關(guān)于各種崗位職責(zé)參考（精選29篇）
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇1
鍋爐工崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)保證鍋爐及其附屬設(shè)備的安全正常運(yùn)行和檢修保養(yǎng)工作。
2、熟悉“蒸氣鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程”及“鍋爐安全管理規(guī)程”。
3、具有鍋爐操作運(yùn)行及維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，即四會：會燃燒、會修理、會維護(hù)、會管理。
4、能做好鍋爐設(shè)備維修保養(yǎng)工作，搞好環(huán)境衛(wèi)生，實(shí)行文明生產(chǎn)消滅“跑”、“冒”、“滴”、“漏”。
5、熟悉鍋爐相關(guān)儀器、儀表、水處理設(shè)備的檢查及保養(yǎng)。
6、根據(jù)鍋爐運(yùn)轉(zhuǎn)情況，掌握好表面排污，做好底部定期排污工作，確保鍋爐安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
7、熟悉鍋爐年檢相關(guān)流程事宜。
8、做好工作崗位的清潔工作，保持工作室的整潔美觀。
9、按年檢規(guī)定，定期送水樣化驗(yàn)。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇2
保潔員崗位職責(zé)
1、打掃區(qū)域衛(wèi)生和整理相關(guān)設(shè)施，保證清潔干凈無浮塵;
2、及時(shí)打掃臺位衛(wèi)生，做到干凈無油膩、無殘?jiān)?
3、及時(shí)回收用餐區(qū)臟污的托盤，并送到洗碗間清洗;
4、及時(shí)進(jìn)行洗手間的清潔衛(wèi)生工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇3
保潔員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)餐廳的衛(wèi)生清掃及餐具的回收工作，做到優(yōu)質(zhì)禮貌服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)餐廳餐桌、餐椅的清潔衛(wèi)生，就餐時(shí)隨時(shí)持續(xù)桌椅干凈，隨時(shí)收拾桌上的碗盤，清理餐桌的剩飯、雜物等。
3、負(fù)責(zé)餐廳地面的清潔衛(wèi)生，就餐時(shí)隨時(shí)清理地面的遺留雜物，清掃積水。
4、餐廳走廊墻壁、樓梯、扶手干凈無污跡，無亂抹、亂畫現(xiàn)象。
5、每日清掃衛(wèi)生死角、門窗、門簾等。
6、泔水務(wù)必當(dāng)日清理，泔水桶持續(xù)干凈、封閉。
7、餐廳衛(wèi)生清掃完畢后，整理衛(wèi)生工具(拖把、苕帚、抹布都清洗一遍)，使其擺放有序，放置在指定位置。
8、完成餐廳經(jīng)理(番禺經(jīng)理)交辦的其它工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇4
1.遵守國家法律法規(guī)，組織制定公司戰(zhàn)略發(fā)展方針、政策，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司董事會的決議與決定。
2.根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境和市場的需要，決策企業(yè)的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。內(nèi)抓管理，建立健全規(guī)范的管理體系;外拓市場，實(shí)施品牌戰(zhàn)略。
3.召集和組織本企業(yè)的董事會會議，檢討公司董事會決議、決定的實(shí)施情況。
4.召集和主持重大管理會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
5.提名公司各部門總經(jīng)理和其他高層管理人員的聘用和解職，并報(bào)董事會批準(zhǔn)和備案。
6.決定公司內(nèi)高層管理人員的報(bào)酬、待遇和支付方式并報(bào)董事會備案。
7.定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表，全盤控制全公司系統(tǒng)的財(cái)務(wù)狀況。
8.檢查公司章程、制度及授權(quán)經(jīng)營的執(zhí)行情況。
9.簽署按制度規(guī)定應(yīng)予簽署的文書、公告、經(jīng)濟(jì)合同、資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任書、資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)及其變動、財(cái)務(wù)預(yù)算決算、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、勞動工資及獎懲、委托授權(quán)書等文件、報(bào)表。
10.組織制定公司發(fā)展規(guī)劃、投資方向、投資規(guī)模及新技術(shù)、新產(chǎn)品開發(fā)的決策。
11.處理其他由董事會授權(quán)的重大事項(xiàng)。
12.根據(jù)公司目前的實(shí)際情況，董事會設(shè)常務(wù)董事一人，協(xié)助董事長開展上述工作。董事長外出期間，由常務(wù)董事協(xié)調(diào)董事會日常工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇5
董事長秘書
1、按5S是標(biāo)準(zhǔn)整理董事長辦公環(huán)境;
2、負(fù)責(zé)董事長日常行程安排和事務(wù)安排，做好公司管理和出差安排;
3、負(fù)責(zé)組織并參與董事長所需參加會議，并做好會議記錄;
4、負(fù)責(zé)整理會議記錄并經(jīng)與會人員的簽字后下發(fā)有關(guān)部門歸檔存放;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查會議內(nèi)容的落實(shí)情況，及時(shí)報(bào)告董事長;
6、負(fù)責(zé)收集公司內(nèi)部各部門工作報(bào)告，及時(shí)上呈董事長批閱;
7、負(fù)責(zé)起草與董事長工作相關(guān)的各種指示、通知、總結(jié)、信函等，下發(fā)有關(guān)部門并督促執(zhí)行、落實(shí)、檢查;
8、負(fù)責(zé)處理董事長授權(quán)范圍內(nèi)的文件、電話和郵件，并經(jīng)過仔細(xì)篩選后報(bào)告董事長;
9、按照董事長意見，并根據(jù)賓客來訪時(shí)間和職務(wù)等級進(jìn)行會晤安排;
10、按董事長要求參加宴請來訪賓客，并處理各項(xiàng)接待工作;
11、完成董事長交代的其他工作;
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇6
商場店長的工作職責(zé)一:良好的心態(tài)，用心地交流
商場店長的工作職責(zé)二:認(rèn)真細(xì)心的工作
商場店長的工作職責(zé)三:嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，建立健全的門店管理制度
商場店長的工作職責(zé)一:良好的心態(tài)，用心地交流。
