會議心得體會（精選31篇）
會議心得體會 篇1
在群眾，往往是干著急沒辦法;在中央政府，則既要顧及民生，又要顧及增長;在有些地方政府，則是今朝有酒今朝醉;在開發企業，則是樂得水漲船高，國企無責任，民企無義務。這種情況下，如果沒有強力持續的政策意志，沒有足夠明朗清晰的政策宣示，僅靠“增加保障性用房”、“加快建設廉租房和普通租賃房”、“抑制投機性和投資性的住房”以及“依法對那些圈地不用、捂盤惜售、哄抬房價的違法違規行為進行懲處”等傳統手段，恐怕是很難打破以往“房價越管越漲”的現象，更遑論在“本屆政府任期內”要實現“合理房價”。
并且，要實現“合理房價”，總要有個參照。這就需要一個關于房價的公允標準或者指標體系，但到現在，值得公眾信任的、堪稱獨立公允的房價指標卻仍未誕生。統計部門公允嗎?按照“70個大中城市房屋銷售價格上漲1.5%”來衡量，我國房價不僅沒問題，甚至已經遠遠落后于群眾可支配收入的增長幅度;中介機構公允嗎?按照易居中國的說法，“20xx年房地產開發企業的土地購置面積和土地開發面積相比20xx年分別減少了18%和19%，這就意味著20xx年房地產市場仍存在土地供應跟不上住宅銷售供應的情況”，“供不應求”必然導致“房價繼續上漲”;至于學者專家，常年拋頭露面，其社會信用早已破產，不提也罷。
房價問題并非一個孤立問題，不可能以機會主義的態度、急用先學的手段，見到立竿見影的效果。房地產市場的亂象和宏觀經濟的根本矛盾緊密聯系———房價暴漲與制造業產品的低成本、低毛利率一脈相承;資金熱衷投機樓市，反映了其他投資領域的高風險、低收益……一言以蔽之，樓市的亂是經濟痼疾的反映，不可能脫離經濟結構調整去談樓市正本清源。但迄今為止，中央層面的經濟結構調整意圖到了部門和地方，或被解釋為產業結構調整，或被解釋為企業產能整合，仍缺乏足夠清晰一致的共識。
綜上可見，自上而下，對房價問題，如果既無新手段，也缺乏比照標準，不能觸動問題根源，又讓我們拿什么去建構信心呢?
會議心得體會 篇2
新年伊始，萬象更新，集團二屆二次股東大會、六屆二次職工（會員）代表大會、20xx年工作會議隆重召開。通過會議精神的學習，我倍感振奮，深受鼓舞。作為一名一線員工，深感責任神圣而重大，集團領導提出了“夯實管理基礎、強化管控能力、不斷提升運營質量總體思路，體現了集團努力方向和把企業做強做大的堅定決心。安全是企業健康持續發展的根本保證，確保安全管理體系的正常運行，層層落實責任，樹立“安全是天、安全無小事”的堅定信念。全面實施安全生產標準化，提高安全質量工作規范化、科學化和法制化水平，建立安全質量的長效機制。事實證明只有做到安全質量完全處于受控狀態，制度落在實處。才能確保生產順利進行，實現最佳經濟效益。 員工是企業的主體，員工素質決定了一個企業的綜合競爭力，只有加強員工的政治素質和道德素質教育學習，倡導健康向上的生活理念，樹立正確的價值觀和人生觀，增強團隊精神，讓大家深深意識到“企業靠我發展，我靠企業生存”是相輔相成的。傳承和發揚公司“質樸厚重、敢為人先”的企業文化精神，使每個人擔負起自己的責任，做到愛崗敬業，企業才
能做強做大，只有建立一支高素質的員工隊伍，才能使我們的企業在激烈的市場競爭中立于不敗之地。 集團新的藍圖已經規劃，我們憧憬美好未來，爭取最佳經濟效益，樹立公司品牌形象”的目標，為落實公司的差異化經營戰略、實現公司領域新突破而努力奮斗。
會議心得體會 篇3
對于剛出社會來到公司已經半年的我來說，從開始的說話緊張、吞吞吐吐到現在的鎮定自若和養殖戶流利的交流，我在這個社會大學學到了很多東西。它讓我知道，不成龍，便成蟲，因為沒有人會關心你經歷了多少挫折，克服了多少困難，別人只在乎結果，結果不好，一切一切的努力付出，眼淚汗水，都是枉然。
20xx年6月4號-6月7號，公司組織了為期四天的會議加旅游。我們玩得開心且難忘，這次是跟公司領導以及同事一起去的，也是第一次跟領導和同事集體行動去游玩，就這樣，為期四天的會議旅游開始了。
我坐在車上，望向窗外宜人的風景，心情是那么的愉悅。當我一眼望去看到秀麗青山，碧水藍天，整個人的心情也放松了許多，在清新的空氣中我們看到了可愛的動物們，玩了空中飛車，體驗到了大自然的無限風光，也讓我們放下了工作的壓力，使疲憊的身心得到了放松。既學到了前輩們分享的知識，也玩得刺激開心。
我們到了目的地，下了點小雨，但是這并不影響我們娛樂的心情。一開始玩了空中飛車，坐在最前面很是緊張，心想要玩就玩個刺激。隨著工作人員幫我們做好安全措施，飛車發動了，沿著軌道加速像點出發，然后筆直向下，巨大的落差，嚴重的重心失重以及我和同事夸張的叫聲，感覺心都快要跳出來，怎個驚心動魄了得。看過了呆萌可愛的小企鵝，色彩繽紛的小水母，威武霸氣海獅等等都讓我不能忘懷。
這幾天的旅游使我們一解工作的壓力，體驗到很久沒接觸的大自然，這次的旅行是值得去的，我們學到了很多東西，也樂在其中。我最喜歡的是空中飛車，不僅僅是為了那種刺激，更是為了那久違的自由和心情的放松。身心得到了放松，接下來是努力的工作，把那種堅持不懈的精神放到工作中去。
會議心得體會 篇4
通過學習集團公司關于“三定、優惠薪酬”的文件，以及總經理在年終總結大會上的講話，感觸很多。 忙忙碌碌這一年就結束了，由于受國家經濟運行下滑大環境影響，公司也遇到了諸多的困難，作為公司的一員，更要承擔起自己的那一份責任。
曾經有位前輩說過“在這個世界上有許多你不得不去做的事，這就是責任。”的確，責任并不只是嘴上說說，它更像一個時時需要你付出一切去呵護的孩子，而它給予你的卻往往是勞力與勞神。人生在世，每個人都有自己應負的種種責任：做兒女的贍養父母是責任；做丈夫的做好一家之主是責任；做官員的造福一方百姓是責任；做職員的做好自己的本職工作是責任。企業的發展不會是一帆風順的，前進的過程總會面臨困難和挑戰，如何讓企業度過這一難關，每一個員工都有義不容辭的責任。
企業的發展靠的是所有員工的團結協作、勇于承擔責任，靠的是能與企業風雨同舟、榮辱與共的凝聚力，靠的是員工的事業心和責任感。企業的興衰和員工息息相關，為了企業和自身的生存與發展，每個員工都必須振作精神，鼓足勇氣，時刻牢記：企業興衰，我的責任！
談到責任，不能只是夸夸其談空講大道理，更重要的是從愛崗敬業做起，從身邊一件一件的小事開始負責，以強烈的責任心和高度的責任感對待自己的工作，在崗一日就要盡責一天，認真工作，一絲不茍。作為一名優秀的員工，應當具備較強的工作能力，嚴格遵守各項制度，確保工作無差錯，圓滿完成領導布置的每一項任務。
在當前這個經濟大環境不容樂觀的形勢下，集團高層領導逆境求變，積極提出“三定、優惠薪酬”等措施，作為企業的一員，我們更要居安思危，積極領會“奉獻、擔當、團隊、進取”的企業精神，面對公司當前的嚴峻形勢，我們應積極的發揮自身價值。
立足本崗位，放眼全企業，勇于擔當，攜手并進。請大家都多份責任心，在公司的發展旅程中劈波斬浪，奮勇前行!
會議心得體會 篇5
初次參加團結激光的經濟工作會暨職工大會，使我倍感榮幸，本次年度工作會議，主要由公司高層對20xx年的工作情況匯報，以陳海兵董事長為代表的高層人員對工作報告作出評價，陳董深入分析了20xx年經營情況，詳細宣講了20xx年績效考核辦法，各平臺總經理安排了近期工作目標、各平臺總經理分別與各經營班子成員經營目標責任書。會議議程有條不絮，內容豐富，成效顯著。以下是我個人的看法和體會，
一、會議內容及感觸
陳海兵董事長講到20xx年是極其不平凡的一年，我們經歷了各種嚴峻考驗，取得了驕人的業績。今年，經濟形勢不太好，同行業競爭激烈，資金調動困難。然而，我們并沒有被困難和壓力嚇倒，迎著困難上，頂著壓力走，用團結激光人特有的智慧和勇氣克服了重重困難，取得了令人矚目的業績。公司在發展前景上取得了滿意的成果，經營態勢喜人，但在發展國際化的道路依舊有不小阻難，
20xx年能取得上述成績實屬不易。成績的取得聽得振奮人心，對于我們新人來說，陳董主張的“搭班子，帶隊伍”領導模式十分科學合理，在我們這些新人看來，如何選擇正確的方向很重要，如何響應這種制度是我現今需要考慮的，會議的另一個重點開拓進取。
我們在充分肯定成績的同時，一定要清醒地認識到目前存在的問題，其中就有談到，企業發展到一定程度，需要擴大企業規模，有三個方面的發展道路，一、企業上市，二、設立基金，三、發行企業債。 合理的企業發展規劃明確可確保少走彎路 ，企業的高層所談到的是有效的風險管控仍是我們的重要課題。我們采取的是大集中管理模式，管理集中，風險亦集中，有團結激光這對我們的管控能力提出了更高的要求。同時，各平臺的合規意識、合規能力也需要進一步提高， 業務質量有待提高。穩定其業務的質量、客戶檔案的建立、不斷開拓新客戶，和政府多多搭邊，在現階段各平臺把主要精力放在了業務發展上，后援服務工作有待進一步提升。
我們的平臺網點較多，服務覆蓋面較全面，但服務能力有待加強。這些問題需要我們高度重視，采取切實有效措施盡快加以解決。
最后的集體合唱對于精神激勵有很好的作用，如何在這種激勵作用下凈化內心，融入整個集體，使得公司的企業文化得以弘揚和傳遞。
二、對年度工作總結大會的認知
三天的工作會議所涉及的知識可謂是面面俱到，聲情并茂， 對公司高層的經營理念慨括便是“規模效益化” ，“規模效益化” 的經營指導思想是主導。思路決定出路。團結激光作為一家4A級品牌資深公司，要想實現“超常規、跨越式”發展，達成制度化和藝術化
的經營目標，不能按照傳統的發展模式思考問題，必須堅持解放思想，堅持走“規模效益化”的創新發展之路。我們的“規模效益化”是建立在低成本、高效率的基礎上，擁有豐富的內涵和外延，有著鮮明的集團多遠化經營特色。近幾年的實踐證明，做大產業規模有助于盡快夯實公司發展基礎，有助于擴大社會效應，有助于提振團隊士氣，規模效益化指導思想為我們指明了一條通向成功之路。凡是堅持規模效益化發展道路的分支機構，不僅業務規模上來了，對土地的占有較高的市場占有率，影響力不斷擴大，而且創造了較高的可用費用，為業務發展和隊伍建設贏得了更大空間。
其“搭班子，帶隊伍”的強化團隊模式，充分運用人力資源為企業所帶來的優勢，以濃郁的企業文化指引這像我這樣的新員工， 一是進一步加強團隊建設，強化培訓功能，提升隊伍素質。
對于我們的鄂州擔保來說，要繼續堅持“哪個快做哪個，哪個好做哪個”的原則，充分利用有限的資源，創造無限的價值，實現多元化銷售，擔保分渠道管理，但不分渠道銷售，隊伍不分直銷營銷，擔保不分一線二線，打破原有的渠道銷售界限和人為劃分銷售隊伍的方式，做到“出去一把抓，回來再分家”，最大限度地發揮團隊的業務功能，全方位促進業務發展。爭取早日實現以擔保業務為主，多個渠道并用經營模式。
會議心得體會 篇6
7月28日下午客服部組織召開班長以上成員會議，對本月工作情況進行總結并開展了廣泛的批評與自我批評。
會上要求各班長需加強本班組成員對員工手冊、黨風廉政建設手冊、黨的群眾路線教育實踐活動的學習，嚴格貫徹落實公司關于空調使用及車輛管理相關規定。
