運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)（精選29篇）
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)中心運(yùn)營方案的實(shí)施，確保各污水處理站點(diǎn)正常達(dá)標(biāo)運(yùn)行
2、制定各服務(wù)站的工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)各站點(diǎn)的巡查指導(dǎo)，對現(xiàn)場出現(xiàn)問題能及時解決或提出解決方案
3、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)、設(shè)備定期檢修的工作統(tǒng)籌
4、協(xié)調(diào)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府等相關(guān)部門關(guān)系，及時做好溝通
5、負(fù)責(zé)建立并完善突發(fā)事件處理機(jī)制
任職資格：
1、年齡26周歲-45周歲，大專及以上學(xué)歷，環(huán)境工程或電氣等相關(guān)專業(yè)；
2、具備帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的職業(yè)操守、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
3、熟悉農(nóng)村生活污水處理、市政土建、機(jī)械設(shè)備維修等業(yè)務(wù)中的一項(xiàng)或多項(xiàng)，并有相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn)，污水廠、污水站擔(dān)任過管理崗位等職務(wù)者優(yōu)先
4、具備良好的`突發(fā)事件的處理能力，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力
5、熟練使用office、cad等辦公軟件
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
崗位工作職責(zé)
1.根據(jù)產(chǎn)品要求制定ott軟件產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃和時間表;具有一定需求/方案的技術(shù)拆解能力尤佳;
2.開發(fā)過程中參與智能電視軟件平臺項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,及時對周期性風(fēng)險做出預(yù)估和應(yīng)對方案;
3.對接oem工廠端,確保各個關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)正式發(fā)布軟件達(dá)到驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
4.負(fù)責(zé)上線機(jī)型ott軟件版本迭代,把控軟件驗(yàn)收節(jié)奏,階段性組織相關(guān)部門做平臺風(fēng)險問題評審;
5.根據(jù)市場端問題反饋/研發(fā)改善需求等統(tǒng)籌制定軟件解決計(jì)劃,并推動方案實(shí)現(xiàn)和驗(yàn)收;
6.能將部門現(xiàn)有實(shí)踐、過程、運(yùn)作形式化和標(biāo)準(zhǔn)化,可優(yōu)化和制定閉環(huán)流程;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,管理/it或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┕芾?運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn),ott智能硬件行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具,精通項(xiàng)目過程管理;
4、優(yōu)秀的'組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達(dá)能力、具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、工作態(tài)度認(rèn)真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài);
6、具有pmp管理資格認(rèn)證者優(yōu)先,具有系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
1、it運(yùn)維項(xiàng)目市場開拓及項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào);
2、在項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評估、論證到合同簽訂的.全過程中,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部程序的推進(jìn)和管理;
3、制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃
4、及時決策項(xiàng)目中存在的問題,包括實(shí)施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé)：
一、管理產(chǎn)品開發(fā)部運(yùn)維支撐組人員，負(fù)責(zé)日常人員管理，團(tuán)隊(duì)績效考核。
二、初步分析排查問題，向本部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)研發(fā)組或運(yùn)行維護(hù)部通報問題。
三、定期匯報系統(tǒng)運(yùn)維工作。
四、長期駐客戶現(xiàn)場，與客戶保持緊密溝通聯(lián)系，獲取客戶新的需求，并反饋給系統(tǒng)研發(fā)組。
五、負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場系統(tǒng)的.運(yùn)行與維護(hù)工作。
六、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具備良好的溝通能力。
3.熟悉linux；熟練使用mysql數(shù)據(jù)庫；能夠使用php進(jìn)行開發(fā)工作。
4.為人正直，責(zé)任心強(qiáng)；良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力和快速解決問題的能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)描述:
1、項(xiàng)目工作:
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)it運(yùn)維外包服務(wù)團(tuán)隊(duì)駐場服務(wù)，為客戶單位提供it桌面運(yùn)維等故障排除及主動性服務(wù);
