人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容(通用28篇)
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇1
1.負(fù)責(zé)員工的檔案建立
2.負(fù)責(zé)員工的薪酬核算
3.負(fù)責(zé)辦理員工入離職辦理手續(xù)
4.負(fù)責(zé)辦理員工保險(xiǎn)申報(bào)、生育保險(xiǎn)申報(bào)、工傷申報(bào)
5.負(fù)責(zé)辦理員工用工、退工、退休及轉(zhuǎn)檔
6.負(fù)責(zé)辦公室文印等工作。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇2
1、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境維護(hù)、公文處理、快遞收發(fā)、辦公用品和固定資產(chǎn)的采購(gòu)及管理等行政事務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),員工活動(dòng)策劃組織、下午茶活動(dòng)及公司產(chǎn)品福利等工作;
3、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工入職辦理、合同的簽訂;
4、負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)管理及每月考勤的統(tǒng)計(jì);
5、負(fù)責(zé)人事異動(dòng)、匯總、統(tǒng)計(jì)等工作;
6、完成直接上級(jí)安排的其他臨時(shí)事務(wù)。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇3
1、建立健全人事行政工作流程與規(guī)范,負(fù)責(zé)各項(xiàng)文書(shū)文件的擬訂、宣導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行;
2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(辦公設(shè)備)的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;
3、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)、入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同的簽訂與管理;
4、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等;
5、負(fù)責(zé)公司伙食,訂水,快遞收發(fā)、行政物料申購(gòu)及月結(jié)對(duì)賬報(bào)銷(xiāo)等后勤工作;
6、為營(yíng)造良好工作環(huán)境,負(fù)責(zé)檢查辦公室衛(wèi)生、綠植、安全;
7、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇4
1、負(fù)責(zé)所有的行政工作,包括辦公用品采買(mǎi),商務(wù)接待,對(duì)公司規(guī)章制度的監(jiān)督和執(zhí)行;
2、操作社保及公積金,每月人員增減,包括年度基數(shù)申報(bào)等人事對(duì)接工作;
3、負(fù)責(zé)公司日?爝f收發(fā)工作、公司日常清潔衛(wèi)生工作;
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)日常行政費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)申報(bào)等相關(guān)事宜;
5、保障公司辦公設(shè)施如電話、電腦、打印機(jī),復(fù)印機(jī)等正常運(yùn)行;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇5
1、人員招聘、簡(jiǎn)歷收索,人員面試通知、安排,基層人員初試;
2、員工入、離職,轉(zhuǎn)正流程辦理、跟進(jìn)及資料審查,勞動(dòng)合同及考勤管理;
3、新員工入職培訓(xùn)組織實(shí)施;
3、各類(lèi)人事報(bào)表制作、通知通報(bào)擬定;
4、公積金、社保人員增加及減少匯總,費(fèi)用申請(qǐng)、流程辦理;
5、工資及工資附件制作、績(jī)效考核工作組織實(shí)施;
6、 項(xiàng)目員工行為規(guī)范、宿舍、庫(kù)房監(jiān)督檢查,月度物資盤(pán)點(diǎn)及后勤保障工作;
7、會(huì)議組織及會(huì)議紀(jì)要撰寫(xiě);
8、負(fù)責(zé)月度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃的組織及監(jiān)督實(shí)施工作;
9、負(fù)責(zé)員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)及員工關(guān)系的溝通與執(zhí)行;
10、其他人事行政事務(wù)工作;
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇6
1、招聘:按月度招聘計(jì)劃,執(zhí)行招聘工作,按時(shí)按質(zhì)完成。
2、薪酬與福利:核對(duì)員工考勤、高溫、社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)等工作。
3、培訓(xùn):執(zhí)行人力資源月度培訓(xùn)計(jì)劃。
4、辦公類(lèi)用品/勞保用品的申購(gòu)、采購(gòu)、發(fā)放管理工作。
