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      學校停暖的應急預案范文

      發布時間:2024-12-07

      學校停暖的應急預案范文(精選3篇)

      學校停暖的應急預案范文 篇1

        為確保冬季取暖工作順利進行,保證全體師生的健康和安全,保證設備的運行狀態良好,迅速、妥善的處理各類突發事件,特制定本應急預案:

        一、指導方針和基本原則

        遵循“以人為本、統一領導、分級負責”的原則,堅持把保障供暖安全和學校財產安全作為工作的出發點和落腳點,最大限度的減少或避免突發事件造成的損失。

        二、建立冬季供熱應急指揮系統

        (一)建立冬季供熱應急指揮機構

        為加強供暖工作的領導力度,成立供暖應急領導小組。

        組 長:劉德明

        副組長:劉兆祥(主管領導)

        成 員:龐金杰、田洪順 各班班主任

        領導小組職責:

        1.根據應急預案做好各環節的準備工作。

        2.突發事件處理過程中總體組織協調。

        3.組織進行應急方案的操作演練;

        4.決定啟動或停止應急方案;

        5.組織恢復正常工作。

        (二)為保障發生緊急情況時迅速實施搶救、搶修工作,成立供暖應急搶救、搶修隊伍,成員單位如下:

        劉兆祥(主管領導)

        龐金杰(總務主任)

        李世明 (維修工)

        主要職責:

        1.組織、協調、指揮應急事項的具體操作。

        2.組織保護、搶修、搶救學校財產和師生生命安全。

        3.確保供暖的正確、安全有序運行。

        三、預案實施

        當遇到因循環泵、管網故障導致的大面積停熱事故時,啟動此預案。大面積停熱事故包括:

        (一)循環泵故障

        (二)管道故障

        (三)供電故障

        四、應急準備

        (一)加強安全事故及安全生產操作教育力度,提高廣大工作人員及人員的安全生產意識。

        (二)加強安全生產操作的檢查力度,認真做好檢查記錄,發現問題及時整改,把事故隱患消滅在萌芽狀態。

        (三)根據設備的性能特點及事故原因制訂應急措施。在日常工作中,以“停電應急措施”的模擬訓練為重點進行演習,常抓不懈。提高突發事故的應對能力,杜絕短時間內停電造成的一切損失。

        (四)充分利用現有的宣傳陣地,加大安全生產宣傳力度,營造“人人講安全,人人重視安全”的氛圍。

        (五)嚴格24小時領導帶班值班制度,值班人員值班時必須堅守崗位,不準遲到、早退,按時巡查校園安全環境。

        (六)值班人員值班時應及時關鎖供暖設備房大門,禁止閑雜人員入內,按時巡查設備房及供暖設施情況,發現問題及時報告并采取措施處理。

        (七)應急設備、物資,定期檢修、檢查,確保完好。

        五、應急保障措施

        (一)設備事故應急措施:

        1.立即組織人員進行搶修,做好防凍工作。購買必要的供暖設備,直至供暖恢復正常。

        2.設備運行操作人員在事故發生和事故處理中,應堅守崗位,事故沒有處理完畢,不得擅自離開工作崗位,認真做好其它設備設備的正常運行供暖工作。

        3.遇造成人身傷亡或設備建筑物受到重大破壞的事故,除了為制止事故不再擴大和搶救傷員而采取必要的措施外,應保護好現場,凡與事故有關的物體、痕跡狀態不得破壞。待公安、檢察、技術監督等部門參加的調查組檢查完畢后,經調查組同意方可清理現場。

        4.及時組織應急搶修隊伍,全面分析事故現象、準確找出原因,采取有效措施,制止事故擴大,并進行搶修。

        5.在搶修過程中,要做到連續作業,搶修不完成,不準離開現場,確保盡早正常供暖。

        (二)停電應急措施:

        1.成立停電應急小組,小組人員在發生停電事件得到通知后二十分鐘內趕到現場采取應急措施,杜絕安全事故的發生,將不良影響降到最低點。

        2.立即啟動停電應急措施,如果天氣寒冷,停電時間較長,要做好管道的保暖防凍工作。

        3.保證室內溫度不低于18℃,如遇設備損壞,溫度較低,立即采用空調取暖方式保證供暖。

        六、獎懲

        在供熱突發事件處置過程中,對有突出貢獻的.個人,學校將給予精神和物質獎勵,對事件責任人和遇突發事件處理不當造成重大損失及嚴重后果的當事人、責任人將給予黨紀政紀處分或依法追究法律責任。

