行政類崗位職責內容

行政類崗位職責內容（通用34篇）

行政類崗位職責內容 篇1

　　1、負責地區行政費用預算執行情況進行監督，及各項行政費用節省、監督、報銷審批及匯總分析報告等。

　　2、負責協助行政人員建立、維護、整合地區的公共關系資源。

　　3、負責統籌辦理相關證照(工商執照、食品經營許可證、衛生許可證等)及檔案管理。

　　4、統籌負責地區上報公眾責任險、食品安全險、雇主責任險等。

　　5、配合政府機關單位對各地區/門店的各類調查文檔內容的填寫及蓋章申請。

　　6、負責各地區安保、環境衛生、綜合廚房(飯堂)的各項管控。

　　7、定期跟倉經理溝通匯報工作及各項指標分析。

行政類崗位職責內容 篇2

　　1、負責行政工作的統籌管理;

　　2、負責公司的行政、后勤、采購、固定資產等行政事務管理與監督工作，確保公司行政工作有效的積極開展;

　　3、負責組織起草行政綜合文件、計劃、報告等文件，建立健全公司行政各項管理規章制度;

　　4、負責建立和完善行政后勤管理的各項規章制度，并負責監督、執行與追蹤;

　　5、負責組織安排公司的工作會議，做好會議紀要及決議;

　　6、負責公司企業文化建設、員工活動的策劃與組織等工作，能獨立完成各類相關活動;

　　7、負責公司資質的申請認證;

　　8、負責其他日常行政事務。

行政類崗位職責內容 篇3

　　1、負責辦公室日常行政事務管理，包括辦公室租賃、裝修、物業服務、外務溝通、固定資產、商務接待、行政費控與預結算等管理

　　2、協助上司組織籌建團建活動，如年度旅游、體檢、團建、拓展、年會、周年慶、企業文化墻等，活躍公司氛圍，提高員工歸屬感

　　3、提供跨部門業務支撐服務，負責內外部的溝通、協調、協作，如會議的組織、對外事務溝通與辦理等

　　4、負責公司各類資質證件的申辦、年檢、注銷等維護工作

　　5、協助辦理員工入、轉、調、離等手續辦理工作;

　　6、完成上級領導交代的其他事宜。

行政類崗位職責內容 篇4

　　1.負責公司云攬供應商的產品SKU匹配;

　　2.負責分銷商扣款處理和核對分銷商賠付表格;

　　3.負責外幣充值核賬;

　　4.簽收退件快遞并錄入ERP系統;

　　5.跟進系統下架產品;

　　6.完成領導交代的其他事務，

行政類崗位職責內容 篇5

　　工作內容：

　　1、負責內部出納事務

　　2、管理事務所內部事務

　　3、處理事務所外部聯系與報送文件

　　4、查閱政府機構相關網站，收集及整理業務情報

　　職業要求：

　　1、大學專科以上

　　2、相關專業或管理相關專業

　　3、有會計從業資格與經驗

　　4、兩年以上本崗位工作經驗

　　5、主動、細心、勤奮、務實。有良好的人際能力、溝通能力。

　　6、精通WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法，具備基本的網絡知識

行政類崗位職責內容 篇6

　　1.負責公司所有費用報銷;

　　2.員工入職、離職手續辦理，員工勞動合同簽訂，續簽與管理;

　　4.負責對員工的居住證積分、積分落戶等事項;

　　5.考勤補貼數據明細編寫;

　　6.社保、公積金數據統計事務;工商年報、社保年報、統計局等統計事務;

　　7.采購辦公用品;公司涉及固定資產等稍大金額事項簽呈提請，并走釘釘流程;

　　8.配合員工做好消息溝通及賬務溝通工作;

　　9.公司供應商合同的簽訂、續簽及法務審核及簽訂;

　　10.安排的其他工作;

行政類崗位職責內容 篇7

　　1、負責部門日常行政事務，包括辦理工商注冊、變更、注銷、轉讓等(領取營業執照、刻章、換證)和各類證件等;

　　2、組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、員工活動安排等;

　　3、負責資產配置的管理工作，包括清點、維護、登記;

　　4、提供跨部門支撐服務，負責內外部的溝通、協調、協作;

　　5、部門協同工作，上級交辦的其他工作。

行政類崗位職責內容 篇8

　　1.負責處理部門內的日常事務;

　　2.制定公司各項行政規章制度，跟進各部門公文的編訂、下發和執行;

　　3.負責輔助公司相關質量體系、科研工作申報的營運工作;

　　4.固定資產定期梳理及相關日常管理工作;

　　5.嚴格控制各項行政費用支出，做好成本的預算和管理;

