ERP實施工程師的基本職責范本

ERP實施工程師的基本職責范本（精選19篇）

ERP實施工程師的基本職責范本 篇1

　　職責：

　　1、快速學習和操作移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品;

　　2、熟悉快速消費品行業(yè)特點和業(yè)務場景;

　　3、了解客戶需求，正確引導用戶，制定合理解決方案;

　　4、遵循實施方法論，負責客戶實施工作，包括產(chǎn)品演示、操作培訓、系統(tǒng)上線、技術支持、問題解決等;

　　5、按時、保質完成公司分派的各項工作。

　　任職要求：

　　1，大專及以上學歷，計算機、財務、會計專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具備良好的溝通能力、培訓能力、文字表達能力;

　　3、具有2年以上進銷存軟件或ERP實施工作經(jīng)驗;

　　4、熟練使用Office辦公軟件;

　　5、具備大型ERP公司(金蝶、用友、管家婆、浪潮等)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　6、適應全國性出差。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇2

　　職責：

　　1.去客戶現(xiàn)場為客戶安裝、部署軟件，保證客戶軟件正常使用;

　　2.面對面為客戶進行軟件操作方法培訓，幫助客戶最快時間內學會智邦軟件的操作;

　　3.根據(jù)客戶在現(xiàn)場提出的各種問題及和需求，進行分析和整理，提供解決方案和措施建議，并及時與技術支持部做好內部溝通;

　　4.協(xié)助銷售人員與客戶進行商務談判，提供技術支持與建議。

　　任職要求：

　　1.有ERP一體化或生產(chǎn)模塊軟件經(jīng)驗者優(yōu)先考慮!

　　2.通過公司培訓，能夠快速掌握公司產(chǎn)品知識，獨立完成客戶現(xiàn)場的軟件實施工作;

　　3.有良好的溝通表達能力，自帶氣場，能夠獨立給客戶進行現(xiàn)場培訓;

　　4.有較強的應變能力及責任心，適應出差;

　　5.具備一定的商務能力和談判溝通能力。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇3

　　職責：

　　1.負責電信項目實施，包括：系統(tǒng)部署、數(shù)據(jù)配置、系統(tǒng)測試;

　　2.與客戶接觸并且進行溝通，了解并對客戶的業(yè)務需求進行調研分析，需求反饋;

　　3.負責系統(tǒng)割接，與涉及IT廠家業(yè)務人員交流溝通;

　　4.參與指導版本測試和日常維護工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，財經(jīng)類、信息管理類專業(yè)，有財務工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　2、熟悉ERP理論，一年以上ERP軟件實施或應用經(jīng)驗;

　　3、熟悉項目管理理論，能有效推進項目工作計劃，參與過大型管理項目實施者優(yōu)先;

　　4、性格外向樂觀，具備良好的溝通表達能力、高度責任感和敬業(yè)精神。

　　5、熟悉weblogic、webSphere等中間件集群配置和部署、性能調優(yōu)。熟悉sql語法。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇4

　　職責

　　1、 負責收集、整理業(yè)務部門的信息化需求，參與制定企業(yè)管理信息化規(guī)劃方案;

　　2、 參與制定審核ERP、WMS等信息系統(tǒng)的實施方案;

　　3、 遵循項目管理原則，對ERP，WMS等信息化項目進行過程管理和控制;

　　4、 參與起草制度與信息化建設相配套的業(yè)務管理規(guī)章制度;

　　5、 跟蹤、分析信息化項目的應用情況。

　　任職資格

　　1、 計算機相關專業(yè)背景，大專以上學歷;

　　2、 有信息化項目實施或項目管理經(jīng)驗;

　　3、 做事嚴謹踏實，責任心強，條理清楚，善于學習總結，有良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調能力;

　　4、 有財務工作經(jīng)驗或實施過財務相關系統(tǒng)的優(yōu)先;

　　5、 具有SAP系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇5

　　職責：

　　1、配合團隊進行項目實施，編寫方案等;

　　2、與業(yè)務部門進行溝通，了解需求，及時反饋開發(fā)團隊;

　　3、保證負責模塊的項目實施，解決實施過程中的相關問題;

　　4、調節(jié)項目進程中的各環(huán)節(jié)與問題，把握項目進度。

　　任職條件：

　　1、本科及以上學歷，信息技術相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、一年以上ERP實施顧問經(jīng)驗;

　　3、熟悉ERP系統(tǒng)體系，了解ERP相關模塊在企業(yè)中的應用，有汽車行業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、思路清晰、性格開朗、嚴格自律，善于學習和創(chuàng)新，具有強烈的責任心，心理素質和服務意識較好;

