電商銷售經(jīng)理的主要職責(精選27篇)
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇1
職責:
1、團隊內(nèi)部工作:包括月度考勤、400對接人員、部門個人績效核算;
2、客戶開發(fā)工作:部門中上新客戶洽談、老客戶時效報表監(jiān)控、轉(zhuǎn)介紹客戶安排推進工作;
3、業(yè)務(wù)運營工作:2個淘寶店鋪以及官網(wǎng)的運營,活動策劃安排工作;
4、對接協(xié)調(diào)工作:與相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作,財務(wù)對賬、客服相關(guān)部門、400負責人等;
5、操作板塊工作:電商模式涉及的TMS、官網(wǎng)需求板塊、以及操作板塊的實操工作;
6、部門管理工作:每日、周、月部門個人業(yè)績完成情況監(jiān)控與協(xié)調(diào)工作;公司下發(fā)各項相關(guān)指令傳達工作;官網(wǎng)客戶數(shù)據(jù)盤點工作;
任職要求:
1.電商行業(yè)3年以上經(jīng)驗,接觸過電商家具客戶,專科以上學歷;
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)供應(yīng)鏈平臺,對電商模式有深入研究;
3.有1年以上不低于5人的團隊管理經(jīng)驗;
4.學習能力強,目標性和執(zhí)行力強,善于溝通。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇2
1、根據(jù)公司營銷目標,制定整體發(fā)展規(guī)劃和年度計劃;精通網(wǎng)絡(luò)營銷模式以及電子商務(wù)策略,具有實際操作運營經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、運作模式、交易規(guī)則、精通商城運營管理,有著優(yōu)秀的戰(zhàn)略意識;
2、分析市場需求,依據(jù)公司品牌和產(chǎn)品特點,進行網(wǎng)絡(luò)營銷和電子商務(wù)方案制定、策劃、同時進行網(wǎng)絡(luò)營銷秩序維護;
3、對公司網(wǎng)絡(luò)營銷和電子商務(wù)業(yè)務(wù)流程進行整合,規(guī)范業(yè)務(wù)模式,參與設(shè)計解決方案,解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中遇到的各種問題;
4、整合網(wǎng)絡(luò)營銷客戶和渠道,開展各項合作,定期維護客戶關(guān)系,促進互動與銷售;
5、熟悉搜索引擎優(yōu)化,善于整合網(wǎng)絡(luò)各種手段,實現(xiàn)降低推廣成本,進行有效的銷售;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇3
直接的主流電商平臺對接經(jīng)驗,能夠配和發(fā)現(xiàn)平臺需求及機會,提升品牌在各平臺的銷量。
追蹤各平臺動銷情況,及時了解平臺活動動態(tài)和資源發(fā)放,能夠為品牌爭取到更多權(quán)益,提升品牌在平臺的展示曝光,最終轉(zhuǎn)化銷售。
積極主動的實時跟進平臺動銷情況,與市場、運營部門溝通配合,將市場計劃、活動落地到各個平臺站內(nèi),落地到各個分銷渠道上去。
承擔銷量指標,積極完成。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇4
職責:
1、 根括公司發(fā)展戰(zhàn)略制定電商部門整體運營方案、銷售計劃、年度費用預(yù)算,并負責執(zhí)行,對電商部門的銷售指標、利潤率目標負責;
2、負責公司的電子商務(wù)平臺、商城網(wǎng)站的建設(shè)推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷工作;
3、 能合理組合各種在線營銷手段實現(xiàn)營銷目標,包括:品牌的線上建設(shè)、口碑傳播、社會化媒體經(jīng)營、網(wǎng)絡(luò)公關(guān)推廣、廣告投放(包含搜索引擎競價)、網(wǎng)站合作、聯(lián)盟合作、SEO以及搜索引擎優(yōu)化等等;
4、通過各類數(shù)據(jù)工具等對電商的各項數(shù)據(jù)(如:UV、PV、跳出率、轉(zhuǎn)化率等)進行深入分析,對運營情況進行評估,并進行優(yōu)化;做好競爭對手的數(shù)據(jù)采集、評估與分析;
5、對網(wǎng)絡(luò)營銷效果負責,各類節(jié)日或主題活動的策劃,及時對活動進行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析,并及時提出改進方案,能夠領(lǐng)導電商部門出色地完成推廣任務(wù);
6、有效構(gòu)建和管理網(wǎng)絡(luò)營銷渠道和合作伙伴體系,管理和控制網(wǎng)絡(luò)營銷宣傳投放,根據(jù)效果動態(tài)監(jiān)控和調(diào)整;
7、積極探索和創(chuàng)新電商營銷新手段、新模式;
8、負責部門團隊建設(shè)與日常運營管理。
任職要求:
1、具有7年以上工作經(jīng)驗、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理經(jīng)驗,有較強溝通能力及行業(yè)洞察能力,具有管理協(xié)調(diào)能力,有攝影行業(yè)或服務(wù)行業(yè)運營推廣經(jīng)驗優(yōu)先;