行政類崗位職責內容 篇9

　　1、根據公司發展戰略，全面負責公司人力行政后勤等相關工作;

　　2、組織制定人力資源中長期規劃和年度計劃，并監督各項計劃的實施，合理調配公司的人力資源;

　　3、構建和完善適應公司發展需要的人力資源管理體系，完善公司人才選拔、員工培訓、個人績效等管理流程和政策機制;

　　4、負責公司相關行政管理制度的完善、監督與執行;

　　5、 負責組織、安排重要客人來訪的接待、商務洽談等工作，協調內外關系，樹立公司的良好形象;

　　6、其他領導交辦事項。

行政類崗位職責內容 篇10

　　1、進行招聘渠道的拓展、維護及網絡招聘信息的發布和更新;

　　2、按照各部門的招聘要求，進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;

　　3、負責公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作;

　　4、日常辦公用品采購、發放、登記管理;考勤管理工作;

　　5、開展公司每月員工活動等;

　　6、公司行政事務等工作;

　　7、完成領導交待的其它工作。

行政類崗位職責內容 篇11

　　1、配合部門經理完成公司公文、會務、印鑒證照制度的制訂，并組織實施;

　　2、負責公司會議決定事項、上級文件要求事項、下級單位緊急事項、領導交辦事項的督辦和協調工作;

　　3、負責公司各項會議的組織、公司領導重要活動的安排。

　　4、負責固定資產管理和辦公設備和辦公用品的采購、保管、發放;負責調配車輛。

　　5、具備黨群及新聞宣傳及行政工作知識，對相關政策具有敏感性，具有較強的洞察力、新聞敏感性和寫作能力

行政類崗位職責內容 篇12

　　1.1負責組織分公司各級人員月度計劃管理;

　　1.2負責分公司各項政策考核數據的核算;

　　1.3負責業務經理網點異動、備案、流水核對等工作;

　　1.5 負責對上級業務單元、職能部門發布的各項政策、制度、通知、紀要、信息傳遞及存檔。

行政類崗位職責內容 篇13

　　1、接待來訪人員;

　　2、負責部門各種文稿的打印、發送，負責中心文件材料的領取;

　　3、組織、安排應聘人員的面試;

　　4、辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續;

　　5、組織、實施員工文化娛樂活動;

　　6、管理公司人事的檔案;

　　7、發布招聘信息、篩選應聘人員資料;

　　8、負責人事、倉庫管理等工作;

行政類崗位職責內容 篇14

　　1、負責公司各項行政管理事務(包括宿舍、食堂、保安、保潔、車輛、綠化環境衛生等工作)，有較強的食堂管理和安全生產管理經驗者優先。

　　2、負責辦公用品、勞保用品、員工福利的采購及發放管理;公司固定資產實物管理工作;

　　3、負責安全管理(按照安全標準化體系要求進行消防設備、特種設備的日常點檢、維保聯絡、年檢、外部檢查應對等待事務);

　　4、負責公司資質證件的辦理申請及年檢、變更等相關手續的辦理，檔案整理、建檔、保管工作。

　　5、協助完成領導安排的其他行政事務。

行政類崗位職責內容 篇15

　　1、負責公司行政管理方面的制度建設以及團隊管理;

　　2、負責公司總部辦公室及員工宿舍的安全、環境管理;

　　3、負責公司固定資產、辦公設備、辦公用品的采購和管理;

　　4、負責公司車輛調度和管理;

　　5、客戶接待相關工作;

　　6、做好公司的其他行政后勤工作和領導交辦的相關工作。

行政類崗位職責內容 篇16

　　1.負責公司日常行政事務管理，協助總經理處理日常工作;

　　2.負責組織公司周會和每月公司活動 ;

　　3.負責客人來訪迎等日常接待工作;

　　4.負責公司辦公設施的維護管理;

　　5.負責日常辦公用品、禮品等相關物品采購、發放、登記管理;

　　6.完成各部門及公司領導交辦的其他輔助工作。

行政類崗位職責內容 篇17

　　1、負責公司行政類管理工作：保安、保潔、宿舍、餐廳、消防、車輛、綠化、勞動保護及環境建設等工作;

　　2、負責辦公物資(含固定資產、辦公設備、辦公用品等)的購置/盤點/維修/報廢，做到臺賬清晰，流程合規，確保物資滿足辦公需求;

　　3、負責公司車輛的管理：司機公出安排、用車審批管理;

　　4、負責公司接待及會務安排：內部會議、客戶到訪接待、政府相關單位到訪接待等工作;

　　5、負責組織公司團隊建設活動及企業文化建設;

