數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容（精選22篇）
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇1
職責(zé)：
1、維護(hù)和優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)據(jù)模型;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)場(chǎng)景拆解轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息，探索與發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值，設(shè)計(jì)分析思路;
3、撰寫(xiě)數(shù)據(jù)報(bào)告分析報(bào)告或綱要。
任職要求：
1、具備良好的學(xué)習(xí)能力，優(yōu)秀的文檔能力、較強(qiáng)的推動(dòng)能力和執(zhí)行力;
2、責(zé)任心強(qiáng)，專(zhuān)注細(xì)節(jié)，且具備持續(xù)改善精神;
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇2
統(tǒng)籌各部的相關(guān)數(shù)據(jù)，并進(jìn)行總結(jié)匯總成相應(yīng)報(bào)告形式，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成所有文件的提交;
及時(shí)響應(yīng)各部門(mén)的數(shù)據(jù)分析需求;
跟進(jìn)及匯總活動(dòng)效果，及時(shí)匯報(bào);
根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)策略，定期協(xié)助完成數(shù)據(jù)分析主題的研究;
定期協(xié)助完成競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研，定期編寫(xiě)、整合相關(guān)的市調(diào)報(bào)告。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇3
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各軟件產(chǎn)品業(yè)務(wù)的取數(shù)工作;
2、協(xié)助數(shù)據(jù)分析師完成各產(chǎn)品業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)分析工作;
3、為運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品、市場(chǎng)等提供必要的數(shù)據(jù)支持;
4、對(duì)日常數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)收集、更新、匯總、跟進(jìn)與分析;
5、了解基本的埋點(diǎn)業(yè)務(wù)，收集和整理產(chǎn)品的報(bào)表需求。
任職資格:
1、專(zhuān)科及學(xué)歷，具有互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)有較高的興趣;
3、邏輯思維清晰，執(zhí)行能力強(qiáng)，有較好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力;
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇4
職責(zé)：
1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，，并定期管理交易數(shù)據(jù)，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)賬戶(hù)分析結(jié)果;
2.按照部門(mén)主管的要求進(jìn)行技術(shù)和基本面規(guī)律的分析，進(jìn)行數(shù)據(jù)的整合;
3.配合其他部門(mén)有關(guān)工作;
4.遵守公司的各項(xiàng)管理制度，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1.18-45周歲,大本及其以上學(xué)歷;性別不限、專(zhuān)業(yè)不限，退伍軍人前考慮;
2.性格開(kāi)朗，誠(chéng)實(shí)守信、踏實(shí)勤奮，工作積極主動(dòng);
3.溝通表達(dá)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神;
4.能承受較強(qiáng)的工作壓力,且有強(qiáng)烈的上進(jìn)心。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇5
職責(zé)：
1、 主要負(fù)責(zé)電子商務(wù)部銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的監(jiān)測(cè)工作，定期提供各種銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析報(bào)表和報(bào)告;
2、 結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，針對(duì)用戶(hù)的消費(fèi)特征，發(fā)現(xiàn)用戶(hù)偏好，為精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)提供數(shù)據(jù)支持;
3、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，開(kāi)展專(zhuān)題分析，對(duì)業(yè)務(wù)優(yōu)化提供有效的建議及方案，具有一定的分析報(bào)告寫(xiě)作能力;
4、 上級(jí)交辦的其他工作;
任職要求：
1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、 一年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)分析或市場(chǎng)部工作背景者優(yōu)先，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;
3、 熟練使用Excel數(shù)據(jù)處理及圖表功能、優(yōu)秀的PPT報(bào)告制作能力;
4、 具有良好的數(shù)據(jù)敏感度，邏輯思維清晰，具有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)和獨(dú)立工作能力;
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇6
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售訂單錄入;
2、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售訂單日常管理;
