環(huán)境主管的主要職責(zé)

環(huán)境主管的主要職責(zé)（精選30篇）

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司保潔、綠化條線體系及標(biāo)準(zhǔn)化的建立、修訂、監(jiān)督實施工作;

　　2、制定物業(yè)環(huán)境管理計劃并協(xié)調(diào)實施，對環(huán)境管理等的體系文件落實進行培訓(xùn)、檢查、監(jiān)督及指導(dǎo);

　　3、組織協(xié)調(diào)開展環(huán)境管理工作，為客戶創(chuàng)造干凈、舒適的工作環(huán)境，提高客戶對環(huán)境服務(wù)滿意度，提升項目品牌知名度;

　　4、熟悉并對環(huán)境管理方面新技術(shù)的運用、引進與推廣;

　　5、協(xié)助其他部門工作，完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、三年以上環(huán)境管理及在物業(yè)公司總部品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，且在管理崗位上工作三年及以上;

　　2、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī);

　　3、有責(zé)任心，有較強的溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力，并要有較強的執(zhí)行力和規(guī)劃能力，富有團隊合作及敬業(yè)精神。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)審定園區(qū)的保潔及綠化養(yǎng)護計劃，并監(jiān)督實施;

　　2、負(fù)責(zé)按照合同約定監(jiān)督外委單位(綠化、保潔、消殺、垃圾清運)的履約情況，并做好日常保潔費用結(jié)算工作;

　　3、負(fù)責(zé)按規(guī)定對管理區(qū)域的環(huán)境進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理;負(fù)責(zé)定期與外委保潔、綠化單位召開業(yè)務(wù)溝通會;

　　4、負(fù)責(zé)綠化保潔人員的培訓(xùn)、日常工作安排及管理等工作;

　　5、負(fù)責(zé)處理環(huán)境綠化方面的投訴。

　　任職要求：

　　1、25—45歲，大專畢業(yè)2年及以上，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗;

　　2、熟練操作OFFICE等辦公軟件，掌握保潔、綠化等專業(yè)知識;

　　3、責(zé)任心強，善于溝通，具有協(xié)調(diào)解決問題的能力和抗壓力。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)項目環(huán)境管理工作、制定環(huán)境管理工作計劃相關(guān)工作制度：

　　2、負(fù)責(zé)編制環(huán)境培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)計劃的實施：

　　3、負(fù)責(zé)項目有關(guān)環(huán)境、職業(yè)健康安全等方面的因素進行評估、并制訂落實相應(yīng)的措施：

　　4、負(fù)責(zé)環(huán)境班組的團隊建設(shè)和內(nèi)務(wù)、倉庫管理：

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查項目清潔衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護、有害生物消殺、垃圾清運等狀況、對存在的問題及時糾正、按月度對工作質(zhì)量進行評估與考核：

　　6、負(fù)責(zé)環(huán)境新產(chǎn)品、新技術(shù)的引進、推廣及成本控制：

　　7、協(xié)助處理環(huán)境管理類客服投訴：

　　8、負(fù)責(zé)制定發(fā)型社區(qū)活動環(huán)境維護方案并跟進實施：

　　9、完成上級交辦的其他工作。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇4

　　1、執(zhí)行公司規(guī)章制度工作程序，保質(zhì)保量，按時完成工作任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)本部門公司質(zhì)量制度的貫徹和落實。

　　3、落實各項清潔衛(wèi)生，綠化工作，確保內(nèi)外、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。

　　4、負(fù)責(zé)保潔用品的領(lǐng)用、發(fā)放及采購計劃的編制。

　　5、負(fù)責(zé)對部門員工業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和工作考核。

　　6、負(fù)責(zé)制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負(fù)責(zé)。

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與衛(wèi)生、城管、綠化等管理部門的聯(lián)系。

　　8、負(fù)責(zé)做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。

　　9、負(fù)責(zé)落實業(yè)主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務(wù)事宜。

