媒介主管崗位的基本職責（通用32篇）
媒介主管崗位的基本職責 篇1
職責：
1、協(xié)助主管擬定軟性新聞并合理安排發(fā)布;
2、活動開始前內(nèi)部協(xié)作溝通、外部訂刊聯(lián)絡工作;
3、及時跟進媒體合同審批及活動結束后費用結算;
4、協(xié)助制定公司整體宣傳計劃;
5、對發(fā)布內(nèi)容及傳播情況進行監(jiān)控;
任職資格：
1、大學�？�/市場營銷專業(yè)、經(jīng)濟與貿(mào)易或廣告專業(yè);
2、有一年以上媒介策劃、投放工作經(jīng)驗，對營銷、廣告和管理有理論知識和實際經(jīng)驗;
3、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。
媒介主管崗位的基本職責 篇2
1.指導媒介專員運營管理“雙微”線上及線下宣傳工作，并指導監(jiān)督各項媒介活動;
2.制定血庫宣傳策略，尋找合適合作機會，助力品牌宣傳;
3.建立血庫與各級媒體良好關系，做好當?shù)孛襟w資源開發(fā)及維護工作;
4.帶領媒介專員做好血庫重大媒介活動的組織、協(xié)調(diào)及接待工作等。
媒介主管崗位的基本職責 篇3
職責：
1、協(xié)助主管擬定軟性新聞并合理安排發(fā)布;
2、活動開始前內(nèi)部協(xié)作溝通、外部訂刊聯(lián)絡工作;
3、及時跟進媒體合同審批及活動結束后費用結算;
4、協(xié)助制定公司整體宣傳計劃;
5、對發(fā)布內(nèi)容及傳播情況進行監(jiān)控;
任職資格:
任職資格：
1、大學�？�/市場營銷專業(yè)、經(jīng)濟與貿(mào)易或廣告專業(yè);
2、有一年以上媒介策劃、投放工作經(jīng)驗，對營銷、廣告和管理有理論知識和實際經(jīng)驗;
3、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。
媒介主管崗位的基本職責 篇4
職責：
1、負責日常市場傳播方案制定、活動策劃與執(zhí)行;
2、負責國際媒體關系的日常維護及拓展，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關系，并積極拓展新的媒體資源;
3、負責把控海內(nèi)外公關活動內(nèi)容，新聞稿、聲明、媒體溝通函等發(fā)布內(nèi)容審查、稿件受理、發(fā)布監(jiān)控、效果調(diào)查;
4、負責海內(nèi)外公關活動項目統(tǒng)籌及資源協(xié)調(diào)跟進;
5、負責跟進了解LED顯示產(chǎn)品市場環(huán)境及媒體環(huán)境，對行業(yè)動態(tài)保持敏銳感知;
6、負責輿情監(jiān)測和媒體危機處理、處理負面新聞，保持海外品牌知名度與美譽度。
任職要求：
1、本科及以上學歷，有媒體、公關、LED顯示行業(yè)協(xié)會從業(yè)經(jīng)驗，擁有豐富的海外媒體資源者優(yōu)先;
2、熟悉海外傳播規(guī)律和媒體環(huán)境，有成功的品牌公關、市場傳播項目案例;
3、英語4級或以上，有流暢的中英文溝通表達能力;
4、自驅力，獨立思考能力，抗壓能力，較強學習能力，目標導向;
5、能適應國外短期出差。
媒介主管崗位的基本職責 篇5
1、負責在媒體眼中樹立公司良好的形象;
2、負責公司對外有關媒體單位、政府職能部門的聯(lián)系、溝通工作;
3、負責與媒體關系的維護;
4、負責處理與媒體有關的相關危機;
5、參預各項媒體發(fā)布工作的接洽與談判;
公關工作
1、參與公司重大新聞發(fā)布會組織籌備工作;
2、接待重要賓客的來訪;
3、接待重要業(yè)務單位來訪; 媒體公共危機事件的及時監(jiān)控與處理;
