IT主管工作的基本職責（精選26篇）
IT主管工作的基本職責 篇1
職責：
1、掌握用友U8或SAP或金蝶系統的操作設置、運用，可進行二次開發，并與外部供應商對接;
2、負責公司內部辦公系統的安裝維護及管理工作，管理和維護數據備份系統，保障公司信息系統安全運行;
3、進行服務器、交換機、路由器、電子資產等設備管理，以及網絡平臺的運行監控和維護，確保公司網絡安全;
4、熟知網絡安全和系統安全，包含認證、加密、ACL、審計、VPN、集中管控等，具備高度的安全意識和防范意識;
5、負責公司辦公設備的日常管理及維護，保證設備的正常運行及常見故障排除，及時解決相關問題;
6、負責內部信息系統建設、維護;進行域名、后臺數據、郵箱管理;
7、IT網絡設備方面管理和采購，固定資產管理;
8、負責公司弱電系統，監控、門禁，考勤等系統維護;
任職要求：
1、計算機相關專業，全日制本科。
2、3年以上網絡管理、信息管理或計算機維護相關工作經驗;
3、具有簡單的編程能力優先考慮，能進行表單制作和流程設置;
4、對服務器、交換機、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護，具備故障診斷和處理能力;
5、能熟練的解決常見辦公設備問題，維護包括打印機、掃描儀等，熟悉OA系統者優先;
6、學習能力強，較好的溝通和協作能力，極強的執行力和溝通能力，具備良好的服務意識。
IT主管工作的基本職責 篇2
職責：
1. 熟練操作系統安裝，服務器系統安裝、辦公軟件(CAD、Office)安裝激活、硬件升級
2. 熟悉網絡配置，路由器上網配置、網絡故障排查
3. 了解視頻會議系統搭建、安裝、會前調試
4. 熟悉泛微OA系統門戶、流程搭建、故障處理、協助供應商補丁修復、升級
5. 熟悉知識管理系統安裝、升級、賬戶配置、權限分配管理
6. IT固定資產調配、登記、采購、報銷等
7. 熟悉商業ERP系統維護，POS安裝培訓，編寫培訓相關文檔
任職要求：
1.最低學歷資格:計算機及其相關專業，本科及以上學歷;
2.相關工作經驗:3-5年以上系統維護或Helpdesk工作經驗;
3.所需的專業知識及證書：熟悉計算機軟硬件系統、服務器操作系統和基本的計算機網絡管理技術;
4.個人素質要求：具備較強的溝通能力和服務意識、具備較強的學習能力和主動解決問題的能力。
IT主管工作的基本職責 篇3
職責：
1 負責商管公司廣場應用系統的實施與推廣工作;
2 負責商管公司廣場應用系統的支持與維護;
3 負責參與廣場電商相關工作;
4 負責管理類數據分析與數據支持;
5 維護日常故障管理、問題管理、配置管理;
6 及時完成其他所交付的工作。
崗位要求：
1 全日制大專及以上學歷，計算機、電子技術、自動化控制等相關專業;
2 一年以上大型連鎖企業或商業企業工作經驗，二年以上同等職位工作經驗;
3 熟悉商業運營ERP、POS收銀系統等系統應用與維護;
4 具有一年數據庫使用經驗(Oracle、SQL Server);
5 精通辦公系統的應用;
6 熟悉國家、地區關于信息方面的法律法規;
7 良好的溝通能力、團隊精神;良好的服務意識，思維敏捷;
IT主管工作的基本職責 篇4
(一)負責處理系統出現的異常數據，并分析出現的原因，進行程序改進;?