　　10、完成管理處安排的其它任務(wù)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)ISO9000質(zhì)量管理體系協(xié)助制訂并嚴(yán)格執(zhí)行綠化保潔各項作業(yè)規(guī)程;

　　2、熟悉管轄區(qū)域內(nèi)與清潔綠化有關(guān)的工具、設(shè)備、面積等情況;

　　3、定期巡檢管轄區(qū)域的外包保潔及外包綠化工作情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時整改;

　　4、協(xié)調(diào)外包單位及時清潔衛(wèi)生死角;

　　5、監(jiān)督外包單位工作計劃的完成情況;

　　6、每日檢查員工出勤、儀表儀容、禮貌用語等;

　　7、處理緊急情況，對工作疑點難點進行技術(shù)指導(dǎo)。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷, 環(huán)境相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年及以上商場環(huán)境管理、保潔業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗。

　　3、具有保潔、綠化機械的使用與維護知識以及綠化苗木養(yǎng)護知識。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇6

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司級環(huán)境、綠化的巡視區(qū)域，發(fā)現(xiàn)問題及時通知項目進行整改;

　　2、負(fù)責(zé)各項目環(huán)境負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)和考核，不斷提高負(fù)責(zé)人整體水平;

　　3、自覺遵守部門的各項規(guī)章制度，并督促員工遵守執(zhí)行，幫助員工解決在工作中遇到的專業(yè)難題;

　　4、熟悉和掌握各種環(huán)衛(wèi)綠化設(shè)施及用品的使用方法，創(chuàng)新提高業(yè)務(wù)品質(zhì);

　　5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)的評審，并督導(dǎo)各部門質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn);

　　6、組織公司管理服務(wù)創(chuàng)新評審及推廣,組織公司級環(huán)境專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的開展和實施;

　　7、負(fù)責(zé)供方及供應(yīng)商評估管理工作的審核及督導(dǎo);

　　8、組織檢查、跟蹤驗證突發(fā)事件的整改及預(yù)防措施的處理效果;

　　9、負(fù)責(zé)各服務(wù)中心環(huán)境專業(yè)年度、月度工作計劃的審核，提出專業(yè)意見并監(jiān)督實施過程;

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、擁有綠化保潔業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉綠化保潔工作的操作流程、監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)、考核方法等專業(yè)知識;

　　4、具有良好的組織溝通能力、事務(wù)處理能力，良好的服務(wù)意識及責(zé)任心。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)整體衛(wèi)生、環(huán)境的工作;

　　2、負(fù)責(zé)保潔人員的管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)實施所管轄區(qū)域內(nèi)的綠化的管理工作;

　　4、掌握轄區(qū)內(nèi)樓宇、設(shè)施、道路、綠地的基本情況和相關(guān)知識;

　　5、負(fù)責(zé)提交小區(qū)內(nèi)植物補種、移栽、整改的工作計劃，并組織跟進實施。

　　任職條件：

　　1)23～45歲，男女不限;

　　2)物業(yè)行業(yè)相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗;

　　3)熟練使用辦公軟件;

　　4)性格開朗、積極主動、責(zé)任心強、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有很好的語言文字表達及溝通能力;

　　5)具備較強工作承壓能力。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇8

　　1、檢查各公區(qū)保潔衛(wèi)生情況，達到應(yīng)有的清潔保養(yǎng)效果;

　　2、制定各項清潔設(shè)備的管理使用和保養(yǎng)計劃，定時檢查客用品的使用控制情況;

　　3、制定和編排公共區(qū)域大清潔工作計劃;

　　4、負(fù)責(zé)隨時檢查保潔員的工作狀況，及時調(diào)整各種工具及人力的配置，負(fù)責(zé)對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量作出恰當(dāng)?shù)呐�評、糾正、指導(dǎo)，并作出正確的評估;

　　5、完成上級安排的其他工作。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1.制訂每月日常性的保潔工作計劃，安排定期性的大型清潔工作;

　　2.嚴(yán)格按照保潔規(guī)范和園區(qū)保潔要求，做好對本部門人員的工作監(jiān)督;