媒介主管崗位的基本職責 篇6
職責
1、與廣告代理公司建立并維系良好順暢的關系，確保日常相關工作的順利進行，確�？蛻魪V告投放上線;
2、較強的媒介溝通及對接能力，根據(jù)既定需求完成排期制作、排期核對、合同錄入、廣告內(nèi)容審查、整理播放證明、結案報告等;
3、跟進廣告下單流程及素材催收，監(jiān)控投放期間的廣告效果，項目結案等工作;
4、進行內(nèi)外部溝通，有效推進內(nèi)部流程優(yōu)化等工作;
5、主動的對內(nèi)多部門溝通、信息共享、組織協(xié)調(diào)實施等。
資歷要求
1、本科及以上學歷;
2、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或代理公司相關工作經(jīng)驗;4A、大型廣告公司媒介執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先;互聯(lián)網(wǎng)媒介工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有較強溝通能力、抗壓能力，協(xié)調(diào)能力，積極肯干，學習能力強;
4、有美妝行業(yè)經(jīng)營者優(yōu)先。
媒介主管崗位的基本職責 篇7
1. 收集區(qū)域媒體投放費用進度和投放效果，按時間節(jié)點匯總工作報告;
2. 梳理線上投放系統(tǒng)的操作，對媒介系統(tǒng)提出操作改進意見推進系統(tǒng)優(yōu)化;
3. 根據(jù)每一次的投放效果分析和總結原因，不斷優(yōu)化媒體組合提升傳播效果;
4. 競品區(qū)域投放及四五線城市投放的信息搜集;
5. 根據(jù)媒介的媒體分級維護執(zhí)行情況，定期更新媒體動態(tài)，相關信息及時反饋和同步客戶。
媒介主管崗位的基本職責 篇8
職責：
1、對市場資源有深入了解，可以進行資源談判、辨別及引入;
2、跟進日常廣告投放進程，包括效果跟盯、處理廣告投放過程中出現(xiàn)的問題、及報表總結;
3、及時洞察媒體最新資訊，收集各類媒體資料;
4、負責維護公司與媒體間良好的合作關系;
5、拓展媒體合作，更新媒體資源庫。
任職要求
1、性格開朗，善于溝通，邏輯思維強。對游戲行業(yè)有充分的了解，操作過手游投放，有豐富的代理資源和渠道資源。
2、有2-3年工作經(jīng)驗，了解行業(yè)動態(tài)，熟悉市場資源及效果情況，有自己人脈資源及關系網(wǎng)，有一定的談判技巧。
3、對數(shù)據(jù)敏感，注重細節(jié)，有強烈責任感，抗壓能力強;
4、思路開闊，關注互聯(lián)網(wǎng)熱點，有較強創(chuàng)意思維;
5、文案及審美功底良好，對產(chǎn)品素材有良好判斷。
媒介主管崗位的基本職責 篇9
職責：
1、制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2、根據(jù)整體營銷目標,制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展,管理平臺運營內(nèi)容;
3、管理新媒體團隊，不斷培養(yǎng)提升下屬工作能力;
4、根據(jù)階段目標制定新媒體活動推廣方案，負責活動整體營銷推廣事項;
5、新媒體推廣的渠道建立與媒介合作;
6、完成公司和行業(yè)線領導交辦的其他任務;
7、危機公關處置。
任職要求：
1、大專含以上學歷，網(wǎng)絡營銷、新聞、中文、市場營銷、休閑旅游等相關專業(yè)優(yōu)，35歲以內(nèi)，條件優(yōu)秀者學歷可適當放寬;
2、3~5年同類崗位相關工作經(jīng)驗;