每次說起這個(gè)問題，同事就產(chǎn)生不屑一顧的感覺。能夠這樣說，只要我們能與店主店長真誠地交流，那我們這個(gè)店就已經(jīng)成功了一半了。作為店主，他們期望了解便利店行業(yè)，更期望了解美宜佳。而我們是其重要的渠道之一，這也是我們的義務(wù)，只有他們了解了美宜佳，才能和我們產(chǎn)生心靈的共鳴。當(dāng)門店碰到棘手的問題時(shí)，我們就應(yīng)以最快的速度聯(lián)系相關(guān)的負(fù)責(zé)人，并做出適宜的解釋，讓美宜佳這一品牌在他們心中永遠(yuǎn)是完美的。
商場店長的工作職責(zé)二:認(rèn)真細(xì)心的工作
經(jīng)常會有這樣的笑話，跟店結(jié)束后，門店還會打電話給職業(yè)店長問什么時(shí)候存款。其實(shí)跟店過程中，我們需要把很多的專業(yè)技能傳授給門店，但由于店主(店長)的水平層次不同，學(xué)習(xí)潛力也有所差異，這就要求我們不厭其煩地強(qiáng)調(diào)，無數(shù)次的講述與上機(jī)演練，這是我們最基本的任務(wù)。幫忙門店解決經(jīng)營中出現(xiàn)的問題是公司對我們更深層次的要求。門店尚未開張時(shí)，我們是否已經(jīng)幫門店做好市場調(diào)查了呢當(dāng)門店開業(yè)后，門口人群川流不息，而門店收入始終未提高時(shí)，我們是否思考過我們的商品結(jié)構(gòu)、促銷的執(zhí)行力度是否合理真心、用心并且細(xì)心地工作，使我們對門店的店主店長的要求，也就應(yīng)是對我們自己的要求。
商場店長的工作職責(zé)三:
嚴(yán)格執(zhí)行公司制度，建立健全的門店管理制度。
在跟店過程中，作為公司的一員，我們要時(shí)刻牢記公司的16字方針“貫徹標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范營運(yùn)，創(chuàng)造效益，持續(xù)改善”，這是我們開展任何門店工作的前提。
門店是否能正常有效的運(yùn)作，這與我們?yōu)槠渲贫ǖ闹贫扔泻艽蟮年P(guān)系。跟店過程中，我們應(yīng)根據(jù)門店的實(shí)際狀況，按照總部的要求，嚴(yán)格執(zhí)行總部制度，為他們以后工作的順利展開鋪平道路。
只要我們的職業(yè)店長都在用心跟店，嚴(yán)格跟店，我們這個(gè)團(tuán)體就會更有威信力。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇7
學(xué)生會秘書部職責(zé)參考：
1、要做好與學(xué)生會各部門的聯(lián)系溝通工作，收集各部門常規(guī)檢查積分單。
2、認(rèn)真做好學(xué)生、班級積分統(tǒng)計(jì)工作，并及時(shí)將信息錄入到學(xué)生誠信考核系統(tǒng)。
3、對學(xué)生會干部的任免進(jìn)行監(jiān)督管理，對全體學(xué)生會干部、干事的工作狀況進(jìn)行監(jiān)督。
4、做好班主任晚自習(xí)常規(guī)值班檢查信息的統(tǒng)計(jì)工作，并及時(shí)將信息錄入到學(xué)生誠信考核系統(tǒng)。
5、結(jié)合各部門日常工作表現(xiàn)，配合學(xué)生會主席團(tuán)，完成學(xué)生會干部及干事的學(xué)期與學(xué)年考核工作。
6、每周打印班級積分匯總表，交到系學(xué)工辦。并及時(shí)與各班級班長做好溝通，將班級一周的狀況進(jìn)行交流(能夠開例會形式)。
7、完成系部領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生會主席交辦的其他相關(guān)工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇8
董事長秘書
1、根據(jù)需要起草各種文稿，負(fù)責(zé)董事長的報(bào)告、發(fā)言及其他文稿的撰寫。
2、來訪領(lǐng)導(dǎo)和客人的預(yù)約和接待;
3、進(jìn)行會議記錄，整理會議紀(jì)要。
4、傳達(dá)和執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作指示，協(xié)助監(jiān)督和追蹤公司各部門的工作開展情況。
5、負(fù)責(zé)董事長辦公室的整理，保持董事長辦公室舒適整潔。
6、對董事長辦公室日常文件、信函的整理、處理和匯報(bào)。
7、協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，及時(shí)了解、收集相關(guān)信息與溝通情況，并向董事長匯報(bào)。
8、完成董事長交辦的其他專項(xiàng)或臨時(shí)性工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇9
美容師崗位職責(zé)
1、準(zhǔn)時(shí)到崗，著統(tǒng)一的工作服，佩戴統(tǒng)一工作牌，整理儀容儀表，化淡妝，持續(xù)良好的精神面貌。
2、遵守店內(nèi)規(guī)章制度，服從上級主管合理的管理。
3、上班時(shí)光不得接打私人電話，美容師休息，接打私人電話就在員工休息室進(jìn)行，聲量要低。
4、美容師定期電話追蹤服務(wù)，個(gè)性護(hù)理后，購買產(chǎn)品后，三天內(nèi)或長時(shí)光沒來的。
5、不準(zhǔn)私自帶工作關(guān)系以外的人進(jìn)入工作場所，不得將美容院財(cái)物未經(jīng)美容院同意，私自帶出本店或贈予他人，否則視為盜竊嚴(yán)重者報(bào)公安處理。
6、護(hù)理過程中不得隨意添加或減少護(hù)理步驟，美容師不可在顧客面前接打私人電話，談?wù)撍绞禄蛑该佬照劚镜陝e的客人。
7、下班前按消防制度檢查，水電門窗液化氣，做好防火防盜工作。
8、顧客進(jìn)門“您好，歡迎光臨”倒水，問候，存包，帶入更衣室，沖涼房，填寫服務(wù)記錄，護(hù)理室，結(jié)束后帶領(lǐng)顧客至大堂，填寫服務(wù)次數(shù)，不得隨時(shí)添加或減少護(hù)理程序。
9、護(hù)理完成后，負(fù)責(zé)將顧客按其意愿領(lǐng)往相應(yīng)的區(qū)域。整理美容床，清掃護(hù)理間衛(wèi)生，記顧客工作筆記。
10、認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高自身素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)，以嫻熟的實(shí)操技術(shù)，專業(yè)的皮膚護(hù)理知識為顧客帶給星級服務(wù)，準(zhǔn)時(shí)參加例會。
11、拾獲顧客遺留物品，務(wù)必及時(shí)報(bào)告上司處。
12、工作用具使用前后務(wù)必清理干凈擺放整齊，儀器設(shè)備用完后，清理干凈并因原處。
13、美容師休息，請假均由主管批示，并安排好職務(wù)代理人。
14、在美容院持續(xù)舒適環(huán)境，不得大聲喧嘩，隨意美容床休息，私自使用本店產(chǎn)品。
15、服從上級工作指揮，如發(fā)現(xiàn)物品損壞或出現(xiàn)故障要及時(shí)上報(bào)上級處理，聯(lián)系維修。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇10
商超業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2、出色的完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，撰寫銷售報(bào)告;
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶
4、客戶維護(hù)及服務(wù)，增加產(chǎn)品銷售范圍;
5、老客戶的維護(hù)，提升客戶滿意度。
6、責(zé)銷售區(qū)域銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇11
公司董事長工作職責(zé)
董事長是公司的法人代表人和公司管理體系、經(jīng)營活動、公司和社會效益的總策劃設(shè)計(jì)者。使公司經(jīng)濟(jì)效益、人才培養(yǎng)、智慧發(fā)揮、管理機(jī)子高效運(yùn)轉(zhuǎn)，高速穩(wěn)步發(fā)展。推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動態(tài)，倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神，提升公司核心競爭潛力。其具體職責(zé)如下:
一、主持召開股東大會、董事會議，并負(fù)責(zé)上述會議的決議的貫徹落實(shí)。
二、召集和主持管理委員會會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)、經(jīng)營方針、年度經(jīng)營計(jì)劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
三、召集和主持產(chǎn)品開發(fā)、銷售、市場動態(tài)，公司發(fā)展投入規(guī)劃社會市場決策和可行性額算審核。
四、主持財(cái)務(wù)資金的運(yùn)行，籌集審批、審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其它重要報(bào)表，全盤控制公司的財(cái)務(wù)活動狀況。
五、決定公司高層管理人員的聘用和解職、報(bào)酬、待遇和支付方式，并報(bào)董事會批準(zhǔn)備案。簽署批準(zhǔn)調(diào)入公司的各級管理人員。
六、簽署對外上報(bào)、印發(fā)的各種重要報(bào)表、文件、資料。
七、處理檢督部門的管理工作的重大事項(xiàng)。
八、總結(jié)審核，組織審批公司實(shí)現(xiàn)規(guī)劃目標(biāo)業(yè)績，主持公司內(nèi)外的一切重大活動。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇12
董事長職責(zé)范圍
主持董事會的工作，對公司的重大決策作出決議。
(1) 召集和主持董事會議，組織討論和決定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、投資及日常經(jīng)營工作的重大事項(xiàng);
(2) 審核公司機(jī)構(gòu)調(diào)整和重大管理制度改革方案，提交董事會審核、審批;
(3) 檢查董事會議決議的實(shí)施狀況，并向董事會提出報(bào)告;
(4) 提議公司總經(jīng)理和其它高層人員的聘用、升級、薪酬及解聘，并報(bào)董事會批準(zhǔn)和備案;
(5) 根據(jù)總經(jīng)理的提議，審核公司中層管理人員和高級技術(shù)人員的聘任、薪酬和解聘;
(6) 審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果;
(7) 對公司總經(jīng)理和高層人員的工作進(jìn)行考核和監(jiān)控;
(8) 定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其它重要報(bào)表，按規(guī)定對公司的重大財(cái)務(wù)支出和資金事項(xiàng)進(jìn)行審核、審批;
(9) 簽署公司的出資證明書、投資合同書及其它重大合同書、報(bào)表與重要文件、資料;
(10) 簽署批準(zhǔn)公司招、解聘中級管理人員和高級技術(shù)人員;
(11) 在日常工作中對公司的重要業(yè)務(wù)活動給予指導(dǎo)和監(jiān)控;
(12) 行使法定代表職權(quán);
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇13
酒店保潔員崗位職責(zé)
保潔員崗位職責(zé)
1、講究個(gè)人衛(wèi)生，注意禮貌行為，樹立良好的服務(wù)形象。
2、做好各自衛(wèi)生職責(zé)區(qū)的清潔、保潔工作，桌椅三餐三擦，地面三餐必拖，持續(xù)地面、門窗玻璃、桌椅等潔凈。
3、堅(jiān)持雙休日大掃除制度，對桌腿、凳腿、門窗全面清擦，地面沖洗，做到窗明幾凈，地面無痰跡，墻面無灰塵。
4、做好餐廳所有設(shè)施的保管工作，發(fā)現(xiàn)損壞，及時(shí)報(bào)修，做好節(jié)水、節(jié)電、除塵濾布防蠅防鼠工作。
5、搞好餐廳周圍環(huán)境衛(wèi)生，食堂門前實(shí)行三包，不得有積水、垃圾等。
6、餐具嚴(yán)格按照:“一洗、二清、三消毒、四保潔”的程序進(jìn)行，防止餐具污染。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇14
前臺接待
1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá);
2、接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、收發(fā)公司快件、郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;
4、能夠使用電腦、打印機(jī)等，做簡單的文字處理工作;
5、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，保證設(shè)備正常使用;
6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作;
7、完成上級主管交辦的其它工作
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇15
前臺收銀
1、在收銀主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好收費(fèi)結(jié)算工作;
2、領(lǐng)取、使用、管理和歸還收銀備用金;
3、制作、打印、核對收銀相關(guān)憑證;
4、匯總收據(jù)、發(fā)票，編制相關(guān)報(bào)表;
5、根據(jù)收款憑證登記現(xiàn)金和銀行日記賬，并將憑證送至?xí)?jì);
6、仔細(xì)接聽各類來電并耐心回答問題，對各項(xiàng)預(yù)定或預(yù)約予以記錄并合理安排;
7、妥善保管收銀設(shè)備。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇16
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，逐級建立健全工程部各項(xiàng)管理規(guī)章制度。
2、配合各部門進(jìn)行項(xiàng)目前期運(yùn)作，提出合理化推薦。
3、對工程施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全施工狀況，實(shí)施全面的管理：審核施工單位編寫的工程施工組織設(shè)計(jì)、工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全禮貌施工方案及工程創(chuàng)優(yōu)方案;對項(xiàng)目施工準(zhǔn)備、施工進(jìn)度、質(zhì)量、現(xiàn)場管理、投資控制進(jìn)行審核、監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程人員管理，包括人員的調(diào)配、考核、獎懲等方面的管理。