負(fù)責(zé)組織日常巡檢，客戶故障報修響應(yīng)，以及it桌面運(yùn)維升級服務(wù);
負(fù)責(zé)組織組日常運(yùn)作，并承擔(dān)專項(xiàng)任務(wù)組織、計(jì)劃和實(shí)施。
2、團(tuán)隊(duì)管理:
負(fù)責(zé)做好根據(jù)工作量合理安排項(xiàng)目人員分工，并進(jìn)行督促指導(dǎo)，檢查與考核項(xiàng)目人員招聘，培訓(xùn)學(xué)習(xí)，及團(tuán)隊(duì)建設(shè);
負(fù)責(zé)整體駐場項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，培訓(xùn)及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)，不斷提升團(tuán)隊(duì)實(shí)力與客戶滿意度。
3、項(xiàng)目進(jìn)度及目標(biāo)管理:
負(fù)責(zé)有效管理實(shí)施項(xiàng)目范圍和資源，制訂實(shí)施計(jì)劃并保證計(jì)劃的按時保質(zhì)執(zhí)行;
負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目階段工作計(jì)劃，協(xié)助部門及項(xiàng)目內(nèi)部工作，項(xiàng)目員工管理和業(yè)績考核，提出項(xiàng)目員工配置與獎罰意見，知道并督促員工工作，保證正常工作進(jìn)度;
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目工作目標(biāo)。
4、客戶管理:
負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，努力提升運(yùn)維服務(wù)的客戶滿意度;
負(fù)責(zé)不斷提升技術(shù)及服務(wù)質(zhì)量及改進(jìn)優(yōu)化，贏得良好的客戶服務(wù)口碑。
5、項(xiàng)目優(yōu)化管理:
負(fù)責(zé)定期組織部門例會，總結(jié)問題，解決問題，做好階段性工作計(jì)劃、改進(jìn)服務(wù)方法方式;
負(fù)責(zé)組織知識庫并組織服務(wù)技能培訓(xùn)，做好知識經(jīng)驗(yàn)累積工作提升團(tuán)隊(duì)對服務(wù)能力;
負(fù)責(zé)階段性的'組織內(nèi)部技術(shù)交流。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:
大專或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:
熟悉it運(yùn)維桌面/網(wǎng)絡(luò)/機(jī)房外包業(yè)務(wù)，及相關(guān)流程和管理制度，能遵守客戶管理制度;
有2年或以上it運(yùn)維外包駐場項(xiàng)目或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)院行業(yè)、以及大型企業(yè)駐場項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、管理知識及認(rèn)證要求:
熟悉itsm流程或itil認(rèn)證、或itss認(rèn)證、或pmp認(rèn)證資質(zhì)者優(yōu)先;
4、管理能力:
具有較強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及問題解決能力較強(qiáng);
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1、全面負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的精裝修工程合同的組織與實(shí)施，對項(xiàng)目管理人員的選拔、聘用、材料采購、勞務(wù)施工班組、后勤、費(fèi)用報銷等各項(xiàng)工作具有管理權(quán)、建議權(quán)、審核權(quán)，工作匯報程序：總經(jīng)理、副總經(jīng)理;
2、定期與不定期對各部門組織工作與培訓(xùn)會議，編制施工計(jì)劃，統(tǒng)籌、布置工作任務(wù)，溝通、解決精裝修施工過程中的技術(shù)難點(diǎn)，確認(rèn)施工工藝，確保完成工程各項(xiàng)指標(biāo)按業(yè)主要求的工期和質(zhì)量、確保團(tuán)隊(duì)建設(shè)良性發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)對安全文明生產(chǎn)、施工、質(zhì)量、成本控制、勞務(wù)施工隊(duì)伍等工作進(jìn)行管理與協(xié)調(diào);
4、對工程材料質(zhì)量管控并對進(jìn)場材料監(jiān)督驗(yàn)收并承擔(dān)責(zé)任;
5、負(fù)責(zé)施工過程中各供應(yīng)商、設(shè)計(jì)方、物業(yè)、監(jiān)理方、甲方現(xiàn)場或項(xiàng)目主管的溝通、協(xié)調(diào)工作;
6、組織質(zhì)檢組對各道工序進(jìn)行驗(yàn)收，統(tǒng)籌勞務(wù)施工班組各種教育學(xué)習(xí)計(jì)劃;
7、配合公司完成預(yù)算管理，投標(biāo)前期的工程量審核，項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目成本控制的責(zé)任人，
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程請款、配合公司財(cái)務(wù)，跟進(jìn)財(cái)務(wù)資料傳遞，確保工程應(yīng)收賬款及時回流，同時對本項(xiàng)目的各項(xiàng)應(yīng)付賬款準(zhǔn)確計(jì)量、核算后，做資金計(jì)劃進(jìn)行審批;
9、負(fù)責(zé)每月定期統(tǒng)籌、檢查合同檔案、簽證變更資料、項(xiàng)目資料等事項(xiàng)，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，并予以改正。
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施的實(shí)施和管理
2、負(fù)責(zé)制定實(shí)施計(jì)劃、協(xié)調(diào)和安排實(shí)施工作、管控和推進(jìn)施進(jìn)程
3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行方案、需求、計(jì)劃的交流溝通，需求調(diào)研和分析，輸出需求文檔
4、負(fù)責(zé)實(shí)施方案、數(shù)據(jù)割接方案、運(yùn)營維護(hù)方案制定和編制
5、帶領(lǐng)實(shí)施團(tuán)隊(duì)完成現(xiàn)場實(shí)施工作，包括務(wù)梳理、系統(tǒng)配置、功能測試與驗(yàn)收、系統(tǒng)培訓(xùn)、數(shù)據(jù)割接遷移和運(yùn)營維護(hù)等。
