首席設計師崗位的工作職責簡述（通用21篇）
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇1
職責：
1、依據公司發展戰略，制定產品開發規劃、年度產品開發計劃;
2、調研國際流行資訊、國內外主流市場風格，規劃全盤商品，精確把握、敏銳視察，整合商品;
3、根據品牌定位，結合市場、品牌、商品意見進行研究，決策產品的最終設計方案(含面料、輔料、款式、版型、工藝);
4、根據公司成本控制要求，對研發產品進行成本管控及預算管理;
任職資格：
1、服裝設計專業本科以上學歷，有中大型公司首席設計師、設計總監同等崗位經驗，
2、八年以上高端男裝設計經驗，能抓住主流著裝概念，熟悉各種廓形、面料、工藝及色彩的調整;
3、熟練掌握服裝營銷、服裝材料與工藝設計、商品組合策略、服裝價格定位、服裝流行趨勢、服裝廣告等方面的專業知識;
4、具備獨立的服裝企劃、研發、設計、工藝設計及面料/輔料開發的技能;
5、形象良好，較高的藝術品位，有豐富的想象力、創造力及思維的前瞻性;
6、責任感強，敢于挑戰，具有極強的敬業精神和事業心。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇2
職責：
1、企劃主題初步提案
2、系列毛針織款式設計(效果圖繪制與成衣的跟進及修改確認)
3、按時完成工作內容
4、看樣會、訂貨會款式的按時完成
5、訂貨會輔助款式搭配/音樂妝面的收集整理/PPT內容整理/模特板
6、拍攝款式的準備及初步搭配/輔助模特板完成
7、輔助完成點掛、人模、橫桿及完成款式說明
8、檢查助理的工作完成情況
9、輔助系列款式的講解與培訓
10、庫存面料的補充款式設計
任職資格：
1、服裝設計本科以上學歷。
2、5年以上女裝品牌毛針織設計經驗，能獨立出款、規劃與設計。
3、對女裝流行風格有敏銳的洞察力，能把握服裝的流行趨勢。
4、熟悉毛針織服裝的工藝。
5、善于服裝的色彩搭配，對色彩及面料的流行有準確的判斷，且能收集和選擇合適的面料材質。
6、具有良好的手繪能力。
7、精通Photoshop、Coreldraw等圖形設計軟件。
8、工作認真細致、條理清晰、積極主動，有責任感和團隊合作精神。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇3
職責：
1、通過交流，了解客戶的工作生活背景及需求;
2、帶領、指導助理完成房屋勘查及測量工作;
3、根據客戶需求，認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計;
4、認真完成業主的材料選樣及確認事項;
5、認真做好工程預算的釋疑工作;
6、配合工程部、材料部完成設計、工程交底及變更;
7、配合公司市場部及客戶服務部對客戶進行全過程跟蹤服務。
任職資格：
1、建筑設計等相關專業大專及以上學歷;
2、有多種擅長的設計風格，且了解市場需求，擅長別墅大宅設計;
3、熟悉施工工藝流程，熟悉掌握目前市場主流裝飾材料特性;
4、溝通能力優秀，親和力強;
5、具備優秀的團隊合作意識及服務意識;
6、在上海有家裝設計行業5年以上經驗;
7、熟練3DMAX，AUTOCAD，PHOTOSHOP等設計軟件。
8、有獨到的設計創意及見解、有較強的視覺搭配能力、審美能力及生活視野。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇4
職責：
1、 根據品牌的定位、發展趨勢，制定相應的商品企劃、產品設計方案，分析競爭品牌的優劣，提升設計產品的競爭優勢;
2、 協調并管理產品研發團隊與制板團隊，帶領設計師執行每一季的產品設計與制作。指導畫圖、材料搭配與運用、工藝技術提升、輔助材質的研發等;
3、 定期做市場調研，密切關注國內外各大知名箱包品牌的相關信息，整理歸納與匯報;
4、 協調橫向部門的溝通，對公司安排的其他應急預案進行跟進，并按時間進度跟行匯報與執行到位。
