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      生鮮銷售經理崗位職責

      發(fā)布時間:2025-02-27

      生鮮銷售經理崗位職責(通用28篇)

      生鮮銷售經理崗位職責 篇1

        商超行業(yè)生鮮銷售主管:

        1、根據企業(yè)銷售策略,負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作,渠道關系維護;收集商超行業(yè)潛在客戶和新客戶資料,為銷售工作做準備;

        2、上門拜訪客戶,建立維護客戶關系,提高客戶忠誠度;

        3、負責與渠道商的`業(yè)務談判、業(yè)務合同及協議的擬定;

        4、負責所拓展或管理的客戶日常賬款管理與催收

        5、定期跟客戶做好業(yè)務方面的溝通及反饋。加強市場協調及品牌推廣;

        6、制定渠道管理和運作規(guī)范、進行市場信息的收集和分析工作;規(guī)范流程,制定銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略;

        任職要求:

        1、大專以上學歷,具有生鮮行業(yè)或商超采購與業(yè)務拓展相關經驗;

        2、三年以上工作經驗;

        3、有團隊意識,服從領導安排。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇2

        職位描述:

        1、本地市場合作商戶的拓展和維護;

        2、對區(qū)域的銷售團隊業(yè)務指標負責;

        3、制定和執(zhí)行銷售策略及政策,對分管區(qū)域的業(yè)務指標負責;

        4、與公司相關部門高效配合,處理商戶投訴、反饋、建議等;

        5、針對當前公司流程制定相應對策和優(yōu)化當前公司的工作流程。

        任職要求:

        1、具備優(yōu)秀的語言表達能力、溝通協調能力,學習能力,并能承受高強度的工作壓力;

        2、擅長搭建銷售體系,管理過程指標,有極強的數據分析能力,和敏銳的業(yè)務觀察能力;

        3、擅長打造有執(zhí)行力的團隊,并具有培養(yǎng)團隊成員拿結果的能力;

        4、知名o2o互聯網公司工作5年以上經驗,3年以上30人以上團隊管理經驗優(yōu)先;

        5、有自主創(chuàng)業(yè)或創(chuàng)業(yè)合伙人經歷者優(yōu)先考慮,理解并認可公司模式,空杯心態(tài)。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇3

        1.從事電池市場調研及市場開發(fā)工作。

        2.匯總客戶需求信息,建立客戶網絡。

        3.按計劃進行產品銷售及市場推廣,完成階段銷售目標。

        4.負責市場信息的蹄分和反饋,定期提交公司相關工作報表。

        5.積極向潛在客戶推廣公司的產品,培育項目資源,促成項目成交。

        6.負責回收貨款,對銷售完成情況、回款情況等進行總結。

        7.負責客戶關系管理,維護公司品牌形象。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇4

        1、銷售部規(guī)劃:結合企業(yè)戰(zhàn)略,制定公司銷售部工作目標以及工作計劃,以及人力預算與招聘,組織起草所必須建立的管理制度和流程,同時協助部門制度的建立。

        2、負責公司銷售過程指標管理,包括日報、周報、月報檢查,pipeline檢查,考勤檢查,客戶拜訪檢查,商情資源的檢查等

        3、負責項目管理,包括項目跟蹤檢查、項目報備管理、項目分析會跟蹤等

        4、負責渠道體系建立與管理、考核,包括渠道報備、渠道會議的籌備與實施等。

        5、負責銷售績效考核、業(yè)務費考核等。

        6、負責銷售體系的培訓與考核

        7、負責銷售目標任務的下達與考核。

        8、負責銷售季度、年度會議的籌備與實施。

        9、總經理布置的其它工作

      生鮮銷售經理崗位職責 篇5

        1.完成所負責區(qū)域的銷售任務。

        2.完成所負責區(qū)域的客戶拓展工作。

        3.制定區(qū)域客戶發(fā)展策略。

        4.完成公司安排的其他工作。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇6

        1、在地面上面向個人、商家和其它有關人士推廣移動和包APP產品;

        2、收集并反饋推廣對象的需求,對產品優(yōu)化和宣傳推廣提出自己的建議;

        3、完成領導交付的其他工作;

      生鮮銷售經理崗位職責 篇7

        房地產銷售主管(崗位職責)

        職位描述

        崗位職責:

        1、負責對公司開發(fā)項目的銷控管理;

        2、負責銷售軟件實施和管理;

        3、負責在售項目的銷售業(yè)務、流程、報表指導和管理;