　　3.做好對保潔工的日常管理工作及員工的考勤及工作考評;

　　4.做好園區(qū)內(nèi)的滅“四害”工作;

　　5.完成上級交辦的其它任務(wù)。

　　任職要求：

　　1.中專以上學(xué)歷;

　　2.具有同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗;

　　3.具有良好的溝通表達能力、親和力。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇10

　　1、在環(huán)境科長的領(lǐng)導(dǎo)下做好園區(qū)保潔工作，主要負(fù)責(zé)園區(qū)保潔及中心湖水質(zhì)治理工作

　　2、全面掌握環(huán)境科與物業(yè)公司運行狀況，負(fù)責(zé)制定中短期計劃及專項工作計劃。

　　3、隨時對湖區(qū)水質(zhì)進行檢查與監(jiān)測，及時對問題水質(zhì)進行處理，并采取應(yīng)急措施避免水質(zhì)污染。

　　4、及時清潔湖區(qū)衛(wèi)生，做好湖區(qū)雜質(zhì)的保潔清撈。 繁忙時必須帶領(lǐng)區(qū)域保潔員投入清掃中。

　　5、檢查日常清潔及周期計劃清潔，并安排落實跟進完成情況 。

　　6、做好區(qū)域已損壞的各項設(shè)施設(shè)備匯總，及時報設(shè)備部維修 。

　　7、做好物業(yè)公司人力調(diào)動安排，及時督促員工對清潔區(qū)域、設(shè)備等的清潔，培養(yǎng)良好工作習(xí)慣 。

　　8、及時員工的例會，有責(zé)任提出合理建議及部門領(lǐng)導(dǎo)反饋有關(guān)信息 。

　　9、負(fù)責(zé)與其他部門的工作協(xié)調(diào)，并對物業(yè)公司日常工作提出檢查處理意見 。

　　10、做好每日工作日志記錄，未完成的事項要做好交接，并匯報給環(huán)境科長，交班事項清楚明確。

　　11、在每日工作中隨時督促指導(dǎo)物業(yè)員工，進行必要的現(xiàn)場培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)問題要及時指正，對違反工作規(guī)定的要嚴(yán)肅處理 。

　　12、合理安排好即時分派的工作 。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇11

　　1、組織完成物業(yè)環(huán)境板塊的流程管理職責(zé);

　　2、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策的需要提供相應(yīng)的環(huán)境管理與服務(wù)分析數(shù)據(jù);

　　3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)環(huán)境類服務(wù)供方的監(jiān)督、管理、業(yè)務(wù)評估和問題協(xié)調(diào)解決;

　　4、組織完成保潔與綠化服務(wù)、垃圾清運、消殺、環(huán)境設(shè)施設(shè)備及園林植物養(yǎng)護、新建或更新的費用測算管理職責(zé);

　　5、審核物業(yè)環(huán)境板塊費用支付和各類環(huán)境類服務(wù)合同;

　　6、負(fù)責(zé)審核綠化改造方案和涉及環(huán)境視覺形象的改建;接受相關(guān)部門的協(xié)助請求，參與客戶溝通，及時認(rèn)真地解決住戶提出的涉及環(huán)境服務(wù)的合理要求;

　　7、有效投訴處理負(fù)責(zé)跟蹤，不斷完善管理流程。

　　8、接受客服中心對本部門質(zhì)量狀態(tài)的監(jiān)督，配合客戶中心進行物業(yè)項目的客戶滿意

　　9、負(fù)責(zé)環(huán)境設(shè)備設(shè)施運行、維護安全，組織環(huán)境類突發(fā)事件的方案擬制與演練，參與公司重大環(huán)境事件的協(xié)調(diào)，協(xié)助上級和其它部門處理突發(fā)事件

　　10、完成上級交辦的其他工作。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)購物中心所有公共區(qū)域的清潔保養(yǎng)、消殺防疫、綠植養(yǎng)護、外墻清洗、植物租擺和垃圾清運等巡查工作, 對環(huán)境保潔工作結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　2、根據(jù)外委合同要求，對清潔、綠化、消殺等外委單位的各項工作質(zhì)量進行監(jiān)督、檢査和評估。