　　5、具較強的工作執(zhí)行力和學習能力及良好的溝通協(xié)調能力和一定的理論基礎。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇6

　　職責：

　　1.負責OA系統(tǒng)的需求收集，流程優(yōu)化實施，日常維護及用戶培訓;

　　2.CRM系統(tǒng)的需求收集，業(yè)務流程配置，日常維護及用戶培訓;

　　3.參與信息化項目調研、方案設計、實施、培訓，按計劃推進項目順利交付;

　　4.負責維護文檔的編制及更新，定期總結用戶反饋，推進系統(tǒng)持續(xù)改進;

　　5.完成上級領導交辦的其他事項;

　　崗位要求：

　　1.本科以上學歷，計算機相關專業(yè);

　　2.有管理軟件實施經(jīng)驗，了解供應鏈管理、流程管理專業(yè)知識;

　　3.熟悉MSSQL等數(shù)據(jù)庫應用與操作，熟悉Windows & Linux操作系統(tǒng);

　　4.工作責任心強，具有良好的溝通、團隊協(xié)作與學習能力.

ERP實施工程師的基本職責范本 篇7

　　職責：

　　1.負責移動事業(yè)部業(yè)務系統(tǒng)推廣，并落實系統(tǒng)培訓及后續(xù)跟進工作;

　　2.負責移動事業(yè)部業(yè)務運力組織及接入、配送行業(yè)運力渠道對接及拓展實施;

　　3.負責移動事業(yè)部項目相關數(shù)據(jù)的匯總分析、跟蹤運營數(shù)據(jù)，分析用戶行為及反饋，提交總結報告，提出運營優(yōu)化策略并落實改善方案;

　　4.收集、反饋市場合作客戶信息，整理制定相應的優(yōu)化及改善方案并組織計劃實施;

　　5.完成領導安排的其他事宜。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，至少3年以上工作經(jīng)驗，熟悉快遞行業(yè)系統(tǒng)推廣及運營。

　　2、有以下經(jīng)驗者優(yōu)先：有快遞行業(yè)項目實施系統(tǒng)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟練操作辦公軟件，有較好的語言組織能力、培訓能力及數(shù)據(jù)分析能力，具備基礎的報表制作能力;

　　4、善于并樂于與人溝通，喜歡與用戶接觸，有較強的執(zhí)行及分析能力，較敏銳的市場洞察力;

　　5、能適應一定程度的出差;

　　6、勤奮踏實，有上進心、積極主動并愿意自我挑戰(zhàn)，有自主學習和解決問題的能力;

ERP實施工程師的基本職責范本 篇8

　　職責：

　　1、負責公司ERP項目的實施工作;

　　2、負責應用企業(yè)業(yè)務管理系統(tǒng)，為業(yè)務部門提供完整的解決方案;

　　3、負責企業(yè)業(yè)務管理系統(tǒng)、管理和運維支持;

　　4、負責為用戶進行培訓;

　　5、根據(jù)客戶需求，分析、設計和提供企業(yè)業(yè)務系統(tǒng)項目方案;

　　6、負責承擔項目經(jīng)理所分配的實施項目文檔和實施工作;

　　任職要求：

　　1、有1年以上開發(fā)經(jīng)驗，熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫和SQL編程;

　　2、計算機軟件專業(yè);

　　3、有項目實施經(jīng)驗;

ERP實施工程師的基本職責范本 篇9

　　職責：

　　1.參與公司信息化的規(guī)劃制定和選型等,參與IT整體業(yè)務架構的設計,參與應用系統(tǒng)和供應商的選型;

　　2.負責公司內部系統(tǒng)的實施、維護、培訓及需求的采集和整理工作 ;

　　3.負責公司各部門的業(yè)務需求調研,對業(yè)務邏輯進行可行性分析并提出建議,參與完善相關的需求調研文檔,同時將內部需求轉化為最終實施方案，形成開發(fā)文檔，并跟進改善實施情況;

　　4.梳理公司系統(tǒng)業(yè)務流程并推動業(yè)務流程改造 ;

　　5.較強的工作責任心和團隊精神，良好的溝通、協(xié)作能力，善于學習，邏輯思維清晰，較強文字和口頭能力

　　崗位要求：

　　1.熟悉制造業(yè)管理流程，有制造業(yè)工作經(jīng)驗，制造業(yè)ERP、MES等系統(tǒng)實施經(jīng)驗;

　　2.熟悉Oracle,sqlserver數(shù)據(jù)庫，SQL功底扎實;

