現場主管工作職責與任職要求(精選29篇)
現場主管工作職責與任職要求 篇1
1、 在現場和甲方人員直接溝通,確保在時間正確了解甲方的需求。
2、 施工前組織施工人員進行現場實地勘察,按施工設計圖紙及技術規范要求,完成施工組織方案及工程進度計劃的編制(制定工期表)。
3、 負責做好施工前人員配備、技術保障、機械設備、現場的臨時設施等場內場外準備及落實工作。根據圖紙要求,負責編制各項材料、設備的采購計劃
4、根據施工進度安排進行施工。在施工期間應服從業主、第三方監理的監督指導。對因設計或其他因素變更引起的工程量、工期的增減進行查證并協助項目經理及時填報變更單,按時完成因變更而增減的工程量。
5、施工人對工程質量負有直接責任。應督促施工人員嚴格按照圖紙及施工驗收規范施工,確保各項質量規范,工序及工藝切實可行。嚴格做好自檢工作、并負責組織進行隱蔽工程和關鍵工序的分部分項驗收。
6、參與施工項目的談判,提出合理化建議。每個項目工程量需與經理交流匯報,便于公司掌握實際工程進度。對上級領導的合理要求及臨時交辦的其他工作要積極執行。
7、各施工隊與各專業分包應做到工完、料凈、場地清,并負責做好下腳料的收集、存放工作。對于已經完成的工程成品和半成品負責保護,直到交工驗收為止。驗收階段對工程進行細致的收尾和整改,配合公司和項目經理對工程進行交驗。
8、 完成上級領導交辦的其他工作任務。
現場主管工作職責與任職要求 篇2
1、負責倉庫日常管理,就倉庫管理協調現場及相關部門關系,保障倉庫作業質量和KPI達標,確保庫存貨物、倉庫資產安全;
2、負責公司規章、制度流程等管理文件的培訓宣貫和檢查,確保有效執行;
3、對倉庫設備設施使用和人員操作進行檢查,確保人員按規范安全操作;
4、組織并執行倉庫盤點計劃,協同庫存系統核對和差異的盤查,確保庫存實物準確;
5、定期組織運作回顧,就倉庫運作質量改善,進行存儲庫位、作業效率分析,提出改善措施并執行;
6、處理倉庫質量和安全事故,配合公司相關部門進行調查和整改工作;
7、負責倉庫運作團隊組織建設工作,包括排班、培訓、績效考核等;
8、遵守公司的各項規章制度,并完成領導指派的其他工作。
現場主管工作職責與任職要求 篇3
1.在物業經理領導下,具體行使管理、監督、協調服務的職能。
2.協助負責管理區域清潔、綠化、治安、維修等服務工作的協調。
3.熟悉管理處各項管理制度、收費標準及其構成,負責日常客戶接待,對客戶需求及時協調,溝通解決,并做好回訪工作。
4.全面了解物業轄區內配套設施的基本情況,對管轄區內情況有所了解。
5.隨時向項目經理匯報各部門工作運作情況和建議提高服務品質;
6.對公司的有關規章制度,定期進行檢查,督促制度的執行情況;
7.完成上級交辦的其他任務。
現場主管工作職責與任職要求 篇4
1.負責現場的起重機施工生產管理工作。
2.負責現場施工的安全管理。
3.負責施工現場與其他相關部門的協調,具備良好的組織溝通協調能力。
現場主管工作職責與任職要求 篇5
1. 建筑玻璃貼膜施工;
2. 前期配合銷售到現場測量玻璃尺寸,確定施工方案,制定施工措施和安全措施;
3. 施工過程管理:現場材料管理、施工人員管理、與業主方的協調溝通、向公司匯報施工情況 、做好施工日志;
4. 配合做好項目竣工驗收,制作竣工資料(實際貼膜尺寸,貼膜施工過程記錄等);
5. 公司交辦的其他事務。
現場主管工作職責與任職要求 篇6