3、熟悉主題樂園行業(yè)特性，能具有獨公關及市場運作能力;
4、對行業(yè)新興/傳統(tǒng)媒體熟悉了解，網(wǎng)絡事件營銷應急事件處置及時有效;
5、至少熟悉云南省內(nèi)各大主流媒體，了解云南省宣傳主管部門，有危機公關處置經(jīng)驗。
媒介主管崗位的基本職責 篇10
1、制定新媒體傳播計劃，撰寫內(nèi)容，并定期進行內(nèi)容發(fā)布。
2、制定媒介宣傳推廣計劃，并做好媒體關系維護。
3、參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算。
4、協(xié)調(diào)和指導各項目的.廣告宣傳、促銷、公關、項目推廣等工作。
5、負責監(jiān)督、推進公司VI系統(tǒng)工作。
7、對新媒體運營有一定的敏感度，能夠捕捉媒介熱點和受眾關注點。
8、能夠完成活動方案策劃撰寫，及配套推廣宣傳。
媒介主管崗位的基本職責 篇11
職責：
1、制定新媒體傳播計劃，撰寫內(nèi)容，并定期進行內(nèi)容發(fā)布。
2、制定媒介宣傳推廣計劃，并做好媒體關系維護。
3、參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算。
4、協(xié)調(diào)和指導各項目的廣告宣傳、促銷、公關、項目推廣等工作。
5、負責監(jiān)督、推進公司VI系統(tǒng)工作。
7、對新媒體運營有一定的敏感度，能夠捕捉媒介熱點和受眾關注點。
8、能夠完成活動方案策劃撰寫，及配套推廣宣傳。
任職要求：
1、全日制本科或以上學歷，廣告、新聞、傳播、文學、編劇等專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上品牌相關工作經(jīng)驗或兩年以上同崗位相關工作經(jīng)驗為佳;
3、熟悉各類媒體，有媒體相關背景或有媒體資源優(yōu)勢者為佳;
4、出色的文案策劃及危機公關處理能力。
媒介主管崗位的基本職責 篇12
1、負責對接各媒體大平臺賬戶，積極了解市場政策信息行情;
2、分析各媒體平臺賬戶數(shù)據(jù)信息，提供數(shù)據(jù)支持協(xié)助銷售業(yè)務部開單;
3、開拓和管理媒體資源，并負責各大媒體的日常聯(lián)絡及關系維護以及媒體的`合作商談合作，包括但不限于搜索、效果類廣告等。
4、負責公司所有媒體資源的對接，負責媒體資源了解，消耗任務對接;
5、做好媒體對接工作，返點等，媒體有政策變動需及時跟上級領導反饋，保證公司利益;
6、了解媒體資源，收集媒體數(shù)據(jù)和素材，同步給業(yè)務部門參考。
媒介主管崗位的基本職責 篇13
職責：
1. 負責企業(yè)日常的媒介工作，包括但不限于對外媒介溝通、媒介資源對接、內(nèi)容生產(chǎn)和維護，以及企業(yè)活動的媒體排期、數(shù)據(jù)制作和競品分析等。
2. 密切關注企業(yè)的媒體活動執(zhí)行情況 ，并及時調(diào)整媒介計劃。并與各門戶網(wǎng)站、紙媒、行業(yè)媒體保持親密良好的關系，并可以開拓全新的媒介資源。
3. 企業(yè)文宣的對外發(fā)布。具備優(yōu)秀的文筆和撰稿能力，保證企業(yè)優(yōu)秀的新聞輸出，通過新聞稿件，闡述企業(yè)的各種動態(tài)。
4. 負責與相關人員進行良好的溝通，保證各項工作的順暢進行。
5. 熟悉行業(yè)，并能緊跟行業(yè)發(fā)展的趨勢。
任職要求：
1、25-35歲，本科及以上學歷，漢語言文學、廣告、傳播學相關專業(yè)大專以上學歷、了解廣告行業(yè)媒體的運作模式;
2、2年以上文案撰寫及投放經(jīng)驗、熟悉主流媒體特點和狀況;