　　3、督使外委單位完善用工機制，確保外委單位人力資料、數(shù)量滿足項目現(xiàn)場運營與發(fā)展的需要。

　　4、負(fù)責(zé)所管轄項目各類清潔、綠化、消化等外委合同的起草、修訂等 ,審核外委單位費用支付。

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)衛(wèi)生、城管、綠化等管理部門的聯(lián)系。與

　　6、受理業(yè)戶對環(huán)境、保潔、綠化、消殺等方面的投訴處理。

　　7、執(zhí)行公司規(guī)章制度工作程序，保質(zhì)保量，按時完成工作任務(wù)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)檢查考評轄區(qū)內(nèi)環(huán)境維護工作、負(fù)責(zé)環(huán)境保潔專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的梳理、確定，該模塊體系文件的建立、維護與標(biāo)準(zhǔn)復(fù)制工作;

　　2.負(fù)責(zé)草擬對外包單位的文件;

　　3.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)清潔、綠化、消殺等工作;

　　4.負(fù)責(zé)相關(guān)外包單位的工作質(zhì)量控制;

　　5.負(fù)責(zé)項目遇到專業(yè)技術(shù)難題的指導(dǎo)、研究、處理推進與結(jié)果檢驗，保證項目品質(zhì);

　　6.關(guān)注環(huán)境方面的投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理及工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.兩年及以上物業(yè)客服崗位工作經(jīng)驗，一年及以上環(huán)境主管工作經(jīng)驗;

　　3.熟悉掌握電腦操作，熟練使用Office系列辦公軟件;

　　4.熟悉物業(yè)管理環(huán)境管理清潔、綠化、環(huán)境消殺工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件處理流程、具備良好的溝通能力、團隊管理能力及服務(wù)意識、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)落實保潔部的日常管理、運營及實施已建立的政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序。

　　2、負(fù)責(zé)部門所屬員工的招聘、培訓(xùn)、日常管理和考核;

　　3、申請、控制消耗和正確使用物料和設(shè)備;

　　4、與客戶保持良好關(guān)系，確保所有區(qū)域保持良好清潔度，使客戶滿意。

　　任職資格：

　　1、高中以上學(xué)歷，2年以上管理工作經(jīng)驗;

　　2、年齡40歲左右，身體健康，形象較好;

　　3、吃苦耐勞，具有服務(wù)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者尤佳;

　　5、較強的人際溝通能力及團隊協(xié)作精神，能身先士卒，帶領(lǐng)整個團隊完成工作任務(wù)。

　　6、懂財務(wù)，能談小合同。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇15

　　1.負(fù)責(zé)檢查區(qū)域各項目環(huán)境維護工作、負(fù)責(zé)環(huán)境保潔專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定和實施;

　　2.負(fù)責(zé)參與并協(xié)助各項目綠化保潔業(yè)務(wù)外委招標(biāo)工作;

　　3.負(fù)責(zé)相關(guān)外包單位的監(jiān)督及工作質(zhì)量控制;

　　4.負(fù)責(zé)各項目各項環(huán)境管理業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和支持，研究、協(xié)調(diào)處理各項目疑難;

　　5.關(guān)注保潔綠化方面的投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、組織日檢、周檢、月檢工作，對各類問題進行記錄、整改并跟蹤落實;

　　2、負(fù)責(zé)對保潔、綠化、消殺等服務(wù)外包人員進行監(jiān)督指導(dǎo)及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);

　　3、負(fù)責(zé)項目內(nèi)部環(huán)境保潔、綠化管理及環(huán)境品質(zhì)提升。

　　任職資格;

　　1、2年以上住宅/寫字樓或酒店環(huán)境管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉清潔程序規(guī)范，清潔藥劑、清潔用具的使用及大理石養(yǎng)護等相關(guān)知識;