      學校停暖的應急預案范文 篇2

        為規范我校學生的著裝,展現學生陽光、青春風采,切實維護學生利益和著裝安全,根據廣州市教育局《關于印發廣州市中小學校服管理辦法的通知》(穗教規字〔20xx〕1 號)、廣州市番禺區教育局關于印發《廣州市番禺區校服采購管理工作指引》的通知(番教通〔20xx〕56號)的文件精神,結合我校實際情況,現就廣州市番禺區南雅學校學生校服采購工作制訂工作方案

        一、統一領導

        學校成立校服采購管理工作領導小組、校服采購工作小組和校服采購工作監督小組,統一領導,規范操作。

        (一)校服采購管理工作領導小組

        組長:王奕敏(廣州市番禺區南雅學校校長)

        副組長:湯婉芬(廣州市番禺區南雅學校教導副主任)

        成員:羅定邦(廣州市番禺區南雅學校教師)

        馮永昌(廣州市番禺區南雅學校教師)

        龐子妍(廣州市番禺區南雅學校教師)

        校服采購管理工作領導小組負責學校學生校服的領導管理工作,組織校服采購工作,制定實施方案,確保學校按公平、公正、公開的原則有序開展校服采購工作并負責學校校服的日常管理工作。

        (二)校服采購工作小組

        組長:吳永韶(廣州市番禺區南雅學校總務處主任)

        副組長:盧永標(廣州市番禺區南雅學校總務處干事)

        組員:黃薇(廣州市番禺區南雅學校團支部書記)

        吳金玲(廣州市番禺區南雅學校少先隊輔導員)

        李 媛(家委會代表)

        鄭 金(家委會代表)

        夏媛媛(家長代表)

        王 芳(家長代表)

        林丹玲(家長代表)

        彭 萍(社會代表)

        楊涵晞(學生代表)

        林思宏(學生代表)

        廖元菲(學生代表)

        學校成立由學校、家長委員會、學生代表、家長代表、社會代表等多方參與的校服采購工作小組,由學校校服采購負責人擔任組長,家長委員會、家長代表人數不少于小組教師成員的50%。校服采購工作小組全面負責校服的選用、征詢、采購、質量監控、信息公開等工作,做到分工明確、責任到人、流程規范。

        (三)校服采購工作監督小組

        組長:黃凱玲(廣州市番禺區南雅學校校務監督委員會主任)

        成員:楊錦標 李 岱 李秋虹 麥小鳳

        校務監督委員會參與校服采購全過程,監督程序和流程,監控校服質量,監管廉政風險。

        二、規范管理

        1.學校要根據九年一貫制學校實際,深入論證評判,與學生、家委會、家長代表等充分溝通,確定是否選用校服、款式、采購方式等,并就校服選用、采購及售后服務等制定具體細則。

        2.學校主動會同家長委員會共同確定校服的款式、面料材質、預算等。采取自行采購或者委托第三方機構代為集中采購的方式,并按照《中華人民共和國招標投標法》、《中華人民共和國招標投標實施條例》等相關法律法規開展招投標的具體工作。校服采購工作小組應對校服生產企業資格進行審查,并選擇產品質量高、信譽好的校服生產企業為我校學生提供校服。同時在學校網站或公告欄公示校服采購情況,讓學生家長知曉。

        3.學校在確定校服企業之前,應對有意向參與校服企業的生產能力、質量保障能力、售后服務水平、社會信譽度等作必要的調查、核實和比較,進而選用質量保障體系健全、質優價廉、售后服務完善、社會信譽好的校服企業。

        4.學校家長委員會應積極配合學校定期通過座談會等形式,聽取學生及家長對校服質量、款式以及校服穿著制度等方面的意見,及時向學校提出改進意見,以發揮校服穿著在學校教育中應有的作用。

        三、實施步驟

        (一)宣傳發動階段

        1.學校做好前期的了解工作。認真學習廣州市教育局《關于印發廣州市中小學校服管理辦法的通知》(穗教規字〔20xx〕1 號)、廣州市番禺區教育局關于印發《廣州市番禺區校服采購管理工作指引》的通知(番教通〔20xx〕56號)、《廣州市番禺區南村鎮校服采購管理工作指引》等文件,落實有關精神。制定《廣州市番禺區南雅學校學生校服采購管理制度》,同時收集關于對學校校服采購工作的有關想法及合理的建議,由各個班級家委會收集、匯總家長、學生有建設性的可行性意見。初步制定工作方案。(20xx年6月11日前完成)

