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      質(zhì)量的心得體會

      發(fā)布時間:2023-07-10

      質(zhì)量的心得體會(精選20篇)

      質(zhì)量的心得體會 篇1

        10月17—21日,我有幸參加了新鄭市政府組織的傳統(tǒng)文化培訓(xùn)。四天的學(xué)習(xí),倍覺時間短暫。感恩、感動、崇敬、贊嘆……交織在一起的感情,總讓人留戀與思念。學(xué)習(xí)培訓(xùn)班期間,我跟八十名同仁一起在聆聽、感悟、震撼中盡情享受了巍巍中華五千年傳統(tǒng)文化教育的盛宴。

        從每日早6:30晨練、集體吟誦傳統(tǒng)經(jīng)典《弟子規(guī)》、《孝經(jīng)》,在吟誦中體悟經(jīng)典內(nèi)涵;到本次培訓(xùn)班精選的講座、報告,在聆聽中感悟經(jīng)典;再到晚上在互動交流中分享學(xué)習(xí)心得,親歷四天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我享受到了一生中最幸福的時光。因為在這里,我的心靈得到了一次徹底的洗滌,找到了開啟幸福人生的鑰匙,獲得了可終身相伴的財富。感動之余,我還要感恩,感恩市政府領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一次拓展眼界、增長智慧的機會。通過此次中華傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí),我愿將收獲與大家一起分享:

        一是認(rèn)識上的轉(zhuǎn)變:在以前的學(xué)習(xí)和工作中接觸國學(xué)方面的知識不廣,只知道是儒家學(xué)問,認(rèn)為學(xué)這些也沒多大的用處,與自己的關(guān)系不大。然而,通過這段時間對《孝經(jīng)》和《弟子規(guī)》的學(xué)習(xí),認(rèn)識有了新的轉(zhuǎn)變。我認(rèn)為,國學(xué)博大精深、歷史悠久,幾千年來一直是中國人安居樂業(yè),安身立命之文化根基,也一直是中華文化的精神脊梁。中國之所以成為世界上唯一一個文化延綿五千年而沒有中斷的國家,正是因為有如此深厚的國學(xué)文化作為支柱,這種文化一直貫穿于我們每個人的成長歷程。學(xué)國學(xué)已成為當(dāng)今熱門的一個詞兒,是人們對于傳統(tǒng)文化的反思和正視。其概念廣泛、內(nèi)涵豐富、分類多樣,把我們祖輩們的經(jīng)歷、體驗、方法以及感悟都融入在這些文字中,為我們后人所一一品讀,并領(lǐng)悟其中的奧妙他們把這些經(jīng)典留給我們,是希望我們代代相傳,修身、齊家、治國、平天下,真正做到學(xué)以致用。

        二是心靈的震撼:在四天培訓(xùn)中,我們聆聽了蔡禮旭老師到的《落實弟子規(guī) 做好中國人》、《家和萬事興》,肖陳穎的的《愛心伴孩子成長》,呂杰校長和王琦老師的《弟子規(guī)經(jīng)驗推廣》,彭鑫博士的《仁義禮智信與內(nèi)臟健康》、靳雅佳老師的《移風(fēng)易俗莫善于樂》,胡小林總裁的《踐行弟子規(guī) 實現(xiàn)幸福人生》課程。

        呂杰校長和王琦老師的《弟子規(guī)經(jīng)驗推廣》,讓我倍受鼓舞。我們學(xué)校也在推廣國學(xué)經(jīng)典,我們只是讓孩子熟讀成誦,我們做得太膚淺,我們選取的內(nèi)容太繁多,我們沒有踐行,教師參與率不高,我們?nèi)〉玫男Ч淮蟆M蹒蠋煾嬖V我們:教育重在實質(zhì),不重形式,推廣國學(xué)要專精結(jié)合,持之以恒,要活學(xué)活用,要正確引導(dǎo),要循序漸進。

        靳雅佳老師的《移風(fēng)易俗莫善于樂》讓我印象非常深,整個講座是在歡愉感動中度過的。我們隨靳雅佳老師一起互動,隨著靳雅佳老師的示范,我學(xué)會了讓歌于演講中演唱,于演唱中閱讀,于閱讀中一起贊美生命,歌唱祖國,感恩父母。很多學(xué)員與我一樣,在靳雅佳講感恩父母那一段的時候都流下了眼淚,是什么讓我們學(xué)會感動?是什么讓我們學(xué)會感恩?是什么讓我們學(xué)會彼此熱愛?是那一曲《生命之河》,簡單的旋律簡單的歌詞,竟然如此純粹完美。

        我醒悟最大的是彭鑫老師所講的“仁義禮智信”。簡簡單單的五個字,卻詮釋這與我們身體的重要器官有著密切的關(guān)系。以前我對他們的理解僅僅局限于對于道德的要求,總以為要是做到了“仁義禮智信”就是一個道德崇高的人。而今日的我,深刻認(rèn)識到他們分別對我們的肝、肺、心臟、腎、脾胃有影響。要是真正做到“仁義禮智信”,我們身體就不會那么輕易地得病,而且疾病也會不斷地減少。現(xiàn)在我才深刻認(rèn)識,原來傳統(tǒng)文化也可以養(yǎng)身,因此我們更要好好學(xué)習(xí)它。

        我永遠(yuǎn)記住的一點是——再也不吃動物肝臟(雞肝等)。在這四天的培訓(xùn)里,自從聽了老師的“健康飲食”課,我才了解到原來動物肝臟是這么有毒的,因為動物所有毒素都集中于肝臟內(nèi)。還是“素食”好,素食包含了人類所需要的營養(yǎng)物質(zhì),這樣一來不僅給人類帶來健康的身體,而且對環(huán)境很健康,保護我們的生態(tài)環(huán)境。

        同時,老師的講解讓我領(lǐng)悟了集家訓(xùn)、家規(guī)于一體的《弟子規(guī)》的意義:它是中華民族的根,中華民族的魂,是打開幸福人生的金鑰匙,不愧為人生的第一規(guī),感動之余我的心靈受到了強烈的震撼,反思自己,認(rèn)真對照圣賢的教誨,感覺自己的道德都?xì)w零了,只有輸入新的血液,新的靈魂新的道德,才能完善自己的幸福人生。

        三是努力的踐行。“弟子規(guī),圣人訓(xùn),首孝弟,次謹(jǐn)信,泛愛眾,而親仁,有余力,則學(xué)文”是《弟子規(guī)》的總綱領(lǐng),只要我們認(rèn)真去學(xué)習(xí)、去思考、去感悟,就會明白其中的許多道理。五天來授課的老師至誠至真地分別向我們傳授了修身、齊家、教育、飲食、管理、待人、處世之道,讓我們充分地享受到了一場中華傳統(tǒng)文化教育的盛宴,使我時時處于一種被激勵和感動的狀態(tài),豐富多彩的上課內(nèi)容和靈活多樣的上課形式讓我意猶未盡,興趣盎然課堂上他們以幽默的談笑撥動我們心弦,以智者的語言激發(fā)我們靈動思辯,字字句句直指我們的心靈講座,不僅讓我感受到了授課的老師深厚的中華傳統(tǒng)文化底蘊和強烈的民族自豪感,更為我開啟了一扇深入地了解、體會中華傳統(tǒng)文化精髓的大門,在他們的講話中既有深層的道理,又有具體的做法;既有生活的智慧,又有歷史的教訓(xùn);既有廣博的知識,又有人生的理想,讓我體會到了做人的意義和做人的樂趣。讓我感受到了中國傳統(tǒng)文化的魅力,靜心沉思,老師們從無刻板的說教,更無嘩眾取寵的言語,有的只是一片真誠的心,字字句句無不是感同身受的善意,令我不能不為之動容,他們實實在在教我們從孝做起,從經(jīng)典做起,從小做起,從我做起,踐行《弟子規(guī)》,把孝、悌、忠、信、禮、義、廉、恥落實在日常生活的點點滴滴。“行有不得,反求諸己”,人能自省便會開悟,圣賢的教導(dǎo)讓我豁然開朗、迷霧頓消;“學(xué)貴力行”,在今后的實際生活、工作當(dāng)中,我要把所學(xué)到的圣賢的教誨變成自己的行為規(guī)范,內(nèi)化為自己的德行,做為女兒、兒媳對父母,“孝”字為先,遵循孝道,時時感念父母的養(yǎng)育之恩;愛生如子,以寬容、平和、智慧去感化孩子;做好孩子的表率,我想只要心存善念胸懷仁慈,扎實工作,從我做起,從我心做起,以圣賢的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,就一定能調(diào)動起工作的積極性,盡心盡力完成好傳道、授業(yè)、解惑之重任。

        中國傳統(tǒng)文化源遠(yuǎn)流長,博大精深,它是指中國歷史上以個體農(nóng)業(yè)經(jīng)濟為基礎(chǔ),以宗法家庭為背景,以儒家倫理道德為核心的社會文化體系。她是我們的祖先傳承下來的豐厚遺產(chǎn),曾長期處于世界領(lǐng)先的地位,我們都應(yīng)以《弟子規(guī)》為準(zhǔn)則規(guī)范自身的言行,讓所有的人都體會到圣賢教育帶給社會與家庭的和諧與幸福。

      質(zhì)量的心得體會 篇2

        六月,為了切實落實國家安全生產(chǎn)工作會議精神,加強質(zhì)量、安全生產(chǎn)宣傳教育工作,推動安全生產(chǎn)法律法規(guī)的貫徹落實,普及安全知識,弘揚安全文化,進一步營造安全發(fā)展的氛圍,促進公司質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理,實現(xiàn)“保證質(zhì)量、安全發(fā)展”的目標(biāo),根據(jù)國機集團及中工國際的部署,同時結(jié)合我公司業(yè)務(wù)生產(chǎn)的特點,有針對性的開展了一系列活動,切實保證公司各項活動得到有效控制,各項規(guī)章制度得到落實,安全生產(chǎn)得到有力保障。

        根據(jù)總院技術(shù)質(zhì)量安全部的統(tǒng)一部署,水電院開展了“自學(xué)質(zhì)量、安全材料活動”,在水電院掀起了一輪學(xué)習(xí)質(zhì)量、安全方面的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程的熱潮。通過學(xué)習(xí),我深刻地認(rèn)識到在水利水電工程勘測、設(shè)計、建設(shè)領(lǐng)域,質(zhì)量、安全問題不容忽視,因為水利水電工程一旦出現(xiàn)質(zhì)量、安全事故,不僅會帶來巨大的經(jīng)濟損失,而且會嚴(yán)重威脅當(dāng)?shù)厝罕姷纳拓敭a(chǎn)安全,影響當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定。作為初入水利設(shè)計行業(yè)的年輕人,我們?nèi)狈?jīng)驗,在設(shè)計中考慮問題也欠全面,難免會存在一些質(zhì)量、安全隱患,這就要求我們不斷加強自身的質(zhì)量、安全意識,不斷提高業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平,不斷積累經(jīng)驗,并且在提交設(shè)計成果之前逐級校審和修改,確保設(shè)計成果的質(zhì)量。

        結(jié)合自身情況,我認(rèn)為應(yīng)從以下兩方面抓起:

        一、提高認(rèn)識,充分認(rèn)識到質(zhì)量、安全的重要性。

        搞好安全生產(chǎn)工作,切實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,體現(xiàn)了最廣大人民群眾的根本利益,反映了先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求和先進文化的前進方向。做好安全生產(chǎn)工作是全面建設(shè)小康社會、統(tǒng)籌經(jīng)濟社會全面發(fā)展的重要內(nèi)容,是實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的組成部分,是政府履行社會管理和市場監(jiān)督管理職能的基本任務(wù),是企業(yè)生存發(fā)展的基本要求。我國目前尚處于社會主義初級階段,要實現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況的跟本好轉(zhuǎn),必須付出持續(xù)不懈的努力。安全生產(chǎn)作為一項長期艱巨的任務(wù),需要警鐘常鳴,常抓不懈,從全面貫徹落實“三個代表”重要思想,維護人民群眾生命財產(chǎn)安全的高度,充分認(rèn)識加強安全生產(chǎn)工作的重要意義和現(xiàn)實緊迫性。

        作為設(shè)計企業(yè)的一名員工,我們必須從入行之初就把“質(zhì)量、安全”作為設(shè)計成果的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)并將之貫徹我們職業(yè)生涯的始終,并形成一種深入內(nèi)心的習(xí)慣,這樣是對我們自身負(fù)責(zé),對公司負(fù)責(zé),也是對國家、社會負(fù)責(zé)。因此,我們必須深入學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及規(guī)程和公司的質(zhì)量、安全相關(guān)程序文件,并認(rèn)真貫徹實施。

        二、堅持學(xué)習(xí),增加知識儲備,提高業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平。

        今年長江中下游遭遇歷史大旱,但是在湖北浠水縣,村民卻將投資百萬余元的抗旱渠部分拆除,原因是這一存在明顯設(shè)計缺陷的工程,卻通過了各級驗收,一直無法啟用,成為“擺設(shè)工程”。

        抗旱渠道在大旱時候卻排不上用場,真是勞民傷財,我們要引以為鑒,堅決杜絕類似情況的發(fā)生。要保證設(shè)計成果的質(zhì)量、安全,最重要的就是提高設(shè)計能力。水利工程涉及的學(xué)科很多,并且這些學(xué)科都有古老但又常新的特點,所以,我們既要鞏固學(xué)校學(xué)習(xí)的知識,又要不斷更新自己的知識結(jié)構(gòu),了解新工藝、新材料、新技術(shù),并將之運用到自己的工作中。

        現(xiàn)在國家空前重視水利建設(shè),很多水利項目將集中上馬,這為我們提供了巨大的機遇,但是隨著項目的增加,任務(wù)的加重,質(zhì)量、安全方面的隱患就越多。解決這些問題的有效措施之一就是提高設(shè)計人員的能力,提高工作效率。

        這段時間的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺,但如果止步于此,那么就違背此次活動的初衷了,我們要把每個月都當(dāng)做“質(zhì)量、安全月”,將質(zhì)量、安全意識貫徹到我們每天的工作中去。

      質(zhì)量的心得體會 篇3

        首先非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們參加三體系內(nèi)審員培訓(xùn)的機會,我也非常珍惜。這次培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括了對GB/T19001質(zhì)量管理、GB/T28001職業(yè)健康安全管理和GB/T24001環(huán)境管理“三體系”的標(biāo)準(zhǔn)知識以及內(nèi)審的相關(guān)流程和作為一個內(nèi)審員在審查過程中應(yīng)該注意的事項,使用的方法等相關(guān)的審核知識。通過這短短4天的學(xué)習(xí),使我對審核的具體流程有了較為清楚的認(rèn)識。同時,使我更加深刻的認(rèn)識到建立一個完善的運行體系對企業(yè)的發(fā)展的重要性。

