p系崗位職責（精選9篇）
p系崗位職責 篇1
職位描述：
崗位職責：
1、負責對系統使用人員的各類意見、建議進行收集、整理并匯總交給公司相關部門；
2、負責對所負責erp系統等運行情況進行監控與管理；
3、負責公司erp系統、hr系統等前后臺管理維護工作；
4、協助完成公司新信息化項目的上線工作；
5、完成領導交代的其他工作。
崗位要求：
1、計算機相關專業，大專或以上學歷，應屆畢業生或1年以上相關工作經驗；
2、熟悉使用erp軟件以及office辦公軟件；
3、具備良好的.職業道德素養、人品端正、責任感強、良好的溝通能力。
p系崗位職責 篇2
職位描述：
職責描述：
總體負責落實客戶需求，向研發隊伍輸入產品方案）
負責avp系統的架構設計和持續優化；
負責avp系統的功能定義和功能分配；
負責avp系統的功能邏輯設計和持續優化；
負責avp系統內各模塊間的接口定義和協議編制；
負責avp系統的故障診斷機制和策略設計；
負責avp系統的`功能安全和信息安全機制設計；
協助研發工程師完成avp系統的產品開發。
任職要求：
智能交通、自動化、車輛工程等相關專業碩士以上學歷；
智能交通、車聯網、智能駕駛等相關領域3年以上的系統開發經驗；
熟悉車聯網平臺的主流架構、各類中間件及組件原理；
熟悉車聯網功能策略和車輛電子電器架構設計方法；
熟悉mqtt、coap等接口協議及api接口開發；
熟悉dsrc、lte—v、4g、5g、wifi等無線通信接口原理；
具有車聯網系統故障診斷及失效保護策略設計經驗者優先；
具有汽車電子功能安全設計經驗和車聯網信息安全體系設計經驗者優先。
p系崗位職責 篇3
erp系統運維babycare浙江夕爾網絡科技有限公司（分支機構）崗位職責：
1、公司erp系統的日常運營維護；
2、定期對erp系統業務應用中的`性能和缺陷進行分析和報送；
3、解答用戶基本系統操作的業務、技術和權限問題；
4、定期開展erp應用巡檢，保障業務正常穩定進行；
5、對系統內單一業務流程及集成業務流程進行梳理，并提出優化建議。
任職要求：
1、有兩年以上erp系統的開發、實施、運維經驗；
2、具有較強的口頭表達能力、文字表達能力和理解能力；
3、具有良好的團隊合作精神，責任心強，工作積極主動；
4、有電商行業相關系統維護經驗者優先考慮。
p系崗位職責 篇4
職位描述：
工作職責：
1、負責sip領域的競爭力分析和規劃工作，分析技術演進方向和關鍵技術布局；
2、負責sip關鍵設計方案的方案選型和業界合作伙伴的選定，清晰識別sip技術所需要的系統設計能力，工程設計能力，封裝設計，測試等能力進行規劃和布局。
3、熟悉各種芯片封裝結構和sip設計應用方案；對sip設計中的pisiemi、可靠性及散熱設計等關鍵技術有深入的研究。
4、熟悉sip的.硬件設計和制造導入流程，針對sip關鍵設計約束和導入問題請清晰的認知；
任職要求：
業務技能要求：
1熟悉封裝基板設計，掌握layout設計軟件并能熟練使用
2有芯片封裝設計及交付經驗，熟悉sip及封裝制程各關鍵環節
3熟練掌握封裝電源設計、信號設計、emi和熱設計等
4熟練掌握各種仿真軟件，ads、hfss、cst等電磁仿真及熱仿真相關軟件優先
5熟悉射頻器件工藝，封裝電源設計，信號設計和emi設計優先；
6熟練掌握各種仿真軟件，ads、hfss、cst等電磁仿真及熱仿真相關軟件優先；
專業知識要求：
微電子、封裝設計等相關專業背景，具備sip或芯片封裝的全流程設計經驗；有資深的封裝設計知識，能緊跟業界封裝新技術；特別在3d堆疊，埋入式等方面有應用經驗者優先。
p系崗位職責 篇5
erp系統顧問移遠通信上海移遠通信技術股份有限公司，quectel，移遠通信，移遠崗位職責：