　　3、熟悉綠化、園林養(yǎng)護知識，有一定設(shè)計美感;

　　4、為人吃苦耐勞，有較強的責(zé)任心及團隊管理能力。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇17

　　1 執(zhí)行公司規(guī)章制度工作程序，保質(zhì)保量，按時完成工作任務(wù)。

　　2 負(fù)責(zé)本部門公司質(zhì)量制度的貫徹和落實。

　　3 落實各項清潔衛(wèi)生，綠化工作，確保內(nèi)外、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。

　　4 負(fù)責(zé)保潔用品的領(lǐng)用、發(fā)放及采購計劃的編制。

　　5 負(fù)責(zé)對部門員工業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和工作考核。

　　6負(fù)責(zé)制定保潔、綠化的工作計劃，及時計劃落實負(fù)責(zé)。

　　7 負(fù)責(zé)做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”。

　　8 負(fù)責(zé)落實業(yè)主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務(wù)事宜。

　　9 完成管理處安排的其它任務(wù)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇18

　　熟悉園區(qū)樓宇、綠化場地、管轄區(qū)域概況，附屬設(shè)施的建成材料。系統(tǒng)掌握園區(qū)整體情況，熟悉轄區(qū)內(nèi)附屬設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)維護程序，負(fù)責(zé)環(huán)境清潔管理工作的現(xiàn)場和內(nèi)部管理。?

　　負(fù)責(zé)加強與各部門業(yè)務(wù)口主管的溝通和交流，主動跟蹤工作完成情況，積極回應(yīng)各業(yè)務(wù)口的信息，確保每項工作能夠保質(zhì)保量的完成。

　　掌握本部門員工的思想動態(tài)，在崗指導(dǎo)、在職培訓(xùn)，正確引導(dǎo)員工面對本職工作，提高保潔員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能，教育保潔人員嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律。

　　接收處理園區(qū)住戶及商戶對環(huán)境綠化管理工作的現(xiàn)場投訴，及時登記投訴案件內(nèi)容和投訴方式，在規(guī)定的時間里反饋投訴處理結(jié)果，并對處理結(jié)果進行跟進回訪。

　　每日檢查所轄范圍的衛(wèi)生清潔狀況、地面通道，綠化養(yǎng)護，勸阻和制止不衛(wèi)生，不文明的現(xiàn)象和行為。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)按規(guī)定對管理區(qū)域的環(huán)境進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　2、負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照合同約定監(jiān)督外委單位的履約情況，并做好費用結(jié)算工作。

　　3、負(fù)責(zé)定期與外委保潔、綠化單位召開業(yè)務(wù)溝通會。

　　4、負(fù)責(zé)審定園區(qū)的保潔及綠化養(yǎng)護計劃，并監(jiān)督實施。

　　5、負(fù)責(zé)綠化保潔人員的培訓(xùn)、日常工作安排及管理。

　　任職要求：

　　1、年齡40歲以下優(yōu)先，大專以上學(xué)歷;

　　2、3年以上物業(yè)環(huán)境從業(yè)工作經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3.、良好的服務(wù)意識和優(yōu)秀的溝通表達能力。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇20

　　1.負(fù)責(zé)部門計劃的制定、執(zhí)行和落實工作，負(fù)責(zé)服務(wù)中心內(nèi)的環(huán)境、綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;

　　2.協(xié)調(diào)各部門的工作，積極配合公司及其他部門處理好各種關(guān)于客戶的投訴事件;

　　3.對第三方檢查出的問題要積極跟進、整改;

　　4.依據(jù)年度計劃制定月度保潔、消殺、綠化養(yǎng)護工作計劃及具體實施的相關(guān)流程;

　　5.負(fù)責(zé)監(jiān)督、抽查物業(yè)內(nèi)環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改;

　　6.負(fù)責(zé)部門員工入職及在崗培訓(xùn)、考勤及在崗行為規(guī)范的考核工作;

