總務處崗位職責（精選9篇）
總務處崗位職責 篇1
一、協助校長室做好總務后勤人員的崗位調整，制定每學期總務后勤工作計劃，期末做好總結。
二、組織總務后勤人員的政治與業務學習，加強思想建設。每月開展一次工作講評，使全體員工牢固樹立為教學服務、為師生生活服務的思想。
三、堅持原則，健全財務、校產、校具管理制度，嚴格審批手續，按章辦事。
四、廉潔自律，不謀私利。積極配合上級主管部門的財務審計工作。
五、管好財務，嚴格財經紀律，做好學校財經預決算工作，做好內當家工作。
六、依照黨和政府的工資政策，做好在編教職工的調資工作。
七、管理學校，做好基建工作規劃、招標、督建、驗收、科學規劃校園，管理、維修好校舍和教學設備，做好教學工作的各項物質準備。
八、搞好教育教學物質的`購制發放，做到師生滿意。
九、負責校內用房分配、調整與管理，做好本處室人員的考核考勤工作。
十、認真規劃校園綠化、管理工作，積極開發校園經濟，努力創收，不斷提高經濟效益。
總務處崗位職責 篇2
一、總務處所有人員要牢固樹立服務意識、先行意識，切實保證為教學服務，為一線教師服務，做好后勤保障工作。
二、全體工作人員必須牢固樹立艱苦奮斗，勤儉節約的思想，反貪倡廉，做到不挪、不占、不貪。
三、總務處所有人員上下班時間均按學校要求執行，確有特殊情況者，按學校規定進行請假、銷假。
四、全體工作人員要服從分配，努力工作，上班時間不打牌、上網聊天、玩游戲，杜絕上班時間敷衍了事的'現象。需要加班按照學校有關規定執行。在上班時間完成學校交給的突擊性工作一律不記加班。
五、物品采購前須由申購人填寫物資采購單，報相關領導批準后，交采購員采購，采購物品后，交倉庫保管辦理有關入庫、領用手續。
六、固定資產管理要制度化、系統化，學校資產管理員統一管理，固定資產如需報廢，須由資產管理人或使用人提出申請，由總務處組織專人進行核查、確認，報校長室批準，并計入固定資產增減。
七、學校根據需要臨時用工，臨時工的管理歸總務處，臨時工在校工作期間必須服從分配，遵守學校的規章制度。
八、加強工作責任心，嚴防各種事故的發生。
總務處崗位職責 篇3
總務處在分管校長的領導下，負責全校的總務后勤日常管理工作,為全校師生學習、工作、生活提供有力保障,其工作職責是：
1、牢固樹立為教學、為師生服務意識,不斷提高服務質量。
2、負責全校財產物資管理,嚴格遵照財產物資管理制度,做好財產設施、設備的出入庫及清產核資,學期盤存等工作。
3、制定學校財務管理、經濟核算、資產管理等方面的規章制度，保證學校資金的合理使用。
4、負責全校行政、教學工作及生活等方面所需物品的購置,供應調配及管理等工作。
5、負責學校的基建及校舍、水電、管道、木工等方面的維修工作。
6、負責管理食堂,督促搞好伙食、衛生,為師生員工提供良好的膳食服務。
7、發揮醫務室的職能,搞好學校醫療、保健、衛生、消毒和防暑防寒等工作。
8、負責校園的綠化、美化及公共衛生的'管理工作。
9、為學校組織開展的各類各項活動提供后勤服務。
10、完成校領導布置的其它工作任務。
總務處崗位職責 篇4
1.熱愛學校,熱愛本崗工作,加強政治理論學習,增強服務育人意識。
2.準時到崗,不脫崗,堅守崗位。
3.負責師生的.飲水供應,保證按時開水。
4.負責全校師生的熱飯工作。
5.接受校領導及總務主任委派的臨時工作。
總務處崗位職責 篇5
總務處主任崗位職責
1、總務主任在校長的領導下，負責學校的后勤保障和校園建設等工作。必須具備全心全意為教育教學服務思想，精通各項專業知識，堅持原則，不謀私利，大膽管理，講究方法，積極聽取各方面意見，以身作則。
2、根據上級有關規定經費預算和學校實際及校長學年工作要點，堅持勤儉辦學原則，制定學校總務工作計劃，并認真組織實施。
3、負責按計劃訂購和發放教師辦公用品、教學用品，購買圖書、儀器、體育醫療用品等。
4、管理校產。負責學校基本建設和校舍校產的登記、分配、保管、添置、維修，督促師生執行校產的使用和保管制度。
5、管理財務。做好學生兩免一補工作，嚴格執行財務制度，合理使用各種經費，定期審核賬目。
6、負責對校園環境的管理。搞好校園規劃及環境的綠化衛生工作，努力實現校園綠化、凈化、美化，改善教學條件和學習環境。
7、負責師生的集體福利事業，辦好食堂宿舍。
