行政職能職責(zé)內(nèi)容（精選26篇）
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇1
1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;
2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá)，配合其他部門各類活動及工作;
3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;
4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺的信息管理;
6、負(fù)責(zé)會議紀(jì)要和文字材料的管理;
7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;
行政職能職責(zé)內(nèi)容61. 負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的處理，辦公室日常衛(wèi)生和綠植管理，做到辦公室室內(nèi)財產(chǎn)安全、干凈整潔和辦公設(shè)施正常使用。
2. 負(fù)責(zé)公司接待、登記，預(yù)訂火車票、機(jī)票、酒店等，每周提交臺賬;
3. 負(fù)責(zé)辦公用品及辦公設(shè)備的采購、出入庫管理，日常維護(hù)等工作，每周提交臺賬;
4. 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理工作，包括資產(chǎn)的采購、出入庫、盤點、登記、維護(hù)，維修等，每周提交臺賬;
5. 負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，包括年會、生日會、團(tuán)建活動、文體活動、節(jié)假日活動福利的策劃、組織等;
6. 負(fù)責(zé)公司車輛的管理工作及油耗管理等;
7. 負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的擬定和修改，及各項通知通報的下發(fā);
8. 員工宿舍管理工作，包含但不限于物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、水電天然氣、門禁卡、衛(wèi)生管理等工作;
9.負(fù)責(zé)公司各個供應(yīng)商的管理，包含費用，成本，合同，合作要求以及支付和報銷;包含但不限于工牌、名片制作，綠植養(yǎng)護(hù)、網(wǎng)絡(luò)、座機(jī)、物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、水電氣等等;維護(hù)好物業(yè)和供應(yīng)商的關(guān)系。每月提交相關(guān)費用數(shù)據(jù)表格臺賬;
10. 負(fù)責(zé)公司費用支出和員工費用報銷的貼票、審核，提交給財務(wù)，形成臺賬每周提交;
11. 負(fù)責(zé)公司合同檔案歸檔，證照公章對接，并形成臺賬每周提交;
12. 前臺、司機(jī)、網(wǎng)管、保潔阿姨的日常工作監(jiān)督和管理;
13. 協(xié)助人事完成包含但不限于簡歷篩選邀約、入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、崗位說明書擬定等基礎(chǔ)工作;
14.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項和臨時事項
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇2
1、全面負(fù)責(zé)總分部的行政、人事工作，保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作，確保公司的安全穩(wěn)定，正常運作;
2、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，使總分部管理統(tǒng)一規(guī)范化，并負(fù)責(zé)督導(dǎo)，執(zhí)行與追蹤，維護(hù)好公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;
3、全面負(fù)責(zé)公司的社保及公積金、辦公用品、衛(wèi)生、安全日常管理工作，確保后勤保障得力;
4、全面負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作，包括辦公用品及固定資產(chǎn)的管理，避免公司資產(chǎn)流失和浪費;
5、建立和完善企業(yè)文化，為員工創(chuàng)造有序、舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境;
6、全面負(fù)責(zé)公司應(yīng)急機(jī)制的組織工作，處理好公司的各類突發(fā)性事件;
7、完善企業(yè)招聘制度及招聘流程，指導(dǎo)總分部的招聘事宜;
8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)辦理員工入離職手續(xù)，建立、維護(hù)人事檔案;
9、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
10、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇3
1、負(fù)責(zé)公司庫房、固定資產(chǎn)、辦公及低值易耗品管理;
2、負(fù)責(zé)公司各類商務(wù)接待及會議籌備及保障工作;
3、負(fù)責(zé)公司檔案收集、整理、借閱工作;
4、協(xié)助公司空間管理、員工用餐、安全及車輛管理等后勤工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他行政工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇4
1、負(fù)責(zé)各部門后勤保障工作