1 組織和管理生產現場,使現場生產有序、高效,逐漸降低成本,解決生產中出現的非工藝問題,確保生產現場符合GMP和EHS要求。
2 根據生產進度需要和生產實際狀況,調度人員和設備設施,溝通各部門之間的配合,保障生產的順利進行,按時完成訂單。
3 持續改進現場管理,保持環境整潔,定員定崗,優化單元操作和部門管理流程,進行相應的人員培訓和考核,保證其得到良好地貫徹執行。
4管理車間設備和設施,保障設備完好可用,協助工程部進行設備的試車、驗證和校驗,正確地使用設備設施,及時維護、調整和清洗清潔,保證操作安全和生產的順利實施。
5 做好項目生產前準備,協助周期培訓和項目技改的執行和跟蹤。
6 對生產現場設施和設備的狀態、操作性、安全性和可靠性進行不斷優化和改進,保證產品質量和現場安全,提高生產效率。
7 熟知并嚴格執行各項操作流程,發現問題及時匯報并主動解決。
8 掌握并控制生產工藝安全隱患,確保工藝安全。
9 促進團隊協作,積極和項目、研發、生產、物流、分析等相關人員溝通,保證項目生產的順利進行。
10 對下屬員工進行管理、培育和指導,并進行有效考核;
11 建設一個高效率的團隊,使團隊每個成員的主動性、積極性和創造性發揮出來。
12 有效的部門之間的溝通和合作
13 培養和培訓下屬員工,提高工作技能和工作效率。
現場主管工作職責與任職要求 篇7
1、負責生產現場,檢驗等質量監控管理工作;
2、參與審核工藝規程,批生產及檢驗記錄;
3、負責產品放行前完成批記錄的審核;
4、負責起草質量管理相關的文件,審核SOP;
5、負責管理潔凈區環境監測工作;
6、負責對違反GMP或公司管理規定的行為及時進行制止和糾正,對嚴重違反GMP或嚴重違反偏離文件規定,對產品質量可能造成影響的,有權要求停止,并立即向上級匯報;
7、了解生產產品情況,熟悉生產工藝及主要生產設備;
8、負責管理對各工序、中間物料進行檢查,全面負責生產現場的產品/作業/環境/文件質量;
9、負責定期回顧總結生產品質的質量狀況,向生產和QA部門有關人員提出質量管理方面的建議和方法,促進產品質量的不斷提高。
現場主管工作職責與任職要求 篇8
1、負責項目現場安裝及調試工作,確保項目現場的安全級質量;
2、協調與客戶,供應商及公司內部的關系;
3、在現場安裝期間發送相關報告給項目經理及直屬領導;
4、積極妥善處理項目現場問題點;
5、協助項目經理推動項目進度;
6、完成領導交辦的其它工作
現場主管工作職責與任職要求 篇9
1.按照計劃組織、安排生產工作,確保生產進度;
2.參與生產加工,合理調配人員和設備,調整生產布局和生產負荷;
3.對生產過程進行管控,同時進行生產質量控制,保證生產質量;
4.監督檢查車間員工的工作,對違規操作提出警告并指正;
5.參與產品質量問題的分析,制定并實施糾正預防措施;
6.熟悉現場5 S管理。
現場主管工作職責與任職要求 篇10
1、負責機場各育嬰室的日常運營管理,現場服務人員管理、培訓和后期補充招聘;
2、負責與當地政府機構、機場管理部門協調溝通,保障各育嬰室正常運轉;
3、主持項目推廣工作,當地招商管理和接洽,配合公司整體招商工作;
4、負責廣告實施監控,,維護客戶關系和售后服務;
5、對外關系建立與維護,開展內外部信息收集工作,并與公司內部相關部門及時對接;
6、項目施工全過程管理,包括客戶接洽、場地考察、組織施工等。
現場主管工作職責與任職要求 篇11
1、負責現場QA相關文件的維護和持續改進
2、負責生產現場、公用工程現場改造或驗證期間的基本管理和文件整理審核