任職要求：
1、大專及以上學歷，設計專業，設計院校背景優先;
2、了解箱包類產品，具備色彩搭配、面料、款式設計等知識，對軟性材質熟悉者佳;
3、精通手繪以及電腦繪圖，熟悉solidworks或PEOE等曲面結構繪圖者佳;
4、強烈的潮流趨勢敏感度，喜愛箱包產品，三年以上箱包行業設計開發工作經驗優先考慮;
5、具備優秀獨立工作、溝通、團隊協助能力。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇5
職責：
1、全面了解客戶所需裝修的基本情況，確定裝修級別，設計風格主要材料
2、現場量房，做設計方案與預算，按客戶需求完成設計
3、代表公司與客戶簽訂裝修合同
4、主持施工現場設計交付及驗收
5、跟蹤施工過程，解決施工中相關設計問題
6、配合施工中的項目經理
任職資格：
1、室內設計、建筑設計相關專業，
2、3年以上設計工作經驗
3、熟練操作CAD制圖軟件，3Dmax或者草圖大師
4、具有良好的溝通能力、責任心強，有較強的服務意識
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇6
1、從構思、繪圖到三維制模等，提供完整的設計方案，包括物理環境規劃、室內空間分隔，裝飾形象設計，室內用品及成套設施配置等;
2、通過創意與設計，體現家居設計的空間感，實用性，優越性，革命性，凸顯其人性化;
3、闡述規劃自己的創意想法，與裝修人員達成觀念上的協調一致;
4、協調解決裝飾過程中的各種技術問題;
5、協助進行室內裝飾的成本核算和資源分析;
6、了解所在行業的發展方向和新工藝，新技術并致力于創新設計。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇7
職責：
1.負責各季企劃方案的制定;
2.負責公司季度產品研發(面料開發、工藝、生產部門對接等);
3.負責參與市場調研，完成品牌當季度新品主題和系列的開發;
4.負責品牌新品關鍵系列產品的設計開發，指導和監督設計開發工作;
5.負責管理設計團隊。
任職要求：
1.服裝設計專業畢業，大專及以上學歷。8年以上設計工作經驗，3年以上設計管理工作經驗;
2.能獨立完成主題企劃，并分解任務，落地制定成完整的服裝系列;
3.對流程趨勢的捕捉能力和市場的分析能力、創新能力、色彩把控能力;
4.責任心強，有良好的溝通能力及團隊協作能力。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇8
職責：
1、整合當季市場流行趨勢、市場信息，完成當季產品開發和企劃;
2、掌握服裝設計、開發流程及各項工藝知識，并協調處理工藝、技術等問題;
3、關注當季商品銷售，調整下季開發商品款式。
任職要求：
1、本科以上學歷，服裝設計相關專業畢業，8年以上高端女裝設計工作經驗，有團隊管理經驗者尤佳;
2、具備較高的審美水平，有極強的創新能力;
3、具有較強的時尚敏感度，能及時了解把握潮流趨勢;
4、對于色彩、面料、版型工藝都有較為深刻的理解和認知，優秀的組織協調能力和職業素養。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇9
職責：
1、根據客戶需求，為客戶提供裝修測量、設計平面方案、圖紙設計服務，協助銷售促成客戶與公司合作;
2、負責為所屬客戶提供選材，解決客戶裝修設計問題，提高客戶滿意度;
3、能獨立完成方案設計，并配合項目經理，有效控制項目進度;
4、按照公司規定，整理完善客戶合同檔案資料，圖紙等，規范資料管理。
崗位要求：
1、美術類、設計類、建筑類相關專業，有一定的手繪功底，具有建筑行業、服裝專賣店、店面設計者優先;
2、5年以上家裝設計經驗，熟悉行業施工工藝流程及設計規范，熟悉裝潢材料;
3、熟練3DMAX、CAD、PS、SketchUp、PPT等軟件操作，熟練運用高質量貼圖、燈光、渲染等技巧;