(二)負責新軟件項目的開發與應用，ERP、CRM等信息平臺的開發及實施，并進行服務器與數據庫維護;
(三)協助公司做好信息化建設及網絡建設規劃，設計富有本公司特色的網站頁面，并對其內容及時加以更新;
( 四)負責網絡的維修、安全管理等相關工作，負責定期對打印機、計算機硬件進行例行檢測、保養，并做好相應的備案;
(五)負責排除打印機、電腦硬件、網絡設備、網絡線路等故障問題;
(六)做好信息系統的安全防范工作，及時更新殺毒軟件，保障信息設備和各種數據的安全;
(七)主動與其他部門聯系，征求各部門對信息化建設的意見，并發現問題及時解決。
IT主管工作的基本職責 篇5
職責：
1、負責公司日常網絡、信息化軟硬件維護管理工作;
2、負責公司網絡安全進行設置、管理以及維護;
3、負責公司業務系統、辦公系統的維護及數據管理;
4、服從上級的工作分配。
崗位要求：
1、25-35歲，第一學歷大專及以上，計算機相關專業優先;
2、3年以上網絡管理從業經歷;
3、有商業連鎖、集團信息化工作背景優先;
IT主管工作的基本職責 篇6
1、根據年度、季度、月度生產計劃，進行定單評審，編制、規劃、整合資源及需求，并檢視資源狀況，針對瓶頸部分提出并協助解決;
2、依據訂單需求，組織編排物料請購計劃和主生產計劃排配，優化及改善計劃流程;
3、組織實施生產計劃，并確保生產計劃能夠實施和完成;
4、全面控制原物料達料狀況及庫存，提升庫存周轉，降低原物料/半成品/成品庫存;
5、統籌協調工程/品質/生產/采購/倉庫/銷售等部門，解決生產出貨異常，依據訂單要求完成生產入庫;
6、合理管控生產計劃，達到預期產能，降低人力成本
IT主管工作的基本職責 篇7
1、按照校區招生目標，完成或超額完成業績目標；
2、負責學生、家長關于教育方面的咨詢工作，并根據客戶的需求提供個性化輔導方案；
3、配合主管做好招生、市場開發和外部市場競爭情況的信息收集、分析并提出解決方案，獲取資源及資源持續跟進和轉化；
4、與其他部門間協調配合工作，以確保服務鏈的通暢，為客戶提供最方便快捷的服務資訊，確保新學員首課體驗；
IT主管工作的基本職責 篇8
職責：
1.負責公司整體信息化的規劃、建設、實施及維護
2.負責組織信息化建設的具體實施，統籌軟硬件標準，完成網絡改進目標。
3.負責內部信息化推廣，負責ERP系統的組建、實施及維護
4.組織對物流、資金流和信息流等各環節進行分析，完善信息系統對企業管理的支持
5.負責組織公司內部IT系統培訓
任職要求：
1.年齡30-40歲、大專及以上學歷，計算機、信息管理等相關專業
2.五年以上計算機相關工作知識，3年以上服裝企業信息化和企業信息系統安全運行管理經驗，有團隊管理經驗者優先
3、熟悉百勝系統，具有公司ERP實施和運行的管理經驗，對OA、釘釘系統等各類辦公、業務管理軟件應用有豐富的實戰經驗
IT主管工作的基本職責 篇9
1.熟悉各產品物料基本屬性及用途，精通ERP相關生產管理及物料管控模塊.
2.熟悉生產管制及物料控制基本知識，了解生產工藝流程以及主要設備生產能.
3.具備獨立規劃生產計劃與產能分析和風險預判管控能力.
4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相關體系.
5.思維清晰，邏輯觀念強，計劃、組織、協調能力及人際交往能力佳.
6.抗壓能力強，高度責任感及團隊合作精神.