王部長就績效考核實行兩月以來各班長打分情況提出以下要求：首先，各班長打分要在實事求是、客觀公正基礎上，檔次再拉開一些;其次，調休一天以上員工本月績效考核分數扣、1分;最后，各班長、部長必須要有責任和擔當，惟其如此，才能保證客服部績效考核二次分配方案的順利推行。
通過部考核組今晨對各崗工作的督查，發現五點問題亟待改善：
第一，個別員工勞動紀律懶散，沒有很好的履行崗位職責，對本部門和公司查到的違紀行為按照制度和績效方案嚴肅處理;
第二，對于公司及部門博客上的最新動態，各班長不僅自己要加強學習，還應及時將文件要求和精神傳達到每個班組成員;
第三，加強復核。對微機立戶和表本錄入、熱線接待辦和供水窗口的用戶接待及回訪記錄除自查外，班長、副部長要進行復核并有復核記錄，作為考核班組內容;
第四，本月各班組都能按時上報工作信息，但存在質量不高的問題，今后上報的工作信息從形式到內容必須提高質量，反映日常工作，質量高低一并作為下月部門內部績效考核依據;
第五，對每月轉出及轉入工作聯系單要做好整理，及時將信息反饋給相關部門，因為特殊原因未完成的單子必須注明未完成原因。
針對近期工作中存在的問題和不足，客服部班子成員開展了深刻的批評與自我批評，時常組織班組學習，及時傳達公司要求，保證今后杜絕此類問題的發生。
會議心得體會 篇7
我們家的一次家庭會議，給我留下了深刻的印象。
那是今年正月初八的.晚上，我想洗腳，可當我擰開水龍頭的時候，哧的一聲，水管里一滴水也沒有出來，只有空氣進入水管發出的哧哧聲，我說：真倒霉，又停水了。
這時我家響起了敲門聲，我急忙把門打開，原來是樓下的張阿姨來收水費，我們家交了二十元的水費，我不高興地說：我們交了這么多錢，還經常停水，這自來水廠的人真該槍斃。
等張阿姨走了以后，媽媽對我和爸爸說：來，我們開個家庭會議，講一下咱們家的用水問題。沒等我和爸爸說話，媽媽接著說：我先提出兩個問題：一是咱們家三口人每月十噸水是否浪費;二是要不要節水，怎樣節省。媽媽的話剛說完，我便搶著說：用水的時候沒水，等來了水我非把水龍頭開到最大，把水都用完，也讓他們嘗嘗沒水的滋味。再說，我們家也不在乎那幾塊錢，何必小題大做?聽了我的話，爸爸嚴肅地說：近幾年，我國北方嚴重干旱，有的地方已造成顆粒無收，就連我省的壩上地區，還得貯藏雨水以解決吃水問題。就拿經過我們滄州的京杭大運河來說吧，我小的時候，過河需要來回坐船，可現在河水已干涸十幾年了。我們滄州要建化工城需要大量的水，同時使得水的污染也越來越嚴重，現在，滄州已成為嚴重的缺水城市。
我小聲地嘟囔說：反正也不在乎我們家的這點水。媽媽也一改以往和藹的語氣：如果大家都這么想，將會是怎樣的后果呢?這時爸爸順手把電視的聲音放大，電視里正播放《廣而告之》，干涸的河流，崩裂的土地，枯萎的莊稼地球上最后一滴水將是人類的眼淚!播音員的話把我的心震撼了。
爸爸接著說：水不僅影響著國家的工農業建設，更是關系到人類生存的大事。我羞愧地低下了頭，然后我大聲說：從今天開始我一定節約用水!媽媽微笑著說：節約用水不能只表現在口頭上，要有實際行動。我看從今天開始，我們開始貯存廢水，用淘米的水澆花，用洗衣服的水刷洗抹布擦地，然后再沖廁所把我們洗臉的水也收集起來。我搶著說：還有，不用流動的水洗臉、洗手我們各抒己見，制定出家庭節水措施。
最后爸爸總結發言：一年之計在于春，讓我們就從現在開始吧!這次家庭會議，給了我深刻的觸動。
會議心得體會 篇8
我鎮召開了全鎮小學教育工作會議。會上武同樓校長作了工作報告，汪助理作了重要講話，同時對先進單位、個人進行了表彰。會議氣氛熱烈、融洽。本次會議對上一年的工作總結客觀真實，也為本年度的工作提出了具體的目標要求，鼓舞人心，催人奮進！本人感受很多，尤其是汪助理的講話風趣幽默、意味深長，讓大家受益匪淺！
一、學高為師，身正為范，為師先做人。
老師的學識固然是重要的，因為這是教好書的必備基礎，然而我們肩負的不只是教書，教學生怎樣做人作為教師責無旁貸。孔老夫子這樣講過“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”這就給教師提出了一個要求，師者，應該處處為學生之表率，用自己的實際行動來影響學生，讓他們在潛移默化中受到感染，養成良好的行為習慣，學會做人。事實也的確如此，地上有張紙，教師彎彎腰將它撿起，雖然沒有語言，但這比一味的說教更有效果；大掃除了，教師挽起袖子，和學生們一起勞動，雖然沒人監督了，但窗子和地面可能會更干凈……榜樣的力量是無窮的，尤其是我們面對的是向師性很強的小學生，我們更不能忽視榜樣的作用，用自己的一身正氣感染學生，成為他們由衷敬佩的好老師。看看自己，雖然想的很明白，但是有時還是有些不拘小節，亦是慚愧！
二、融入集體，加強團結，發揮團體的作用。
很多時候，一個團隊能給予一個人的幫助，更多的在于精神方面。一個積極向上的團隊能夠鼓舞每一個人的信心；一個充滿斗志的團體能夠激發每一個人的熱情；一個倡導創新的團隊能夠為每一個人的創造力的延展提供足夠的空間；一個協調一致、和睦融洽的團隊能給每一位成員一份良好的感覺。我們應該下大力氣培養自己的團隊協作精神，在團隊中感受積極的氛圍，讓自己在團隊中工作得更順利，更美好！
三、珍惜集體榮譽，為集體增光添彩！
對于我們每一個人來說必然是要維護學校整體利益的，忠誠是衡量一個人是否具有良好職業道德的前提和基矗毫無疑問，一所學校更傾向于選擇忠誠的職工，哪怕其能力在某些方面稍微欠缺一些。作為老師固然需要精明能干，但再有能力的老師，不以學校利益為重仍然不能算一個優秀的老師。
當忠誠由生活態度成為工作態度時，工作對于自身的意義就不僅僅是養家糊口的職業，也就不會因為學校的規定而覺得自己的自由受到了羈絆，更不會做出違背學校利益的事。
四、牢固樹立質量意識。
作為教師要嚴肅對待教學工作。“養不教，父之過；教不嚴，師之惰。”在教學工作中的要突出“嚴”字，表現為兩個強化：一是強化教學工作的中心地位，建立全方位的育人格局，營造促進廣大教師嚴肅對待教學工作的濃郁氛圍；二是強化教學工作的科學性和育人功能，注重教學質量和效果，有計劃的組織教學改革和教學研究。
五、立足崗位，做好本職工作。
本人對自己職責范圍內的事情要做到優質高效，不打折扣地完成。對領導安排的事情盡心盡力完成，增強服務意識，認真為各位老師做好服務工作。
“采得百華成蜜后，為誰辛苦為誰甜。”我們選擇了教育這個崗位就選擇了奉獻，選擇了三尺講臺就要擔當起為人師者的責任。把三尺講臺當成譜寫人生的舞臺
會議心得體會 篇9
本次中央經濟工作會議是12月10日至13日在北京舉行的，國家主要領導人悉數蒞會，可見對經濟工作的重視程度。會議指出，明年即20xx年經濟工作的總體要求是：全面貫徹落實黨的和xx屆二中、三中全會精神，堅持穩中求進的工作總基調，把改革創新貫穿于經濟社會發展各個領域各個環節，保持宏觀經濟政策連續性和穩定性，著力激發市場活力，加快轉方式調結構，加強基本公共服務體系建設，著力改善民生，切實提高經濟發展質量和效益，促進經濟持續健康發展、社會和諧穩定。
穩中求進和改革創新，二者相輔相成。穩中求進是根本，如果經濟大起大落，不僅會影響發展的質量和效益，還會影響改革的進程，增加改革的難度，只有穩中求進，才能為全面深化改革提供有利的外部條件，使改革任務順利推進。改革創新是引領，只有改革創新，才能為經濟社會持續健康發展注入源源不絕的動力，確保“穩”、實現“進”。會議還提出了20xx年經濟工作的總體要求和主要任務，傳遞出明年經濟工作的新信號。
作為承擔國家經濟工作重要責任的大銀行，建行在明年的經濟工作中也將擔任重要角色。我們電話銀行中心作為建行的新興產業，更要把握這良好的契機，乘著國家經濟建設的好風勢，努力發展自身實力。
武漢電話銀行中心營銷部的多元化營銷工作從無到有，在領導的正確導向和全體員工的共同努力下已逐漸形成體系，無論是嵌入式營銷、信用卡分期還是小企業、電子銀行外呼、個貸催收等項目，均實現了多管齊下、共同發展的好局面。明確了20xx年中心和部門工作的總體要求和主要任務，無論是對中心的發展還是個人的進步，明年都將是一個機遇亦將是一個挑戰。如何在現今的經濟大環境下實現自身的突破、進而實現中心的突破，為建行的發展添磚加瓦，將是我們要深入思考的課題之一。
我想今后我們還需要進一步建立健全激勵機制，激發員工創新的積極性與主動性。既要穩中求進，又要改革創新，關鍵是把握好度，不能裹足不前，也不能急于求成，膽子要大，步子要穩。現有的項目應繼續做精做細，朝精品項目努力;新的項目要積極探索，挖掘自身潛力。業務結構調整工作勢在必行但需要把握節奏。此外，在如今良好的政策方針導向下，每一名普通員工，也可以在中心發展的大潮中找出自己的定位，努力提升自身綜合素質，從現在做起，把今年的工作“收好官”、將明年的工作“起好頭”，實現個人職業生涯的“穩中求進”。
20xx年是國家全面深化改革的第一年，是“十三五”規劃的開局之年，對黨和國家的宏偉目標、對建設銀行的事業發展、對我們中心的發展壯大都具有深遠影響。做好明年經濟工作，意義重大。讓我們堅持本次中央經濟工作會議上提出的穩中求進工作總基調，把改革創新貫穿于中心和部門發展的各個領域各個環節，團結一心，扎實工作，奮力開創營銷工作的新局面。
會議心得體會 篇10
輕輕拉開_月的簾幕，柔風輕輕，雨絲飄逸;輕輕拉開六月的簾幕，花香滿滿，海浪歡喜。在這陽光明媚、花海燦爛的季節里，我們迎來了公司安全生產月，也迎來了公司成立十周年，這十年公司發生了翻天覆地的變化，而今年公司將邁上新的臺階，雙向物流的開展，千輛規模的實現將成為公司發展歷程上的里程碑。
走進我們公司，"塑造本質安全型員工，打造本質安全型企業"的標語高高掛在我們的頭頂。在職工宿舍，"親人對你的期盼是安全"、"飲酒一分醉，駕車千分險"的標語非常醒目的印在我們眼簾。在班前會上，安全是我們永恒的話題。這一切的一切，都是在提醒大家，要時時想安全，事事想安全，生命高于一切，一切服從安全。也只有我們每位職工都把安全放在首位，牢固樹立"1+6"安全理念，人人要安全，人人懂安全，我們的企業才能真正實現安全生產。
安全，當你擁有它時，好像不覺得它有什么了不起;當你失去它時，才會真正覺得擁有它是多么地幸福。我們不能因為生產任務而輕視安全，不能因為效益而忽視安全。安全不需要太多的理由，生命已足以使之永恒。
人的生命只有一次，而這寶貴的一次，一但失去了就再也不會回來了，安全是最重要的，沒有什么能比安全更可貴，生命只有在安全中才能永葆鮮活，如果鮮活的生命不慎或不幸在日常工作中與安全失之交臂，造成了生命的丟失或殘缺，那么會給一個家庭帶來多大的痛苦，給企業帶來多大的遺憾。
當你超速行速、違章操作時，你可曾想到，安全已離你而去?當你談笑風生、三五成群地橫穿馬路時，你可曾想到，危險正擦肩而過?當你心存僥幸、違章作業時，你可曾想到，死神已悄悄來臨?當你漫不經心、麻痹大意時，你是否明白，生命將就此停止，災難已經降臨?此時，再多的淚水，再痛的哭號，再深的悔恨，都已無法挽回生命匆匆而去的腳步!災難的發生只是短短的一瞬，可無法磨滅的傷痛卻將伴隨親人朋友的一生!