5、對項(xiàng)目的整體目標(biāo)進(jìn)行明確下達(dá)，并將目標(biāo)進(jìn)行分解，做到職責(zé)到人，并對目標(biāo)完成狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查和調(diào)整。
6、指導(dǎo)檢查施工現(xiàn)場安全施工、消防、安全保衛(wèi)、禮貌施工、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康工作規(guī)范化管理開展落實(shí)的狀況。
7、組織處理重大工程事故，協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛，對重大工程事故及工程技術(shù)問題提來源理方案。
8、負(fù)責(zé)組織工程中新材料、新工藝、新結(jié)構(gòu)、新技術(shù)的技術(shù)論證、審核。
9、對工程中出現(xiàn)的不合格處理方案進(jìn)行審批，并對結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)。
10、參加工程隱蔽驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，監(jiān)督檢查竣工圖編制，
工程決算、材料使用、臺賬建立及工程資料臺賬建立、整理、歸檔的完成狀況。
11、協(xié)助配合公司其他部門進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)工作，負(fù)責(zé)整個(gè)施工過程中各相關(guān)單位的協(xié)調(diào)。
12、組織竣工驗(yàn)收及移交。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
技術(shù)主管崗位職責(zé)
1、受項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，對開發(fā)項(xiàng)目的工程施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)參與監(jiān)理、施工單位招標(biāo)文件的編制，參與有關(guān)合同條款的制訂。
3、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工及有關(guān)單位進(jìn)行圖紙會審并跟蹤落實(shí)會審中提出的問題。
4、熟悉項(xiàng)目工程各專業(yè)施工圖、會審紀(jì)要、設(shè)計(jì)變更等工程文件，并做好本工程的大事紀(jì)要。
5、負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目工程的監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細(xì)則，審查項(xiàng)目工程的施工組織設(shè)計(jì)和施工作業(yè)方案。
6、根據(jù)監(jiān)理合同要求，組織各專業(yè)監(jiān)理工程師按照《監(jiān)理細(xì)則》進(jìn)行監(jiān)理工作。定期對合同執(zhí)行，安全禮貌施工、影響工期進(jìn)度的主要因素，質(zhì)量控制效果等進(jìn)行分析和糾編。
7、復(fù)核證實(shí)現(xiàn)場發(fā)生的工程量變更簽證、各種進(jìn)度付款的確認(rèn)簽字，并報(bào)部門經(jīng)理審批。
8、參加現(xiàn)場各種重大質(zhì)量安全事故的調(diào)查、處理，簽署開工、停工，復(fù)工命令。
9、主持參加施工現(xiàn)場的各種例會和會議。
10、組織參加各種工程驗(yàn)收并簽認(rèn)，做出工程驗(yàn)收總結(jié)。
11、負(fù)責(zé)辦理《工程竣工驗(yàn)收證書》，負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程竣工資料的完整性，并按時(shí)辦理歸檔移交工作。
12、負(fù)責(zé)安排并協(xié)調(diào)工程各專業(yè)管理技術(shù)人員的工作，協(xié)調(diào)工程管理工種的配合。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇17
水工
1、水工既是專職的技術(shù)工種，同時(shí)又是水電復(fù)合工。水工主要職責(zé)，首先從操作、維修和技術(shù)上保證給排水專業(yè)的冷水系統(tǒng)、熱水系統(tǒng)、污水系統(tǒng)、雨水系統(tǒng);消防專業(yè)的噴淋系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng);空調(diào)專業(yè)的冷凍水系統(tǒng)、冷卻水系統(tǒng)、冷凝水系統(tǒng);游泳池水系統(tǒng);洗衣房水系統(tǒng)正常運(yùn)行和安全，對該專業(yè)和設(shè)備負(fù)主要責(zé)任，同時(shí)又服從工程部安排，擔(dān)負(fù)水電復(fù)合工的其他工作。
2、水工負(fù)責(zé)酒店生活水泵房、地下消防水泵房、冷凍機(jī)房(水泵及管道等)、鍋爐房(水泵、水箱及管道等)、設(shè)備一層加壓泵房、設(shè)備二層消防氣壓泵房、消防水箱、污水泵維修保養(yǎng)、運(yùn)行及其機(jī)械設(shè)備和房間清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)各餐廳水系統(tǒng)及酒店所有管井的維修保養(yǎng)和房間清潔衛(wèi)生及后勤區(qū)域維護(hù)。
3、水工必須熟悉所操作設(shè)備和系統(tǒng)的技術(shù)性能，正確掌握操作方法，做到會使用、會維護(hù)、會保養(yǎng)，并能發(fā)現(xiàn)問題、正確處理問題，會排除該專業(yè)出現(xiàn)的一切故障。
4、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)制度，保證工作質(zhì)量，按時(shí)完成任務(wù)，處處節(jié)約成本。接到設(shè)備維修通知需迅速、及時(shí)到位，維修完畢后立即返回工程部待令。
5、發(fā)生故障時(shí)，服從主管和領(lǐng)班的調(diào)動，應(yīng)急事故未處理完時(shí)，人手欠缺時(shí)不得下班，交接班時(shí)，必須將維修情況交待清楚，才能下班，確保酒店正常營業(yè)。
6、堅(jiān)守崗位，有事離崗必須征得工程師同意才能離開。服從指揮，對上級安排的工作負(fù)責(zé)。
7、維修人員違反制度，拖延時(shí)間造成維修質(zhì)量低劣，從而影響營業(yè)或設(shè)備損壞追究當(dāng)事人責(zé)任。
8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，包括班次調(diào)動，專業(yè)調(diào)整，完成上級交待的其他任務(wù)。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇18
1、鋼結(jié)構(gòu)工程師為專業(yè)工程師，負(fù)責(zé)進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目的管理工作，負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目運(yùn)行中本專業(yè)的技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)對本專業(yè)工程項(xiàng)目進(jìn)行有效的質(zhì)量、進(jìn)度、投資控制、禮貌施工管理、合同管理、信息管理工作。