　　7.依據(jù)環(huán)境物料及設(shè)備的折舊等實際使用情況，進行物料和機械設(shè)備的配件申報工作;

　　8.依照合同約定負(fù)責(zé)對生活垃圾清運、建筑垃圾外包服務(wù)供方的監(jiān)督，確保供方服務(wù)質(zhì)量;

　　9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)檢查區(qū)域各項目環(huán)境維護工作、負(fù)責(zé)環(huán)境保潔專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定和實施;

　　2.負(fù)責(zé)參與并協(xié)助各項目綠化保潔業(yè)務(wù)外委招標(biāo)工作;

　　3.負(fù)責(zé)相關(guān)外包單位的監(jiān)督及工作質(zhì)量控制;

　　4.負(fù)責(zé)各項目各項環(huán)境管理業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和支持，研究、協(xié)調(diào)處理各項目疑難;

　　5.關(guān)注保潔綠化方面的投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求。

　　任職條件：

　　1、大專或以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)行業(yè)環(huán)境管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉物業(yè)項目環(huán)境保潔及綠化的業(yè)務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1.做好部門的團隊建設(shè)和日常管理工作。

　　2.嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè)，高質(zhì)量高效組織落實各項綠化保潔工作。

　　3.負(fù)責(zé)定期巡視，保持園區(qū)內(nèi)良好的衛(wèi)生狀況，發(fā)生問題及時處理，并做好記錄。

　　4.負(fù)責(zé)擬定項目保潔工作的年度，月度計劃并組織實施。

　　5.負(fù)責(zé)條線下員工的工作的安排，檢查，督導(dǎo)，考評。

　　6.每日巡檢，組織召開班前會及班后總結(jié)。

　　7.做好員工情緒疏導(dǎo)，做好在崗期間自身情緒管理;

　　8.做好供應(yīng)商管理，安排及落實項目經(jīng)理安排的任務(wù)。

　　職位要求：

　　1.年齡需要20-35周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷;

　　2. 2年以上醫(yī)院、園區(qū)運行管理工作經(jīng)驗，有1年以上的管理經(jīng)驗;

　　3.熟悉樓宇情況、人員安排及相關(guān)機器操作。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、審核保潔公司提交的年度保潔計劃，分解至月度并組織外包公司實施;

　　2、依據(jù)環(huán)境類置地服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及外包服務(wù)合同約定，對部門環(huán)境類各外包服務(wù)實施監(jiān)管，接受品質(zhì)部月度標(biāo)準(zhǔn)覆蓋性檢查并組織對檢查不合格項實施整改;

　　3、負(fù)責(zé)外包業(yè)務(wù)的對接，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通、監(jiān)督指導(dǎo)、費用結(jié)算等各項管理工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上，專業(yè)不限;

　　2、物業(yè)管理或酒店管理(保潔類)專業(yè)知識;

　　3、年以上物業(yè)服務(wù)管理工作經(jīng)驗，有酒店房務(wù)或高端物業(yè)的相關(guān)服務(wù)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗;

　　4、了解保潔類各項專業(yè)作業(yè)流程，熟悉對環(huán)境類外包服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督管理;

　　5、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力，優(yōu)秀的計劃和執(zhí)行能力，優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的溝通能力，良好的人際交往能力。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對供方服務(wù)工作現(xiàn)場實行日檢查與監(jiān)督，并根據(jù)合同規(guī)定登記問題不合格項。

　　2、督促服務(wù)供方對問題點整改，提高現(xiàn)場服務(wù)質(zhì)量。

　　3、關(guān)注保潔綠化方面的投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求

　　4、督促外包方定期對工作人員進行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

　　5、指導(dǎo)外包方作業(yè)人員對機械設(shè)備、各種工具、洗滌用品、洗劑的使用和保管。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，園林、環(huán)境綠化專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉物業(yè)管理、環(huán)境管理清潔、綠化、環(huán)境消殺工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件處理流程;

　　3、具備良好的溝通能力、團隊管理能力及服務(wù)意識;

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)外包保潔、綠化等人員的日常管理工作;

