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      h5崗位職責

      發布時間:2025-04-13

      h5崗位職責(精選14篇)

      h5崗位職責 篇1

        職責描述:

        1.負責微信小游戲架構設計;

        2.負責微信小游戲功能模塊的設計及開發;

        3.負責微信小游戲后續版本的開發和調優。

        任職要求:

        1.2年以上移動游戲或h5游戲相關開發工作經驗;

        2.熟悉cocos creator、layabox或者egret游戲引擎,熟悉常用的游戲性能優化方案;

        3.熟悉javascript、http 、websocket等知識點;

        4.熟悉常用數據結構和算法,設計模式;

        5.有微信小游戲開發經驗者優先;

        6.了解各種前端框架并有相關經驗者優先;

        7.良好的`分析解決問題能力與溝通協作能力。

      h5崗位職責 篇2

        工作職責:

        1、負責游戲的用戶界面設計及icon,logo等游戲元素設計;

        2、負責h5小游戲的.ui制作級部分簡單的原畫工作。

        任職資格:

        1、美術相關專業(平面設計、視覺設計、動畫設計、cg插畫設計等),有扎實的美術功底和優秀的美術鑒賞能力;

        2、精通photoshop、flash、illustrator等設計軟件,精通游戲界面設計、icon繪畫;

        3、兩年以上游戲ui設計工作經驗或者游戲開發經驗者優先;

        4、熱愛設計,有良好的設計表現力和想象能力,做事細心、思路嚴謹,有寬闊視野,對新事物充滿好奇心和學習心;

        5、擅長q版或卡通風格的ui設計,有手繪基礎優先;

        6、三年以上大型web產品、游戲界面設計經驗,有矢量繪畫設計、flash動畫設計經驗優先;

        7、具備良好的團隊意識,學習與溝通的能力。

        8、提交簡歷時請上傳一份個人作品。

      h5崗位職責 篇3

        工作職責:

        1、根據工作安排高效、高質地完成代碼編寫,確保符合規范的前端代碼規范;

        2、負責公司現有項目和新項目的前端修改調試和開發工作;

        3、與設計團隊緊密配合,能夠實現實現設計師的設計想法;

        4、與后端開發團隊緊密配合,確保代碼有效對接,優化網站前端性能;

        5、設計、編寫可復用的.用戶界面組件、前端通用組件

        6、跟蹤移動前端技術的發展,掌握最新動態和主流技術

        7、頁面通過標準校驗,兼容各主流瀏覽器。

        任職資格:

        1、精通angular js對angular js特性熟練掌握;

        2、熟悉網絡交互流程,http協議的使用

        3、熟悉基本數據結構

        4、有一定的設計能力

        5、良好的編程習慣

        6、快速學習新知識的能力

        7、熟練掌握其他前端頁面開發技能

      h5崗位職責 篇4

        職責描述:

        1、負責新能源動力總成nvh性能開發,并建立正向設計能力;

        2、負責完善新能源動力總成及減速器nvh的分析方案,并形成評價體系;

        3、負責總成及減速器噪聲優化,參與完成樣機的nvh測試,基于測試和仿真結果優化產品設計,提升主觀與客觀評價結果;

        任職要求:

        1、具備nvh分析、測試、評估能力;

        2、具備nvh性能提升能力;

        3、熟練應用nvh測試臺架及軟件;

        4、本科及以上學歷,5年以上變速器nvh開發或變速器設計工作。

      h5崗位職責 篇5

        職位描述:

        1、大專及以上相關專業學歷,有一定美學基礎,具有良好創意構思及設計能力,熱愛flash 程序設計;

        2、 有較好的邏輯思維能力,有相當問題專研能力。

        崗位描述:

        1、 對flash的顯示對象體系、事件體系、性能效率、內存優化有一定的認識;

        2、 熟悉flash程序與后臺server之間的通訊與交互;

        3、 熟練應用oop構建代碼,具備良好的編程習慣;

        4、 掌握 flash cs5、as2.0/3.0、adobe air等相關flash 開發軟件;

        5、 精通as2.0/3.0語言編程,熟悉事件機制,能用as2.0/3.0語言熟練開發flash程序;

