關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé)（精選35篇）
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé) 組織、指導(dǎo)集團(tuán)及權(quán)屬公司的納稅申報(bào)、稅款繳納、稅收優(yōu)惠申請(qǐng)，對(duì)稅務(wù)信息的真實(shí) 性和及時(shí)性負(fù)責(zé);
2、維護(hù)、改進(jìn)與稅務(wù)機(jī)關(guān)、稅務(wù)中介機(jī)構(gòu)的日常工作聯(lián)系，加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào);
3、制定和完善公司涉稅規(guī)章制度，規(guī)范稅務(wù)檔案管理和稅務(wù)資料的準(zhǔn)備，確保符合稅法規(guī)定;
4、進(jìn)行合法合理的稅務(wù)籌劃，充分利用國(guó)家財(cái)稅優(yōu)惠政策，合法降低各項(xiàng)稅收成本;
5、掌握國(guó)家相關(guān)財(cái)稅政策變動(dòng)情況，提供預(yù)防性稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理建議，完善稅務(wù)內(nèi)控建設(shè);
6、對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策中的涉稅事務(wù)分析并提供稅務(wù)處理方面的建議;
7、負(fù)責(zé)公司適用稅法的收集，逐步建立信息化稅務(wù)知識(shí)庫(kù);
8、組織公司內(nèi)部稅務(wù)培訓(xùn)，解答各部門在工作中遇到的稅收法規(guī)問(wèn)題，提供稅務(wù)咨詢服務(wù);
9、處理公司需要的其他事項(xiàng)。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇2
職責(zé)
1.負(fù)責(zé)全面組織管理財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理，確保公司財(cái)務(wù)狀況處于良好狀態(tài)。
2. 負(fù)責(zé)公司擬投資、收購(gòu)的企業(yè)的相關(guān)前期財(cái)務(wù)工作(包括但不限于組織盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)審計(jì)等)。
3.參與擬定收購(gòu)方案。
4.具有較強(qiáng)的融資能力，負(fù)責(zé)與相關(guān)金融、非金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)聯(lián)系及維護(hù)。
5.負(fù)責(zé)完善公司的財(cái)務(wù)管理制度和重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)與程序;
6.負(fù)責(zé)公司資金管理，組織制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;
7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)職能優(yōu)化，指導(dǎo)、監(jiān)管下屬公司的財(cái)務(wù)工作。
8.組織各子公司和直管單位的財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)類、金融類相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，5年以上集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的外聯(lián)、審計(jì)、稅務(wù)、工商、銀行、稅收籌劃工作經(jīng)驗(yàn)，有投融資渠道更佳;
3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)及政策，并能在工作中加以運(yùn)用;熟悉各種帳務(wù)處理方式及各種稅收政策，并熟練地運(yùn)用于實(shí)務(wù);
4、具有深厚的財(cái)務(wù)管理、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算、專業(yè)投資項(xiàng)目分析能力;
5、具有高級(jí)會(huì)計(jì)職稱或者注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)者優(yōu)先;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇3
職責(zé)：
1、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案，財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃;
2、建立健全公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息 質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率。
3、對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范;
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;
5、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;
6、完成總經(jīng)理、董事長(zhǎng)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、28-45周歲，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，6年以上大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有上市公司財(cái)務(wù)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮;
2、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力，對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解;
3、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、證券事務(wù)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;
4、參與過(guò)較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策，具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)
5、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算，有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧;
6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
7、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
8、具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇4
職責(zé)
1、建立并完善符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)預(yù)算、核算體系和財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，進(jìn)行有限的內(nèi)部控制;
2、統(tǒng)籌制定年度資金管理計(jì)劃及融資工作，承擔(dān)資金管理、高效運(yùn)用工作;
3、編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)利潤(rùn)分析表;
4、審核會(huì)計(jì)憑證，各項(xiàng)目收支報(bào)表及利潤(rùn)表，在考核要求內(nèi)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表;
5、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，對(duì)各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行總體把控，掌握稅務(wù)最新動(dòng)態(tài);
6、定期召開(kāi)財(cái)務(wù)人員會(huì)議，組織學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)，解決財(cái)務(wù)核算中存在的問(wèn)題，提高財(cái)務(wù)人員工作水平。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系，高級(jí)職稱或CPA;
