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      地產公司營銷崗位職責

      發布時間:2023-09-18

      地產公司營銷崗位職責(精選3篇)

      地產公司營銷崗位職責 篇1

        (一)負責項目日常營銷管理工作。

        (二)執行項目管理制度,實現工作有章可循,提高工作效率。

        (三)制定銷售策略,做最實效的營銷,實現公司收入最大化。并根據銷售情況和市場狀況調整策略。

        (四)做好詳細的市場調研,充分了解當地房地產市場、區域市場、競爭樓盤的情況,為營銷策劃提供基礎資料。

        (五)做好項目的swot分析,根據項目特點,做好項目準確定位。

        (六)根據市場情況、消費者需求,積極做出建筑規劃設計建議,供設計部參考使我們的產品更有競爭力。

        (七)根據市場競爭和本項目每一套單位的具體特點,制定價格表,使項目性價比達到最優,在保證較快的銷售速度的前提下為公司創造更多的利潤。

        (八)制定靈活的促銷政策,激起消費者的購買欲望,促進樓盤的快速銷售。

        (九)在營銷策略的基礎上,確定廣告推廣策略。加強對項目的宣傳推廣,提升項目的知名度和美譽度,同時推動公司的品牌傳播。

        (十)組織好每次房地產交易會,展示項目和公司的`良好形象,形成銷售熱潮。

        (十一)做好置業顧問的培訓工作,組織好置業顧問業務培訓及學習考察,為公司培養優秀的置業顧問,提高團隊作戰能力。

        (十二)主持每周的銷售例會,發現工作中存在的問題,尋找解決問題的辦法,評估置業顧問的銷售業績和工作表現,激勵置業顧問。

        (十三)準備銷售用物料,如《臨時認購書》、《認購書》、《按揭須知》、《認購須知》、《購房稅費表》等。

        (十四)解決現場突發事件,及時呈報重大及具有影響的問題,提供解決建議,保證售樓現場工作正常開展。

        (十五)做好和公司其他部門的溝通,推行內部服務制度,加強和各部門之間的合作。

        (十六)檢查售樓處情況,并將異常情況及時知會相關部門,并及時解決問題,做到日清日結、日事日畢。

        (十七)評估員工工作表現并將情況及時上報公司領導,根據員工的業績與工作表現建議各類獎懲措施。

        (十八)組織好樓盤現場的活動,使現場能積聚更多的人流,促進銷售工作的進行。深入貫徹休驗式營銷,強化營銷部對客戶的服務。

        (十九)組織好戶外展銷活動,用低成本的方式為項目找到更多的客戶,擴大項目知名度,實現快速銷售。

        (二十)做好和協助公司如廣告公司、禮儀公司的協作與溝通,使他們所做的一切活動都符合公司的要求,推動銷售工作的開展。

        (二十一)做好領導交給的其他工作,做到'快速反應,高效完成'

      地產公司營銷崗位職責 篇2

        一、負責公司擬訂公司年度和季度工作計劃、總結、傳達公司領導的決策意見,協助公司領導組織、協調有關部門實施,檢查督促計劃、制度、批示決定的貫徹執行情況,并及時反饋信息,提出改進意見。

        二、組織起昔公司年度工作會議、重要會議的主題報告和領導講話,并負責組織會務工作。

        三、負責公司黨委會議、總經理辦公會議,司務會議的會務工作。

        四、草擬審核、打印、裝訂、封發以公司名義上報和下民的各種文稿、簡報及有關綜合性材料。

        五、處理公司收到的各類文件、函件、電報、報刊和資料,落實催辦并保持公文的`正常流轉。

        六、負責公司文書處理和文書檔案的管理工作、保密工作。

        七、負責公司的固定財產管理和辦公設備、設施的發行更新和添置,房產購置、辦公職場和基建管理等工作。

        八、負責組織公司對外宣傳工作和廣告事宜。

        九、負責公司會務費、宣傳費和招待費等經費的開支。負責公司的接待工作。

        十、負責公司的人事調配、定崗、定員、定級、晉級、招聘和干部的考核工作,并辦理干部的聘用手續。

        十一、負責專業技術人員的管理,辦理專業技術人員的評聘手續。

        十二、負責核定、編制員工勞動工資、獎金、福利等工作。

        十三、負責組織、管理干部員工和各類業務培訓、各級各類文化學習。

        十四、負責公司人事檔案和專業技術干部檔案和管理。

        十五、負責擬定有關人事教育方面的有關規章制度

        十六、負責辦理員工的獎勵、懲罰等項工作。

        十七、領導交辦的其他工作。 第一范文網

      地產公司營銷崗位職責 篇3

        一、職位名稱:營銷總監

        二、職責說明:

        (一)根據公司相關政策,組織制定部門崗位職責、管理制度和業務流程,并組織實施和監督;

        (二)全面負責銷售部行政及業務管理工作;

        (三)負責做好本部門核定費用的控制工作,做好費用開支的`審核。

        (四)負責銷售部員工的營銷培訓工作;

        (五)負責對部門員工進行日常業務考核,根據員工表現,提出晉升、獎罰的相關建議,并做好部門績效考核的管理和執行工作;

        (六)負責公司開發項目的全程銷售工作,并組織實施和落實,保證公司項目按照計劃實現銷售;

        (八)負責公司開發項目營銷策劃及整合推廣工作,同時負責對項目營銷策劃及整合推廣工作組織實施及落實;

        (九)負責收集、整理和分析市場信息,為公司項目制定明確戰略計劃提供依據;

        (十)負責組織制定銷售計劃,并根據市場情況調整銷售計劃及策略;

        (十一)負責銷售部信息平臺的建立;

        (十二)完成總經理交辦的其它事宜。

        三、直接上級:

        副總經理

        直接下級:

        營銷部經理、銷售部主管、銷售員

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