        6、熟悉air程序開發及部署。

        7、有高度的責任心,積極肯干,吃苦耐勞,有良好的.團隊溝通和協作能力;

        8、對有flash項目打包生成app安裝包經驗的優先考慮

      h5崗位職責 篇6

        職責描述:

        1. 參與stand alone flash產品或者 embedded flash ip的設計工作。

        2. 負責從規格參數定義到硅驗證的整個流程工作,包括規格制定、架構定義、模塊設計驗證、全芯片仿真驗證、測試規格制定、故障分析、良率提升等。

        3 負責flash ip日常維護,包括撰寫規格書、行為級仿真模型、時序模型(liberty file)、設計修改和優化等 。

        4 協助版圖的flooplan規劃,指導版圖工程師對關鍵模塊的layout工作。

        5. 協助測試工程師對flash進行測試,分析測試結果并進行失效分析。

        6. 分析設計流程和方法;盡可能實現統一的、自動化的、可重用的flash設計平臺,維護該平臺并持續優化。

        任職要求:

        1. 大學本科及以上學歷,微電子學專業,兩年以上flash相關設計經驗。

        2. 具有良好的模擬電路和半導體器件基礎。

        3. 熟練使用virtuoso、hspice、hsim等各種eda工具。

        4. 有較強的腳本(perl、tcl、shell等)編程能力。

        5. 具備較強的思考問題、分析問題、解決問題的'能力和較強的應變能力。

        6. 具有良好的學習能力、團隊精神、責任感、積極主動、溝通能力強。

        7. 對升壓電路或者讀靈敏電路有特別研究者尤佳。

        8. 深刻理解并執行“持續改進”理念者,技術文檔編寫能力強者尤佳。

      h5崗位職責 篇7

        1、負責車身、底盤、電器等結構件拓撲優化,對結構設計提出改進優化方案;

        2、根據相關結構模型數據進行結構強度、剛度、模態、耐久疲勞等分析;

        3、針對分析結果提出相應的分析可行性、改善建議或協助設計;

        4、負責相關仿真分析評審、仿真分析標準、流程的`制定與實施;

        要求:

        1、本科及以上學歷,機械、力學、汽車類等相關專業;

        2、有三年以上cae分析相關項目經驗,對汽車結構及性能有相當了解;

        3、熟悉有限元技術、力學理論基本知識扎實,能夠熟練運用hyperworks、optistruct、isight、nastran、abaqus、ansys等分析優化軟件;

        4、思路清晰,優秀的邏輯思維能力和執行力;

        5、良好的團隊合作和溝通協調能力。

      h5崗位職責 篇8

        職位描述:

        1、構建頁游前端開發框架,負責前端頁面的開發和維護

        2、和服務器端研討技術實現方案,制定服務數據接口

        3、配合策劃,美術等各部門工作,保證游戲開發的正常進行

        4、熟悉starling;

        主要職責:

        1、與團隊合作開發基于flash的網頁游戲

        2、編寫高效、穩定、安全的代碼

        3、與運營團隊合作,積極高效的提供技術上的支持和實現

        4、參與改進網頁游戲開發的流程,編寫相關文檔等

        任職要求:

        1、本科以上學歷,計算機相關專業;

        2、3年以上游戲項目開發經驗,熟練掌握as3語言;

        3、具有良好的面向對象編程能力、抽象思維能力和代碼組織能力;

        5、熟悉圖形算法和有3d知識背景者優先考慮;

        6、熱愛編程工作,能適應有壓力的工作節奏;

        7、具有強烈的.求知欲望,有良好的自我學習能力和相互學習能力;

        8、具有良好的團隊合作意識和溝通交流能力;

      h5崗位職責 篇9

        崗位職責:

        1.熟練使用flash動畫軟件進行游戲角色動態設計,能夠獨立制作2d動畫,特效;

        2.對動畫的運動規律了解并能熟練制作各種風格的角色動畫;

        任職要求:

        1.兩年以上動畫工作經驗,了解動畫制作流程,擅長二維動畫,對游戲動作有較深認識;

        2.熟練掌握flash、cocostuido、photoshop等2d制作軟件;