2、了解互聯(lián)網(wǎng)及移動互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì),熟悉網(wǎng)絡(luò)運作和推廣的各種方式,擁有成功的推廣經(jīng)驗和良好的網(wǎng)絡(luò)資源;
3、精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,具備較強的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力,較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,精通低成本網(wǎng)絡(luò)營銷;
4、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則,懂得針對不同的推廣渠道,開展營銷活動,協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行;
5、具備較強的創(chuàng)新能力、團隊領(lǐng)導力和執(zhí)行力,有責任心、進取心,以結(jié)果為導向,領(lǐng)導下屬開展電商部門工作,能積極實現(xiàn)公司戰(zhàn)略的規(guī)劃調(diào)整及實施。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇5
職責:
1、熟悉電商行業(yè)和淘寶京東 天貓的市場行情
2、了解公司產(chǎn)品,及時回復(fù)客戶信息,跟進客戶,拜訪客戶,完成合同訂單
3、及時維護合作客戶合作關(guān)系
4、負責到訪公司客戶面談工作
崗位要求:
1、熟悉了解電商平臺,有從事過電商銷售行業(yè)優(yōu)先;
2、精通各種銷售技巧,具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力;
3、開拓能力強,能承受工作壓力;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇6
職責
1. 協(xié)助上級設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
2. 規(guī)劃區(qū)域詳細的銷售計劃及銷售目標,并根據(jù)市場現(xiàn)狀及部門總業(yè)績指標來設(shè)定的個人銷售目標;
3. 定期檢查、監(jiān)督區(qū)域的銷售計劃與目標完成情況,配合主管完成銷售目標;
4. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定本區(qū)域的市場培養(yǎng)及開拓計劃,持續(xù)提升市場份額;
5. 追蹤本地市場動向,引領(lǐng)下屬不斷開拓及維護新老商戶,并建立長期穩(wěn)定的商戶關(guān)系。
a) 考核分銷商資質(zhì),已達到公司需求。
b) 按照分銷商的市場定位,制定合理的產(chǎn)品傭金設(shè)定。
職責要求
1. 本科及以上學歷;
2. 4年以上銷售工作經(jīng)驗,其中包含2年以上銷售團隊(5人以上團隊)管理經(jīng)驗;
3. 有良好的銷售團隊管理經(jīng)驗,能夠運用多種方法打造優(yōu)質(zhì)團隊;
4. 熟悉本地市場,有相關(guān)酒店和旅行社客戶資源者優(yōu)先考慮;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇7
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營規(guī)劃,確定電商客服部年度預(yù)算,并對預(yù)算執(zhí)行控制;
2、合理設(shè)定電商銷售部內(nèi)部崗位、人員編制及職責分工,編制及修訂完善部門及各崗位職責;
3、制定年度、月度運營工作目標、工作計劃,分配落實各項工作任務(wù);
4、根據(jù)工作目標和計劃任務(wù)完成情況,進行年度、月度工作總結(jié)和評價;
5、根據(jù)公司績效管理相關(guān)制度與要求,設(shè)立部門各崗位的績效指標,進行過程跟蹤并進行考核,根據(jù)考核結(jié)果幫助部門成員進行績效改進、提升;
6、負責電商銷售部的流程設(shè)計、實施與優(yōu)化,并協(xié)助解決業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中的采購、物流、售后等方面存在的問題與困難,保證線上交易的正常進行。
7、對門店數(shù)據(jù)進行分析關(guān)聯(lián),分析門店消費行為特征,增強門店的黏性,促進客戶增值;
8、參與制定并審核有關(guān)產(chǎn)品線上銷售的的政策和方案;
9、督促部門成員做好線上網(wǎng)店的正常運營維護、線上訂單及時處理與周期性結(jié)算,保障各品類及時上架,價格和庫存的實時更新;
10、督導建立并維護客戶檔案,檢查系統(tǒng)中客戶資料的完整性和準確性;
11、完成上級交辦的其他事項。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇8
職責:
1、根據(jù)年、月底目標,對業(yè)績負責,達到利潤指標;
2、負責庫存需求的把控預(yù)估,與分銷商、公司各部門的溝通及銜接工作;