　　6、負責行政類通告文件、制度的編輯與下達‘

　　7、上級領導安排的其它工作

行政類崗位職責內容 篇18

　　1、負責前臺電話接聽，快遞簽收等;

　　2、負責招聘工作，應聘人員的預約及初試;

　　3、負責公司物品的發放與采購和管理;

　　4、負責文件資料的整理和內勤工作;

　　6、員工入職.離職.轉正合同辦理，統計考勤;

　　6、其他臨時安排的工作。

行政類崗位職責內容 篇19

　　1、辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動相關手續;

　　2、負責員工勞動合同的簽訂、續簽及內部員工檔案建立與管理;

　　3、進行辦公用品及固定資產管理、員工關系管理;

　　4、懂勞動法，有處理過勞動糾紛經驗的優先;

　　5、領導交代的其他臨時性工作。

行政類崗位職責內容 篇20

　　1、負責公司政府補貼及資質的申報及年檢工作;

　　2、負責公司資產管理，包括日常辦公用品采購領用，固定資產卡片采管理，專利、域名等無形資產管理;

　　3、負責接待管理，包括外來人員接待、車票酒店預訂等;

　　4、負責公司所有文件的起草、收集、下發、存檔等管理工作(包括公司合同、報告、函件、會議紀要等);

　　5、組織公司內部各項定期和不定期集體活動;

　　6、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作，整體形象、辦公衛生、綠化植物的管理;

　　7、完成領導交辦的其它行政有關工作。

行政類崗位職責內容 篇21

　　1、領導勤務：承擔公司領導日常的服務工作;

　　2、負責來訪領導及賓客的接待統籌工作：組織策劃確定接待方案及流程，行程路線安排管理，就餐、住宿、車輛安排及協調管理等。

　　3、負責協助組織、協調公司年會、各類會議及娛樂活動;

　　4、負責工會管理工作:相關報表、數據統計、證件年審工作;

　　5、負責公司安全、車輛等后勤管理工作;

　　其他行政類工作：行政督辦、行政管理、檔案管理等。

行政類崗位職責內容 篇22

　　1、協助領導完成公司綜合部事務工作，規范行政工作流程，合理控制成本;

　　2、負責辦理各類文件的收發、登記、整理、歸檔、_;

　　3、組織起草各類綜合性管理規章制度、總結和簡報、通知等公文函件并審核待簽發的文稿。

　　4、負責辦公環境日常管理，辦公設備維護，日常辦公用品采購、發放、登記管理工作;

　　5、負責公司資產的管理工作，包括清點、維護、登記;

　　6、協助做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作;

　　7、關注了解項目補貼政策、完成申報材料撰寫和輔助材料整理;

　　8、完成領導安排的其他事務 。

行政類崗位職責內容 篇23

　　1、整理公司全年項目申報計劃，對申報項目進項可行性分析、推進意見及前期準備;

　　2、負責協調整合公司資源，參與公司項目的立項、申報、審批、驗收等各環節工作，并負責申報項目的報送，直至項目完成;

　　3、收集項目申報、批復文件等相關數據，并進行文字匯總、編寫申報材料;

　　4、查找、搜集公司各類產品的項目申報信息及相關部門的溝通與協調;

　　5、緊跟國家發布的最新政策，搜集跟公司戰略發展相關的重要項目及政策信息;

　　6、組織開展政府項目申報及全流程管理，做好各環節風險控制，確保資金合理合規;

　　7、及時了解掌握政府各類扶持政策及審批注冊流程;

　　8、協助總經理做好日常工作、對外交流以及其他臨時性工作。

行政類崗位職責內容 篇24

　　1、 上班前整理前臺、教學區域、衛生間及其他房間，及時補充所需物品，對機構的衛生狀況進行巡查整理。

　　2、耐心指導客戶預約及到店后的各項流程細項。

　　3、負責客戶等候室的客戶接待管理，積極協調客戶與訓練師間的關系，客戶等候咨詢時做好安撫解釋工作，保證客戶的滿意度;

　　4、客戶訓練課程完畢，與客戶確認并提醒報課續費事項，建立每日財務報表，進行存檔記錄。

　　5、針對機構各種微信群進行維護管理，增強客戶信任感和安全感;

　　6、積極學習基本的康復醫學常識，為客戶提供相應的基礎的課程指導咨詢，提高機構的專業度和用心服務的專業形象;

　　7、挖掘用戶需求，并積極主動向客戶推薦公司的服務及產品，促成銷售，提高機構業績。

行政類崗位職責內容 篇25

　　1、前臺接待接洽工作：負責總機電話的接聽、轉接;負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見;

　　2、辦公室環境管理(跟進綠化和飲用水相關事宜);

　　3、前臺、會議室、接待室區域管理工作;