同事們，朋友們，生命美好，前途錦繡。我們要熱愛生命，熱愛工作，珍惜眼前的一切。讓我們永遠牢記安全責任，警鐘長鳴，讓安全之花永遠綻放。
會議心得體會 篇11
全體人員于1月23日下午集中對公司會議文件進行了學習，學習內容為。通過這次會議，我有以下淺薄體會：
一、發人深省，鼓舞士氣 x經理在行政報告中對我們提出“強基固本，務實創新，提升管理，創造效益，為全面推進公司健康發展而努力奮斗”的口號。那是在教我們如何用心去學習、用心去工作、用心去生活；那是在教我們如何對我們的職業專一、對我們的公司專一、對我們的事業專一；那是在教我們如何為公司奉獻自己的力量、如何體現自己的價值、如何執著的追求自己的夢想。 x經理的行政報告主要包括。報告對公司狀況進行分析、比較，并制定了明確的發展計劃，言語情真意切。這讓人看到我們公司是一個在高速發展的公司，是一個不斷進步的公司 。經濟收益的增長，管理標準化的實施，對人才的不斷培養 ，讓人看到天津二十冶是一個有理念 、有前途 、有社會責任感的企業 。x經理的報告給了我們年青的員工莫大的鼓舞，也教會了我們，只有辛勤地投入工作并積極地思考，才能積淀和歷練出豐富的智慧，從容地應對各種困難；也只有敬業的職業態度和富有熱情的精神狀態才能鋪就出一條成才之路。
二、相互溝通，共同進步 通過學習 。發言稿中濃縮著各個項目部的精華，每次技術或管理的改革創新都包含了奮戰在一線員工的辛勤汗水。技術管理、質量管理、工程管理和安全管理 ，幾乎包含了我們的全部工作，而這些工作都直接影響著公司的發展。只有技術過硬、管理合理才能保證工程質量，只有良好的質量才能樹立良好的企業形象；工程管理人性化、科學化能給公司帶來顯著地經濟效益，保證公司持續發展；科學嚴謹的安全管理，體現了企業對生命的尊重更是企業不可推卸的社會職責。 通過這次學習，公司每個人都能學習到新的知識，有新的收獲。這樣的學習能的達到資源共享，公司所有項目部都可以相互借鑒學習，取長補短從而達到了共同進步的目的。就我個人前程而言，這次學習會議是成功的；對項目部管理水平提升來說，這次學習是舉足輕重的；職工素養提升 ，管理人員水平提高，這樣的企業哪有不成功的？
三、保持警惕，再接再厲 公司近年發展面臨諸多困難，但從經濟分析上看，公司規模和效益等一直在不斷上升，套用領導的話“前途是光明的，道路是曲折的”。公司的發展離不開所有人員，公司是集體的公司，是團隊的公司。說到團隊，那么我們每個人就要做到“自主性、思考性、合作性”，不能什么事都要領導去安排、什么事都要領導去解決、什么事都要領導去承擔責任。作為一名新員工可能我對公司的影響力非常小，但我愿意為公司的進步奉獻出自己的力量。
四、登山遠眺 公司走過的這幾年可以說是成功的，但是，公司領導一直督促我們不能滿足這小小的成功。我們的生產能力、我們的施工能力、我們的應急能力都還不具備大企業的標準。這就需要我們共同設立公司內部的標準，xx公司20xx年的主重中之重就是公司標準化。我們企業的進步，也必須從自身抓起、從點滴做起，用一個大企業的標準和誠信來武裝自己。
作為天津二十冶的一名員工，我切身感受到公司人正在向著規范化、科學化、精細化方向發展，在產品管理、服務意識、安全責任方面進一步加強，相信公司其他同事和我一樣有共同的感受。時光荏苒，回顧我作為二十冶人所經歷的種種，從心中由衷的感謝公司領導對自己的信任和培養，在此也希望在今后公司飛越的發展中不斷成熟完善自己，以更高的標準要求自己，提高自己的職業素質，做好本職工作。
公司抓住機遇發展的一年，我們有理由相信，在公司穩健、優秀的領導團隊帶領下，二十冶人共盡綿薄之力，將會創造出更加輝煌的業績，成就一個朝氣蓬勃、誠信富強的企業。
會議心得體會 篇12
從教師的角度來說，首先教師要尊重這樣的學生，幫忙他們創造一個安全、溫暖的氛圍，使其最大程度的表現自己。教師應充分發揮他們的優點，使他們和同學都能正確看待自己，看到自己身上的閃光點。這樣做的目的是使問題學生感到自己受尊重、被接納，獲得一種自我價值感。其次，教師要多與學生多交流，成為他們生活中無話不談的知心朋友。學生有煩惱愿意與教師傾訴。教師盡自己所能幫忙他們排憂解難，幫忙他們走出迷茫和困惑。
教書育人是教師的首要任務，傳道、守業是教師最基本的職業要求，指導學生學習、教會學生學習是21世紀教師素質的重要體現。
當教師讓我變成了一個更有耐心的人。和孩子打交道是件很有意思的事情。他們很可愛盡管無知。他們屢錯屢犯卻并非因為他們故意而是因為他們容易遺忘。所以，我就經常告訴自己要放下急噪的情緒低下頭、彎下腰和他們說話，畢竟教育是件循序漸進的事情也是件反復的事情。
當教師讓我變成了一個更有愛心的人。當初實在不認為教書是一件讓我感興趣的事情，也并不認為它有任何偉大之處。而我卻依然能沉下心來工作，最大的原因可能就是我喜歡孩子。最初喜歡孩子是因為剛畢業自己是個孩子性情的人，和他們打成一片是件最自然但是的事情；之后喜歡孩子是因為我喜歡孩子豐富而純凈的內心世界，他們使我覺得我能夠活在他們充滿真、善、美的天地里。而且我和孩子們相處的時間越久便讓我對他們的喜歡越發深沉。當教師讓我變成了一個更有職責心的人。以前一向理解著父母、長輩等的關心而很少去關心別人。成為了那么多孩子的“姐姐”（或者也能夠說“媽媽”）之后，覺得肩膀上的職責一下子就沉重了起來。覺得不讓他們學會什么什么知識，覺得不幫忙他們養成什么什么習慣，那仿佛就是自己的恥辱似的。也不愿意自己去誤人子弟，就發狠心要對他們負起職責。這種職責感讓我對他們關愛有余、監管有加、嚴格有度。我也從這份職責之中體會到了疲憊和幸福。舊的教育方法強調：“學生有一杯水，教師就應有一桶水”因此各種教師進修班應運而生，課堂上教師為表現自己有一桶水，45分鐘的課，自己就講了近40分鐘，有的還覺得沒講透，經常拖到下一科老師來上課才戀戀不舍的離開。
把教學看作是知識的傳授是最普遍、最傳統的，也是落后于時代要求的。著名物理學家楊振寧認為：“中國教育方法是一步步教、一步步學。傳統教育方法訓練出來的小孩，能夠深入地學習很多東西，這對于他進入大學、考試有很多幫忙但中國最需要的恐怕不見得是會考試的人。”很顯然，只會考試的人難以適應當今世界的。
創新教育和實踐教育是素質教育的兩大重要資料，教會學生如何學習，如何開創性地學習，并在社會實踐中掌握和運用是至關重要的。中國教育學會會長顧明遠教授到美國訪問，在談論對美國教育的看法時很直率的.對美國人說：“你們的小學教育中，學生的基礎知識較差。”美國人問道：“先生，請允許我叫一個學生，來考一考如何”于是美方找來了一個四年級的學生，顧教授提了一個問題：“你明白什么叫算珠嗎”學生回答：“我不明白。”說完后，小學生立刻坐在計算機前提檢索。“噠、噠、噠”隨著鍵盤的敲擊聲，計算機屏幕上出現了什么是算珠、算珠的歷史、算珠的應用等問題的說明。
這件事引起教授的思考，其實也值得我們大家思考。正如北京大學附中校長趙鈺對中國基礎教育的評價那樣：“我國的基礎教育存在兩強兩弱的現象。我們的基礎知識比較強，考試潛力比較強；但是我們的動手潛力、實踐潛力比較弱，我們的創新精神、創新潛力比較弱。”我們弱項恰恰是21世紀人才最重要的素質。
會議心得體會 篇13
初秋九月，恰逢白露，時節宜人，收獲在即。山東盈德律師事務所“感恩有你，一路同行”——20xx年上半年工作總結大會已順利召開。作為盈德所的一名年輕執業律師，在深受會議感動及鼓舞的同時，我有以下兩點深切的心得體會：
一、堅持自省與總結，全面提升綜合能力
總結會議上，任迎春主任所作的《20xx年上半年工作總結報告》給了我較多啟示。報告細致分析了我所在20xx年上半年的業務創收、顧問單位業績、公益活動等情況，同時明確了下半年的工作重點和發展目標。通過學習總結報告，我深知律所的建設由眾多領域共同推進，及時總結和續航有利于生成更強的動力，促進整體穩健向前。而個人發展亦應如此，“金無足赤，人無完人”，我們更要養成定期總結的習慣，不斷完善方能不斷進步。對于我們年輕律師的成長而言，自省與總結尤為重要，對待每一個法律咨詢、起草或修改的法律文書以及代理的案件，如都能及時反思、小結承辦過程中的不足之處，必將為今后的工作夯實基礎，有效避免在相同的地方走錯路或者走彎路。此外，優秀的律師除了具備扎實的專業和實務功底，也具有良好的抗壓、執行、人際溝通等能力，通過一次次自我分析的過程認清自身短板，繼而設立目標并付諸實際，有利于綜合素養的提升。
二、心懷感恩，學會分享，合作共贏
業務研討沙龍上，無論是水平高、經驗豐富的領導和律師們的講話，還是年輕執業律師和初入行的實習律師代表小組所作的發言，盈德團隊的分享都讓我深受觸動。我也自然地聯想到日常工作中的情景，每次向領導或前輩們請教把握不準的問題，或是與小伙伴們一起探討案件細節，大家都毫不吝嗇并且十分耐心地分享自己的觀點和經驗，讓人豁然開朗，獲益匪淺。與此同時，我心懷誠摯的感恩，感恩前輩們傳授我們知識與經驗，感恩同事們互幫互助、共同進步。在今天，憑借一個人的力量已不足以成就一份偉大的事業，但團結協作就有希望成就偉大。我所分享、合作的理念不僅有效提高了工作效率，而且營造了舒心、順暢的工作氛圍，有利于推進律師與律所的共同發展、雙向共贏。
回望來時路，我們無愧無悔;展望未來景，我們信心滿懷。幸福是奮斗出來的，一直記得一位恩師的教誨：“不必與他人比較，努力做到今天的你比昨天的你有進步，每一天都有所收獲，這件事本身就已不簡單”，我也始終相信，朝著夢想的方向努力和奔跑，一次次超越過去的自己，便沒有實現不了的目標和到達不了的遠方。
會議心得體會 篇14
今天下午兩點開了黨支部的會議，主要內容是討論幾個同志的入黨問題。這個問題從來都是走形式，誰都知道，所有的人都會全票通過。所以，其實沒有什么意義。
兩點開會，N個人遲到。反正都已經習慣，遲到總比曠會好。大學里很少能過組織生活。僅有的這么幾次，都是過半的人缺席。還真有點共產黨的“優良作風”。
以前審批同志入黨，我們支部都從來不走這個形式，說實話，一方面組織比較渙散，另一方面，這樣的會議確實沒有什么意義。
我還很深刻地記得我入黨的時候，也經歷了如此嚴格的程序。那時候，真的會覺得入黨很崇高。一如今天的幾個同志，激動得眼里閃動著淚花。仔細想想，其實這樣的程序還是不能缺少的，畢竟這是黨性升華的一個最好的時機。而很多人，由于記住了自己在黨旗下的宣誓，才能成長為一個真正的共產黨員。我想，也許正是因為我入黨的時候經歷了那么那么多的程序，一層一層的審批，一次次的組織談話，在黨旗下光榮宣誓，才讓自己真正意識到黨員的分量。這，對每個黨員的成長，其實都是至關重要的。
畢竟是校園里的黨組織，說大話的畢竟是少數。不管是入黨介紹人還是考察人，在介紹入黨同志的時候往往是用具體的事情來說，這其實是值得發揚的。我印象最深的是同華說的一句話，看一個人是不是優秀，其實并不是看表面上他做了什么，別人都爭著搶著去做的事情，他能做到，即使是能做到最好，那也不算優秀;只有別人都不愿意去做的事情，他能去做，并且把它做好，這才叫優秀。這句話讓我感同身受。黨性，其實也是如此。
也許是因為馬上要畢業，也許是因為這是我們最后一次過組織生活，所以會議中難免充斥著傷感的調調~想當初我們學馬列學毛概，有時候就覺得那些大話很可笑。但是也許就是因為在這樣一個小范圍里，在這樣一個有著共同信仰的團體里，會覺得討論這樣的話題是一種崇高。甚至，對我們這些即將離開北大的人來說，還有一種悲壯。
會議心得體會 篇15
一,中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益.
"三個代表"重要思想從理論上深刻闡述了我們黨的這一特點,剛學習開始時對"三個代表"重要思想還不完全理解,但通過這次系統地,主動地學習《中國共產黨章程》等理論,使我更加看到了我們黨的先進性,在xx大報告中指出:黨的先進性是具體的,歷史的,必須放到推動當代中國先進生產力和先進文化的發展中去考察,放到維護和實現最廣大人民根本利益的奮斗中去考察,歸根到底要看黨在推動歷史前進中的作用.這是我們黨對共產黨員先進性的集中概括,共產黨員的先進性是由黨的先進性決定,而黨的先進性在不同的歷史時期有著不同的內涵和要求,"三個代表" 重要思想集中反映了當代世界和中國的發展對黨和國家工作的新要求,也集中體現了新時期對共產黨員先進性的本質要求.通過保持共產黨員先進性教育學習深刻體會到了"三個代表" 重要思想的重大意義,這次保持共產黨員先進性教育是很有必要的,很及時的.我們黨要鞏固執政地位,完成新的執政目標,必須繼續保持先進性,按照"三個代表"的要求加強黨員隊伍自身建設,與時俱進,不斷爭取新的勝利.保持黨員先進性,是我們黨鞏固執政地位,提高執政能力的必然要求.我們正處在全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的新的發展階段,要完成好黨所肩負的執政任務,歷史責任,廣大共產黨員就必須始終保持先進性,充分發揮先鋒模范作用.保持黨員先進性,是加強黨員隊伍建設,永葆黨的生機與活力的迫切需要.新的歷史條件下,我們黨的隊伍中出現了一些與新的形勢任務不相適應,與"三個代表"的要求不相符合的問題,迫切需要采取切實可行的措施認真加以解決,使廣大黨員始終保持先進性,確保黨的肌體不受腐蝕,黨的戰斗力不受削弱,黨的形象不受損害,永葆黨的生機和活力.
二,保持共產黨員的先進性,必須準確把握先進性的本質要求,實現形式和時代內涵. 必須準確把握共產黨員先進性的本質要求.黨員的先進性是黨的先進性的具體體現.中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益.共產黨員始終是"三個代表"重要思想的忠誠實踐者,既扎根于群眾又要求高于群眾,始終代表人民群眾的根本利益.這是共產黨員先進性的本質要求,是必須一致要求和長期堅持的.要從新的歷史條件出發,緊密結合新的實際,把共產黨員先進性的本質要求貫徹和體現到黨的全部工作中去,堅持與時俱進,堅持執政為民,不斷增強貫徹"三個代表"重要思想的自覺性和堅定性.
必須準確把握共產黨員先進性的不同實現形式.由于每個黨員面臨的環境,任務不同,共產黨員先進性的實現形式也就不同.保持共產黨員先進性,要求黨員自覺帶頭創造性地執行黨在不同時期的路線,方針,政策,通過不同的職業崗位,工作方式,在不同的組織,社會群體中反映其先進性的本質要求.共產黨員的政治身份,先鋒模范作用,奉獻精神不只局限于某些特定的場合,也不只局限于某些特定的群體,而是要以整個社會為背景去體現,去發揮.共產黨員要自覺延展先進性的時空要求,樹立"一種身份,多種舞臺"的黨員角色觀念,在社會生活的各個方面發揮先鋒模范作用.根據新時期的歷史任務,各級黨組織對不同社會領域的黨員先進性提出了不同要求.每一位黨員要在各級黨組織提供的有效載體和舞臺上,充分發揮先鋒模范作用.
