環境主管崗位的具體職責（精選22篇）
環境主管崗位的具體職責 篇1
1、根據項目現場編制保潔作業要求及流程并跟進落實外包方執行情況，定期編寫《清潔綠化消殺服務季度評估報告》并報審批;
2、組織清潔、綠化、消殺月度檢查;
3、負責月度培訓、月度工作計劃及月度質量記錄存檔;
4、定期組織召開清潔綠化工作月度分析會，收集、分析、解決工作中存在的問題、難點，重要事情及時向經理匯報;
5、負責每周對保潔各崗位工作狀況及區域衛生質量進行巡查;
6、完成領導交辦的其他臨時性工作并將結果及時反饋,協助本部門其他人員的臨時性工作,提出合理化建議。
環境主管崗位的具體職責 篇2
熟悉園區樓宇、綠化場地、管轄區域概況，附屬設施的建成材料。系統掌握園區整體情況，熟悉轄區內附屬設施設備的保養維護程序，負責環境清潔管理工作的現場和內部管理。?
負責加強與各部門業務口主管的溝通和交流，主動跟蹤工作完成情況，積極回應各業務口的信息，確保每項工作能夠保質保量的完成。
掌握本部門員工的思想動態，在崗指導、在職培訓，正確引導員工面對本職工作，提高保潔員的服務意識和業務技能，教育保潔人員嚴格遵守勞動紀律。
接收處理園區住戶及商戶對環境綠化管理工作的現場投訴，及時登記投訴案件內容和投訴方式，在規定的時間里反饋投訴處理結果，并對處理結果進行跟進回訪。
每日檢查所轄范圍的衛生清潔狀況、地面通道，綠化養護，勸阻和制止不衛生，不文明的現象和行為。
環境主管崗位的具體職責 篇3
1.負責檢查區域各項目環境維護工作、負責環境保潔專業標準的制定和實施;
2.負責參與并協助各項目綠化保潔業務外委招標工作;
3.負責相關外包單位的監督及工作質量控制;
4.負責各項目各項環境管理業務的指導和支持，研究、協調處理各項目疑難;
5.關注保潔綠化方面的投訴，了解業主及項目的專業需求。
環境主管崗位的具體職責 篇4
職責：
1、負責園區內整體衛生、環境的工作;
2、負責保潔人員的管理工作;
3、負責實施所管轄區域內的綠化的管理工作;
4、掌握轄區內樓宇、設施、道路、綠地的基本情況和相關知識;
5、負責提交小區內植物補種、移栽、整改的工作計劃，并組織跟進實施。
任職條件：
1)23～45歲，男女不限;
2)物業行業相關崗位3年以上工作經驗;
3)熟練使用辦公軟件;
4)性格開朗、積極主動、責任心強、忠誠守信、工作嚴謹，具有很好的語言文字表達及溝通能力;
5)具備較強工作承壓能力。
環境主管崗位的具體職責 篇5
職責：
1、負責按規定對管理區域的環境進行巡查，發現問題及時處理。
2、負責嚴格按照合同約定監督外委單位的履約情況，并做好費用結算工作。
3、負責定期與外委保潔、綠化單位召開業務溝通會。
4、負責審定園區的保潔及綠化養護計劃，并監督實施。
5、負責綠化保潔人員的培訓、日常工作安排及管理。
任職要求：
1、年齡40歲以下優先，大專以上學歷;
2、3年以上物業環境從業工作經驗，有管理經驗者優先考慮;
3.、良好的服務意識和優秀的溝通表達能力。
環境主管崗位的具體職責 篇6
職責：
1、負責對供方服務工作現場實行日檢查與監督，并根據合同規定登記問題不合格項。
2、督促服務供方對問題點整改，提高現場服務質量。
3、關注保潔綠化方面的投訴，了解業主及項目的專業需求
4、督促外包方定期對工作人員進行業務技能培訓。
5、指導外包方作業人員對機械設備、各種工具、洗滌用品、洗劑的使用和保管。
任職資格：
1、大專以上學歷，園林、環境綠化專業優先考慮;
2、熟悉物業管理相關法律、法規，熟悉物業管理、環境管理清潔、綠化、環境消殺工作中出現的突發事件處理流程;
3、具備良好的溝通能力、團隊管理能力及服務意識;
環境主管崗位的具體職責 篇7
職責：
1、負責管轄范圍內的環境綠化、清潔衛生以及消殺等工作，保證有一個干凈整潔舒適的環境，不受污染，達到國家的相關要求，讓業主和住戶滿意;
2、負責外包清潔工作的安排和督辦，按照公司的要求落實;
3、熟悉和遵守國家有關清潔衛生的法規，懂得處理各種不同的物業對環境的要求;
4、盡力協調各部門的工作，積極配合其他部門處理好各種關于客戶的投訴事件;
