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      體系經理崗位職責

      發布時間:2025-03-30

      體系經理崗位職責(精選11篇)

      體系經理崗位職責 篇1

        質量體系經理崗位職責

        職責描述:

        1.根據總部戰略制定總部質量目標并量化,同時分解集團質量目標落地各經營單元和職能部門,推動各部門制定質量目標和計劃并推動落實;

        2.搭建、運營、維護總部的質量體系,統一總部的質量規范和標準;

        3.策劃和組織總部體系內、外部審核和日常監督工作,保證和促進總部體系的正常運作;

        4.能夠通過內外審、專項檢查、巡檢等手段識別總部質量短板并推動相關部門解決改進;

        5.總部重點項目的質量管理和質量保障工作;

        任職要求:

        1.全日制本科及以上學歷,5年以上相關體系管理經驗,有大型制造業企業工作經驗者更佳;

        2.熟悉iso9001:20xx/iso4000/ohsas18001等體系,有豐富的體系運作經驗和備審經驗;

        3.熟悉通信行業的研發、工程、npi、制造、采購、物流等業務環節的運作模式,有直接相關的管理工作經驗;

        4.有較強的流程管理的工作經驗,有系統解決問題的思維,有體系系統的推行實施經驗更優;

        5.較突出的溝通、組織及推動協調能力、較強的文字功底和演講能力;

        6.較強的團隊領導能力和經驗,熟悉團隊目標制訂、人員招聘、培訓、績效考核和文化建設;

        7.具有良好的英文聽說讀寫能力。

        質量體系經理崗位

      體系經理崗位職責 篇2

        質量體系管理部副經理工作描述:

        1、負責集團質量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質量管理體系認證及產品認證的外審應對;負責工廠的質量管理體系及5s星級評定;

        2、負責公司內品質工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

        3、參與工廠生產現場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現場推廣等等。

        任職要求:

        1、8年以上工作經驗,本科以上學歷;

        2、具備相關質量體系管理經驗,汽車行業經驗,主機廠經驗優先。

        工作描述:

        1、負責集團質量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質量管理體系認證及產品認證的外審應對;負責工廠的質量管理體系及5s星級評定;

        2、負責公司內品質工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

        3、參與工廠生產現場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現場推廣等等。

      體系經理崗位職責 篇3

        質量體系經理北京紫光存儲科技有限公司北京紫光存儲科技有限公司,紫光存儲工作職責:

        1、根據公司質量目標,建立、規范、運行及完善質量管理體系,確保符合iso9001及iso14001等標準

        2、程序文件、技術文件、操作文件的起草和修訂,部分文件的審核;

        3、參與質量管理體系的內審,負責編制審核報告;

        4、參與制定質量體系的季/年度目標;

        5、重大質量問題的跟蹤和解決,推動持續改善;

        6、團隊員工管理與工作考核;

        任職資格:

        1、專業:本科及以上;研究生優先;半導體/微電子/電子/電氣工程/自動化/通訊工程專業優先

        2、有7年以上的質量體系管理經驗者優先;半導體或汽車電子工作經驗者優先

        3、專業經驗: a、熟悉iso9001/ts16949等體系標準,了解iso14001、ohsas18001等體系要求; b、熟悉審核機構,并與審核機構具有一定的合作能力; c、有獨力推行質量、環境管理體系的經驗;

        4、外語水平:英文流利,英語4級或以上者優先,具有外企或境外相關行業工作經驗者優先;

        5、個人品質:良好的組織溝通協調能力、工作細致認真,謹慎細心,條理性強、責任心強,勇于承擔挑戰性的工作、具有開拓精神和團隊精神。

      體系經理崗位職責 篇4

        質量體系管理經理崗位職責

        質量體系管理部副經理

        工作描述:

        1、負責集團質量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;組織并參與質量管理體系認證及產品認證的外審應對;負責工廠的質量管理體系及5s星級評定;

        2、負責公司內品質工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

        3、參與工廠生產現場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現場推廣等等。

        任職要求:

        1、8年以上工作經驗,本科以上學歷;

