發(fā)的政策、制度、規(guī)定等文件進(jìn)行宣貫;

        5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督各分對(duì)總所下發(fā)的工作通知單、工作聯(lián)系單進(jìn)行跟進(jìn)與執(zhí)行;

        6、掌握所轄項(xiàng)目行業(yè)市場(chǎng)情況;

        7、對(duì)合作單位的考核政策掌握及時(shí)。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇6

        職責(zé):

        1. 尋找有代理記賬或上市需求的客戶公司資源簽訂合作協(xié)議,按照公司或部門(mén)計(jì)劃完成業(yè)績(jī)指標(biāo);

        2. 維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,全程協(xié)調(diào)內(nèi)外資源跟進(jìn)完成整個(gè)項(xiàng)目;

        3. 業(yè)務(wù)員的管理,包括日常管理、招聘、培訓(xùn)等,并對(duì)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人員管理工作,對(duì)下屬工作進(jìn)行評(píng)估指導(dǎo),向公司提交人員任免和獎(jiǎng)懲的建議;

        4. 每周對(duì)市場(chǎng)上周總結(jié)分析,根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)開(kāi)展活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)控;

        5. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,制定業(yè)務(wù)計(jì)劃,完成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo);

        6.對(duì)基層財(cái)務(wù)人員進(jìn)行技巧培訓(xùn),以幫助提升專(zhuān)業(yè)技能;

        任職要求:

        1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)優(yōu)先;

        2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售主管經(jīng)驗(yàn)尤佳;

        3、及時(shí)洞察客戶需求,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

        4、 具備良好的團(tuán)隊(duì)組織、表達(dá)、協(xié)作以及激勵(lì)能力;

        5、 熟悉各類(lèi)財(cái)務(wù)軟件知識(shí),能輔導(dǎo)銷(xiāo)售人員培訓(xùn);

        6、 做事認(rèn)真有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

        7、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、有一定的預(yù)見(jiàn)性,具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;

        8、條件稍遜者可以應(yīng)聘業(yè)務(wù)助理崗位。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇7

        1、在總經(jīng)理指導(dǎo)下,個(gè)體編制各種銷(xiāo)售計(jì)劃、目標(biāo)責(zé)任和考核指標(biāo),并協(xié)助落實(shí)執(zhí)行。

        2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作,負(fù)責(zé)與委托的調(diào)研機(jī)構(gòu)保持正常聯(lián)絡(luò),提出市場(chǎng)研究報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考。

        3、重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò),提交廣告方案供領(lǐng)導(dǎo)選擇,并評(píng)估廣告效果、提出改進(jìn)建議。

        4、不斷追蹤國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念和營(yíng)銷(xiāo)技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略和策略進(jìn)行調(diào)整,提出有價(jià)值的建議,在獲得肯定后負(fù)責(zé)編制實(shí)施方案。

        5、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)代表的'業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核和督促,在市場(chǎng)態(tài)勢(shì)突變時(shí)對(duì)推銷(xiāo)人員和地區(qū)進(jìn)行重新分配。

        6、負(fù)責(zé)對(duì)公司商標(biāo)和品牌的管理,主持或會(huì)同其他部門(mén)處理假冒商品問(wèn)題。

        7、負(fù)責(zé)對(duì)重大工程和估購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目的具體方案策劃,爭(zhēng)取最大中標(biāo)可能。

        8、完成營(yíng)銷(xiāo)部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇8

        1、營(yíng)銷(xiāo)、貿(mào)易或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè);

        2、本科或以上學(xué)歷;

        3、1年以上銷(xiāo)售相關(guān)操作與管理經(jīng)驗(yàn),熟悉大宗商品交易;

        4、善于溝通協(xié)調(diào);

        5、對(duì)銷(xiāo)售工作的某專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有較深的理解和經(jīng)驗(yàn);

        6、具有較好的項(xiàng)目執(zhí)行管理能力和對(duì)內(nèi)對(duì)外的管理協(xié)調(diào)能力;

        7、有業(yè)務(wù)激情、有創(chuàng)造力,頭腦靈活;

        8、或熟悉電子商務(wù)操作流程,精通電子商務(wù)交易流程;

        9、特別優(yōu)秀的人才可以放寬標(biāo)準(zhǔn)。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇9