1、負責公司金蝶k/3 wise erp系統和金蝶k/3 plm系統的日常運行維護。
2、負責公司各部門同事對erp系統和plm系統的問題反饋、需求收集與整理、系統化分析等。
3、負責與外部服務商的需求交流及實施或開發進度跟蹤與控制等。
4、負責各系統的對接相關工作，例如salesforece和k/3的`對接等。
任職要求：
1、大專及以上學歷，計算機類、管理類專業。
2、良好的表達溝通、協作能力，有一定的項目控制能力。
3、5年或以上金蝶k/3 wise系統財務供應鏈生產管理系統實施經驗。
4、有工廠特別是電子行業工廠pmc工作經驗者優先考慮。
5、其他erp實施、開發經驗亦可（例如sap、oracle等）。
p系崗位職責 篇6
erp系統工程師崗位職責
erp系統工程師美幫祈富廣州市美幫祈富文儀有限公司，美幫祈富
1、熟悉制造業工廠生產流程運作；
2、有3年以上erp系統開發和實施經驗；
3、模塊包括：財務、業務、采購、倉庫、生產計劃；
4、管理數據庫技能；
5、BUG模塊開發，如界面調整、報表開發等二次開發；、
6、編寫培訓手冊，用戶培訓及指導；
7、計算機專業，大專以上學歷。
p系崗位職責 篇7
職位描述：
崗位職責：
1、負責sap系統pp模塊在企業內部的推廣應用，針對業務部門提出的需求進行分析與評估，并給出可行性的it解決方案。
2、負責公司pp模塊新項目的實施工作，設計業務藍圖，進行系統實現，協調相關人員進行系統測試、數據收集、手冊編撰、用戶培訓等。
3、負責已上線的sap系統pp模塊的系統運維與日常支持
4、負責配合其他模塊或相關it系統的建設工作。
任職要求：
1、3年以上sap—pp工作經驗，至少1個完整的sap實施項目經驗，有vc項目經驗；
2、具有sap—pp模塊的.獨立實施能力，熟悉相關模塊業務流程及配置，能完成相關解決方案設計；
3、具有家具制造行業的從業經驗者優先；
4、責任心強，服務意識強，具有較好的協調、溝通能力。
p系崗位職責 篇8
職責描述：
崗位職責：
1、負責erp系統日常運行維護，組織協調并及時解決系統運行過程中出現的'業務或技術性問題，保證系統的穩定運行；
2、負責分析用戶需求，提出合理化建議，歸納、整理成為系統需求文檔，保障erp系統的不斷持續優化，協助實現新需求上線；
3、負責日常網絡維護；
4、完成上級領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、3年以上工作經驗，大專及以上學歷，計算機、信息管理、軟件工程等相關專業；
2、了解企業管理方法，有大中企業信息化系統（erp、oa、crm等）相關工作經驗；
3、工作主動性強，具備良好的溝通協調能力，責任心強；
4、有金蝶eas系統實施、維護經驗優先；
5、有java開發經驗優先。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1—3年
p系崗位職責 篇9
erp系統管理員銳峰先科北京銳峰先科技術有限公司，銳峰先科，銳峰先科職責描述：
1。負責erp系統前期實施調研、安裝、培訓與上線；
2。負責erp系統日常操作的管理與維護，異常事件的'調查，故障的排查；
3。負責公司新來人員的erp操作培訓工作；
4。負責統籌it相關的日常管理工作：
5。負責產品等基礎資料錄入與維護；
6。負責服務器維護、計算機管理等；
任職要求：
1。計算機等相關專業；
2。具備企業erp項目實施、系統維護等工作經驗；
3。了解公司業務流程；熟悉常見erp系統功能特點；
4。能夠勝任erp系統的應用、維護、更新、優化及系統問題的處理；
5。熟悉網絡及服務器/計算機基本維護；
6。有兩年以上erp管理和實施經驗；
7。工作認真踏實，有責任心，良好的協調溝通能力。