3、掌握媒介基礎知識、熟練運用媒體分析軟件;
4、具有較強的協(xié)調(diào)能力及良好的分析和談判能力、善于溝通、反應敏捷、工作細致。
媒介主管崗位的基本職責 篇14
1、集團及黑區(qū)的相應媒體，詢價、三方比價、溝通具體提供給我司的媒體資源
2、簽訂媒體投放合同、提報OA合同審批、合同蓋章、提報媒體合同付款等OA流程
3、根據(jù)我司廣告投放需要預算，對接各店面提報相應媒體預算提報
4、每檔媒體的排期、稿件、音頻、視頻等對接、溝通修改意見
5、協(xié)助全國各省份媒體相關OA流程審批及財務付款等流程
媒介主管崗位的基本職責 篇15
1、負責日常市場傳播方案制定、活動策劃與執(zhí)行;
2、負責國際媒體關系的日常維護及拓展，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關系，并積極拓展新的媒體資源;
3、負責把控海內(nèi)外公關活動內(nèi)容，新聞稿、聲明、媒體溝通函等發(fā)布內(nèi)容審查、稿件受理、發(fā)布監(jiān)控、效果調(diào)查;
4、負責海內(nèi)外公關活動項目統(tǒng)籌及資源協(xié)調(diào)跟進;
5、負責跟進了解LED顯示產(chǎn)品市場環(huán)境及媒體環(huán)境，對行業(yè)動態(tài)保持敏銳感知;
6、負責輿情監(jiān)測和媒體危機處理、處理負面新聞，保持海外品牌知名度與美譽度。
媒介主管崗位的基本職責 篇16
1、負責媒體售后監(jiān)測及管理;參與媒體供應商的管理及維護，監(jiān)督，整合及針對銷售的需求提供方案;
2、協(xié)助執(zhí)行媒體發(fā)布的日常工作，處理周(月)報表更新，文件歸檔，管控付款，上畫等媒體運作流程;
3、通過OA系統(tǒng)整理媒介日常文件及檔案;PPT整理、核價、報價;OA系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫資料更新;
4、完成每月相關統(tǒng)計報表;維護客戶、解決客戶的需求;
5、完成部門上級領導的`工作安排。
媒介主管崗位的基本職責 篇17
職責：
1、媒體關系的日常維護及拓展;
2、媒體合作活動的實施、跟進;
3、針對客戶需求與提案要素，有針對性地設計媒體推薦方案;
4、媒介資料的收集、分析與整理，建立完善的媒介信息庫。
任職資格：
1、語言表達能力強;
2、對報紙、新媒體運營有所了解;
3、創(chuàng)新、學習意識強，思維活躍。
媒介主管崗位的基本職責 篇18
職責：
1、與相關行業(yè)媒體保持良好的溝通，有效地維護媒體關系;
2、產(chǎn)品項目執(zhí)行(手機);
3、與手機客戶、部門之間對接、涉及產(chǎn)品項目內(nèi)的所有執(zhí)行工作;
4、配合項目負責人推進、執(zhí)行及匯總等，媒體對接。
任職要求：
1、性別不限、非應屆畢業(yè)生;
2、3年以上公關媒介經(jīng)驗、有手機產(chǎn)品公關傳播執(zhí)行經(jīng)驗(傳統(tǒng)媒體資源)，熟悉3C數(shù)碼及IT產(chǎn)品行業(yè)、市場環(huán)境，了解手機等數(shù)碼產(chǎn)品傳統(tǒng)媒體運作流程;
3、學習能力強，抗壓能力。
媒介主管崗位的基本職責 篇19
1. 負責企業(yè)日常的媒介工作，包括但不限于對外媒介溝通、媒介資源對接、內(nèi)容生產(chǎn)和維護，以及企業(yè)活動的媒體排期、數(shù)據(jù)制作和競品分析等。
2. 密切關注企業(yè)的媒體活動執(zhí)行情況 ，并及時調(diào)整媒介計劃。并與各門戶網(wǎng)站、紙媒、行業(yè)媒體保持親密良好的關系，并可以開拓全新的媒介資源。