3、負責挖掘用戶需求及市場動向,提出相關(guān)產(chǎn)品需求;
4、對各電商平臺相關(guān)運營數(shù)據(jù)進行提取、多維度分析和整理,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定階段性運營策略及執(zhí)行方案;
5、負責推進方案在各平臺上執(zhí)行,并分析運營效果。
任職資格:
1、大專及以上學歷,3年以上的運營工作經(jīng)驗;
2、熟悉數(shù)據(jù)分析工具,具有較強的數(shù)據(jù)敏感度,能夠熟練運用定性、定量研究方法,擅長數(shù)據(jù)分析及挖掘;
3、邏輯性強,對數(shù)字敏感,能獨立編寫商業(yè)數(shù)據(jù)分析報告;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇9
職責:
1、完成本部門營銷目標以及其他任務(wù);
2、負責電商平臺消費品領(lǐng)域的業(yè)務(wù)發(fā)展及開發(fā);
3、負責與各互聯(lián)網(wǎng)平臺保持良好的日常合作對接;
4、在互聯(lián)網(wǎng)上制定和實施推廣計劃,拓展新的銷售機會;
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、熟悉電商領(lǐng)域的特點,了解電商平臺的檢測業(yè)務(wù)模式;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,必須要有足夠的責任心;
4、有在檢測機構(gòu)/認證機構(gòu)或大型生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇10
職責:
1、 了解電商、跨境電商行業(yè)發(fā)展趨勢、合理制定銷售、分銷渠道發(fā)展計劃;
2、 負責開拓、管理維護線上淘寶、天貓國際、考拉等電商銷售渠道;
3、 根據(jù)品牌推廣的策略和方向,分解銷售、分銷業(yè)績目標,制定分銷渠道店鋪計劃、銷售計劃,產(chǎn)品規(guī)劃、價格規(guī)劃和渠道分層管控;
4、 熟悉各種電商營銷工具,能夠找到性價比高,有效推廣方式,提高訪問量 ;
5、 維護負責品牌在渠道、平臺上的市場價格,店鋪頁面和活動資源的獲取,能夠有計劃、有創(chuàng)意地策劃促銷活動及推廣方案,達成銷售、分銷銷售業(yè)績;
6、 負責經(jīng)銷商、分銷商管理和對接;實施分銷店鋪的產(chǎn)品售價、促銷活動、侵權(quán)、假貨管理;不斷擴大有效分銷店鋪、新品上架及銷售轉(zhuǎn)化效率;
7、 根據(jù)銷售計劃制定訂貨預(yù)測,并負責訂貨、出貨實施;
8、 負責日常高頻客戶進行互動,保持深度的客情維護。
任職資格:
1、 本科及其以上學歷,3年以上線上渠道、電子商務(wù)運營或者相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、 具有良好的策劃能力、服務(wù)意識及團隊精神、市場開拓能力,銷售能力,溝通能力及自我學習能力,能激發(fā)經(jīng)銷商、分銷商的熱情,口頭和書面表達能力強,良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力;做事思路清晰、邏輯性強、計劃性強;
3、 對于電商、跨境電商渠道有深入的理解和洞察,熟悉各渠道、平臺運作模式以及對接流程;
4、 性格積極主動,工作執(zhí)行力強;
5、 熟悉并熱愛美妝跨境業(yè)務(wù),有化妝品渠道或客戶資源者優(yōu)先考慮;
6、 精通英語或者日語者優(yōu)先。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇11
工作職責:
1、負責向商務(wù)客戶介紹會館的商務(wù)活動特色及相關(guān)服務(wù),提供專業(yè)的寶寶宴咨詢。
2、負責根據(jù)實際需求向商務(wù)客戶提供合理化建議,跟進年會、發(fā)布會、商務(wù)活動,達成商務(wù)訂單銷售。
3、熟悉婚宴、會務(wù)宴等市場,有相關(guān)合作渠道和業(yè)務(wù)伙伴;
4、進行商務(wù)會務(wù)宴會銷售、負責客戶拓展、安排客戶宴會等活動的預(yù)訂和簽定宴會銷售合同等工作,尤其是大力拓展會務(wù)市場;
5、完成總部下達各項宴會銷售指標、協(xié)助客戶解決酒店銷售或活動中異議,保證客人滿意度;
6、負責收集客人的反饋意見與建議,做好各類銷售報告的填寫、總結(jié)工作。
任職要求:
1、有過1-3年以上宴會銷售或者酒店銷售部工作經(jīng)驗;
2、大專及以上學歷;
3、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇12
工作內(nèi)容;
1、參與銷售和招商策略的制定,擬定銷售計劃,執(zhí)行并反饋公司領(lǐng)導;
2、完成公司每月下發(fā)的績效指標,維護好意向客戶,定期溝通和約訪,挖掘客戶潛力;
3、控制并管理銷售團隊的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理,對銷售人員的工作進行管理監(jiān)督;
4、負責對案場銷售人員進行銷售培訓,帶領(lǐng)案場銷售人員完成銷售任務(wù);
5、具有良好的市場、渠道、關(guān)系拓展能力;
6、參與市場調(diào)研,能發(fā)現(xiàn)新的市場機會。
崗位要求:
1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校專科以上學歷;
2、具有2年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗;
3、有主持過大型項目(住宅、商業(yè)、寫字樓項目)的銷售管理的經(jīng)驗;
4、有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策能力。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇13
1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預(yù)測。
2、組織與管理銷售團隊,完成企業(yè)銷售目標,完成銷售的培訓與考核;
3、管理維護老客戶關(guān)系,積極開拓新市場、新客戶,擴大公司業(yè)務(wù)量;
4、組織市場調(diào)研與分析,關(guān)注區(qū)域與行業(yè)市場的特點與發(fā)展趨勢、客戶需求變化情況;
5、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展;
6、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行;
7、完成上級的其他工作
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇14
職責:
1、負責銷售存儲,服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)交換機、路由器、視訊會議、安全、監(jiān)控等產(chǎn)品;
2、負責國內(nèi)相關(guān)行業(yè)核心渠道的規(guī)劃與維護;
3、建立、維護與各行業(yè)客戶的關(guān)系;
4、能獨立制定行業(yè)拓展規(guī)劃,開拓新行業(yè)客戶,實現(xiàn)銷售目標。
任職要求:
1、良好的銷售工作背景,具備一定的行業(yè)客戶經(jīng)理,有總代工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、本科以上學歷,至少3年以上的相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;
3、熟悉相關(guān)行業(yè)系統(tǒng)集成商客戶,對行業(yè)客戶架構(gòu)有較深了解;
4、優(yōu)秀的溝通能力,富有開拓創(chuàng)新意識;
5、思維敏捷,性格開朗,有團隊協(xié)作精神;
6、有較強的責任心和事業(yè)心,能夠在壓力下完成任務(wù);
7、富有工作激情和熱情。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇15
1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù);
2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5、制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動;
6、樹立公司的良好形象, 對公司商業(yè)秘密做到保密。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇16
職責:
1、會操作電腦,通過旺旺等處理買家回復(fù),處理淘寶店鋪上的客戶訂單,解答客戶咨詢,促使訂單成交
2、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
3、通過電話與客戶進行有效的溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
4、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
5、負責公司淘寶等電商平臺的搭建和維護。
任職資格:
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語言富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具有良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有較強的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇17
職責:
1、通過各種渠道挖掘潛在目標客戶,并建立和保持穩(wěn)定良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;
2、對客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢及優(yōu)質(zhì)服務(wù),提供滿足客戶的解決方案;
3、完成招標文件撰寫及招投標相關(guān)商務(wù)工作;
4、完成全年銷售業(yè)績考核指標,達成團隊銷售額、回款等目標;
5、與客戶維持良好的關(guān)系,做好客戶定期回訪工作;
6、協(xié)助上級完成部門其它工作。
任職要求:
1、大專以上學歷;有2年以上IT建筑智能化工程銷售經(jīng)驗/數(shù)據(jù)中心、系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗/數(shù)據(jù)中心、網(wǎng)絡(luò)、安全等產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有較強的溝通能力,表達能力,邏輯思維清晰,口齒清晰,普通話標準;
3、工作細致、嚴謹,能熟練使用辦公軟件;
4、具有出色的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判和公關(guān)能力;
5、誠信,抗壓能力強,具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力及良好的團隊合作精神;
6、擁有強烈的開拓進取精神和搞壓能力,思維敏捷具備敏銳的市場洞察能力。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇18
1.1負責公司櫥柜產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣;
1.2負責收集市場信息,主動挖掘和開發(fā)新客戶,維護老客戶;
1.3負責按計劃要求拜訪客戶,建立客戶檔案,定期回訪,保持良好的客情關(guān)系;
1.4負責掌握各種推廣渠道,定制自己的銷售計劃;
1.5負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳,推廣和銷售,完成銷售業(yè)績和指標;
1.6負責與客戶簽訂銷售合同,確定收到定金后發(fā)貨,跟進產(chǎn)品的安裝服務(wù);
1.7負責跟進客戶的回款,業(yè)務(wù)合同的審批及簽訂;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇19
職責;
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。
任職資格:
1、5年以上同管理崗位工作經(jīng)驗,有商業(yè)地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗;
2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
3、具備較強的市場分析、案場管理、銷售培訓及團隊管理能力;
4、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力。
6、能常駐案場者優(yōu)先
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇20
職責:
1、拓展企業(yè)用戶,針對企業(yè)客戶提出的需求給出福利解決方案;
2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及規(guī)劃方向,進行產(chǎn)品銷售,承接產(chǎn)品訂單(如:企業(yè)公關(guān)禮品、會務(wù)禮品、企業(yè)員工福利品等);
3、了解企業(yè)客戶的真實需求和預(yù)算,通過良好的服務(wù)技巧和專業(yè)知識,贏得客戶的信任,把握客戶需求,達成銷售目的;
4、負責與目標客戶建立長久良好關(guān)系,確保服務(wù)的延續(xù)性;
5、及時了解和搜集行業(yè)、同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;
6、把握客戶需求,整合現(xiàn)有資源,發(fā)掘潛在客戶,完成部門銷售目標;
7、負責客戶應(yīng)收賬款的核對與回款。
職位要求:
1、年齡25-40周歲、大專以上學歷,管理團隊經(jīng)驗及有資源者優(yōu)先;
2、有HR領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具備一定福利行業(yè)及客戶資源(集團客戶、國企、政府事業(yè)單位、上市公司等)或相關(guān)渠道資源者優(yōu)先考慮;
3、具有優(yōu)秀的銷售及談判能力,思維敏捷、善于溝通,有優(yōu)秀的方案整合能力;
4、善于開拓客戶市場,懂得其客戶群體的需求,有強烈的進取精神;
5、性格堅韌外向、思維敏捷、表達能力強,有親和力和較強的交際技巧,承壓能力強;
6、具有福利項目咨詢、大客戶銷售或B2B銷售工作等經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇21
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
任職要求:
1、具有較強的銷售技能;
2、熟悉服裝市場信息,具有較強的規(guī)劃決策、組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導能力;
3、高度的工作熱情,積極的工作態(tài)度和極強的責任心;
4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,理性分析和判斷能力較強,良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇22
崗位職責:
1.負責集團洽談大型企業(yè)在本省落地及后續(xù)業(yè)務(wù)對接工作;
2.負責本省知名品牌企業(yè)的業(yè)務(wù)開拓、洽談、落地工作;
3.負責本省內(nèi)共享倉業(yè)務(wù)的開拓及業(yè)務(wù)人員的培訓和指導工作;