　　2、定期對小區(qū)外包的保潔及綠化工作進行巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時要求整改，并驗證整改效果;

　　3、負(fù)責(zé)按公司環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)及要求，確保滿足業(yè)主的要求及提升物業(yè)環(huán)境管理服務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部員工工作安排及與各部門的工作與配合;

　　5、負(fù)責(zé)外包保潔、綠化人員的培訓(xùn)、工作指導(dǎo)及提升服務(wù)體驗與標(biāo)準(zhǔn);

　　6、負(fù)責(zé)配合公司的品質(zhì)檢查、整改、滿意度調(diào)查及改進等審查工作，制定月度、季度、年度的環(huán)境綠化工作計劃并執(zhí)行

　　7、服從領(lǐng)導(dǎo),完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、年齡45歲以下，高中以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1年以上環(huán)境清潔管理工作經(jīng)驗，具備管理外包保潔(PA)工作經(jīng)驗或施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

　　3、具備良好的環(huán)境綠化及保潔專業(yè)知識，熟悉環(huán)境管理及清潔綠化工作操作流程;

　　4、誠實可靠，積極主動，良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神

　　5、熟練應(yīng)用Office辦公軟件;

　　6、個人素質(zhì)：

　　1)較強的觀察能力和親和力，應(yīng)變能力強，良好客戶溝通與談判技巧

　　2)優(yōu)秀的團隊意識和敬業(yè)精神，具備較強的服務(wù)意識。

　　7、其他：熟悉物業(yè)管理客戶服務(wù)工作內(nèi)容

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇26

　　一、環(huán)境/園林板塊品質(zhì)管控

　　1、負(fù)責(zé)版塊專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的梳理、確定，該板塊體系文件的建立與維護。

　　2、負(fù)責(zé)版塊各園區(qū)的品質(zhì)與工作結(jié)果檢核。

　　3、負(fù)責(zé)版塊各園區(qū)遇到的專業(yè)技術(shù)難題的指導(dǎo)、研究、處理推進與結(jié)果檢驗，保證園區(qū)品質(zhì)。

　　4、區(qū)域節(jié)日花卉布置方案、日常園林整改方案的審核。

　　二、保潔/園林分供方管理

　　1、供方市場調(diào)研、選擇、組織招投標(biāo)。

　　2、供方合作模式研究、合同擬定、定價與人員配置確定。

　　3、供方日常關(guān)系建立、工作協(xié)調(diào)、跨項目溝通等工作。

　　4、協(xié)助項目進行供方品質(zhì)管控。

　　三、新技術(shù)研發(fā)、引進與推廣

　　1、關(guān)注、收集園林領(lǐng)域新技術(shù)、新知識。

　　2、引進新工具、技術(shù)，提高服務(wù)品質(zhì)、工作效果、勞動生產(chǎn)率。

　　3、針對植物退化、土壤板結(jié)，不斷探索解決方法。

　　四、環(huán)境專業(yè)滿意度

　　1、滿意度數(shù)據(jù)分析、整改計劃落實及追蹤。

　　2、關(guān)注綠化方面的投訴，了解業(yè)主及項目的專業(yè)需求。

　　3、通過業(yè)主滿意度的數(shù)據(jù)鎖定重點項目并給到專業(yè)支撐。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作，保證有一個干凈整潔舒適的環(huán)境，不受污染，達到國家的相關(guān)要求，讓業(yè)主和住戶滿意;

　　2、負(fù)責(zé)外包清潔工作的安排和督辦，按照公司的要求落實;

　　3、熟悉和遵守國家有關(guān)清潔衛(wèi)生的法規(guī)，懂得處理各種不同的物業(yè)對環(huán)境的要求;

　　4、盡力協(xié)調(diào)各部門的工作，積極配合其他部門處理好各種關(guān)于客戶的投訴事件;

　　5、負(fù)責(zé)所有關(guān)于清潔衛(wèi)生的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào)，并積極配合國家有關(guān)部門對清潔衛(wèi)生的各種檢查工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、專科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。

