成本合約總監的主要職責描述（通用8篇）
成本合約總監的主要職責描述 篇1
負責與法務中心對公司所有合同模板的確定工作。
負責公司經濟類合同、協議審批流程的標準化制定。
負責投標項目可行性研究，項目所在地各項數據收集工作。
負責工程施工合同(意向書、協議書)的談判，對合同書有關工程造價部分進行復合把關并簽確。
負責公司材料采購合同的談判及審核，并在OA系統內建立供應商臺賬信息。
負責公司勞務合同的談判及審核，并在OA系統內建立合作商臺賬信息。
負責其它與公司建立合作關系的合同、協議等談判及審核工作。
公司所有合同歸口管理,并在0A系統里更新最新合同及中標通知書、合同、竣工驗收報告等資料。
成本合約總監的主要職責描述 篇2
職責：
1、全面負責項目成本管理、招標采購管理工作，督導下屬開展工作，審核相關工作成果;
2、負責項目目標成本的制定、建立目標成本動態報告及預警機制;
3、對設計各階段提出限額設計要求與標準，參與設計成果經濟性會審;
4、審核報建費用、配套費用、設計費用、建安費用、工程進度款支付、設計變更、工程簽證、項目投資完成額、合同外零星工程等;
5、審核公司成本月報、項目工程分項年度、月度資金預算、造價咨詢機構選 擇與管理、季度履約評價結果分析;
6、審核采購合同商務條款、工程及材料設備招標文件中的商務條款、在權限范圍內審核材料設備;
7、審核項目采購專項計劃，材料進場計劃，項目年度、月度采購計劃;
8、協助其他部門工作，完成上級交辦的其它任務。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，3年以上房地產項目成本負責人崗位經驗，建筑(機電)工程、建筑經濟管理、工程管理相關專業或國家注冊造價工程師執業資格優先;
2、精通成本管理、招標采購業務及工作流程，精通合同法、招投標法等相關法律法規及政府文件;
3、熟悉建設工程造價專業知識、工程概預算定額、工程量清單計價的運用; 常用建筑材料、設備的性能和市場行情,熟悉機電安裝設計/施工相關知識;
4、了解房地產行業業務運營和管理流程、國家相關政策法規及標準規范。
成本合約總監的主要職責描述 篇3
職責：
1、組織貫徹計劃、統計、合同、結算、預算、定額、信息等方面的政策、
法規和規章制度，結合項目實際制訂補充規定，并對實施情況進行檢查。
2、組織貫徹總公司、公司的經營方針目標，制定項目經理部的經營計劃和
目標，并對實施情況進行檢查。
4、根據合同的年(季)度計劃和合同工期要求，組織制定項目經理部年(季、
月)施工生產計劃，并對實施情況進行檢查。
5、組織編制和實施施工預算，并對實施情況進行檢查。
6、組織好合同管理和工程計量結算、索賠等工作。組織好合同管理和工程
計量結算。
7、組織制定項目經理部內部經濟責任制，落實實施辦法，以及考核獎罰辦
法，負責經濟責任制執行中的協調和仲裁。
8、組織材料供應，實行物資供應承包，限額領料等制度。
9、組織搞好項目經理部的方針目標管理，標準化等各項基礎管理工作。
任職要求：
1、地產公司同崗位5年以上工作經驗。
2、年齡30-40歲，本科以上學歷
成本合約總監的主要職責描述 篇4
職責
1.對公司各單位違反法律法規的行為提出糾正意見，協助各相關單位予以整改;
2.負責對公司業務進行法律監督，保證公司商業行為的合理合法性;
3.加強公司法務治理，準確掌握行業管理法律動態，為公司建設工程項目提供法務支持;
4.行使監察、審計相應處罰權，對公司各級領導、各部門、分公司、項目部的違規違紀問題及時進行糾正和處理，提高員工廉潔自律的自覺性;
5、指導法務部門與各部門的工作銜接，對各部門(項目部)違反法律、法規的行為提出糾正意見，監督或協助予以整改，為公司各部門提供相應的法務支持;
6、指揮、協調勞資、經濟糾紛的處理，限度地維護公司利益;
7、協調處理好與公檢法司等政府部門的關系，對相關問題要及時、高效地完成。
崗位要求
1.正規院校法律專業統招本科畢業;
2.五年以上大型企業法務工作或律師事務所工作經驗;
3.參與過大型合同的設計，法務條款釋義、答疑，有訴訟開庭經驗;
4.具備較強的經濟案件訴訟經驗，扎實的民商法理論功底，熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;
5.熟悉建筑裝飾行業工作經驗優先。