4.負責對接各大廠商E店板塊的激活業(yè)務(wù)指導工作;
5.負責集團各大業(yè)務(wù)板塊如訂貨通、物流通、E店、E倉、蜘點商城的業(yè)務(wù)培訓工作。
任職要求:
1.大專學歷以上;
2.年齡28-35歲之間,男女不限;
3.三年以上電商銷售、電商產(chǎn)品、電商物流行業(yè)的管理經(jīng)驗;
4.兩年以上市場、商務(wù)談判經(jīng)驗;
5.可適應(yīng)長期出差的;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇23
崗位職責
1.全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預(yù)訂工作;
2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施;
3與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格;
4.與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合。
崗位要求
1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,特別是包廂宴會的銷售,能結(jié)合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神;
2.對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗;
3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
4.工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇24
1、制定年度銷售計劃,報批落實全年任務(wù)的合理分解;
2、檢查、監(jiān)督和授權(quán)所有的交易和訂單,以確保完成毛利目標;
3、根據(jù)市場銷售的不同情況,及時、合理、準確的調(diào)整銷售及獎勵政策,保證公司的經(jīng)營業(yè)績;
4、為銷售部和每一位銷售顧問制定短期的銷售和毛利目標;
5、監(jiān)督、落實銷售流程和銷售管理的標準化;
6、每月制定銷售分析報告
7、制定銷售顧問人員名額需求計劃
8、監(jiān)督和衡量部門人員的工作效率,并定期進行績效評估
9、建立和維護員工培訓,發(fā)展和激勵的制度
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇25
1、負責針對商務(wù)樓宇、園區(qū)B端客戶、開發(fā)商或物業(yè)群體弱電工程的銷售工作;
2、負責弱電工程方案設(shè)計及跟進;
3、弱電工程(建成、在建、改造)包含:樓宇改造、機房搭建、綜合布線、管井管線、門禁、監(jiān)控、閘機、智能產(chǎn)品、智能化解決方案化業(yè)務(wù)等;
弱電工程(其中一項即可)等相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗:
電話通信系統(tǒng)、計算機局域網(wǎng)系統(tǒng)、音樂/廣播系統(tǒng)、有線電視信號分配系統(tǒng)、出入口控制系統(tǒng)/一卡通系統(tǒng)、停車場收費管理系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、弱電機房施工改造;
4、本崗位銷售產(chǎn)品為公司自主研發(fā):
(1)智能交互水牌,用于商務(wù)樓宇大堂、樓層分布、B端企業(yè)客戶信息發(fā)布、企業(yè)品牌文字、視頻觸屏介紹、信息查詢、樓層索引、出入口閘機聯(lián)動、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與數(shù)據(jù)導出、環(huán)境監(jiān)測、實時政要新聞直播等多項功能;
(2)智慧商務(wù)樓宇出入口閘機管理系統(tǒng)(軟件+硬件)
(3)液晶分隔屏
(4)企業(yè)管理平臺
5、釘釘打卡無需坐班,不設(shè)置工作區(qū)域限定,可就近銷售;
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇26
1、負責每周晚上5:00上交公司報表及庫存量,如遇特殊情況可事先打招呼。
2、負責庫存車輛的帳面管理,及時進出庫。
3、每月月底制定下月車型訂單并報送相關(guān)責任人,訂單需經(jīng)總經(jīng)理或銷售經(jīng)理簽字,公司蓋章后,方可發(fā)送東風標致。
4、負責DMS系統(tǒng)的錄入,并確保數(shù)據(jù)的準確。
5、每月底負責所有內(nèi)勤工作的匯總工作。
電商銷售經(jīng)理的主要職責 篇27
房地產(chǎn)銷售主管(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導下負責具體銷售工作。
2、定期組織匯報銷售情景,編制銷售報表,定期報送經(jīng)理。
3、每日確認各業(yè)務(wù)員當日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
任職要求:
1、年齡在20—35周歲,大專及以上學歷,有1年以上房屋銷售經(jīng)驗;
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪。