任職資格:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有大型軟件項(xiàng)目開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，政務(wù)服務(wù)領(lǐng)域項(xiàng)目管理的優(yōu)先;
3、具有需求溝通、方案制定、計(jì)劃管控能力，具備良好的需求洞察與客戶引導(dǎo)能力
4、有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力，文檔編寫能力強(qiáng)，工作積極主動，服務(wù)態(tài)度好
5、有較強(qiáng)的自學(xué)能力、獨(dú)立工作能力和解決系統(tǒng)問題的能力
6、具有強(qiáng)大的適應(yīng)能力和抗壓能力，可以適應(yīng)出差
7、熟悉ORACLE、MYSQL數(shù)據(jù)庫應(yīng)用，熟悉SQL、存儲等PL/SQL程序編寫
8、具有一定的JAVA研發(fā)技術(shù)能力。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工安全與文明施工;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工材料進(jìn)出場質(zhì)量與數(shù)量檢驗(yàn)，并留存資料;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工質(zhì)量、進(jìn)度控制跟進(jìn)與信息反饋;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場管理及具體實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目相關(guān)單位關(guān)系維護(hù)與溝通;
6、協(xié)助總經(jīng)辦引進(jìn)合格的合作伙伴;
7、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)目的施工進(jìn)度表;
8、參與業(yè)務(wù)前期的方案洽談，資料準(zhǔn)備;
9、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定3D打印施工的規(guī)范要求;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)藥批發(fā)(連鎖)ERP軟件的項(xiàng)目實(shí)施以及技術(shù)支持工作;
2、協(xié)助售后服務(wù)人員解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問題;
3、協(xié)助銷售人員做好售前支持，并為客戶設(shè)計(jì)合理的系統(tǒng)解決方案。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
1. 執(zhí)行軟件開發(fā)項(xiàng)目全生命周期管理，對項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2. 制定項(xiàng)目計(jì)劃，跨團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)資源，識別風(fēng)險，解決問題，交付結(jié)果。
3. 推動產(chǎn)研團(tuán)隊(duì)靈敏實(shí)踐的.開展與落地，不斷優(yōu)化管理流程，提高業(yè)務(wù)滿意度。
4. 結(jié)合業(yè)務(wù)與研發(fā)的實(shí)際情況，不斷優(yōu)化資源配置，持續(xù)提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)整體產(chǎn)能。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
1.負(fù)責(zé)組建電廠脫硫工程項(xiàng)目部。
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目總計(jì)劃的編制。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體實(shí)施與運(yùn)作。
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督、反饋項(xiàng)目各項(xiàng)工作的進(jìn)展?fàn)顩r。
5.負(fù)責(zé)合同回款。
6.負(fù)責(zé)維護(hù)和協(xié)調(diào)與業(yè)主、監(jiān)理、分包商之間的關(guān)系。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
一、認(rèn)真督促各班組長做好班組長工作職責(zé)規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度的'落實(shí)，施工中做到堅(jiān)守崗位，巡崗隨查，及時發(fā)現(xiàn)各種問題，并妥善予以解決。
二、積極做好內(nèi)、外協(xié)調(diào)，加強(qiáng)請示匯報工作。要積極主動做好各班組之間;與甲方和總包方之間;各工種之間的銜接、協(xié)調(diào)，主動接受并做好甲方或總包方對我方施工內(nèi)部各種事項(xiàng)的監(jiān)督與指導(dǎo)。在與甲方或總包方的協(xié)調(diào)不通或受阻時，應(yīng)及時將情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出意見或建議，供領(lǐng)導(dǎo)選擇，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。
三、認(rèn)真抓好施工隊(duì)伍的管理，切實(shí)履行職責(zé)，落實(shí)各項(xiàng)賞罰措施。在日常工作中，對隊(duì)伍和員工的管理，以人為本，教育為主，處罰為輔。既要堅(jiān)持原則，又要注意方式方法，賞罰分明，堅(jiān)決兌現(xiàn)，以權(quán)威樹立威信，以形象帶領(lǐng)隊(duì)伍。根據(jù)天氣狀況，每周應(yīng)不少于一次，召集各班組長開會，分析安全形勢，點(diǎn)評施工質(zhì)量、進(jìn)度，找出存在的問題，提出整改辦法;交流施工工藝，提高施工水平;認(rèn)真做好會議記錄。
四、項(xiàng)目經(jīng)理在施工現(xiàn)場，未盡職責(zé);履職不力;賞罰不分;管理無方、不善;發(fā)現(xiàn)問題能力差、解決問題辦法少，以致使公司蒙受一定的經(jīng)濟(jì)損失，并造成一定的惡劣影響者，應(yīng)引咎辭職。
五、認(rèn)真執(zhí)行并落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)事項(xiàng)。
六、本項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)由合肥玉珊瑚裝飾工程有限公司負(fù)責(zé)解釋。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