2、施工管理工作資料包括開工前、圖紙會審、設(shè)計(jì)交底;施工隱蔽驗(yàn)收、軸線和標(biāo)高的復(fù)核、設(shè)計(jì)變更、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制過程的技術(shù)和質(zhì)量問題處理;組織協(xié)調(diào)主體、竣工驗(yàn)收階段的報(bào)驗(yàn)工作。
3、協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置狀況編制施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度，確保鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成。
4、根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加檢查驗(yàn)收，參加鋼結(jié)構(gòu)工程材料設(shè)備進(jìn)場檢查驗(yàn)收，對鋼結(jié)構(gòu)工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。
5、根據(jù)公司批準(zhǔn)的鋼結(jié)構(gòu)工程項(xiàng)目施工預(yù)算書，嚴(yán)格監(jiān)督控制項(xiàng)目施工成本，參加現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單的審查確認(rèn)，確保項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、參加現(xiàn)場合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定，確保合同履約完成，協(xié)助處理合同實(shí)施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜。
7、參加現(xiàn)場建設(shè)單位、監(jiān)理工程師、承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作，完成現(xiàn)場施工日志的準(zhǔn)確記錄。9、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目竣工至保修期滿時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作。
10、參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場會議記錄、工程管理報(bào)告和其他文件資料。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇19
前臺文員
1、錄入文件，復(fù)印文件及收發(fā)傳真
2、電話接聽、轉(zhuǎn)接，記錄，反饋
3、管理檔案、通訊錄等文件資料
4、負(fù)責(zé)日常辦公用品的發(fā)放、登記管理、辦公設(shè)備管理
5、訂閱年度報(bào)刊雜志、收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件
6、員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理、訂員工餐
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排工作
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇20
1、負(fù)責(zé)公司形象宣傳、LOGO、宣傳手冊、招商手冊、運(yùn)營手冊等文案策劃、設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)意。
2、負(fù)責(zé)活動推廣、品牌宣傳、視頻制作、市場營銷等文案策劃與撰寫。
3、負(fù)責(zé)組織、設(shè)計(jì)招商會、推介會、說明會、IPO上市、并購重組等活動文案策劃與撰寫。
4、負(fù)責(zé)整合營銷傳播、品牌推廣、項(xiàng)目合作等撰寫創(chuàng)意方案。
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)軟文推廣(事件營銷、話題營銷等)話題策劃。
6、負(fù)責(zé)線上線下自媒體活動主題文案策劃與創(chuàng)意提案。
7、參與策劃、創(chuàng)意及傳播的全案管理。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇21
1、土建工程師為專業(yè)工程師，負(fù)責(zé)進(jìn)行土建工程項(xiàng)目的管理工作，負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目運(yùn)行中基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項(xiàng)工程及市政、園林等本專業(yè)的技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)對本專業(yè)工程項(xiàng)目進(jìn)行有效的質(zhì)量、進(jìn)度、投資控制、禮貌施工管理、合同管理、信息管理工作。
2、施工管理工作資料包括開工前地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會審、設(shè)計(jì)交底;施工隱蔽驗(yàn)收、軸線和標(biāo)高的復(fù)核、設(shè)計(jì)變更、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制過程的技術(shù)和質(zhì)量問題處理;
組織協(xié)調(diào)基礎(chǔ)、主體、竣工驗(yàn)收階段的報(bào)驗(yàn)工作。
3、協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置狀況編制施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制土建工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度，確保土建工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成。
4、根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加土建工程檢查驗(yàn)收，參加土建工程材料設(shè)備進(jìn)場檢查驗(yàn)收，對土建工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。
5、根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項(xiàng)目施工預(yù)算書，嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項(xiàng)目施工成本，參加土建工程現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單的審查確認(rèn)，確保土建工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、參加現(xiàn)場土建工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行土建工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，協(xié)助處理土建工程合同實(shí)施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜。