3、負責生產現場試生產/正式生產時的IPC職責,負責監督生產現場任何與生產質量管理相關的事宜
4、負責完成IPC記錄及相關的工作日志填寫
5、負責協助其他現場工作的復核,如清場,環境檢測等等
6、負責完成QA經理交辦的其他任務
現場主管工作職責與任職要求 篇12
1、現場人員管理考核、工作安排、例會召開,物質協調、客戶溝通,安全管理、人員招聘;
2、餐前準備工作及檢查,菜品驗收;
3、現場物資下單;
現場主管工作職責與任職要求 篇13
1、跟蹤生產計劃,產品加工過程的工藝指導及培訓;
2、每日早會,生產工作的安排、檢查、監督、考核;
3、工廠內部安全工作的檢查、監督、落實;
4、生產過程中降本增效、持續改進;
5、生產設備、工具、刀具、量具的維護保養、修理;
6、生產物料、工具、刀具、量具、耗材等的申購;
7、制造過程產品質量的確保;
8、工廠內部5S工作的落實;
9、定期的員工培訓(素質、加工裝配工藝、設備操作及維護維修技能、5S等);
現場主管工作職責與任職要求 篇14
1、協助領導管理倉庫團隊,制定倉儲物流管理要求,落實檢查倉儲物流部的工作安排,確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行;
2、定期檢查倉庫庫存,確保入庫物料品質合格;
3、定期組織倉庫盤點、核對庫存數據,監督執行盤點工作和結果分析,并提出改進方案;
4、執行完善倉儲物流部的規章制度,規范作業標準及流程,提高效率、降低成本;
5、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫較大化的使用率;
6、完成領導交派的其他工作。
現場主管工作職責與任職要求 篇15
1、負責公司所有倉庫全流程管理,有公司倉庫管理體系搭建經驗;
2、完善倉儲物流各項工作標準流程,制定操作規范,提高效率,降低成本,對倉庫進行工作籌劃與進度控制,合理調配資源;
3、負責指導、管理、監督相關人員的業務操作培訓工作,改善工作質量和服務態度,做好下屬人員的績效考核;
4、實施倉庫工作計劃,對倉庫的日常作業進行指導、檢查、監督、評估及改進,有效管控倉庫,保障倉庫日常操作順暢有序;
5、負責物料計劃及庫存管理,優化配送效率、配送成本控制;
6、負責合理設置與優化倉庫區域規劃布局,高效利用倉庫的面積與容積,控制倉儲運營成本;
7、負責建立倉庫安全體系,保證貨物、倉庫資產、人員作業的安全性;
8、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、保管、盤點、對賬、發運工作,保證賬物一致;
9、突發事件處理。
現場主管工作職責與任職要求 篇16
1、負責公司外呼組的全面管理,保證外呼組正常運營,完成上級下達的各項指標任務,確保各項考核指標完成;
2、提高團隊的外呼服務,確保為客戶提供優質服務;
3、定期召開外呼組各項會議,及時落實外呼組范圍內的各項制度;
4、對外呼人員的日常工作進行指導與監控;
5、完成上級交辦的其它臨時性任務。
現場主管工作職責與任職要求 篇17
1、督導完成餐廳日常經營管理工作,編制員工排班、 考勤表,檢查員工的出勤狀況,檢查員工的儀表及個人 衛生、制服、頭發、指甲、鞋子等是否符合酒店要求。以身作則帶領員工遵守各項規章制度。
2、具有為公司做貢獻的精神,不斷提高管理藝術,負責制定服務規范和程序并組織實施,業務上要求精益求精。擬定培訓計劃,定期開展有針對性的培訓,不斷提高服務質量。