3、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力，精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系;
4、要求適應(yīng)能力強(qiáng)，有親和力，具備較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神;
5、年齡在35-40歲之間，工作富有激情，樂(lè)于與公司共發(fā)展。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇5
職責(zé)：
1. 管理並執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，包括：款項(xiàng)處理、費(fèi)用支付、稅務(wù)審計(jì)、工資保險(xiǎn)、 財(cái)務(wù)會(huì)簽、資產(chǎn)盤點(diǎn)、盡職調(diào)查、投資評(píng)估等。
2. 制定和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度和流程，嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)記錄，並負(fù)責(zé)中港兩 地財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)政策研究，為公司提供專業(yè)意見(jiàn)。
3. 負(fù)責(zé)公司投資及重大項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)工作，負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析、盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)估值、投資分析、投資退出等。
4. 負(fù)責(zé)管理公司已投資資產(chǎn)、專案，監(jiān)控投資狀況，定期監(jiān)督並提供分析報(bào)告。
工作要求：
1. 具有出色的財(cái)務(wù)分析、資金管理能力及團(tuán)隊(duì)溝通、管理能力。
2. 熟悉各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策。
3. 3年以上港/外資財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，20xx年以上財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4. 有會(huì)計(jì)師証 (CPA)。
5. 有上市公司的管理經(jīng)驗(yàn)並參與上市公司的融資優(yōu)先。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇6
職責(zé)：
1、及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)政策并反饋總經(jīng)理及相關(guān)部門;
2、隨時(shí)了解公司發(fā)展?fàn)顩r和需求，提出公司稅賦方面的計(jì)劃及建議;
3、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員做好財(cái)務(wù)各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)人員考核、晉升和崗位調(diào)整。
4、公司稅務(wù)整體籌劃，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)特點(diǎn)及稅收政策制訂稅務(wù)籌劃方案，納稅管理，依法納稅，合理避稅;使稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)降至最低。
任職資格：
1、全日制專科以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師或具有會(huì)計(jì)高級(jí)職稱優(yōu)先; 2、堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，忠誠(chéng)保密、顧全大局，有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。
3、有冶煉行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本分析、財(cái)務(wù)預(yù)算、成本核算、審計(jì)、稅收、融資等高級(jí)財(cái)務(wù)管理工作;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇7
1、組織編制酒店財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察、采購(gòu)管理等工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。
2、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針政策和制度，保障酒店合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)酒店權(quán)益。
3、負(fù)責(zé)酒店重要融資項(xiàng)目的評(píng)估和審核，審核酒店重大資金流向。
4、負(fù)責(zé)酒店預(yù)決算與計(jì)劃管理工作并負(fù)責(zé)審查核定計(jì)劃外重大收支項(xiàng)目以及簽批各部門重要用款項(xiàng)目。
5、定期向總經(jīng)理匯報(bào)酒店財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)，呈報(bào)重要會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
6、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的外匯管理制度，統(tǒng)籌酒店的外匯管理工作。
7、指導(dǎo)監(jiān)督酒店全面經(jīng)濟(jì)核算工作的展開(kāi)，審查批示財(cái)務(wù)部匯總后的營(yíng)業(yè)收入表。
8、定期或不定期審核重要原始憑證和記賬憑證。
9、負(fù)責(zé)設(shè)置酒店的總分類賬，監(jiān)督檢查各種財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性、正確性。
10、負(fù)責(zé)酒店主要負(fù)責(zé)人的離職審計(jì)及重大財(cái)務(wù)違規(guī)審計(jì)并向董事長(zhǎng)及總經(jīng)理提出處理意見(jiàn)。
11、根據(jù)酒店相關(guān)規(guī)定，組織實(shí)施年度財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)營(yíng)成果審計(jì)等工作。
12、審核酒店物資采購(gòu)計(jì)劃，指導(dǎo)協(xié)助采購(gòu)部的各項(xiàng)工作，確保按時(shí)完成采購(gòu)任務(wù)，同時(shí)嚴(yán)格控制成本。
13、參與主要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的判斷、簽署并監(jiān)督執(zhí)行情況。
14、負(fù)責(zé)與財(cái)政、銀行、稅務(wù)、外匯和保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)重要財(cái)務(wù)事項(xiàng)的溝通工作。
15、完成上司交辦的其他任務(wù)。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇8
1.貫徹落實(shí)集團(tuán)、實(shí)業(yè)公司財(cái)務(wù)管控工作要求，負(fù)責(zé)匈牙利威斯卡特公司財(cái)務(wù)工作整體推進(jìn)與完成。
2.參與公司重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)稅方面的分析和決策依據(jù)。
3.負(fù)責(zé)主持匈牙利威斯卡特公司的日常財(cái)務(wù)活動(dòng)，負(fù)責(zé)匈牙利威斯卡特公司會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理工作。
4.識(shí)別、評(píng)估并告知領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)影響業(yè)務(wù)部門的內(nèi)部和外部財(cái)務(wù)管理問(wèn)題，建議并實(shí)施行動(dòng)計(jì)劃和解決方案。
5.為部門提供計(jì)劃、預(yù)算、定期報(bào)告、差異分析、資本支出方面的指導(dǎo)，并為所有部門提供資源，協(xié)助他們達(dá)到業(yè)務(wù)部門和公司標(biāo)準(zhǔn)。
6.指導(dǎo)制定和實(shí)施稅收、資本、內(nèi)部控制和會(huì)計(jì)程序，以確保資產(chǎn)的管理、保護(hù)和價(jià)值___化。