成本合約總監的主要職責描述 篇5
職責：
負責投資協議及相關文件的起草及簽訂推進，包括合作意向書、備忘錄、股權轉讓協議/增資合同/資產收購及新公司章程等。
對企業經營管理過程中的各類問題、決策提出法律意見，對投資風險、合同風險、項目風險等進行全面風險管控。
參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動，就資金及資本運作的合法合規性進行研究并提供建議，妥善處理相關法律事務。
完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
碩士及以上學歷，法律/金融相關專業。 通過律師資格考試，有海外學習/工作經歷的優先;
5年以上企業法務相關工作經驗，熟悉公司法、合同法、知識產權法、經濟法、民商法等法律法規;
能獨立起草、審核各類合同及相關法律文書;
工作積極主動、做事嚴謹細心;
具有較強的計劃與執行能力、分析判斷能力、協調能力。較強的邏輯思維能力和談判能力;
高度認同中交集團和振華重工發展戰略，具有較強的開創精神和團隊合作意識，熟悉中交集團和振華重工企業文化;
成本合約總監的主要職責描述 篇6
職責：
1、建立、健全公司法律事務相關規章制度和流程，為公司制訂發展戰略提供法律支持;
2、負責審核公司內部合同、法律文件，處理合同、員工勞資糾紛等運營相關的各類內部法律文件，包括重大決議、規章、合同及其他重要文件，監督合同履行;
3、參與公司參與公司業務項目調研、談判， 起草談判剛要及合作合同，提出法律意見，處理相關法律事務，為公司的重大決策提供法律依據規避運營風險;
4、管理層及業務部門的經營活動提供法律咨詢、意見和建議;
5、負責公司各類相關法律事務的協商、調解、訴訟與仲裁活動。
6、負責處理重大投資、收購、重組、資本運作、重大合同、重大訴訟等法律業務;
7、負責集團的法務培訓等事宜。
任職資格:
1.統招本科及以上學歷，法律專業背景;
2.20xx年以上知名律師事務所及集團公司法務工作經驗，或5年以上法務部門負責人經驗;
3.具有較強專業能力，較好的溝通能力和寫作水平;
4.通過國家司法考試，具備法律職業資格;
5.具有上市公司、機械制造業公司背景經驗優先。
成本合約總監的主要職責描述 篇7
職責：
1.負責建立健全公司風險管理體系，擬訂公司風險管理清單，制定風險管理政策及相關制度;
2.負責開展公司總體風險分析，定期評價并監控公司總體風險;
3.負責對公司重大風險事項提出動議，參與處理方案設計，并跟蹤實施;
4.負責制定公司法律性文件管理流程并對實施情況進行指導、協調和監督;
5.負責公司法律性文件標準化及法律性文件的合法合規審查;
6.負責對公司重大投融資活動提供法律談判支持;
7.負責公司訴訟與仲裁事務管理、外聘律師管理、知識產權管理及公司普法宣傳工作。
任職要求：
1.統招碩士以上學歷;
2.8年以上相關工作經驗，有律師事務所工作經驗者或大型綜合集團、房地產、金融企業法務管理經驗者優先，通過司法考試者優先;
3.熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;
4. 具有高度的事業心和責任感，優秀的團隊合作精神，堅定的立場和良好的職業操守。
成本合約總監的主要職責描述 篇8
【工作職責】
1、能夠較好處理公司重大法律事項，尋找和協調資源解決公司在知識產權、信息安全等多領域的法律問題;
2、敢于面對壓力，愿意接受挑戰;
3、能夠在重大法律事項上，為管理層提供正確意見;協助管理層維護好相關關系。
【職位要求】
1、法學本科及以上學歷，通過國家司法考試，8年以上律所或企業法務工作經驗，5年及以上團隊管理經驗。
2、具備扎實的民商法理論及實踐功底，熟悉相關法律法規及司法實踐，熟悉游戲行業IP、知識產權、商務合作、產品研發及運營等相關法律法規。
3、有全局意識，能整合資源，主動策劃并推動公司維權行動，有豐富的訴訟、知識產權維權經驗。
4、豐富的合法合規管控經驗，能優化合同管理體系和法律風險控制流程，有大型合同的設計經驗。
5、具有大中型企業投融資、收購、上市等相關項目的法律支持實操經驗，有大型談判經驗。
6、為人誠實、正直，責任感強，具有良好的職業道德。
7、具備優秀的領導力、戰略思維以及談判能力，有很好的執行力及解決問題能力，能夠承受工作壓力。