3、重視屬下員工的培訓工作,定期組織員工學習服務技能技巧,定期檢查并做好培訓記錄。
4、熱情待客、態度謙和,妥善處理甲方員工的投訴,不斷改善服務質量,加強現場管理,營業時間必須在一線,監督所有員工在服務中出現的問題,并及時糾正。
5、負責清潔衛生工作的檢查,保持環境衛生。保證食品安全。
現場主管工作職責與任職要求 篇18
1、黃金批發展廳賣場員工的調動,保障賣場銷售工作順利、有序進行;
2、指導展廳員工的服務行為、提高銷售能力,為客戶提供優質服務;
3、對展廳員工進行相關培訓,監督日常培訓達成;
4、對展廳員工工作表現、業績達成等進行考評。
現場主管工作職責與任職要求 篇19
訂單、庫存、到貨、發貨、盤點等各項工作安排;
倉庫現場運作管理中遇到問題的溝通、協調;
倉庫設備管理,定期安排人員維護保養
合理使用、安防物料,降低物料成本
嚴格貫徹指導倉庫員工遵守安全操作規程,防患未然
優化工作流程,合理調配安排人員,提升生產效率,降低人力成本;
打造倉庫內部良好的工作關系,提升人員向心力,?降低員工離職率;
建立、保持、維護良好的工作環境,做好現場檢查、監督等6S管理。
現場主管工作職責與任職要求 篇20
1.監控生產及出貨過程,確保產品質量及特殊要求符合客戶要求
2.組織解決重大現場巡檢及出貨質量問題
3.QC員工招聘及管理管理工作,提高員工敬業度
4.主導參與內外部審核工作,并追蹤改善QC審核問題點
5.主導過程審核,對生產制造過程及公司認證體系等方面進行驗證。
6.負責相關文件的編寫、更新、培訓工作。
7.團隊管理、培訓、改進及考核工作
現場主管工作職責與任職要求 篇21
1、帶領運營團隊,并確保團隊各項KPI達到規定的標準,確保團隊整體服務質量優秀;
2、對部門人員進行管理,解決人員在接線中碰到的問題并給予適時指導,保證業務過程的正常完成;
3、負責與公司相應部門進行日常工作溝通交流;
4、構建項目組健康、積極、向上、有凝聚力的企業文化,增加人員穩定性及團隊向心力;
5、根據工作量合理批復請假等出勤異常要求,調控安排部門人員的休息、就餐、加班和培訓等事宜;
6、不斷優化項目組各項工作流程,提升工作效率;
7、處理項目組各項日常管理工作,并協助客服總監處理其他各項相關事務;
8、協助客服總監進行人員的招募、培訓、輔導、管理、激勵等的設定與執行工作;
9、協助客服總監建章建制,完善部門規章制度,并對執行情況進行監督及反饋;
10、針對客戶投訴進行跟蹤與回訪,將客戶要求與處理后的滿意度進行統計反饋給數據專員。
現場主管工作職責與任職要求 篇22
1、負責落實商品日常的進/銷/存管理;
2、負責訂單的異常處理;
3、負責現場的人員管理和績效考核;
4、負責現場的效率提升、成本控制和KPI達成;
5、負責現場的6S管理。
現場主管工作職責與任職要求 篇23
1) 負責進出口運輸全程操作的管理,處理各種突發事件,包括訂艙、協調、調度、異常的跟蹤、及時處理等。
2) 指導和監督操作有關工作的及時性、準確性;對內對外進行有效溝通,高效解決問題。
3) 及時結合系統和人員架構擬定操作新流程新標準。做好成本控制和額外費用損失的預防等內外部的管控措施并有效實施。
4) 熟悉與操作有關的業務流程及車隊倉庫及碼頭堆場等作業流程,能指導部屬解決問題,并有序開展部門培訓工作。
5) 有效檢測操作系統的運行和管理工作,監控、評估物流供應商的服務績效。