        下面分別就質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)安全健康管理三體系談一談自己的學(xué)習(xí)心得,不當(dāng)之處,敬請指正。

        一、質(zhì)量管理體系

        質(zhì)量管理堅持以顧客為關(guān)注焦點的原則。企業(yè)依存于顧客,企業(yè)應(yīng)理解顧客當(dāng)前和未來的需求,滿足顧客的要求并爭取超越顧客的期望。體系強調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)者的作用,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)為員工創(chuàng)造一個能充分參與以實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的內(nèi)部氛圍與環(huán)境。各級人員都是企業(yè)之本,唯有其充分參與,才能使他們?yōu)槠髽I(yè)的利益發(fā)揮其才干。同時要求將活動和相關(guān)資源作為過程進行管理。堅持“PDCA”模式,根據(jù)顧客的要求和企業(yè)的方針,建立必要的目標(biāo)和過程;依據(jù)所建立的目標(biāo)進行實施;根據(jù)方針、目標(biāo)和產(chǎn)品要求,對過程和產(chǎn)品進行監(jiān)視和測量,并報告結(jié)果;針對不足之處采取措施,以實現(xiàn)持續(xù)改進的目的。

        二、環(huán)境管理體系

        GB/T24001環(huán)境管理體系是工業(yè)發(fā)達(dá)國家環(huán)境管理經(jīng)驗的結(jié)晶,完善的環(huán)境管理體系有助于企業(yè)提高自身的管理水平、縮短與其他企業(yè)管理上的差距。通過推行環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn),可以有效的提高職工的環(huán)境意識;可以幫助組織提高自身的環(huán)境管理能力,向外界證實自身遵循的環(huán)境方針和環(huán)境行為的承諾,樹立良好的形象;可以幫助企業(yè)進行產(chǎn)品銷售和市場開拓,有利于滿足市場、用戶和各相關(guān)方的要求;可以幫助企業(yè)增進與周圍居民、社區(qū)和相關(guān)方的了解;有利于推動企業(yè)的技術(shù)改造,改進工藝技術(shù)和開發(fā)新產(chǎn)品。企業(yè)推行環(huán)境管理體系必然要求相應(yīng)的投入,但是從長遠(yuǎn)看,這種投入所產(chǎn)生的環(huán)境效益能夠推動企業(yè)經(jīng)濟效益的增長,同時也有利于增強員工的敬業(yè)精神,有利于保證員工的身心健康,提高員工的勞動積極性。

        三、職業(yè)健康安全管理體系

        職業(yè)健康安全管理體系強調(diào)了安全生產(chǎn)以人為本的原則。旨在使企業(yè)能夠控制職業(yè)健康安全風(fēng)險,并改進職業(yè)健康安全績效。系統(tǒng)化管理是現(xiàn)代職業(yè)健康的安全管理的顯著特征。系統(tǒng)化的職業(yè)健康安全管理以系統(tǒng)安全的思想為基礎(chǔ),從企業(yè)的整體出發(fā),把管理重點放在事故預(yù)防的整體效應(yīng)上,實行全員、全過程、全方位的安全管理,使企業(yè)達(dá)到最佳安全狀態(tài)。職業(yè)健康安全管理體系的健全和完善是企業(yè)進步和發(fā)展的迫切要求。通過改善作業(yè)條件,增強員工的身心健康,發(fā)現(xiàn)危險隱患和職業(yè)危害并采取有效的預(yù)防措施,采取有效的方法解決人員、機器、環(huán)境的匹配問題,改革工藝、革新設(shè)施設(shè)備和改進勞動環(huán)境,不但能夠減輕工人的負(fù)荷與疲勞,提高企業(yè)的安全健康水平,還可以大幅度減少成本投入和提高生產(chǎn)效率,進而對企業(yè)的經(jīng)濟效益和經(jīng)營發(fā)展產(chǎn)生積極效應(yīng)。

        作為企業(yè)的員工,要想充分體現(xiàn)自身價值,唯有不斷學(xué)習(xí)新觀念,改變舊思想,做一個“學(xué)習(xí)型”的員工,珍惜每一次學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機會,不斷提升自身的綜合素質(zhì),緊跟社會和企業(yè)發(fā)展的步伐,在工作中充分發(fā)揮個人才智,為社會和企業(yè)創(chuàng)造更多的效益,使自己的人生更有意義、更有價值!

        大家都希望以后多辦一些這類培訓(xùn)班,認(rèn)為培訓(xùn)班時間比較緊,內(nèi)容比較多,對實際工作有幫助,對規(guī)范、體系審核等都有了進一步的理解,并且對建立一體化質(zhì)量管理體系有了一定的理解,達(dá)到了培訓(xùn)的目的。

      質(zhì)量的心得體會 篇4

        一、注意積累資料,是提高公文寫作質(zhì)量的“奠基石”

        廣泛占有資料是寫好公文的基礎(chǔ),是提高公文寫作質(zhì)量的前提。占有資料要日積月累。積累資料有兩種途徑:一種是從工作和生活中收集“第一手資料”;另一種是從文件和有關(guān)材料中獲取“第二手資料”。收集、獲取資料,要立足于本部門、本單位,著眼于本行業(yè)、本系統(tǒng),關(guān)注社會有關(guān)情況,遵循適度、有用原則,廣泛采集感性與理性資料、現(xiàn)實與歷史資料、直接與間接資料、正面與反面資料。收集資料的方法,就是要用好“兩把刀、一支筆”。所謂兩把刀:一把是“機械剪刀”,剪貼報刊等資料;一把是“電子剪刀”,剪輯網(wǎng)上資料。所謂一支筆:就是采取摘錄、提要、心得式的筆記方法,摘錄文電資料,記錄會議講話等。

        積累資料的訣竅:

        一是多讀偉人傳。從偉人傳中認(rèn)識偉人、領(lǐng)悟偉人的處事招術(shù),從中得到啟迪,提高觀察問題、分析問題、處理問題和解決問題的能力。

        二是多看上級機關(guān)文件。從上級機關(guān)的文件中學(xué)習(xí)公文寫作知識,熟悉公文寫作規(guī)范,提高思維層次。

        三是多學(xué)本職業(yè)務(wù)知識和有關(guān)政策法規(guī)。通過持之以恒的學(xué)習(xí),不斷豐富業(yè)務(wù)知識,提高政策法規(guī)水平,熟練掌握有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制度。

        四是注意留心身邊素材,參加集中學(xué)習(xí)、開會,日常工作交流,參與有關(guān)活動等,要注意留心聽記領(lǐng)導(dǎo)的講話、同志的發(fā)言,善于對比分析和思考?xì)w納。只要能持之以恒做到上述“三多一注意”,久而久之,寫作公文時就能達(dá)到運用自如、“信手拈來”的熟練程度,制作的公文質(zhì)量也就可以不斷提高了。

        二、正確理解意圖,是提高公文寫作質(zhì)量的“定位鍵”

        正確理解意圖,包括了解熟悉上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)意圖,準(zhǔn)確把握本級領(lǐng)導(dǎo)意圖。上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和本級領(lǐng)導(dǎo)意圖,是指上級機關(guān)和本級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于某項工作的指導(dǎo)方針、總體部署、基本要求和大致思路,是各級機關(guān)履行職能、開展工作的基本依據(jù)。起草公文要完整準(zhǔn)確地體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖,必須注意以下三點:

        一是要完整準(zhǔn)確地把握領(lǐng)導(dǎo)意圖。要做到這一點,平時就要注意學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級機關(guān)的有關(guān)指示精神,熟悉有關(guān)工作部署和要求,善于站在上級、領(lǐng)導(dǎo)和全局的角度觀察問題、分析問題、思考問題。

        二是要創(chuàng)造性地體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖。由于上級機關(guān)的指示精神有時是指導(dǎo)性、原則性的,加之領(lǐng)導(dǎo)在考慮成熟某個問題前,其意見想法有時還不連貫、不集中、不清晰,因此,起草公文時要善于把握領(lǐng)導(dǎo)意圖的精神實質(zhì),進行必要的提煉、概括、完善、拓展、創(chuàng)新,做到融會貫通。

        三是要善于拾遺補缺。“拾遺補缺”是指在起草公文和整理領(lǐng)導(dǎo)講話時,要完整準(zhǔn)確地歸納整理領(lǐng)導(dǎo)意圖。尤其是整理領(lǐng)導(dǎo)的即席講話,有的沒有明確的標(biāo)題,有的只是要點,這類講話往往有的是“半截子話”。這就需要整理者提煉標(biāo)題,調(diào)整結(jié)構(gòu),補充內(nèi)容,修正語句,規(guī)范口語,做到既不偏離領(lǐng)導(dǎo)講話的主旨,又要高于領(lǐng)導(dǎo)即席講話的“水平”,這才是寫作者的高招。

        三、重視寫好提綱,是提高公文寫作質(zhì)量的“關(guān)節(jié)點”

        公文的構(gòu)成與寫作通常包括“四大要素”、“五大步驟”。“四大要素”,即公文的主旨、材料、結(jié)構(gòu)、語言;“五大步驟”,即精心設(shè)計提綱—認(rèn)真擬制標(biāo)題—劃好層次段落—巧設(shè)過渡照應(yīng)—斟酌開頭結(jié)尾。其中最重要的是“精心設(shè)計提綱”。寫提綱,就是搭建公文構(gòu)成中的“骨骼框架”,是公文作者思路要點的文字體現(xiàn)形式,是公文的間架結(jié)構(gòu)和思想內(nèi)容的“藍(lán)圖”。提高公文寫作質(zhì)量,強調(diào)重在寫好提綱,目的是便于在寫作時按“綱”行文,一氣呵成,形成邏輯性較強的文脈。寫提綱好比“修房子”,只要把框架搭好,再砌磚和裝飾就不難了。寫好提綱猶如“編筐與裝糧”,只要把“筐編好”,按順序擺放整齊,再往里面“裝大米、小麥”就很方便了。根據(jù)不同的時限和文種要求,公文寫作提綱可分為三類:

        (1)粗綱,只簡略標(biāo)出公文的層次段落和各部分之間的大致關(guān)系。

        (2)細(xì)綱,除粗綱所標(biāo)內(nèi)容外,還要標(biāo)出開頭結(jié)尾、過渡照應(yīng)、層次段落的安排與處理;

        (3)粗細(xì)綱,就是兩者的結(jié)合,將某些部分詳細(xì)列明,有些部分只用簡略語句加以概括。

        公文提綱寫作方法:可采用“綱目設(shè)計法”,即首先使用序碼標(biāo)識的方法,將全文分成若干部分,標(biāo)出每一部分要寫的主要內(nèi)容;然后采取劃分邏輯層次的方法,把各部分要敘述的具體內(nèi)容用序碼標(biāo)注出來。公文提綱寫作步驟:

        一是確定主旨,即要反映的主要問題。這一步實際就是寫主標(biāo)題,是寫好提綱的關(guān)鍵。

        二是全面羅列素材,從素材中精心歸納提煉各層次的標(biāo)題。精心提煉標(biāo)題,既可大題小做,也可小題大做。無論采取哪種方式,都要注意標(biāo)題必須涵蓋所要表達(dá)的內(nèi)容。對標(biāo)題的提煉,盡量采取“對稱”和“排比”等寫作手法,盡量使用短語,使其便于記憶。

        三是細(xì)分寫作層次。公文提綱越細(xì),往往寫作質(zhì)量就越高。

        寫作公文提綱時,盡量具體到一、二、三級標(biāo)題以下各層次的內(nèi)容,并對每一級標(biāo)題下所要表述的內(nèi)容都作相應(yīng)的注明。

      質(zhì)量的心得體會 篇5

        學(xué)習(xí)是教學(xué)的基礎(chǔ)、教育的基礎(chǔ),如何提高個體與社會的學(xué)習(xí)能力,顯然應(yīng)該成為教育學(xué)理論研究的最重大課題,然而在現(xiàn)行教育學(xué)的教科書中,不僅沒有專門的章節(jié)研究和討論學(xué)習(xí)問題,甚至連學(xué)習(xí)的概念和定義都找不到!這三個驚嘆號應(yīng)該引起教育實踐和理論工作者的深思,從中不難看出現(xiàn)行教育種種弊端的根源,也許還能找到走出現(xiàn)行教育種種誤區(qū)的希望之路。

        作為一名關(guān)注教育實踐和教育改革的教育理論工作者,近三年我把主要精力集中于對學(xué)習(xí)問題的研究和實踐,尤其是探索在當(dāng)代信息技術(shù)新環(huán)境下個體學(xué)習(xí)行為的變化和人類學(xué)習(xí)方式的變革。下面將我的一些感受寫出來,向河南的教育工作者請教。

        在當(dāng)今世界中,個體的學(xué)習(xí)能力已成為一項最基本的生存能力。學(xué)生學(xué)習(xí)能力的高低不僅決定著現(xiàn)實的學(xué)業(yè)成就,而且是決定今后事業(yè)成敗的關(guān)鍵性因素。現(xiàn)代人都希望改善和提高生活質(zhì)量,但大多數(shù)人只知道生活質(zhì)量的高低與學(xué)歷的高低成正比,于是拼命追求高學(xué)歷,其實,比學(xué)歷更重要的是學(xué)習(xí)能力。隨著信息時代的降臨,社會對個體學(xué)習(xí)能力的要求越來越強烈。聯(lián)合國教科文組織在《學(xué)會生存》的著名報告中指出“未來的文盲是那些沒有學(xué)會怎樣學(xué)習(xí)的人。”

        人類的學(xué)習(xí)活動,是一個極其復(fù)雜的系統(tǒng),近二十年來,對學(xué)習(xí)的研究成為多學(xué)科共同關(guān)注、聯(lián)合攻關(guān)的科學(xué)前沿,并已取得許多重大成就,但由于種種原因未能及時引入教育理論與實踐中來,致使目前學(xué)校教育中的學(xué)習(xí)方式與課程、教學(xué)、教育評價模式都十分落后,學(xué)生學(xué)習(xí)效率普遍比較低,更嚴(yán)重的問題在于:師生的學(xué)習(xí)生活質(zhì)量低得使個體乃至家庭、社會難以忍受!問題的根源與出路何在?我認(rèn)為,不論教師還是學(xué)生,僅僅憑個體狹隘的學(xué)習(xí)經(jīng)驗,不可能成為一個高效率的學(xué)習(xí)者,只有善于了解和捕捉國內(nèi)外關(guān)于學(xué)習(xí)研究的新進展和新成果,用以指導(dǎo)和改善自身的學(xué)習(xí),才能真正成為一名聰明的、緊跟時代步伐前進的優(yōu)秀學(xué)習(xí)者。