7.分析財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)，以確定業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，評(píng)估降低成本的舉措，并建議行動(dòng)。
8.監(jiān)測(cè)各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，以分析趨勢(shì)，促進(jìn)解決問(wèn)題，并確定和實(shí)施糾正措施。
9.協(xié)調(diào)公司與政府、財(cái)政、銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇9
1、開(kāi)展總賬、應(yīng)收、固定資產(chǎn)等日常核算、對(duì)賬工作;
2、開(kāi)展結(jié)賬工作，檢查結(jié)賬數(shù)據(jù)，確保結(jié)賬結(jié)果的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;
3、有效與各模塊、相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通，持續(xù)優(yōu)化結(jié)賬流程，提升結(jié)賬質(zhì)量和效 率;
4、按時(shí)編制對(duì)內(nèi)、對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)表，滿足各維度內(nèi)部管理和外部遵從的需求，
確保會(huì)計(jì)報(bào)告的及時(shí)性、合理性、合法性;
5、制定、定期回顧和優(yōu)化公司的各項(xiàng)會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)處理方法及會(huì)計(jì)處理流程，
確保其以簡(jiǎn)單、專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆绞綕M足內(nèi)部管理及外部遵從需求;
6、關(guān)注和研究會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)的最新動(dòng)態(tài);解答各業(yè)務(wù)部門對(duì)會(huì)計(jì)政策的 疑問(wèn);
7、優(yōu)化賬務(wù)檢查、監(jiān)控的流程、方法，避免出現(xiàn)異常、意外會(huì)計(jì)事項(xiàng);
8、總經(jīng)辦安排的其他工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇10
1、籌集公司擬運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求、審批公司重大資金流向
2、協(xié)調(diào)公司與銀行、稅務(wù)、工商等政府部門關(guān)系，進(jìn)行稅務(wù)籌劃，維護(hù)公司利益
3、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)工作報(bào)告
4、定期對(duì)公司財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促、檢查，提高財(cái)務(wù)部門的工作質(zhì)量和工作效率
5、引進(jìn)并推行最新管理方法和技術(shù)手段，提高財(cái)務(wù)管理水平
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇11
1、負(fù)責(zé)全集團(tuán)財(cái)務(wù)、內(nèi)控體系的建設(shè)和管理工作；
2、建立科學(xué)、系統(tǒng)、符合上市公司要求的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)控體系；
3、統(tǒng)籌集團(tuán)和下屬公司的資金管理，開(kāi)拓融資平臺(tái)和渠道；
4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行公司投資、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的決策；
5、負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系，尋找融資資本，全面規(guī)劃融資項(xiàng)目；
6、完善稅收政策及方案，統(tǒng)籌稅務(wù)籌劃及外部工商、稅務(wù)等外部關(guān)系；
7、負(fù)責(zé)公司上市工作的全體把控。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇12
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)建立適合公司經(jīng)營(yíng)管理需要的財(cái)務(wù)管理和資本運(yùn)營(yíng)體系,保持公司財(cái)務(wù)運(yùn)作的順暢;
2、參與制訂公司年度總預(yù)算匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司預(yù)算會(huì)議;
3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況;
4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5、主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、庫(kù)管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
6、向股東會(huì)提供年度決算報(bào)表、財(cái)務(wù)年度分析、股東會(huì)和董事會(huì)需要的其他資料。
7、負(fù)責(zé)新三板掛牌或上市工作對(duì)接、協(xié)調(diào)及配合,組織召開(kāi)股東會(huì)、董事會(huì)及公司各類日常工作協(xié)調(diào)會(huì)議,會(huì)議材料準(zhǔn)備、發(fā)放收集、會(huì)議通知、會(huì)議記錄及存檔等相關(guān)事宜;
8、協(xié)調(diào)溝通公司與董事、證券所、律師所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、各中介機(jī)構(gòu)和政府相關(guān)部門等新三板掛牌或上市服務(wù)機(jī)構(gòu)合作關(guān)系;
9、負(fù)責(zé)公司董事會(huì)工作、投資者管理工作、融資工作等; 10、按照法定程序籌備董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì),依法準(zhǔn)備和遞交國(guó)家有關(guān)部門要求董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì)出具的`報(bào)告和文件;
11、依法負(fù)責(zé)公司有關(guān)信息披露事宜,建立并完善信息披露制度,并保證信息披露的及時(shí)性、合法性、真實(shí)性、完整性;
12、履行《公司法》、《證券法》、證監(jiān)會(huì)和證券交易所要求履行的其他職責(zé);
13、負(fù)責(zé)公司日常投資和融資相關(guān)工作; 14、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱,具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮;
2、具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí),熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式。十年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中五年以上財(cái)務(wù)管理職位工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí),通曉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程和財(cái)務(wù)管理模式,熟悉經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)、商業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí);
4、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程;
5、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感,嚴(yán)守公司機(jī)密。
6、熟悉董事會(huì)操作流程,熟悉公司營(yíng)運(yùn)機(jī)制,精通資本市場(chǎng)運(yùn)作; 7、熟練掌握有關(guān)資本運(yùn)作的法律、財(cái)務(wù)、金融、公司治理及綜合管理的知識(shí)及技能。善于溝通,協(xié)調(diào)項(xiàng)目管控;