必須準確把握共產黨員先進性的時代內涵.黨對黨員先進性的要求,從來都是和黨在各個不同歷史時期所肩負的任務緊密相連的.共產黨員先進性與時代發展的步伐息息相關,需要隨著時代的發展不斷更新其內容.跨入新世紀,我國進入全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化建設的新的發展階段.保持共產黨員先進性,要求每一位共產黨員必須順應時代發展的潮流,與時俱進,始終站在時代發展前列;必須胸懷共產主義遠大理想,立足做好本職工作,努力提高自身素質,落實"三個代表"要求,在全面建設小康社會,建設中國特色社會主義偉大實踐中,充分發揮先鋒模范作用.這是新的歷史時期賦予共產黨員先進性的時代內涵,也是共產黨員時代先進性的集中體現,保持黨員先進性必須做好以下三個方面:
1,正確認識提出的"三個代表"重要思想,把"三個代表"重要思想同馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論確立為黨必須長期堅持的指導思想.鄧小平理論是當代的馬克思主義."三個代表"重要思想反映了當代世界和中國的發展變化對黨和國家工作的新要求,是加強和改進黨的建設,推進我國社會主義自我完善和發展的強大理論武器.在新的形勢和任務面前,保持共產黨員先進性,必須深入學習鄧小平理論和"三個代表"重要思想,用最新理論成果實現思想武裝. 一個真正的共產黨員,要想具有先進性,保持先進性,代表社會前進的方向,就必須在思想道德文化建設方面用共產主義道德要求自己,使自己在現實生活中成為高尚道德的示范主體.把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任,實實在在地為群眾辦實事,辦好事,誠心誠意為人民服務.
2,努力提高黨員的業務素質.提高黨員的業務素質,廣大黨員就必須不斷地學習,自覺加強業務學習不斷提高自身的業務素質.努力學習科學(教學案例，試卷，課件，教案)技術知識和業務技能,提高做好本職工作的本領,增強為人民服務的能力,創造一流的業績.
3,正確處理個人利益和公共利益的關系,增強黨員全心全意為人民服務的觀念.指出:"我們黨來自于人民,植根于人民,服務于人民,建設有中國特色社會主義的全部工作的出發點和落腳點,就是全心全意為人民謀利益."要保持黨員的先進性,就必須在如何全心全意為人民謀利益上下功夫.為此,黨員就必須在工作和生活的各個方面嚴格要求自己.我認為,關鍵的就是要樹立以下三個觀念:第一,為民不遺余力的觀念.以群眾需要為第一選擇,以群眾利益為第一追求,以群眾滿意為第一標準.第二,辦事不圖回報的觀念.為老百姓辦事是黨員干部的天職,個人不應該指望得到什么獎勵,什么報償.只要合乎條件,群眾要做什么,我們就給予什么方便,也沒有什么理由好推辭的,更沒有什么好索取的.第三,工作不帶私心的觀念.無數事實證明,有了私心就沒法全心全意為人民謀利益,就會變成只說不做,虛偽的人.有了私心,就不能頭腦清醒,就不能秉公辦事,就不能理直氣壯,就不能得到人民群眾的信賴.
保持共產黨員先進性是全黨的一件大事,同時也是每一名共產黨員的重大責任,廣大共產黨員要積極投身到這項教育活動中去,認真解決好自身存在的問題,特別是要把保持先進性作為我們每個黨員經常的自覺的行動和一輩子的追求,體現在工作,生活的各個方面,落實到為人民服務的實際行動中,這樣才能無愧于"共產黨員"這個光榮的稱號,黨的事業才會永遠興旺發達.
共產黨的先進性體現在人員構成的先進性,理論基礎的先進性,組織制度的先進性,政治理想的先進性等方面.以先進的馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論以及"三個代表" 重要思想為執政理論基礎,堅持民主集中制的原則和選舉制度和選舉原則,發揮黨內民主與社會民主的監督作用,堅持理論聯系實際,密切聯系群眾,開展批評與自我批評三大工作作風,黨的最高理想和最終目標是實現共產主義,我們黨的先進性是實實在在的,是看得見,摸得著的,我們應當理直氣壯地學習和保持這種先進性.
三,黨把全心全意為人民服務作為根本宗旨是由黨的性質決定的.共產黨是工人階級的先鋒隊,它代表著工人階級的利益和意志,而工人階級同其他勞動人民的根本利益是一致的.這是因為:在舊社會,工人階級受的剝削和壓迫最深,處于社會的最底層,只有把別的受剝削,受壓迫階級都解放出來,才能使自己也解放出來.正如馬克思,思格斯在講到工人階級解放的條件時所指出的,工人階級如果不同時使整個社會永遠擺脫剝削和壓迫,解放全人類,就不能最后解放自己.工人階級是最先進,最有遠大前途的階級,它的歷史使命是實現共產主義社會制度,這一奮斗目標代表了全人類的根本利益.正是由于這種根本利益的一致性,決定了工人階級的運動必然是"為絕大多數人謀利益的獨立的運動".因此,作為領導這個運動的工人階級先鋒隊 共產黨,也就是為謀求工人階級和廣大勞動群眾的利益而存在和活動的,它沒有也不可能有另外的私利.因此,黨把全心全意為人民服務作為根本宗旨,貫穿于黨的綱領,政策,群眾路線,工作作風和黨員的人生價值觀等各個方面,表現在黨的一切活動中.中國共產黨除了人民的利益之外,沒有自己的特殊利益,最終決定了黨的宗旨必然是全心全意為人民服務.
中國共產黨的根本宗旨是全心全意人為民服務.這個宗旨是由我們黨的工人階級先鋒隊性質決定的.在資本主義條件下,工人階級處于社會最底層,他們自身的解放不可能通過工人的個人奮斗來解決.工人的個人奮斗,至多能使個別人躋身于統治階級的地位,而工人階級的整體地位不可能有任何改變.只有徹底推翻資本主義制度,使整個社會得到解放,工人階級才能獲得根本解放.正如馬克思,恩格斯指出的:工人階級只有解放全人類才能最后解放自己.因此,工人階級是人類歷史上最大公無私的階級,工人階級的利益同社會發展方向和廣大人民群眾的根本利益是完全一致的.工人階級為了實現自己的利益必須同時代表最廣大人民群眾的利益.這一規律決定了作為工人階級先鋒隊組織的共產黨,在代表工人階級利益的同時必須為最廣大的人民群眾服務.這同資產階級政黨形成了鮮明的對照.雖然歷史上一些資產階級政黨在推翻封建專制制度的革命時期,同人民群眾的利益有一定的一致性,需要廣大人民群眾的支持,因而能夠在一定程度上代表人民群眾的利益,對歷史的發展起過一定的推動作用.但是從根本上說,資產階級作為剝削階級,它的利益是建立在對工人階級和其他勞動人民剝削和壓迫基礎之上的,與人民的利益是對立的,一旦取得統治地位,它就會逐漸走到人民的對立面.資產階級政黨的這種階級局限性決定了它的政黨只能是為少數人服務的黨. 在國際共運史上,真正的共產黨實際上都是以人民服務為根本宗旨的.我們黨鮮明地提出黨的宗旨,明確地把為人民服務作為黨的根本宗旨,則是對馬克思主義建黨學說的重大貢獻.中國共產黨從誕生之日起,就始終如一地實踐著為人民服務的宗旨.黨的綱領和路線方針政策,是完全以人民的利益為出發點,黨的各級組織和廣大黨員,干部的行動是為著人民謀利益的.70多年來,黨以自己為人民服務的宗旨和實踐,贏得了人民的信任和熱愛,得到了人民的支持和擁護.
當前,我國正處在一個新的歷史時期,更好地堅持為人民服務的宗旨有著十分重要的意義,首先,這是堅持黨的工人階級先鋒隊性質的需要.在改革開放新形勢下,只有堅定不移地做工人階級和廣大人民群眾利益的忠實代表,才能從根本上保持黨的工人階級先鋒隊性質.這是鞏固黨的執政地位的需要.中國古代政治家魏征曾經提出過載舟覆舟的名言,他把人民群眾比作水,把統治者比作舟.以此說明,為了維護自己的統治,統治者必須處理好與人民群眾的關系,清明政治,減輕人民的負擔.但是由于封建統治階級的局限性,他們只能在一段時間內,在一定程度上調節緩和同人民群眾的矛盾,最終逃脫不了覆舟的命運.與剝削階級不同,我們黨是代表人民利益的.但是,如果在堅持黨的宗旨方面出大問題,犯大錯誤,也會嚴重脫離群眾,動搖黨的執政地位.因此,全心全意為人民服務不是一般的思想作風問題,而是關系到黨的執政地位能不能鞏固的重大政治(教學案例，試卷，課件，教案)問題.這是加強黨的建設的需要.堅持黨的為人民服務的宗旨,是黨的各項建設的基礎,無論是黨的思想建設,組織建設,作風建設,都離不開這一條.這一條做得好,我們黨就能夠更好地經受備種考驗,保持黨的純潔性.
四,在我部門組織的保持共產黨員先進性教育的學習中,我深切地感受到此次教育活動中堅持了理論聯系實際,務求實效的的原則.我要不斷地更深層次地加強學習,更重要的是,在日常的工作中利用這些理論來實踐推動工作,從而把先進性教育活動同本崗位的各項工作緊密結合起來.目前,中國聯通公司在國內形成了巨大的通信市場,作為公司的員工,體會到了為公司發展所應發揮作用,所應奉獻,不管在哪個工作崗位,我的工作不能僅僅是"過得去" ,而必須"過得硬" ,敢為人先,切實際把黨員的先進性體現到日常的工作和生活中去,向優秀黨員學習,為公司的發展作出貢獻.
通過學習《中國共產黨章程》,使我深刻認識到了我們黨的先進性和保持共產黨員先進性的必要性緊迫性,我要更加自覺地投入到這次保持共產黨員先進性教育活動中來.
會議心得體會 篇16
在10月30日召開的全軍政治工作會議上，主席提出軍隊政治工作的時代主題是，緊緊圍繞實現中華民族偉大復興的中國夢，為實現黨在新形勢下的強軍目標提供堅強政治保證，全軍必須堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學發展觀為指導，貫徹黨中央關于全面推進依法治國和從嚴治黨的部署要求，貫徹依法治軍、從嚴治軍方針，緊緊圍繞我軍政治工作的時代主題，加強和改進新形勢下我軍政治工作、充分發揮政治工作對強軍興軍的生命線作用。對此，選培辦也組織我們進行了一系列的學習活動，我們對于黨的政治工作和古田會議精神也有了更深刻的理解。
政治工作是我黨我軍的一大法寶。
在革命時期，政治工作便發揮了重大作用。其中尤以古田會議為代表，12月28日在福建省上杭縣古田村召開的中國共產黨紅軍第四軍第九次代表大會是人民軍隊建設史上的一個重要里程碑，當時，隨著革命根據地和革命隊伍規模的擴大，紅四軍及其黨組織內部加入大量農民和小資產階級出身的同志，極端民主化、重軍事輕政治、不重視建立鞏固的根據地、流寇思想和軍閥主義等非無產階級思想出現并蔓延。于是建立一支什么樣的軍隊的問題擺在了面前，我黨給出了符合歷史發展和人民需要的答案—建立新型人民軍隊，并且解決了如何把一支以農民為主要成分的軍隊建設成為共產黨領導下的新型人民軍隊的問題，確立了思想建黨、政治建軍原則，一直繼承到了現在。
我們的國家是人民民主專政的社會主義國家，人民是國家的主人，黨代表最廣大人民群眾的利益，而軍隊也是人民的軍隊。在艱苦的革命時期，我黨正是憑借這些取得勝利的，而在改革開放迎來大發展，我國面臨新的機遇與挑戰的今天，我們更應該回望歷史，繼承革命優良傳統，這樣才能糾正貪腐享樂之風。隨著社會經濟的發展，資本主義腐朽思想，享樂主義，拜金主義開始傳播開來，軍界很多官員的落馬便是明證。強調古田會議精神，便是在純潔思想受到挑戰的今天重新強調我們該遵守什么樣的原則，便是在追根溯源，思考我們是從哪里出發的，為什么出發的。我們需要追溯過去，從黨的智慧結晶里汲取解決現存問題的經驗。
而作為一名北大國防生，我們更應該將北大之風與黨的精神結合起來，以天下為己任，心系國防。在平常認真學習，努力搞好軍政訓練，不被消極思想所影響。
作為一名北大人，我們不能隨波逐流，不是為適應而來，而是為改變而生。
此次全軍政治工作會議教育活動讓我認識到我們黨有優良的歷史傳統，在遇到問題與困難時總能找到正確的方法去解決，現在也是如此，我們對我黨對軍隊的政治工作充滿信心。而作為一名國防生，一定會好好學習，努力訓練，為國家而奮斗!
