借服裝的借條（通用3篇）
借服裝的借條 篇1
今借到_____________中學學生演出服(衣服和褲子)拾套，于_____日歸還。
此據(jù)。
_____________中學(公章)
經(jīng)手人：______________(簽名)
_____________年_____月_____日
以上就是借服裝的借條怎么寫的范本。
借服裝的借條 篇2
甲(需求)方： ___________
電話： ___________傳真： ___________
地址： ___________
乙(供應)方： ___________
地址： ___________
電話： ___________傳真： ___________
帳號： ___________
開戶行： ___________
甲、乙雙方在平等互利的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商一致達成服裝買賣協(xié)議，訂立本合同，供雙方共同遵守：
一、訂單內(nèi)容及價格：
1、1采購訂單(見附表一)
采購訂單做為本購銷合同的附件，是本合同重要組成部分。產(chǎn)品的交貨日期、交付數(shù)量、產(chǎn)品規(guī)格及工藝要求等以甲方采購訂單為準。
1、2訂單價格，按甲乙雙方確認的采購訂單上的價格執(zhí)行。其中一方不得隨意變動價格，因原料價格上漲引起價格上浮的，乙方應該提前通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商重新定價;若原料價格下降，乙方有責任及時主動與甲方協(xié)商降低訂單價格。
二、合同金額：
2、1貨物總值： ___________(按采購訂單上的單價及數(shù)量算總價)元
2、3運輸費用： 詳見第五條
三、付款條件：
3、1樣品確認后，甲方支付合同金額30%作為定金;乙方出貨，甲方確認收貨后1天以內(nèi)支付50%;剩余20%作為質(zhì)量保證金在下次訂單確認時付清，截止日期為確認收貨后15天;
3、2未經(jīng)乙方同意，甲方未在規(guī)定的時間內(nèi)付款，每逾期一天，甲方需向乙方支付未付款部分的5的滯納金。
四、交貨條款：
如在交貨過程中遇到問題，雙方應本著互惠互利，精誠合作的態(tài)度協(xié)商解決。
4、1每次訂貨甲方以傳真采購訂單的形式通知乙方，乙方在接到通知后，應在甲乙雙方認可的時間內(nèi)將甲方所需產(chǎn)品或樣品送達甲方所指定地點。
4、2乙方要遵守約定的交貨日期，如貨期有問題時，下單后3天內(nèi)可以申請調(diào)整交貨日期。非特殊情況下只能調(diào)整一次交貨日期。
4、3如需裁單時，乙方應在下單后3日內(nèi)與甲方協(xié)商。
4、4逾期交貨： 未經(jīng)甲方同意，乙方逾期交貨，每逾期一天扣除乙方逾期產(chǎn)品貨款總額5的違約金;乙方逾期超過7天還未交貨的，甲方可以拒收，同時有權解除合同，并按定金的兩倍要求乙方支付違約金。
4、5逾期取貨： 如甲方暫緩要貨，乙方將提供逾期交貨期后額外15天的免費倉儲期，免費倉儲期后，甲方仍未安排交貨的，乙方將額外的倉庫費用。倘若甲方需要暫緩超過一個月，應事先以書面形式征得乙方的同意。
五、貨物運輸
5、1乙方負責把貨物送到甲方指定地點，產(chǎn)生運費的，由乙方負責。
5、2運輸損耗： 在驗收前因運輸意外等導致貨物損失的，由乙方負責免費更換。驗收后造成的.人為損失由甲方負責。
六、品質(zhì)保證：
6、1乙方保證產(chǎn)品的質(zhì)量，經(jīng)甲方驗收后的產(chǎn)品，非人為及外界不可抗因素(如天氣等)導致的產(chǎn)品質(zhì)量問題，乙方負責免費更換。
6、2乙方買回來的布料要向甲方確認。
6、3乙方應自行檢查買回來的布料，如做出的產(chǎn)品存在布料問題時，由乙方負責。
6、4乙方必須向甲方做好產(chǎn)前版確認，將每個碼號、每種顏色的樣品各一件提供給甲方確認，經(jīng)得許可后再進行大貨生產(chǎn)，否則出現(xiàn)的一切損失由乙方承擔。
6、5不良率超過5%時，乙方要按甲方的出售價賠償。
七、保密約定
7、1乙方不能把甲方提供的有關訂單的樣衣、紙樣、布料資料等轉(zhuǎn)給第三者。產(chǎn)品出完貨之后，所有資料都要退還甲方。
八、其他約定
8、1生產(chǎn)方式按甲方確認的方法為基準，不得以需要變更時應經(jīng)得甲方同意。
8、2生產(chǎn)數(shù)量的限度是訂單數(shù)量的3%,超過此限度時，要向甲方確認。
8、3主面料由甲方提供給乙方生產(chǎn)時，甲方不用給乙方支付定金。
九、附加條款：
9、1本合同所帶附件同樣為本合同不可分割的一部分，由甲乙雙方代表簽字后生效雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。
9、2合同未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商需補充的條款可另行簽訂補充協(xié)議。
9、3經(jīng)雙方確認的往來信函、傳真、電子郵件等，將作為本合同的組成部分。
9、4本合同一式三份，甲方執(zhí)二份。乙方執(zhí)一份，具有同等效力，自簽字之日生效，本合同期限為1年。
甲方： ___________乙方： ___________
日期： ___________日期： ___________
借服裝的借條 篇3
用人單位(甲方)：___________________________________________
地址：_______________________________________________________
電話：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
職務：_______________________________________________________
勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____
籍貫：____________________身份證號碼：_________________________
電話：____________________住址：_____________________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同：
一、勞動合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。
2、有固定期限勞動合同
(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減。
(2)勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方。
3、無固定期限勞動合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方的要求，經(jīng)過協(xié)商，從事________________________工作。
甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方必須服從甲方的安排，如不服從，甲方可單方辭退乙方。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求應當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務，按時完成規(guī)定的工作任務。
(三)若乙方的工作達不到甲方規(guī)定的質(zhì)量要求，甲方有權要求乙方重新返工，若__________________，乙方要賠償損失，損失的數(shù)額根據(jù)原料的價格來定。
三、勞動保護和勞動條件