　　3.熟悉linux系統(tǒng)

　　4.有良好的溝通能力和人際關系,具有團隊合作精神。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇10

　　1. 參與公司的項目實施工作，承擔項目中涉及產(chǎn)品及系統(tǒng)的部署、集成等實施職責;

　　2. 編寫相關的實施文檔，包括部署方案、安裝手冊、使用及維護手冊、測試文檔、驗收文檔等;

　　3. 快速診斷、解決在項目實施過程中出現(xiàn)的技術問題;

　　4. 收集和整理實施過程中遇到的產(chǎn)品問題，及時提交給產(chǎn)品開發(fā)部門并跟進直至解決;

　　5. 負責用戶培訓，編寫培訓文檔，解答客戶使用系統(tǒng)過程中的疑問;

　　6. 為客戶提供快速、準確與專業(yè)的售后技術支持及升級維護服務，建立良好的客戶關系。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇11

　　職責:

　　1.負責配合銷售完成大區(qū)部分項目的方案審核和技術支持工作;

　　2.負責項目的實施工作，進行系統(tǒng)軟硬件安裝、配置與部署，負責現(xiàn)場客戶培訓;

　　3.負責項目的驗收交付;

　　4.負責新老客戶的售后維修及技術支持工作。

　　職能要求：

　　1、電氣工程及其自動化相關專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷;

　　2、了解常見電氣設備的工作原理，掌握強弱電知識;

　　3、熟練操作計算機常用軟件，比如ofiice辦公軟件、圖紙制作軟件等;

　　4、有自動標識相關設備使用經(jīng)驗者優(yōu)先，比如：條碼打印機、噴碼機、讀碼器等;

　　5、有獨立項目交付經(jīng)驗優(yōu)先;

　　6、良好的溝通技巧，客戶意識、團隊協(xié)作組織能力;

　　7、具有追溯行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有相關弱電實施項目經(jīng)驗優(yōu)先。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇12

　　職責：

　　1. 售前支持：針對客戶提出的各種需求，進行需求分析，待研發(fā)部門將功能開發(fā)完成后，通過測試并交付使用。

　　2. 客戶技術支持：通過電話、郵件、現(xiàn)場服務等渠道，接受客戶技術方面的咨詢、部署公司產(chǎn)品、解決常見問題、介紹相關知識，并收集整理客戶的反饋信息，做好客戶關系管理;如果客戶反映的問題是軟件BUG，及時向研發(fā)部門反映情況，提交BUG處理單，跟蹤問題處理進度，及時向客戶反饋結果并定期回訪

　　3. 客戶培訓：根據(jù)培訓需求，編制培訓教材、使用手冊等，并協(xié)調研發(fā)、商務等相關部門的資源，做好客戶培訓工作;

　　4. 每周認真填寫周報，包括個人工作情況和下周計劃，以便部門經(jīng)理利用這些報告實施有效管理和監(jiān)督。

　　崗位要求

　　1. 計算機相關大學本科及以上學歷，兩年以上工作經(jīng)驗;

　　2. 具有計算機系統(tǒng)的維護能力，能提供客戶或公司內部計算機系統(tǒng)方面的技術支持包括網(wǎng)絡維護、計算機設備維護、系統(tǒng)軟件、數(shù)據(jù)庫維護;

　　3. 具有良好的寫作能力和口才，有較好的客戶服務溝通技巧及維護軟件及解決軟件技術問題的能力;

　　4. 具有培訓講師或項目管理能力優(yōu)先;

　　5. 適應出差，能夠承受工作壓力。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇13

　　職責：

　　1. 對公司的軟件產(chǎn)品到客戶單位進行軟件安裝、培訓、調試、指導客戶上線使用及故障排除;

　　2. 了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，做好售前、售后指導和服務工作;

　　3. 熟練運用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實問題;

　　4. 與公司內部相關部門緊密配合，協(xié)調溝通，認真完成公司安排的每項工作;

　　5. 維護客戶關系，解決客戶使用中的一些問題，并開發(fā)新客戶;

　　6. 能夠獨立上門為客戶提供實施、售后等技術支持工作;

　　任職要求：

　　1. 計算機相關專業(yè)�？�(含)以上學歷，年齡20-28歲之間(含)，能長期出差;

　　2. 熟練掌握SQL Server 20xx數(shù)據(jù)庫，熟悉SQL語句;

　　3. 精通網(wǎng)絡基礎知識，能夠熟練的配置路由器或交換及熟練的組建大、中、小型局域網(wǎng);