        2.召開校級家委會商討學生校服采購有關事宜。成立校服采購工作小組,分析本單位校服工作實際情況,并就是否穿著校服、校服穿著制度、選用校服款式、校服采購方案等進行充分溝通,初步擬定校服采購方案。學校與家長委員會、家長代表等商定結果后應形成會議紀要,并與會議簽到表一起留檔。學校不直接參與決策,只提供建議和意見。進一步完善工作方案。(20xx年6月16日前完成)

        3.學校通過網站、微信公眾號、公告欄等渠道對是否穿著校服、選用校服款式、校服質量標準、校服采購方案、校服工作會議紀要等做好征詢和公示工作,收集群眾意見,并對各方意見進行答疑。(20xx年6月18日前完成)

        4.建立組織機構。成立由學校、家委會成員組成的學校校服采購工作小組暨招投標小組,負責校服采購工作。(20xx年6月22日前完成)

        (二)招投標階段

        1. 編寫采購需求書,按照有關程序選取委托招標代理實施公開招標,并編制招標文件。(6 月 30 日前完成)

        2.校服采購工作小組確定采購方案和招標文件,并將采購方案和招標文件送區校服管理工作辦公室報備。

        3.掛網招標。(掛網時間不少于 21 天。全區各采購單位于20xx年7月1日—12月31日內完成校服招標所有工作。)

        4.招標結果公示。

        5.確定資格商,簽訂合同(全區校服采購統一合同格式),并將合同送番禺區校服管理工作辦公室報備。

        (三)供應貨品階段

        1.供應商與學校對接,落實學校需求情況,做好供貨準備。校服完工后,由家長委員會校驗產品標識、標注、質量是否符合標準要求。檢驗合格后,方可由班級家委會發放給學生使用。校服采購領導小組要嚴格遵守各項規定,嚴把質量關。

        2.實施供貨,爭取20xx學年秋季入學新生盡早穿著新校服。

        采購方案的制定以及整個采購流程,均須家長委員會、家長代表等多方人員參與,并主動公開招投標的方式、校服的質量標準、采購流程、采購預算等,接受家長和社會的監督。各采購環節的材料須全部存檔備查。

        四、質量保障

        1.要明確校服質量技術標準。所采購的校服的質量必須符合 GB/T 31888-20xx《中小學生校服》、DB4401/T 78-20xx《中小學、幼兒園校(園)服質量技術規范》、GB18401-20xx《國家紡織產品基本安全技術規范》、GB/T29862-20xx《紡織品纖維含量的標識》、GB/T22854-20xx《針織學生服》、GB/T23328-20xx《機織學生服》等國家、省、市的標準規范。

        2.要嚴格執行“雙送檢”制度。即一是投標時校服供應商必須要提供有效期內的校服布料、輔料等原材料及投標校服樣品在法定檢驗機構出具的檢驗合格報告;二是由學校、教育主管部門隨機抽取一定數量的校服送法定檢驗機構進行檢驗,檢驗結果須為合格。所有的檢驗費用由校服企業承擔。

        3.要明確投標時必須提供樣品,中標后樣品由采購人封樣保存,并作為日后驗收的依據。

        4.要明確違約責任,招標文件中應寫明中標人需繳納履約保證金。

        5.要明確驗收標準,嚴格執行驗收程序。學校校服采購工作小組對校服進行驗收時,須查看校服是否具有完整的產品標識和法定機構出具的合格檢驗報告,并建立質量驗收臺賬,及時記錄校服驗收情況,校服檢驗合格后方可發給學生使用。學校要認真進行校服采購合同管理,采購的校服如出現質量問題,應立即與校服供應商交涉,按照采購合同約定要求校服供應商辦理退賠事宜,并及時向主管的教育、市場監督管理部門報告。

        6.要完善售后服務保障和投訴處理機制。在校服采購實施過程中,對可能出現的校服預算、服務、質量等問題提前做好應對措施。各單位要完善校服投訴處理機制,區校服管理工作辦公室設立投訴電話(),處理校服管理投訴事宜,并鼓勵學校、群眾及時反映校服管理的有關情況。

        五、工作要求

        1.提高政治站位。校服是學校重要的文化標識,是學校團隊精神和學生精神風貌的直接體現,統一校服管理對于培養學生全面發展、開展學校常規管理、維護師生的安全具有非常重要的意義。校服工作同時也是百姓關注的民生實事。各單位要充分認識校服管理工作的重要意義,要積極宣傳,正確引導,規范開展,把做好這項工作與加強黨風廉政建設和“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”緊密結合起來,以辦好人民滿意的教育為出發點,切實加強管理,端正教育行風、樹立教育的良好形象。