        尤其重要的是,以多媒體和國際互聯(lián)網(wǎng)為代表的當(dāng)代信息技術(shù),正以驚人的速度改變著人們的生存方式和學(xué)習(xí)方式。許多有遠(yuǎn)見的戰(zhàn)略家都認(rèn)為,近5至10年內(nèi),從基礎(chǔ)教育到高等教育,都將發(fā)生一場歷史性的巨大變革。信息化、網(wǎng)絡(luò)化的生存環(huán)境對個體的學(xué)習(xí)能力提出了一系列新要求,同時也為全面提高個體乃至整個社會的學(xué)習(xí)生活質(zhì)量創(chuàng)造了新的條件與可能。我認(rèn)為,必須把公民的學(xué)習(xí)生活質(zhì)量應(yīng)作為衡量一個國家或地區(qū)現(xiàn)代化水平和教育水平的一項重要標(biāo)志,才能正在落實教育的戰(zhàn)略地位,也才能使師生盡快適應(yīng)這種日新月異的數(shù)字化生存與學(xué)習(xí)新環(huán)境。

      質(zhì)量的心得體會 篇6

        “生存勿忘質(zhì)量,發(fā)展必須創(chuàng)新”,是我們一拖公司的訓(xùn)詞。質(zhì)量關(guān)乎企業(yè)今天能不能生存,創(chuàng)新決定企業(yè)今后的可持續(xù)發(fā)展。要想有尊嚴(yán)的參與市場競爭、得到客戶滿意、擴大業(yè)務(wù)規(guī)模、實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,質(zhì)量工作不容忽視,產(chǎn)品質(zhì)量工作更是顯得尤為突出和重要。

        長期以來,我們始終注重質(zhì)量管理工作,加強質(zhì)量管理工作制度、體系的建立和實物質(zhì)量的檢查、整改和提升,努力通過質(zhì)量管理工作的持續(xù)改進、產(chǎn)品質(zhì)量的提升來支撐和推動公司的良性發(fā)展。但是,由于我們?nèi)狈Ξa(chǎn)品生產(chǎn)過程有關(guān)質(zhì)量管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格執(zhí)行和全面監(jiān)控,缺乏部門協(xié)同協(xié)作落實好質(zhì)量管理工作的有效機制,缺乏質(zhì)量工作面前敢于“挑毛病、找問題、得罪人”的履職盡責(zé)勇氣和魄力,缺乏提升質(zhì)量工作的大力度、嚴(yán)要求整改措施和持續(xù)扎實推進的工作,缺乏對在質(zhì)量工作上存在的“差不多、好多了、比別人強、是別人的事”思想病毒的摒棄和查殺,等等這些問題的不斷積累、沉淀、漠視最終反應(yīng)在我們員工對待產(chǎn)品質(zhì)量的言行上、反應(yīng)在我們公司經(jīng)營管理工作的效果上,反映在我們客戶對產(chǎn)品質(zhì)量的滿意度上,反映在我們公司發(fā)展業(yè)績的上,影響著我們公司日常經(jīng)營活動的效率效益,制約著公司以管理促發(fā)展的能力水平,阻礙著公司健康科學(xué)的發(fā)展。這些問題的解決,關(guān)鍵在于圍繞公司經(jīng)營管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)的建立健全和不折不扣的執(zhí)行,根子在于我們每一個管理者、每一個員工的認(rèn)識、態(tài)度和行為。

        這就好比一個人,你可能無法決定你的出身,但你可以改變你的人生;你可能無法改變你的相貌,但你可以做到整潔干練;你可能無法選擇成長的環(huán)境,但你可以適應(yīng)環(huán)境并茁壯成長。如果說連自己都對不愿直面現(xiàn)實、都不愿為自己負(fù)責(zé)的做出改變、都不愿勇敢地自己挑戰(zhàn),那么不管我們身處怎樣的環(huán)境、面對怎樣的機會,結(jié)果只能是比現(xiàn)在越來越糟。因為你已在“溫水煮青蛙”的效應(yīng)里養(yǎng)成了“習(xí)慣心態(tài)”、失去了發(fā)展動力。企業(yè)經(jīng)營管理過程中會遇到很多不可預(yù)見的問題和矛盾,尤其是企業(yè)管理中的質(zhì)量工作,只要去想、去抓、去做,就會有干不完的事情,完善不完的制度流程,當(dāng)然,不干可能不會犯錯誤,但要承擔(dān)企業(yè)、員工的責(zé)任,更會承擔(dān)因為自己失職到來的責(zé)任。

        因此,無論企業(yè)經(jīng)營規(guī)模效益大小,無論企業(yè)發(fā)展時間長短,無論企業(yè)職工人數(shù)多少,無論企業(yè)管理者水平高低,只要企業(yè)從一開始就建立和營造科學(xué)的經(jīng)營管理意識和氛圍,樹立正確的工作價值觀,養(yǎng)成正確的工作行為,持有積極負(fù)責(zé)的工作心態(tài),就能從一點一滴中完善管理中的問題,提升公司的管理水平,推動公司的持續(xù)良性發(fā)展。

        以上是個人的一些體會和看法,和大家一起共勉。下面借鑒錫恩團隊執(zhí)行力培訓(xùn)中的“八榮八恥”,提出質(zhì)量工作應(yīng)該遵循的一些“榮恥”規(guī)則,不妥不當(dāng)之處,還請專業(yè)素質(zhì)高、能力強的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工見諒、指正。

        質(zhì)量工作的“八榮八恥”:

        以精益求精為榮,以粗制濫造為恥。

        以敬畏制度為榮,以個人臆想為恥。

        以嚴(yán)格把關(guān)為榮,以放任自流為恥。

        以認(rèn)真負(fù)責(zé)為榮,以馬虎草率為恥。

        以敢于擔(dān)當(dāng)為榮,以逃避責(zé)任為恥。

        以顧客滿意為榮,以本位主義為恥。

        以積極主動為榮,以拖沓被動為恥。

        以增效降耗為榮,以成本浪費為恥。

      質(zhì)量的心得體會 篇7

        通過學(xué)習(xí)《教學(xué)改革必須真實地發(fā)生在課堂上》這篇文章,感覺就像對面坐著一位老教育家跟你聊天,高深的教育教學(xué)改革,在他的語言里淺顯易懂,娓娓道來,讓你心頭一震,我何嘗不試一試這樣的課堂,也和我的學(xué)生來一場教學(xué)相長的陪伴,讓我和孩子們一起享受課堂,敬畏生命,互相鼓勵,成為亦師亦友的學(xué)習(xí)同伴,一起在知識海洋里遨游。讓課堂成為學(xué)生學(xué)習(xí)的主戰(zhàn)場,成為孩子們有成就感的地方,成為孩子向往的殿堂。要想讓課堂成為高效課堂,首先要優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié),提高教學(xué)質(zhì)量,扎扎實實地開展了課堂教學(xué)改革。高效課堂也是老師努力的終極目標(biāo),我也一直行走在教學(xué)改革的路上。

        一、先有父母心,再做教育人

        育人而非制器也,我們要明白我們面對的是學(xué)生,是人,而不是一個器具,千人有千面,明白這個道理后才能做到因材施教,因人而教。才能做到分層次作業(yè),才能做到教學(xué)沒有一刀切,育人不是隨便拿一個精美的模具,就能給我們培養(yǎng)出出類拔萃的精英的。這就要求我們面對學(xué)生時,眼里應(yīng)該有牛頓,也許有愛迪生,也許還有修鞋匠,也可能有環(huán)衛(wèi)工,我們要多多了解學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,時刻保持一顆童心,和孩子們一起學(xué)習(xí),一起進步。

        二、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力,變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)

        興趣是最好的老師,學(xué)生喜歡你,你講啥他都愿意聽,親其師信其道,如果他不喜歡你,你講的好他也不在意。所以,挖掘非智力因素的'內(nèi)驅(qū)力,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力至關(guān)重要。要讓學(xué)生知道學(xué)習(xí)的重要性,為什么學(xué)習(xí),為誰學(xué)習(xí)?比如我們在學(xué)習(xí)生物,我給學(xué)生講在生物自然科學(xué)的發(fā)展過程中,我們生物是有些落后的,生物自然科學(xué)的落后,導(dǎo)致我們在工業(yè)、農(nóng)業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等行業(yè)跟發(fā)達(dá)國家都有差距,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的愿望。對于一般的學(xué)生,可以通過學(xué)習(xí)生物,讓他了解生物現(xiàn)象,生活常識來激發(fā)興趣。例如:燕子低飛要下雨,鋤禾日當(dāng)午等,讓學(xué)生從生物學(xué)原理來解釋生物現(xiàn)象,讓孩子愛上這個科目,愛上學(xué)習(xí)。

        三、同伴互助,學(xué)習(xí)路上同進步,共成長

        學(xué)校的存在就是讓學(xué)生有一處一起學(xué)習(xí),一起成長的樂園。曾幾何時,學(xué)校里到處都是互幫互助,同學(xué)們因為一道題而爭得面紅耳赤,也曾因為一個同學(xué)退步了替他難過傷心,鼓勵他迎頭趕上。而現(xiàn)在再難找尋耐心給同學(xué)講題的身影,小組的互幫互助學(xué)習(xí)也很難落實。為了讓同學(xué)們互幫互助,共同提高,平時老師也把互助學(xué)習(xí)放在學(xué)習(xí)小組內(nèi),學(xué)習(xí)小組的劃分也更細(xì)致,更具有學(xué)習(xí)成績的階梯性,具有特別化,教學(xué)過程中也重視小組內(nèi)不同層次同學(xué)的提問和檢測,讓學(xué)生真正在學(xué)習(xí)小組里漲了知識,交了朋友。每位同學(xué)為自己獲得進步而高興,也為同伴進步而喝彩。

        四、尊重學(xué)生,淡化差異,師生平等交流

        通過學(xué)習(xí),我們應(yīng)該更重視師生的平等交流,少一些說教,多一些探討,多一些尊重。自從生物納入中考,學(xué)生學(xué)習(xí)生物的壓力大了,如何讓孩子喜歡生物,高效學(xué)習(xí)生物就成了老師們的討論課題。上課期間我特別重視和學(xué)生的眼神交流,常給同學(xué)開玩笑:別看我的眼睛小,很聚光,最后一排學(xué)生做什么我都能看到,沒抄筆記我也能看清。讓學(xué)生在課堂上集中精力,參與到課堂的每一個環(huán)節(jié),另外注意和孩子平等交流,知道學(xué)生喜歡什么,平時看什么書,玩什么東西,只有這樣,才能和學(xué)生交心,成為忘年交,才能走進學(xué)生的內(nèi)心,讓學(xué)生喜歡你的課堂,達(dá)到高效學(xué)習(xí)。還有對學(xué)生要一視同仁,公平公正,課堂提問多層次,優(yōu)中差學(xué)生都有機會,都有展示的機會,避免學(xué)困生邊緣化,造成更多的學(xué)困生。

        五、課堂張弛有度,課間勞逸結(jié)合

        現(xiàn)在的課堂將就大容量,快節(jié)奏。一節(jié)課可以這樣,時間長了,學(xué)生也會疲勞,也會松弛,接下來就是精力不集中,聽課趕不上趟,干脆就放棄了。我認(rèn)為課堂就像唱大戲,應(yīng)該張弛有度,有高潮,有慢鼓點,讓孩子一堂課的高潮中獲得重點知識,突破難點,讓還在慢鼓點中記憶消化,掌握知識水到渠成。

        總之,教學(xué)有法,教無定法每位老師都有自己的教學(xué)模式,如何能讓學(xué)生喜歡你,愛上你的課堂,高效學(xué)習(xí)就成了常態(tài),課堂自然高效了。

      質(zhì)量的心得體會 篇8

        新一輪課程改革是一場傳統(tǒng)教學(xué)方式與學(xué)習(xí)方式的革命,學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變是新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的顯著特征。新課程倡導(dǎo)的新的學(xué)習(xí)方式是自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)。這也是實施新課程最為核心和最為關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。因為教育必須著眼于學(xué)生潛能的喚醒、開掘與提升,促進學(xué)生的自主發(fā)展;必須著眼于學(xué)生的全面成長,促進學(xué)生認(rèn)知、情感、態(tài)度與技能等方面的和諧發(fā)展;必須關(guān)注學(xué)生的生活世界和學(xué)生的獨特需要,促進學(xué)生有特色的發(fā)展;必須關(guān)注學(xué)生的終身學(xué)習(xí)的愿望和能力的形成,促進學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。回顧我們所走過的歷程,其中有艱辛也有欣慰,有苦澀也有甘甜,有挫折也有進步,使我們對新的課程改革有了更加深刻的認(rèn)識,也使我們有了全新的轉(zhuǎn)變,具體表現(xiàn)在以下方面:

        一、教師角色,從“前臺”向“后臺”定位

        《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出“學(xué)生是學(xué)習(xí)和發(fā)展的主體”。教師首先必須確立學(xué)生的主體地位,樹立“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的思想。教師的角色由教學(xué)中的主角轉(zhuǎn)向“平等中的首席”。課堂不再是教師表演舞臺,而是師生交流、互動的天地。教學(xué)不是為了控制學(xué)生,而是為了促進學(xué)生發(fā)展。因此,教師首先應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確定位,從講臺走向?qū)W生,以追求進,以學(xué)論教,以學(xué)定教。將課堂教學(xué)的視線集中到學(xué)生身上。把課堂還給學(xué)生,使學(xué)生成為課堂的主人。師進則生退,師退則生進。教師在課堂為學(xué)生學(xué)習(xí)騰出的空間有多大,學(xué)生發(fā)展的余地就有多大。

        例如在《桂林山水》一課中,教師剪輯了一段與課文內(nèi)容相匹配的錄像,讓學(xué)生在課堂里朗誦,制作一個簡易版的現(xiàn)場MTV。學(xué)生情緒高漲,自排自編,分工合作。而教師則在旁充當(dāng)助手。

        二、師生交往,從“學(xué)說”向“對話”發(fā)展

        現(xiàn)代心理學(xué)認(rèn)為:兒童在無拘無束的時候,在輕松、愉快、和諧的環(huán)境中,思維活躍,想象豐富,記憶力增強;反之則思路阻塞、反應(yīng)遲緩、心靈封閉、無創(chuàng)造性可言。在新課程理念下,“學(xué)生不再是知識的容器,而是一個充滿激情與活力,有待于點燃的火炬。”因此,課堂改變教師的“話語霸權(quán)”,構(gòu)建新型的師生關(guān)系,創(chuàng)設(shè)平等的教育環(huán)境顯得尤為重要。通過交往,重建和諧、民主、平等的師生對話,開放學(xué)生的心態(tài),凸現(xiàn)學(xué)生的主體、張顯學(xué)生的特別、解放學(xué)生的創(chuàng)造性。改變以往“教得辛苦,學(xué)得痛苦,結(jié)果還是不滿意“的現(xiàn)狀。教學(xué)是教師的教與學(xué)生學(xué)的統(tǒng)一,這種統(tǒng)一的實質(zhì)是交往。教學(xué)過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程。