5、行政類(lèi)固定資產(chǎn)的管理工作。
6、企業(yè)文化:執(zhí)行人力資源月度企業(yè)文化計(jì)劃。
7、員工關(guān)系:合同、檔案的管理
8、公司車(chē)輛的管理工作。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督飯?zhí)谩⒈、保安的工作,并及時(shí)反饋。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇7
1.企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類(lèi)通知、文件和信息的傳達(dá)。
2.負(fù)責(zé)招聘組隊(duì)、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作,并協(xié)助店長(zhǎng)做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
3.負(fù)責(zé)門(mén)店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。
4.負(fù)責(zé)合同、收據(jù)和款項(xiàng)的每日檢查,負(fù)責(zé)成交單資料初審和定期上交財(cái)務(wù)部門(mén),復(fù)核所在門(mén)店的收入/成本。
5.負(fù)責(zé)門(mén)店管理費(fèi)、水電費(fèi)、租賃稅費(fèi)、辦公費(fèi)用、維修費(fèi)用等的管理,及租金的遞交等。
6.負(fù)責(zé)門(mén)店證照、資產(chǎn)的管理和維護(hù)。
7.負(fù)責(zé)門(mén)店及協(xié)助大區(qū)、區(qū)域會(huì)議材料的準(zhǔn)備、會(huì)議的組織和活動(dòng)策劃。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇8
1、勞工合同簽訂、入離職辦理及崗位調(diào)換管理
2、考勤、事病假、年假等管理
3、配合人力資源公司進(jìn)行人員招聘
4、人事管理制度制定
5、用工成本核定及預(yù)算制定
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇9
1. 負(fù)責(zé)人員招聘,通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才,負(fù)責(zé)人員邀約,初試;
2.協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù),建立健全員工的人事檔案;
3.員工考勤考勤統(tǒng)計(jì)、管理和紀(jì)律監(jiān)察,年假、加班、調(diào)休管理;
4. 進(jìn)行人才盤(pán)點(diǎn),制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)計(jì)劃;
5. 組織實(shí)施季度績(jī)效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果;
6. 負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,評(píng)估培訓(xùn)效果;
7. 嚴(yán)格執(zhí)行公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
8. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,解決勞動(dòng)糾紛;
9.負(fù)責(zé)公司月度員工獎(jiǎng)懲;
10. 安排各類(lèi)會(huì)議及行程,負(fù)責(zé)跟進(jìn)會(huì)議活動(dòng);
11.負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作;
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇10
1.負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)的招聘工作:簡(jiǎn)歷篩選、預(yù)約、面試安排及結(jié)果反饋,及時(shí)滿足各部門(mén)的用人需求;
2.辦理員工入職、離職、調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù),如勞動(dòng)合同的簽訂、新員工入職培訓(xùn);
3.負(fù)責(zé)公司考勤管理工作,審核考勤表,核算全員每月工資、核發(fā)工資條。
4. 人事檔案的管理工作,花名冊(cè)的維護(hù)與更新
5.員工入職社保的購(gòu)買(mǎi),離職的退保手續(xù);
6 .負(fù)責(zé)辦公物品的采購(gòu);
7 .通告的編制及張貼;
8. 員工宿舍的安排和水電管理;
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇11
1、負(fù)責(zé)招聘、考勤等日常人力工作
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu)
4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇
5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作
6、協(xié)助人事主管制定公司規(guī)章制度
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇12
1、負(fù)責(zé)處理人員入職、離職、調(diào)動(dòng)、招聘相關(guān)流程
2、負(fù)責(zé)員工考勤、考核工作
3、負(fù)責(zé)人事檔案的建立、管理及完善