3. 企業(yè)文宣的對外發(fā)布。具備優(yōu)秀的文筆和撰稿能力，保證企業(yè)優(yōu)秀的新聞輸出，通過新聞稿件，闡述企業(yè)的各種動態(tài)。
4. 負責與相關人員進行良好的溝通，保證各項工作的順暢進行。
5. 熟悉行業(yè)，并能緊跟行業(yè)發(fā)展的趨勢。
媒介主管崗位的基本職責 篇20
職責 :
1、日常媒體內(nèi)容、活動的策劃、管理和監(jiān)督工作;
2、根據(jù)品牌定位與整體策略，協(xié)助制定年度以及活動節(jié)點媒介公關傳播策略，并落實執(zhí)行，達成品牌提升等目標;
3、根據(jù)項目及合作商戶的品牌宣傳需求，撰寫新聞公關稿件，建立并維護日常新聞發(fā)布渠道，監(jiān)控、評估發(fā)布媒體的宣傳效果;
4、拓展和維護公司媒體資源關系網(wǎng)絡，建立媒體及供應商檔案庫，及時反饋媒體合作意向，根據(jù)公司項目需求，聯(lián)絡、邀請各類媒體;
5、 根據(jù)行業(yè)發(fā)展和競爭動態(tài)及時反應，分析原因，進行戰(zhàn)略調(diào)整和危機公關;
6、負責制定并實施廣告投放及媒體采購策略。
任職要求：
1、大專以上學歷，中文、漢語言，傳媒專業(yè);
2、至少3年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉媒體資源、懂品牌傳播;
3、思維活躍，條理清晰，有責任感，具有較強的親和力和團隊意識;
4、優(yōu)秀的文案策劃能力及執(zhí)行能力，思路開放，邏輯性強，具備營銷整合能力;
媒介主管崗位的基本職責 篇21
1. 按照發(fā)布單的時間、質(zhì)量要求，有規(guī)劃、有效率、有結果的對接下線供應商完成廣告發(fā)布;
2.以天為單位及時、高效的對公司所有資源飽和表的所有數(shù)據(jù)進行準確的更新;
3.及時、高效的完成廣告發(fā)布所需的相關審批;
4.完成發(fā)布廣告的播通、播證的信息資料的收發(fā)工作，以周為單位將相關數(shù)據(jù)整理、歸檔、匯總至專業(yè)部總監(jiān)處;
5.及時收取、整理、統(tǒng)計、歸檔發(fā)布的廣告資源的上畫信息、資料、照片等基礎媒介工作，根據(jù)設置的時間節(jié)點流程上報至專業(yè)部總監(jiān)處審核，完成后由專業(yè)部總監(jiān)提交至營銷中心總經(jīng)理處校隊，在交由營銷人員提供給客戶。
媒介主管崗位的基本職責 篇22
職責：
1、負責建立與維護公司品牌的定位，設計與實施具體市場媒體方案;
2、組織、策劃品牌各項活動的推廣宣傳;
3、挖掘各門店當?shù)孛襟w資源，建立媒介資源庫;
4、提升 幾何書店 社群覆蓋率，完成公司下達的指標。
任職要求：
1、市場營銷等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、具備良好的軟文寫作及活動組織策劃能力;
3、具有豐富的全國媒體資源，可在書店門店所在城市快速建立媒體渠道;
4、具備文化圈層資源者為佳。
媒介主管崗位的基本職責 篇23
1、能夠獨立拓展媒介資源(特別是新媒體資源)，協(xié)調(diào)維護媒體關系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關系，并溝通開發(fā)新的媒介投放形式和投放創(chuàng)意;
2、能準確把握自身需求，獨立完成媒介推薦、分析、評估、談判、執(zhí)行等工作;
3、有媒體資源庫管理經(jīng)驗，進行公司各類型媒體規(guī)范化管理;
媒介主管崗位的基本職責 篇24
1、負責媒體資源方的渠道建立與溝通及相關的`資源開發(fā)招投標工作;