        2、具備相關質量體系管理經驗,汽車行業經驗,主機廠經驗優先。

        質量體系管理經理崗位

      體系經理崗位職責 篇5

        職位描述:

        職責描述:

        1.在咨詢公司的支持下,建立與維護集團的管理體系架構;

        2.結合企業管理現狀,與各業務和職能部門溝通,協助相關部門調研和擬定業務流程;

        3.監督公司流程制度的制定與執行情況;

        4.設定流程績效指標并進行相應的考核分析,并跟進問題的解決;

        5.與外部咨詢公司溝通,共同推進集團流程體系改進項目;

        6.研究現近的企業管理思想和管理模式,并在集團內部宣導、培訓。

        職位要求:

        1.管理類或制藥相關專業本科及以上學歷;

        2.5年以上研發生產一體化企業的管理經驗或管理咨詢、流程變革、過程改進經驗;

        3.熟悉iso9001質量管理體系,有內審員資格;

        4.熟悉流程管理方法論;

        5.具備較強的組織、溝通、協調能力,能承受壓力,適應變化。

      體系經理崗位職責 篇6

        環保體系部經理欣旺達欣旺達電子股份有限公司,欣旺達,欣旺達

        崗位職責:

        1、負責動力板塊環境護領域的現場監督與管理,以及事故應急處置與救援工作;

        2、負責動力板塊環境保護與安全體系審核等方面的管控規劃與落實。配合集團公司安全中心相關規劃、制度、流程與專項的落實;

        3、開展日常的巡查與工安職衛防范相關工作;

        4、團隊建設與管理。

        任職資格:

        1、專業不限。本科及以上學歷;

        2、五年以上相關工作經驗,實施經驗背景優秀者可適當放寬;

        3、熟悉國家地方勞動法律法規和用工政策,熟悉公司用工體系、業務知識和流程;

        4、邏輯縝密,條理性強,工作嚴謹細致,有豐富的處理員工行為合規性核查和獎懲經驗;

        5、具有高度的責任心、敬業精神,有良好的組織、溝通、協調能力,優秀的工作主動性和積極性;

        6、熟悉研發、營銷、生產、供應鏈、戰略、流程優化等業務或專業領域知識者優先,具有復合型、系統性知識結構者優先。

      體系經理崗位職責 篇7

        質量管理體系經理國汽(北京)智能網聯汽車研究院有限公司國汽(北京)智能網聯汽車研究院有限公司,國汽智聯,國汽智能網聯,國汽崗位職責:

        1、負責參與全公司的`質量控制工作,審核和測量質量管理體系運行情況和質量績效結果,實施質量改進;

        2、負責組織和制訂相關質量管理規程,建立并完善質量標準及相關管理流程;

        3、組織開展對供應商及外協商管理、評估檢驗。

        4、負責原料、輔件進貨檢驗、評估及處理、過程品質的檢查與監督,負責出貨產品的品質的評估與處理。 5、處理與顧客有關的質量問題。

        6、負責量規、儀器設備及品質檢驗和記錄工作。

        7、參與組織公司產品開發過程管理體系建設和改進;

        任職要求:

        -學歷與專業:大學本科及以上學歷,理工科背景;

        -至少兩年以上的產品開發經驗(軟件、硬件、系統工程或測試之一),從事過電子元器件行業品質管理者優先考慮;

        -至少兩年產品質量保證或質量管理體系或項目管理方面工作經驗;

        -對汽車電子、車聯網行業十分了解;

        -熟悉質量管理標準模型(ipd,iso9000、cmm/cmmi或6sigma或軟件敏捷)并有部署實施的經驗;

        -熟悉iatf16949體系以及五大質量工具apqp、ppap、spc、fmea、msa,并有部署實施的經驗;

        -工作認真負責,嚴謹細致,有較強的分析解決問題能力。

      體系經理崗位職責 篇8

        體系經理青島森麒麟輪胎股份有限公司青島森麒麟輪胎股份有限公司,森麒麟,森麒麟職責描述:

        崗位職責:

        1、負責統籌公司內外部質量管理體系和主機廠體系審核工作;