7.具備對生管.外協采購管理等工作進行監督，改良，使工作數據更加準確
IT主管工作的基本職責 篇10
1、負責制定招生計劃，明確招生目標與招生方式、崗位職責，策劃、組織、實施各項招生推廣活動；
2、負責督導、訓練和激勵課程顧問以及電話銷售以提升銷售業績，達成業績目標；
3、負責持續優化工作流程，完善團隊溝通方式，提升團隊合作的效率與效果；
4、負責組織實施本項目的各項課程與活動，并對其他項目組的課程與活動進行支持與協助；
5、負責帶領團隊不斷提升專業水準與職業素養，提供高品質的客戶服務與客戶體驗，持續提升學員的滿意度與忠誠度；
6、負責完善課程模塊與課程體系，優化項目師資隊伍；
7、積極推動團隊合作，特別是跨部門的溝通與合作，提倡正思維，傳遞正能量，打造卓越團隊文化；
8、協助總經理，與各部門通力合作推動市場網絡、內部網絡、校友網絡及校友平臺的構建與完善；
9、其他需要配合的工作。
IT主管工作的基本職責 篇11
1、物料的分析計算。
2、物料的請購。
3、物料進度跟催。
4、存量控制。
5、有關部門之間事務的溝通協調。
6、及時準確制定備貨及物料需求計劃、協調相關部門，滿足銷售出貨需求。
7、評審訂單，回復交期。
8、制定生產計劃并跟進生產進度，確保準時交貨。
9、協助生產異常的解決。
IT主管工作的基本職責 篇12
工作職責:
商品供應商對賬單的出具和回收
1.負責財務共享中心應付業務小組日常工作管理
2.負責到期系統出具對賬單。
3.負責核對對賬單、稅票的準確性與真實性;錄入稅票。
4.負責開具相關費用發票或收據，錄入現收費用資金入賬單。
5.負責結款資料齊全的供應商貨款申請、支付。
6.并負責季度、年度往來賬單、詢證函出具、核對與回收。
7.賬務處理、憑證打印和整理
8.發票提交憑證、賬扣費用憑證、現收費用憑證、退補單憑證、驗收調整單憑證、付款憑
證、進項稅轉出、招商等相關憑證處理、打印和整理;
9.準備交接清單并移交所有憑證和原始單據至檔案管理部
任職資格:
1、有基礎會計知識，具備風險的控制能力和問題解決能力，以及流程的優化能力
2、工作認真、仔細、有責任心
3、本科以上學歷，3年以上相關經驗者優先
IT主管工作的基本職責 篇13
1、根據公司的生產銷售能力，確定原材料的標準庫存量;
2、根據年度銷售預測、訂單信息、生產產能信息，制訂年度、季度、月度采購計劃并上報經理;
3、根據月度銷售目標、銷售活動、采購周期、最小批量及物料庫存組織開展物料需求計劃的制定;
4、及時跟蹤了解各物料的到貨進度，對物料到貨的異常情況進行調節;
5、及時與采購溝通采購周期、到貨及時率以及物料到貨情況;
6、每月編制物控月報。
IT主管工作的基本職責 篇14
職責：
1、 負責編制公司信息化發展規劃、協調公司信息化建設;
2、 負責制定公司信息化管理規章制度和流程規范設計;
3、公司內部IT基礎架構規劃，服務器軟硬件和網絡設備日常維護、系統安裝調試和管理工作;
4、負責公司IT基礎架構、服務器、網絡設備、備份的穩定運行，日常服務器維護、操作系統、郵件系統的安全補丁、漏洞檢測及修補、病毒防治等工作;
5、負責致遠OA、用友U8系統實施操作及公司各業務流程;
6、負責公司所有IT設備固定資產管理，建立完善公司數據信息與資料;
7、配合公司戰略調研各系統軟件及硬件方案;
8、上級領導交代的其他工作。
任職資格
1、精通Windows Server 20xx/20xx及更新操作系統的服務，磁盤陣列;如AD/DNS/DHCP/IIS/ /Hyper-V/VM/等技術;
2、熟悉基本網絡知識，能夠獨立設計、規劃以及搭建辦公室網絡以及分支機構網絡，熟練的配置。具有比較強的網絡排錯能力;
3、熟悉用友ERP各業務模塊;
4、熟悉致遠OA;
5、熟悉PDM軟件
6、具備獨立解決故障的能力和遠程協作能力;
7、有數據庫管理經驗者優先考慮;
8、有三年以上系統支持或系統項目能力經驗者優先考慮;
9、本科及以上學歷，計算機相關專業;
IT主管工作的基本職責 篇15
1.協助售后服務經理制定部門工作計劃和策略，并及時更新;
2. 協助售后服務經理制定服務營銷計劃;