        1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓客戶資源,耐心細(xì)心的幫助客戶辦理貸款事宜;

        2、收集各地融資信息,并定期報(bào)送書(shū)面報(bào)告。

        3、建立各種人脈與關(guān)系,促進(jìn)融資信息網(wǎng)絡(luò)的.形成。

        4、定期報(bào)送公司融資情況報(bào)告。

        5、公司融資渠道的建立與優(yōu)化。

        6、與外部咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系,取得融資的技術(shù)支持。

        業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇10

        1、針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行產(chǎn)品信息調(diào)研和集成,形成局部策劃方案;

        2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo);

        3、及時(shí)回收貨款,清收問(wèn)題賬款;

        4、針對(duì)區(qū)域,協(xié)助培訓(xùn)客戶,給客戶提供技術(shù)方面的服務(wù);

        5、組織區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議,進(jìn)行市場(chǎng)推廣。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇11

        職責(zé):

        1、根據(jù)公司業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)指標(biāo),按要求完成本中心年度業(yè)績(jī)指標(biāo);

        2、負(fù)責(zé)本中心員工的團(tuán)隊(duì)建設(shè),貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度及對(duì)日常運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督與管理;

        3、全面負(fù)責(zé)本中心的業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行,組織完成公司下達(dá)的增值業(yè)務(wù)任務(wù);

        4、負(fù)責(zé)向運(yùn)營(yíng)總監(jiān)匯報(bào)本中心的日常運(yùn)營(yíng)情況及業(yè)績(jī);

        5、及時(shí)了解使館簽證動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)簽證最新準(zhǔn)確信息并及時(shí)組織本中心員工學(xué)習(xí);

        6、與使館建立良好的合作關(guān)系;

        7、完成總公司交待的其它工作。

        任職資格:

        1、25-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

        2、英語(yǔ)讀、說(shuō)、聽(tīng)、寫(xiě)精通,英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言;

        3、具有3年以上基層管理工作經(jīng)驗(yàn),有旅游、酒店、銀行等相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        4、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)、人際溝通能力及綜合分析判斷能力;

        5、性格踏實(shí)、穩(wěn)重、立場(chǎng)堅(jiān)定、原則性強(qiáng),形象端莊大方;

        6、工作負(fù)責(zé)、細(xì)心、耐心、有計(jì)劃性,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇12

        1、重點(diǎn)開(kāi)拓家裝渠道業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)家裝渠道業(yè)務(wù)的合作和談判、簽約;

        2、負(fù)責(zé)終端門(mén)店家裝渠道業(yè)務(wù)的監(jiān)督、指導(dǎo)、管理,建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系;

        3、維護(hù)重點(diǎn)家裝渠道客戶,定期拜訪。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇13

        職責(zé):

        1、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)按排的銷(xiāo)售目標(biāo),完成銷(xiāo)售任務(wù)。

        2、按公司相關(guān)要求執(zhí)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作。

        3、負(fù)責(zé)裝修業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售及推廣,通過(guò)各種渠道獲得有潛在設(shè)計(jì)裝修需求的客戶信息.

        4、通過(guò)電話、上門(mén)拜訪等多種方式與客戶建立良好的關(guān)系,并實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售。

        5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的談判、簽約。

        6、跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)裝修體驗(yàn)服務(wù)。

        7、維護(hù)客戶關(guān)系,開(kāi)發(fā)新客戶的業(yè)務(wù)。

        任職要求:

        1、初中及以上學(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,年齡不限制。

        2、反應(yīng)敏捷、思維清晰,表達(dá)能力及洞察能力強(qiáng)。

        3、具備較強(qiáng)的溝通能力及交際能力,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力及親和力。

        4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

        5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。

        6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇14

        1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部的市場(chǎng)開(kāi)拓,開(kāi)發(fā)新客戶與客戶商務(wù)談判,合同簽訂、貨款回籠等事宜;

        2、根據(jù)計(jì)劃和業(yè)務(wù)需要獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng),執(zhí)行展會(huì)、渠道方面的推廣工作,并協(xié)助進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣與技術(shù)推廣;

        3、客戶接待及電話咨詢工作,能提供客戶專(zhuān)業(yè)技術(shù)咨詢;