1、公司消防安全責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)掌握本公司的消防安全情況，遵守消防法律、法規(guī)、規(guī)章以及按照消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，依法履行本單位消防安全法定職責(zé)。
2、將消防工作與本公司的實(shí)際情況相結(jié)合，批準(zhǔn)實(shí)施年度消防工作計(jì)劃，與各部門消防安全責(zé)任人簽訂消防安全責(zé)任書。
3、每月組織各部門召開一次消防工作例會，及時整改火災(zāi)隱患，解決購置、維修消防設(shè)施設(shè)備等必要的`消防經(jīng)費(fèi)，并提供相應(yīng)的組織保障。
4、根據(jù)消防法規(guī)的規(guī)定建立義務(wù)消防隊(duì)。
5、組織制定符合本單位實(shí)際的《滅火、應(yīng)急疏散預(yù)案》，并實(shí)施演練。
6、每半年組織各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次防火檢查。
7、審查批準(zhǔn)部門、員工消防獎懲。
8、批準(zhǔn)實(shí)施公司內(nèi)部消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。
9、根據(jù)消防安全需要，決定廠區(qū)局部停產(chǎn)停業(yè)、停止使用。
10、接受平消防機(jī)構(gòu)監(jiān)督檢查，完成平下達(dá)的各項(xiàng)消防工作任務(wù)。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
1、處理部門技術(shù)問題與規(guī)劃項(xiàng)目方向;
2、參與太陽能逆變器、UPS電源項(xiàng)目的立項(xiàng)、評審與管理;
3、制定研發(fā)計(jì)劃，組織公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成研發(fā)目標(biāo);
4、參與公司戰(zhàn)略制定，同時把技術(shù)管理與公司發(fā)展進(jìn)行有機(jī)結(jié)合;
5、配合用戶需求的調(diào)研，指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、交流，并不斷提升整體團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平
6、負(fù)責(zé)市場技術(shù)動態(tài)熱點(diǎn)和發(fā)展趨勢的分析與判斷。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
1.項(xiàng)目啟動前做好聯(lián)動籌備工作，樓盤項(xiàng)目合同審核簽定及制定報備流程，管理案場調(diào)度等;
2.根據(jù)項(xiàng)目情況制定工作計(jì)劃，與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(營銷總監(jiān)、銷經(jīng)、策經(jīng))保持密切工作對接與計(jì)劃溝通;配合開發(fā)商達(dá)成銷售目標(biāo);
3.協(xié)助項(xiàng)目部同事開展工作，銜接工作流程;協(xié)調(diào)渠道部同事開展工作，項(xiàng)目包裝，價值、賣點(diǎn)輸出、項(xiàng)目培訓(xùn)，明確聯(lián)動目標(biāo)并給予建議指導(dǎo);
4.各分銷項(xiàng)目單據(jù)、數(shù)據(jù)核對、成交未結(jié)款項(xiàng)催收、制作、更新相關(guān)報表做匯總;
5.現(xiàn)場突發(fā)事件處理，完成上級交辦工作任務(wù)。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
1. 針對有境內(nèi)外融資和出境投資、上市項(xiàng)目需求的企業(yè)客戶。完成境內(nèi)外公司/基金注冊、外管登記、WFOE設(shè)立、出境投資登記等全方位服務(wù);
2.協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤及反饋，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)程推動項(xiàng)目進(jìn)展
3. 項(xiàng)目進(jìn)程中及時解答客戶疑惑，做好客戶與后臺支持部門之間的協(xié)調(diào)工作，確保服務(wù)質(zhì)量
4. 收集整理項(xiàng)目信息和文件，維護(hù)更新客戶數(shù)據(jù)
5. 審核后臺業(yè)務(wù)支持部門提供的相關(guān)客戶企業(yè)文件或合同的準(zhǔn)確性
6. 項(xiàng)目主管交辦的其他事項(xiàng)
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
1.對內(nèi)負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目開發(fā)管理工作，對項(xiàng)目進(jìn)行全過程追蹤確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時、優(yōu)質(zhì)地完成任務(wù);
2.對外負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，了解項(xiàng)目的整體需求與進(jìn)度，并與客戶保持一定的`聯(lián)系，及時反饋階段性的成果，及時跟進(jìn)客戶提出的合理要求;
3.根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃文檔，跟蹤相應(yīng)人員的執(zhí)行進(jìn)展情況;
4.跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度，把控風(fēng)險，協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的合作;
5.協(xié)助對接硬件軟件設(shè)計(jì)、生產(chǎn)，把控產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量、生產(chǎn)過程進(jìn)度與質(zhì)量，控制產(chǎn)品良品率
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
一、崗位職責(zé)
1、1負(fù)責(zé)收集行業(yè)招標(biāo)經(jīng)營信息，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對立項(xiàng)項(xiàng)目編制招標(biāo)文案，并對項(xiàng)目全程跟進(jìn)、落實(shí)；
1、2負(fù)責(zé)來訪客戶的接待工作，做好物業(yè)管理業(yè)務(wù)的開拓及相關(guān)業(yè)務(wù)的聯(lián)系；