2、協(xié)助經(jīng)理完成公司各項內(nèi)外行政事務(wù)
3、協(xié)助公司流程管理及負(fù)責(zé)推出效率優(yōu)化的管理措施。
4、協(xié)助公司人員錄用招聘等相關(guān)工作
4、完成總經(jīng)理交代的其他事情。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇5
1.日常行政管理。(辦公物品易耗品領(lǐng)用、資產(chǎn)管理、衛(wèi)生監(jiān)督、物資借用、公章借用登記、合同領(lǐng)用)
2.負(fù)責(zé)公司食堂管理、保潔管理、車輛調(diào)度、保全管理、會議管理。
3.負(fù)責(zé)公司合同檔案管理、公章借閱。
4.負(fù)責(zé)行政采購。
5完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時事項。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇6
1、負(fù)責(zé)公司各項行政管理工作，包括：資產(chǎn)管理，證照、印章、文件合同使用管理，行政費用管理，其他日常行政事務(wù)等各項行政工作;
2、協(xié)助上級處理外部公共關(guān)系，對接各項外聯(lián)事宜，與各單位保持良好關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)政府項目政策了解、項目申報等工作;
4、完成上級交辦的其他事項。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇7
1.負(fù)責(zé)公司云攬供應(yīng)商的產(chǎn)品SKU匹配;
2.負(fù)責(zé)分銷商扣款處理和核對分銷商賠付表格;
3.負(fù)責(zé)外幣充值核賬;
4.簽收退件快遞并錄入ERP系統(tǒng);
5.跟進(jìn)系統(tǒng)下架產(chǎn)品;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)，
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇8
1、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)崗位招聘工作;
2、負(fù)責(zé)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等人事手續(xù)辦理;
3、通過系統(tǒng)進(jìn)行月度考勤統(tǒng)計、績效核算;
4、負(fù)責(zé)人力資源信息系統(tǒng)的信息收集、更新維護(hù)，確保員工基本信息的準(zhǔn)確、真實、全面;
5、做好人事保密和員工關(guān)系管理工作;
6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇9
1、負(fù)責(zé)公司行政管理方面的制度建設(shè)以及團(tuán)隊管理;
2、負(fù)責(zé)公司總部辦公室及員工宿舍的安全、環(huán)境管理;
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、辦公用品的采購和管理;
4、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度和管理;
5、客戶接待相關(guān)工作;
6、做好公司的其他行政后勤工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇10
1、負(fù)責(zé)公司行政類管理工作：保安、保潔、宿舍、餐廳、消防、車輛、綠化、勞動保護(hù)及環(huán)境建設(shè)等工作;
2、負(fù)責(zé)辦公物資(含固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備、辦公用品等)的購置/盤點/維修/報廢，做到臺賬清晰，流程合規(guī)，確保物資滿足辦公需求;
3、負(fù)責(zé)公司車輛的管理：司機(jī)公出安排、用車審批管理;
4、負(fù)責(zé)公司接待及會務(wù)安排：內(nèi)部會議、客戶到訪接待、政府相關(guān)單位到訪接待等工作;
5、負(fù)責(zé)組織公司團(tuán)隊建設(shè)活動及企業(yè)文化建設(shè);
6、負(fù)責(zé)行政類通告文件、制度的編輯與下達(dá)‘
7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇11
1、負(fù)責(zé)地區(qū)行政費用預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，及各項行政費用節(jié)省、監(jiān)督、報銷審批及匯總分析報告等。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助行政人員建立、維護(hù)、整合地區(qū)的公共關(guān)系資源。
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌辦理相關(guān)證照(工商執(zhí)照、食品經(jīng)營許可證、衛(wèi)生許可證等)及檔案管理。
4、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)地區(qū)上報公眾責(zé)任險、食品安全險、雇主責(zé)任險等。
5、配合政府機(jī)關(guān)單位對各地區(qū)/門店的各類調(diào)查文檔內(nèi)容的填寫及蓋章申請。
6、負(fù)責(zé)各地區(qū)安保、環(huán)境衛(wèi)生、綜合廚房(飯?zhí)?的各項管控。
7、定期跟倉經(jīng)理溝通匯報工作及各項指標(biāo)分析。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇12
1、制度體系建設(shè)：協(xié)助上級建立健全公司各項人力資源制度體系;
2、人事維護(hù)：建立健全人事檔案，人員入離職辦理、勞動合同簽訂等;