7、參加現(xiàn)場建設(shè)單位、監(jiān)理工程師、土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場土建工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作，完成現(xiàn)場土建工程施工日志的準(zhǔn)確記錄。
9、負(fù)責(zé)土建工程項(xiàng)目竣工至保修期滿時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作。
10、參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場
會議記錄、土建工程管理報(bào)告和其他文件資料。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇22
儲備店長
(一)學(xué)習(xí)期
入職前期，是公司店鋪管理人員的重點(diǎn)培養(yǎng)對象，以外派導(dǎo)購、外派收銀員的身份，展開基層工作和學(xué)習(xí)，主要工作內(nèi)容有：
1、接受入職培訓(xùn)，學(xué)習(xí)企業(yè)文化及公司規(guī)章制度、組織架構(gòu)等;
2、服從公司需求和安排，外派至各個(gè)店鋪，協(xié)助店鋪完成每月業(yè)績目標(biāo);
3、參與店鋪的銷售工作，學(xué)習(xí)銷售及溝通技巧;
4、積累基層工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)收銀系統(tǒng)、office辦公軟件等基礎(chǔ)技能;
5、協(xié)助店長作好店鋪管理工作，學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理技能;
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司營業(yè)流程和相關(guān)制度，愛崗敬業(yè)、以身作則，帶領(lǐng)員工共同提升店鋪的業(yè)績;
7、貫徹公司精神、講求執(zhí)行力、定期匯報(bào)工作，發(fā)揮承上啟下的作用;
8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
(晉升通道：導(dǎo)購 收銀(時(shí)間較短，學(xué)習(xí)收銀及辦公軟件，為晉升副店做準(zhǔn)備)副店店長多店店長市場部預(yù)提督導(dǎo)市場部督導(dǎo)。)
(二)管理期
晉升副店之后(預(yù)提督導(dǎo)前)，作為店鋪的管理人員，工作內(nèi)容有:
1、維護(hù)品牌形象、傳承企業(yè)文化;
2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營工作，包括人、店、貨的管理;
3、負(fù)責(zé)店鋪的招聘、員工培訓(xùn)和培養(yǎng)、人員分工和激勵等人員管理工作;
4、負(fù)責(zé)店鋪的貨品進(jìn)銷存跟進(jìn)、貨品陳列和擺放、貨品日常保養(yǎng)、貨品質(zhì)量反饋等貨品管理工作;
5、以團(tuán)隊(duì)和諧有凝聚力、業(yè)績達(dá)標(biāo)甚至超標(biāo)完成為兩個(gè)重心，負(fù)責(zé)店鋪業(yè)績目標(biāo)的分配和完成、銷售氛圍營造、團(tuán)隊(duì)打造等店鋪管理工作;
6、配合公司的各類營銷策略、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)制度和任務(wù);
7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇23
教師工作職責(zé)
任課教師是完成學(xué)校根本任務(wù)的最重要的力量，其主要任務(wù)是搞好教育教學(xué)工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量
一、熱愛黨的教育事業(yè)，虛心好學(xué)、勇于探索，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，以身作則，為人師表，嚴(yán)于律己，遵紀(jì)守法。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理論，依據(jù)新課標(biāo)，制定出本學(xué)科學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃。
三、嚴(yán)格執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。
四、認(rèn)真?zhèn)湔n
1、要認(rèn)真鉆研教材和了解學(xué)生實(shí)際的知識水平。
2、教案的書寫要規(guī)范，有能力的教師可用電子教案，教學(xué)目的、重點(diǎn)、難點(diǎn)要準(zhǔn)確，講授內(nèi)容層次清楚，教學(xué)方法要靈活，能用現(xiàn)代化的教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué)，學(xué)期初要備出兩周的授課內(nèi)容，平時(shí)保證提前備出2課時(shí)的授課內(nèi)容。
3、在個(gè)人備課基礎(chǔ)上加強(qiáng)集體研究，做到集思廣益，共同提高。
五、認(rèn)真上課
1、課堂目的明確，注意開發(fā)學(xué)生智力，培養(yǎng)能力。
2、知識準(zhǔn)確，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)。
3、講課條理清晰。
4、采用恰當(dāng)科學(xué)的教學(xué)方法和手段，充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性，使學(xué)生在生動活潑氛圍中主動獲取知識。
5、課堂組織嚴(yán)密，語言準(zhǔn)確生動，教態(tài)親切自然。
6、儀表整齊，舉止端莊。
六、認(rèn)真布置和批改作業(yè)
對作業(yè)布置要求是：作業(yè)量適當(dāng)，難易適中，題目典型，類型全面。
對作業(yè)批改要求是：保證數(shù)量，評閱認(rèn)真細(xì)致，及時(shí)總結(jié)。
七、有計(jì)劃進(jìn)行輔導(dǎo)
1、平時(shí)要有意識對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)，逐步提高他們的學(xué)習(xí)質(zhì)量，更重要的是教會他們學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。
2、有計(jì)劃地組織學(xué)生開展學(xué)科活動，豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活。
八、對學(xué)生進(jìn)行綜合評價(jià)
1、配合學(xué)校定期對學(xué)生進(jìn)行成績監(jiān)測，并及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析和總結(jié)。
2、全面客觀地綜合評價(jià)學(xué)生，不傷害學(xué)生的自尊心。