2、負責對外媒介采購，落實采購，進行有效的采購成本控制;
3、負責帶領團隊對媒體市場及同行業(yè)公司調(diào)研，根據(jù)調(diào)研情況完成市場分析報告;
4、負責戶外廣告及互聯(lián)網(wǎng)等前沿媒體行業(yè)的持續(xù)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析測算和信息收集;
5、負責行業(yè)基礎信息搜集整理、圖表制作、工作總結匯總等。
媒介主管崗位的基本職責 篇25
職責
1、能夠獨立拓展媒介資源(特別是新媒體資源)，協(xié)調(diào)維護媒體關系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關系，并溝通開發(fā)新的媒介投放形式和投放創(chuàng)意;
2、能準確把握自身需求，獨立完成媒介推薦、分析、評估、談判、執(zhí)行等工作;
3、有媒體資源庫管理經(jīng)驗，進行公司各類型媒體規(guī)范化管理;
任職要求
1、2年以上工作經(jīng)驗，擁有豐富的互聯(lián)網(wǎng)媒體資源，熟悉媒體渠道建立流程;
2、熟悉各類互聯(lián)網(wǎng)媒體、移動端媒體，熟悉social KOL的媒介購買形式，了解各種廣告、媒介傳播方式;
3、良好的溝通表達和協(xié)調(diào)能力，熟練掌握數(shù)據(jù)獲取及整理技能，輸出簡潔易懂的專業(yè)數(shù)據(jù)報告;
4、有4A媒介公司工作經(jīng)歷、電商行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
媒介主管崗位的基本職責 篇26
職責：
1、負責相關媒介投放方案的策劃和制訂，完成談判及購買;
2、負責媒介投放方案的相關執(zhí)行工作，包括合同簽訂、權益執(zhí)行、付款以及后期跟進和維護;
3、協(xié)助完成公司年度媒介投放計劃的制定;
4、負責分析各個地區(qū)各媒介狀況以及當?shù)叵M者媒介習慣;
5、負責定期對我司媒介投放效果分析和研究;
6、負責定期對競品媒介投放效果進行分析并研究相關應對策略;
7、負責維持媒體、代理公司與我司的良好關系，并管理代理公司，提高其服務質(zhì)量和工作效率。
任職要求：
1、3年以上相關工作經(jīng)驗，市場營銷、廣告等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具有優(yōu)秀的媒介數(shù)據(jù)管理和分析能力;
3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的創(chuàng)新意識和能力;
4、具有高度的責任感，能承受較強的工作壓力。
媒介主管崗位的基本職責 篇27
1、負責媒體執(zhí)行工作，包括日常咨詢、廣告位管理、制作修改排期、完成合同流程、協(xié)調(diào)廣告發(fā)布以及完成監(jiān)測報告等;
2、處理客戶下單的工作，包括跟進制作，監(jiān)管上刊，整理監(jiān)測報告，跟進收款等執(zhí)行層面上的事務;
3、日常媒體的`溝通，詢價，報價，政策等工作的執(zhí)行;
4、建立與維護媒體的良好合作關系，開拓和發(fā)展新的媒體關系
5、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和領導的指示完成工作范圍內(nèi)的其他工作任務
媒介主管崗位的基本職責 篇28
職責：
1.官方自媒體的維護及更新，內(nèi)容產(chǎn)出及節(jié)奏排期;
2.品牌廣宣品設計及廣告片拍攝策劃跟進(外聯(lián)公司原始文件歸類存檔，另轉設計部一套存儲);