        例如,在教《記金華的雙龍洞》時,先讓學(xué)生跟著小導(dǎo)游邊看錄像邊聽解說,到金華的雙龍洞去走一趟。接著讓學(xué)生按用文章中的一句話說說金華的雙龍洞是一個怎樣的地方,然后讓學(xué)生質(zhì)疑,學(xué)生提出的大多數(shù)問題集中在“雙龍洞有哪些特點”這一關(guān)鍵問題,抓住了這個問題,也就解決了文章的重點。這節(jié)課的一開始就給學(xué)生創(chuàng)設(shè)了新穎獨特的學(xué)習(xí)環(huán)境,激起學(xué)生質(zhì)疑、解答的興趣。學(xué)生通過自己的參與,體驗到創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的樂趣,因而收到了較好的教學(xué)效果。

        三、學(xué)習(xí)方式,由“教師講解”向“自己感悟”深化

        目前的語文教學(xué)似有“滿堂灌”走向“問答式”的傾向,包括所謂的“啟發(fā)式”教學(xué),有的實際上走進了“問答式”的“胡同”,只是略變了一點花樣,由教師講變成了學(xué)生講。從教學(xué)發(fā)展的現(xiàn)狀來看,這種教學(xué)存在著以下不足:1、不利于培養(yǎng)學(xué)生“善思”的'品質(zhì),“分析課”往往不需要學(xué)生去思考,“問答式”教學(xué)也只能讓部分學(xué)生發(fā)展表“高見”,造成大多數(shù)學(xué)生思維的禁錮。2、不利于形成學(xué)生良好的學(xué)法。教師的講解往往只是“一孔之見”,學(xué)生還是不知道怎么學(xué)。3、不利于陶冶學(xué)生的情操。閱讀不單是認(rèn)知活動,更是情感活動,應(yīng)在一讀一研一悟的過程中,引導(dǎo)學(xué)生披文入情,悉心品味,與文中人物同悲歡、共愛恨。這種情感是語言難以表達(dá)的,教師和學(xué)生的感受也只是一家之言,難以引起共鳴。

        具體而言,培養(yǎng)學(xué)生的自己體悟應(yīng)經(jīng)歷以下三個階段:

        1、朗讀領(lǐng)悟。這實際上是學(xué)生個體獨立學(xué)習(xí)的過程,共內(nèi)容大致包括:文章的寫作背景,作者的生平資料,了解本單元訓(xùn)練重點和本課的特點,讀準(zhǔn)、認(rèn)清文中的易錯字詞,理清作者的寫作思路,了解文章的大概內(nèi)容,質(zhì)疑問難中找到有研究價值的問題。

        如在教《鯨》一課前,學(xué)生通過各種渠道搜集了很多鯨的資料,從鯨的樣子,種類,生活習(xí)性等不同的角度作了生動的介紹,使大家對鯨有了一個初步的感性認(rèn)識,也一下子激起了他們學(xué)習(xí)課文的興趣。

        2、深究感悟。學(xué)生在讀書過程中對“問題”形成的認(rèn)識質(zhì)量如何,自己還要通過聯(lián)系學(xué)習(xí)和生活的原有認(rèn)知,進一步領(lǐng)會、反省、驗證,在聯(lián)系中“澄清”對問題的認(rèn)識。

        3、討論省悟。在反饋中評議,在評議中內(nèi)化,鼓勵學(xué)生暢所欲言,提自己的疑惑,談自己的感悟,抒自己的情感。學(xué)生通過自評和互評的形式,回顧自學(xué)內(nèi)容,交流學(xué)習(xí)收獲及其他方面的收益,同時引導(dǎo)學(xué)生就自主研究過程中自己及同學(xué)的參與度,自主研究的質(zhì)量、速度等方面展開評議,以改進原有的不習(xí)方法,歸納出新的學(xué)習(xí)策略等。

        四、教學(xué)平臺,由“封閉型”向“開放型”轉(zhuǎn)變

        課堂教學(xué)“封閉型”主要表現(xiàn)在:1、教學(xué)內(nèi)容固定,語文課僅僅圍繞教材進行教與學(xué)。2、教學(xué)手段單一,通常的語文課,教師主要靠一本書和一支筆,較少使用錄音機和投影儀,更不用說是“網(wǎng)上”瀏覽了。3、教學(xué)形式呆板,教師講,學(xué)生聽;教師問,學(xué)生答。這種教學(xué)組織導(dǎo)致的后果,一來扼殺了學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣,二來縮小了學(xué)生的語文視野。古語有云:“讀萬卷書,行萬里路”,尤其在瞬息萬變的現(xiàn)代社會,拓寬學(xué)生的知識層面更是刻不容緩。

        語文課堂如何走向開放呢?

        1、教學(xué)內(nèi)容開放。以教材為主,輔之以國內(nèi)外重要新聞,本地區(qū)的熱點問題,以及與課文相關(guān)的名著和佳作等。

        2、教學(xué)手段開放。信息時代的語文課堂教學(xué)迫切需要現(xiàn)代教育技術(shù)的幫助。多媒體課件的制作運用,增大了學(xué)生的信息量,縮小了讀者與作者之間在時空上和認(rèn)識上的差距,使教學(xué)課堂實現(xiàn)了由平面、單向向立體、多向的轉(zhuǎn)變。

        3、教學(xué)形式開放。語文課堂的教學(xué)組織可以是教師,也可以是學(xué)生;可以在教室,也可以走向社會;還可以圍繞每個階段的語文學(xué)習(xí)內(nèi)容,設(shè)計不同的語文綜合活動。如在教《西門豹》、《田忌賽馬》兩課時,我設(shè)計了讓學(xué)生用自己喜歡的方式來表現(xiàn)這些故事內(nèi)容。結(jié)果,有的學(xué)生“講評書”,有的畫“連環(huán)畫”,有的進行“賽場實況轉(zhuǎn)播”,有的排演課本劇……學(xué)生準(zhǔn)備的過程中需要對課文內(nèi)容進行反復(fù)地推敲,反復(fù)研讀,有的還要看“電視書場”,聽“實況直播”。整個過程,學(xué)生興趣盎然。在此基礎(chǔ)上,我還向?qū)W生推薦相關(guān)書籍。這樣的語文學(xué)習(xí),不僅學(xué)生喜歡,而且在真正意義上幫助學(xué)生構(gòu)建了自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。在學(xué)習(xí)過程中的收獲,已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越了語文學(xué)習(xí)的本身。

        五、作業(yè)設(shè)計,從“剛性”向“彈性”過渡

        教師應(yīng)該將學(xué)生看成是有特別的學(xué)習(xí)者,根據(jù)循序漸進的原理對各種練習(xí)材料加以提煉和編排,為學(xué)生留出選擇和拓展的空間,向?qū)W生布置分層作業(yè)。從眾多方案和活動中選取與他們的知識、技能水平相當(dāng)?shù)淖鳂I(yè),以滿足不同學(xué)生的需要和興趣。象愛因斯坦這位善良的老人所說的那樣:“學(xué)校所規(guī)定的作業(yè)會被當(dāng)做一種禮物來接受。”那么如何讓作業(yè)變成禮物呢?我認(rèn)為可以采取以下幾種形式:

        1、觀察作業(yè)。如學(xué)了《爬山虎的腳》后,讓學(xué)生到大自然中去觀察爬山虎到底長什么樣,爬山虎到底是怎么往上爬的。

        2、調(diào)查訪問。學(xué)生自由組合成調(diào)查小組,到學(xué)校各個班級收集名人名言,并做成一份手抄報;調(diào)查同學(xué)的生日,聯(lián)系方式,制作“班級同學(xué)聯(lián)誼卡”;由家長帶領(lǐng)到超市去參觀,做一份“超市物價、品種”調(diào)查表。學(xué)了《只有一個地球》后,讓在調(diào)查訪問后設(shè)計保護地球的廣告,寫一條新穎有趣的廣告詞

        3、課外閱讀。其一,閱讀與所學(xué)課文相關(guān)的文章。如學(xué)習(xí)《景陽岡》、《草船借箭》等故事時,可鼓勵學(xué)生閱讀原著:《水滸傳》、《三國演義》,以豐富學(xué)生的知識儲備量。其二,閱讀其他各類書刊,包括中外名著、散文、詩歌等等,以提高學(xué)生的文學(xué)素養(yǎng)。

        4、動手操作。例如,教學(xué)《富饒的西沙群島》這一篇課文后,讓學(xué)生通過各種渠道收集有關(guān)西沙群島的知識,并用各種形式展示在同學(xué)們面前。做這樣的作業(yè),學(xué)生興奮,老師高興,有時連家長也會參與,一舉多得呀!

        5、表演劇本。在學(xué)完了一些故事性比較強的課文后,可讓學(xué)生排演成課本劇。如學(xué)了課文《晏子使楚》后,讓學(xué)生試著把這個劇本演一演,將文字轉(zhuǎn)化為具體的形象。

        6、預(yù)習(xí)新課查閱資料。預(yù)習(xí)新課,收集與課文內(nèi)容有關(guān)的資料,是我們每周五必須布置的家庭作業(yè)。同學(xué)們通過上網(wǎng),去圖書館,進行社會調(diào)查等多種方式獲取書本上沒有的知識,并在來校后和同學(xué)們交流。這項作業(yè)激發(fā)了同學(xué)們對語言學(xué)習(xí)的興趣,也增強了他們學(xué)習(xí)語文的自信心。收到了課內(nèi)外結(jié)合的理想效果。

        六、評價模式,從“單一化”向“多元化”提升

        現(xiàn)代評價要求不僅要關(guān)注學(xué)生在語言邏輯和數(shù)理邏輯方面的發(fā)展,而且要通過建立新的評價指標(biāo)和改革評價方法,發(fā)展學(xué)生其他方面的潛能,諸如與人交往的能力、適應(yīng)環(huán)境的能力等。評價應(yīng)充分了解學(xué)生發(fā)展中的需求,關(guān)注個別差異,幫助學(xué)生認(rèn)識自己,建立自信。走進新課程后,評價方式也多樣化,不僅重視量的評價,還注重質(zhì)的評價。

        1、促進學(xué)生發(fā)展的課堂教學(xué)評價。在課堂教學(xué)中,充分調(diào)動不同的評價主體開展評價活動,而且也要尊重每個學(xué)生的不同意見,鼓勵學(xué)生有創(chuàng)見的思想,特別是在有爭議的問題上更要培養(yǎng)學(xué)生的思維能力,創(chuàng)新精神。

        2、促進學(xué)生發(fā)展的課外活動評價。學(xué)生能力的體現(xiàn)是多方面,多層次的,而在活動中最能夠展示學(xué)生的能力,同時會使每個學(xué)生受益匪淺。在活動中對學(xué)生進行評價不愧為促進學(xué)生發(fā)展的良好時機。在活動中對學(xué)生進行評價,如開展“書海競帆”讀書活動、“妙趣橫生”的講成語故事比賽、“未來之星”習(xí)作大賽等。

        3、促進學(xué)生發(fā)展的生活評價。對學(xué)生的評價是多方面的,既包括學(xué)習(xí),又包括生活的多個層面。可以每月制定一個目標(biāo)。這樣有助于目標(biāo)的實現(xiàn),也會使學(xué)生感到實現(xiàn)目標(biāo)的喜悅之情,體驗成功的快樂。在每月底對班內(nèi)進行一次月總結(jié),對表現(xiàn)好的學(xué)生給予獎勵。分設(shè)“表現(xiàn)突出獎”和“突出進步獎”。當(dāng)孩子們的努力得到回報的同時,心中也會暗下決心,以后一定要表現(xiàn)得更好。起到了發(fā)展性評價的作用。

        總之,新課程是一片廣闊的天地,不但改變了教材和教法,它更從思想深處改變了教師的教育理念,現(xiàn)在,新課程已經(jīng)越來越深入人心,它需要我們第一線的教師們認(rèn)真地鉆研、扎實地實踐,及時地總結(jié),長此下去,新課程之花必將越開越艷,并能結(jié)出素質(zhì)教育的累累碩果。

      質(zhì)量的心得體會 篇9

        (一)新課改與教師、學(xué)生一起成長

        整理完課堂教學(xué)改革心得,喝口水,抬頭望窗,夜不算深,有些明凈,宛如我此時的心情,輕松而明快。

        近年來,課堂教學(xué)改革的浪潮未等大家做好接準(zhǔn)備就已洶涌而來,似有“山雨欲來風(fēng)滿樓”之勢,通過學(xué)習(xí)等學(xué)校的教育教學(xué)經(jīng)驗,我感受到課堂教學(xué)改革將是一場艱苦的,但卻是勢在必行的革命。“改革如同潮水一樣既能推波,又能覆舟,誰抓住了這一機遇,誰就適應(yīng)了發(fā)展”。在去年xx市骨干教師培訓(xùn)會上一教育專家的這些話語激起了我蘊藏在心底的豪情,同時也勾起我對課堂教學(xué)改革的憧憬。

        在參加了多次關(guān)于新課堂教學(xué)改革的培訓(xùn)后,把大腦徹底的洗刷了一遍,人教版美術(shù)新教材的編者胡知凡教授過說“換的不只是教材,而是教法,也就是大的教育改革!”什么都是新鮮的:排了幾十年的的課桌太死板了,要排成“圓周會議”形的,千篇一律的教室布置也太沉悶了,教室布置要有特別化,課堂是學(xué)生的。全市的校長教師在一起,聽講座、提問題,激昂的轉(zhuǎn)變觀念、互動、自主學(xué)習(xí)、探究“用教材教、而不是教教材”,很多以前看上去是不可動搖的,沒有絲毫懷疑的,顛撲不破的教育真理、教育信條就要重新審視和反思,要注入新的詮釋了。許多新鮮的詞句“自主、快樂、高效”如急風(fēng)驟雨,容不得你半點猶豫就劈頭蓋臉而來,看著大家突然忙碌起來,我的壓力驟然而升:不學(xué)習(xí),就要落后,不轉(zhuǎn)變觀念,就要被淘汰!

        容不得半點猶豫,帶著“自主、快樂、高效”的新理念用于課堂實踐,讓孩子們自主,讓孩子們快樂,讓孩子在自主快樂中實現(xiàn)課堂學(xué)習(xí)的高效。幾節(jié)課下來,看著孩子們亂哄哄,孩子們自主快樂了,一節(jié)課下來,體會只有一個:亂!剛剛涌起的一點激情也逐漸冷卻下來。難道新課改就是亂,亂就是新課改?我疑惑了:難道這就是課堂教學(xué)改革?不,課改決不是這樣!是不是哪里做不到位呢。

        通過實踐,漸漸地,我的思維變得開闊了,對課改的理解逐漸撥云見日:我之所以茫然,是因為將課改想得過于神秘而無法企及;之所以感覺亂,是自己的思維還定格于傳統(tǒng)的教學(xué)模式之中,從心理上還沒有徹底的接受新課改的教學(xué)模式。其實,課堂教學(xué)改革只是一次契機,它就是我們一直在做,而且從未間斷過的追求,只是一些更富學(xué)識的人將它完整的歸納并積極推廣的教育理念。它并不清高,也不象我們想象中的那樣不可能,它是可行的,也是可信的,更是自主、快樂、高效的!