(一)甲方應對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全生產(chǎn)環(huán)境。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行。
(四)甲方按照國家關于女職工的特殊保護規(guī)定，對乙方提供保護。
(五)甲方嚴格遵守合理的勞動工作時間，按照國家的規(guī)定保障乙方的休息時間。
四、工作時間
甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，實行標準工時制，即每日工作時間____小時，平均每周工作時間____小時的工時制度。乙方應在工作時間內(nèi)有效完成規(guī)定的崗位工作任務，盡量避免利用非工作時間完成工作任務。
2.甲方延長乙方工作時間的，除乙方自行要求延長工作時間完成崗位工作任務外，應按有關規(guī)定支付加班加點勞動報酬或安排乙方補休，但乙方需辦理書面加班手續(xù)。
五、勞動報酬
1.甲方實行計件工資制，按照___________的工資分配原則，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應當按時支付乙方的工資報酬，包括試用期期間。
2.計件工資標準以甲方提供的工價和質(zhì)量標準來綜合確定。
3.甲方在每月________日前以貨幣形式支付乙方的上月工資，不得無故克扣或拖欠乙方工資。
4.乙方對甲方支付的工資若有疑問，在不影響工作的條件下，可到甲方財務部門核實、查詢每天的實際工作計件數(shù)量和標準工資;甲方應協(xié)助乙方查清實際工作計件數(shù)量，核定當月的工資額。
5.支付方式為下列第_______種形式
(1)現(xiàn)金支付
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方
開戶行：__________________________________
戶名：____________________________________
銀行賬號：________________________________
五、勞動紀律及規(guī)章制度
(一)甲方制訂的勞動紀律應當符合法律法規(guī)、政策的規(guī)定，并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
(二)乙方應當遵守國家的'法律法規(guī)，遵守甲方制定的勞動紀律和廠規(guī)廠紀，做到不遲到、不早退，嚴格遵守作息制度。
(三)乙方如需請假(病假、事假)，須以書面形式或電話方式通知甲方主要領導，經(jīng)甲方主要領導批準后方可休假。
不請假、請假未批準者或無故不來上班的一律按曠工處理，并按照每天處罰_________元。
(四)乙方工作期間如有特殊情況需要辭職的，必須提前_________天以書面形式向甲方遞交辭職報告，在征得甲方同意后方可辭職。
若不遞交辭職報告而自行離廠，一律按曠工處理，并罰款人民幣_________元/天，累計達_________天后按自動離職處理。
(五)若乙方每年曠工累計達到_________天(次)或連續(xù)曠工達到_________天(次)，甲方予以開除處理;對乙方曠工期間罰款人民幣_________元/天(次)，并在當月工資中扣除。
(六)乙方辭職或被甲方辭退，乙方的余額工資在下個月的工資支付日期間領取。
(七)若乙方不遵守甲方的勞動紀律，嚴重違反廠規(guī)廠紀、破壞生產(chǎn)、煽動員工起哄鬧事或被治安拘留、刑事拘留的，一律作開除處理，同時追索乙方給甲方帶來的損失。
(八)工作期間必須嚴格遵守公司的規(guī)章制度，不拿公司的一針一線，如有違反情節(jié)嚴重的交由公安機關處理。
六、社會保險和福利
1、在乙方試用期合格后，甲方按_____________市社會保險的有關規(guī)定，為乙方辦理社會保險。
2、乙方因工致傷殘、死亡的，按《_____________工傷保險條例》及有關規(guī)定處理。
3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。
4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。
七、合同的變更、解除、重新訂立和終止
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。
2、有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
(1)乙方在試用期間不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前_____日以書面形式通知乙方本人：
4、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的;
5、乙方患病或非因工負傷，長達_____個月或醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的;
6、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
7、甲方未提前_____日以書面形式通知勞務工的，應當支付該乙方當年_____個月月平均工資的補償金。
8、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同：
(1)乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
9、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
(1)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
10、乙方解除勞動合同，應當提前_____日以書面形式通知甲方，否則甲方有權拒付乙方當月的工資。
11、有下列情形之一的，勞動合同自行解除：
(1)甲方依法被宣告破產(chǎn);
(2)甲方依法解散或依法被撤銷;
(3)乙方死亡;
八、違反勞動合同的責任
1.勞動合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力。雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同的規(guī)定。
2.乙方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，給另一方造成經(jīng)濟損失的，應當依照法律規(guī)定或合同約定承擔賠償責任。
九、其他約定事項
1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。
2._____________________________________________________________
3._____________________________________________________________
十、勞動爭議的處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
十一、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：___________________乙方(簽字)：___________________
法定代理人：______________________法定代理人：______________________
身份證號：______________________身份證號：______________________
聯(lián)系方式：______________________聯(lián)系方式：______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日