會議心得體會 篇17
20xx年是我鎮全面落實xx屆六中全會精神的第一年，也是“”計劃開局之年。鎮經濟服務中心按照黨委要求，面對更加嚴峻的發展形勢，緊緊圍繞年初確定的預定目標，牢固確立科學發展觀，積極創新發展思路，努力破解發展難題，全力營造發展環境，有力地促進了全鎮經濟快速健康持續發展。從今年經濟運行情況看，主要經濟指標超額完成全年目標已成定局，主要體現在以下七方面： 1、主要經濟指標高位運行。今年以來，全鎮上下以創業的激情，創新的舉措，創造性地推進經濟建設。1—10月，全鎮共完成市口徑工業開票銷售收入168.2億元，同比增長27.，特別是3月份，全鎮工業當月實現開票銷售19.9億元，創下了全鎮的月度最高紀錄之后，月均銷售始終保持在18億元以上，預計全年可完成205億元，同比增長28.(其中：規模型、成長型企業和村1—10月分別實現鎮口徑銷售91.9億元和92.2億元，占全鎮總量的42.和42.，剔除重復因素，4x村廠共實現銷售166.1億元，占全鎮總量的76.，支撐作用進一步增強);全部入庫稅收完成7.2億元，同比增長5.，預計全年可完成8.5億元，同比增長11.;實現工業利稅總額11.4億元，同比增長14.，預計全年實現14.4億元，同比增長1;工業用電量完成11.5億千瓦時，同比增長25.，預計全年可完成13.5億千瓦時，同比增長20.。1-10月全鎮企業總資產達到156.3億元，同比增長28.，凈資產達到52.3億元，同比增長3，資產負債率為66.，同比下降3.百分點。
2、技改投入結構不斷優化。今年以來，進一步加大了對優勢產業、重點企業的扶持、培育力度，至10月份，共有在建、竣工及技改信息項目143只，總投資32.1億元，比年初計劃增加了10億元。1-10月份共形成在建、竣工項目101只，項目總投資28.24億元，累計完成投入工作量17.58億元，占年計劃(20億元)的87.。目前已有74只項目如期竣工投產，并有27只項目正在加緊建設。1000千萬元以上(外資30美元)的重點項目54只，項目總投資24.74億元，已完成投入工作量15.16億元，其中總投資2億元攀華集團鍍鋁鋅板及退火生產線，總投資1.5億天銘紡織，總投資1.3億元的東源紡織染色項目，總投資1.2億元的欣欣化纖5000噸工業絲和48位FDY直紡，總投資800x元的奔球制管搬遷，總投資700x元的中集圣達因低溫槽車項目等33只項目已竣工投產，可年新增銷售39.3億元，新增利稅4.4億元。總投資2億元的中原制管2噸石油管項目，總投資1.8億元的圣匯氣體化工裝備項目，總投資1億元的精密管廠擴規等21只在建工程正在緊鑼密鼓建設之中。
3、招商引資工作質量攀升。面對今年宏觀調控趨緊的復雜形勢，經服中心多渠道出擊，先后赴深圳、香港、俄羅斯、歐洲、新加坡等地開展招商活動，攻堅克難，契而不舍地開展招商引資工作。1-11月，全鎮共新批辦(增資)外資項目24只，實現注冊外資1160美元，到帳外資231美元，同比分別增長3.和17.。新辦(含增資)超100美元以上項目有5只(2只超過300美元)，分別是圣匯氣體化工裝備(一期并購注冊125美元、二期增資注冊202美元)、永嘉集裝箱碼頭(增注冊資本200美元)、浩波化學(增注冊資本109美元)、天銘紡織(增注冊資本150美元)、嘉凱機電(注冊資本141美元)。新辦外資項目平均規模661.美元，比去年增加138.美元。1-10月，全鎮共新建辦私營企業24，同比增長5.;新增注冊資本4708x元，同比增長77.;引進外地資本項目5，新增注冊資本2142x元，占年計劃107.;外地資本完成投入工作量4959x元，占年計劃82.，各項指標完成情況確立位居全市前列。同時，有圣匯氣體化工裝備、永嘉集裝箱碼頭、天銘紡織、浩波化學、進極儲運等企業增加投資總額1575美元，招商實效進一步得到提升。同時,服務業招商繼續保持領先地位,鑫香山鋼材市場已全面對外招商，十幾家客戶已經進駐營業。
4、現代服務業發展迅速。今年，著重抓好了三大市場建設，分別是投資500x元的市十大重點項目之一鑫香山鋼材市場，投資380x元的南沙菜場及德積農貿市場。同時，投資1200x元的農副產品大市場，通過組織強行拆遷，現在各項進展均已正常，有望在20xx年春節前全部完工。按四星級標準改造，投資150x元的長江大酒店四期工程已全部完工并對外營業。作為江南建材城配套項目的興塍倉儲，投資350x元，現已開始對外營業，共有攤位1，年成交額可達800x元。另外，投資2億元的長山怡馨苑，總投入7億元的金廈綠城，投資900x元的金橋花園，投資840x元的錦繡花園正在按計劃推進。
5、村級財力增長活力增強。今年以來，我們繼續以完善工業集中區基礎設施建設為重要抓手，著力推進了鎮山東路東延工程及港洋路延伸工程，實現了集中區招商引資對接能力的進一步提升，并為村級經濟載體建設的順利展開打下了堅實基礎。1—10月，全鎮已有3x村、社區開工建設經濟載體，實際完成投資1287x元，共建成標準型廠房16.x平方米，并有15.x平方米標準型廠房在建。目前，長埭區域、雙豐區域的標準型廠房已基本建成,雙山標準型廠房區開發完成，長江潤發機械新廠區x平方米廠房已全面封頂，灘上村三角灘區域也已順利開工建設。
6、經濟社會穩定扎實推進。今年以來，我們在加快違法用地手續辦理的同時，積極處理了光王公司勞資糾紛、后塍鎮級企業退休職工工資待遇等一批歷史遺留問題，優化了全鎮經濟社會發展的環境，維護了社會的穩定。同時通過拍賣等形式全力盤活存量資產，1-10月共盤活資產17處，總金額達6286.x元，已到帳3804.x元，確保了集體資產保值資值。
7、科技創新能力明顯強化。在圓滿完成鎮第四屆科協代表大會及科技創新大會的同時，出臺了《關于進一步增強企業自主創新能力，加快建設創新型實施意見》，推進了企業對先進技術、裝備的引進、消化、吸收進程，引導企業完成了技術難題與技術需求的征求，積極鼓勵企業技術創新，不斷提升科技水平，加快了全鎮經濟增長方式的轉變。1-10月份，獲得國家火炬計劃高新技術企業：中集圣達因，獲得省高新技術企業：神農藥機，獲得省知識產權示范企業：國泰華榮，獲得蘇州市工程技術中心稱號企業兩家：浩波化學、國泰華榮，張家港市工程技術中心：長江潤發，市信息化集成企業：國泰華榮，有x企業申報了省民營科技企業(經濟工作會議心得體會軸承、浮山建機、金鷹密封、金海涂料、德錸電器，批下來沒問題);燦勤電子有一只項目獲國家中小企業創新基金(還未正式下文)，可獲國家科技創新基金8x元左右，國泰華榮的動力電池鋰離子電池電解液項目列入省重大科技成果轉化項目，可獲省科技資金104x元;全鎮共有4只產品列入省火炬計劃：張家港市華盛化學有限公司的碳酸亞乙烯酯產業化，張家港市國泰華榮化工新材料有限公司的鋰離子動力電池電解液，張家港市安順科技發展有限公司的環保型負離子遠紅外復合功能纖維，張家港市建業印染機械有限公司的MH492型軋車。有10只產品(預計)被認定為省高新技術產品，華顯光電的快速響應液晶光閥，德錸通訊器件的雙波長雙LD發射器及2.5G雙纖雙向收發一體模塊，中集圣達因的SDY9401GDY型低溫液體運輸半掛車，國泰華榮的鋰離子動力電池電解液，經濟工作會議心得體會軸承的10T級客車后橋傳動軸總成用圓錐滾子軸承，(第4批在12月中旬批下來，不少于5只)，申報國家專利20xx只，金陵紡織通過了出口產品免驗驗收，奔球制管、釀酒總廠獲得國家免檢產品企業榮譽，并有華菱醫療設備的滅茵柜等消毒設備、欣欣化纖的天欣牌滌綸長絲、浩波化學的浩波牌系列產品、鑫宏鋁業的鑫冠牌鋁型材和金屬門窗、江蘇夢達化妝品的一掃光牌殺蟲劑獲得江蘇省著名商標稱號，潤發機械的捷星牌電梯導軌、攀華集團的化達牌彩色涂層板被評為江蘇名牌。
在全鎮經濟總體運行態勢良好的情況下，目前我鎮經濟工作中還是存在著一定的薄弱環節有待加強和加以解決：一是工業集中區土地資源相對缺乏，可供選擇的發展空間有限;二是服務業發展相對滯后，與我鎮副市區的地位不十分相稱;三是各村經濟發展不平衡，差距進一步拉大。工業集約發展，村級發展工業的空間越來越小，個別村經濟總量難以提高;四是企業上報的統計數據缺乏準確性，不能如實反映經濟狀況;五是個體、私營企業增多，跟蹤服務、管理相對外資企業不夠完善;六是提供招商引資的資源缺乏，渠道狹窄，規模型項目引進不多。
20xx年，我們將以強烈的事業心和高度的責任性，把科學發展的旗幟舉得更高，把跨躍前進的干勁鼓得更足，奮力謀求經濟又好又快發展，努力實現全年目標、奪取經濟社會協調健康發展新的勝利。
會議心得體會 篇18
班主任工作是管理人的工作，我所面對的又是朝氣蓬勃，有思想，有感情，自我表現欲強的二年級學生，所以一個學期下來給我最最強烈的體會是：班主任工作中既要有宏觀的群體管理，又要有微觀的個性發展；要有強烈的前瞻性；工作更要細致的落實到位，只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。作為新班主任，我對我們班活潑好動的特點，做了如下的工作：
1、培養學生的良好習慣。
初中生自控力差，紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手，課上進行趣味教學，盡量吸引學生的注意力，組織好學生的紀律。利用午會課學習《中學生日常行為規范》，提醒學生做好上課準備工作，并且在課后注意觀察學生的行為，根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中，時刻注意調動學生的積極性，逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
2、培養良好的班集體
班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷。集體活動，最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動。每天中午，我協助學生搞好衛生工作，這樣，學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。
3、關愛每一個
平時，我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學，更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心，抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候，我總是耐心地幫助他們，使每一個孩子都能揚長避短，健康地成長。
會議心得體會 篇19
這幾天，我用心研讀了全縣教育工作會上樊局長講話材料，創建教育強縣工作中，要重點把握六個方面：一是切實增強教育優先發展意識;二是進一步加大教育投入力度;三是建立完善促進教育優先發展的機制;四是加強隊伍建設;五是注重內涵發展，提升教育質量;六是促進教育和諧發展。樊局長就會議精神的貫徹落實做了三點強調：一是教育很重要。十年樹木，百年樹人。教育對經濟社會發展有著不可替代的基礎性作用，發展好教育可以儲備一批人才、振興一方經濟。二是工作要抓實。實施教育創新是縣委、縣政府落實教育科學發展、優先發展戰略的具體實踐和重要載體，務必高度重視、扎實推進。三是力量要加強。教育是全社會的事情，各級、各部門要認真研究、探索和學習有利于扶風縣教育事業跨越發展的先進機制，力爭在短期內使全縣教育工作水平上一個新臺階，讓扶風縣的教育事業發展與縣域經濟發展步調一致。
通過對比，我發現自己所做的工作與縣委政府的要求還遠遠不夠，我深深的認識到教育的核心不是傳授知識，而是培養健康人格，這也將是越來越多的人所要形成的共識。所以下一步的工作我將從以下方面去努力完善，盡量做到更好。
通過讀書，逐步提高自身理論、業務水平。
在社會在飛速發展，知識在不斷更新，我做為一名從教僅有八年的年輕教師，再用當初在學校里學到的那點知識去教學生已經遠遠不夠啦。書是人類進步的階梯，我要徜徉在書的海洋中，多讀書：讀教育名著，讀教育刊物，讀教材教法等，不僅要通過讀書提高自己的業務水平，而且要通過讀書提高自己的理論水平。只有自身的綜合素質得到了提高，才能坦然面對學生，才能坦然面對課堂改革。
向四十分鐘要質量是教師們經常說的一句話。但真正實施起來確實有一定的困難，這需要一個轉變。過去，學生的成績完全是靠時間磨出來的。現在，學校里都是按上級規定開齊開足課時，一星期語文、數學、英語的課時數就那么幾節課更別提我們政治課了，再靠時間的磨是行不通的啦。要打造高效課堂，每位教師都面臨著提高課堂藝術的挑戰。首先教師要明確自己的角色，充分發揮教師的組織、引領、激發、點撥、合作、提升作用，倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手，促進學生在教師指導下主動地、富有個性地學習。然后才能從教法上真正改進，逐步打造出高效課堂。
會議心得體會 篇20
提起“生命”這個詞，人們首先會想到活力、璀璨、美好和希望，然而作為一名礦山子弟，每當把“生命”這個詞和安全、隱患、事故、傷亡等詞聯系在一起，我的內心就會強烈的震顫，一種無法抗拒的沉重縈繞心頭。
我們煤礦工人時常被稱之為“采擷光明的使者”、“最可愛的人”。一直以來我們的礦工就是在這片“贊美”聲中一代又一代的地在與大自然的頑強搏弈中為人類開采著光明，為支撐國民經濟的發展默默奉獻著。然而和其它行業相比，高危行業的性質誰也無法改變，艱辛伴隨著危險的作業環境是不爭的事實。從小煤窯的狂開濫采到國有大礦瓦斯爆炸的一聲巨響，我們的行業、我們的礦工感受到來自社會的關注、關懷比以往任何時候都多。然而，我們不要忘了這是用多么慘痛的教訓換來的，為了悲劇不在重演，為了喚醒人們對生命的珍視，讓我們再一次去回想那條血淚匯成的記憶之河，僅去年以來，全國煤礦共發生重特大事故30余起，一次死亡30人以上的就達10余起，死亡4000余人，繼山西省去年8月、9月連續發生的兩起重特大事故就奪去了306名礦工的生命。舊的血跡未干，新的哭聲又起，今年2月22日，被稱為“中國品牌煤礦”的西山煤電屯蘭煤礦再次發生事故，78名礦工的生命瞬間不復存在。他們有的正值青春年華，憧憬著美好的生活和未來;有的正值壯年，家庭美滿妻賢子孝;有的即將退休，就要享受人間天倫。然而，無情的事故讓這一切化為烏有，他們就這樣帶著牽掛、帶著遺憾、帶著留戀忽忽遠去，我想他們在天堂一定十分惦念年老的父母和年輕的妻子，一定十分擔心求學創業的兒女和尚在襁褓的嬰兒，那個還未出世的寶寶啊!該到哪里去找尋未及謀面的爸爸，失子之痛，亡夫之痛，喪父之痛都聚集在那一刻，絕望的眼神、呆滯的目光、滴血的傷痛……