        4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,受理客戶投訴,協(xié)助客戶投訴的反饋與處理;

        5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇15

        崗位職責(zé):

        1、按時(shí)按質(zhì)完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的工作;

        2、產(chǎn)品活動(dòng):協(xié)助公司策劃市場(chǎng)活動(dòng),并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開(kāi);實(shí)時(shí)關(guān)注活動(dòng)進(jìn)程,根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整活動(dòng)方案等;

        3、店面銷(xiāo)售:確保各店面產(chǎn)品銷(xiāo)售工作的順利開(kāi)展;

        4、巡店工作:確保各產(chǎn)品上架、客戶反饋、店面實(shí)際銷(xiāo)售等數(shù)據(jù)的`整理和及時(shí)掌握;

        5、盤(pán)點(diǎn)工作:定期盤(pán)點(diǎn)產(chǎn)品庫(kù)存,保證庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;

        任職資格:

        1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

        2、有食品飲料等相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

        3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力;

        4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦,工作有激情。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇16

        1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在甘肅各地縣的銷(xiāo)售及推廣;

        2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);

        3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

        4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的`分析;

        5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

        6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇17

        職責(zé):

        1.開(kāi)發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷(xiāo)售目標(biāo);

        2.簽定銷(xiāo)售合同,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷(xiāo)售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄,協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù);

        3.解決客戶就銷(xiāo)售和服務(wù)提出的投訴;

        4.從銷(xiāo)售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

        任職要求:

        1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。能力突出者可放寬條件,擇優(yōu)錄取;

        2.有一年業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

        3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠跟著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)銷(xiāo)售技巧和開(kāi)拓市場(chǎng)的技巧;

        4.具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,英語(yǔ)熟練者優(yōu)秀;

        5.具有很強(qiáng)的事業(yè)心;

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇18

        職責(zé)

        1、品牌管理工作;

        2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成品牌銷(xiāo)售指標(biāo);

        3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

        4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

        5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

        任職資格

        1、學(xué)歷不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

        2、有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;

        3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

        4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

        5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇19

        1、根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售整體計(jì)劃制定本團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

        2、負(fù)責(zé)組織本銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);

        3、執(zhí)行具體銷(xiāo)售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷(xiāo)售款項(xiàng)等;

        4、依照公司的管理制度,負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)員的考核及培訓(xùn);

        5、負(fù)責(zé)本人及本團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)的完成;

        6、協(xié)助團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)員談判;

        7、團(tuán)隊(duì)人員日常工作的輔導(dǎo)與管理

        8、對(duì)銷(xiāo)售計(jì)劃進(jìn)行即時(shí)跟蹤,并根據(jù)實(shí)際情況作出調(diào)整。

        9、對(duì)每月、每季度的銷(xiāo)售情況及時(shí)分析。

        10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇20

        職責(zé)

        1、在業(yè)務(wù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)拓展工作。

        2、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo),參與制定業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,同時(shí)制定本組每月業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,掌握業(yè)務(wù)拓展進(jìn)度。

        3、定期組織匯報(bào)業(yè)務(wù)情況,編制業(yè)績(jī) 報(bào)表,定期報(bào)送經(jīng)理。

        4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨(dú)立處置詢盤(pán)、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過(guò)程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門(mén)操作。

        5、開(kāi)拓新市場(chǎng),增加新客戶,樹(shù)立公司的專(zhuān)業(yè)形象,保證公司的名譽(yù)不受到侵害。

        任職要求

        1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工業(yè)自動(dòng)化、機(jī)電類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

        2、5年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有儀器儀表、自動(dòng)化設(shè)備或工業(yè)控制系統(tǒng)類(lèi)銷(xiāo)售管理工作及外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

        3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

        4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;

        5、對(duì)部門(mén)人員技能培養(yǎng),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)謹(jǐn)縝密的工作思路。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇21

        崗位職責(zé)

        1、銷(xiāo)售管理職位。落實(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),制定銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售方案

        2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

        3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的`管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

        4、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

        5、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,完成銷(xiāo)售目標(biāo);

        6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌管理及市場(chǎng)推廣業(yè)務(wù)。

        崗位需求:

        1、有3年以上跟進(jìn)KA系統(tǒng)采購(gòu)及門(mén)店的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),具有重點(diǎn)KA總部及門(mén)店的客情,如大潤(rùn)發(fā)、沃爾瑪、家樂(lè)福、BHG、永輝等;

        2、做事細(xì)心,有比較強(qiáng)的溝通能力;

        3、有KA調(diào)味品經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)為佳

        4、能用電腦銷(xiāo)售計(jì)劃、回顧,具較好的數(shù)據(jù)分析能力;

        5、有與經(jīng)銷(xiāo)商溝通管理能力。

        6、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇22

        職責(zé):

        1. 根據(jù)公司既定目標(biāo),通過(guò)建立完善的質(zhì)量/成本/發(fā)貨供應(yīng)商考核標(biāo)準(zhǔn),管理全部與生產(chǎn)相關(guān)的采購(gòu)行為。

        2. 基于合同狀態(tài)管理供應(yīng)商的報(bào)價(jià)和比價(jià), 針對(duì)現(xiàn)有和潛在供應(yīng)商的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)監(jiān)控。

        3. 完成公司項(xiàng)目的采購(gòu)工作:包括價(jià)格、商務(wù)條件談判、合同簽訂、歸檔、貨期反饋、跟進(jìn)、出入庫(kù)核對(duì)、貨款支付、確保產(chǎn)品及時(shí)采購(gòu)到位,保證銷(xiāo)售環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。

        4. 控制項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的商務(wù)管理:尤其是采購(gòu)啟動(dòng)會(huì)、出入庫(kù)、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)、項(xiàng)目結(jié)算。

        5. 每月更新項(xiàng)目收支匯總表、項(xiàng)目應(yīng)付款匯總表等采購(gòu)類(lèi)電子表單;及時(shí)歸檔銷(xiāo)售合同原件、貨物簽收單、驗(yàn)收單等相關(guān)紙質(zhì)文檔工作;

        任職要求:

        1、工作經(jīng)驗(yàn):有5年以上采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),3年以上采購(gòu)主管工作經(jīng)驗(yàn)

        2、 能力要求:具備談判能力,議價(jià)能力,應(yīng)變能力,社交能力;熟悉價(jià)格分析、行情分析,能夠建立材料資料庫(kù),具備行業(yè)材料的審定能力;

        2、其他要求:承壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差,原則性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),清財(cái),保密意識(shí)強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,認(rèn)同

        3、有糧食采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

        4、有C1/C2駕駛證

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇23

        職責(zé):

        1、按公司規(guī)劃,指定并執(zhí)行區(qū)域內(nèi)直營(yíng)專(zhuān)柜的銷(xiāo)售目標(biāo);

        2、溝通并執(zhí)行商場(chǎng)、公司的促銷(xiāo)規(guī)劃,針對(duì)性的規(guī)劃直營(yíng)店鋪的促銷(xiāo)節(jié)奏及力度;

        3、按公司指引維護(hù)公司直營(yíng)店鋪的終端形象;

        4、根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)的情況,按照辦事處的要求,定期做出市場(chǎng)信息、市場(chǎng)資料報(bào)告,并能提供自已的應(yīng)對(duì)措施;

        5、與管轄內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)客戶建立良好的合作關(guān)系;

        6、直營(yíng)店鋪的人員管理、合同、裝修、回款等日常營(yíng)運(yùn)工作。

        任職要求:

        1、學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷,(特別優(yōu)秀者可放寬條件),23-28歲,有品牌零售終端管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可酌情考慮

        2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上相關(guān)(服裝)零售行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具備1年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

        3、專(zhuān)業(yè)技能/證書(shū):熟悉銷(xiāo)售管理方面的理論及操作技巧;

        4、個(gè)性品質(zhì):為人正直,具有責(zé)任心、較強(qiáng)進(jìn)取心;

        5、主要能力要求:良好的客戶挖掘能力及自我管理能力,較強(qiáng)的判斷力和分析能力,溝通能力及口頭表達(dá)能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神及自我學(xué)習(xí)能力

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇24

        職責(zé):

        1.核心職責(zé):簽署本區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書(shū),對(duì)本區(qū)域渠道引流與業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé),接受目標(biāo)考核,執(zhí)行區(qū)店聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)模式,負(fù)責(zé)所屬分區(qū)高端家具產(chǎn)品渠道銷(xiāo)售業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)(樓盤(pán)、樣板間、設(shè)計(jì)裝飾公司、建材等異業(yè)合作、工程項(xiàng)目等);