　　2、2年以上物業(yè)管理環(huán)境保潔相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、具有較強的組織及管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力強，具有較強的組織及領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　4、具有積極、樂觀的心態(tài)，服從工作安排。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇28

　　負(fù)責(zé)項目的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;

　　熟悉和遵守國家有關(guān)環(huán)境衛(wèi)生的法律法規(guī)，熟練使用各種清潔用具，了解各種消殺藥品和綠植養(yǎng)護技術(shù)，并悉知對基本的石材保養(yǎng)方法及清潔流程;

　　協(xié)調(diào)各部門工作，積極配合公司及其他部門處理好各種與環(huán)境相關(guān)的客戶投訴事件;

　　負(fù)責(zé)簽發(fā)環(huán)境內(nèi)各種文件、報表、通知和內(nèi)部管理規(guī)定;制定公司環(huán)境保潔的工作標(biāo)準(zhǔn);

　　負(fù)責(zé)監(jiān)督、抽查物業(yè)內(nèi)環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時督辦;

　　負(fù)責(zé)提高改善環(huán)境各種工作流程，使本部門的工作及人員安排更加合理，做好緊急預(yù)案并采取必要的措施進行處理;

　　協(xié)助公司外包項目合同的洽談、訂立及每月外包費用的核算;

　　負(fù)責(zé)隨時檢查保潔員的工作狀況，及時調(diào)整各種工具及人力的配置，負(fù)責(zé)對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量作出恰當(dāng)?shù)呐�評、糾正、指導(dǎo)，并作出正確的評估;

　　完成部門經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇29

　　1、負(fù)責(zé)廣場環(huán)境綠化、清潔、消殺管理制度及作業(yè)流程的制定與實施，環(huán)境類體系文件的推動和執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)小區(qū)保潔、綠化、消殺工作的全面督導(dǎo)、檢查，每周巡視各崗位工作情況;

　　3、合理調(diào)整、安排保潔員、綠化工、消殺員的工作及崗位設(shè)置;

　　4、負(fù)責(zé)檢查清潔、綠化和消殺工作，指出不合格事項，跟進改善情況;

　　5、負(fù)責(zé)處理清潔、綠化、環(huán)境消殺工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件;

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)管清潔、綠化、消殺等外包方工作指標(biāo)服務(wù)質(zhì)量;

　　7、負(fù)責(zé)清潔、綠樹、消殺管理工作的重要資料及質(zhì)量記錄管理;

　　8、負(fù)責(zé)每個月對于外包供方工作質(zhì)量進行評估

環(huán)境主管的主要職責(zé) 篇30

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司各項目環(huán)境管理工作的專項檢查和綜合品質(zhì)檢查工作，外包單位的工作質(zhì)量把控;

　　2、協(xié)助指導(dǎo)各項目環(huán)境工作的開展和專業(yè)技術(shù)問題的處理;

　　3、協(xié)助完成基層員工的專業(yè)技能培訓(xùn)和基礎(chǔ)知識培養(yǎng);

　　4、負(fù)責(zé)保潔綠化供應(yīng)商的拓展考察，各項目保潔、綠化招投標(biāo)工作把控;

　　5、協(xié)助完成環(huán)境管理類體系作業(yè)指導(dǎo)書和環(huán)境管理專業(yè)手冊的編寫;

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項目環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)和降本提效工作開展;

　　任職資格:

　　1、 具備環(huán)境現(xiàn)場管理經(jīng)驗，并有較強的品質(zhì)感;

　　2、較強的綠化專業(yè)能力，有綠化相關(guān)管理經(jīng)驗;

　　3、從事物業(yè)集團或區(qū)域公司環(huán)境管理類工作1年以上，環(huán)境綠化管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮;

　　4、具備專業(yè)宣貫及知識講解能力，有一定的培訓(xùn)技能;

　　5、熟練使用Word、PPT、Excel等辦公軟件;

　　6、熟悉物業(yè)環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)和考核要求;