3、根據(jù)公司相關(guān)制度和銷(xiāo)售、渠道管理要求，執(zhí)行銷(xiāo)售公司銷(xiāo)售計(jì)劃與經(jīng)營(yíng)分析、渠道客戶(hù)管理、促銷(xiāo)活動(dòng)及訂貨會(huì)管理等工作;
4、全面支持銷(xiāo)售業(yè)務(wù)部門(mén)完成營(yíng)業(yè)額目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。
任職資格：
1、專(zhuān)科及以上，財(cái)務(wù)管理及工商類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有酒水銷(xiāo)售或銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、能夠熟練使用辦公軟件;
4、有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇7
職責(zé)：
1、協(xié)助分析師搜集行業(yè)相關(guān)信息，為相關(guān)需求者提供更準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息;
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完善部門(mén)管理制度;
4、協(xié)助分析師對(duì)基本面、技術(shù)面進(jìn)行分析研究，給出走勢(shì)分析和判斷，撰寫(xiě)研究報(bào)告上交公司;
5、協(xié)助分析師分析走勢(shì)，為相關(guān)部門(mén)提供有價(jià)值的信息;
6、豐富市場(chǎng)分析能力，協(xié)助分析師做出每日分析計(jì)劃，熟練掌握各種分析技術(shù);
任職要求：
1、年齡：20-45歲，五官端正，性格開(kāi)朗，善于溝通;
2、為人誠(chéng)實(shí)，具有責(zé)任心、上進(jìn)心，較強(qiáng)的執(zhí)行力。
3、接受大學(xué)生在校實(shí)習(xí)、退伍軍人與應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取
4、認(rèn)真實(shí)踐備入職前的試崗培訓(xùn)
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有金融從業(yè)相關(guān)證件者優(yōu)先錄取;
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)企業(yè)數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)的設(shè)計(jì)與需求分析，并對(duì)庫(kù)內(nèi)數(shù)據(jù)進(jìn)行定期更新維護(hù)和異常處理;
2、負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)資源進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、查詢(xún)、統(tǒng)計(jì)及分析工作，建立消費(fèi)者行為分析模型;
3、對(duì)客戶(hù)數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘與分析，為客戶(hù)服務(wù)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)企劃等提供支持;
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)數(shù)據(jù)資料、會(huì)員生命周期的管理，對(duì)客戶(hù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與篩選;
5、負(fù)責(zé)制定數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)的具體方案和執(zhí)行計(jì)劃，為開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、促進(jìn)二次銷(xiāo)售提供支持;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)總監(jiān)開(kāi)展部門(mén)員工隊(duì)伍的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，指導(dǎo)其完成數(shù)據(jù)管理組工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上市場(chǎng)研究相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備較深的市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析或消費(fèi)者行為分析相關(guān)的理論知識(shí)者優(yōu)先;
3、數(shù)據(jù)敏感性強(qiáng)，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練使用Excel、SPSS或SAS等數(shù)據(jù)分析及挖掘軟件;
4、對(duì)市場(chǎng)研究行業(yè)有濃厚的興趣和高度熱情;
5、善于創(chuàng)新、思維敏捷、精力充沛，能夠承受較大工作壓力。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇9
職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析;
2、負(fù)責(zé)處理與維護(hù)應(yīng)用系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的數(shù)據(jù)篩選、整理工作;
4、完成上級(jí)交付的其他任務(wù)。
崗位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、注重細(xì)節(jié)，對(duì)數(shù)字敏感，邏輯性強(qiáng)，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析、分析和解決問(wèn)題;
3、有至于向數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘方向發(fā)展;
4、良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力，同時(shí)要具備很強(qiáng)的責(zé)任心。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)游戲運(yùn)營(yíng)的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，完成從數(shù)據(jù)埋點(diǎn)、數(shù)據(jù)接入、驗(yàn)證、分析至數(shù)據(jù)可視化、專(zhuān)項(xiàng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告輸出的全套數(shù)據(jù)分析工作;