魯迅 先生曾經說過：“無窮的遠方，無數人的命運都與我們有關。”在此我想說：“礦井的深處，每位礦工的生命都與我們息息相關。”我能想像我的礦工兄弟們遇難時無比眷戀的眼神，也能想像親人痛苦無助的表情。我曾經看到這樣一幅圖片，是我局陳家山礦難后將全體遇難者名字刻在一塊石碑上，作為對亡靈的紀念和刻骨銘心的教訓，有一位遇難者家屬用悲痛的手在自己親人的名字上使勁的抹，想抹去上面的名字，能抹去嗎?作為煤礦，每一次傷亡事故留給親人的傷痛和陰影都是永遠的，遠到需要幾代人用一生的時間去撫平、去療傷。讓臉上失去笑容的不是磨難，而是內心深處長久的煎熬和對親人逝者痛苦的記憶。而此情此景，使我更深切的感悟到活著是多么的美好，懷念遇難礦工應是我們每一位生者義不容辭的責任，而讓每位礦工兄弟的生命安全得到最充分的保障、讓每位礦工在和諧陽光照耀下快樂的工作、幸福的生活更是全社會所有人的責任。
我還曾親眼目睹一位在煤礦瓦斯爆炸中幸存下來的礦工，經過全力搶救，六個月后他奇跡般的從植物人的狀態蘇醒，但因全身肌肉大面積萎縮，生活已不能自理，智商也降到只相當于三、四歲兒童的樣子，家屬需24小時陪伴照顧，但就是這樣的結局，她的家屬也對企業的全力搶救心存感激，她說：“和那些長眠井下的礦工相比，畢竟他還能吃飯，我們每天還能看到他。”這就是無情的事故為我們留下的悲傷和苦痛。遇難礦工遠去了，那么我們現在的從業者，我們的各級管理人員，應該做些什么來告慰他們的英靈?至今我還記得山西屯蘭礦難后那振聾發聵的四句話：“通風管理不到位，瓦斯治理不徹底，現場管理不嚴格，安全措施不落實”。我想只要每個人能都真正承擔起安全生產的責任，從我做起，從每個環節開始，把安全工作放在心上，落實在行動上，就沒有控制不了的事故，不要等到事故發生了再追究責任，總結教訓，吸取事故教訓固然重要，但對生命個體來說，對遇難者家庭來說，這一切無易于亡羊補牢。
有位哲人說過：“歷史的巨大破壞，必定以歷史的巨大進步來補償”。在此，我想說，礦工的生命已經在同大自然的斗爭中帶著遺憾永遠的走了，我們至今仍在從事井下工作的礦工師傅們、各級管理者、科技工作者，都有責任、有義務擔負起各自對安全工作的職責，用責任筑起安全生產的銅墻鐵壁，用責任為生命保駕護航。
會議心得體會 篇21
改革是中國創造經濟奇跡的法寶。適應把握引領經濟發展新常態，必須做好改革創新這篇大文章。這次中央經濟工作會議，強調要加快改革步伐、更好發揮改革牽引作用，明確提出了深化國企國資改革等五大關鍵性改革任務。各地區各部門要按照黨中央部署，牽住改革的“牛鼻子”，以重點領域改革的“一子落”，帶動經濟棋局的“全盤活”。
改革關頭勇者勝。黨的xx屆三中全會以來，我們以前所未有的力度全面深化改革，啃下了不少硬骨頭，闖過了不少險灘，為經濟社會發展激發和釋放了巨大的體制動力與內生活力。改革越往后，越是難啃的硬骨頭，改革的復雜程度和困難程度不斷加大。目前，需要完成的改革很多是利益關聯度高、牽涉面廣的重大改革，也就是要動“奶酪”的改革，推進起來難度不小，必須按照統籌推進、重點突破的要求，堅定不移往前推進。深化國企國資改革、加強產權保護制度建設、穩妥推進財稅和金融體制改革、推動養老保險制度改革、有重點地推動對外開放，這次會議提出的五大關鍵性改革任務，正是要解決經濟社會發展面臨的突出矛盾和問題，更好地發揮改革的突破性和先導性作用。
當前，深化國企國資改革，要以提高核心競爭力和資源配置效率為目標，加快形成有效制衡的公司法人治理結構、靈活高效的市場化經營機制，把混合所有制改革作為國企改革的重要突破口。加強產權保護制度建設，要抓緊編纂民法典，加強對各種所有制組織和自然人財產權的保護，清理有違公平的法律法規條款。穩妥推進財稅和金融體制改革，要落實推動中央與地方財政事權和支出責任劃分改革，抓緊提出健全地方稅體系方案，深入研究并積極穩妥推進金融監管體制改革。推動養老保險制度改革，要從增強公平性、適應流動性、保障可持續性出發，加快出臺養老保險制度改革方案。有重點地推動對外開放，要抓住機遇，奮力推進“一帶一路”建設，發揮好政策性、開發性、商業性金融作用。
改革只爭朝夕，工作重在落實。把抓改革作為一項重大政治責任，既要明確重點任務，也要形成科學方法，才能當好改革的促進派和實干家。要解決改革關鍵領域突破不夠、出臺方案落實不力等問題，不斷完善跨部門的統籌機制，加強對財稅、金融、土地、城鎮化、社會保障、生態文明等基礎性重大改革的推進，既制定方案又推動落實。各改革方案牽頭部門要立足全局、認真調研，提高改革方案質量。同時，既要抓好重大改革頂層設計，也要充分調動地方和基層推動改革的積極性和主動性。中央有關部門要支持鼓勵地方和基層結合實際大膽闖、大膽試，為改革探索路子。
“主大計者，必執簡以御繁。”在中國的改革歷程中，經濟體制改革對其他方面改革具有重要影響和傳導作用，重大經濟體制改革的進度決定著其他方面很多體制改革的進度。牢牢扭住關鍵性改革各項目標任務，就能更好發揮改革的牽引作用，實現“牽一發而動全身”的突破，推動“中國號”巨輪行穩致遠。
會議心得體會 篇22
縱觀我國教育現狀，素質教育實施了數十年，我們的教育依然徘徊在填鴨式、灌輸式、疲勞戰、題海戰術、強迫記憶的老路上。盡管國家曾多次嚴令減輕學生負擔，可是學生的書包不輕反重，桌面上的書山不低反高。然而，如此精雕細琢的結果如何呢？在世界奧賽比拼中，我們的學生屢屢奪金拿銀，遠遠高出西方發達國家，可是除了文學上的莫言，至今還沒有出現第二個諾貝爾獎獲得者；我們的學生對基礎知識記憶扎實，筆試能力很強，計算能力世界第一，卻出不了世界級的頂尖大師，少有原發性的科技創新。
中國人的智商并不低，人種也不差。那么，何以就造成了如今的教育困局呢？是應試教育無疑。
學生本各具特色、各有所長。然而，在應試教育這尊大棒的指揮下，一座校園，一群學生，卻是同樣的課程，同樣的時間安排，同樣的任務要求，同一個目標朝向。固然，我們誰也無法回避如今升學難、就業難、競爭激烈的殘酷現實。然而，這非但不應成為教育改革固步自封、瞻前顧后的理由和幌子，而且更應該成為教育圖新求變以適應新形勢的動力和強心劑。
教育到了應該返璞歸真的時候了。而且，這項事業需要各方齊動，萬眾聚力。各級黨委政府和教育部門是教育革新的“統帥”，需要拿出“揮淚斬馬謖”的勇氣和魄力。一線教師是教育變革的生力軍，需要具備“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”職業精神和探求意識。
美國文學家愛默生說過，培養人的秘訣就是讓他在大自然中生活；前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基常常帶領學生觀看大山飛瀑、日出日落，聆聽流水潺潺、鳥語蟲鳴，以求陶冶學生情操；我國教育專家朱永新提出了“新教育十大行動”的思想，指出要從讀書、寫作、思考開始，建立書香型校園，夯實教育根基，讓教學育人工作避免本末倒置，懸在空中；早在兩千多年前，孔圣人就提出了“因材施教”之說。
作為新時代的育人工作者，我們誰都沒有理由讓學生墨守成規、一塵不變地被動接受灌輸和死記硬背，引導學生去發現、去探索、去思考、去理解，把時間和空間還給學生，從而培養他們的綜合素質和獨立創新精神，我們責無旁貸！
教育家李維斯有一則寓言故事：森林動物學校設有跑步、游泳、爬行等必學課程。鴨子善游，磨破腳掌才使跑步測試勉強過關，而游泳強項因時間被嚴重擠占而顯得平平庸庸；兔子善跑，但游泳對它來說比登天還難，終于因壓力太大而精神崩潰；雄鷹由于是個典型的“刁頑分子”，一開始就被老師們重點監控，雖然在飛爬比賽中第一個到達了樹頂，但由于沒有按照老師所教行事，因此不比看好。畢業典禮大會上，名不見經傳的小泥鰍由于各項成績都馬馬虎虎，而且很是懂事守成，作為優秀學生代表在大會上發言暢想，接受禮贊。但愿這則故事能帶給我們靈感！
不怕做不到，就怕想不到。胡適先生說：“自古成功在嘗試”。只要我們肯學習、肯思考、肯研究、肯實踐，再有國家層面的英明決策，我想，我們是的確應該認真貫徹成局長關于教育返璞歸真的重要講話。
會議心得體會 篇23
根據精神，院里于9日起周密組織了為期五天的集中學習。通過系統學習輔導串講、觀看授課錄像、分組學習討論，使我受益匪淺，從思想上對我黨我軍開展政治工作的光榮歷史和神圣使命有了更進一步的認識，深刻認識到當前我軍政治工作形勢正在發生巨大變化，明白了我軍政治工作的時代主題就是緊緊圍繞實現中華民族偉大復興的中國夢，為實現黨在新形勢下的強軍目標提供堅強政治保證。我作為一名黨員干部，必須嚴格遵守軍隊基層建設綱要、部隊的條令條例和規章制度以及院里的各項規定，認真履職盡責。下面結合自身在學習過程中的收獲和結合工作的實際，談幾點認識，不足之處請予批評指正。
一、政治工作永遠是我軍的生命線
中國人民解放軍是中國共產黨領導下的人民軍隊，是新形勢下全心全意為人民服務的革命軍隊。早在建軍初期，毛主席就確定了這支軍隊是為工農勞苦大眾翻身解放而戰斗的革命軍隊，是為人民利益而戰斗的人民軍隊。在長期戰斗實踐中，我軍政治工作形成了一整套優良傳統，主要包括：堅持黨指揮槍的根本原則和制度，堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，堅持實事求是的思想路線，堅持群眾路線的根本作風，堅持用科學理論武裝官兵，堅持圍繞黨和軍隊中心任務發揮服務保證作用，堅持公道正派選拔使用干部，堅持官兵一致、發揚民主，堅持實行自覺的嚴格的紀律，堅持艱苦奮斗、犧牲奉獻的革命精神，堅持黨員干部帶頭、以身作則，等等。為此，我軍必須建立堅強的政治工作制度，只有持續不斷抓好政治工作，讓官兵從靈魂深處認識到“為誰當兵，為誰扛槍，為誰打仗”，才能從思想上政治上牢牢掌握部隊。如果政治工作出了問題，軍隊就會變質變色，軍隊就打不了仗、打不了勝仗。在革命戰爭年代，我軍的醫護人員，既是一名醫護兵，又是一名戰斗員，頂著槍林彈雨，冒著生命危險搶救傷員，為此無數的青年俊杰獻出了寶貴的生命，但他們無怨無悔，依舊奮不顧身。是什么支撐著他們呢?就是為人民利益而戰的堅定信念!這充分說明了政治工作生命線的巨大作用。我們作為新時期軍隊的醫務人員，更應該做到聽黨指揮，牢記“救死扶傷”的使命，緊貼戰時衛勤保障需要，嚴格戰備制度，努力提高戰斗力標準，同時把為廣大官兵和人民群眾服務體現到實際行動中去，努力開展優質醫療，優質護理，樹立起新一代軍隊醫護人員的良好形象。
二、堅定的理想信念，是革命軍人的靈魂和安身立命之本 作為世界觀、人生觀、價值觀的集中體現，理想信念決定著人生的發展方向、行為準則、價值追求和精神狀態。理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。在社會深刻變革和高度開放環境下，一些消極腐朽的東西不可避免滲透到部隊，給官兵理想信念帶來沖擊影響。有的信仰缺失，缺乏遠大理想和事業追求，革命意志衰退;有的思想迷茫，在復雜社會現實和思潮面前分不清是非;有的心為物役，信奉利己主義，追逐金錢名利，貪圖享樂、玩物喪志，等等。領導干部是“三觀”的一面鏡子，如果領導干部不信馬列信鬼神、信“大師”，怎么給官兵講遠大理想、崇高信仰?如果臺上說一套、臺下做一套，當陽奉陰違的“兩面人”，如何讓黨員干部信賴黨、信任組織?如果以權謀私、貪污受賄，如何抓風氣帶部隊?把這些問題解決了，軍隊的凝聚力戰斗力就會大大增強。所以說堅定官兵理想信念，是我軍政治工作的重大時代課題，必須當作固本培元、凝魂聚氣的戰略工程來抓。面對軍隊醫療系統意識形態領域嚴峻復雜的斗爭形勢，一邊是廣大的官兵和人民群眾患者殷切的希望，一邊是藥商、器械商金錢提成的誘惑，作為一名醫務工作者，必須堅定理想信念，站穩立場，體現出一名黨員領導干部的高風亮節，堅決不能成為腐敗風氣的俘虜。
三、必須貫徹從嚴治黨的方針，嚴抓作風建設
政治工作環環相扣，來不得半點馬虎，在每個環節都要嚴字當頭、從嚴從實，以問題為導向，從細處入手，向實處著力，進一步濃厚講政治、講原則、講規矩的氛圍，堅決糾治媚俗陋習和虛假頑疾，讓黨員干部正派實干的人格形象強大起來。軍隊內部的腐敗對軍隊建設造成了的嚴重影響，必須切實引以為戒，補足精神之“鈣”，深扎信仰之根。為此全院上下都能堅決貫徹黨委制、政治委員制、政治機關制等根本制度。堅持依法治院、從嚴治院，嚴格教育管理、嚴格監督執紀，同時狠抓醫德醫風建設，院風院貌有了很大的改觀，做為院里的普通一員，對于這樣的改觀是喜聞樂見的，只有嚴格按照中央“八項規定”堅決執行，切實扎緊管人管權管錢的制度籠子，才能讓黨員干部成長進步的政治生態干凈起來。
強化我軍建設，就是要針對信仰上“忠誠度”、政治上“敏銳度”、黨性上“純潔度”、法紀上“敬畏度”等方面的問題，為此我們要把這次學習當成一個新的起點，繼續深入學習貫徹系列重要講話精神，把新古田會議精神，轉化為信仰的力量、擔當的力量、創造的力量、拼搏的力量，從我做起，從現在做起，在院黨委的正確領導下，狠抓醫德醫風建設。堅決做到以人為本、以患者為中心，全心全意為廣大患者服務，努力弘揚紅色軍醫傳統，以一名普通黨員的身份，干好自己的本職工作，為科室和院里的全面發展貢獻出自己的力量。
會議心得體會 篇24
可以說在我們離開母親的呵護，搖搖晃晃地行走在人生道路上以后，我們一直依賴著“安全”的支撐，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過人生路上風風雨雨，更不可能去實現人生理想和目標。
那么，安全到底是什么?