1、3負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的維護(hù)更新。
二、招聘要求
2、1形象好，中文、行政管理、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、2具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力；
2、3良好的寫作能力，能組織及參與物業(yè)項(xiàng)目服務(wù)方案、招投標(biāo)文件的撰寫與成本測算表制作；
2、4熟練計(jì)算機(jī)文檔編輯、圖片處理等辦公軟件；
2、5有物業(yè)管理市場拓展和項(xiàng)目投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
加強(qiáng)項(xiàng)目管理體系建設(shè)，通過針對項(xiàng)目管理的培訓(xùn)和指導(dǎo)，加強(qiáng)項(xiàng)目管理人員的隊(duì)伍建設(shè)，提高項(xiàng)目管理人員的管理水平和一線管理能力，是每個做項(xiàng)目管理人員必備要素，那么作為IT項(xiàng)目管理，是否要考取PMP認(rèn)證的證書呢?該P(yáng)MP認(rèn)證的證書對我們的幫助是否有效呢?其崗位職責(zé)要有哪些呢?
前面的談判項(xiàng)目、立項(xiàng)這部分暫且掠過，從一個項(xiàng)目的建立團(tuán)隊(duì)開始說起
建立團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍，激勵和鼓舞團(tuán)隊(duì):保證所有的項(xiàng)目需求都被定義，并能一直分解到最低級，
領(lǐng)導(dǎo)制定計(jì)劃
領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃的制定，根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行管理:管理風(fēng)險，通過變更控制系統(tǒng)來控制基準(zhǔn)的更新演變:保證項(xiàng)目的可見性技術(shù)到位，并行之有效:及時執(zhí)行糾正措施來糾正。
計(jì)劃執(zhí)行中的問題
項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目時間、項(xiàng)目成本的確認(rèn)。項(xiàng)目過程/活動的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
根據(jù)項(xiàng)目范圍、質(zhì)量、時間與成本的綜合因素的考慮，進(jìn)行項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃。
各項(xiàng)計(jì)劃得到上級領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項(xiàng)目組成員認(rèn)可
領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)的崗位職責(zé)
保證項(xiàng)目組目標(biāo)明確且理解一致。
●創(chuàng)建項(xiàng)目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項(xiàng)目范圍內(nèi)保證項(xiàng)目組成員不受項(xiàng)目其它
方面的影響。
提升項(xiàng)目組士氣，加強(qiáng)項(xiàng)目組凝聚力。
合理安排項(xiàng)目組各成員的工作，使各成員工作都能達(dá)到一定的飽滿度。制定項(xiàng)目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計(jì)劃。
●嚴(yán)格執(zhí)行公司對項(xiàng)目管理的規(guī)范、對于軟件開發(fā)項(xiàng)目執(zhí)行公司制定的統(tǒng)的
軟件開發(fā)規(guī)范。
●負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目干系人(客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)隊(duì)成員等)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。
制定工作計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、人員配置計(jì)劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計(jì)劃等，同時報上級組長，并報公司審批。。
●定期向公司組長報告項(xiàng)目進(jìn)度， -般為一周一次。
對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行工作安排、督查。
定期召開團(tuán)隊(duì)成員會議，在可能的情況下邀請客戶、上級組長參加。●項(xiàng)目結(jié)束時，進(jìn)行結(jié)項(xiàng)工作，整理各種相關(guān)文件。
在上述的執(zhí)行過程中，大家在處理中會有問題，可以去系統(tǒng)的學(xué)習(xí)下PYP認(rèn)證，其中制定的書籍PMBOK都有講到，在項(xiàng)目管理工作過程中，就是在項(xiàng)目活動中運(yùn)用知識、技能、工具和技術(shù)，以便達(dá)到項(xiàng)目要求，其目的是滿足和超越項(xiàng)目干系人對項(xiàng)目的需求和期望。項(xiàng)目管理從本質(zhì)上來說，就是直向目標(biāo)的，所有的方法、行動都是為了達(dá)成目標(biāo)而服務(wù)的。
我:
項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)主要負(fù)責(zé):
● 對整個項(xiàng)目負(fù)完全責(zé)任。
確保全部工作在預(yù)算范圍內(nèi)按時優(yōu)質(zhì)地完成，使客戶滿意。●領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目的計(jì)劃、 組織和控制工作，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
軟件項(xiàng)目經(jīng)理主要職責(zé)包括有：
1、計(jì)劃：
a)項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目時間、項(xiàng)目成本的確認(rèn)。
b)項(xiàng)目過程/活動的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
c)根據(jù)項(xiàng)目范圍、質(zhì)量、時間與成本的綜合因素的考慮，進(jìn)行項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃。
d)各項(xiàng)計(jì)劃得到上級領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項(xiàng)目組成員認(rèn)可。