4、有較高的設計品位和眼光，富有創意，思維敏捷、靈活，具有良好的表達能力，成熟穩重，有上進心，具備分析判斷能力、溝通與協調能力、執行能力等。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇10
職責：
1、根據市場流行趨勢，進行款式的收集、開發及設計;
2、參與設計開發計劃的制定，并落實進行;
3、負責參與板衣的批板工作，并跟進初板及復板的進度;
4、完成上司交辦的其他臨時事務。
任職資格：
1、服裝設計專業本科以上學歷，5年以上女裝設計開發工作經驗;
2、繪畫功底深厚，有上進心，富有激情，追求時尚美，時尚觸覺敏銳，設計創新意識強，應變能力強，有一定的領導管理能力。
3、熟悉服裝成本構成、工藝制作、服裝運作流程和操作規范，有較強的色彩學和服裝搭配知識;
4、溝通協調能力、團隊合作意識強;
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇11
職責：
1、接待客戶，處理業務咨詢、業務洽談，收取意向金，簽訂設計合同、施工合同，完成公司下達的業績指標;
2、根據客戶需求，為客戶提供裝修測量、設計方案擬定、圖紙繪制，促成客戶與公司合作;
3、負責為所屬客戶提供選材，解決客戶裝修設計問題，提高客戶滿意度;
4、按照公司規定，整理完善客戶合同檔案資料，圖紙等，規范資料管理;
5、及時到施工現場交底，保證工期順利進行和客戶滿意;
6、上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、統招大學室內設計專科以上學歷優先擇取;
2、3-5年以上家裝行業設計師工作經驗或1年以上復式、別墅大宅設計師工作經驗者優先;
3、能夠獨立與客戶溝通，洽談，準確把握住客戶需求并作出讓客戶滿意的設計方案;
4、有較強的手繪及視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、Photoshop 、草圖大師、3DMAX等軟件。
5、善于溝通，表達能力強，有良好的團隊合作意識及協調能力;
6、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神，有責任感、充滿正能量。
7、有從事網單經驗優先。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇12
職責：
1、負責公司設計作業計劃并組織實施;
2、負責設計部日常工作調配安排，協調本部門人員與相應部門的工作對接;
3、負責組織解決設計存在的薄弱環節;
4、負責把握公司品牌的設計風格與定位;
5、負責設計師所設計的作品進行審核、確定和印刷。
任職要求：
1、藝術設計、陳列設計、室內設計等相關專業專科畢業，并有三年或以上從業經驗;
2、對商業美陳、設計有較強的觸覺及技術水平;
3、具備較好的設計理念及創新思維，并有較強的溝通協調能力、抗壓力。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇13
職責：
1、參與或獨立完成客戶的方案設計;
2、根據客戶需求，認真完成施工圖設計與報告書的制作;
3、參與施工前技術交底，現場設計變更，現場施工技術支持及客服后期服務。
4、配合工程部、材料部完成設計實施、材料選配、工程交底及配合公司對客戶進行全過程跟蹤服務。
任職資格
1、大專以上學歷，設計專業相關5年以上工作經驗，有別墅、大宅等設計工作經驗者優先考慮。
2、熱愛設計事業，熟練使用CAD等設計軟件;
3、有一定個人設計理念，并具備良好的職業操守和職業素養;
4、具備良好的團隊合作精神，勇于創新和開拓，能獨立完成任務，公司將提供廣闊的發展平臺;
5、熟練掌握各種風格的設計與施工工藝;能獨立完成室內外裝飾設計等工作，有較強的客戶溝通能力;
6、親和力好，表達溝通能力強，準確掌握客服的需求和消費觀念，能獨立于客服談單、簽單、交底。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇14