        贊訶夫說過:“書知識如果沒有經(jīng)過教師心靈的加溫,傳授越多,學(xué)生將變得越冷漠、越無知”。教學(xué)中,我深深地會到課堂教學(xué)改革會讓教師輕松,讓學(xué)生快樂;課堂教學(xué)改革改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,也改變教師的教學(xué)生活。課堂教學(xué)改革中學(xué)生可能會改變他們的一生,新課程中的教師也將煥發(fā)出新的生命。教師將與課堂教學(xué)改革同行,將與學(xué)生共同成長。

        (二)多聽聽學(xué)生的心聲

        師生之間多多交流,會提高課堂的教學(xué)質(zhì)量,也是課堂教學(xué)改革信息的反饋,多聽學(xué)生的心聲,更能收到意想不到的效果。對此,我深有感悟。

        一次美術(shù)課上,一年級x班的一個學(xué)生怯生生地對我說:“老師,我課上能不能換位呀,我喜歡和一起做作業(yè)。”原先也有很多同學(xué)希望這樣,但我都沒允許過,怕他們在一起光知道玩耍,但看著他稚嫩的小臉和渴望的眼神以及新課堂教學(xué)改革對課堂教學(xué)要求就是讓學(xué)生自主,又想到這個男生手工課對他是個弱項,這樣可以幫他,于是便微笑著點了點頭說:“老師滿足你的要求!”他聽后非常高興,2個人合作的非常愉快,作業(yè)做得非常優(yōu)秀和成功。等課上了一半的時候,我表揚了他的'進步。

        這下可不得了了,好幾個同學(xué)說都愿意自由組合,我一想這樣課堂不就亂套了呀,等換完座位就該下課了,我就沒答應(yīng)他們的要求。等下課鈴聲一響,我剛走出教室,感覺一“小尾巴”跟了上來,回頭一看,怯怯地問我”老師為什么同意他換座位,不同意我們換,老師是不是不喜歡我們呀?”一句話問的我語塞,我趕緊說”不是,不是,我怕?lián)Q位耽誤大家的作業(yè)時間,下次上課之前可以提前換好就可以了。”

        這,給了我一個小小的啟發(fā):如果在課堂上安排自己的合作伙伴一起創(chuàng)作,能激發(fā)孩子們的創(chuàng)作熱情,而且還能培養(yǎng)他們的團體合作意識,(而現(xiàn)在的孩子在生活中恰恰缺少的就是合作精神)為了能讓學(xué)生更好地更愉悅地把學(xué)習(xí)積極性參與到課堂中來,使他們成為課堂的主人,我便答應(yīng)了所有學(xué)生們的要求。我又跟同學(xué)們說:“我滿足了大家的要求,也希望大家滿足老師的要求,做出讓老師最滿意的創(chuàng)作,而且還要注意課堂紀(jì)律,不要太"放肆”了,而影響別人”再上課時,我發(fā)現(xiàn)每一自由組合的同學(xué)都能積極主動地創(chuàng)作和學(xué)習(xí)。通過好的學(xué)生和相對弱一點的學(xué)生的搭配組合,對后進生的轉(zhuǎn)化起到一定的效果,每次面對他們的合作創(chuàng)作都滿意地點了點頭,說:“真不錯,繼續(xù)努力喲!”

        每一個學(xué)生都有他自己獨特的想法,只要老師愿意去聽,細(xì)心去感受,就會深入到他們的心靈深處,探知他們的需求和渴望,由此,也就會在教學(xué)方面收到意想不到的效果。課堂教學(xué)改革需要我們每一位教師不斷地探索、實踐、領(lǐng)悟。與此同時,不要忘了多和學(xué)生交流,多聽聽學(xué)生的心聲。

      質(zhì)量的心得體會 篇10

        一個月以來,我都在大堂實習(xí),雖然看似很細(xì)小很簡單的工作,但卻使我收益頗多。

        在這最一線的工作中,在點點滴滴的學(xué)習(xí)中,在每天跟客戶接的觸中,讓我深刻體會了何為耐心、主動以及信心!進來銀行的客戶各種各樣的都有,辦業(yè)務(wù)時自然會遇到很多問題,于是我觀察、學(xué)習(xí),也不斷的實踐摸索,現(xiàn)在我深深的喜歡上了培根先生的一句話:深窺自己的心,而后發(fā)覺一切的奇跡在你自己。

        現(xiàn)在,我對自己的.實習(xí)過程回顧總結(jié)如下:剛開始的幾天我都在營銷室里看些相關(guān)的信貸知識,后來行助就讓我到大堂下來了,那時候?qū)τ陬I(lǐng)導(dǎo)把我分配在哪里確實沒多大感覺,現(xiàn)在實習(xí)完了想想到大堂還是比較好的,因為做任何事都得先打好基礎(chǔ),在大堂跟客戶接觸中,感受了銀行的工作氛圍跟環(huán)境,同時真真切切的進行了實踐,而非學(xué)校式的繼續(xù)理論,那樣只會浪費時間,因為沒有實踐看過的東西就很容易忘,忘了就等于沒看,下一次又得重新來過!我很從容的走到大堂我這人有一股傻勁(阿q似的傻,所以心態(tài)還是比較好的),當(dāng)時往那位置一坐,覺得很自在,暗自慶幸自己能夠如此自以為的從容面對顧客。主任過來簡單的交代了幾句關(guān)于辦卡填單以及作為大堂經(jīng)理的一些基本要求之后就走了。然后,就有越來越多的客戶來咨詢我這個“大堂經(jīng)理”,這時候我才發(fā)現(xiàn)問題來了,我也茫然了,并不是所有的客戶都是來辦卡的,簡單的告訴他異或她該填哪張單就可以了,面對客戶,面對不了解的最基本的知識,我先選擇了后者,于是我決定開始學(xué)習(xí)。

        首先,對大堂里的“寶”先挖掘一遍,關(guān)于利率啊,本期的理財產(chǎn)品的一些基本知識啊,電匯的手續(xù)費啊什么的。然后,了解了一下大堂的硬件設(shè)施的功能:金融通、存折補登機甚至是叫號機。這時候可謂是不恥下問,能問的有空回答我的我都問了,當(dāng)然最有空的就是保安,還好我這個人比較不知羞恥,雖然心里也會有別扭的感覺,一個大學(xué)生卻去向保安請教,自己也挺無奈的,但是“三人行,必有我?guī)熝伞保髽I(yè)選擇我們不正是因為我們有很強的可塑性嗎我們可以很快的學(xué)會保安那樣的工作,但是保安很少會做到我們將來要做的工作,這樣想著,心里就平衡了,其實主要還是自己的傻勁,不懂就問,在學(xué)校就常常被同學(xué)笑!就這樣簡單的學(xué)習(xí)了一輪下來,最最基本的還算可以應(yīng)付,比如客戶說要轉(zhuǎn)賬問要填什么單,我就會知道說你是要同城轉(zhuǎn)還是要異地轉(zhuǎn)然后我給相應(yīng)的進賬單和電匯單。

        剛開始幾天,大堂里沒什么人,自然業(yè)務(wù)就少,問的問題也簡單,直到第二星期的某一天,突然來了很多人,還沒到營業(yè)時間,外面就擠了很多人。等保安把門打開了,人群就一窩蜂的涌進來了,這個時候我又懵了,本來問題就多,只是我之前還沒碰到過,或

      質(zhì)量的心得體會 篇11

        當(dāng)世界著名的旅店經(jīng)營之王希爾頓在德克薩斯的第一家旅館經(jīng)營中稍有成效時,他母親對其取得的成績卻不屑一顧。她指出,要使經(jīng)營真正得到發(fā)展,只有掌握一種秘訣,這種秘訣簡單、易行,不花本錢卻又行之長久。希爾頓冥思苦想,終得其解。這秘訣不是別的就是微笑。他發(fā)現(xiàn)只有微笑才同時具備以上4個條件,且能發(fā)揮強大的功效。以后“微笑服務(wù)”就成了希爾頓旅館經(jīng)營的一大特色。50多年來,希爾頓向服務(wù)人員問得最多的一句話就是“你今天對客人微笑了沒有?”

        作為我們金融企業(yè),微笑服務(wù)像是一把神奇的鑰匙,可以打開心靈的幽宮,使它的光芒照耀了周圍的一切,給周圍的氣氛增添了溫暖。然而微笑服務(wù)又更像是天使的`翅膀,讓我們在天空中遨游,走在企業(yè)前端,與眾多強者站在紫禁之顛。微笑,并不僅僅是一種表情的展示,更重要的是與被服務(wù)對象作感情上的溝通和交流。當(dāng)你向客戶微笑時,要表達(dá)的意思是:“歡迎您來到我們的信用社,我很高興為您服務(wù)。”微笑體現(xiàn)了這種良好的心境。而微笑服務(wù)并不意味著只是臉上掛笑,應(yīng)是真誠的服務(wù),試想一下,如果一個員工只會一味地微笑,而對客戶內(nèi)心有什么想法、有什么要求一概不知,一概不問,那么這種微笑又有什么用呢?因此,微笑服務(wù),還應(yīng)有感情上的溝通和交流,只有這樣當(dāng)你在服務(wù)和工作上出現(xiàn)疏忽時也會得到對方的諒解和包容。

        服務(wù)中,遇到委屈是難免的,當(dāng)遇到委屈時,我們同樣要用微笑來化解它。記得有一天,一個客戶拿了3萬元現(xiàn)金來開戶,當(dāng)數(shù)到第三把時發(fā)現(xiàn)了一張百元假鈔,這時我告訴了她,她馬上要求我把假鈔還給她,我跟她說:我們收到假鈔必須沒收的,這時她非常生氣地說要把錢全部拿回頭不存了,還說了些難聽的話,面對他那憤怒的眼神,粗糙的話語,我們沒有生氣,還是面帶微笑耐心地向她解釋說:沒收假鈔是我們的職責(zé),目的是為了更多的人不受假鈔的侵害,如果你不想假鈔再流向社會害人的話,請你配合我們的工作。最后她終于被我們的熱情感動了,另摸出了一百元湊足三萬元存了定期,并說:“你們信用社的服務(wù)太好了,還正規(guī),我放心,下次我還到你們這來存錢。”經(jīng)過這件事,讓我感覺微笑不僅是全世界通用的語言,還是一種無聲動人的音樂,更是人類一種高尚的表情,它永遠(yuǎn)是生活里明亮的陽光。

        中國有句老話叫做“朱唇未啟笑先聞”,微笑著贊揚他人使對方感到你的誠心,微笑著批評他人使對方感到你的善意,微笑著拒絕他人使對方體諒你的難處。現(xiàn)在我們正在開展“標(biāo)準(zhǔn)基層行、社”創(chuàng)建工作,我們要從自我做起,從身邊小事做起,加強自身的服務(wù)意識,讓每一位顧客都有“笑迎天下客,滿意在我家”的感覺,把微笑服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng)繼續(xù)傳承下去,讓“寶石花”般的笑容開遍祖國乃至世界各地,使最溫馨,最真誠,最優(yōu)質(zhì)的微笑服務(wù),帶給我們最心愛的顧客。給信用社帶來更多的利潤與過硬的品牌形象,我堅信在不久的將來還會有更多感人的畫面出現(xiàn)在你們的眼前

      質(zhì)量的心得體會 篇12

        在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的精心組織下,認(rèn)真學(xué)習(xí)“新課標(biāo)”我在這次學(xué)習(xí)中有了新的提高和新的認(rèn)識。新課程改革對當(dāng)前的教育教學(xué)提出了更新更高的要求,我們每一位教師面臨前所未有的挑戰(zhàn)。如何轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)新課改是我們每一位教師亟待思考和解決的問題。

        一、樹立新的教師觀

        首先,教師角色必須轉(zhuǎn)變。現(xiàn)行大綱中指出:教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者、參與者。而新課標(biāo)中給教師的定位是:教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、組織者。因此,教師必須做到與學(xué)生平等。不能覺得自己是凌駕于學(xué)生之上的圣人,搞什么“師道尊嚴(yán)”,應(yīng)蹲下自己的身子,成為學(xué)生生活中真正的朋友,學(xué)習(xí)中的合作伙伴。教師的組織功能也要很好地體現(xiàn),因為天才的老師是一個優(yōu)秀的組織者。

        二、樹立終身學(xué)習(xí)觀

        知識更新節(jié)奏加快,要求教育必須打破一次性學(xué)校教育向教育終身化、學(xué)習(xí)社會化邁進。“一次教育管用一生”的觀念必須向終身教育轉(zhuǎn)變,終身教育已成為世界潮流。現(xiàn)在人類社會正在經(jīng)歷一次由信息科學(xué)技術(shù)驅(qū)動的深刻變革,21世紀(jì)初網(wǎng)絡(luò)將遍布世界各地,地球上十幾億人將會在互聯(lián)網(wǎng)構(gòu)筑的平臺上生活、學(xué)習(xí)和工作。我們教師將如何面對?因此教師不能只為“教書匠”,應(yīng)成為“學(xué)者型”、“研究型”的教師,成為真正的教育家。應(yīng)該在新課程的改革中反思,研究新課程、研究學(xué)生,借助先進的教學(xué)經(jīng)驗研究新教法。新課程下的課堂,將打破教師“一言堂”的局面,在課堂上,教師應(yīng)該幫助學(xué)生制定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),并確認(rèn)和協(xié)調(diào)達(dá)到目標(biāo)的最佳途徑,指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握學(xué)習(xí)策略,創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,為學(xué)生提供各種便利,為學(xué)生的學(xué)習(xí)服務(wù),建立一個接納的支持的、寬裕的課堂氣氛,作為學(xué)生參與者,與學(xué)生分享自己的感情和想法,和學(xué)生一起尋找真理,并能承認(rèn)自己的過失和錯誤。

        三、樹立新的教學(xué)觀

        傳統(tǒng)的教學(xué)是老師教,學(xué)生學(xué)。雖然大力倡導(dǎo)以學(xué)生為主體,教師也在這方面做了不少的努力,但效果還不太明顯。現(xiàn)在課堂上變“滿堂灌”為“滿堂問”的教師也不乏其人。許多教師提出的問題也毫無價值,只是把課文中的陳述句變成了疑問句。教師教學(xué)手段單調(diào),枯燥,大搞題海戰(zhàn)術(shù),以考試逼學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)成容器。