2、組織：
a)組織項(xiàng)目所需的各項(xiàng)資源。
b)設(shè)置項(xiàng)目組中的各種角色，并分配好各角色的責(zé)任與權(quán)限。
c)定制項(xiàng)目組內(nèi)外的溝通計(jì)劃。(必要時可按配置管理要求寫項(xiàng)目策劃目錄中的《項(xiàng)目溝通計(jì)劃》)
d)安排組內(nèi)需求分析師、客戶聯(lián)系人等角色與客戶的溝通與交流。
e)處理項(xiàng)目組與其它項(xiàng)目干系人之間的關(guān)系。
f)處理項(xiàng)目組內(nèi)各角色之間的關(guān)系、處理項(xiàng)目組內(nèi)各成員之間的關(guān)系。
g)安排客戶培訓(xùn)工作。
3、領(lǐng)導(dǎo)：
a)保證項(xiàng)目組目標(biāo)明確且理解一致。
b)創(chuàng)建項(xiàng)目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項(xiàng)目范圍內(nèi)保證項(xiàng)目組成員不受項(xiàng)目其它方面的影響。
c)提升項(xiàng)目組士氣，加強(qiáng)項(xiàng)目組凝聚力。
d)合理安排項(xiàng)目組各成員的工作，使各成員工作都能達(dá)到一定的飽滿度。
e)制定項(xiàng)目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計(jì)劃。
f)定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)以及與項(xiàng)目相關(guān)的行業(yè)培訓(xùn)等。
g)及時發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。
h)及時處理項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。
4、控制
a)保證項(xiàng)目在預(yù)算成本范圍內(nèi)按規(guī)定的質(zhì)量和進(jìn)度達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)。
b)在項(xiàng)目生命周期的各個階段，跟蹤、檢查項(xiàng)目組成員的工作質(zhì)量;
c)定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報項(xiàng)目工作進(jìn)度以及項(xiàng)目開發(fā)過程中的難題。
d)對項(xiàng)目進(jìn)行配置管理與規(guī)劃。
e)控制項(xiàng)目組各成員的工作進(jìn)度，即時了解項(xiàng)目組成員的工作情況，并能快速的解決項(xiàng)目組成員所碰到的難題。
f)不定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行項(xiàng)目以外的短期活動，以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)牽頭編制項(xiàng)目計(jì)劃，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量，參與前期的系統(tǒng)規(guī)劃、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、客戶溝通及各分包協(xié)作單位的管理;
2、負(fù)責(zé)工程實(shí)施階段的工程施工計(jì)劃的制定、項(xiàng)目實(shí)施過程管理以及與各方面的協(xié)調(diào)的全過程管理，落實(shí)和達(dá)到公司對項(xiàng)目的成本、質(zhì)量、工期等管理目標(biāo);
3、具有扎實(shí)的行業(yè)相關(guān)系統(tǒng)或產(chǎn)品的業(yè)務(wù)知識，熟練掌握主要系統(tǒng)或產(chǎn)品技術(shù)要點(diǎn)，技術(shù)原理、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等;熟練應(yīng)用相關(guān)開發(fā)工具;
4、對項(xiàng)目實(shí)施成本負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目預(yù)算，監(jiān)控項(xiàng)目實(shí)施成本;
5、與相關(guān)部門人員配合，完成評審、驗(yàn)收、回款等工作。
任職要求:
1.具有智能交通行業(yè)、安防、視頻監(jiān)控從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.具有一定軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立承擔(dān)大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.具備良好的客戶溝通能力、語言表達(dá)能力、驗(yàn)收方案的撰寫能力;
4.肯于學(xué)習(xí)，有創(chuàng)新意識，主動了解行業(yè)動向;
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識和責(zé)任心，上進(jìn)心強(qiáng)，承受一定的工作壓力;
6.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng)。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
1、領(lǐng)導(dǎo)和管理整個研發(fā)部的工作。
2、制定相關(guān)技術(shù)工作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行。
3、組織實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)可行性的分析和評估。
4、編制立項(xiàng)產(chǎn)品的總體設(shè)計(jì)方案和設(shè)計(jì)任務(wù)書。
5、組織新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施、監(jiān)督、控制開發(fā)過程，確保新產(chǎn)品開發(fā)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化。
6、負(fù)責(zé)研發(fā)隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)，組織開發(fā)人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化開發(fā)技巧，提高研發(fā)能力。
7、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，加強(qiáng)橫向溝通，配合做好部門之間的各項(xiàng)工作。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
職責(zé)：