6) 擅長輔導培養新人,階梯式培訓發展,執行績效管理的考評,促使團隊業績進步。
7) 有效積極實施和執行公司委派的指令,上通下達;主動跟進反饋;與時俱進學習和宣傳有利于公司管理的團隊發展的科學理念。
8) 及時完成部門經理或總經理安排的其他工作。
現場主管工作職責與任職要求 篇24
1、生產車間計劃編排、制定、跟進與實施安排;
2、物料計劃的制定與確認;
3、月、周生產計劃,對所有生產工序生產計劃實施情況進行監督;
4、產線成品入庫及結案退料追蹤;
5、進料品質、數量異常協助處理;
6、統計每月生產物料損耗與來料不良的成本率;
7、隨時跟蹤工單狀況,確保業務按時出貨
現場主管工作職責與任職要求 篇25
1. 建立健全物流服務商的倉庫倉儲物流營運管理規范、標準及運作流程,制定線上物流管理體系;
2. 管理線上渠道的物流服務商,以確保物流服務商在管理體系內按照制定的規范和流程運作;
3. 結合管理需要,對現有系統和流程進行優化,包括但不限于對于OMS系統功能的優化和完善,以及OMS系統和其他系統對接及數據輸出的改善提升;
4. 根據銷售計劃管理供貨節奏,優化倉庫利用率及庫存周轉率;
5. 有效控制倉儲物流費用,降低倉儲物流運營成本,達成各項管理指標;
6. 根據OMS等系統數據,制作和提報各項物流管理報表;
7. 其他物流和供應鏈相關的工作內容。
現場主管工作職責與任職要求 篇26
1、負責項目日常操作及現場管理工作,包括:運輸、裝車、裝卸人員及現場人員的調配、車輛管理等;
2、負責做好項目裝卸隊轉運工作的部署、安排及管理工作。
3、負責項目裝卸隊各項規章制度的建立,不斷提高工作質量和服務質量,改善裝卸隊的管理水平。
4、.負責監控、統計和分析項目的營運數據,提出和推進落實質量改善措施,提高營運質量;
5、負責對裝卸及現場人員定期進行安全教育,保證服務的安全性。
6、負責處理項目裝卸轉運工作中出現的各項糾紛及投訴。
7、負責項目及與客戶之間跨部門作業溝通與協調,為項目的工作提供指引與支持;
8.監控項目項目的運辦理及運作成本和服務質量,定期對項目運輸及運營情況進行調查分析,對不合理的流程和成本進行優化,不斷提升服務質量和降低成本
9.負責項目客情關系的維護。
現場主管工作職責與任職要求 篇27
1、能夠熟練運用CAD軟件修改圖紙;
2、組織現場勘察和調配施工隊伍進場施工,對接甲方和業主的協調工作;
3、跟進施工現場的工程質量,確保工程進度,參加工程進度會議;
4、編制施工圖紙,配合驗收工作。
現場主管工作職責與任職要求 篇28
1、熟悉各班組作業流程、工作環境等情況,應對突發事件并妥善處理;
2、帶領和督導各班組員工按照作業指導書要求,做好現場管理工作;
3、關注項目安全管理:包括安全教育培訓與宣傳、應急預案、安全月、不定期巡檢等工作,發現危險源,解決危險源,做到防患于未然;
4、大型活動、參觀接待的現場保安(安管)、保潔等各部門的保障和協調 ;
5、收集客戶投訴與意見,并對有效客戶抱怨、投訴問題處理及進行有效性驗證;
6、項目日常創新管理,內外部各部門工作溝通;
7、管理甲方的清潔、綠化等工作;
8、對部門內部人員進行工作及勞動紀律等各方面管理;
9、做好與總公司各項對接工作;
10、相關物料使用成本及使用情況核實
11、協助項目負責人其他日常工作;
現場主管工作職責與任職要求 篇29
完成日常LDAR檢測或者項目建立工作;
完成每日儀器使用情況記錄;
及時反饋項目過程中遇到的問題;
完成主管安排的其它工作;