3.分解細化部門計劃，對服務顧問及索賠員提出具體要求與任務，并監督落實該計劃;
4. 服務管理;
5. 維系與客戶之間的聯系;
6. 部門協作;
IT主管工作的基本職責 篇16
職責：
1、負責公司信息化建設的總體規劃與實施，參與公司專用管理標準或制度的制定;
2、負責部門預算，相關設備的維護管理，以及第三方軟件的對接與評定，并提出可行性方案等工作;
3、支持業務系統OA、ERP、SCM、CRM、工程項目管理、業務流程設計、硬件接口及技術平臺;
4、負責公司內部計算機網絡規劃管理，相關的軟件、硬件的維護和升級等日常工作;
任職資格：
1、�？埔陨蠈W歷，計算機相關專業畢業，5年以上工作經驗;
2、能夠規劃整合制造業公司信息系統，軟硬件實施與維護，基礎架構設計和網絡安全管理、數據庫等;
3、制造型企業信息技術工作經驗3年以上，有團隊管理經驗或項目實施經驗優先;
4、熟悉用友U8-ERP系統優先，有實施制造業MES系統經驗優先;
5、優秀的溝通協調能力，組織與項目管理能力;
IT主管工作的基本職責 篇17
職責：
1、負責公司各網站整體運營，制定網站運營策略、方案和計劃并組織執行;
2、統計、分析各類網站數據，提出改進方案，進行網站后期的維護及升級;
3、規劃網站風格、架構、功能、頻道，負責團隊建設和日常工作開展等;
4、規劃網站的 SEO 架構,提升網站在各大搜索引擎的排名;
5、編寫網頁 SEO 元素優化方案并負責實施;
6、制定網站總體及階段性推廣計劃，完成推廣任務
任職要求：
1、本科以上學歷，一年以上google、baidu排名經驗，有成功案例;
2、熟悉 div+css網頁架構，熟悉搜索引擎排名機制，熟悉網絡推廣手段。
3、獨立完成基于搜索引擎基本的頁面代碼標簽優化;
4、能利用開源程序獨立搭建網站并做二次修改，有編程經驗者優先;
5、具備較強的關鍵詞數據分析能力，熟悉各種優化工具和數據分析工具
6、能診斷分析網站存在的問題，拓展外部鏈接以求提高排名，針對百度優化有自己獨立見解;
7、熟練掌握各種WEB服務器的操作管理技能，能夠獨立配置網站運行環境者佳。
IT主管工作的基本職責 篇18
職責：
1、根據公司定位和發展需要，制訂與公司營銷方向一致的的市場拓展策略;
2、通過戰略合作、商務合作、資源互換等形式，與異業機構(銀行、企業等)建立合作機制，進行客戶圈層拓展;
3、維護異業機構長期的合作關系，推動公司與其達成合作關系;
4、策劃并組織豐富的客戶活動，通過活動增加客戶活躍度及客戶粘性。
任職資格：
1、要求有較強的文字撰寫及商務文案策劃能力;
2、熟悉行業知識并有良好渠道基礎;
3、具有策劃高端客戶活動經驗;
4、有獨立活動策劃提案及參與執行經驗;
IT主管工作的基本職責 篇19
1、 協助部門經理制定PMC部門工作計劃、組織架構、人力甄選、績效評定;
2、 完善PMC各崗位工作流程及作業指導書;
3、 承接銷售預測及訂單，訂單分析并給出物料需求主計劃;
4、 督促并審核外協計劃、物料計劃及廠內制造單下達;
5、 協調處理各計劃段進度達成;
6、單板核銷入華為共管庫;
IT主管工作的基本職責 篇20
1、負責公司生產計劃管理、檢查、監督、控制及執行;
2、熟悉ERP系統，了解ERP、BOM表結構及實施經驗;
3、有組織盤點、數據整合，物料進銷存的核實與控制經驗;
4、依生產排程跟進生產進度，原材料、外購件的交期跟進，生產異常與部門溝通處理;
5、生產協調會組織與召開，確保訂單如期完成。
IT主管工作的基本職責 篇21
職責：
1、熟練掌握計算機軟硬件管理與維護等技能;
2、評估公司業務流程，收集各功能模塊及各業務部門的業務需求及意見，完成相關產品需求文檔;
3、能夠指導外包公司根據本公司業務進行軟件開發，如：ERP系統，App，微信小程序;
4、靈活地調研市面上的各種適應本企業應用的管理軟件，并能貼近本公司的管理需求;
5、對Web系統的開發有一定的了解，對已投入使用的系統后期能執行后臺數據庫層面的維護及管理;
6、了解行業發展趨勢，新的業務模式 ，負責企業業務流程建設及優化方案實施;