8、熟練掌握公司法、證券法、上市規(guī)則等有關(guān)法律法規(guī); 9、5年以上企業(yè)融資、投融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)運(yùn)作模式,了解投、融資證券程序及投資分析和相關(guān)政策法規(guī);
10、持有新三板公司董秘證者優(yōu)先考慮,或有上市公司/新三板公司董事會(huì)秘書、企業(yè)董事會(huì)專員、證券事務(wù)、股權(quán)事務(wù)和工商管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇13
1、建立健全集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)控審計(jì)制度;
2、開(kāi)展集團(tuán)及下屬子公司稅務(wù)籌劃，評(píng)估企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行預(yù)警防控;
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作，為集團(tuán)決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、參與集團(tuán)重大投融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并提供建議和決策支持;
6、定期開(kāi)展內(nèi)控審計(jì)工作，對(duì)集團(tuán)及下屬子公司財(cái)務(wù)情況進(jìn)行實(shí)際走訪和了解;
7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等建立并保持良好的關(guān)系;
8、制定財(cái)務(wù)部門年度、月度工作規(guī)劃及目標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施執(zhí)行。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇14
1、依據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)體系和財(cái)務(wù)管理制度流程，開(kāi)展所在區(qū)域財(cái)務(wù)管理工作，包括但不限于財(cái)務(wù)、成本、稅務(wù)，預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等;
2、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度，結(jié)合所在區(qū)域?qū)嶋H，完善所在區(qū)域財(cái)務(wù)管理制度和工作流程、內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系;
3、審核所在區(qū)域各項(xiàng)目(子公司)各項(xiàng)財(cái)務(wù)文件與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)
4、定期向集團(tuán)財(cái)務(wù)總匯報(bào)所在區(qū)域所有項(xiàng)目(子公司)的經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支情況，并定期對(duì)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，為集團(tuán)提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)改進(jìn)方案;
5、負(fù)責(zé)稽查所在區(qū)域所有項(xiàng)目(子公司)各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)工作，使之準(zhǔn)確、合法、合理;
6、參與集團(tuán)重大投融資決策優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;
7、重點(diǎn)維護(hù)所在區(qū)域同稅務(wù)、工商、銀行等部門的關(guān)系，協(xié)調(diào)溝通處理日常各項(xiàng)涉稅以及外聯(lián)事務(wù);
8、管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，審定財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)成員的任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲事項(xiàng);
9、培訓(xùn)培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員專業(yè)知識(shí)以及相關(guān)法規(guī)知識(shí)。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇15
1. 有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)及實(shí)操能力
2. 有較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力
3. 認(rèn)可并積極踐行公司的文化及核心價(jià)值觀
4. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)構(gòu)建合理的資金監(jiān)管和成本核算體系
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇16
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)方面的業(yè)務(wù)和策略，組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面的工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;
2、參與制定公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析
3、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算表、財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議
4、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、方針政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng);
5、掌握公司財(cái)務(wù)狀況，經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況;
6、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高財(cái)務(wù)部工作效能;
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)、考核工作
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇17
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理中心的整體管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，建立健全財(cái)務(wù)管理制度;
2、負(fù)責(zé)公司全盤財(cái)務(wù)運(yùn)作，組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;
3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議;
4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向CEO匯報(bào)工作情況;
5、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)股東權(quán)益;
6、完成上級(jí)安排的工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇18
職責(zé)：
1、根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司相關(guān)規(guī)定，制定財(cái)管制度，完善財(cái)管體系;
2、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)股東權(quán)益;
3、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃編制公司年度總預(yù)算，經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理各部門年度預(yù)算的執(zhí)行和完成情況;