        4、負責客戶特殊情景紀錄、報批、處理意見回復等相關管理工作;

        5、負責銷售臺帳建立及管理;

        6、負責代理公司銷售傭金計算及審核;

        7、協助物業(yè)公司做好交房工作;

        8、負責銷售案場的管理,包括對代理公司現場人員的監(jiān)督管理及培訓監(jiān)督;

        9、負責來電量、來訪量及認知途徑的統(tǒng)計管理,為策劃部調整媒體投放策略供給基礎數據;

        10、負責產權證辦理申請及管理。

        任職要求:

        親和力強、認真細致,具備較強的學習、溝通本事。

        具備帶領團隊本事,有良好的突發(fā)事件處理本事

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      生鮮銷售經理崗位職責 篇8

        崗位職責;

        1、積極有效地收集市場相關信息,以更快更好地開拓相關負責區(qū)域市場;確保銷售目標的達成;

        2、根據需要拜訪客戶,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;

        3、與負責區(qū)域內主要專家及相關人士建立積極有效的關系,贏取客戶的信任和支持,保持和不斷提高公司形象

        4、負責重點重點客戶的開發(fā)、維護工作;

        5、負責政府相關部門關系的維護;

        6、按時完成銷售報表、銷售報告,接受上級的監(jiān)督。

        任職資格

        1、男女不限,年齡35歲以下;

        2、能適應湖北省內出差,大專以上學歷,營銷、藥學或醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先;

        (條件特別優(yōu)秀者可適當放寬限制)

        3、有優(yōu)秀的溝通技巧和能力,以及良好的市場開拓能力;

        4、誠實正直、踏實勤奮、信用良好,愿意接受挑戰(zhàn),具強烈進取心和賺錢的欲望,視壓力為動力;

        5、具有積極向上的工作態(tài)度、自學的愿望及能力、獨立處理事務和有效利用時間的能力;

        6、具有敬業(yè)精神和團隊協作精神。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇9

        1、根據公司下達的銷售目標,負責對分解到管轄區(qū)的各項銷售指標細化,并確保執(zhí)行到位,對本區(qū)的各項銷售指標的完成過程進行指導、監(jiān)控、調整,真正做到“過程+結果”的雙重管理,對銷售指標全面完成負全責。

        2、負責對管轄區(qū)分店人員進行培訓、指導、提升、管理和監(jiān)控,確保所管轄區(qū)域銷售隊伍的數量和質量。

        3、負責對管轄區(qū)域的管理制度進行細化和完善,使其適用性和操作性更強,并對其執(zhí)行效果負全責。

        4、依據公司銷售計劃,加強市場的建設,確保本區(qū)域零售店鋪建設的數量和質量,并對本區(qū)域零售店鋪的建設、維護和發(fā)展負全責。

        5、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監(jiān)控,并對銷售的貨款回收負責。

        6、嚴格貫徹和執(zhí)行公司下達的市場價格及貨品流向管理制度,確保管轄區(qū)域市場環(huán)境的有序管理。

        崗位要求:

        1、大專以上學歷,男170cm以上,女160以上,接受長期出差;

        2、大膽、肯干、有創(chuàng)新、拼搏精神,熱愛銷售、有野心;

        3、有珠寶零售行業(yè)及負責西北/華北/華南/東北區(qū)相關業(yè)務的優(yōu)先考慮。

        注:

        如無工作經驗或相關工作經驗但熱愛銷售、有野心、敢拼的,公司會作為重點培養(yǎng)對象,晉升路線:見習業(yè)務員-區(qū)域業(yè)務員-區(qū)域經理-大區(qū)經理-區(qū)域總監(jiān)。

        有相關工作經驗入職可立即開展工作的,工資不是問題。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇10

        職責:

        1、通過各種渠道挖掘潛在目標客戶,并建立和保持穩(wěn)定良好的業(yè)務關系;

        2、對客戶提供專業(yè)的產品咨詢及優(yōu)質服務,提供滿足客戶的解決方案;

        3、完成招標文件撰寫及招投標相關商務工作;

        4、完成全年銷售業(yè)績考核指標,達成團隊銷售額、回款等目標;

        5、與客戶維持良好的關系,做好客戶定期回訪工作;

        6、協助上級完成部門其它工作。

        任職要求:

        1、大專以上學歷;有2年以上IT建筑智能化工程銷售經驗/數據中心、系統(tǒng)集成業(yè)務銷售經驗/數據中心、網絡、安全等產品銷售經驗者優(yōu)先;