8、安排學生勞動實踐，進行勞動教育，搞好勞動技術教育基地建設。
9、負責組織本處職工政治學習和思想教育工作；教育職工經常了解師生的需求，主動及時提供優質服務。
10、從學校實際出發制訂并實施總務處各職工崗位職責要求，制訂總務各項管理制度，并認真組織實施。
11、督促職工認真履行崗位職責，做好考核工作及每學年的評比工作，并關心他們的業務學習和技術培訓，努力建設一支素質較高的職工隊伍。
12、及時完成校領導交給的其它工作。
報賬員崗位職責
1、嚴格遵守《會計法》，遵守國家財經紀律，熟悉財經法規、掌握收支原則，分清資金渠道，合理使用資金。
2、認真審核原始憑證，其支出必須真實、合法，經審核符合要求后，由經辦人，證明人，校長簽字，并簡要注明事由，方可報銷。
3、協助校長管理學校經費，編制學校年度經費的預決算。正確使用會計科目，為領導和主管部門提供可靠的財務資料，當好領導的參謀。
4、按照會計制度的規定，做好記帳、算帳、報帳工作，做到手續完備，內容真實，數據準確。
5、合理使用資金，經常盤點學校資金的使用情況，并及時向校長匯報。未經校長批準，不得出借公款。
6、認真管好各種票據。使用票據前應首先做好票據編號的登記工作，嚴格執行票據的領用和核銷制度。
7、認真做好工資、獎金、福利費、“兩免一補”等發放工作。
8、負責登記本校固定資產明細帳。
9、定期與結算中心對帳、匯總報表，參與上級部門的報表匯編。
10、完成結算中心和學校交辦的其他工作。
物品采購及財務報銷制度
1、物品采購和財務報銷須嚴格遵守上級主管部門和學校各項規章制度，堅持財出一筆，物出一門的原則，加強內部管理。明確分工、相互牽制。
2、學校各處室及班級購買物品時，須先向總務處申請，報校長批準后由總務處安排購買，對實物必須由倉庫保管驗收入庫，對大額款項的采購，統籌安排，納入本年度預算，最大限度做到物盡其用。
3、學校各處室的一切正常費用支出，嚴格做到以下幾項要求：
（1）報銷票據是財務局監制或稅務局監制的收據或票據。
（2）經濟行為的發生真實、合法。
（3）報銷程序需先經會計審核，經辦人簽字，總務處對其支出進行費用說明，校長簽字同意，方可報銷。對結算方式嚴格按財務制度執行。
固定資產管理制度
1、總務處管理學校全部固定資產，建立明細賬目，設專人管理，督促檢查學校物品的管理、使用情況。
2、各處、室、辦中的學校的固定資產，均由專人負責保管，定期清點，保證賬物相符，由總務處每年終按底冊核查。
3、固定資產的保管人員應對財產養護、使用管理負責。因責任心不強，使學校財產遭受損失者，學校應視具體情況追究當事人的經濟責任。
4、學校非固定資產性質的財產，均應指派專人負責保管，凡屬一次性購置，分期領用的物品，保管人員必須根據制度發放，做到收、付、結、存數量平衡。
5、學校財產原則上不外借，特殊情況臨時出借的，須經主管主任同意校長批準，并由總務處辦理手續方可借出，未經批準，不得自行外借學校財產。收回外借財產須由保管人員驗收后入庫。發現問題應及時報告原審批領導處理，并將處理結果交總務處做帳卡記載。
6、凡個人領用保管的工具（物品），一律要求登記，如有損壞、丟失者，視情節和折舊情況作價賠償。
學校總務處安全工作制度
學校成立由校長任組長的學校安全管理工作領導小組，負責學校安全管理工作的組織、統籌和協調。下設專門機構，由總務處負責領導小組的'日常事務工作，并配備相應的人員、設施設備，落實專項經費，保證學校安全管理工作順利進行。
1、定期排查校園危房，保證師生員工人身和財產安全。
2、嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》、衛生部《學生集體用餐監督管理辦法》，切實加強學校食品衛生管理，自覺接受衛生防疫部門監督。
3、學校對食品的采購、加工、儲存、運輸和銷售等環節要進行嚴格控制和管理，做以層層把關，層層監控，層層落實，將管理制度、工作責任落實到班組，落實到人頭。
4、對大宗物品實行集中采購制度，對小宗物品實行定點采用制度，供貨單位必須具備衛生合格的資質證明，提供的貨物要同時具備質量合格證和衛生合格證。堅持食品采風索證制度，嚴禁采購“三無”產品。