7、對合作的外包公司在開發進度、也許功能實現等方面有較強的管控能力;
任職資格：
1、計算機應用、信息管理、軟件工程等相關專業本科以上學歷;
2、3年以上工作經驗，帶過團隊及有項目管理經驗優先;
3、具備較強需求調研分析、產品策劃設計及產品管理能力;
4、良好的邏輯思維能力與溝通表達能力，工作認真負責，責任心、注重溝通，執行力強;
5、優秀的品德和職業素質，強烈的敬業感及團隊合作精神，工作原則性強。
IT主管工作的基本職責 篇22
職責：
1、在公司政策下執行各項措施計劃，確保各軟硬件系統正常運行，制定公司系統規范;
2、各種算計突發事件處理的有關事項;
3、數據保密措施的有關事項;
4、商業應用系統維護、系統開發、網絡管理及維護管理;
5、各商業系統、自主研發系統使用、修改管理;
任職資格：
1、大專及以上學歷，計算機軟件或相關專業;
2、3年以上信息管理經驗，有較強的溝通協調能力;
3、具備一定的領導能力，具備應對突發事件的處理能力;
4、有商場應用系統維護工作經驗者優先。
IT主管工作的基本職責 篇23
1.全面負責PMC小組工作的有效運行，監管訂單的各項進度，保障計劃的有效性與準確性;
2.制訂《日生產計劃》、《周生產計劃》、《月生產計劃》，確保各計劃的同步與合理性;
3.業務訂單的接收，交期評審、回復與存檔;
4.負責協調處理并及時反饋訂單交期異常，監管訂單的出貨進度;
5.負責倉庫物料、成品、半成品的庫存監控;
6.有效降低庫存和提高存周轉率;
IT主管工作的基本職責 篇24
1、整理全國銷售預測數據、擬定月度銷售需求及日常銷售需求;
2、根據全國月度銷售需求及日常銷售需求，對接公司各廠生產計劃員初審各廠生產計劃;
3、追蹤公司各廠產品入庫情況，并關注公司產品庫存，確保產品合理出貨，處理異常積貨情況并反饋;
4、對接總經辦及品管部提供各類證件及產品質檢報告，并上傳固定網站，及時梳理維護;
5、每月收集經銷商客訴問題，對接反饋公司品管部及各廠生產負責人，及時提供意見并解決;
6、根據部門經理制定工作目標及要求，追蹤落實訂單組人員日�？记�、工作進度、貨源分配等各項工作;
7、統計產銷日報表、月度銷售預測準確率、其他臨時性安排表;
8、上及領導安排的其他工作。
IT主管工作的基本職責 篇25
職責：
1、熟練掌握公司推廣的項目并通過自有渠道、資源挖掘潛在高端群體的客戶群，建立高端客戶群合作(如金融、海外房產、高端會所、協會、教育培訓等方向)，并協助銷售部門進行銷售轉化;
2、代表公司與渠道機構洽談，與渠道合作方建立長遠的合作意向，并簽訂合作協議;
3、為合作渠道進行業務宣傳及培訓，以及完成上級分配的渠道任務。
4、維護渠道及其來源客戶的關系，進行客戶信息跟蹤及匯報工作;
5、根據公司整體營銷計劃，協助渠道部門策劃市場活動，并推進市場活動展開。
6、 配合公司各項活動的開展，為各部門做支持工作;
7、公司交代的其他工作。
【任職要求】
1、本科或以上學歷，曾從事高端人群渠道拓展工作1年或以上的相關工作經驗;
2、市場嗅覺敏銳，善于發掘有效渠道;執行力強，能有效實施渠道計劃;
3、具備良好的談判技巧，犀利的市場洞察力，獨立開發市場的能力，良好的個人形象，有較強的心理素質，能承受工作壓力;
4、有高端資源渠道銷售經驗及教育、移民、海房、海外投資渠道開發管理經驗和行業客戶資源者優先。
IT主管工作的基本職責 篇26
職責：
1.網站SEO與推廣工作的管理，項目策劃與實施;
2.網站數據統計、監控與分析;
3.整體把握實施、監控、跟進、分配SEO工作;
4.通過各種渠道提高網站的曝光率及知名度。
職位要求：
1. 大學專科及以上學歷，有較好的溝通、表達能力和一定的管理能力。
2.二年以上SEO搜索引擎相關工作經驗，熟悉搜索引擎優化SEO 的原理和策略，熟悉網絡優化推廣的主要模式;
3. 具有組織、理性分析數據的能力，擅長通過網站分析工具分析網站存在的問題及給出合理的解決方案;
4.對互聯網有敏銳的嗅覺，善于根據網絡的趨勢合理安排和改善網站的優化和推廣;
5.良好的溝通能力和團隊合作精神，較強的創新意識及分享意識，能夠適應高壓工作。