        2、有較強的溝通能力,表達能力,邏輯思維清晰,口齒清晰,普通話標準;

        3、工作細致、嚴謹,能熟練使用辦公軟件;

        4、具有出色的市場拓展、項目協調、談判和公關能力;

        5、誠信,抗壓能力強,具有較強的組織、溝通、協調能力及良好的團隊合作精神;

        6、擁有強烈的開拓進取精神和搞壓能力,思維敏捷具備敏銳的市場洞察能力。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇11

        職責:

        1、負責公司整個電商團隊的銷售管理與培訓;

        2、負責制定完善的工作流程,確保日常工作有效實施;

        3、負責客戶關系管理,協助公司及時處理客戶投訴及售后服務工作;

        4、負責客戶的訂單管理、跟單統(tǒng)籌等工作;

        5、以客戶和市場為導向,能獨立進行與客戶的深度溝通,完成對客戶需求的啟發(fā)式引導;

        6、協助公司不斷完善、優(yōu)化大客戶的開發(fā)及運營管理制度及流程;

        7、定期向總經理提交客戶需求情況分析報告及調研報告,為公司的總體經營部署提供可靠依據;

        任職要求:

        1、統(tǒng)招本科及以上學歷,管理,策劃、營銷、經濟等相關專業(yè),具備3年以上文案經驗;

        2、有較強的語言溝通能力及應變力,能獨立協調及銜接客戶管理工作;

        3、具有團隊管理能力,能獨立帶領團隊;

        4、熟悉電商銷售模式,具備先進的銷售理念和管理理念;

        5、邏輯思維和分析能力強,對數據敏感,有較好的數據分析、調研能力;

        6、商業(yè)敏感度、洞察力和全局觀,有統(tǒng)籌能力和執(zhí)行力。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇12

        1、餐廳的業(yè)務開發(fā)、客戶群的管理維系

        2、與商超配合,促進餐廳流量業(yè)務轉化

        3、餐廳的私域流量開發(fā)及線上推廣

        4、善于溝通、有上進心

        5、有一定客戶資源

      生鮮銷售經理崗位職責 篇13

        1、熟悉圖書銷售渠道,尤其三大電商以及天貓店的運營模式、促銷方案組合技巧,良好的執(zhí)行能力,并與客戶有良好的關系;

        2、保質保量完成上級分配的任務;完成所負責客戶的征訂、發(fā)貨、營銷、對賬、回款等工作;熟練使用辦公軟件,良好數據處理運用能力和數據分析能力;

        3、對童書市場發(fā)行營銷的濃厚興趣和深入了解,具有整體營銷策劃、創(chuàng)新、執(zhí)行和實施的.能力;

        4、善于與溝通、談判,提升有效銷售和增量銷售;有促銷文案的寫作經驗;

        5、豐富而親和的渠道經銷商資源和人脈,有效的渠道管理經驗和回款能力;

        6、善于利用各種資源,對渠道進行銷售激勵、評估及改善,有效維護客戶關系;

      生鮮銷售經理崗位職責 篇14

        職責描述:

        1、負責該區(qū)域微電子行業(yè)(例如:半導體/平板顯示器/電子類產品等)內潔凈廠房或通風空調系統(tǒng)項目或者更換型市場的銷售工作。

        2、與相關的設計院工程承包商、技術服務公司等利益相關方建立良好的關系,及時掌握市場動態(tài),開發(fā)客戶資源。

        3、了解客戶需求,協調公司內部各部門,制定產品方案

        4、做好銷售合同簽訂、履行與管理等相關工作,以及協調處理各類市場問題

        5、組織參加相關行業(yè)在該區(qū)域的研討會、展覽會等市場營銷活動,宣傳公司的核心價值和優(yōu)勢。

        任職資格

        1、教育程度及專業(yè):大專及以上學歷。

        2、英語水平:英語讀寫能力。

        3、工作經驗:3年以上的工業(yè)品銷售經驗,具有通風空調、過濾凈化產品、空氣處理設備、流體設備或零部件的良好銷售經驗者可優(yōu)先考慮。

        4、熟悉在工程項目中設備和工業(yè)零部件的銷售模式,熟悉招投標的流程、法規(guī)和運作方式

        6、在以往工作中具有可證實的良好銷售業(yè)績表現,7、具備較強的人際交往和業(yè)務溝通能力,較強的'自我激勵能力。

        8、熟練使用電腦網絡和相關it工具

        9、較好的個人素質

      生鮮銷售經理崗位職責 篇15

        崗位描述:

        1、負責網絡銷售團隊管理,完成團隊銷售目標

        崗位職責:

        1、團隊員工激勵、業(yè)績輔導

        2、團隊人員管理(關懷、用留任等事宜)、

        3、完成團隊及個人業(yè)績

        職位要求:

        1、有團隊管理經驗,網絡銷售團隊管理經驗優(yōu)先

        2、有打造戰(zhàn)斗力銷售團隊經驗優(yōu)先

        3、談判能力強,業(yè)務能力強,能帶領團隊成長

        4、優(yōu)秀者學歷可放寬

      生鮮銷售經理崗位職責 篇16

        1.觀察用戶偏愛,確定銷售努力的焦點。

        2.計劃和指導工作人員,訓練和對其進行績效評估,發(fā)展并控制銷售和服務程序。

        3.解決用戶關于銷售和服務的投訴。

        4.指導和協調各類銷售活動,包括所生產的產品、服務、商品或其他物品的銷售。

        5.拜訪給予特權的經銷商,激起其對建立或者擴大合作計劃的興趣。

        6.確定價格時間表和貼現率。

        7.與準客戶商討其對設備的需要,并且給用戶提出購買設備型號的建議。

        8.監(jiān)督地區(qū)的`、本地的銷售經理和他們的工作人員。

        9.指導文案人員對出口信件、投標請求、信貸收集作記錄,保持目前關于關稅,許可和限制的信息。

        10.檢查運營記錄和銷售報告,確定盈利。

        第一條 在總經理領導下,全面負責公司產品的市場開發(fā)、客戶管理和產品銷售組織工作。定期組織市場調研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,制定市場銷售策略,確定主要目標市場、市場結構和銷售方針,報總經理審批后組織實施。

        第二條 根據企業(yè)的近期和遠期目標、財務預算要求,協調各部門的關系,提出銷售計劃編制原則、依據,組織銷售部人員分析市場環(huán)境,制定和審核銷售預算,提出產品價格政策實施方案,向銷售部人員下達銷售任務,并組織貫徹實施。

        第三條 掌握國內外產品市場的動態(tài),每周在總經理主持下,分析銷售動態(tài)、各部門銷售成本、存在問題、市場競爭發(fā)展狀況等,提出改進方案和措施,監(jiān)督銷售計劃的順利完成。

        第四條 協調銷售部和各經濟組織的關系,經常保持同客戶的密切聯系,并同客戶建立長期穩(wěn)定的良好協作關系。

        第五條 提交產品重要銷售活動和參加國際、國內產品展銷活動實施方案,組織人員,準備材料,參加銷售活動,廣泛宣傳本公司產品和服務,對銷售效果提出分析,向總經理報告。

        第六條 經常和客戶保持聯系,掌握客戶意向和需求,并提出簽約原則的價格標準。

        第七條 定期檢查銷售計劃實施結果,提出銷售計劃調整方案,報總經理審批后組織實施。

        第八條 掌握產品價格政策實施情況,控制公司不同客戶對象及其不同季節(jié)和價格水平,定期檢查計劃實施結果,及時提出改進措施,保證企業(yè)較高的平均贏利水平。

        第九條 定期走訪客戶,征求客戶意見。掌握其他公司銷售情況和價格水平,分析競爭態(tài)勢,調整產品銷售策略,適應市場競爭需要。

        第十條 參加公司收款分析會議,掌握客戶拖欠款情況,分析原因,負責客戶拖欠款催收組織工作,防止長期拖欠。

        第十一條 培訓和造就一支不同年齡和不同層次的產品銷售專業(yè)隊伍。

        第十二條 制定銷售部管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實施。嚴格控制銷售費用開支,規(guī)定開支范圍和標準,監(jiān)督銷售費用的使用。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇17

        崗位職責:

        1、負責所轄區(qū)域內金融行業(yè)(銀行)產品銷售;

        2、負責區(qū)域內金融行業(yè)(銀行)產品市場調研、宣傳及品牌推廣;

        3、負責金融行業(yè)(銀行)客戶問題的收集、反饋、解決;

        4、負責所轄區(qū)域內銀行商務合同簽訂、出貨管理等;

        任職要求:

        1、專科及以上學歷,市場營銷、計算機或信息管理等相關專業(yè);

        2、一年以上電子類產品或金融行業(yè)(銀行)銷售經驗;

        3、善于與團隊及客戶溝通,具有很強的客戶開拓能力.