5、建立嚴格的學校食堂管理制度。從業人員應按規定定期進行培訓和體檢，持有衛生部門頒發的健康證明方可上崗。對患有傳染性疾病的人員要立即調離。堅決禁止無關人員進入食堂的操作間和倉儲間。建立食品的試嘗和留樣制度。
6、學校要隨時掌握當地流行性疾病、食源性疾病和飲水污染的情況，采取切實有效的預防措施，杜絕疾病、流行性疾病和中毒事故的發生。
7、加強對有毒有害和易燃易爆危險物品的管理。
8、做好學生集體活動的安全防范工作。建立學生集體活動報告制度，切實落實學生集體活動安全責任制。
9、預防為主，防消結合，抓好學校的消防安全工作。
總務處崗位職責 篇6
一、職務標準：有較強的組織管理能力，熟悉本職工作，工作認真負責，任勞任怨。
二、工作標準：協助總務處主任，抓好所負責的工作，完成領導交辦的各項工作，當好領導助手。
三、崗位責任：
1、在校領導及總務處主任領導下，協助總務處市場體系，搞好總務處內部管理工作。
2、協助校領導及總務處主任搞好學校總體規劃及基建管理。并抓好房屋的修繕工作。
3、負責學校用水、用電、用暖的管理，及時組織完成水、電、暖的維修工作。
4、負責學校教室、辦公室的公物管理及修繕工作。
5、經常巡視校園，發現問題及時解決。
6、搞好家屬院的`物業管理，解決教職工的后顧之憂。
7、負責總務處的量化考核工作。
8、完成領導交辦的其它工作。
9、負責學校校園衛生工作，保持校園整潔。
總務處崗位職責 篇7
1.負責制定學校后勤工作計劃、校園建設計劃，并組織實施；按階段完成工作總結。
2.負責校產校具的登記造冊、驗核、維修、報廢等，落實保管責任，建立賠償制度。
3.負責學校行政、教學、生活所需物品的申報、采購、保管、供應和使用監督工作。
4.強化財務管理，嚴肅財金紀律，規范收費、資金使用、發票報批、經費預算和決算等財務行為，堅持民主理財。
5.負責校舍基建、水、電設備的安裝、管理、維修等工作；負責教學用房，辦公用房及其他用房的調配使用。
6.管理好食堂、小賣部、鍋爐房、學生公寓、學生浴室和校園綠化；配合政教處做好校園安全保衛工作等。
7.負責后勤工作人員的工作績效考核和臨時用工人員的.管理考核。
8.建立后勤管理臺帳，加強檔案建設；做好創建和諧校園的相關工作。
9.完成學校交辦的其他工作。
總務處崗位職責 篇8
總務處在校長的領導下，全面負責學校的總務管理、服務、保障工作，其崗位職責如下：
一、負責總務處職工的政治、業務學習，教育工作人員牢固樹立為教育教學服務，為師生員工生活、工作服務的思想觀念，改進工作作風，端正服務態度。
二、負責總務工作計劃、總結等材料的擬定、上報工作。
三、負責學校教學、辦公用品等的競購、供應、管理工作。
四、負責學校水、電正常供應工作。
五、負責學校的`維修、部分基建工作。
六、負責學校綠化、美化、硬化的統籌規劃、實施工作，包括苗圃管理工作。
七、負責總務對外聯絡，以及與其他處室、部門、單位的協調、配合工作。
八、負責全處職工的管理與協調工作，并向學校提出對職工進行獎懲的建議。
九、負責做好學校交辦的臨時性工作。
總務處崗位職責 篇9
一、組織實施學校后勤工作要求，組織總務處處務會議，負責總務處日常工作。
二、為教學服務，千方百計地挖掘財物潛力，從財物上保證教學的合理需要，為提高教學質量創造必要的物質條件。
三、努力解除教師的后顧之憂，從物質福利上體現知識分子的政策，充分調動教職工的'積極性。
四、制訂總務工作計劃，根據學校的管理目標和工作計劃，制訂總務處的實施計劃，編制學校經費的預算和決算，掌握計劃開支，開源節流。
五、建立健全管理制度。建立崗位責任制；考核獎懲制；財務管理、財產借用賠償制度；經費開支審批制度等。做好安全防范工作，防火、防盜，隨時檢查并及時排除不安全因素，防患于未然。
六、抓好總務處人員隊伍建設。組織他們學習政治、學文化、學業務，提高思想水平和業務水平，抓好一事一小結和期末總結。使總務處人員通過實踐提高工作能力，努力地使總務工作更好地為教書育人服務。
七、組織力量搞好學年初統計報表和經費月、季決算報表工作，管理校舍檔案和會計工作，并按月公布財務報表。
八、定期給學校匯報工作，搞好賬務的管理，審計監督和民主管理，搞好財務公開，嚴格執行收費標準、每期末給家長公布書副本等費用的開支情況。
九、認真協助學校規劃好學校現代教育設備的添置，落實專人管理，充分發揮其效益。