安全意味著責任。責任是一種要求、一種義務、一種保持企業持續穩步發展的莊重使命。因為有責任，我們才可以從不斷變換的安全問題上積累進步的經驗。細細體會各項措施處罰，這些看似繁瑣、苛刻、不近人情的制度條款，這不正是企業對員工負責任的一種體現嗎?不正是員工生命保護重要舉措，不正是對員工的關愛嗎?
安全還是一種態度。在眾多企業之中，煤礦行業是公認的高危行業，作為一名煤礦職工更應該將安全放在首位。“安全第一、預防為主、綜合治理”，這就是我們的態度。安全對我們來說至關重要。我們不能只把“安全第一”停在口頭上，掛在墻壁上，而是要實實在在把“要我安全、我要安全”轉變為“我會安全，我能安全”的行動。當僥幸心理閃現、麻痹思想抬頭時，請想一想：父母雙鬢的白發，妻子牽掛的眼神，孩子睡夢中那甜甜的微笑。這時，我們還能置安全于不顧嗎?
安全也是經驗教訓。可以說所有的安全規程是一部血書，是用血的教訓換來的，甚至用生命的代價寫成的。我們只要牢記，無須再次親自去驗證，更不能犯規程中同樣的錯誤。我們靠規程來保證我們的安全。血的教訓告訴我們，誰在安全問題上打折扣，誰就會付出代價。
安全是伴隨我們一生的話題，是企業生產永恒的主題，是一切工作的根基。安全工作無止境，“更細”、“更嚴”是一項艱難卻有效的工作，安全生產需要我們的責任，安全生產更加依靠我們的責任。讓我們每一個人從我做起，從細節做起，讓我們在苦過、累過以后，綻露幸福的笑容，讓我們一起行動起來：關愛生命，安全從我做起!
按理，如此慘痛的代價該使‘三違’者有所收斂了，但是習慣了憑僥幸心理偷機取巧的‘三違’者并沒有為之所動，依然我行我素。于是，‘三違’的悲劇繼續上演。
當日歷剛剛翻到5月24號的時候，磁礦五更山采區趙有亮因拒不執行作業規程規定，違章蠻干，冒險作業，為了趕時間提前升井，擅自在上段作業組的分接點附近再次掐頭作業，導致大石塊推倒支柱，將自己送上了通往黃泉的道路。《煤礦安全規程》明確規定：分段回柱的間距不得小于15米。趙有亮卻熟視無睹，違章操作，用自己的生命做賭注，選擇了一條趕時間、升井的捷徑，結果卻選擇了一條通往地獄的捷徑。從這一起頂板死亡事故中，我們可以清醒地看到，在煤礦生產中，現場安全管理是多么重要啊。這次傷亡事故雖然發生在兄弟單位，但它卻又一次為我們敲響了警鐘，值得我們每一個人去深思。結合我礦現場安全管理的實際情況，我們要以此次的教訓為反面教材，認真反思我們在安全管理方面存在的問題和不足，切實把現場管理作為安全工作的重點，常抓不懈，取得實效。
會議心得體會 篇25
市委二屆十次全委(擴大)會議暨全市經濟社會發展重點工作觀摩總結會議召開之后，本人通過參加市林業局黨組中心組學習會、干部職工集體學習和借助報刊、網絡自學等多種形式，對發展生態經濟，建設宜居宜游新張掖有了全新的認識，結合具體工作實際，有以下認識和體會：
近年來，在科學發展觀指引下，市委、市政府站在歷史與未來的交匯點上，把握時代特征，深化市情認識，提出了把發展生態經濟作為轉變經濟發展方式的主線，把建設生態經濟示范區作為經濟結構戰略性調整的主攻方向，立足于“生態安全屏障、立體交通樞紐、經濟通道”的戰略定位，著力于生態建設、現代農業、通道經濟三項工作重點，著眼于建設生態文明大市、現代農業大市、通道經濟特色市和民族團結進步市的目標，努力把張掖建設成為符合國家功能區劃要求、順應人民意愿的生態經濟功能區和宜居宜游生態文明城市，推動張掖綠洲經濟社會全面協調可持續發展，走出一條從張掖實際出發，具有鮮明特色的科學發展之路。這一思路抓住了張掖的本質屬性，順應了當今的時代特征，體現了人民群眾的共同愿望，是一條生態保護與經濟發展相得益彰，生態文明與經濟建設相互促進的生態發展之路。
“一山一水生態市，宜居宜游金張掖”是張掖本質屬性的反映，也是今后發展的方向所在。巍巍祁連山、濤濤黑河水，自古以來就是張掖乃至河西地區的生命山、母親河。“一山一水生態市，宜居宜游金張掖”，這既是對生態張掖的特色定位，更是對生態張掖的美好憧憬。歷史地看，“金張掖”發展的基礎在生態，一山一水孕育了我們的過去;辯證地看，“金張掖”發展的危機在生態，“一山一水”同樣也承載著我們的未來。當我們看到昔日張掖周邊的蘆葦池、沼澤地，如今已成為風景秀麗、游人如織的國家級濕地公園。面對今昔變化，感慨之余不由得沉思，山還是那座山，水還是那灣水，地還是那塊地，人還是那群人，為什么會發生如此天翻地覆的變化呢?答案只有一條，那就是市委二屆四次全委(擴大)會議以來，張掖大地煥發出勃勃生機，經濟社會發生的巨大變化，歸根結底就是張掖經濟社會發展找到了一條正確的發展思路。思路決定出路，金張掖生態發展之路正在帶給我們嶄新的發展面貌和諸多的發展啟示。
這次市委二屆十次全委(擴大)會議提出的“發展生態經濟，建設宜居宜游新張掖”的目標，對于全市林業科學發展提出了新的更高要求，作為一名受黨多年培養的縣處級領導干部，要求自已既要深入領會這次會議的精神實質，更要結合自身實際情況，把學習市委二屆十次全委(擴大)會議精神與當前工作緊密結合，加強自身建設，更新思想觀念，加大創新力度，做好本職工作。具體從以下四個方面努力加強：
一要提高學習能力，進一步增強自身綜合素質。不僅要深入學習業務知識，用專業知識武裝頭腦，而且還要貫徹落實到平常的工作中。在學習中要有目的、有方向，進行系統思考、系統安排。不管學什么，都要與推動本職工作結合起來，在實踐中善加利用，解決學習不夠重視，功底不夠扎實，工作成績不明顯的問題。一定要樹立一種學習的危機感、緊迫感，把學習知識、提高素質作為生存和發展的緊迫任務，把學習當作一種工作和追求，牢固樹立終身學習的理念，通過學習，不斷提高理論水平，提高知識層次，增強綜合素質。
二要提高工作能力，進一步增強服務群眾的本領。新形勢下尤其要具有綜合分析研究的能力，能夠在復雜的局面中透過現象看本質，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，并根據事物的發展趨勢，預測未來可能出現的問題，超前采取防范措施，把工作做在前面，掌握工作的主動權，進一步增強駕馭全局、服務群眾的領導能力。
三要提高創新能力，進一步增強開展工作的超強性。隨著我市生態建設的不斷發展和深入，林業工作面臨的新情況、新問題將會越來越多，工作任務也將會越來越繁重。要使張掖林業科學發展再上新臺階，要求我們必須提高創新能力，順應形勢發展的需要，不斷總結、鞏固、升華。作為一名領導干部，事事要講發展、時時要謀發展，要以良好的精神狀態面對全新的工作，發揚艱苦奮斗、埋頭苦干、自覺奉獻的優良作風，堅持說實話、辦實事、鼓實勁、求實效，勤于政事，苦干實干。? 四要提高自律能力，進一步增強領導干部的形象。作為一名黨員領導干部，其一言一行，不僅代表著個人，而且代表著黨的形象。因此，一定要珍惜黨賦予的政治聲譽，堂堂正正做人，認認真真做事，著力提高服務意識，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風，樹立領導干部的良好形象。
總之，通過開展學習市委二屆十次全委(擴大)會議，不僅要提高學習能力、工作能力，更重要的是要提高創新能力，同時還要運用全面的、發展的、聯系的觀點提高辯證思維的能力和認識問題、分析問題、處理問題的能力，不斷加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造，塑造黨員領導干部特有的人格魅力，以人格的力量影響和推動工作的落實。
會議心得體會 篇26
12月31日，自治區黨委召開全區城市工作會議，認真學習貫徹中央城市工作會議精神，回顧總結內蒙古城市發展的成就和經驗，分析城市發展面臨的形勢，安排部署今后一個時期城市工作。
自治區黨委書記王君作重要講話，自治區主席巴特爾作總結講話，自治區黨委、人大、政府、政協領導同志，自治區法檢兩長，內蒙古軍區、武警內蒙古總隊、公安邊防總隊主要負責同志出席會議。
會議指出，前不久召開的中央城市工作會議，是全面建成小康社會進入決勝階段召開的一次重要會議。的重要講話，深刻闡述了做好城市工作的重大意義，深入分析了城市工作面臨的形勢和存在的問題，明確提出了城市工作的指導思想、基本思路和重點任務，是做好新形勢下城市工作的綱領性文獻。對做好當前和今后一個時期城市工作作了具體部署。全區各級黨委、政府和廣大干部群眾一定要認真學習、深刻領會中央城市工作會議精神，切實把思想和行動統一到關于城市工作的重要論述上來，準確理解把握其中的新思想新理念新戰略，全面貫徹落實黨中央的決策部署和工作要求，確保內蒙古城市工作始終沿著正確方向前進。
會議指出，近年來，自治區黨委全面貫徹落實中央決策部署，把推進城市發展作為重大戰略任務來抓，城鎮化進程明顯加快，城鎮體系逐步健全，城鎮功能日趨完善，城市面貌顯著改觀，有力帶動了經濟持續健康發展，有力促進了社會進步和民生改善，在自治區經濟社會發展全局中發揮了重要作用。同時也要看到，內蒙古城市發展方式粗放、規劃前瞻性不夠、基礎設施薄弱、公共服務滯后等問題也不同程度存在。全區各級黨委、政府和領導干部要站在協調推進“四個全面”戰略布局、實現“兩個一百年”奮斗目標的高度，站在貫徹落實“五大發展理念”的高度，充分認識推動城市發展的重大意義，抓住用好城市發展面臨的有利機遇，妥善應對城市發展面對的矛盾挑戰，以更明確的思路、更務實的舉措，扎實做好新形勢下的城市工作。
會議要求，做好當前和今后一個時期的城市工作，要全面貫徹黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹系列重要講話和考察內蒙古重要講話精神，貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，堅持以人為本、科學發展、改革創新、依法治市，轉變城市發展方式，完善城市治理體系，提高城市治理能力，著力解決城市病等突出問題，不斷提升城市環境質量、人民生活質量、城市競爭力，建設和諧宜居、富有活力、各具特色的現代化城市，進一步提高新型城鎮化水平，把祖國北部邊疆這道風景線打造得更加亮麗。
會議要求，要認真落實中央關于城市工作的基本思路，始終堅持以人民為中心的發展思想，自覺尊重城市發展規律，全面落實“五個統籌”的要求。一是要圍繞提高城市工作的全局性，按照自治區主體功能區規劃和新型城鎮化體系規劃，切實統籌好空間、規模、產業三大結構。二是要圍繞提高城市工作的系統性，科學搞好城市規劃，全面加強城市建設，著力強化城市管理，切實統籌好規劃、建設、管理三大環節。三是要圍繞提高城市發展的持續性，在理順體制機制上求突破，在增強創新能力上下功夫，在培育城市精神上做文章，切實統籌好改革、科技、文化三大動力。四是要圍繞提高城市發展的宜居性，加快實現生產空間集約高效、生活空間宜居適度、生態空間山清水秀，切實統籌好生產、生活、生態三大布局。五是要圍繞提高各方推動城市發展的積極性，加大城市建設投入力度，進一步放寬民間資本進入門檻，充分尊重市民的主體地位，切實統籌好政府、社會、市民三大主體，推動內蒙古城市發展不斷邁上新臺階。
會議強調，要切實加強和改善黨對城市工作的領導，充分發揮各級黨委總攬全局、協調各方的領導作用，進一步提高思想認識，切實強化領導責任，著力建設高素質城市干部隊伍，始終堅持依法建設和治理城市，不斷夯實城市工作的基層基礎，努力開創內蒙古城市發展的新局面，為加快建設現代化內蒙古作出新的更大貢獻。
各盟市委書記、盟市長和分管城市工作的副盟市長，自治區各部門、單位，區直企業和中央駐區有關單位主要負責同志參加會議。
會議心得體會 篇27
在這人海如潮、滾滾紅塵的現實社會中，請問您最需要什么?最需要什么伴你同行?是物欲、財欲的滿足，還是功名利祿?如果讓我來回答，我會毫不猶豫地說：是安全!
安全對于每個人來說都不會陌生，而對于企業來說，它包含的意義尤為深刻。它帶給了我們企業發展的美好前景，同時又凝聚了太多人的牽掛和責任，每個企業的建設者都能感受到安全這份責任的重大。
參加工作后，耳濡目染了許許多多的安全生產案例，我深深的感受到安全帶來的深刻含義。安全工作是一個復雜系統，不是某個企業、某個部門、某個人的事情，它需要我們都能挑起這份責任。記得有一次我們車間停機檢修，為了方便快捷，在沒有斷電的情況下，我冒然進入設備進行維修，剛好被在現場巡視的領導發現，當即對我進行了嚴厲的批評教育，似乎要喊破了他的喉嚨。當時我心情非常不爽，覺得自己比竇娥還冤，我只是想讓工作快點完成，所以才這樣做，領導可能看出了我臉上的疑惑與不服，把我拉到一旁對我說："你是不是覺得我不該批評你?應該表揚你?你看你為了工作渾身都濕透了，累的滿頭大汗，但是你想過沒有?萬一你在里面維修設備，有人不注意把開關打開，會是什么后果?你覺得你還有生還的可能嗎?還記得我曾經說過的一句話嗎?一切為安全讓路，就算是這項工作不干，也不能出現任何一點安全問題，我寧愿讓你罵我一時也不愿讓你罵我一世".這句話一直印在我的腦海里，現在想想真的是后怕，生與死只在一念之差。對待安全問題，我們真的要用一萬種辦法來預防萬一出現的狀況。
當你在違章下池作業時，當你在吊裝不戴安全帽時，當你登高不系安全帶時，當你停機檢修不執行停送電工作票時，你有沒有想到：你這是在拿自己的生命開玩笑，你可能幸運地躲過了一次、兩次、甚至一百次，但誰也不能保證第一百零一次你還能那么幸運。
朋友，生命對于每個人來說僅僅只有一次，我們沒有理由不珍愛自己的生命呀!難道你真的就愿意愧對那日夜翹首盼你平安歸來的老父老母嗎?難道你真的就忍心撇下那愛你、疼你、想你的妻兒嗎?