4、負(fù)責(zé)員工社保相關(guān)流程的處理
5、負(fù)責(zé)員工工時(shí)核對(duì)、生產(chǎn)報(bào)表審核工作
6、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、報(bào)修工作
7、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域環(huán)境的維護(hù)管理、做好后勤保障工作
8、負(fù)責(zé)勞保用品和辦公用具的采購(gòu)及發(fā)放工資
9、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理工作
10、組織公司的會(huì)議、培訓(xùn)等各項(xiàng)集體活動(dòng)等
11、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)刂鞴苋耸、勞?dòng)、社保的政府部門(mén)、社團(tuán)、協(xié)會(huì)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇13
1、負(fù)責(zé)各部門(mén)的招聘工作,保證公司各部門(mén)所需人才的快速及時(shí)到崗;
2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職、辭退及員工勞動(dòng)合同、勞務(wù)協(xié)議的簽訂等手續(xù);
3、負(fù)責(zé)公司社保管理,及時(shí)處理員工參保、停保;
4、負(fù)責(zé)員工考勤管理,每日員工出勤情況檢查和匯總,處理員工考勤異常等相關(guān)問(wèn)題,統(tǒng)計(jì)并匯總員工每月考勤、獎(jiǎng)懲、其他費(fèi)用等報(bào)表數(shù)據(jù);
5、負(fù)責(zé)辦公勞保用品、固定資產(chǎn)、員工福利品等后勤物資的管理、采購(gòu)、登記及發(fā)放;
6、公司宿舍管理,登記員工入住、搬離信息,水電費(fèi)核算;
7、管理維護(hù)公司的辦公秩序和工作紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查,確保工作正常有序;
8、組織策劃各類(lèi)文體活動(dòng):?jiǎn)T工生日會(huì)、座談會(huì)、節(jié)日活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、年會(huì)等;
9、負(fù)責(zé)各類(lèi)公文、通知、信函的撰寫(xiě)及發(fā)布;
10、協(xié)助處理有關(guān)消防安全、物業(yè)方面的聯(lián)系等工作;
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇14
1.負(fù)責(zé)公司的日常行政管理;
2.負(fù)責(zé)招聘渠道維護(hù)開(kāi)發(fā)及招聘;
3.辦理入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪等相關(guān)工作;
4.建立維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè);
5.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂和日常管理工作;
7.負(fù)責(zé)員工考勤、休假的管理;
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇15
1、根據(jù)公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并實(shí)行招聘計(jì)劃及相關(guān)人事檔案管理;
2、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度等;
3、協(xié)助組織部門(mén)會(huì)議及公告、通知的發(fā)放;
4、協(xié)助人事經(jīng)理處理人事行政日常事務(wù),維護(hù)員工關(guān)系、法務(wù)對(duì)接等;
5、負(fù)責(zé)辦理員工入離職手續(xù)、人員異動(dòng)、五險(xiǎn)一金等事務(wù)處理;
6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司年會(huì)、會(huì)務(wù)組織、員工活動(dòng)等;
7、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇16
1、負(fù)責(zé)人員的招聘、績(jī)效考核等工作;
2、公司官網(wǎng)的維護(hù);
3、日常臨時(shí)事務(wù)的處理;
4、部分客服工作的跟進(jìn);
5、員工入職培訓(xùn)的跟進(jìn);
6、會(huì)美工的優(yōu)先考慮。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇17
1、負(fù)責(zé)公司印鑒和用印管理;
2、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)作信息的收集和整理,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
3、考核計(jì)算扣加工資和加班工資等;
4、處理和維護(hù)主管日程,準(zhǔn)備和完成各類(lèi)文件報(bào)表;
5、閱讀和分析各類(lèi)信息,制定工作計(jì)劃,做好時(shí)間分配;
6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待、公共關(guān)系和公司發(fā)言人工作,以保證公司良好的運(yùn)行環(huán)境和對(duì)外形象;