3、流程跟進(jìn)：推進(jìn)人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和規(guī)章制度的落地實施;
4、員工關(guān)系：及時收集了解政府用工政策法規(guī)，保持用工穩(wěn)定，本崗位要求有一定親和力;
5、員工培訓(xùn)：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識的能力，通過學(xué)習(xí)能培訓(xùn)產(chǎn)品知識新員工入職培訓(xùn)及公司年度培訓(xùn)計劃制定及執(zhí)行;
6、考勤核算：負(fù)責(zé)月度考勤核算及社保辦理;
7、其他：完成公司指派的其它工作任務(wù)。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇13
1、日常事務(wù)的管理者：協(xié)助主管合理安排日程，有效的信息管理;
2、有效工作關(guān)系的維護(hù)者：與主管建立信任關(guān)系，并維護(hù)內(nèi)外部工作關(guān)系，配合團(tuán)隊做好接待安排及支持;
3、擔(dān)任部門內(nèi)各項行政人事工作接口人,包括行政、會議安排、資產(chǎn)、費用、公文、資料管理等;
4、負(fù)責(zé)組織活動和文化落地,活躍部門組織氛圍;
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇14
1.負(fù)責(zé)員工招聘錄用工作，建立公司員工信息檔案;
2.負(fù)責(zé)制訂培訓(xùn)計劃，組織崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)，并做好培訓(xùn)檔案;
3.組織健康檢查，并建立健康檔案;
4.負(fù)責(zé)員工考勤，安排相關(guān)放假工作;
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇15
1.負(fù)責(zé)公司日常各類會議的組織、發(fā)布通知、會議紀(jì)要撰寫和會務(wù)跟辦;
2.負(fù)責(zé)公司各類請示流程的初審和流轉(zhuǎn)，并跟蹤進(jìn)度;
3.負(fù)責(zé)辦公環(huán)境、用品物資采購等后勤管理;
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全相關(guān)工作;
5.執(zhí)行公司檔案管理相關(guān)工作;
6.協(xié)助開展公司工會、黨委、團(tuán)委和婦聯(lián)等組織事務(wù);
7.負(fù)責(zé)宣傳工作和各項活動的組織、開展;
8.完成上級交辦的其他工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇16
1、負(fù)責(zé)公司各項行政管理事務(wù)(包括宿舍、食堂、保安、保潔、車輛、綠化環(huán)境衛(wèi)生等工作)，有較強(qiáng)的食堂管理和安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品、員工福利的采購及發(fā)放管理;公司固定資產(chǎn)實物管理工作;
3、負(fù)責(zé)安全管理(按照安全標(biāo)準(zhǔn)化體系要求進(jìn)行消防設(shè)備、特種設(shè)備的日常點檢、維保聯(lián)絡(luò)、年檢、外部檢查應(yīng)對等待事務(wù));
4、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證件的辦理申請及年檢、變更等相關(guān)手續(xù)的辦理，檔案整理、建檔、保管工作。
5、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他行政事務(wù)。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇17
1、負(fù)責(zé)前臺電話接聽，快遞簽收等;
2、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約及初試;
3、負(fù)責(zé)公司物品的發(fā)放與采購和管理;
4、負(fù)責(zé)文件資料的整理和內(nèi)勤工作;
6、員工入職.離職.轉(zhuǎn)正合同辦理，統(tǒng)計考勤;
6、其他臨時安排的工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇18
1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。
2、負(fù)責(zé)公司行政文件、資料的檔案管理工作。
3、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
4、負(fù)責(zé)對全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤。
5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備，如計算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記，名片印制等工作。
6、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。
7、處理公司對外接待工作。
8、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動。
9、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
10、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇19
1、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動相關(guān)手續(xù);