2、迭代優(yōu)化固定數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品，提高分析工作的時(shí)效性、準(zhǔn)確性、穩(wěn)定性、靈活性;
3、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品、客戶(hù)端、后臺(tái)、測(cè)試溝通協(xié)調(diào)，并基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果推動(dòng)問(wèn)題解決或游戲優(yōu)化，持續(xù)關(guān)注后續(xù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)及玩家反饋;
任職資格：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)、機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，經(jīng)驗(yàn)不限，英文能力強(qiáng)者優(yōu)先;
2、堅(jiān)實(shí)的統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，能夠靈活運(yùn)用統(tǒng)計(jì)工具解決實(shí)際問(wèn)題;
3、熟練掌握SQL，能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)拉取整合等基礎(chǔ)操作;熟練掌握R，能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)整合、計(jì)算及結(jié)果展示;
4、良好的溝通表達(dá)能力，能夠使用簡(jiǎn)單通俗的語(yǔ)言準(zhǔn)確、快速傳遞分析結(jié)果;
5、縝密的邏輯思維，能夠透過(guò)復(fù)雜的現(xiàn)象敏銳捕捉到事務(wù)的本質(zhì);
6、性格活潑開(kāi)朗，態(tài)度積極向上，富有鉆研精神。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇11
職責(zé)：
1.評(píng)估業(yè)務(wù)部門(mén)數(shù)據(jù)需求,撰寫(xiě)技術(shù)文檔并完成相關(guān)數(shù)據(jù)提取;
2.為業(yè)務(wù)提供數(shù)據(jù)分析服務(wù),與業(yè)務(wù)部門(mén)合作開(kāi)展業(yè)務(wù)專(zhuān)題分析;
3.撰寫(xiě)分析報(bào)告,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持;
4.參與數(shù)據(jù)挖掘模型的構(gòu)建,維護(hù),部署及評(píng)估;
5.協(xié)助數(shù)據(jù)平臺(tái)開(kāi)發(fā)人員開(kāi)展小微授信、風(fēng)控、反欺系統(tǒng)建設(shè)等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、金融、信息技術(shù)、等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)知識(shí)，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，為業(yè)務(wù)決策提供支持;
3、掌握統(tǒng)計(jì)建模、數(shù)據(jù)挖掘算法、數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用等一項(xiàng)或多項(xiàng)技能，熟練使用SAS、R、Python等工具開(kāi)展數(shù)據(jù)分析和建模者優(yōu)先;
4、愛(ài)崗敬業(yè)，遵章守紀(jì)，誠(chéng)信誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，嚴(yán)守商業(yè)秘密;
5、具有金融,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景者優(yōu)先。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇12
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)對(duì)各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理、分析，給出業(yè)務(wù)分析報(bào)告;
2. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的整理及統(tǒng)計(jì)，核算銷(xiāo)售獎(jiǎng)金提成;
3. 跟進(jìn)推廣項(xiàng)目進(jìn)度，進(jìn)行過(guò)程監(jiān)控及效果驗(yàn)收評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)推廣的問(wèn)題所在;
4. 進(jìn)行業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、效率提升、轉(zhuǎn)化率提升建議;
崗位要求：
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，半年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 精通office辦公軟件，有一定SQL Server經(jīng)驗(yàn);
3. 具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力，能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源與他人合作達(dá)達(dá)成。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇13
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成數(shù)據(jù)提取、分析、報(bào)表制作;
2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護(hù)與支持，系統(tǒng)中進(jìn)行數(shù)據(jù)導(dǎo)入和處理，并負(fù)責(zé)解決用戶(hù)的數(shù)據(jù)技術(shù)問(wèn)題;
3.完成上級(jí)交辦的其他事宜;
任職要求：
1 大學(xué)本科以上學(xué)歷，志向往大數(shù)據(jù)方向發(fā)展的20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)秀考慮
2 細(xì)心，對(duì)數(shù)據(jù)分析有濃厚興趣
3 具備基礎(chǔ)英文讀寫(xiě)能力，有excel、SQL基礎(chǔ)
4 有處理過(guò)大數(shù)據(jù)量經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇14
職責(zé)：