        2.工作內(nèi)容:對(duì)目標(biāo)樓盤(pán)制定營(yíng)銷(xiāo)方案(目標(biāo)、策略、計(jì)劃等),開(kāi)展目標(biāo)樓盤(pán)的業(yè)務(wù)通關(guān)及營(yíng)銷(xiāo)方案執(zhí)行,與各區(qū)門(mén)店零售團(tuán)隊(duì)協(xié)同開(kāi)發(fā)維護(hù)各類(lèi)渠道資源及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)落地,為品牌 門(mén)店引流C端客戶資源,共同完成零售門(mén)店業(yè)績(jī)目標(biāo) ;

        任職要求:

        1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、建筑工程、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

        2.在北京地區(qū)從事家居行業(yè)渠道開(kāi)發(fā)工作3年以上,熟悉北京房地產(chǎn)、裝飾裝修、家居零售行業(yè),有房地產(chǎn)行業(yè)、物業(yè)公司、裝飾設(shè)計(jì)公司等資源;

        3.出色的大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用能力,有獨(dú)立一線渠道業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

        4.商務(wù)形象佳,身高175以上,*160以上,具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,活動(dòng)組織能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

      食品貿(mào)易業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)(精選24篇) 相關(guān)內(nèi)容:
      • 業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)(精選29篇)

        1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和服務(wù);2、負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類(lèi)及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品,并制定保險(xiǎn)方案;3、負(fù)責(zé)定期接受專(zhuān)業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座;4、負(fù)責(zé)參?蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作;5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)組推廣人員的日常營(yíng)銷(xiāo)工...

      • 業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)(精選29篇)

        1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和服務(wù);2、負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類(lèi)及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品,并制定保險(xiǎn)方案;3、負(fù)責(zé)定期接受專(zhuān)業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座;4、負(fù)責(zé)參保客戶的后續(xù)客戶服務(wù)工作;5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)組推廣人員的日常營(yíng)銷(xiāo)工...

      • 業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)_業(yè)務(wù)主管工作內(nèi)容(精選30篇)

        1.開(kāi)發(fā)客戶,主動(dòng)利用多渠道尋找區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶企業(yè);2.細(xì)分客戶,確立目標(biāo)市場(chǎng)和潛在客戶,制定營(yíng)銷(xiāo)方案;3.客戶關(guān)系管理,保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動(dòng)客戶的資源;4.客戶分析與評(píng)價(jià),分析客戶需求與痛點(diǎn),總結(jié)市場(chǎng)、行業(yè)特征及規(guī)律,為客戶...

      • 業(yè)務(wù)主管工作職責(zé)2024職責(zé)(精選29篇)

        1、負(fù)責(zé)招募、統(tǒng)籌管理代理人員、招生顧問(wèn);2、與代理/招生顧問(wèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,推廣公司業(yè)務(wù)模式,對(duì)招生人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn);3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。...

      • 業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)_業(yè)務(wù)主管是干什么的(通用32篇)

        1、重點(diǎn)團(tuán)購(gòu)客戶的維護(hù);2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新團(tuán)購(gòu)客戶,提供產(chǎn)品信息咨詢服務(wù);3、配合部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng),對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行分析研究、提出有利于團(tuán)購(gòu)銷(xiāo)售的促銷(xiāo)方案;4、協(xié)調(diào)公司與團(tuán)購(gòu)客戶的合作關(guān)系,做好客情工作,及時(shí)反饋客戶合作時(shí)提出...

      • 業(yè)務(wù)主管工作職責(zé)2024歸納整合(精選30篇)

        1、針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行產(chǎn)品信息調(diào)研和集成,形成局部策劃方案;2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo);3、及時(shí)回收貨款,清收問(wèn)題賬款;4、針對(duì)區(qū)域,協(xié)助培訓(xùn)客戶,給客戶提供技術(shù)方面的服務(wù);5、組織區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議,進(jìn)行市場(chǎng)推廣。...