　　4. 熟悉計算機硬件設備，能獨立進行PC的組裝，及故障排除，精通Windows操作系統(tǒng)的安裝、使用，故障排除等操作，

　　5. 具備敏銳的商業(yè)意識，較強的應變能力、良好的語言表達與溝通能力;

　　6. 有較強的推廣和維護協(xié)調客戶的能力，熟悉客戶服務流程;

　　7. 具備較強的學習能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作;

　　8. 熟練運用office及良好的文檔總結能力;

　　9. 工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責任心;

　　10. 勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇14

　　職責：

　　1、負責項目的實施和技術保障;

　　2、負責用戶需求討論和調研工作，協(xié)助項目經(jīng)理制定解決方案，能夠完成針對項目方案的技術講解;

　　3、負責項目現(xiàn)場協(xié)調和用戶業(yè)務溝通工作。

　　4、負責編寫系統(tǒng)培訓文檔、操作手冊、定制方案、以及實施工作要求的各種文檔記錄;

　　5、負責系統(tǒng)安裝和配置，以及問題的跟蹤解決;

　　6、承擔系統(tǒng)的運維和技術支持工作。

　　任職資格

　　1、碩士及以上學歷，計算機、機械制造及自動化相關專業(yè);

　　2、具有4年以上PDM系統(tǒng)或項目管理軟件項目實施經(jīng)驗;

　　3、具有工程信息化背景，了解或使用過相關設計、管理軟件，如PDM\PLM\ERP\OA等;

　　4、需熟悉CAD相關軟件(Proe/Creo、NX、Catia、Altium、Mentor、CHS);

　　5、具有軟件實施、運維或軟件開發(fā)、測試等項目經(jīng)驗，熟悉國防軍工行業(yè)設計和研發(fā)業(yè)務流程者優(yōu)先;

　　6、具有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　7、具有良好的表達、溝通和團隊協(xié)作能力;學習能力強，有較強的求知欲和分析解決問題的能力;

　　8、具備吃苦耐勞精神，能夠承擔一定的工作壓力。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇15

　　職責

　　1、負責全國分銷系統(tǒng)的推廣、培訓、維護等系統(tǒng)實施工作;

　　2、分銷系統(tǒng)操作手冊的編寫和升級更新;

　　3、負責公司供應鏈管理系統(tǒng)的研究實施;

　　4、參與需求調研、項目規(guī)劃計劃、研究實施方案、提交報告;

　　5、維護分銷數(shù)據(jù)準確性和及時性并負責與相關部門協(xié)作挖掘數(shù)據(jù)和分析數(shù)據(jù)有效性;

　　6、配合總部分銷系統(tǒng)和供應鏈管理系統(tǒng)的培訓、程序測試、系統(tǒng)安裝、使用指導工作。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，計算機等相關專業(yè)畢業(yè)，3年以上快消品行業(yè)分銷系統(tǒng)、供應鏈管理系統(tǒng)實施經(jīng)驗;

　　2、熟悉SQL數(shù)據(jù)庫的應用和管理，熟練操作Office、SQL等軟件;

　　3、良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守，較強的事業(yè)心、責任感，良好的溝通與協(xié)調能力;

　　4、具有優(yōu)秀的表達能力及溝通能力，有良好的技術講解能力，紀律性及團隊合作意識強。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇16

　　職責：

　　1. 負責完成公司內部物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)軟硬件整體運行的驗證，并出具驗證報告;

　　2. 負責和公司各部門溝通協(xié)調，推動實施中遇到問題及時解決;

　　3. 跟蹤物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)的落地實施，在項目現(xiàn)場獲取用戶反饋，歸納總結產(chǎn)品問題，提出優(yōu)化需求

　　4. 負責物聯(lián)網(wǎng)項目軟件系統(tǒng)的安裝、部署、調試，以及上線過程中的問題分析和排查;

　　5. 編制項目執(zhí)行規(guī)范中要求的各類項目交付文檔;

　　6. 負責配合完成客戶現(xiàn)場培訓、系統(tǒng)演示等工作.