        2.明確工作責任。學校要牢固樹立大局意識,認真履行職責,規范操作校服管理工作。區教育局將設立投訴機制,會同相關部門定期對全區學生校服工作進行專項檢查,督促中標校服生產企業、學校等做好校服工作。

        3.加強廉潔自律。強化廉政風險防控,促進校服工作健康發展。學校及相關人員在校服采購過程中,未履行職責、存在違反程序、收取回扣、濫用職權、徇私舞弊等行為的,由相關職能部門依法處理;構成犯罪的,依法追究刑事責任。

      學校停暖的應急預案范文 篇3

        經過懷孕的艱辛和分娩的痛苦,小寶寶終于出生了!

        寶寶第一次睜開眼睛、第一次微笑、第一次揮動小手,家長們多開心啊,都盼望著寶寶能健康、聰明的成長。但是,很多家長可能都不知道,孕期和嬰幼兒期(0~3歲)早期投入合理的營養,將受益終生,甚至到老年都能保持良好的營養水平、健康狀況和生活質量;其中,出生后頭半年的營養攝入就已經決定了孩子身體基本的健康水平和智力上最充分發展的可能性。那么,從現在開始,安滿就和爸爸媽媽們就開始行動吧,為寶寶的最佳人生發展增加動力。

        母乳是嬰兒最理想的天然食物。母乳喂養的好處有:

        1、營養均衡:母乳具有孩子6個月以內生長發育所需要的幾乎所有營養素,包括蛋白質、脂肪、糖、維生素A、維生素D、維生素B6、鈣、鐵、鋅等。

        2、容易被孩子消化、吸收:母乳中各種營養成分都能很容易被孩子吸收,并能減少食物過敏發生;此外,不同時期母乳的營養成分有所不同,能很好的滿足生長發育不同時期孩子的營養需求。

        3、能夠預防孩子感染:母乳(特別是產后5天內分泌的初乳)中含有豐富的免疫物質,可增加嬰兒的抗感染力。

        4、能促進親子關系和發育:母乳喂養是建立良好親子關系的最佳途徑。

        5、最省錢、方便。

        6、鼓勵完全母乳到生后4個月。

        7、注意:建議從生后15天開始適當給孩子補充維生素A、D。

        人工喂養

        1、如果母親因各種原因無法母乳喂養,全部用其他乳制品代替,就是人工喂養。

        2、人工喂養應使用嬰兒配方奶粉,而不是牛奶。因為牛奶中含有過多的鈉、鉀等礦物質,會加重嬰兒的腎負荷;牛奶中的蛋白以乳酪蛋白為主,不利于嬰兒消化吸收。

        3、嬰兒配方奶粉又稱為母乳化奶粉,是以牛乳或其他動物乳或其他動植物成分為基本成分,適當添加營養素,可供給嬰兒生長與發育所需營養的一種人工食品。

        4、優質的配方奶粉比如安滿嬰幼兒奶粉以母乳為金標準,去除動物乳中的部分酪蛋白、大部分飽和脂肪酸,降低了鈣等礦物質的含量以減輕嬰兒腎臟負擔;增加了GA(神經節苷脂)、乳清蛋白、二十二碳六烯酸(DHA)、花生四烯酸、唾液酸 (SA) 、乳糖、微量元素、維生素以及某些氨基酸等,營養成分和含量均接近母乳,為無法母乳喂養的嬰兒提供了科學的替代品。

        5、最常見的人工喂養是奶瓶喂養,要特別注意清潔飲水和奶具的消毒。

        泥糊狀食物

        1、泥糊狀食物就是不稀不干的稠粥樣食物,可以家庭自己制作,也可以購買市售產品。

        2、無論是母乳喂養還是人工喂養,生后4~6個月就應當添加泥糊狀食物。

        3、適時添加泥糊狀食物,不但能夠增加營養,而且還能促進咀嚼功能和語言功能的發育。

        4、增加泥糊狀食物喂食品種或數量應當遵循的原則是:從少到多、循序漸進。

        5、判斷添加是否合適的標準是:大便軟、睡眠穩、進食好、體重增。

        6、注意:孩子可能對某些食物成分、特別是某些蛋白過敏,家長應格外小心。盡早抱嬰兒到戶外活動或適當補充維生素D。不管嬰兒是全部吃配方奶還是部分吃配方奶,選擇合適的品牌是很重要的,家長首先應該向醫務或護理人員進行咨詢。

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