4、執(zhí)行財(cái)務(wù)方面的決議、決定，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等，對(duì)公司日常財(cái)務(wù)資金運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控;
5、依據(jù)財(cái)務(wù)制度審核各個(gè)部門的各項(xiàng)費(fèi)用支出，并確認(rèn)支出的合理性，對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用支出進(jìn)行控制;
6、依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)要求，疏通融資渠道，籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求;
7、審核所有資金支出項(xiàng)目，審核公司資金流向，杜絕不合理開(kāi)支，有效降低成本;
8、定期對(duì)公司財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促、檢查，提高財(cái)務(wù)部門工作效率，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神;
任職要求：
1、財(cái)管相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有上市財(cái)務(wù)籌備經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力，有良好的融資渠道和經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家和本地金融政策及相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)，精通財(cái)務(wù)制度及流程管理;
4、具有良好的抗壓力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
6、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇20
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，提供相應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)表及專業(yè)意見(jiàn)分析;
2、分析并優(yōu)化現(xiàn)有工作流程、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求同時(shí)不斷提高工作效率;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇21
1、在董事會(huì)和董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。
2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作，公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度，完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理等。
7、會(huì)同經(jīng)營(yíng)管理部門開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
8、參與擬定企業(yè)的利潤(rùn)分配或虧損彌補(bǔ)方案。
9、審核企業(yè)的重要財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告，并與總經(jīng)理、主管財(cái)務(wù)副總經(jīng)理共同確認(rèn)其準(zhǔn)確性后上報(bào)。
10、審核企業(yè)新項(xiàng)目投資的可行性方案。
11、監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會(huì)決議。
12、定期向董事會(huì)報(bào)告企業(yè)的資產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益變化情況，對(duì)企業(yè)有關(guān)經(jīng)營(yíng)的重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。
13、完成董事會(huì)和總經(jīng)理交辦的其它工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇22
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督成本控制制度的實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)公司資金需求的預(yù)測(cè)、管理及控制，提高資金使用效率;
3、負(fù)責(zé)組織擬定公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)審;
4、負(fù)責(zé)組織擬定公司財(cái)務(wù)管理和核算制度，監(jiān)督和檢查各級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)作和資金收支情況;
5、參與經(jīng)營(yíng)管理，促進(jìn)各個(gè)部門之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系和配合，就財(cái)務(wù)事項(xiàng)向公司提出決策意見(jiàn);
6、負(fù)責(zé)組織年度預(yù)算匯編，協(xié)助公司負(fù)責(zé)人做好年度預(yù)算指標(biāo)的分解工作，監(jiān)督預(yù)算指標(biāo)的落實(shí)執(zhí)行;
7、負(fù)責(zé)安排及協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)稅務(wù)事宜，合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃;
8、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員定期進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況分析，對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)向公司管理層提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告及合理化建議，促使公司不斷提高管理水平;
9、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與指導(dǎo)，促使公司不斷提高管理水平;
10、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員做好財(cái)務(wù)決算工作。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇23
1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況和戰(zhàn)略發(fā)展建立健全的財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管控體系，負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算的管理工作,制定公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2. 主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
3. 對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
4. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃，協(xié)助完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況，每月提供預(yù)算管理分析報(bào)告。
5. 協(xié)助公司管理層籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司營(yíng)運(yùn)及戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求。
6. 協(xié)助監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目，以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施，批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行。
7. 對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
8. 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