        3.具有強烈的責任心和工作耐心,具備良好溝通能力,并且有良好的'團隊合作精神;

        4.投遞簡歷時請附上作品鏈接。

      h5崗位職責 篇10

        1、動畫專業或美術相關專業,具有扎實的美術功底,準確掌握人物、生物等形體特征進行造型創作;

        2、有良好美術基礎與審美能力,造型能力強,色感好。能根據導演意圖,獨立完成各類形象設計;

        3、能熟練應用flash軟件。

      h5崗位職責 篇11

        職責描述:

        1、根據整車市場定位進行性能目標定義并分解到關鍵系統總成中去;

        2、整車nvh方案設計,包括結構模態設計、聲學隔斷方案、聲學產品選型等;

        3、整車nvh方案仿真校核。

        4、整車nvh試驗方案制定以及試驗驗證,數據分析。

        5、根據試驗問題,制定整車nvh性能優化改進方案;'

        職位要求:

        1、211/985院校碩士研究生學歷及以上(博士優先),有從事nvh相關工作至少三年工作經驗;(硬性要求)

        2、熟悉整車nvh性能開發流程,管控手段,有相關項目經驗的優先;

        3、掌握nvh性能相關技術理論,以及改進手段,有仿真校核能力的優先考慮;

        4、熟悉nvh性能測試方法,會操作相關檢測設備及軟件。

        5、溝通協調能力強,有團隊協作精神。'

      h5崗位職責 篇12

        崗位職責

        1、根據游戲要求,負責項目中Flash美術部分內容的設計、制作;

        2、負責FLASH游戲項目中的視覺、動態效果設計;

        3、負責游戲設計制作中角色矢量動畫,矢量場景;

        4、收集和整理創新動畫效果及游戲動畫內容,并定期對團隊分享。

        任職資格

        1、精通flash,photoshop等相關軟件的.使用;

        2、熱愛flash游戲的創作,富有想象力和創造力;

        3、具有扎實的美術繪畫基礎,電腦繪圖/手繪能力強,擅長多種風格動畫;

        4、較強的溝通能力及團隊協作能力;

        5、思維嚴謹,注重細節,具有良好的溝通協調能力及團隊合作精神,能承受較大的工作壓力;

        6、良好的畫面節奏感、思維活躍,有獨特的想法和創意;能準確把握動畫的整體節奏和表現風格,能獨立完成動畫設計創意和制作。

      h5崗位職責 篇13

        職責描述:

        1、熟練使用flash動畫軟件進行游戲角色動態設計,能夠獨立制作2d動畫;

        2、對動畫的運動規律了解并能熟練制作各種風格的角色動畫;

        3、擅長二維骨骼動畫,對游戲動作有較深認識;

        任職要求:

        1、一年以上的`相關工作經驗,并熟練掌握flash(精通)、spine 、photoshop等2d制作軟件,會龍骨的優先考慮;

        2、了解動畫制作流程,精通動畫工作流程,有良好的畫面節奏感、善于處理角色動作與打擊感;

        3、思維活躍,勤于思考,善于創新,具備樂觀進取的工作精神,有良好的團隊合作能力

        4、能力優秀者,薪酬可面議

        (投遞簡歷,請務必附上個人作品)

      h5崗位職責 篇14

        崗位職責:

        1、負責車身、底盤、電器等結構件拓撲優化,對結構設計提出改進優化方案;

        2、根據相關結構模型數據進行結構強度、剛度、模態、耐久疲勞等分析;

        3、針對分析結果提出相應的'分析可行性、改善建議或協助設計;

        4、負責相關仿真分析評審、仿真分析標準、流程的制定與實施;

        要求:

        1、本科及以上學歷,機械、力學、汽車類等相關專業;

        2、有三年以上cae分析相關項目經驗,對汽車結構及性能有相當了解;

        3、熟悉有限元技術、力學理論基本知識扎實,能夠熟練運用hyperworks、optistruct、isight、nastran、abaqus、ansys等分析優化軟件;

        4、思路清晰,優秀的邏輯思維能力和執行力;

        5、良好的團隊合作和溝通協調能力。

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