3.跨界及異業(yè)合作的溝通及推進;
4.新品上市的規(guī)劃及推廣;
5.負責企業(yè)與媒體的接待、禮賓等關系維護工作;
6.熱劇植入及事件營銷的跟進;
7.其他市場總監(jiān)交待的事項;
8.品牌文化重大事件的推廣。
任職資格：
1、市場影響相關專業(yè)大專以上學歷;
2、3年以上同行業(yè)或快速消費品企業(yè)策劃和廣告公司工作經(jīng)驗;
3、文案編撰能力、時間管理能力、應變能力，邏輯思維能力，敏銳市場觀察及判斷力;
4、忠于公司，有耐心，性格積極樂觀，有較強的工作責任感。
媒介主管崗位的基本職責 篇29
1、制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2、根據(jù)整體營銷目標,制定新媒體平臺的.戰(zhàn)略發(fā)展,管理平臺運營內(nèi)容;
3、管理新媒體團隊，不斷培養(yǎng)提升下屬工作能力;
4、根據(jù)階段目標制定新媒體活動推廣方案，負責活動整體營銷推廣事項;
5、新媒體推廣的渠道建立與媒介合作;
6、完成公司和行業(yè)線領導交辦的其他任務;
7、危機公關處置。
媒介主管崗位的基本職責 篇30
1.官方自媒體的維護及更新，內(nèi)容產(chǎn)出及節(jié)奏排期;
2.品牌廣宣品設計及廣告片拍攝策劃跟進(外聯(lián)公司原始文件歸類存檔，另轉設計部一套存儲);
3.跨界及異業(yè)合作的溝通及推進;
4.新品上市的規(guī)劃及推廣;
5.負責企業(yè)與媒體的接待、禮賓等關系維護工作;
6.熱劇植入及事件營銷的跟進;
7.其他市場總監(jiān)交待的.事項;
8.品牌文化重大事件的推廣。
媒介主管崗位的基本職責 篇31
職責：
1)負責公司品牌傳播媒介策略及方案的制定、執(zhí)行及評估。
2)負責公司媒介的開發(fā)及媒體關系的日常維護、優(yōu)化媒介資源并建立良好的長期合作關系。
3)日常品牌宣傳、廣告投放的聯(lián)系溝通，媒體活動的策劃、實施、跟進。
4)對投放的媒體廣告項目進行跟蹤與監(jiān)督并進行效果評估。
5)負責制定媒介投放預算、采購及結算工作。
任職要求：
1)、大學本科或以上學歷，公關、廣告、商業(yè)、新聞等相關專業(yè)畢業(yè);
2)、2年以上PR以及市場銷方面工作經(jīng)驗熟悉品牌策劃推廣，具有廣泛的媒體資源、人脈資源，具備公關特質(zhì);
3)、熟悉公關活動流程及PR運作流程，具有優(yōu)秀的公關活動項目策劃及執(zhí)行與拓展能力，文筆好。
4)能夠獨立組織新聞發(fā)布會、專訪及其它公關活動。
媒介主管崗位的基本職責 篇32
職責：
1、負責媒體資源方的渠道建立與溝通及相關的資源開發(fā)招投標工作;
2、負責對外媒介采購，落實采購，進行有效的采購成本控制;
3、負責帶領團隊對媒體市場及同行業(yè)公司調(diào)研，根據(jù)調(diào)研情況完成市場分析報告;
4、負責戶外廣告及互聯(lián)網(wǎng)等前沿媒體行業(yè)的持續(xù)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析測算和信息收集;
5、負責行業(yè)基礎信息搜集整理、圖表制作、工作總結匯總等。
任職要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷、廣告學、傳媒或相關專業(yè)，兩年以上廣告相關工作經(jīng)驗;
2、熱愛戶外廣告與互聯(lián)網(wǎng)前沿媒體行業(yè)并有獨立見解，熟悉該領域商業(yè)模式;
3、市場敏感度強，文字功底扎實;
4、善于溝通，樂于接受挑戰(zhàn)，對工作富有責任感。