9. 向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為公司管理人員提供財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇24
1、全面負(fù)責(zé)全公司財(cái)務(wù)管理工作，把控公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況;
2、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況;
3、參與公司重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;
4、建立科學(xué)、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，實(shí)施有效的內(nèi)部控制;
5、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、會(huì)計(jì)核算方案和稅收籌劃方案、編制財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇25
1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策。
(2)參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案;
(3)參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問(wèn)題的決策;
(4)指導(dǎo)計(jì)劃財(cái)務(wù)部組織制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行;
(5)參與公司重大財(cái)務(wù)問(wèn)題的決策，提出專家性意見(jiàn);
(6)制定和完善公司財(cái)務(wù)政策與財(cái)務(wù)制度，組織監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況;
(7)建立、維護(hù)會(huì)計(jì)核算體系，使其達(dá)到及時(shí)、準(zhǔn)確、高效的要求;
(8)審核會(huì)計(jì)憑證完整、準(zhǔn)確;
(9)組織成本控制與分析、新產(chǎn)品成本報(bào)價(jià)，依據(jù)預(yù)算控制費(fèi)用支出，組織成本分析，提供數(shù)據(jù)支持;
(10)定期進(jìn)行職工薪資核算，確保核算準(zhǔn)確無(wú)誤;
(11)實(shí)施存貨風(fēng)險(xiǎn)控制、應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn)控制、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
(12)協(xié)調(diào)資金計(jì)劃的編制與執(zhí)行，確保公司資金運(yùn)作順暢，無(wú)多余資金沉淀，維護(hù)資金安全。
(13)負(fù)責(zé)對(duì)下屬的選拔、任用、培育及人才的留用和淘汰，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，建設(shè)高素質(zhì)的人才梯隊(duì)，為公司培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理人才;
(14)依據(jù)公司的激勵(lì)制度，并制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則，適時(shí)指導(dǎo)、鼓勵(lì)下屬，發(fā)揚(yáng)部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，提升團(tuán)隊(duì)工作效率。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇26
1、組織制定公司財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定，落實(shí)財(cái)務(wù)政策，完善公司的財(cái)務(wù)監(jiān)控體系。
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的組建和優(yōu)化，培訓(xùn)、考核、評(píng)估本部人員。
3、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。
4、建立和完善符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
5、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算。
6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。
7、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。
8、對(duì)公司固定資產(chǎn)進(jìn)行全盤賬務(wù)處理，并出具月度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇27
1、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè)，擬訂制度，并監(jiān)督實(shí)施;
2、 負(fù)責(zé)管理公司整體的財(cái)務(wù)成本，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);
3、 主持制定公司年度、月度的資金計(jì)劃，并負(fù)責(zé)督導(dǎo)調(diào)整，實(shí)施工作;
4、 主持公司的會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)分析工作;
5、 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作，組織公司合理的稅務(wù)籌劃，鞏固稅企關(guān)系，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
6、 參與公司各項(xiàng)招投標(biāo)中有關(guān)財(cái)務(wù)方面的工作，對(duì)部分環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督;
7、 配合協(xié)調(diào)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中財(cái)務(wù)部門與其他部門的銜接工作;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇28
1、 參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分析和決策,配合總經(jīng)理制定經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;
2、 根據(jù)公司工作目標(biāo)，制度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，并將計(jì)劃分解落實(shí)，確保部門工作目標(biāo)完成;
3、 建立和完善公司財(cái)務(wù)管理制度和體系;
4、 負(fù)責(zé)公司整體的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)控和管理，確保帳務(wù)核算的及時(shí)與準(zhǔn)確性;
5、 建立會(huì)計(jì)核算管理程序，規(guī)劃部門的整體運(yùn)作;
6、 進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及下屬培養(yǎng)，確保部門凝聚力。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇29
1、利用財(cái)務(wù)核算與管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，協(xié)助制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；
2、建立、健全體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、公司年度預(yù)（決）算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體分析及控制；
3、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)及對(duì)外投資、等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，并參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；
4、對(duì)公司進(jìn)行整體籌劃與管理；
5、與財(cái)政、等相關(guān)政府部門及銀行、證券、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；