職責：
1、具備獨立完成項目整體創意策劃和設計的能力;
2、把握設計時間節點，完成展示設計任務(展廳/博物館/展館的規劃與空間設計，及具體展項的設計);
3、具備創新設計表現形式的能力，在技術水平上能處于領先地位;
4、熟悉多媒體展示的各種手段，熟悉工程材料;能獨立完成相關的多媒體展項設計及施工圖制作;
5、能適應較強的工作壓力。
崗位要求：
1、專科及以上學歷，藝術設計類相關專業;具有建筑基礎、平面構成、工業設計、室內設計、色彩學、景觀設計等相關知識;
2、熟練掌握相關制圖軟件;
3、具有4年以上展覽展示設計經驗，2年以上展館類項目經驗，參與過較大型展館類的主創設計工作者優先考慮;
4、熱愛展覽展示設計工作，熟悉行業動向、設計專業知識和產品專業知識;
5、具有良好的人際溝通能力，準確判斷客戶需求并執行的能力;較強的團隊合作能力和服務意識;
6、具備一定的材料、施工工藝、多媒體技術運用的相關業務知識。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇15
職責：
1、負責客戶洽談、維護、業務承接、量房、設計方案的的擬定、圖紙繪制、合同簽訂等施工前期工作;
2、負責按照設計規范為客戶提供設計方案及相關配套服務;
3、負責向客戶提供選材、協調配套工程方面的服務;
4、及時解決在施工目現場發生的設計問題。
任職要求：
1、室內設計相關專業專科學歷，5年以上獨立談單的工作經驗;
2、熟練運用CAD、草圖大師及3D、PS等設計軟件;
3、具有良好的團隊合作精神及高度的責任感，良好的職業素質;
4、溝通協調能力強，有較強的工作責任心及自律心，富有活力及創新意識;
5、熟練掌握室內設計的各個流程，對方案深化及施工圖有一定的理解和執行能力;
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇16
職責：
1、負責家裝項目的裝飾裝修方案的設計與管理工作，配合完成投標工作;
2、負責施工過程中設計方案、設計圖紙的變更和修改工作;
3、負責在施工期間對項目施工方案和效果圖相關技術疑難問題的解決;
4、參與工程質量以及效果的把控工作;
任職要求：
1、土木工程、藝術設計等相關專業大專以上學歷，有三年以上相關行業工作經驗;
2、熟練使用CAD、3DMAX、PS、PPT等設計軟件，能夠獨立完成方案圖、效果圖、施工圖。
3、能夠嚴格按照設計規范為客戶提供設計方案及相關配套服務;
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇17
職責：
1、負責完成公司下發的產值任務目標;
2、負責完成所承接項目的勘測及設計任務，并提交客戶滿意的全案設計方案和圖紙，制作項目預結算書;
3、負責實施中設計方案的交底、實施監督、各階段驗收;
4、負責與項目小組各崗位的配合;
5、接受公司相關培訓;
6、負責中心臨時安排的其它工作。
任職要求：
1.本科以上學歷、8年以上家居或相關行業設計經驗，室內設計、環境藝術類等相關專業。
2.熟悉高檔別墅設計施工流程;有大型別墅，家居設計項目的主管經驗;具備一定的美學基礎，藝術修養。
3.熟悉家居體系的運作，對各類家居飾品(家具、燈飾、地毯、壁紙、窗簾等)有較深的了解、能獨立完成整套方案設計的創意及后期深化工作。
4.良好的方案構思能力，能出具極具創意的構思，具備帶領項目小組對具體研究課題進行深入研究的組織協調能力。
5.具有高度的責任感，積極主動，良好的溝通能力和組織協調能力，有團隊精神，富有創新意識和百折不撓的精神和執著。
6.能夠承受工作壓力，愛崗敬業;
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇18
職責：
1、依據公司品牌風格定位和商品企劃，參與制定季度/波段產品企劃案;