      • 酒店業(yè)務(wù)主管的職責(zé)(精選30篇)

        1.全面負(fù)責(zé)公寓的運(yùn)營(yíng)管理、服務(wù)、安全等綜合管理工作。2.維護(hù)好客戶關(guān)系,為公寓運(yùn)作創(chuàng)造良好環(huán)境。3.建設(shè)團(tuán)隊(duì),盡職的落實(shí)管理標(biāo)準(zhǔn),按照公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作,維護(hù)公司形象,提升服務(wù)品質(zhì)及顧客滿意度。...

      • 業(yè)務(wù)主管工作職責(zé)_業(yè)務(wù)主管是干什么的(精選33篇)

        1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)達(dá)成。2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門(mén)店人員管理。3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域日常培訓(xùn),包括產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),銷(xiāo)售技能培訓(xùn)等等。4、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)策劃活動(dòng)落地...

      • 業(yè)務(wù)主管工作職責(zé)2024(精選30篇)

        1、主要負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)并維護(hù)區(qū)域內(nèi)噴碼機(jī)配套商2、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo),負(fù)責(zé)對(duì)配套商的業(yè)績(jī)監(jiān)控,督促和管理3、負(fù)責(zé)協(xié)助配套商對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓,并對(duì)配套商進(jìn)行產(chǎn)品和銷(xiāo)售培訓(xùn)4、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化,實(shí)時(shí)收集行業(yè)信息,反饋市場(chǎng)信息,做出處...

      • 業(yè)務(wù)主管崗位的主要職責(zé)簡(jiǎn)述(精選31篇)

        職責(zé):制訂、完善公司水泥采銷(xiāo)業(yè)務(wù)操作手冊(cè)、參與制定業(yè)務(wù)流程;負(fù)責(zé)水泥的日常采銷(xiāo)業(yè)務(wù),拓展和維護(hù)上下游渠道;協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制定工程投標(biāo)和配送方案;對(duì)水泥業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行前端把控和防范;參與水泥業(yè)務(wù)梯隊(duì)建設(shè)。...

      • 業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)說(shuō)明(通用30篇)

        職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司的銷(xiāo)售運(yùn)作,建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍;2、負(fù)責(zé)公司線下市場(chǎng)推廣活動(dòng)方案的策劃、執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),開(kāi)拓市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。...

      • 業(yè)務(wù)主管崗位的工作內(nèi)容(精選31篇)

        職責(zé):1.負(fù)責(zé)整體計(jì)量校準(zhǔn)銷(xiāo)售工作。執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策,開(kāi)展銷(xiāo)售工作,鞏固開(kāi)拓業(yè)務(wù)市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率,保質(zhì)保量完成銷(xiāo)售工作。2.依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力現(xiàn)狀,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃,制定和落實(shí)內(nèi)部培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)...

      • 業(yè)務(wù)主管的工作職責(zé)(通用31篇)

        職責(zé):1、負(fù)責(zé)各區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),老客戶維護(hù),銷(xiāo)售管理工作。2、定期拜訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;與客戶面談,進(jìn)行新品推薦并了解客戶面料需求;3、洽談客戶訂單,完成銷(xiāo)售合同的簽訂,完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo);4、把握部門(mén)訂單生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)...

      • 業(yè)務(wù)主管的具體職責(zé)描述(精選29篇)

        職責(zé):1、審核、監(jiān)管開(kāi)戶、合同簽訂的流程管理,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)解決特殊情況2、審核、監(jiān)管貨、退貨業(yè)務(wù)流程3、統(tǒng)籌客戶對(duì)賬及應(yīng)收清理工作的跟進(jìn)及反饋4、日常盤(pán)點(diǎn)、印章、工資、離職、客戶并/閉戶等各環(huán)節(jié)監(jiān)管5、定期各項(xiàng)報(bào)表的整理、校準(zhǔn)、...

      • 業(yè)務(wù)主管工作職責(zé)精編(精選30篇)

        1、客戶訂單開(kāi)發(fā):分解年度目標(biāo),制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃、跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度,預(yù)測(cè)客戶需求;2、訂單執(zhí)行:計(jì)劃審核、重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部人員的配置;3、客戶關(guān)系維護(hù):拓展多渠道的客戶溝通方式,深入了解客戶的需求特點(diǎn),確保信息傳遞的及時(shí)性和...

      • 崗位職責(zé)
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