學(xué)校工會職責(zé)（精選5篇）
學(xué)校工會職責(zé) 篇1
一、協(xié)助工會辦公室主任做好校工會和辦公室文件、材料的起草、編號、復(fù)印、分發(fā)等工作。
二、做好工會文書處理和資料的收集、整理、歸檔工作。
三、負(fù)責(zé)校工會會議記錄和整理。
四、負(fù)責(zé)整理學(xué)校工會大事記。
五、負(fù)責(zé)做好會員發(fā)展、會員檔案管理及會員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移等組織工作。
六、做好校工會財務(wù)會計及指導(dǎo)檢查基層工會財務(wù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。
七、做好有關(guān)職工保險工作。
八、負(fù)責(zé)校工會報表的統(tǒng)計和填報工作。
九、負(fù)責(zé)做好校務(wù)公開宣傳欄工作。
十、按時完成工會領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。
學(xué)校工會職責(zé) 篇2
一、做好調(diào)查研究，全面掌握工會工作情況。
二、做好工會的組織工作。
三、起草校工會年度工作計劃和年度工作總結(jié)。
四、負(fù)責(zé)以校工會名義發(fā)出的文件、材料的審核工作五、負(fù)責(zé)來往公文、函電、來信、來訪的處理工作。
六、做好文書檔案整理保管工作。
七、負(fù)責(zé)校工會印章的使用和保管。
八、負(fù)責(zé)校工會報表的統(tǒng)計和填報工作。
九、根據(jù)財務(wù)規(guī)章制度，做好工會經(jīng)費的使用和管理工作。
學(xué)校工會職責(zé) 篇3
1、經(jīng)費審查委員代表全校工會會員對工會各項經(jīng)費的收支和財產(chǎn)管理進行審查和監(jiān)督。
2、協(xié)助學(xué)校工會組織收好、管好、用好工會各項經(jīng)費，管好工會財產(chǎn);監(jiān)督學(xué)校工會組織認(rèn)真貫徹、執(zhí)行黨和政府的財經(jīng)政策、紀(jì)律、法律和上級工會的各項財務(wù)規(guī)定、制度。
3、審查學(xué)校工會的財務(wù)預(yù)算編制是否符合國家規(guī)定，是否準(zhǔn)確合理地反映學(xué)校工會的工作需要。
4、監(jiān)督學(xué)校工會定期公布帳目，發(fā)揮帳務(wù)民主，實行財務(wù)公開。
5、經(jīng)費審查工作要隨時進行，每月的工會收支情況要當(dāng)月進行審查并對審查過的憑單、帳薄等對審查出來的問題和改進的建議，以書面形式通知學(xué)校工會委員會。
6、深入實際、調(diào)查研究，對學(xué)校工會經(jīng)費收入和財產(chǎn)管理，提出切實可行的改進意見或建議，以保證工會財務(wù)工作更好地為教職工服務(wù)，為工會建設(shè)服務(wù)。
7、經(jīng)費審查委員要在年初向工會委員會通報上年度工會經(jīng)費的使用情況，并在下屆工會會員代表大會上向全體代表做經(jīng)費審查報告。
8、要對工會預(yù)算工作、設(shè)置帳薄以及一切經(jīng)濟業(yè)務(wù)的往來進行審檢和監(jiān)督，建立健全工會財務(wù)制度，加強經(jīng)濟預(yù)算，提高資金使用效益，加強資金管理，防止資產(chǎn)流失。
9、宣傳國家的財經(jīng)政策和學(xué)校的財務(wù)管理制度，堅決同鋪張浪費、貪污盜竊、私設(shè)小金庫等違反財務(wù)制度和紀(jì)律的現(xiàn)象做斗爭，保證學(xué)校工會經(jīng)費的合理使用。
學(xué)校工會職責(zé) 篇4
一、主持工會委員會工作。負(fù)責(zé)組織召開工會委員會全委會，傳達(dá)貫徹黨委和上級工會的決議、指示，主持制定工會工作計劃、總結(jié)，組織檢查、交流經(jīng)驗，開創(chuàng)工會工作新局面。
二、全面負(fù)責(zé)工會工作，掌握工會工作的全面情況，關(guān)心全體工會干部的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作和生活問題，不斷提高工會干部素質(zhì)，確保各項工作任務(wù)的完成。
三、組織教職工參加學(xué)校的民主管理，籌備教職工代表和會員代表大會，貫徹大會的決議。
四、深入二級學(xué)院(系、部)、機關(guān)處室、后勤、產(chǎn)業(yè)集團了解掌握教職工教學(xué)、生活和學(xué)習(xí)情況，傾聽研究群眾呼聲和要求，提出不同時期教職工要求的工作重點，為解決教職工困難辦實事。
五、組織編制工會經(jīng)費的預(yù)算和決算。
六、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
學(xué)校工會職責(zé) 篇5
一、協(xié)助工會主席主持日常工作，對分管的工會工作負(fù)責(zé)。工會主席不在校時全面負(fù)責(zé)工會工作。
二、深入基層調(diào)查研究，指導(dǎo)分工會開展工作，了解和協(xié)調(diào)處理分工會及教職工的實際困難。
三、組織參加會員代表和教職工代表大會、工會委員會全委會、分工會主席例會、工會辦公會議，貫徹實施會議決定。
四、利用工會的優(yōu)勢和陣地，組織好教職工教育、骨干培訓(xùn)、教職工文藝體育活動，不斷增強學(xué)校的凝聚力。
五、協(xié)助有關(guān)部門辦好教職工基本醫(yī)療保險和集體福利事業(yè)。
六、以教代會為基本載體，充分調(diào)動教職工的主人翁積極性和創(chuàng)造性，加強校務(wù)公開的民主參與和監(jiān)督，促進學(xué)校的民主政治建設(shè)。
七、關(guān)心教職工群眾，組織實施好“送溫暖”工程，維護教職工的合法權(quán)益。
八、協(xié)助工會主席主持制定工會工作計劃，向分工會布置工作，組織檢查、總結(jié)、交流工會工作的經(jīng)驗。
九、執(zhí)行財務(wù)制度，掌握好工會經(jīng)費的使用。
十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。