九、認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)
任課教師要積極參加教研活動，保證時(shí)間，注重效果，做到學(xué)有所獲，研有所得，平時(shí)要注意積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。每學(xué)期末，要寫出一篇經(jīng)驗(yàn)性總結(jié)(論文)。
十、堅(jiān)持崗位練功，努力使自己適應(yīng)二十一世紀(jì)教育的需要，不斷補(bǔ)充新的科學(xué)文化知識，增加知識儲備，不斷提高業(yè)務(wù)水平和能力。
十一、認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃，高質(zhì)量完成本學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。
十二、學(xué)生滿意率測評達(dá)到90%以上。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇24
弱電工
1、弱電工既是專職的技術(shù)工種，同時(shí)又是水電復(fù)合工。弱電工主要職責(zé)，首先從操作、維修和技術(shù)上保證弱電的安全防范系統(tǒng)、公共廣播系統(tǒng)、衛(wèi)星及有線系統(tǒng)、一卡通系統(tǒng)、多煤體查詢系統(tǒng)、防雷接地系統(tǒng)、設(shè)備監(jiān)控系統(tǒng)、智能會議系統(tǒng)、機(jī)房建設(shè)系統(tǒng)、無線點(diǎn)菜系統(tǒng)、終合管路系統(tǒng)及消防弱電系統(tǒng)和電梯設(shè)備(控制系統(tǒng))的正常運(yùn)行和安全，對該專業(yè)和設(shè)備負(fù)主要責(zé)任，同時(shí)又服從工程部安排，擔(dān)負(fù)水電復(fù)合工的其他工作。
2、電工負(fù)責(zé)弱電線路、弱電管井設(shè)備、消防控制中心設(shè)備、衛(wèi)星轉(zhuǎn)播設(shè)備、電視音響設(shè)備、設(shè)備監(jiān)控機(jī)房、多煤體查詢設(shè)備、打卡機(jī)、會議室及餐廳音響設(shè)備無線點(diǎn)菜設(shè)備等的檢修保養(yǎng)，負(fù)責(zé)各種會議的音響、燈光調(diào)試、安裝，保證其音響燈光效果。
3、做好巡視工作，每班不少于二次。做好以上部位維修保養(yǎng)和房間清潔衛(wèi)生。保證其服務(wù)效果，滿足賓客要求。。
4、愛護(hù)儀器、設(shè)備和公用工具，做到人人有責(zé)，不得擅自外借和挪用，個(gè)人要保管好自己的維修工具。
5、接設(shè)備維修通知或會議的音響、燈光調(diào)試、安裝任務(wù)，應(yīng)立即到位，迅速搶修，以最短時(shí)間完成任務(wù)，并保證質(zhì)量，確保酒店正常運(yùn)行。
6、嚴(yán)格遵守保養(yǎng)規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度，維修人員違反制度，拖延時(shí)間或造成維修質(zhì)量低劣，從而影響營業(yè)或設(shè)備損壞追究當(dāng)事人責(zé)任。
7、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，認(rèn)真填寫交接班記錄，接班人應(yīng)提前十分鐘到崗，交班不見交班人不得離崗。
8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，包括班次調(diào)動，專業(yè)調(diào)整，完成上級交待的其他任務(wù)。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇25
水暖工程師崗位職責(zé)
1、水暖工程師為專業(yè)工程師，進(jìn)行水暖工程項(xiàng)目的管理工作，負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目運(yùn)行中水暖等分項(xiàng)工程及市政、園林等本專業(yè)的技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)對本專業(yè)工程項(xiàng)目進(jìn)行有效的質(zhì)量、進(jìn)度、投資控制、禮貌施工管理、合同管理、信息管理工作。
2、根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查水暖工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制水暖工程項(xiàng)目的現(xiàn)場施工進(jìn)度，確保水暖工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成。
3、根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙的要求，嚴(yán)格監(jiān)
督水暖工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加水暖工程檢查驗(yàn)收，參加水暖工程材料設(shè)備進(jìn)場檢查驗(yàn)收，對水暖工程質(zhì)量負(fù)責(zé)。
4、根據(jù)公司批準(zhǔn)的水暖工程項(xiàng)目施工預(yù)算書，嚴(yán)格監(jiān)督控制水暖工程項(xiàng)目施工成本，參加水暖工程現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單的審查確認(rèn)，確保水暖工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5、參加現(xiàn)場水暖工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行水暖工程合同規(guī)定，確保水暖工程合同履約完成，協(xié)調(diào)處理水暖工程合同實(shí)施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜。
6、參加現(xiàn)場甲方、監(jiān)理工程師、水暖工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。
7、參加現(xiàn)場水暖工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專業(yè)工程的現(xiàn)場配合工作，完成現(xiàn)場水暖工程施工日志的準(zhǔn)確記錄。
8、負(fù)責(zé)水暖工程項(xiàng)目竣工至保修期滿時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作。
9、參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場會議記錄、水暖工程管理報(bào)告和其他文件資料。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇26
1、負(fù)責(zé)各類文件報(bào)表的打印，復(fù)印和整理工作;
2、負(fù)責(zé)公司所有檔案提取和保存的歸檔工作;
3、負(fù)責(zé)起草一般性公務(wù)文件和報(bào)告的編寫;
4、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)實(shí)物的新增、清理、報(bào)廢、調(diào)撥等管理清查工作;5、負(fù)責(zé)公司的收發(fā)信件，辦公設(shè)備、辦公用品、電信器材及低值易耗品的保管和發(fā)放，訂閱雜志、報(bào)刊，預(yù)訂機(jī)票、車船票;