2、負(fù)責(zé)員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽及內(nèi)部員工檔案建立與管理;
3、進(jìn)行辦公用品及固定資產(chǎn)管理、員工關(guān)系管理;
4、懂勞動法，有處理過勞動糾紛經(jīng)驗的優(yōu)先;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇20
一、負(fù)責(zé)一般性行政公文、主任交辦的文字材料及行政領(lǐng)導(dǎo)講話和相關(guān)材料的起草工作;
二、負(fù)責(zé)由部門代單位起草的行政公文和有關(guān)文字材料的核稿工作;
三、負(fù)責(zé)組織大型行政工作會議的記錄及會議紀(jì)要的起草工作;
四、負(fù)責(zé)每周會議安排的編制工作，協(xié)助主任做好其他會議的組織通知等會務(wù)工作;
五、負(fù)責(zé)督促檢查行政工作計劃、辦公會決議事項的落實情況，將了解的情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo);
六、負(fù)責(zé)辦公室日常政務(wù)接待，來訪客人接待及日常事務(wù)性工作;
七、負(fù)責(zé)印章保管和監(jiān)印、辦理各種介紹信;
八、負(fù)責(zé)辦公室安全防范工作;
九、負(fù)責(zé)各項信息統(tǒng)計和管理;
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇21
1、銀行收、付款結(jié)算，網(wǎng)銀付款，每個月與銀行對賬有差異做余額調(diào)節(jié)表，辦理銀行業(yè)務(wù);
2、負(fù)責(zé)公司日常費用的核算與報銷;
3、資金報表、統(tǒng)計報表的制作;
4、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料;
5、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng);
6、財務(wù)管理統(tǒng)計匯總;
7、負(fù)責(zé)開具各項票據(jù);
8、完成上級交給的其他工作;
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇22
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)、處理各項管理事務(wù)，監(jiān)督確認(rèn)各部門的工作落實情況;
2、負(fù)責(zé)公司高管日常經(jīng)營工作及各項活動講話稿的確認(rèn);
3、負(fù)責(zé)向母公司及政府部門報送的各類材料、文稿的確認(rèn);
4、負(fù)責(zé)會務(wù)管理及重要接待活動;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇23
1. 全面落實公司和部門的各項管理制度的發(fā)行及實施監(jiān)督;
2. 負(fù)責(zé)編輯制作部門內(nèi)各種文案、報告;
3. 依據(jù)部門工作計劃實施人員招聘;
4. 負(fù)責(zé)前臺日常工作;
5. 負(fù)責(zé)部門工作計劃中與自身業(yè)務(wù)相關(guān)工作的推動與落實;
6. 協(xié)助部門企業(yè)文化建設(shè)方案的策劃、落實與監(jiān)督執(zhí)行;
7. 負(fù)責(zé)協(xié)助管理集體宿舍;
8. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇24
1、協(xié)助部門上級完善和優(yōu)化行政管理制度與流程;
2、員工招聘以及入離職、調(diào)任、升職等手續(xù)的辦理;
3、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)，配合上級做好行政方面的工作以及企業(yè)文化;協(xié)助活動策劃 活動安排;
4、各類報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計，更新人員資料等文檔資料、信息等;
5、完成本所交予的其他工作任務(wù);
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇25
1、負(fù)責(zé)公司檔案管理、工商管理，包括但不限于工商變更、相關(guān)證件年審、資質(zhì)證照申報，合同等檔案管理;
2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、車輛管理、環(huán)境管理、日常采購管理等行政工作;
3、負(fù)責(zé)公司各項會議組織、籌備，對會議、文件決定的事項進(jìn)行催辦、查辦和落實;
4、配合辦公區(qū)日常費用的管理，包含費用管控和分析，對賬及報銷，確保符合相關(guān)流程和內(nèi)審規(guī)范;
5、配合梳理行政制度、規(guī)范，并協(xié)助推進(jìn)落地;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
行政職能職責(zé)內(nèi)容 篇26
1、負(fù)責(zé)行政工作的統(tǒng)籌管理;
2、負(fù)責(zé)公司的行政、后勤、采購、固定資產(chǎn)等行政事務(wù)管理與監(jiān)督工作，確保公司行政工作有效的積極開展;
3、負(fù)責(zé)組織起草行政綜合文件、計劃、報告等文件，建立健全公司行政各項管理規(guī)章制度;
4、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
5、負(fù)責(zé)組織安排公司的工作會議，做好會議紀(jì)要及決議;
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、員工活動的策劃與組織等工作，能獨立完成各類相關(guān)活動;
7、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申請認(rèn)證;
8、負(fù)責(zé)其他日常行政事務(wù)。