        四、是轉(zhuǎn)變教學(xué)質(zhì)量觀

        傳統(tǒng)的教學(xué)質(zhì)量主要是看學(xué)生考試分?jǐn)?shù)的高低,看學(xué)生知識掌握了多少。這種教學(xué)質(zhì)量觀顯然不利于每位學(xué)生的發(fā)展。真正的教學(xué)質(zhì)量應(yīng)該體現(xiàn)在學(xué)生學(xué)習(xí)主動性的調(diào)動和發(fā)揮的水平上,要看有多少學(xué)生參與了教學(xué)活動,有多少學(xué)生在主動地學(xué)習(xí)。教師要從單純的知識傳授轉(zhuǎn)變?yōu)殛P(guān)心學(xué)生的終身發(fā)展。

        作為一名專業(yè)的教師,應(yīng)該具有多層復(fù)合的知識結(jié)構(gòu)。首先,要具備特定的學(xué)科知識,豐富的學(xué)科知識是好教師的必要條件;其次,要具備學(xué)生身心發(fā)展的知識、教與學(xué)的知識、學(xué)生學(xué)習(xí)評價的知識等,這些知識對教師學(xué)科知識的傳授起實踐指導(dǎo)作用,能提高教學(xué)的效果;第三,要具備特定學(xué)科知識以外的知識。廣博的文化知識是好教師的重要標(biāo)志,對教師傳授學(xué)科知識能起到良好的輔助作用。

        五、改變工作方式

        在日常教學(xué)活動中,教師大多數(shù)是靠一個人的力量解決課堂里面的所有問題。而新課程的綜合化特征,需要教師與更多的人、在更大的空間、用更加平等的方式從事教學(xué)工作,教師之間將需要更加緊密的合作。新課程提倡培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,而綜合能力的培養(yǎng)要靠教師集體智慧的發(fā)揮。因此,必須改變教師間彼此孤立與封閉的現(xiàn)象,教師必須學(xué)會與他人合作,與不同學(xué)科的教師打交道。

        新課改的根本目標(biāo)是為了每位學(xué)生的發(fā)展。為了實現(xiàn)這一目標(biāo),作為課改實施過程最直接參與者的教師必須轉(zhuǎn)變觀念,改變自己,完善自己,真正把課改的新理念內(nèi)化為每日的教學(xué)行動,這樣才能促進學(xué)生積極主動地發(fā)展,才能積極有效地推進課改。

        5月14日和15日,我參加了數(shù)學(xué)新課標(biāo)的學(xué)習(xí),使我對新課程標(biāo)準(zhǔn)有了進一步的了解,對新教材的編排意圖有了更全新的認(rèn)識,知道了新課程突出數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)性、普及性和發(fā)展性。在教學(xué)中要面向全體學(xué)生,實現(xiàn)“人人學(xué)有價值的數(shù)學(xué)”,“人人都能獲得必需的數(shù)學(xué)”,“不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展”。要求課堂教學(xué)中師生互動等。面對新課程改革,我們必須轉(zhuǎn)變教育觀念,真正認(rèn)識到了新課改的必要性和急迫性。在今后的工作中我將會嚴(yán)格按照新課標(biāo)的要求,上好每節(jié)課,選用恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)手段,努力為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的有利益于學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)情境,使學(xué)生積極主動的參與到教學(xué)中來。下面就根據(jù)自己對課程標(biāo)準(zhǔn)的理解談點體會:

        一、聯(lián)系生活實際,培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)感

        小學(xué)階段,學(xué)生將學(xué)習(xí)萬以內(nèi)的數(shù),簡單的分?jǐn)?shù)和小數(shù)、常見的量,體會數(shù)和運算的意義,掌握數(shù)的基本運算,探索并理解簡單的數(shù)量關(guān)系。在教學(xué)中,要引導(dǎo)學(xué)生發(fā)覺自己身邊具體、有趣的事物,通過觀察、操作、解決問題等豐富的活動,感受數(shù)的意義,體會數(shù)用來表示和交流的作用,初步建立數(shù)感。學(xué)生語言是思維的外在表現(xiàn),語言的發(fā)展和思維的發(fā)展密切相關(guān),培養(yǎng)學(xué)生的語言表達(dá)能力能促進他們思維的發(fā)展。因此,在教學(xué)中,我會充分利用好教材中的每一幅插圖,讓學(xué)生充分觀察每一幅插圖,充分領(lǐng)會教材的編排意圖,讓學(xué)生在領(lǐng)會理解的基礎(chǔ)上充分地說,可以單獨說、同座說、集體說,讓學(xué)生在充分的看說基礎(chǔ)上培養(yǎng)數(shù)感。克服以往在教學(xué)中忽視學(xué)生的主體地位、忽視人文精神和科學(xué)精神的培養(yǎng)、過分追求學(xué)科知識系統(tǒng)的錯誤傾向,真正確立教育的新理念,通過教學(xué)任務(wù)的完成,全面提高學(xué)生的整體素養(yǎng),注重提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力,積極倡導(dǎo)、促進學(xué)生主動發(fā)展的學(xué)習(xí)方法,拓寬學(xué)習(xí)和運用的領(lǐng)域,注重聯(lián)系生活、跨學(xué)科的學(xué)習(xí)和探究式學(xué)習(xí),使學(xué)生獲得現(xiàn)代社會所需要的終身受用的數(shù)學(xué)能力。

        、培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力。

        新課標(biāo)指出:學(xué)生能通過觀察、實驗、歸納、類比等獲得數(shù)學(xué)猜想,并進一步尋求證據(jù),給出證明。作為教師確實有必要轉(zhuǎn)變一下自己的角色地位,順應(yīng)新課標(biāo)的要求,把放飛心靈的空間和時間留給學(xué)生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學(xué)生們積極、主動地學(xué)習(xí),這樣一來,學(xué)生有了較自由的學(xué)習(xí)空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發(fā)言,積極地表現(xiàn)自我。使每個學(xué)生的潛能都得到充分挖掘,素質(zhì)得到全面提高,讓課堂充滿生機與活力,正如課標(biāo)指出的:使學(xué)生獲得對數(shù)學(xué)理解的同時,在思維能力、情感態(tài)度與價值觀等多方面得到進步和發(fā)展。小學(xué)生年齡小,閱歷淺,無意注意占主導(dǎo),觀察能力有限。他們最初的觀察是無目的、無順序的,只是對教材中的插圖、人物、顏色等感興趣,不能領(lǐng)悟其中蘊藏的數(shù)學(xué)知識。在教學(xué)中我們要尊重他們的興趣,先給他們一定的時間看,接著,再一步一步引導(dǎo)他們觀察,將他們的注意引入正題,按一定的規(guī)律去觀察,從而認(rèn)識簡單的幾何體和平面圖形,感受簡單的幾何現(xiàn)象,進行簡單的測量,建立初步的空間觀念

        三、做中學(xué)。

        《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:“提倡讓學(xué)生在做中學(xué)”。因此在平時的教學(xué)中,我會努力領(lǐng)悟教材的編寫意圖,把握教材的知識體系,充分利用學(xué)具,讓學(xué)生多動手操作,手腦并用,培養(yǎng)技能、技巧,發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造性。通過摸一摸、擺一擺、拼一拼、畫一畫、做一做等活動,使學(xué)生在感性的基礎(chǔ)上自主獲得數(shù)學(xué)知識,在操作中激起智慧的火花,進行發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造。新課標(biāo)要求全面提高學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng),要求課堂教學(xué)中師生互動等。面對新課程改革的挑戰(zhàn),我們必須轉(zhuǎn)變教育觀念,多動腦筋,多想辦法,密切數(shù)學(xué)與實際生活的聯(lián)系,使學(xué)生從生活經(jīng)驗和客觀事實出發(fā),在研究現(xiàn)實問題的過程中做數(shù)學(xué)、理解數(shù)學(xué)和發(fā)展數(shù)學(xué),讓學(xué)生享受“快樂數(shù)學(xué)”。采取合適的教學(xué)策略,把基本技能、知識的掌握和綜合實踐活動落到實處;大力改進課堂教學(xué),提倡啟發(fā)式、討論式教學(xué);積極開發(fā)課堂學(xué)習(xí)資源和課外學(xué)習(xí)資源,溝通課堂內(nèi)外,溝通平行學(xué)科,創(chuàng)造性地開展各種活動,增加學(xué)生數(shù)學(xué)實踐的機會,讓學(xué)生在實踐中豐富知識積累,掌握學(xué)習(xí)方法,提高基本技能,接受熏陶感染,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,打下扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ);鼓勵學(xué)生參加各種實踐活動,促進學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)的整體提高。

        通過對《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》的再次學(xué)習(xí)新課標(biāo)的學(xué)習(xí),我更深層地體會到新課標(biāo)的指導(dǎo)思想,深切體會到作為教師,我們應(yīng)該以學(xué)生發(fā)展為本,指導(dǎo)學(xué)生合理選擇課程、制定學(xué)習(xí)計劃;幫助學(xué)生打好基礎(chǔ),提高對數(shù)學(xué)的整體認(rèn)識,發(fā)展學(xué)生的能力和應(yīng)用意識,注重數(shù)學(xué)知識與實際的聯(lián)系,注重數(shù)學(xué)的文化價值,促進學(xué)生的科學(xué)觀的形成。

      質(zhì)量的心得體會 篇13

        銀行的各項經(jīng)營目標(biāo)需要通過提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來實現(xiàn),因此做銀行服務(wù)工作,“ 以客戶為中心 ” ,不僅是一切服務(wù)工作的本質(zhì)要求,也是銀行服務(wù)的宗旨,更是提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,是經(jīng)過激烈競爭洗禮后的理性選擇。做銀行服務(wù)工作、取得客戶的信任,很多人認(rèn)為良的職業(yè)操守和過硬的專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ),細(xì)心、耐心、熱心是關(guān)鍵。我認(rèn)為,真正做到 “ 以客戶為中心 ” ,僅有上述條件還不夠,銀行服務(wù)貴在 “ 深入人心 ”。

        amy課程案例中的郵差弗雷德讓我感受頗深,他從不抱怨這份工作的平淡與乏味,也從不抱怨薪水的低微,而是把這工作當(dāng)成生孩子不可或缺的一部分,讓它成為自己的興趣和愛,用他樂觀、幽默的性格來真誠地對待,想別人之所想,使每天單調(diào)的'工作變得豐富多彩,感染這他所接觸的每一個人,讓每個人感受到他的真誠和熱情。這正是一名服務(wù)人員所需要的,我們常常會聽到“生活需要激情”這樣一句話,工作同樣需要激情,如何擺正心態(tài),把激情投入到工作中將是我們永遠(yuǎn)的課題。

        還有視頻案例中上海銀行的柜面工作人員,全程真誠微笑服務(wù),我們從客戶的角度不難發(fā)現(xiàn)甜美笑容的魅力,即使你的笑容不夠甜不

        夠美,但是只要是發(fā)自內(nèi)心的笑容都是最容易被人們接受和認(rèn)可的。柜面實際操作中我們也發(fā)現(xiàn),看到客戶第一眼時給予真誠微笑并熱情問候往往能夠得到客戶同樣的回應(yīng),目送客戶時客戶真心的致謝會讓每一個柜員都滿心歡喜,因為這便是對我們工作最大的肯定。

      質(zhì)量的心得體會 篇14

        上周,我參加了一次戶外活動。這項擴展活動將我們分為五個團隊,為每個團隊設(shè)置著名的隊長和團隊歌曲。雖然如此簡單的團隊建設(shè),但如果沒有這些,它肯定不會在擴展活動中取得任何效果。有了競爭機制,為了完成任務(wù)和勝利,我們必須合作建立團隊。競爭的原則是適者生存,激發(fā)內(nèi)部活力,優(yōu)化人力物力資源,提高各項技能。競爭機制是引導(dǎo)事物發(fā)展的助推器。

        在這個項目中,團隊成員被打亂,相互組合,在規(guī)定的時間、地點和道具下完成規(guī)定的任務(wù)。通過這次活動和陳教練的講解,我知道以下幾點在工作中非常重要:第一,規(guī)則。無論我們做什么工作,無論什么時候,我們都必須遵守規(guī)則和紀(jì)律,遵守生活的基本原則和做事的`原則。第二,在完成任務(wù)時,要善于溝通,包括與上級、下級和同事溝通。第三,學(xué)會分享和幫助別人。第四,要從小事做起,不斷積累。

        愿意奉獻(xiàn)可以升華生命的價值。當(dāng)我們穿過生存墻時,我們所表現(xiàn)出的愿意成為梯子的精神深深地感動了我。在日常工作中,我們應(yīng)該熱愛自己的工作,愿意奉獻(xiàn),一切都不能是私人的,總是把利益、集體利益放在首位。特別是在危機時刻,有勇氣犧牲自己,奉獻(xiàn)自己,就像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮他人,只有這樣才能升華生命的價值。

        學(xué)會包容:這一點特別體現(xiàn)在做無軌電車項目時,每個人都有優(yōu)缺點,人無完人。在訓(xùn)練中,我們大多數(shù)人以前都不知道,每個人的個性和能力都是不同的。一開始,會有一些摩擦、抱怨和指責(zé)。通過培訓(xùn),我們可以學(xué)會寬容和理解。再犯錯誤時,當(dāng)事人會主動承擔(dān)責(zé)任,別人會鼓勵和支持犯錯的人。沒有相互包容和理解,就不可能完成所有的培訓(xùn)項目。這次訓(xùn)練讓你有一種包容別人的心態(tài)。事實上,沒有人總是和你在一起。事實上,有一天你會被別人包容。在今后的工作中,我們將更好地與同事合作,更好地融入團隊。每個人都受益于一個優(yōu)秀的團隊。做很多項目讓我覺得個人力量小,集體力量強,集體智慧無限,可以形成精英團隊。我很高興,雖然我很普通,但我在一個優(yōu)秀的團隊里。

        鐵的紀(jì)律是完成任務(wù)的保證。我們的團隊是臨時組織的。每個人都有不同的生活習(xí)慣、偏好、優(yōu)缺點,有些對團隊有益,有些對團隊有害。正確區(qū)分工作時間和休息時間、個人時間和團隊時間。不要把生活中的壞習(xí)慣帶到團隊中,積極快速地改變自己的角色和心態(tài),準(zhǔn)確定位,服從安排。要完成團隊任務(wù),必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,團結(jié)協(xié)作,這是順利完成各項任務(wù)的前提和保證。

      質(zhì)量的心得體會 篇15

        20世紀(jì)70年代以來,隨著經(jīng)濟的進一步迅猛發(fā)展,同行業(yè)的企業(yè)之間的競爭越來越激烈,產(chǎn)品在市場上的競爭,逐步由價格競爭轉(zhuǎn)為質(zhì)量競爭。產(chǎn)品種類的豐富,使得消費者選擇產(chǎn)品的余地增加了,消費者更愿意接受價廉物美的產(chǎn)品,產(chǎn)品質(zhì)量的重要性逐漸得到了企業(yè)的重視。一家企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量能否滿足顧客的需要,直接影響著企業(yè)的效益。質(zhì)量低劣的產(chǎn)品很難在激烈的市場競爭中生存。