6、負(fù)責(zé)保管圖書、音像制品;
7、負(fù)責(zé)接待來客，保持會議室、各會客室的衛(wèi)生清潔;
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有室內(nèi)辦公場所的衛(wèi)生清潔;
9、接聽來電并轉(zhuǎn)接到個(gè)人，記錄投訴及重要來電;
10、完成上級交辦的其它工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇27
前臺行政
1、負(fù)責(zé)前臺接待及電話接轉(zhuǎn);
2、收發(fā)傳真，復(fù)印文檔，收發(fā)快遞、報(bào)刊、文件等;
3、負(fù)責(zé)安排會議室，協(xié)調(diào)會議時(shí)間，下發(fā)會議通知;
4、負(fù)責(zé)訂餐、訂水、出差訂票、來賓住宿;
5、協(xié)助部門經(jīng)理做好面試接待工作，協(xié)助辦理新員工入職手續(xù);
6、每月按照打卡記錄制作考勤表;
7、負(fù)責(zé)行政辦公費(fèi)用(水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi))的繳納工作;
8、根據(jù)部門需求購置常用辦公用品，統(tǒng)計(jì)辦公用品庫存，管理公司固定資產(chǎn);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇28
(一)在公司總經(jīng)理和多經(jīng)財(cái)務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下，開展財(cái)務(wù)部工作。
(二)貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策法規(guī)，按照《會計(jì)法》及《公司法》規(guī)定，組織起草公司內(nèi)部管理制度。
(三)參與草擬本公司財(cái)務(wù)內(nèi)控制度、憑證格式、統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì)，稽核評價(jià)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的執(zhí)行狀況，及時(shí)提出整改的措施與意見推薦。
(四)組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、考核工作，保證年度預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的編報(bào)工作，會同各業(yè)務(wù)部門做好預(yù)算的執(zhí)行分析工作。
(五)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作，如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果，監(jiān)督財(cái)務(wù)收支，依法計(jì)算繳納國家稅收并向有關(guān)部門報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。
(六)會同有關(guān)職能部門定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查，及時(shí)清理債權(quán)債務(wù)，保證公司資產(chǎn)安全、完整。
(七)按公司章程，兼顧國家、群眾、個(gè)人三者利益，擬定分配草案報(bào)股東大會，按股東大會決議搞好分配。
(八)參與組織經(jīng)濟(jì)活動分析，向領(lǐng)導(dǎo)帶給正確會計(jì)信息，參與公司經(jīng)營決策，向各公司領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)財(cái)務(wù)狀況。
(九)負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、搜集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請銷毀。
(十)參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會簽。并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情
況。
(十一)按會計(jì)制度規(guī)定，根據(jù)登記完整、核對無誤的帳簿記錄和其他有關(guān)資料每月編制會計(jì)報(bào)表，統(tǒng)一對外辦理涉稅事務(wù)，每季度作一次財(cái)務(wù)狀況分析，向領(lǐng)導(dǎo)帶給準(zhǔn)確會計(jì)信息，參與各公司的經(jīng)營和決策。
(十二)審核會計(jì)員編制的記賬憑證及附件資料，并簽證確認(rèn)。
(十三)定期核對會計(jì)員、出納員涉稅賬目;
(十四)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
關(guān)于各種崗位職責(zé)參考 篇29
強(qiáng)電工
1、強(qiáng)電工既是專職的技術(shù)工種，同時(shí)又是水電復(fù)合工。強(qiáng)電工主要職責(zé)，首先從操作、維修和技術(shù)上保證酒店的正常供電和安全運(yùn)行，對該專業(yè)和設(shè)備負(fù)主要責(zé)任，同時(shí)又服從工程部安排，擔(dān)負(fù)水電復(fù)合工的其他工作。
2、強(qiáng)電工必須持勞動部門頒發(fā)的上崗證，無證不得獨(dú)立操作。
3、強(qiáng)電工負(fù)責(zé)酒店所有強(qiáng)電設(shè)備維修保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生，如電箱、電機(jī)、電燈、電纜、電梯等，強(qiáng)電工必須遵照電業(yè)安全規(guī)程，安全作業(yè)。
4、強(qiáng)電工必須熟悉所操作設(shè)備和系統(tǒng)的技術(shù)性能，正確掌握操作方法，做到會使用、會維護(hù)、會保養(yǎng)，并能發(fā)現(xiàn)問題、正確處理問題，會排除該專業(yè)出現(xiàn)的一切故障。
5、復(fù)雜步驟的維修操作，應(yīng)由主管或領(lǐng)班監(jiān)護(hù)進(jìn)行，并實(shí)行嚴(yán)格的交接班制度，交接班雙方須共同檢查所有設(shè)備、記錄，并簽字。交接班時(shí)發(fā)生故障，應(yīng)共同處理，故障處理完畢，交班人才能下班。
6、接設(shè)備維修通知，應(yīng)立即到位，迅速搶修，以最短時(shí)間完成任務(wù)，并保證質(zhì)量，確保酒店正常運(yùn)行。維修完畢，須清潔現(xiàn)場，恢復(fù)原狀。
7、嚴(yán)格遵守保養(yǎng)規(guī)程及各項(xiàng)規(guī)章制度，維修人員違反制度，拖延時(shí)間或造成維修質(zhì)量低劣，從而影響營業(yè)或設(shè)備損壞追究當(dāng)事人責(zé)任。
8、值班電工每4小時(shí)巡檢一次，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告，并認(rèn)真做好運(yùn)行記錄。
9、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，包括班次調(diào)動，專業(yè)調(diào)整，完成上級交待的其他任務(wù)。