7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建設(shè)以及組稿、編輯、維護(hù)等工作;
8、負(fù)責(zé)制訂、報(bào)批、確認(rèn)公司文件以及除財(cái)務(wù)部門(mén)外文件的打印、復(fù)印管理;
9、負(fù)責(zé)公司管理制度的擬訂、審核、發(fā)布、貫徹、實(shí)施、監(jiān)督;
10、負(fù)責(zé)公司辦公用品的計(jì)劃、采購(gòu)、保管和發(fā)放;
11、負(fù)責(zé)公司物業(yè)和辦公設(shè)施設(shè)備管理(網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng));
12、辦理各種行政事務(wù)和手續(xù),比如填報(bào)報(bào)表、公司年檢、復(fù)印打印等;
13、履行辦公日常職責(zé),如辦公用品采買(mǎi)、管理和分發(fā),維護(hù)記錄管理系統(tǒng)和執(zhí)行基本的簿記工作。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇18
1、負(fù)責(zé)辦理新員工的各險(xiǎn)種的申報(bào)以及離職員工保險(xiǎn)的停繳手續(xù),審查未參保員工的書(shū)面放棄參保承諾。
2、負(fù)責(zé)每月向財(cái)務(wù)提供各參保險(xiǎn)種的繳費(fèi)單,付款通知書(shū),收據(jù)等資料;并做好離職員工個(gè)承擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)用的扣除工作。每月準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)公司社保費(fèi)用扣款表及繳費(fèi)明細(xì)給勞資員。
3、協(xié)助做好來(lái)訪接待及會(huì)議室布置,團(tuán)體客人來(lái)訪時(shí)迎賓或講解工作。
4、負(fù)責(zé)員工工傷事件原因調(diào)查、跟蹤工傷員工治療、醫(yī)療費(fèi)用及待遇的申報(bào)工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的廢抹布、廢電堿液、廢日光燈管的回收工作管理,并定期到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查危廢物品的收集情況。
6、每年負(fù)責(zé)組織員工常規(guī)體檢,及職業(yè)健康危害因素的申報(bào)和組織特殊崗位人員職業(yè)健康檢查工作。
7、負(fù)責(zé)公司各種企業(yè)文化活動(dòng)方案策劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)檢查規(guī)章制度和管理制度的實(shí)施情況,對(duì)違紀(jì)行為進(jìn)行處理。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇19
1、根據(jù)公司人才引進(jìn),負(fù)責(zé)招聘前端實(shí)施全過(guò)程,執(zhí)行招聘、甄選、面試、推選、安置工作,完成招聘目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、創(chuàng)新以及高效完成公司招聘任務(wù);
3、負(fù)責(zé)員工試用期的跟蹤考核,轉(zhuǎn)正提薪及晉升工作;
4、依據(jù)公司情況制定年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃,跟進(jìn)培訓(xùn)開(kāi)展;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇20
1、負(fù)責(zé)行政報(bào)表處理;
2、負(fù)責(zé)員工招聘及入職離職手續(xù)處理;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助推行實(shí)施各項(xiàng)人事規(guī)章制度;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各項(xiàng)企業(yè)文化工作推進(jìn)。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇21
1. 負(fù)責(zé)公司行政后勤保障、制度執(zhí)行,協(xié)調(diào)各部門(mén)管理工作;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司所有車(chē)輛進(jìn)行管理(調(diào)用、保險(xiǎn)、年審等);
3. 負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)員工進(jìn)行日常考勤管理;
4. 負(fù)責(zé)公司辦公用品/設(shè)備物資的采辦、收發(fā)管理;
5. 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng);
6. 做好招聘工作(篩選簡(jiǎn)歷、電話邀約);
7. 協(xié)助人事相關(guān)工作及完成上級(jí)交代的其他工作;
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇22
1. 協(xié)助人事行政主管處理人事行政日常事務(wù);
2. 正式工、臨時(shí)工入職和離職的相關(guān)手續(xù)的辦理;
3. 正式工、臨時(shí)工考勤的調(diào)整、核算;
4、費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo);
5、飯?zhí)玫墓芾?