1、根據(jù)公司要求確定項(xiàng)目目標(biāo)并制定項(xiàng)目工作計(jì)劃及組織項(xiàng)目實(shí)施，處理實(shí)施過程中出現(xiàn)的人員配合等問題，合理安排項(xiàng)目進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的綜合管理工作;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部、團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目干系人之間的溝通、協(xié)調(diào)工作，保證項(xiàng)目在可行、有序的環(huán)境下進(jìn)行;
4、控制和指導(dǎo)項(xiàng)目日常工作，管理項(xiàng)目變更;
5、掌握項(xiàng)目小組各成員的工作情況，幫助提高項(xiàng)目組的工作效率;
6、對項(xiàng)目的進(jìn)展和績效實(shí)施有效的管理和控制，并向公司領(lǐng)導(dǎo)及時匯報項(xiàng)目進(jìn)展;
7、獲取外部資源，需要時與不同職能部門就項(xiàng)目工作進(jìn)行協(xié)調(diào);
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，組織與項(xiàng)目有關(guān)的各類會議及內(nèi)部培訓(xùn)工作;
9、與財(cái)務(wù)部配合，做好本部門的收入、成本、費(fèi)用的預(yù)算工作;
10、配合公司相關(guān)部門，完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它任務(wù)。
*任職要求 ：
1、計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷;
2、具備兩年以上軟件項(xiàng)目實(shí)施或運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉大型關(guān)系數(shù)據(jù)庫(ORACLE、SQLSERVER等)，熟練操作office軟件，具備一定的方案制作和講解能力;
4、清晰的表達(dá)能力和流暢的溝通能力，有良好的客戶服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)合作能力;
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，積極的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感，能承受一定的工作壓力。
6、有醫(yī)療行業(yè)背景，或軟件研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者有限考慮
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24
1. 結(jié)合行業(yè)環(huán)境和品牌發(fā)展趨勢，制定所負(fù)責(zé)品牌各個電商渠道在不同發(fā)展階段的品牌運(yùn)營策略，并細(xì)化制定年度、季度、月度運(yùn)營規(guī)劃;
2. 根據(jù)不同周期的店鋪運(yùn)營規(guī)劃細(xì)化具體銷售計(jì)劃和活動計(jì)劃，協(xié)調(diào)商品、策劃、推廣、設(shè)計(jì)、客服、物流等各個環(huán)節(jié)的工作順暢開展，推動銷售目標(biāo)順利達(dá)成;
3. 負(fù)責(zé)品牌客戶關(guān)系的長期維護(hù)，保證業(yè)務(wù)穩(wěn)定;
4. 各電商平臺公共關(guān)系的日常維護(hù)和活動資源爭取;
5. 運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常管理，包括團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培養(yǎng)、激勵及考核。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25
1.嚴(yán)格按照公司流程、指標(biāo)要求和合同約定高質(zhì)量完成項(xiàng)目交付。
2.起草項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃，并負(fù)責(zé)按照項(xiàng)目進(jìn)度推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)計(jì)劃、指標(biāo)，管控項(xiàng)目風(fēng)險，負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、現(xiàn)金流等財(cái)務(wù)指標(biāo)符合公司要求。
4.控制項(xiàng)目采購進(jìn)度，管控項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員文檔交付進(jìn)度。
5.召集分享項(xiàng)目進(jìn)度會、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。
6.收集整理項(xiàng)目，交付用戶文檔。
7.監(jiān)督項(xiàng)目環(huán)境健康、安全相關(guān)流程符合要求。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26
(1)負(fù)責(zé)股權(quán)激勵、組織、人力資源等領(lǐng)域咨詢項(xiàng)目的實(shí)施;
(2)協(xié)助業(yè)務(wù)人員與客戶進(jìn)行項(xiàng)目溝通與洽談，分析、挖掘客戶需求，負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)研與咨詢建議書的撰寫，提出項(xiàng)目解決思路與方案，根據(jù)分析結(jié)果編寫論斷報告;
(3)帶領(lǐng)咨詢團(tuán)隊(duì)完成咨詢項(xiàng)目的實(shí)施、質(zhì)量把控、成本控制以及時間節(jié)點(diǎn)控制，與客戶保持良好的溝通;
(4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目組人員的管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成咨詢項(xiàng)目，保證公司目標(biāo)的完成。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27
1、按照相關(guān)施工標(biāo)準(zhǔn)、圖紙要求和操作規(guī)范對室內(nèi)裝修現(xiàn)場進(jìn)行管理，確保施工質(zhì)量及進(jìn)度;
2、隨時與客戶保持溝通，及時處理工程管理中發(fā)生的問題，組織調(diào)配相關(guān)施工人員，不斷提高客戶滿意度，服務(wù)質(zhì)量做到極致;
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場現(xiàn)場文明施工、安全施工的落實(shí);