5、負責所有關于清潔衛生的統一管理和協調，并積極配合國家有關部門對清潔衛生的各種檢查工作，協調內外關系;
6、領導安排的其他工作。
任職資格:
1、專科及以上學歷,物業管理等相關專業。
2、2年以上物業管理環境保潔相關從業經驗者優先。
3、具有較強的組織及管理能力,溝通協調能力強，具有較強的組織及領導能力。
4、具有積極、樂觀的心態，服從工作安排。
環境主管崗位的具體職責 篇8
職責：
1、根據ISO9000質量管理體系協助制訂并嚴格執行綠化保潔各項作業規程;
2、熟悉管轄區域內與清潔綠化有關的工具、設備、面積等情況;
3、定期巡檢管轄區域的外包保潔及外包綠化工作情況，發現問題并及時整改;
4、協調外包單位及時清潔衛生死角;
5、監督外包單位工作計劃的完成情況;
6、每日檢查員工出勤、儀表儀容、禮貌用語等;
7、處理緊急情況，對工作疑點難點進行技術指導。
崗位要求：
1、大專及以上學歷, 環境相關專業優先;
2、3年及以上商場環境管理、保潔業務管理工作經驗。
3、具有保潔、綠化機械的使用與維護知識以及綠化苗木養護知識。
環境主管崗位的具體職責 篇9
1、負責購物中心所有公共區域的清潔保養、消殺防疫、綠植養護、外墻清洗、植物租擺和垃圾清運等巡查工作, 對環境保潔工作結果負責。
2、根據外委合同要求，對清潔、綠化、消殺等外委單位的各項工作質量進行監督、檢査和評估。
3、督使外委單位完善用工機制，確保外委單位人力資料、數量滿足項目現場運營與發展的需要。
4、負責所管轄項目各類清潔、綠化、消化等外委合同的起草、修訂等 ,審核外委單位費用支付。
5、負責協調衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。與
6、受理業戶對環境、保潔、綠化、消殺等方面的投訴處理。
7、執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。
環境主管崗位的具體職責 篇10
一、環境/園林板塊品質管控
1、負責版塊專業標準的梳理、確定，該板塊體系文件的建立與維護。
2、負責版塊各園區的品質與工作結果檢核。
3、負責版塊各園區遇到的專業技術難題的指導、研究、處理推進與結果檢驗，保證園區品質。
4、區域節日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核。
二、保潔/園林分供方管理
1、供方市場調研、選擇、組織招投標。
2、供方合作模式研究、合同擬定、定價與人員配置確定。
3、供方日常關系建立、工作協調、跨項目溝通等工作。
4、協助項目進行供方品質管控。
三、新技術研發、引進與推廣
1、關注、收集園林領域新技術、新知識。
2、引進新工具、技術，提高服務品質、工作效果、勞動生產率。
3、針對植物退化、土壤板結，不斷探索解決方法。
四、環境專業滿意度
1、滿意度數據分析、整改計劃落實及追蹤。
2、關注綠化方面的投訴，了解業主及項目的專業需求。
3、通過業主滿意度的數據鎖定重點項目并給到專業支撐。
環境主管崗位的具體職責 篇11
職責：
1、組織日檢、周檢、月檢工作，對各類問題進行記錄、整改并跟蹤落實;
2、負責對保潔、綠化、消殺等服務外包人員進行監督指導及業務技能培訓;
3、負責項目內部環境保潔、綠化管理及環境品質提升。
任職資格;
1、2年以上住宅/寫字樓或酒店環境管理工作經驗;
2、熟悉清潔程序規范，清潔藥劑、清潔用具的使用及大理石養護等相關知識;
3、熟悉綠化、園林養護知識，有一定設計美感;
4、為人吃苦耐勞，有較強的責任心及團隊管理能力。
環境主管崗位的具體職責 篇12
職責：
1、負責公司保潔、綠化條線體系及標準化的建立、修訂、監督實施工作;
2、制定物業環境管理計劃并協調實施，對環境管理等的體系文件落實進行培訓、檢查、監督及指導;
3、組織協調開展環境管理工作，為客戶創造干凈、舒適的工作環境，提高客戶對環境服務滿意度，提升項目品牌知名度;
4、熟悉并對環境管理方面新技術的運用、引進與推廣;
5、協助其他部門工作，完成上級交辦的其他任務。
崗位要求：
1、三年以上環境管理及在物業公司總部品質管理相關工作經驗，且在管理崗位上工作三年及以上;