        2、負責公司內部質量管理體系方面的培訓工作;

        3、現有體系團隊的管理和整合公司內外部資源達成質量管理體系的搭建及落地實施。

        任職要求:

        1、本科及以上學歷,專業不限,英語熟練者優先;

        2、有同行業大型企業同崗位工作經驗5年以上;

        3、具備團隊管理能力及公司內外部資源整合能力;

        4、品行端正、有事業心和責任心、目標導向、執行力強。

        以上職位是大型制造企業直招,歡迎符合條件者報名應聘。

      體系經理崗位職責 篇9

        一、職責描述:

        1.依據總部戰略制定總部質量目標并量化,同時分解集團質量目標落地各經營單元和職能部門,推動各部門制定質量目標和安排并推動落實;

        2.搭建、運營、維護總部的質量體系,統一總部的質量規范和標準;

        3.策劃和組織總部體系內、外部審核和日常監督工作,保證和促進總部體系的正常運作;

        4.能夠通過內外審、專項檢查、巡檢等手段識別總部質量短板并推動相關部門解決改進;

        5.總部重點項目的質量管理和質量保障工作;

        二、任職要求:

        1.全日制本科及以上學歷,5年以上相關體系管理閱歷,有大型制造業企業工作閱歷者更佳;

        2.熟識iso9001:20xx/iso4000/ohsas18001等體系,有豐富的體系運作閱歷和備審閱歷;

        3.熟識通信行業的'研發、工程、npi、制造、選購、物流等業務環節的運作模式,有干脆相關的管理工作閱歷;

        4.有較強的流程管理的工作閱歷,有系統解決問題的思維,有體系系統的推行實施閱歷更優;

        5.較突出的溝通、組織及推動協調實力、較強的文字功底和演講實力;

        6.較強的團隊領導實力和閱歷,熟識團隊目標制訂、人員聘請、培訓、績效考核和文化建設;

        7.具有良好的英文聽說讀寫實力。

      體系經理崗位職責 篇10

        一、質量體系管理部副經理工作描述:

        1.負責集團質量管理體系(iso 9001及iatf 16949)的建設、推動及維護,組織對集團各工廠進行質量管理及5s星級評定,對工廠進行輔導;

        2.組織并參加質量管理體系認證及產品認證的.外審應對;

        3.負責工廠的質量管理體系及5s星級評定;

        4.負責公司內品質工具的推廣及運用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防錯、有效問題解決等;

        5.參加工廠生產現場改善,如:進行fmea試點、進行制程改善、cpk應用、防錯應用以及5s現場推廣等等。

          二、任職要求:

        1.8年以上工作閱歷,本科以上學歷;

        2.具備相關質量體系管理閱歷,汽車行業閱歷,主機廠閱歷優先。

      體系經理崗位職責 篇11

        一、質量體系經理工作職責:

        1.依據公司質量目標,建立、規范、運行及完善質量管理體系,確保符合iso9001及iso14001等標準

        2.程序文件、技術文件、操作文件的起草和修訂,部分文件的`審核;

        3.參加質量管理體系的內審,負責編制審核報告;

        4.參加制定質量體系的季/年度目標;

        5.重大質量問題的跟蹤和解決,推動持續改善;

        6.團隊員工管理與工作考核;

        二、任職資格:

        1.專業:本科及以上;探討生優先;半導體/微電子/電子/電氣工程/自動化/通訊工程專業優先

        2.有7年以上的質量體系管理閱歷者優先;半導體或汽車電子工作閱歷者優先

        3.專業閱歷:

        a.熟識iso9001/ts16949等體系標準,了解iso14001、ohsas18001等體系要求;

        b.熟識審核機構,并與審核機構具有肯定的合作實力;

        c.有獨力推行質量、環境管理體系的閱歷;

        4.外語水平:英文流利,英語4級或以上者優先,具有外企或境外相關行業工作閱歷者優先;

        5.個人品質:良好的組織溝通協調實力、工作細致仔細,謹慎細心,條理性強、責任心強,勇于擔當挑戰性的工作、具有開拓精神和團隊精神。

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