人的生命僅有一次，一旦喪失就無法復返，我們要尊重生命，就要敬畏規章，遵守規章制度是責任，也是道義，是權利，更是義務。
很慶幸能成為天地緣的一名職工，在我們公司安全生產大于天的理念讓我深深地感受家的溫暖。為了搞好企業的安全生產，公司領導每周親自帶頭查隱患、抓整改，讓職工根本無法違章操作;每周組織兩次消防實戰演練，培養了一批又一批的車間消防骨干，真正做到了事故來之能戰、戰之能勝;公司更是斥巨資投入在安全設施的配備上，讓職工能夠踏踏實實工作，生產才能出效益。
現在，仍有許多人對安全工作漠不關心，做事更是拖拖拉拉，認為這不是自己的事，不是自己的責任，在崗位上做好本職工作就行了。其實不然，在我們的現實生活中，有許多意料不到的事情隨時隨地會發生，一個管線的漏點、一個壓力的波動，都有可能發生重大事故，我們能做的就是時刻保持安全意識，在他人進行違章操作時，進行制止，一句話，一個動作可能會讓一個人感激你一輩子，甚至會挽救一個可能破碎的家庭。
安全生產，人人有責，為了企業的生存和發展讓我們重視安全，為了家人的幸福和安康，讓我們務必確保安全。違章蠻干會鑄成終身遺憾，遵章守紀才能保我們一生平安。今天我們做的不僅是用演講這一形式號召大家重視安全，我們更要用實際行動把安全工作進行到底，做安全發展的忠誠衛士。最后，讓我們大家一起共同努力，創造幸福美好的明天!
會議心得體會 篇28
8月5日至6日，中國黃金集團公司20xx年年中工作會議在北京舉行。這次會議旨在總結分析集團公司上半年生產經營與改革發展工作，進一步完善集團公司“十二五”發展規劃，加快推進管理模式的戰略轉型。
國有重點大型企業監事會11辦副主任宋炘、專職監事高科泰，中國黃金集團公司總經理、黨委書記孫兆學，副總經理張廷軍、宋鑫，副總經理、總會計師劉冰，副總經理劉叢生、杜海青，黨委副書記、紀委書記、副總經理宋權禮，副總經理王晉定、孫連忠出席了會議。宋炘在發表講話時說：“今年上半年，中國黃金集團公司克服材料及能源價格上漲的困難，乘借黃金價格上漲的有利因素，經營業績再次實現大跨越，取得了十二五開局之年的開門紅，企業管控能力和盈利能力不斷增強，綜合實力大幅提升，為下一步實現更好、更快、更大發展，奠定了堅實基礎。”
期間，中國黃金集團公司自我加壓、奮發圖強，提前并超額實現了“四年翻兩番”目標。今年上半年，集團公司又取得了新的更大成績，實現利潤額相當于20__年全年的4倍，也就是說，僅僅用半年時間，就達到了原來“四年翻兩番”的水平。這次會議正是集團公司在“十二五”開局之年，取得開門紅的大好形勢下召開的一次重要會議。
孫兆學在報告中指出，上半年，集團公司在翻兩番的高水平上，生產經營指標再上新臺階，跨越發展的勢頭更足、更猛。1-6月份，集團公司銷售收入同比增長10.7%；利潤總額同比增長55.44%；資產總額同比增長29%；在探礦增儲方面再次實現了新突破。集團公司在中央企業中的效益排名繼續保持上升態勢，在6家中央冶金企業中，凈利潤排名第2位，在120家中央企業中，凈利潤排名第41位；經營業績與綜合信用評級邁上了新臺階，在國務院國資委對中央企業20xx年經營業績考核中，集團公司被評為47家A級企業之一，排名38位，集團公司的綜合信用等級由20xx年的AA級，提升到20xx年的AAA級，成為中國首家具有最高信用等級的黃金企業。
同時，集團公司生產系統運行穩定，骨干企業利潤保持旺盛的增長勢頭；發展邁出新步伐，在資源占有、“走出去”戰略、重點項目建設、營銷系統，以及非礦業板塊等重點領域，均取得新突破；及時開展戰略轉型，實施板塊化運營管理；加快轉變發展方式，打牢可持續發展的根基；優化專業管理支撐，提升駕馭改革發展的能力；堅持合作共贏理念，以良好信譽和品牌擴展發展空間；圍繞創先爭優加強黨的建設，引領和促進了競爭向上的良好風氣。孫兆學分析指出，這些成績的取得，主要得益于國務院國資委的正確領導和有效監督，得益于國家各部委和地方各級政府的有力支持，得益于前四年培育、建設和改造的大型基地企業陸續達產和擴產，這不僅說明了集團公司資源占有戰略、大基地戰略的正確，也證明了集團公司已經走上了科學發展的快車道。
在分析形勢和發展環境的基礎上，孫兆學對集團公司下半年的重點工作做出了具體部署和要求。他指出，集團公司要進一步完善“十二五”發展規劃，確保“十二五”戰略目標的實現；要加速推進向板塊化運營模式的戰略轉型，切實形成中金黃金、中金國際、中金珠寶、中金建設、中金資源、中金輻照六大板塊齊頭并進的發展態勢；要加強現有生產企業的運營管理，向先進企業學習，開展“對標創優”活動；要緊緊抓住資源命脈，創新資源占有策略，在重點區域力爭取得重大突破；要加快推進重點項目建設，增強成長競爭力；要以“安全環保綠化美化”工程為重點，推進和諧企業建設；要加強各項專業化管理，為集團公司快速發展提供有力支撐；要以創先爭優活動為抓手，深入推動黨的'建設；要塑造具有中國黃金集團特色的企業文化，全面提升集團公司的企業形象和發展凝聚力。
會議期間，集團公司六大板塊的相關負責人，分別介紹了“十二五”發展戰略規劃及實現措施；內蒙古蘇尼特金曦公司介紹了基地建設的經驗，陜西太白公司就“安全環保綠化美化工程”進行了經驗介紹；獲得“中央企業先進基層黨組織”稱號的中國黃金集團西藏華泰龍礦業公司“5300黨支部”和中國黃金集團內蒙古礦業公司選礦廠黨總支，就開展創新爭優活動、加強黨的建設，進行了交流發言。
會議心得體會 篇29
近期，學校組織我們學習胡-錦-濤主席在全國教育工作會議上的講話精神，從而掀起了一股解放思想大討論的熱潮。
要解放思想，首先我們要有思想。思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結合。我想只有通過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識，提高業務水平，將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨不斷發展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題。
作為一名黨員教師，我覺得更應該要認真履行好自己的職責，敢于解放自己的思想、清醒自己的頭腦，使我們的思想永具革命性!要解放思想，我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。
一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛并怕犯錯誤，怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。
二是拒絕解放。主要是有與己無關的思想，認為解放思想是大到一個地區小到一個部門領導的事情，對自己來說認為沒有解放思想的必要，按領導指示做就行了，拒絕解放。
三是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應該怎么辦，主要是平時學習不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。
解放思想不是一句空口號，而是要落實到自己的具體行動上來，聯系科室目前的實際工作，我覺得解放思想要從以下幾方面做起：
一要勤于學習。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用;最后要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自己的才干。要深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想及黨的路線方針政策，時時關注國家新的政策方針，刻苦鉆研自己的業務知識，以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，全面提高自身素質，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學，還要虛心向身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習。通過不斷的學習，深刻思想，更新經濟工作觀念，掌握招商服務技巧，從而創新工作思路，以更好地滿足客商需求，適應新時期經濟工作的需要。
二要善于思考。“學而不思則罔”，一個人僅僅學習而不思考，那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力，要根據掌握的第一手資料，運用自己所學的知識，按照正確的方法進行加工，去粕留精，轉化為自己的東西。在工作中不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中面對服務對象也就是客商時，一定要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開動腦筋，想他們所想。
三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，目的是要促進發展。
四要敢于轉變。我們在工作的過程中，會接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗，通過學習，認真總結，積極主動解決認識上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業道德和職業素養。
腳步達不到的地方，眼光可以達到;眼光達不到的地方，思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華，從自身做起，認真履行職責，努力做好服務，我們的社會一定會更穩定、更和諧。
會議心得體會 篇30
第二次中央新疆工作座談會時機重要、意義重大。會議立足于中華民族共同體根本利益，明確了新疆工作的指導思想、基本要求、主攻方向，全面部署新疆工作。會議的最大貢獻，就是進一步豐富和升華了黨的治疆方略。
新疆局勢事關全國改革發展穩定大局，事關祖國統一、民族團結、國家安全，事關中華民族偉大復興打擊暴恐是一場沒有退讓余地的嚴峻斗爭，中央遵循統籌兼顧根本方法，在政治局常委會會議專題研究新疆工作基礎上，及時提出新疆工作的總目標是社會穩定和長治久安。
長治久安是文明進步的有機內涵，是社會穩定的理想境界，是各族群眾的福祉所系。實現新疆社會穩定和長治久安是一項復雜的系統工程，同樣需要頂層設計、整體推進、重點突破、全面實施。
中央方略的"引領"定位，強調新疆不能游離全面深化改革。致力社會穩定和長治久安，根本出路在于推進治理體系和治理能力現代化。我區應對各種風險挑戰、破解各種難題困擾，需要強化包括打擊暴恐、維護穩定在內的工作創新，把體制機制改革、提高能力擺到突出位置。中央方略的"基礎"定位，強調了在新疆處理好發展與穩定關系的重要性，要求發展必須惠及民生、惠及當地、惠及群眾，體現以人為本的核心立場和精神實質。中央方略的"重點"定位，抓住了當前新疆經濟社會發展的突出矛盾和重點問題，強調促進各民族交往交流交融、去宗教極端化的緊迫性，明確了民族團結和宗教和諧是我區最為重要的群眾工作。"三個堅持"既表明中央一如既往支持新疆工作的決心，又明確規定了治理新疆的方式。
會議心得體會 篇31
這次教師培訓的資料十分豐富，理論上包括對教學、教學常規、師德、大學教育的常識和特點等諸多方面的系統學習，實踐上包括觀摩有著豐富教學的老教師的教學示范課和新教師的現場教學示范課。通過認真的培訓和自己的學習，獲得了很大的收獲，現將自己的如下：
一、對學校的前景充滿了信心，也對自己選取人民教師的職業無怨無悔。
在這次培訓的開學典禮上，學校領導做了熱情洋溢的講話，對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎，也說了學校未來的完美藍圖，并且勉勵我們發奮學習，認真工作，完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心，也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們師專這片充滿期望的熱土的信心。
二、認真學習教學規章制度、常規和，做一名合格的高校教師。
雖然在來到師專以前，我已經積累了許多的工作經驗，但是做一名人民教師，尤其是一名高校教師，對其中的許多工作規范和制度還是十分陌生的。教導處的紀勇平處長給我們詳細說和講解了我校的相關教學規章制度、常規和教學方法，并結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發，我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情，如同其他的工作部門一樣，同樣有著很多的規章制度要遵守，同樣要付出艱巨的發奮。
我認識到，作為高校教師，要有強烈的工作職責心，務必堅持教學領域的社會主義方向，要以教書育人為己任，要將傳授知識和思想教育有機結合起來，寓思想品德于教學之中。同時，要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度，防止教學事故的發生，從而確保教學任務的順利完成。
三、認識到高校教學不僅僅是一項工作，更是一門藝術，需要長時刻的積累和摸索。
從前作為一名學生，對教師的工作一向十分崇敬，但是對如何才能夠不僅僅成為一名合格的教師，而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。鄭偉鵬老師以他豐富的教學經驗為我們做了一次生動的。他從高校教師的構成、對高校教學概念的認識、教學觀念的轉換、大學課程資料的基本特點、大學教學過程的`基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會，使我對高校教師的資料和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然，確實感到受益匪淺。
我認識到，高校教師的教學是一個教與學的相互關聯，是一個教師和學生共同參與的活動，教學并非只是教師簡單的講授，而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統一。
作為新世紀的教師，需要有一個教學觀念的深刻轉變，包括從封閉性向開放性的轉變，從群體型到個性型的轉變，從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的發奮和學習。
大學課程資料有著許多的特點，具體能夠總結為以下幾點，一是前沿性，二是探究性，三是智能性，四是方法性。
作為大學的教學過程，也是一門藝術，它不僅僅需要教師有專業的知識，還需要有獨立性、創造性、實踐性的教學技巧的掌握。
我體會到要作為真正合格的高校教師，確實要付出自己艱巨的發奮和辛勤的勞動，只有這樣才能收獲豐厚的回報。
四、觀摩課堂教學，結合自己的教學實踐，找到了差距，也找到了改善的方向。
這次培訓又安排了兩次課堂觀摩。雖然是不一樣的專業，但是教學的方法是相通的。從觀摩教學中，我再結合自己的教學實踐，找到了自己的差距，認識到自己在教學中許多需要改善和提高的地方。
總之，這次新教師培訓雖然是安排在學期之中，時刻緊，任務重，不可能有太多的時刻和次數，絕大多數教師都是在緊張的教學工作之余來參加培訓的。我通過這次培訓，總有一種意猶未盡的感覺，總感到還有許多需要學習的地方。確實，作為一名新教師，要學習的東西實在是太多了。但是我有信心通過自己的不懈發奮和學習，盡快地提高自己的專業知識和教學水平，盡快的能夠勝任自己本職的教學工作，從而真正成為一名合格乃至優秀的高校教師，為我們國家的教育事業，為我們師專的發展壯大做出自己應有的貢獻。