2、熟悉物業管理操作流程且掌握有關物業管理相關法律、法規;
3、有責任心，有較強的溝通協調及應變能力，并要有較強的執行力和規劃能力，富有團隊合作及敬業精神。
環境主管崗位的具體職責 篇13
負責項目的環境綠化、清潔衛生以及消殺等工作;
熟悉和遵守國家有關環境衛生的法律法規，熟練使用各種清潔用具，了解各種消殺藥品和綠植養護技術，并悉知對基本的石材保養方法及清潔流程;
協調各部門工作，積極配合公司及其他部門處理好各種與環境相關的客戶投訴事件;
負責簽發環境內各種文件、報表、通知和內部管理規定;制定公司環境保潔的工作標準;
負責監督、抽查物業內環境綠化、清潔衛生以及消殺工作完成情況，發現問題及時督辦;
負責提高改善環境各種工作流程，使本部門的工作及人員安排更加合理，做好緊急預案并采取必要的措施進行處理;
協助公司外包項目合同的洽談、訂立及每月外包費用的核算;
負責隨時檢查保潔員的工作狀況，及時調整各種工具及人力的配置，負責對保潔員的工作態度和工作質量作出恰當的批評、糾正、指導，并作出正確的評估;
完成部門經理交辦的其他工作任務。
環境主管崗位的具體職責 篇14
1、進行小區設備設施維護保養工作;建立設備、設施臺帳檔案;檢查設施設備周期性維護保養計劃等工作;
2、進行小區設備設施月維護保養情況及相關維修，完成機電設備的使用、維保、故障診斷、維修服務等工作;
3、負責統籌安排所轄區域突發性急修、搶修工作;
4、審核區域內各項目的能耗報表，定期對所轄區域內能耗組織分析研討會，形成報告;
5、負責園區業主戶內工程維修相關工作。
環境主管崗位的具體職責 篇15
1 執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。
2 負責本部門公司質量制度的貫徹和落實。
3 落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生。
4 負責保潔用品的領用、發放及采購計劃的編制。
5 負責對部門員工業務知識培訓和工作考核。
6 負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責。
7 負責協調與衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。
8 負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。
9 負責落實業主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。
10 完成管理處安排的其它任務。
11 負責記錄綠化養護和保潔檢查臺帳。
12 定期向上級述職并聽取下級述職。
環境主管崗位的具體職責 篇16
1、組織完成物業環境板塊的流程管理職責;
2、根據公司領導經營決策的需要提供相應的環境管理與服務分析數據;
3、統籌負責環境類服務供方的監督、管理、業務評估和問題協調解決;
4、組織完成保潔與綠化服務、垃圾清運、消殺、環境設施設備及園林植物養護、新建或更新的費用測算管理職責;
5、審核物業環境板塊費用支付和各類環境類服務合同;
6、負責審核綠化改造方案和涉及環境視覺形象的改建;接受相關部門的協助請求，參與客戶溝通，及時認真地解決住戶提出的涉及環境服務的合理要求;
7、有效投訴處理負責跟蹤，不斷完善管理流程。
8、接受客服中心對本部門質量狀態的監督，配合客戶中心進行物業項目的客戶滿意
9、負責環境設備設施運行、維護安全，組織環境類突發事件的方案擬制與演練，參與公司重大環境事件的協調，協助上級和其它部門處理突發事件
10、完成上級交辦的其他工作。
環境主管崗位的具體職責 篇17
1.負責部門計劃的制定、執行和落實工作，負責服務中心內的環境、綠化、清潔衛生以及消殺等工作;
2.協調各部門的工作，積極配合公司及其他部門處理好各種關于客戶的投訴事件;
3.對第三方檢查出的問題要積極跟進、整改;
4.依據年度計劃制定月度保潔、消殺、綠化養護工作計劃及具體實施的相關流程;