6、物資的申購(gòu)、維修。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇23
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的建立、開(kāi)發(fā)、評(píng)估及維護(hù),進(jìn)行初次面試及復(fù)試的組織,并根據(jù)錄用狀況進(jìn)行背景調(diào)查;
2、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等相關(guān)工作,建立和維護(hù)人事檔案、員工花名冊(cè),及時(shí)更新、錄入員工的個(gè)人信息和資料;
3、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)推行企業(yè)各項(xiàng)培訓(xùn)方案實(shí)施,負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作;
4、協(xié)助開(kāi)展薪酬績(jī)效考核工作;
5、協(xié)助部門(mén)籌劃有關(guān)重要活動(dòng);
6、組織安排公司會(huì)議,做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議紀(jì)要;
7、負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇24
1、主要承接用戶咨詢、查詢及問(wèn)題解答。
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4、通過(guò)專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù),解決用戶問(wèn)題,提升用戶滿意度。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇25
1.人事:協(xié)助人事行政主任,編制和完善人力資源管理制度和流程,并貫徹執(zhí)行;牽頭建立、完善公司、部門(mén)、崗位架構(gòu)和職責(zé)體系;協(xié)助人事行政主任開(kāi)展公司招聘配置、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬社保、勞動(dòng)關(guān)系管理等專(zhuān)業(yè)人力資源管理活動(dòng),不斷提升公司人力資源管理水平,滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對(duì)人力資源的需求;負(fù)責(zé)勞務(wù)公司引進(jìn)及勞務(wù)公司考核及管理。
2.行政:負(fù)責(zé)行政工作的全面管理與落實(shí),包括食堂、宿舍、車(chē)輛、衛(wèi)生、商業(yè)保險(xiǎn)、行政內(nèi)務(wù)、會(huì)務(wù)接待等;
3.公共事務(wù)與黨政工團(tuán):負(fù)責(zé)工會(huì)、黨支部等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)政府外聯(lián),熟悉經(jīng)信委、商務(wù)委等部門(mén);熟悉從公司成立營(yíng)業(yè)執(zhí)照辦理到項(xiàng)目建設(shè)、驗(yàn)收、投產(chǎn)等流程;與政府建立良好關(guān)系并保證符合當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)法律法規(guī)對(duì)企業(yè)的要求;
4.企業(yè)文化:負(fù)責(zé)組織員工的業(yè)余文體活動(dòng),企業(yè)文化宣導(dǎo);
5.其他集團(tuán)及需要人事行政部完成的工作。
人事行政文員工作職責(zé)_人事行政文員工作內(nèi)容 篇26
1. 負(fù)責(zé)崗位信息的確認(rèn)及發(fā)布,簡(jiǎn)歷篩選、面試預(yù)約,面試跟進(jìn)等;
2. 內(nèi)外部招聘渠道的管理維護(hù),招聘相關(guān)信息和數(shù)據(jù)的及時(shí)收集并統(tǒng)計(jì),招聘效果的評(píng)估;
3. 負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等相關(guān)工作;
4. 人事信息維護(hù),花名冊(cè)制作、更新;
5. 負(fù)責(zé)考勤、員工休假的管理,按月整理全員考勤;
6. 面試候選人的薪資溝通、確認(rèn);
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它臨時(shí)性工作。
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1、負(fù)責(zé)事業(yè)部人員(考勤、績(jī)效)的填寫(xiě)、匯總工作;
2、負(fù)責(zé)辦理員工“入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離”等工作。
2、負(fù)責(zé)服務(wù)費(fèi)結(jié)算工作,負(fù)責(zé)報(bào)銷(xiāo)單據(jù)的整理,負(fù)責(zé)隊(duì)員服裝領(lǐng)取、物資領(lǐng)購(gòu)。
3、配合集團(tuán)總部職能中心提交相應(yīng)資料。
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1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案等;
2、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;
3. 負(fù)責(zé)每月社保和公積金的增減員、申報(bào);
4、 負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、存檔管理;
5、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí);
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
