全區教育工會經驗交流講話稿
9、新建xx區二中教育網站。一方面加大校務公開的力度，發布校務公開的內容；另一方面，搭建學校與廣大市民全天候無障礙溝通的網絡平臺。
10、每年一度接受區街紀檢部門的紀律檢查，接受區教育局和街道總支的考評，接受社會各界的政風行風評議。
另外，還進行財務管理公開、人事工作公開、納新工作公開、基礎設施建設的財務公開、學校機構與職能配置公開、學校長短期改革與發展規劃公開、校長任期目標與年度教育考核目標公開，使學校校務公開與民主建設工作更透明、更專業、更有效。
三、關心教師疾苦，激發工作熱情
學校工會和教代會在關心教師疾苦、激發工作熱情方面做出了大量卓有成效的工作：
1、增強教師教書育人的愛心和社會責任感。XX年秋季，我國西南地區，遭到百年不遇的干旱；XX年4月14日，青海玉樹發生特大地震；XX年8月7日，甘肅舟曲發生特大山洪泥石流……全校師生在學校工會的組織下，紛紛捐款捐物，奉獻愛心……在人民和國家一次次的災難中，工會的精心的組織、得力的宣傳、及時的行動，感染了全校師生，增強了全校教師教書育人的愛心和濟世救人的社會責任感。
2、豐富教師的工作內容和業余生活。每學期向社會愛心人士募捐組織部分優秀教師代表外出考察一次，減輕教師工作壓力，愉悅教師身心。舉辦教職工球類、棋類、跳繩、踢毽子、文藝演出等活動豐富業余生活。
學校工會還舉行了青年教師第14屆五項全能大賽、慶祝“五四”青年節文藝匯演、教師普法知識大賽、教師業務能力考核，籌備九年級全體教師外出考察學習，協助學校做好教師的聘任工作和支教工作，組織文藝演出慶祝教師節和新春佳節。
3、改善教師的生態環境。減輕來自學校、社區、家庭的過重壓力；減化管理的繁瑣，減少文山、會海、檢查風；矯正扭曲的社會輿論，肅清工作方面的負面宣傳。
4、激發女教職工工作熱情。組織女教職工學習英模事跡、評選崗位明星、評選優秀女職工、評選文明家庭等活動，引導他們立足崗位建功立業，為學校的改革發展加磚添瓦。學校被區教育局授予“xx區女教職工素質達標先進單位”、“xx區女教職工建功立業示范崗”等榮譽稱號。
學校工會組織全體女教職工學習“十八大”精神，隆重組織紀念“三·八”婦女節女教師咸寧一日游、三峽兩日游，公開表彰“三·八紅旗手”、巾幗示范崗、“五好”家庭和舉行節日文藝演出，號召女教師及男教師家屬進行“三查”并建立了跟蹤追查檔案。
學校工會籌資組建了女教職工健身舞隊，讓女教師舞出健康、舞出魅力、舞出風采。
5、對教職工進行心理健康教育以及心理干預與疏導。學校工會組織系列文化生活，有效調節教職工的情感和心理，消除憂郁感、孤獨感、失落感等不良情緒。舉辦以校為本的心理疏導活動，在網上開辟了論壇“心靈小屋”，讓教師們在這里傾吐心聲，尋求心理干預與疏導，消除因師生心理問題引發校園危機事件的隱患。
6、給予教職工必要的人文關懷。學校工會針對教職工最關心、最直接、最現實的問題，切實做好、做實、做細工作，消除引發他們心理失衡、失調的外部誘因，<蓮山~課件 >為培養人的心理和諧提供社會環境支持和心理慰藉。
7、對特困與離退休教師進行幫扶與慰問。學校除了在重陽節對中老年教師給予節日補貼，還在年終對特困與離退休教師進行幫扶與慰問。去年重陽節，工會把全體離退休教師請到學校，讓他們為學校未來改革與發展獻言獻策，再立新功。
8、辦理中高考試場和組織全區教職工乒乓球賽。李紅平老師獲得女子二等獎，沈曉婭獲得女子一等獎。學校獲XX年中高考“六好考點”。
近年來，教師在省、市、區專項技能競賽中共21人次獲獎；教師在國家、省、市、區期刊或報紙上發表論文、教學心得、案例設計等達zz篇；教師獲省市區優質課近節；有1名教師被評為湖北省優秀科技輔導員榮譽稱號；1名教師被授予xx市“十佳功勛班主任”，1人被評為xx市“減負增效能手”，8名教師被評為xx區“減負增效能手”，還有40多人次被評為市我優秀教師、學科帶頭人、優秀青年教師、新長征突擊手、“三八”巾幗示范崗。學校獲國家級、省、市、區集體榮譽達30余項。學校獲xx街教育總支“綜合治理先進單位”、“五四紅旗團組織”、暑期社區中小學興趣活動先進單位、xx市心理合格學校、湖北省“我與我的書”讀書征文先進單位、“教書育人示范崗”、xx區“百強基層工會”；獲得xx市“先進考點”、“先進考場”、“六好考點”，市總工會“模范教工之家”等榮譽稱號。