5.負責監督、抽查物業內環境綠化、清潔衛生以及消殺工作完成情況，發現問題及時整改;
6.負責部門員工入職及在崗培訓、考勤及在崗行為規范的考核工作;
7.依據環境物料及設備的折舊等實際使用情況，進行物料和機械設備的配件申報工作;
8.依照合同約定負責對生活垃圾清運、建筑垃圾外包服務供方的監督，確保供方服務質量;
9.完成上級領導交代的其他任務。
環境主管崗位的具體職責 篇18
職責：
1、負責物業保潔的日常管理工作，對清潔工作進行督導并檢查，組織落實整改并跟蹤實施效果。
2、負責物業的石材養護、綠化養護、除“四害”消殺等日常管理工作。
3、每天對管理區域進行巡查，能及時有效的處理日常事務及突發事故，對重大事故進行上報。
4、完成上級安排的其他工作。
任職資格：
1、中專及以上學歷，45歲以下;
2、身體健康，能吃苦耐勞;
3、3年及以上同崗位工作經驗，有商業物業管理工作經驗優先;
4、有豐富的現場管理經驗，具備較強的保潔、綠化、消殺專業知識;
5、具有豐富的溝通技巧，高度的工作責任心和高效的工作執行力;
6、良好的文字和語言表達能力，能操作辦公軟件。
環境主管崗位的具體職責 篇19
1、負責合理劃分保潔區域，落實保潔責任;
2、根據實際工作需要，上報材料采購計劃，合理控制物料消耗;
3、監督清潔設備的使用管理和日常維護保養工作;
4、監督領班對區域內滅害、消殺的檢查情況;
5、負責組織本項目與其他部門協調處理各類突發事件，組織落實特殊天氣情況下的應急服務措施;
6、處理客戶對保潔方面的投訴并負責制訂改進措施;
7、定期召開、主持部門例會，傳達領導指示要求，落實責任;
8、負責對部門員工進行服務意識、職業道德、業務指示的培訓;
環境主管崗位的具體職責 篇20
1、執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。
2、負責本部門公司質量制度的貫徹和落實。
3、落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生。
4、負責保潔用品的領用、發放及采購計劃的編制。
5、負責對部門員工業務知識培訓和工作考核。
6、負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責。
7、負責協調與衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。
8、負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。
9、負責落實業主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。
10、完成管理處安排的其它任務。
環境主管崗位的具體職責 篇21
1 執行公司規章制度工作程序，保質保量，按時完成工作任務。
2 落實各項清潔衛生，綠化工作，確保內外、公共區域的環境衛生。
3 負責對外包保潔公司專業培訓和工作考核，嚴格落實考勤制度，結算委外費用。
4 負責制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負責。
5 負責協調與衛生、城管、綠化等管理部門的聯系。
6 負責做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。
7 做好外包保潔公司的日常管理工作。
8 負責落實業主方各項工作要求和投訴處理事項。
環境主管崗位的具體職責 篇22
職責：
1、負責落實保潔部的日常管理、運營及實施已建立的政策和標準操作程序。
2、負責部門所屬員工的招聘、培訓、日常管理和考核;
3、申請、控制消耗和正確使用物料和設備;
4、與客戶保持良好關系，確保所有區域保持良好清潔度，使客戶滿意。
任職資格：
1、高中以上學歷，2年以上管理工作經驗;
2、年齡40歲左右，身體健康，形象較好;
3、吃苦耐勞，具有服務業從業經驗者優先;
4、酒店相關工作經驗者尤佳;
5、較強的人際溝通能力及團隊協作精神，能身先士卒，帶領整個團隊完成工作任務。
6、懂財務，能談小合同。