　　任職資格:

　　1. 通信、電子、計算機及相關專業(yè)本科及本科以上學歷;

　　2. 具有優(yōu)秀的溝通能力、邏輯分析能力;

　　3. 具備高度的責任心、進取心和團隊合作精神;

　　4. 能夠傾聽并分析用戶需求，溝通技術方案可行性，能夠引導客戶需求;

　　5. 熟悉數(shù)據(jù)通信產(chǎn)品、無線網(wǎng)絡產(chǎn)品、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，有醫(yī)療行業(yè)的業(yè)務經(jīng)驗或集成項目交付、部署經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6. 熟悉Linux、Windows Server操作系統(tǒng)，了解IIS、Tomcat等WEB服務運行環(huán)境搭建;

　　7. 具備MySQL、SQLServer數(shù)據(jù)庫增刪查改能力，掌握數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先;

　　8. 能承擔較強工作壓力，具有較強的分析和解決問題的能力、動手和應變能力;

　　9. 具有優(yōu)秀的學習研究、溝通表達、邏輯分析判斷和管理協(xié)調能力，思維敏捷，具有很好的書面和口頭表達能力;

　　10. 能接受出差.

ERP實施工程師的基本職責范本 篇17

　　職責：

　　1、根據(jù)項目經(jīng)理制定的工作計劃，進行系統(tǒng)的部署、實施、指導與溝通，協(xié)助控制項目需求;進行客戶使用培訓;

　　2、項目實施進度管理，完成實施相關的文檔;

　　3、負責公司軟件產(chǎn)品的安裝調試、演示培訓、應用指導等實施上線工作;

　　4、收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，引導客戶需求，對需求變更進行有效控制;

　　5、解決系統(tǒng)使用中客戶碰到的問題，維護客戶關系，提高客戶滿意度;

　　6、項目實施：負責ERP軟件實施的項目管理;負責項目實施各項工作的推進與達成。持續(xù)總結項目實施經(jīng)驗、形成項目知識文檔，并進行內部共享;

　　任職要求：

　　1、25歲-35歲，大專以上學歷,計算機/信息管理/經(jīng)濟或相關專業(yè)畢業(yè)(可視實際情況調整);

　　2、具有較強的自學能力和接受能力，良好的問題分析及解決能力; 較強的溝通協(xié)調能力，和團隊意識;

　　3、工作積極主動、認真負責、勤勉、踏實、能吃苦的、可出差。

　　4、有零售行業(yè)IT經(jīng)驗或ERP項目實施、維護經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5、熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫存儲過程者優(yōu)先。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇18

　　職責：

　　1、負責公司ERP、智能生產(chǎn)線系統(tǒng)、分銷供應鏈的產(chǎn)品實施和培訓輔導;

　　2、負責軟件售前演示及演示文檔制作;

　　3、負責軟件前期調研、安裝、培訓、上線;

　　4、負責系統(tǒng)上線后的支持和維護工作;

　　5、項目實施跟蹤，采集客戶的業(yè)務需求，跟蹤需求的解決;

　　6、提供企業(yè)管理問題的咨詢服務、以及使用過程中的疑難解答與指導;

　　7、完成實施文檔。

　　任職資格：

　　1、有扎實的計算機專業(yè)知識，有制造業(yè)或是生產(chǎn)業(yè)ERP實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具備SQL等主流數(shù)據(jù)庫的操作和維護知識和維護能力;

　　3、具備一定的項目控制及企業(yè)管理知識;

　　4、分析能力及溝通能力強，善溝通，愿意學習;

　　5、工作責任心強，有上進心，綜合素質高。

　　6、有良好的團隊合作意識;有很強的責任感和敬業(yè)精神;

　　7、具有二年以上的同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

ERP實施工程師的基本職責范本 篇19

　　職責：

　　1、負責項目實施支持，按照項目經(jīng)理的要求完成與項目實施相關的安裝、調試、培訓、開發(fā)等工作;

　　2、在項目實施期間服從項目經(jīng)理管理，及時向項目經(jīng)理匯報項目工作進度;

　　3、負責項目上新開發(fā)功能的測試、操作文檔完善及培訓工作;

　　4、在項目上作為售后服務工程師，并配合客服部工程師做好登記，處理客戶問題;

　　5、指導和推動用戶深入了解并應用系統(tǒng);

　　6、上級交給的其他工作。

　　任職要求：

　　1、企業(yè)管理、計算機、信息管理相關專業(yè)大專以上學歷;

　　2、1年或以上CRM、ERP、APP、互聯(lián)網(wǎng)或物聯(lián)網(wǎng)平臺實施經(jīng)驗;跨境電商、國際物流貨代軟件實施或物流相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、富有責任感、執(zhí)行力強，較強的分析和解決問題的能力;

　　4、富有良好的團隊管理經(jīng)驗和溝通技巧，認真細致，具有團隊精神;

　　5、能獨立自主完成整個信息化項目的實施和運作,具有良好快速學習能力者優(yōu)先考慮;

　　6、熟悉SQL、Axure 掌握基礎網(wǎng)絡知識。