4、服從公司的管理模式進(jìn)行施工管理;
5、項(xiàng)目實(shí)施過程總結(jié)，形成施工工藝、技術(shù)規(guī)范，促使施工標(biāo)準(zhǔn)化。
6、制定體系內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用指引，促進(jìn)內(nèi)部體系的完善;
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28
1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的組織管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，貫徹落實(shí)國家有關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，對項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全、文明施工等管理目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)負(fù)總責(zé)，建立園區(qū)SPV項(xiàng)目公司業(yè)主機(jī)制。
2.建立健全工程管理相關(guān)制度，與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調(diào)機(jī)制;負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目實(shí)施全過程、全面管理，組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;
3、主持項(xiàng)目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)的審定;參與圖紙會審;
負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì)，組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價工作;解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題，協(xié)調(diào)解決、裁決技術(shù)分歧;
4、代表總承包參加SPV項(xiàng)目業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)召開的工地協(xié)調(diào)會議;代表總承包簽署發(fā)往SPV業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)的文件;簽署向SPV業(yè)主、監(jiān)理報送的綜合統(tǒng)計(jì)月報;主持工地總分包例會，解決工地重大協(xié)調(diào)問題。
5、參與專項(xiàng)施工方案以及各項(xiàng)保證控制措施的審定;主持項(xiàng)目勞動力、材料(周轉(zhuǎn)工具)、構(gòu)配件、機(jī)具設(shè)備、資金等年、季、月、旬需用量計(jì)劃的審定，并負(fù)責(zé)組織、督導(dǎo)實(shí)施。
6.科學(xué)組織人、財(cái)、物等各生產(chǎn)要素，嚴(yán)格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的約定，并依據(jù)合同約定主持專業(yè)項(xiàng)目分包，對分包工程的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等管理目標(biāo)負(fù)責(zé)。嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書，并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
7.嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算、成本管理。主持審定月度成本分析報表，對各項(xiàng)工程資金的回收、開支進(jìn)行有效控制。注重成本信息反饋，及時采取糾偏措施。
負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理，積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;按工程進(jìn)度的“急、慢、先、后”制訂材料申報表，材料、成品及半成品計(jì)劃應(yīng)提前計(jì)劃、訂購，以不影響施工連續(xù)性為關(guān)鍵。
8.督導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)部門，向監(jiān)理、建設(shè)單位及時辦理各種簽證、工程款項(xiàng)結(jié)算，以及索賠事宜。
9.接受地方主管部門對工程項(xiàng)目的監(jiān)督、檢查;接受上級職能部門的審計(jì)，定期向企業(yè)法定代表人(或委托人)報告工作。
10.負(fù)責(zé)工程竣工驗(yàn)收申請書的制作和報審，參與竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)竣工后的工程保修和項(xiàng)目管理工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。
運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)用友醫(yī)療行業(yè)hrp、his等大型信息項(xiàng)目的實(shí)施工作;
2、負(fù)責(zé)為客戶提供一定的流程管理咨詢服務(wù),幫助客戶改進(jìn)業(yè)務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)在自己分工領(lǐng)域內(nèi)進(jìn)行客戶需求調(diào)研、制定實(shí)施方案等工作,保證客戶hrp、his等信息系統(tǒng)上線使用,提供日常業(yè)務(wù)支持等;
4、具有較好的文案編寫能力,進(jìn)行實(shí)施案例整理及成果提煉;
任職要求:
1、大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、企業(yè)管理、信息管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、有3年以上的erp軟件項(xiàng)目實(shí)施或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有hrp、his等醫(yī)療行業(yè)信息系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、有apics證書、cpa證書、pmp證書者優(yōu)先考慮;
4、具備良好的'敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動;
5、具備良好的溝通能力、表達(dá)能力,并能在一定壓力下工作,能適應(yīng)省內(nèi)出差;