1. 完成固定日常日周月年度數(shù)據(jù)報(bào)表及PPT，保證數(shù)據(jù)報(bào)表的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
2. 進(jìn)行初步的銷(xiāo)售，毛利，庫(kù)存等數(shù)據(jù)分析，對(duì)異常數(shù)據(jù)預(yù)警并做出分析。
3. 操作相關(guān)系統(tǒng)，進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)，修改商品資料，主檔資料等。
4. OB內(nèi)部數(shù)據(jù)支持，響應(yīng)各個(gè)team日常數(shù)據(jù)申請(qǐng)及時(shí)提供源數(shù)據(jù)。
5. 與其他部門(mén)如財(cái)務(wù)，IT，行政部，NOD等溝通聯(lián)系及數(shù)據(jù)支持。
6. 集團(tuán)ROS審計(jì)的相關(guān)文檔及數(shù)據(jù)準(zhǔn)備。
7. 其他ad hoc的工作。
主要能力：
1. 熟練使用office,特別是Excel和PPT，具備常用函數(shù)，表格，數(shù)據(jù)透視表，圖表，報(bào)表制作經(jīng)驗(yàn)，了解數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)知識(shí)更佳。
2. 具備使用企業(yè)級(jí)系統(tǒng)平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)并有一定的分析，數(shù)據(jù)導(dǎo)入導(dǎo)出，整理及出錯(cuò)應(yīng)對(duì)。
3. 基本溝通協(xié)調(diào)能力，工作務(wù)必積極主動(dòng)，態(tài)度積極，學(xué)習(xí)積極，總之就是需要一個(gè)積極的人，其他的可以慢慢學(xué)習(xí)。
4. 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，數(shù)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)可以考慮。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇15
1、 梳理用戶(hù)服務(wù)部數(shù)據(jù)分析需求，規(guī)劃報(bào)表需求，實(shí)現(xiàn)日常數(shù)據(jù)可視化;
2、 負(fù)責(zé)WEB 端以及APP端的產(chǎn)品業(yè)務(wù)分析、用戶(hù)行為分析、用戶(hù)畫(huà)像分析，通過(guò)分析挖掘業(yè)務(wù)，能夠給產(chǎn)品端、業(yè)務(wù)端提供合理化的建議;
3、 與多部門(mén)(包括業(yè)務(wù)部門(mén)、和大數(shù)據(jù)研發(fā)部等)密切溝通，負(fù)責(zé)所需數(shù)據(jù)的提取、查詢(xún)、處理、分析等工作，以解決用戶(hù)服務(wù)部的數(shù)據(jù)問(wèn)題與需求;
4、 監(jiān)控用戶(hù)服務(wù)部日常運(yùn)營(yíng)及業(yè)務(wù)指標(biāo)，及時(shí)對(duì)異常情況進(jìn)行預(yù)警;
5、 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇16
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各平臺(tái)(天貓、京東等)的日常銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，分析可能存在的問(wèn)題并提供可以解決的方案;
2.協(xié)助主管維護(hù)各平臺(tái)(天貓直通車(chē)、鉆展、淘寶客;京東精準(zhǔn)通等)營(yíng)銷(xiāo)推廣工作，并實(shí)時(shí)跟蹤分析數(shù)據(jù)效果，提出切實(shí)可行的改進(jìn)建議;
3.了解電商平臺(tái)操作規(guī)則及推廣模式，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。
任職要求：
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
2.吃苦耐勞、性格開(kāi)朗、善于溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作及奉獻(xiàn)精神;
3.接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有電商行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
4.統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、財(cái)務(wù)、金融等理工科畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇17
1、負(fù)責(zé)為公司處理客戶(hù)的相關(guān)工作，并協(xié)助經(jīng)理的工作事務(wù)
2、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供外匯理財(cái)咨詢(xún)、建議服務(wù)， 制定相應(yīng)的投資組合和策略
3、負(fù)責(zé)保持與客戶(hù)溝通聯(lián)系，為客戶(hù)提供金融分析軟件以及售后工作
4、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供完善的理財(cái)計(jì)劃及信息咨詢(xún)
5、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)的委托，幫助客戶(hù)實(shí)施理財(cái)計(jì)劃
6、學(xué)習(xí)跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)，研究國(guó)際金融業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)及走向
7、參與交易團(tuán)隊(duì)計(jì)劃及策略的制定，精準(zhǔn)的交易指令，進(jìn)行交易風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控
8、有數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)的細(xì)心和耐心，思維敏銳，對(duì)數(shù)字敏感
9、嚴(yán)格按照公司制定的交易規(guī)則，以日內(nèi)短線交易的形式，爭(zhēng)取盈利化
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇18
職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，搜集整理相關(guān)信息、數(shù)據(jù)，并運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法進(jìn)行數(shù)據(jù)的分析運(yùn)算。