      生鮮銷售經理崗位職責 篇18

        1、采用電話、網絡、面對面服務等形式,向客戶銷售天貓及京東電商服務;

        2、執(zhí)行營銷計劃和方案,完成公司和團隊的業(yè)務目標,為公司拓展高價值客戶;

        3、開發(fā)電商中小客戶,維護老客戶,建立和維護客戶檔案;

        4、深入了解電商市場行情,關注電商發(fā)展方向;

        5、了解客戶需求,成功公司與客戶的.紐帶;

        6、協調公司內部/外部資源,提高客戶滿意度。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇19

        1. 負責區(qū)域的團隊銷售工作,根據公司銷售目標制定銷售計劃,積極有效推進銷售工作,完成銷售業(yè)績目標;

        2、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,不斷了解行業(yè)需求,及時發(fā)現并挖掘潛在客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;

        3、完成所轄區(qū)域內的產品銷售跟蹤及售后服務工作,定期進行客戶拜訪,及時掌握客戶需求信息,組織和協調內外部資源,為客戶提供全生命周期服務,提高客戶滿意度;

        4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

        5、指導區(qū)域內的投標工作,協助整個投標過程的進行。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇20

        職責

        1、負責市場區(qū)域的內市場調研、信息收集分析及管理;

        2、按照公司的營銷策略,帶領團隊完成銷售目標及利潤目標;

        3、負責指導本區(qū)域銷售渠道建設,確保銷售政策的執(zhí)行;

        4、定期組織市場公關、廣告宣傳、促銷等活動,推廣產品,打造品牌優(yōu)勢。

        任職資格

        1、大專及以上學歷,市場營銷類、食品類相關專業(yè);

        2、從事食品銷售行業(yè)3年以上工作經驗,熟悉食品快消行業(yè),有品牌推廣成功經驗者優(yōu)先;

        3、有敏銳的市場洞察力,能迅速察覺市場變化,適應能力強。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇21

        1、 協助總經理制定店內銷售計劃,并按人按量做好月度、季度、年度各項銷售任務并跟進;

        2、 制定渠道銷售策略,完成銷售任務目標,開拓餐飲、團建等渠道客戶、制定有效合作方案;

        3、 根據情況組織活動完成銷售推廣工作;

        4、 協調訂單、配送工作;

        5、 協助領導參與客戶拜訪、談判、維護;

        6、 負責市場信息的收集、整理并及時提供相關信息,及時反饋餐飲市場情況;

        7、 從銷售和客戶需求的角度,對菜品的研發(fā)提供指導性建議;

        8、 領導交辦其他事宜。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇22

        職責描述:

        1、大專以上學歷,房地產相關及營銷類等專業(yè);

        2、兩年以上房地產銷售管理經驗,并有房地產銷售項目全程管理經驗;

        3、有較強的組織、協調、溝通等管理能力,具有一定的自我學習能力和自我完善能力;

        4、很強的責任感、團隊的領隊能力及新人的帶教培訓能力并具有一定市場的敏銳度。

        我們提供:

        專業(yè)培訓:公司擁有完善的培訓體系,為中原每位員工打造個人職業(yè)生涯規(guī)劃,專業(yè)的時代導師團提供高質量的專業(yè)培訓;

        提供住房:配置床、家具、煤氣、熱水器、空調等;

        有薪假期:享有國家法定假期、年休假、婚假、產假等特殊假期,幫助員工規(guī)劃個人生活,達到工作與生活的有效平衡

        晉升機制:

        提供公平的晉升平臺,創(chuàng)造良好的晉升環(huán)境,實現人生職業(yè)規(guī)劃。

        特別之處:

        公司重視企業(yè)文化、團隊建設,公司組織各項團隊活動如慶生會、運動會、親子活動等;同時你還會享有出國旅游以及被派送至全國各兄弟公司如香港、上海、北京、深圳等地學習進修的機會。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇23

        1、負責美柚平臺商務合作的業(yè)務拓展,能為項目制定明確的策略和計劃,完成公司每月下達的銷售任務指標;

        2、負責項目整體主導,合作的溝通執(zhí)行以及效果評估;

        3、了解產品進度規(guī)劃及運營指標,不斷從商務角度深度挖掘可拓展的范圍;根據市場變化及時向運營團隊提出有價值的建議和反饋;

