醫藥公司總監崗位職責（通用3篇）
醫藥公司總監崗位職責 篇1
崗位職責：
1、建立和發展與大客戶長期友好的合作關系，進一步提升企業品牌形象
2、有效掌控全國重點醫院內安全運營的流程并及時清除業務障礙
3、促進公司產品在重點目標醫院的準入
4、維護和開發全國專家，向客戶傳遞和培訓相關的產品信息，確保客戶能深入了解公司產品特性
5、在重要城市為大客戶提供有價值的學術平臺（會）及相關的專業化服務
任職要求：
1、本科以上學歷，醫學、藥學等相關專業優先
2、有10年以上大客戶服務開發經驗，有肝藥類工作背景優先
3、具備大客戶管理、市場分析、醫院開發、商業談判的.能力
4、有醫保、人社及醫院管理協會等相關客戶資源
5、抗壓能力強，良好的學習能力及自我管理能力
醫藥公司總監崗位職責 篇2
崗位職責：
1、根據市場發展及公司發展戰略規劃，制定總體銷售計劃及銷售目標、招商策略、銷售預算和獎勵計劃方案并組織實施，確保各項銷售任務、利潤的完成；
2、負責市場信息的收集及競爭對手的分析；對應招商策略負責完成調研報告，進行業務開發與挖潛，完成包括提交立項、解決方案、報價、投標、談判、合同、試運作等工作；
3、負責建立并優化公司藥品采購、銷售管理體系、渠道搭建體系；處理各類市場問題，維護銷售關系、定期召開銷售會議，確保有效及時的開展工作；
4、負責建立建全客戶管理售前售后服務體系，負責了解掌握客戶業務運行狀況，牽頭完成所屬客戶的商務事項（包括客戶關系維護、業務洽談、應收款催收、理賠等）；
5、負責供應商和經銷商的管理，負責上游客戶資源的開發、維護與管理，并參與引進新廠商、新產品、國際代理品牌；定期拜訪客戶，及時了解客戶需求，維護上、下游客戶關系，拓展客戶關系；
6、指導、監督市場營銷管理工作，負責目標醫院、終端藥店客戶的開發與管理，爭取有條件醫院實施托管或集中配送；
7、協調采購部和聯系廠家，拓展供應商，爭取國際品牌代理權；
8、負責建立人才梯隊，并對團隊進行有效培訓、培養、績效管理；
9、完成公司和領導交待的臨時工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷、藥學/中藥學/生物工程/市場營銷類及相關專業，5年以上醫藥流通企業同等職務銷售管理經驗；
2、精通營銷管理、采購管理、市場以及醫藥gsp管理知識，掌握一定的財務知識；
3、熟悉醫療流通批發市場狀況，熟悉醫藥商業架構及零售終端布局，具備較好的上下游客戶資源，具有醫藥和醫療設備流通行業管理和業務拓展經驗；
4、具有極強的獨立分析、判斷和溝通能力，擅長商業談判，較強的組織、協調、溝通能力，有極強的團隊領導能力以及激勵下屬的能力；
5、思路清晰、條例性強、具備較強的'責任心、良好的執行力和抗壓能力。銷售總監崗位職責：
1、根據市場發展及公司發展戰略規劃，制定總體銷售計劃及銷售目標、招商策略、銷售預算和獎勵計劃方案并組織實施，確保各項銷售任務、利潤的完成；
2、負責市場信息的收集及競爭對手的分析；對應招商策略負責完成調研報告，進行業務開發與挖潛，完成包括提交立項、解決方案、報價、投標、談判、合同、試運作等工作；
3、負責建立并優化公司藥品采購、銷售管理體系、渠道搭建體系；處理各類市場問題，維護銷售關系、定期召開銷售會議，確保有效及時的開展工作；
4、負責建立建全客戶管理售前售后服務體系，負責了解掌握客戶業務運行狀況，牽頭完成所屬客戶的商務事項（包括客戶關系維護、業務洽談、應收款催收、理賠等）；
5、負責供應商和經銷商的管理，負責上游客戶資源的開發、維護與管理，并參與引進新廠商、新產品、國際代理品牌；定期拜訪客戶，及時了解客戶需求，維護上、下游客戶關系，拓展客戶關系；
6、指導、監督市場營銷管理工作，負責目標醫院、終端藥店客戶的開發與管理，爭取有條件醫院實施托管或集中配送；
7、協調采購部和聯系廠家，拓展供應商，爭取國際品牌代理權；
8、負責建立人才梯隊，并對團隊進行有效培訓、培養、績效管理；
9、完成公司和領導交待的臨時工作。
醫藥公司總監崗位職責 篇3
1、在會計主管人員的指導下，在時空ERP系統中完成銷售單據的'錄入工作;
2、負責公司稅票的申請、購買、管理及繳銷工作;
3、負責公司稅票的開具工作，提高開票質量，保證開票及時準確，避免差錯發生;
4、負責保管發票及協助會計進行時空單據裝訂，嚴格加強發票管理，保證安全，防止遺失;
5、負責客戶檔案資料的建立，及時更新客戶開票資料;
6、完成部門領導和會計主管人員交辦的其他工作。