　　4、協助人力資源中心跟進招聘工作;

　　5、行政費用報銷與固定資產管理工作;

　　6、領導交辦的其他事宜。

行政類崗位職責內容 篇26

　　1.日常接待、電話接聽、轉接及重要電話的記錄

　　2.負責快遞收發、文具采購、費用報銷、會議室管理、辦公室資產和設備管理等行政工作;

　　3.協助招投標部門對招標信息的收集，協助投標文件的制作及標書中涉及到的相關工作;

　　4.協助其他各項人事行政事務工作的執行;

　　5.完成上級交辦的其它事務性工作。

行政類崗位職責內容 篇27

　　1、負責公司檔案管理、工商管理，包括但不限于工商變更、相關證件年審、資質證照申報，合同等檔案管理;

　　2、負責公司固定資產管理、車輛管理、環境管理、日常采購管理等行政工作;

　　3、負責公司各項會議組織、籌備，對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實;

　　4、配合辦公區日常費用的管理，包含費用管控和分析，對賬及報銷，確保符合相關流程和內審規范;

　　5、配合梳理行政制度、規范，并協助推進落地;

　　6、領導交辦的其他事宜。

行政類崗位職責內容 篇28

　　1、負責銜接集團與校區的行政工作，做好校區行政指導及基礎行政工作;

　　2、負責各大區的所轄校區的行政費用數據匯總;

　　3、固定資產清盤及系統錄入;

　　4、協助制定、監督、執行公司行政規章制度;

　　5、辦公環境管理，日常辦公用品采購;

　　6、營業執照注冊管理工作;

　　7、分校區籌建、開業慶典的指導支持工作;

　　8、協助完成領導安排的其他臨時任務;

行政類崗位職責內容 篇29

　　1、負責公司前臺來訪客戶的接待。

　　2、負責公司環境衛生及綠植的管理

　　3、負責公司來詢客戶的咨詢接待。

　　4、負責客戶資料的整理、存檔。

　　5、負責聯合辦公空間租金收繳工作。

　　6、負責中心各區域安全管理工作。

　　7、領導安排的其他工作。

行政類崗位職責內容 篇30

　　1、負責公司的行政辦公、接待、信息化、資產、車輛等管理工作;

　　2、配合直屬上級制定公司行政管理制度并監督執行;

　　3、開展公司企業文化建設，提煉和宣傳企業理念，策劃組織各種活動促進員工凝聚力;

　　4、通過開展文化活動活動，協助公司團隊建設;

　　5、公司領導交辦的其他人事行政事務。

行政類崗位職責內容 篇31

　　1. 負責人事行政方面的日常管理工作;

　　2. 協助簽署各類合同，辦理入職手續，檔案管理;

　　3. 建立健全公司各項管理制度，負責組織起草和修改各項人事行政制度和流程;

　　4. 辦公室內物品清點、采買、費用報銷、等辦公室內行政工作的處理，為業務部門提供后勤支持;

　　5. 上級領導交辦的其他臨時性工作。

行政類崗位職責內容 篇32

　　1、負責基礎崗位招聘工作;

　　2、負責員工入、轉、調、離等人事手續辦理;

　　3、通過系統進行月度考勤統計、績效核算;

　　4、負責人力資源信息系統的信息收集、更新維護，確保員工基本信息的準確、真實、全面;

　　5、做好人事保密和員工關系管理工作;

　　6、上級領導安排的其他工作。

行政類崗位職責內容 篇33

　　1、負責各部門后勤保障工作

　　2、協助經理完成公司各項內外行政事務

　　3、協助公司流程管理及負責推出效率優化的管理措施。

　　4、協助公司人員錄用招聘等相關工作

　　4、完成總經理交代的其他事情。

行政類崗位職責內容 篇34

　　1、全面負責總分部的行政、人事工作，保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作，確保公司的安全穩定，正常運作;

　　2、負責建立和完善行政后勤管理的各項規章制度，使總分部管理統一規范化，并負責督導，執行與追蹤，維護好公司各項規章制度的權威;

　　3、全面負責公司的社保及公積金、辦公用品、衛生、安全日常管理工作，確保后勤保障得力;

　　4、全面負責公司的資產管理工作，包括辦公用品及固定資產的管理，避免公司資產流失和浪費;

　　5、建立和完善企業文化，為員工創造有序、舒適的工作環境和生活環境;

　　6、全面負責公司應急機制的組織工作，處理好公司的各類突發性事件;

　　7、完善企業招聘制度及招聘流程，指導總分部的招聘事宜;

　　8、負責督導辦理員工入離職手續，建立、維護人事檔案;

　　9、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;

　　10、完成上級交辦的其它工作任務。