2、協(xié)助上級(jí)完成項(xiàng)目的分析報(bào)告、研發(fā)工作和評(píng)級(jí)報(bào)告;按要求完成技術(shù)總結(jié)、文獻(xiàn)翻譯工作;跟蹤評(píng)級(jí)發(fā)展趨勢(shì)，協(xié)助研究和改進(jìn)評(píng)級(jí)技術(shù)和指標(biāo)體系。
3、能進(jìn)行較高級(jí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
4、錄入數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)立、數(shù)據(jù)的校驗(yàn)、數(shù)據(jù)庫(kù)的邏輯查錯(cuò)，對(duì)部分問(wèn)卷的核對(duì);
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具有數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)庫(kù)原理等相關(guān)知識(shí);能熟練使用EXCLE、SPSS、SAS等統(tǒng)計(jì)軟件。
3、良好的英文能力，熟練使用各種辦公軟件;
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇19
職責(zé)：
1. 在工程師指導(dǎo)下，對(duì)海量日志進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，產(chǎn)品效果評(píng)估與分析，為產(chǎn)品策略?xún)?yōu)化迭代提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支持;
2. 在工程師指導(dǎo)下，從海量日志數(shù)據(jù)中發(fā)掘有價(jià)值的信息，構(gòu)建數(shù)據(jù)模型，用于指導(dǎo)產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)優(yōu)化;
3. 常規(guī)化數(shù)據(jù)的可視化數(shù)據(jù)輸出，對(duì)運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品提供高效的分析過(guò)程。
崗位要求：
1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷。計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，接受實(shí)習(xí)生;
2. 熟悉常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，對(duì)數(shù)據(jù)挖掘算法有較強(qiáng)的實(shí)現(xiàn)能力;
3. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，能夠針對(duì)業(yè)務(wù)提煉指標(biāo)評(píng)估策略?xún)r(jià)值及發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵問(wèn)題。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇20
職責(zé)：
(1)協(xié)助分析師分析金融市場(chǎng)需求，編制需求說(shuō)明書(shū)和工作方案;
(2)協(xié)助分析師進(jìn)行項(xiàng)目相關(guān)資料搜集和研究;
(3)協(xié)助分析師進(jìn)行數(shù)據(jù)抽取、數(shù)據(jù)探索、數(shù)據(jù)報(bào)表分析等工作;
(4)協(xié)助分析師完成數(shù)據(jù)分析報(bào)告、建模報(bào)告、數(shù)據(jù)報(bào)表項(xiàng)目相關(guān)文檔工作;
(5)其他日常支持工作。
任職條件：
1、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開(kāi)朗，具有親和力;
2.性別不限、專(zhuān)業(yè)不限，退伍軍人均可
3.性格開(kāi)朗，誠(chéng)實(shí)守信、踏實(shí)勤奮，工作積極主動(dòng);
4.溝通表達(dá)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神;
5.能承受較強(qiáng)的工作壓力,且有強(qiáng)烈的上進(jìn)心。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇21
職責(zé)：
1、協(xié)助對(duì)電子商務(wù)平臺(tái)數(shù)據(jù)的收集整理分析，及時(shí)出具相關(guān)報(bào)表;
2、整理設(shè)計(jì)電子商務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表，撰寫(xiě)分析報(bào)告，從數(shù)據(jù)的角度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，給出解決方法;
3、業(yè)務(wù)部門(mén)所需數(shù)據(jù)的收集整理分析并反饋;
4、按要求對(duì)內(nèi)部數(shù)據(jù)收集整理;
5、完成上級(jí)交待的其他任務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
2、對(duì)數(shù)據(jù)感興趣，且具有一定的敏感性，邏輯思維能力強(qiáng);
3、執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，工作細(xì)致謹(jǐn)慎;
4、熟悉精通辦公軟件的使用;
5、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
數(shù)據(jù)分析助理的職責(zé)內(nèi)容 篇22
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店貨品的調(diào)撥：配貨、補(bǔ)貨、退貨處理等;
2、負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析;
3、與銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行有效溝通并做數(shù)據(jù)總結(jié);
4、完成上級(jí)交代的其他工作。
任職要求：
1、年齡20-35歲，高中以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;
2、有一年以上業(yè)務(wù)助理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件，會(huì)簡(jiǎn)單的賬目核算;
3、能承受一定的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的責(zé)任心;
4、溝通能力較強(qiáng)，執(zhí)行能力好，做事細(xì)心;
5、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。