        4、協調公司內部各團隊資源,及時響應并完成交辦的其他事宜。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇24

        職責:

        1、客戶開發(fā)與跟蹤,客戶需求了解,方案撰寫,商務談判,合同簽訂;

        2、制定銷售計劃:進行信息處理、分析;按照應用領域,確定市場目標;按期拜訪客戶。

        3、做好客戶項目前期溝通及商務、售前技術支持部門銜接事宜;

        任職要求:

        1、精通辦公自動化軟件以及辦公設備;

        2、1年以上音視頻行業(yè)、弱電系統(tǒng)集成行業(yè)或相關音視頻行業(yè)銷售工作經驗(條件優(yōu)秀者不限定工作經驗);

        3、能夠獨立進行銷售工作,具有一定的銷售理論知識,具有一定的談判技巧,能獨立完成招投標工作;

        4、具有較強的人際交往能力和溝通能力,以及良好的客戶服務意識;

        5、能適應出差,有駕駛證者優(yōu)先;

      生鮮銷售經理崗位職責 篇25

        1、開拓門鎖、回水器、車樁以及其它智能家居產品電商運營平臺、社交主流媒體圈及生活圈渠道合作;

        2、對接電商平臺并維護良好商務合作關系,尋找公司產品新的合作點及電商渠道,挖掘新的.盈利增長點;

        3、負責拓展方案及商務合作條款的制定,對合作機構(平臺)進行跟蹤考核,保證項目有效運行、推進及盈利;

      生鮮銷售經理崗位職責 篇26

        職責:

        1、拓展事業(yè)部內各類業(yè)務,研究行業(yè)內外客戶,挖掘潛在需求,最終達成簽訂合同

        2、收集與分析客戶需求,對需求變更進行控制,與相關部門協同合作

        3、負責與客戶和用戶及其他利益相關者定期溝通,維護客戶關系

        4、負責向產品經理及時反饋市場及用戶實際需求

        崗位要求:

        1、大專及以上學歷,計算機、通信、市場營銷相關專業(yè),熟悉信息化建設體系

        2、五年以上工作經驗,擁有一定的集成業(yè)務知識及業(yè)務理解

        3、擁有良好的溝通能力及環(huán)境適應能力

        4、有用戶資源或渠道資源

      生鮮銷售經理崗位職責 篇27

        職責:

        1、負責公司的系統(tǒng)集成業(yè)務拓展工作,承接安防監(jiān)控、網絡安全、電腦、運行維護等工程項目。

        2、收集系統(tǒng)集成業(yè)務發(fā)展、客戶需求等信息。

        3、對公司面向系統(tǒng)集成業(yè)務的發(fā)展方向、操作策略提出建議,輔助部門確定產品策略和市場策略。

        4、參與投標方案的制定。

        5、負責客戶關系的開發(fā)、維護與管理。

        6、上級領導交付的其他任務。

        任職要求:

        1、系統(tǒng)集成工程、視頻監(jiān)控工程、網絡綜合布線工程、軟件系統(tǒng)、硬件設備等相關銷售經驗2年以上。

        2、大專以上學歷,計算機或相關專業(yè),有良好的職業(yè)道德,有較強的抗壓能力。

        3、誠實可靠,具有較強的語言表達及人際溝通能力,工作積極主動,責任心強,有團隊精神,能獨立開展工作,有較強的學習意識和學習能力。

        4、了解政府、企事業(yè)單位招投標采購流程、具有項目操作經驗。

      生鮮銷售經理崗位職責 篇28

        職責描述

        崗位職責:1、負責公司客戶開發(fā)、跟進級維護;

        2、帶領營銷團隊,管理下屬人員,達成公司的業(yè)績目標;

        3、捕捉市場信息,收集相關資料,整理和設計公司應對市場的營銷方案;

        4、協助下屬,培養(yǎng)和管理新人,為公司的快速發(fā)展儲備人才;

        職位要求:1、對銷售有濃厚的興趣,立志于靠個人能力改變人生,具備較強的毅力和挑戰(zhàn)精神。

        2、有團隊合作精神,敬業(yè)的工作態(tài)度,能夠承受較高的工作壓力。

        3、熟悉網絡操作,服從管理,勤勞上進。

        4、熟悉互聯網,熟悉網絡聊天軟件操作,有較強的溝通能力、自我營銷能力、強烈的銷售意識

        崗位要求

        學歷要求:不限

        語言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:不限

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