2、負責制定新產品開發、設計進度計劃，依據開發計劃帶領小組完成款式開發設計;
3、把控研發進度，監控樣衣設計制作效果;
4、規范研發流程，合理控制研發成本。
崗位要求：
1、 服裝設計類專業本科以上學歷;
3、 能準確預測下一季的流行趨向,對時尚有敏銳的觸感;
4、 能把握整個品牌,整盤貨品的風格,定位;每季都有和市場流行吻合的創意,但整體風格穩定;
5、 熟悉針,羽絨面料的各種生產工藝,風格,價位;對新面料的開發有一定的認識,能準確把握面料的流行趨向;
6、 有良好的領導能力和溝通能力以及團隊協作能力, 能準確向生產和一線銷售人員傳達自己的設計理念;
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇19
職責：
1、隨時對自己所承接的業務施工情況進行了解、指導，配合工程部共同完成整體工程(包括前期的量房、工地參觀、方案的修訂等);
2、與客戶合作愉快，無矛盾產生和不滿反映;
3、全程跟蹤簽單過程，分析成功或失敗原因，上交部門經理;
4、每日進行對客戶的開發、承接、接待、談判、溝通、等業務活動;
5、跟蹤服務、設計理念、競爭對手狀況、市場價位;
6、主動學習，積極提高個人的技能、素質，協同部門經理等完成培訓;
7、為有意向的客戶，做各種方案(包括制圖)、報價、簽單、后期服務(其中包括前期合同的簽定、協辦)等;
8、積極將自己的客戶實際情況，以及所了解到的相關信息反饋給部門經理;
9、對設計流行趨勢的分析及對設計的開發與研究。
任職要求：
1、大專及以上學歷，建筑裝飾、設計及相關專業;
2、5年以上同崗位工作經驗;
3、了解家裝行業基本知識、熟悉業務流程和施工工藝;
4、熟悉建筑裝飾材料;
5、了解設計流行趨勢;
6、熟悉應用CAD、3D等相關設計軟件;
7、熟悉組織行為學、戰略管理、項目管理、市場營銷等理論知識;熟練使用設計軟件;
8、熟練操作office等辦公自動化軟件。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇20
職責：
1、負責公司裝飾工程項目的測量、設計方案、制圖、設計交底、過程跟蹤的綜合管理;
2、負責制定設計規范、標準，對項目設計計劃及設計任務進度的監督管理;
3、對公司的設計團隊管理、技術創新、及設計市場的影響力負責;
4、配合項目經理(工藝技術、施工進度)制定工作進度，做好各項協調工作。
任職資格：
1、裝飾設計、室內設計等相關專業專科以上學歷;
2、有一定的相關工作經驗，有大中型(酒店、別墅、會所、豪宅)項目設計經驗者優先考慮;
3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD等軟件;
4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;
5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神;
6、富有創意及執行力、責任感。
7、氣質優雅、穩重大方、綜合知識面較廣，較強的個人魅力。
首席設計師崗位的工作職責簡述 篇21
l 為客戶提供高端設計服務，推廣個性化設計和精品設計;
l 為享受高端設計服務的顧客提供完整服務，包括：上門勘測，與客戶溝通;出具設計方案，陪同客戶深度選購材料，提供相應施工現場指導;內部交流的組織執行;設計變更和材料變更的確認等，以不斷提高公司高端顧客的業務量和口碑;
l 根據公司要求參與到公司提升設計水平、設計形象和設計師管理項目等的研究工作;
l 根據區域的要求積極參與到區域驅動的各項設計活動或專題項目工作中;
l 每月兩次設計師培訓工作，包括與設計相關的主題、公司設計研究成果的培訓推廣;
l 積極參加行業專業的設計大賽，提升公司在設計領域的知名度;
l 參加相關營銷活動，包括：配合分部開發小區，協助業務經理組織重點小區設計方案的制作、家裝課堂中設計內容講課等;
l 以及上級可能交付的其它相關工作內容。