        質(zhì)量是產(chǎn)品的生命,也是企業(yè)的生命。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,直接制約著一個企業(yè)的發(fā)展。有一位專家曾經(jīng)說過,“產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢驗出來的…”。可見生產(chǎn)過程的控制對我們來說,顯的尤為重要。這就要求我們在任何時候,都不能對生產(chǎn)過程中產(chǎn)品出現(xiàn)的一些小瑕疵一帶而過。不要想當(dāng)然的認(rèn)為,一點點小毛病顧客使用的時候也發(fā)現(xiàn)不了…諸如此類的思想。因為質(zhì)的變化總是從微小的量變開始的,而且量變中夾雜著質(zhì)變。如果我們忽視了生產(chǎn)中產(chǎn)品的這些小瑕疵,那么當(dāng)這些小瑕疵的量超出了度的范圍,產(chǎn)品的質(zhì)變也就形成了。這種產(chǎn)品不但會影響顧客的使用,也會給企業(yè)的名譽造成一定的損失。

        就目前我廠質(zhì)量控制的狀況來說,我們基本還停滯在憑經(jīng)驗管理的階段,這與科學(xué)技術(shù)的發(fā)展、市場競爭的加劇、管理理論的發(fā)展是不相適應(yīng)的。為了在激烈的市場競爭中取的自己的一席之地,我們必須改進我們的質(zhì)量管理方法,開展全面的質(zhì)量管理,這也與我們企業(yè)的iso9001標(biāo)準(zhǔn)是相互促進和補充的。

        我們可以從以下幾點入手:首先,我們要以顧客為中心。充分了解顧客當(dāng)前的和未來的需求,努力滿足顧客要求。其次,我們要開展全員參加的質(zhì)量管理。上至廠長,下至每一位員工,人人關(guān)心產(chǎn)品質(zhì)量,人人做好本質(zhì)工作,廣泛開展qc小組活動,通過全員的努力,為顧客提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。再次,我們要廣泛開展全過程的質(zhì)量管理。從產(chǎn)品的市場調(diào)查研究,開發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、銷售到售后服務(wù)的全過程的質(zhì)量管理。把產(chǎn)品質(zhì)量形成的全過程的各個環(huán)節(jié)和有關(guān)因素控制起來,做到預(yù)防為主,防檢結(jié)合,重在提高。同時,我們還要根據(jù)實際情況,廣泛、靈活地運用多種多樣的科學(xué)方法來分析和解決質(zhì)量問題,其中特別要注意把專業(yè)技術(shù)、組織管理和數(shù)理統(tǒng)計方法有機結(jié)合起來,以使質(zhì)量管理建立在科學(xué)的基礎(chǔ)上。我們還要始終不短的尋求改進的機會,嚴(yán)格按照pdca的科學(xué)程序持續(xù)地進行改進活動,以促進企業(yè)素質(zhì)的提高和更好的滿足顧客的不斷變化的需求。

      質(zhì)量的心得體會 篇16

        聯(lián)社下發(fā)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)材料之前,我們聯(lián)社也組織了大規(guī)模的優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的培訓(xùn),從服務(wù)技能,服務(wù)方式等多方面進行面授,雖然有一定成效,但還是缺少自覺執(zhí)行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的氛圍。今天我們?nèi)w員工共同學(xué)習(xí),使我們深刻了解到開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)已是一項一時一刻也不能放松的工作,從每個員工思想深入提升了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)認(rèn)識。近幾年省聯(lián)社公開面向社會招錄大、中院校的畢業(yè)生員工,文化層次有了很大的提高。用優(yōu)質(zhì)、文明、高效的服務(wù),充分展現(xiàn)了新一代信合人的'風(fēng)采,也充分展示信合事業(yè)正蓬勃向上的希望和朝氣。

        偉大往往盈育在平凡之中。這次優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)學(xué)習(xí),里面并沒有太多的豪言壯語,也沒有驚天動地的偉大事跡,就是每個不同崗位中所發(fā)生的一些平凡的小事,也就是這些平凡小事中的主人翁認(rèn)認(rèn)真真地把這些小事用心去做好,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)想客戶之所想,急客戶之所急,從而也激起每個員工自覺的從自己本職工作做起,從現(xiàn)在做起,一步一個腳印,干一行,愛一行,精一行。只有這樣,我們的服務(wù)水平才能上新一個臺階,信用社的整體形象才有更高的提升,我們的業(yè)務(wù)發(fā)展才有質(zhì)的飛躍。

        我會全力做好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),將“嚴(yán)格,規(guī)范,謹(jǐn)慎,誠信,創(chuàng)新”的十字行風(fēng)融入到工作中,不斷提升服務(wù)意識,樹立“服務(wù)第一,客戶第一,信譽第一”的服務(wù)理念。大力弘揚全心全意,熱情周到為客戶服務(wù)的職業(yè)精神。

      質(zhì)量的心得體會 篇17

        昨日,我朋友的一個小孩收到了清華大學(xué)的錄取通知書,我也是從農(nóng)村走出啦的大學(xué)生,我深知農(nóng)村特別是貧困地區(qū)的孩子能考上大學(xué)是一件多么不容易的事情,讓我聯(lián)想到今年刷爆抖音的一名同樣來自貧困地區(qū)甘肅的北京大學(xué)畢業(yè)生的畢業(yè)演講,她的演講讓我深受感觸。也對教育改變命運有了更清楚的認(rèn)識。

        教育是最大的民生。義務(wù)教育質(zhì)量事關(guān)億萬少年兒童健康成長,事關(guān)國家發(fā)展,事關(guān)民族未來。中共中央國務(wù)院《關(guān)于深化教育教學(xué)改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見》近日印發(fā)。這是新時代我國深化教育教學(xué)改革、全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的綱領(lǐng)性文件。意見從“堅持立德樹人,著力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人”等六個方面,對深化教育教學(xué)改革、全面提高義務(wù)教育質(zhì)量作出明確部署。

        義務(wù)教育質(zhì)量事關(guān)億萬少年兒童健康成長,事關(guān)國家發(fā)展,事關(guān)民族未來。為深入貫徹黨的十九大精神和全國教育大會部署,加快推進教育現(xiàn)代化,建設(shè)教育強國,辦好人民滿意的教育。

        雖說我們早已實現(xiàn)“九年義務(wù)教育”,教育取得了舉世矚目的成果,但當(dāng)前我國義務(wù)教育教學(xué)仍存在諸多“短板”:城鄉(xiāng)、區(qū)域甚至校際之間發(fā)展不均衡,優(yōu)質(zhì)教育資源分配不均;學(xué)校教師承擔(dān)了過多的非教學(xué)性任務(wù),造成部分教師“心不在教”;學(xué)生家庭作業(yè)負(fù)擔(dān)過重,部分家長被迫“越殂代皰”……凡此種種,既是教育教學(xué)改革的難點,也是群眾廣泛吐槽的“痛點”。

        教育興則國興,教育強則國強。只有不折不扣地貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),遵循教育規(guī)律,強化教師隊伍基礎(chǔ)作用,大力發(fā)展素質(zhì)教育,才能培養(yǎng)出德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

      質(zhì)量的心得體會 篇18

        學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,課堂是教學(xué)的主陣地,教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者和合作者。如何打造魅力課堂,提高課堂教學(xué)質(zhì)量呢?下面談?wù)剮c拙見。

        一、創(chuàng)設(shè)生動的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣

        在課堂教學(xué)中我們要積極創(chuàng)設(shè)生動的情境,吸引學(xué)生的注意力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,引發(fā)學(xué)生的認(rèn)知沖突,點燃學(xué)生心中探究激情,促進學(xué)生進行較為深刻的數(shù)學(xué)思考。我們可根據(jù)低年級學(xué)生好玩、好奇的心理特點,在課堂上開展一些競賽活動,如:“口算大王”、“奪紅旗”、“小青蛙跳遠(yuǎn)”等,增強數(shù)學(xué)課的趣味和魅力,讓全體同學(xué)都動起來,不知不覺地投入到學(xué)習(xí)中來。

        二、建立和諧的師生關(guān)系,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍

        心理學(xué)研究表明:良好的心境可以使人聯(lián)想活躍、思維敏捷、激情勃發(fā)。師要創(chuàng)設(shè)民主、平等的師生關(guān)系,營造寬松、和諧的課堂氛圍。努力做到“教得輕松,學(xué)得愉快”,讓課堂充滿情感的碰撞,情緒的體驗和生命的交流。師生共同打造一個“享受快樂”的課堂,將有助于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

        三、讓學(xué)生動手操作,主動建構(gòu)知識體系

        學(xué)生的學(xué)習(xí)鮮活而生動,知識體系的構(gòu)建也自然水到渠成。要做到這些就需要教師課前精心準(zhǔn)備,認(rèn)真鉆研教材,為學(xué)生提供豐富的學(xué)習(xí)活動。無論是例題還是練習(xí),可以設(shè)計成學(xué)生愿意且樂于參與的活動,通過看一看、摸一摸、畫一畫、量一量、折一折、拼一拼等方式,讓學(xué)生充分動起來,體驗學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的樂趣。例如,在教學(xué)“三角形的內(nèi)角和”過程中,指導(dǎo)學(xué)生用剪刀把三角形的3個角剪下來拼在一起,讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)每個三角形的3個角恰好組成一個平角,得出三角形的內(nèi)角和是180°。這樣學(xué)生獲得了充分從事數(shù)學(xué)活動的機會,經(jīng)歷觀察、操作、思考、交流、應(yīng)用等,從中感受到數(shù)學(xué)的力量,促進數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)。總之教師要讓學(xué)生多想一想、多看一看、多做一做、多說一說。幫助學(xué)生在自主探索和合作交流的過程中真正理解和掌握基本的數(shù)學(xué)知識與技能,數(shù)學(xué)思考和方法,獲得廣泛的數(shù)學(xué)活動經(jīng)驗,進一步樹立學(xué)好數(shù)學(xué)的信心!

        在新的課程改革精神引領(lǐng)下,我們教師要與時俱進,刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),創(chuàng)新思維,努力打造魅力課堂,讓課堂充滿靈性和活力,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量!

      質(zhì)量的心得體會 篇19

        通過學(xué)習(xí)市教研室下發(fā)的《走進編者心里,讀懂課程標(biāo)準(zhǔn)的心意》,感觸頗深,主要有以下幾點體會:

        (一)鮮活的課堂教學(xué),更要注重基礎(chǔ)知識的訓(xùn)練

        1、注重“詞語盤點”內(nèi)的詞語的積累,可以通過一字開花、背誦、抄寫、競猜等方法,靈活運用課內(nèi)外的詞語。

        2、靈活運用教材,努力使教科書既成為教師的“教本”,又成為學(xué)生進行自主、合作、探究學(xué)習(xí)的“學(xué)本”。讀懂在課文的文前、文中或文后,以吐泡泡的形式出現(xiàn)的問題;讀懂在精讀課文的思考練習(xí);讀懂在每組課文后面安排的“詞語盤點”。

        (二)課內(nèi)閱讀和課外閱讀相結(jié)合,教給方法,形成能力

        1、多讀少講,把較多的時間留給學(xué)生讀書,讓學(xué)生主要通過自主的、入境入情的朗讀,讀懂課文,有所感悟;并通過朗讀的實踐,逐步提高朗讀的水平。

        2、在指導(dǎo)學(xué)生進行課內(nèi)閱讀時,教給學(xué)生理解內(nèi)容的方法:通過理解重點詞句進而理解內(nèi)容;邊讀邊展開想象,把課文描述的內(nèi)容在頭腦中形成畫面;理清文章的條理,再用自己的話敘述課文的內(nèi)容等,并能運用到課外閱讀中。

        3、在課堂教學(xué)中通過課文的對比閱讀,領(lǐng)悟遣詞造句的準(zhǔn)確;體會語句的具體形象;體會文章條理清楚的表達(dá)方法;體會選材的別具一格。

        4、利用背誦、抄寫等的方法,引導(dǎo)學(xué)生主動積累具特色、富有表現(xiàn)力的語句、段篇,培養(yǎng)興趣,使之逐步形成習(xí)慣。

        (三)想辦法讓學(xué)生不再害怕寫作文,我手寫我心

        1、在班上設(shè)立一定的作文梯度,對于一些學(xué)習(xí)困難生,應(yīng)該降低要求,逐步提高坡度,讓他先要喜歡寫,樂意寫。對于特優(yōu)生可以學(xué)著評價自己和別人習(xí)作。

        2、多開展豐富的活動,讓學(xué)生有真實的體驗和真切的感受,能寫自己想寫的內(nèi)容,能用自己喜歡的形式來寫,能寫真實的文章。

        3、課程標(biāo)準(zhǔn)在中年級的.習(xí)作要求里專門提了這樣一條:“愿意將自己的習(xí)作讀給人聽,與他人分享習(xí)作的快樂。”因此習(xí)作完畢要學(xué)生進行互評、交流、在評價別人和評價自己的時候,獲得習(xí)作的快樂,逐步提高習(xí)作的能力。

        4、每學(xué)期的八次習(xí)作,應(yīng)切實抓好,使學(xué)生練得確有成效。但僅有這八次遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,必須以多種形式讓學(xué)生經(jīng)常練筆。

        5、鼓勵多看課外書,積累好詞佳句,并予以運用。

        (四)抓好非智力因素的培養(yǎng)

        1、認(rèn)真培養(yǎng)傾聽的習(xí)慣,注重聽寫的訓(xùn)練。

        2、加強審題能力訓(xùn)練,在題中劃出重點詞語。

        3、要進行個別輔導(dǎo),使學(xué)困生也學(xué)得有自信。

      質(zhì)量的心得體會 篇20

        通過學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),我對語文課程標(biāo)準(zhǔn)有了新的認(rèn)識,為了在教學(xué)過程中能讓每個學(xué)生都得到社會性的發(fā)展,讓每個學(xué)生學(xué)會求知、學(xué)會做事、學(xué)會生存、學(xué)會做人,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,我們教師必須依據(jù)新課程理念對每一堂課認(rèn)真思考,精心準(zhǔn)備,讓語文課堂成為學(xué)生的樂園。

        在已往的教學(xué)中,有部分教師將整個教學(xué)過程設(shè)計為“灌”和“填”的流程,久而久之,課堂就成為了一潭死水。而《新課程標(biāo)準(zhǔn)》則強調(diào):教師必須集中更多的'時間和精力從事那些有效果和有創(chuàng)造性的活動。因此我們要把學(xué)生的大腦看成是一把需要被點燃的火把,想方設(shè)法點燃這把火,激發(fā)學(xué)生潛在的能力,讓學(xué)生自覺地參與到學(xué)習(xí)過程中,充分地活動起來。讓學(xué)生通過自身的活動,充實教學(xué)內(nèi)容,豐富教學(xué)形式,真正體現(xiàn)在樂中學(xué)、趣中學(xué)、動中學(xué)、做中學(xué),讓每一堂課都充滿活力。要做到這一點,教師必須做好如下準(zhǔn)備:

        一、深鉆課程標(biāo)準(zhǔn),領(lǐng)會課改精神。

        語文課程標(biāo)準(zhǔn),有意識地把語文素養(yǎng)凸現(xiàn)出來。語文素養(yǎng)內(nèi)涵豐富,它以能力為核心,是語文能力和語文知識、思維品質(zhì)、審美情趣、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣的融合。因此本次 課改不再將學(xué)生掌握系統(tǒng)知識放在首位,而是將學(xué)生價值觀和情感態(tài)度的培養(yǎng)、激發(fā)學(xué)生關(guān)注和參與社會生活的熱情、培養(yǎng)學(xué)生具有強烈的責(zé)任感和使命感,形成樂觀向上的人生態(tài)度放在首位。同時,還要培養(yǎng)學(xué)生學(xué)生感覺觀察、體驗、參與社會生活的能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和綜合運用能力。這就是要求教師在活動設(shè)計的時候,注重學(xué)生的情感體驗,讓學(xué)生愛上這門課,產(chǎn)生強烈的學(xué)習(xí)動力和參與欲。在活動中,讓學(xué)生自覺去獲取知識。

        二、充分運用多媒體教學(xué)輔助手段。

        為了在課堂上給學(xué)生提供更多的信息,創(chuàng)設(shè)各種教學(xué)情境,提供直觀的教學(xué)材料,僅憑教師的語言和行為動作是無法完全達(dá)到效果的。多媒體教學(xué)輔助手段能夠給學(xué)生以具體形象,有聲有色的情境感受,還有其它手段不能代替的跨越時空的信息量,都會極大地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,從而使抽象教學(xué)形象具體化,使學(xué)生在體會、感悟中獲取新知。

        三、與時俱進,提高自身素養(yǎng)。

        傳統(tǒng)的課程體系偏重于書本知識傳授,課程綜合化,對教師的要求更高了,教師要了解每一個學(xué)生,用他們有切身感受的事情教導(dǎo)他們,激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)興趣。綜合實踐課的開設(shè),對于傳統(tǒng)“應(yīng)試教育”的教育觀,也是一個挑戰(zhàn)。課改力圖在課程目標(biāo),內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)和實施建議等方面全面體現(xiàn)知識與技能,從而促進學(xué)校教育重心的轉(zhuǎn)移。形成正確的價值選擇,具有社會責(zé)任感,努力為人民服務(wù),樹立遠(yuǎn)大理想,這種過程將深刻地影響他們思想道德的形成,影響他們?nèi)松木駬瘛?/p>

        我深知,實施新課程標(biāo)準(zhǔn)任重道遠(yuǎn)。我們將一如既往地更新觀念,創(chuàng)新思想,總結(jié)經(jīng)驗,開拓進取,為促進學(xué)生全面發(fā)展、全面提高教育質(zhì)量而不懈努力。

        體育新課標(biāo)學(xué)習(xí)心得體會

        一、更新觀念,提高認(rèn)識。

        通過新課程教學(xué)改革專題培訓(xùn)對新課程改革的認(rèn)識:

        1、新的課程標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)以人為本的思想。即體育教育從學(xué)生的發(fā)展、學(xué)生的需要出發(fā)。根據(jù)課改的指導(dǎo)思想,學(xué)生是知識的建構(gòu)者。學(xué)習(xí)是經(jīng)驗的重組和重新理解的過程,在這個過程中,學(xué)生是自主的學(xué)習(xí)者。學(xué)生來到學(xué)校,坐在教室里,不是被動的接受知識,而是要主動的進行知識建構(gòu)。通過自主的知識建構(gòu)活動,學(xué)生的創(chuàng)造力、潛能、天賦等得以發(fā)揮,情意得到陶冶,個性得到發(fā)展。

        2、樹立“健康第一”的思想,體現(xiàn)身體、心理、社會“三維”健康觀,實現(xiàn)運動參與、運動技能、身體健康、心理健康與社會適應(yīng)四個領(lǐng)域目標(biāo)。

        3、《新課標(biāo)》強調(diào)教學(xué)是教與學(xué)的交往、互動、師生間的相互交流、相互溝通、相互啟發(fā)、相互補充,在這個過程中要求師生分享彼此的思考、經(jīng)驗和認(rèn)識,交流彼此的情感、體驗與觀念,為此教法要求創(chuàng)新,開放和放開,以培養(yǎng)學(xué)生的興趣為主,采用探究教學(xué)、情景教學(xué)等、重視學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)。

        4、改革評價體系,改變評價的甄別與選拔功能,發(fā)揮評價促進學(xué)生發(fā)展、教師提高和改進教學(xué)實踐的功能。

        5、積極進行校本課程的開發(fā),探索學(xué)生喜歡、符合本地區(qū)、本校、教師本人特點的教學(xué)內(nèi)容。需要指出的是校本課程的開發(fā),是學(xué)校的集體行為,即在學(xué)校校長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)學(xué)校校本課程開發(fā)計劃進行的,不是教師個人行為。

        6、課程是經(jīng)驗。課程不僅僅是現(xiàn)成的教科書,而是教師為學(xué)生提供的學(xué)習(xí)機會,是師生互動產(chǎn)生的經(jīng)驗。課程不僅僅包括了知識,而且包括了學(xué)習(xí)者占有和獲得知識的主體活動過程,課程知識是在充滿生機的社會交往中建構(gòu)生成的。

        7、教材是范例。以往我們總把教材看作是學(xué)科知識體系的濃縮和再現(xiàn),教材是學(xué)科知識的載體。這種教材觀的實質(zhì)是“教材即知識”,因此,教材中的學(xué)習(xí)內(nèi)容必須是定論、共識或某一領(lǐng)域公認(rèn)的原理、法則、定理,排除有爭議的問題,不給學(xué)生發(fā)揮空間和討論的余地。這種遠(yuǎn)離生活情境的“學(xué)科中心”或“學(xué)術(shù)中心”的教材觀,與我國基礎(chǔ)教育新課程的基本理論相去甚遠(yuǎn),隨著新課程的發(fā)展,對教材的觀念轉(zhuǎn)向“示范性”,即把教材看作是引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)知發(fā)展,生活學(xué)習(xí)、人格建構(gòu)的一種范例,不是學(xué)生必須完全接受的對象和內(nèi)容,而是引起學(xué)生認(rèn)知、分析、理解事物并進行反思、批判和建構(gòu)意義的中介,是案例或范例。

        二、實踐過程。

        1、了解學(xué)生。開學(xué)后,從介紹教師希望達(dá)到的目標(biāo)入手,與學(xué)生共同制定課堂常規(guī),然后進行教學(xué)調(diào)查,了解學(xué)生的興趣、愛好、體育基礎(chǔ),最后確定學(xué)習(xí)目標(biāo)。

        2、制定教學(xué)計劃。根據(jù)對學(xué)生的調(diào)查了解,對照體育與健康水平四的標(biāo)準(zhǔn),確定學(xué)年、學(xué)期教學(xué)目標(biāo)。

        3、初步確定評價方案。根據(jù)課改要求,考慮可操作性,初步確定的體育與健康評價方案。例如體育理論考察:學(xué)生自己命題,寫好答案,填上自評分,教師進行評分。

        4、努力適應(yīng)新學(xué)校教育教學(xué)要求。新教師、新學(xué)校、新學(xué)生,根據(jù)新課程的要求,盡快適應(yīng)新環(huán)境,摸索出學(xué)生喜歡的課堂形式。本學(xué)期大概用了5節(jié)課,在教完新廣播操的同時了解了學(xué)生的興趣、愛好、運動能力,發(fā)現(xiàn)男生比較喜歡籃球、足球,女生對球類興趣不高,但喜歡教師組織游戲活動,根據(jù)學(xué)生的這樣特點有計劃的開展教學(xué)活動,高一年級學(xué)習(xí)效果比較明顯。

        三、對新課程實踐后的一點體會。

        (1)、“課堂”的觀念變了。

        1、課堂不是教師表演的舞臺,而是師生之間交往、互動的舞臺。在過去,我們常常把教師的課堂行為類比成舞臺表演藝術(shù),把課堂當(dāng)作教師表演的舞臺,認(rèn)為教師只要表演到位就可以了。其實不然,表演可以是無互動、無交往的,而教學(xué)必須要借助交往來進行。只有在真正有效的交往與互動中,學(xué)生獲取的知識才是“內(nèi)化”了的,增長的能力才是“貨真價實”的,養(yǎng)成的情感才是“真真切切”的。從這個角度來說衡量一堂課的標(biāo)準(zhǔn)不只是在于教師的行為舉止是否大方,時間控制是否合理,而更多的在于學(xué)生交往、互動的程度、水平;交往、互動的方式與成就。

        2、課堂不是對學(xué)生進行訓(xùn)練的場所,而是引導(dǎo)學(xué)生發(fā)展的場所。把訓(xùn)練等同于教學(xué),把訓(xùn)練當(dāng)成課堂中的主要行為,是我們課堂中常有的一種現(xiàn)象。這種現(xiàn)象忽視了學(xué)生的能動性和個體差異,體育教學(xué)需要練習(xí),但更需要興趣。獲得知識有兩種:一種是知識走向?qū)W生,一種是學(xué)生走向?qū)W生。前者是在仔細(xì)的“加工”知識的前提下,在課堂上再現(xiàn)知識,以單位時間傳授知識為主,后者是在仔細(xì)分析學(xué)生的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)學(xué)生去探求知識,使學(xué)生最終成為知識的占有者。

        3、課堂不只是傳授知識的場所,而更應(yīng)該是探究知識的場所。讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),掌握學(xué)習(xí)的本領(lǐng),養(yǎng)成不斷求知的習(xí)慣,形成終身學(xué)習(xí)必備的素質(zhì),是時代發(fā)展對學(xué)生的期盼。我們體育課改的目的,是培養(yǎng)學(xué)生終身體育的意識和習(xí)慣,更要注意讓學(xué)生體會體育鍛煉的價值,牢固樹立終身體育的觀念。

        4、課堂不是教師教學(xué)行為模式化的場所,而是教師教育智慧充分展示的場所。課堂情景是極為復(fù)雜的,從不同的角度,課堂展示的是不同的情景,課堂總處在一種變化的狀態(tài),要求教師必須要根據(jù)變化的情形不斷調(diào)整自己的行為,把學(xué)生置于出發(fā)點和核心地位,應(yīng)學(xué)生而動,應(yīng)情景而動,課堂才能生動,有活力。

        (2)、教學(xué)內(nèi)容選擇余地大。教師可以根據(jù)學(xué)校和學(xué)生的實際情況組織教學(xué),針對體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn),教師對教學(xué)內(nèi)容和教材處理更加機動靈活,以往在小學(xué)或高中教材內(nèi)容,現(xiàn)在可以根據(jù)學(xué)生的需要,安排在初中進行教學(xué)。例如:小學(xué)的一些技巧、游戲、高中的球類。

        (3)、評價方法的改革:評價功能從注重甄別與選拔向激勵、反饋調(diào)整。新課程體現(xiàn)以人為本的思想,要求評價采用自模評價和常模評價相結(jié)合,重視學(xué)生的點滴進步。通過實踐,學(xué)生的積極性、自主意識明顯提高。

        (4)、體育與身體健康相聯(lián)系。提出身體、心理、社會三維健康觀和五個領(lǐng)域的目標(biāo),要求教師在教學(xué)過程中考慮的更多、更仔細(xì),充分利用課堂教學(xué)促進學(xué)生的全面發(fā)展。

        (5)、注重學(xué)生興趣的培養(yǎng)。在教學(xué)實踐中,重視學(xué)生興趣的培養(yǎng),形成特長,為學(xué)生終身體育打好基礎(chǔ)。課堂上重視了學(xué)生的興趣,學(xué)生學(xué)習(xí)表現(xiàn)出積極、認(rèn)真,學(xué)習(xí)效果好。

        我現(xiàn)在正在探究:根據(jù)學(xué)校的體育競賽,確定教學(xué)計劃和進度,讓學(xué)生學(xué)與用結(jié)合,提高興趣,進而形成學(xué)校制度,促進學(xué)生課余體育活動的開展,使體育教學(xué)形成良性循環(huán)。

        (6)、課堂較多地出現(xiàn)師生互動、平等參與的生動局面。現(xiàn)在的課堂形式多樣,經(jīng)常有學(xué)生討論、評價、交流,讓大家共同提高,教師多是鼓勵性語言,學(xué)習(xí)內(nèi)容寬泛,學(xué)生興趣和積極性比以前更高。

        (7)、加強引導(dǎo)。新課程要求學(xué)生積極參與教學(xué)中,自主言行,各抒己見,在這個過程中要注意引導(dǎo)。防止這種情況:教師非常注意保護學(xué)生的自尊心和積極性,而同學(xué)間的言行傷害另一個學(xué)生的自信心。

        (8)、教師要多嘗試各種教學(xué)方法。在教學(xué)實踐中注意嘗試各種教學(xué)方法,或由學(xué)生提供他們喜歡的練習(xí)方法,提高教學(xué)實效,同時體育教師應(yīng)由教練型向陪練型轉(zhuǎn)變。

        四、課改中遇到的問題:

        1、體育教師素質(zhì)提高的問題,一方面是學(xué)習(xí)態(tài)度,另一方面是學(xué)習(xí)時間。

        2、可借鑒、可參考的實踐經(jīng)驗少。由于是新事物,現(xiàn)有的資料,方法很少,許多教師都有這種疑問:新課程到底該這樣教。但從另一個角度看,對我們每一位教師又是挑戰(zhàn),更是機遇,我們?nèi)ヌ剿鳌⑷L試,形成的做法、思想,就是課改的經(jīng)驗、成果。

        3、以人為本,多鼓勵、多表揚這種氛圍培養(yǎng)出來的學(xué)生有許多優(yōu)點,同時不可避免的存在缺少挫敗感,眼高手低,自以為是的性格,甚至極不謙虛。而利用體育教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)良的思想品質(zhì),任重道遠(yuǎn)。

        4、因教學(xué)內(nèi)容選擇余地大,評價方法靈活,體育教師想“偷懶”很方便。如何規(guī)范教師教學(xué)的問題。

        5、生成新課程的問題。如何根據(jù)學(xué)生的需要,結(jié)合學(xué)生、學(xué)校的實際,安排教學(xué)內(nèi)容,形成本校校本課程。

        總的來說,通過《新課標(biāo)》的學(xué)習(xí)我清醒地認(rèn)識到,體育課程改革是一個長期的過程,我們更應(yīng)深入研究,不斷探索、不斷加強學(xué)習(xí),勇于進取,努力提高自身的綜合素質(zhì),使自己的教學(xué)更有時代改革的特色!

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