6、精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確保資金的合理使用，保持公司資本和負(fù)債的合理結(jié)構(gòu)；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇30
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，組織編制公司財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略計(jì)劃，并實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理中心管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督下屬員工的指導(dǎo)培訓(xùn);
4、組織開(kāi)展集團(tuán)成本費(fèi)用的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算和分析，提高公司經(jīng)濟(jì)效益;
5、負(fù)責(zé)制定公司融資規(guī)劃，組織編制公司融資方案，審核并實(shí)施公司融資計(jì)劃、方案;拓寬渠道;
6、督導(dǎo)相關(guān)稅收政策，收集稅收變化情況，開(kāi)展公司稅務(wù)籌劃;
7、組織編制和實(shí)施公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并組織實(shí)施全面管理，檢查預(yù)算執(zhí)行情況、分析預(yù)算方案;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇31
1、負(fù)責(zé)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制
2、負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
4、 根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)公司負(fù)債和資本結(jié)構(gòu)調(diào)整，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇32
1、按照公司要求統(tǒng)籌管理組公司財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;
2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序;
3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;
4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算;
5、審核融資計(jì)劃，報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等;
6、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作;
7、參與公司重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;
8、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇33
1、統(tǒng)一負(fù)責(zé)區(qū)域公司的所有財(cái)務(wù)工作;
2、按照公司要求，制定區(qū)域公司的財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的整體預(yù)算管理工作;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的財(cái)務(wù)分析工作;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的財(cái)務(wù)結(jié)算和資金管理工作;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的財(cái)務(wù)結(jié)算和資金管理工作;
7、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的合同與財(cái)務(wù)相關(guān)條款的審核和談判工作;
8、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的內(nèi)外部稅務(wù)和財(cái)務(wù)審計(jì)工作與溝通;
9、其他項(xiàng)目公司管理層和集團(tuán)財(cái)務(wù)部交給的工作
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇34
1負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制制度的監(jiān)督與執(zhí)行。
2負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析。
3組織財(cái)務(wù)部做好年終財(cái)務(wù)決算工作，配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所做好年度審計(jì)、匯算清繳等工作。
4做好公司稅務(wù)籌劃工作。
5協(xié)調(diào)安排公司與銀行、稅務(wù)局、工商局等部門的相關(guān)工作。
6每月末負(fù)責(zé)向管理層提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
9完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
職位要求：
1.2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.本科以上學(xué)歷，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先。
3.有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué)，極強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部審計(jì)本事。
4.具備良好的職業(yè)道德，較強(qiáng)的工作熱情和職責(zé)感，愿意承擔(dān)高強(qiáng)度的工作壓力，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)本事、管理本事。
5.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)確定本事和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；
6.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；
7.四大工作經(jīng)歷加分
關(guān)于財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作職責(zé) 篇35
1、組織運(yùn)行會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，及時(shí)準(zhǔn)確核算、反映、報(bào)告公司真實(shí)財(cái)務(wù)狀況，參與公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制訂，參與公司經(jīng)營(yíng)管理決策并提供參考意見(jiàn)。
2、負(fù)責(zé)組織子公司經(jīng)營(yíng)預(yù)算的制訂，監(jiān)督運(yùn)行、實(shí)施和改進(jìn);組織公司資金管理和成本控制，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促公司各部門、單位增收節(jié)支，降低消耗，提高經(jīng)濟(jì)效益。
3、負(fù)責(zé)建立健全業(yè)務(wù)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，參與經(jīng)濟(jì)決策。
4、組織財(cái)務(wù)部門建立健全財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。組織財(cái)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)與考核工作，提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，并保持財(cái)會(huì)隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定。
5、負(fù)責(zé)組織公司稅務(wù)管理，做好稅務(wù)規(guī)劃，爭(zhēng)取最優(yōu)稅務(wù)政策，取得最優(yōu)納稅效果。
6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。