弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述(精選25篇)
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇1
1、熟悉建筑智能化工程項目;
2、較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力,豐富的營銷網(wǎng)絡(luò)及銷售成本控管經(jīng)驗;
3、具有豐富的客戶資源和良好的客戶關(guān)系;
4、能夠獨立開發(fā)、運作智能化弱電項目;
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇2
1.負(fù)責(zé)對市場進(jìn)行開拓,發(fā)展新客戶(外企客戶尤佳),管理和維護(hù)客戶關(guān)系;
2. 獨立進(jìn)行項目的信息收集、篩選、跟蹤、爭取、競標(biāo)、簽約、回款等工作;
3. 根據(jù)公司要求進(jìn)行特定行業(yè)的客戶拜訪、項目跟進(jìn)、投標(biāo)工作;
4. 完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營目標(biāo)和任務(wù);
5. 完成公司交代的其他任務(wù)。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇3
1、負(fù)責(zé)部門在智能化弱電系統(tǒng)、數(shù)據(jù)機(jī)房等計算機(jī)系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的項目銷售工作,完成部門制定的個人銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)項目銷售的全過程工作;
3、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司大型項目的銷售工作,完成公司制定的部門銷售業(yè)績指標(biāo);
4、開拓、建立與維護(hù)公司外部資源關(guān)系鏈,包括:用戶、行業(yè)主管單位、行業(yè)專家、咨詢管理單位等行業(yè)資源鏈的關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)與智能化弱電行業(yè)內(nèi)各大、中型廠商的業(yè)務(wù)聯(lián)系,建立并保持長遠(yuǎn)良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇4
1、負(fù)責(zé)或協(xié)助部門在教育科研及政府、軍隊等行業(yè)領(lǐng)域,進(jìn)行智能化弱電系統(tǒng)、計算機(jī)系統(tǒng)集成等業(yè)務(wù)大、中型項目的銷售工作,完成部門制定的個人銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)或協(xié)助項目銷售的全過程工作;
3、協(xié)助部門經(jīng)理完成公司大型項目的銷售工作;
4、開拓、建立與維護(hù)公司外部資源關(guān)系鏈,包括:行業(yè)用戶、行業(yè)主管單位、行業(yè)專家、咨詢管理單位等行業(yè)資源鏈的關(guān)系;
5、參與和智能化弱電行業(yè)內(nèi)各大、中型廠商的業(yè)務(wù)聯(lián)系,建立并保持長遠(yuǎn)良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系;
6、遵守公司制定的各項規(guī)章制度;
7、積極協(xié)調(diào)、配合公司相關(guān)部門在項目開展各階段的工作。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇5
1、負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場項目質(zhì)量、安全、文明、管理工作;
2、負(fù)責(zé)整個項目各種施工方案以及進(jìn)度計劃、月、周工作安排審查和落實;
3、全面負(fù)責(zé)項目對內(nèi)對外溝通協(xié)調(diào)工作,確保工程項目正常進(jìn)行;
4、負(fù)責(zé)組織驗收并做好各階段工程的預(yù)算、結(jié)算工作;
5、管理現(xiàn)場施工人員,發(fā)現(xiàn)上報并解決現(xiàn)場技術(shù)問題及突發(fā)狀況;
6、記錄工作日志,做好工作進(jìn)度匯報;
7、協(xié)助工程招投標(biāo)、預(yù)決算等方面工作;
8、完成上級交辦的其他工作。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇6
•基于新客戶的開發(fā)和原有客戶的深入合作,追求卓越的銷售目標(biāo);
•與產(chǎn)品,開發(fā),和銷售支持團(tuán)隊緊密合作,確保為我們的客戶提供世界一流的解決方案;
•確保我們的產(chǎn)品線滿足市場需求并繼續(xù)發(fā)展業(yè)務(wù);
•通過積極參加相關(guān)的金融活動,例如論壇,研討會和會展,發(fā)現(xiàn)和挖掘潛在客戶;
•使用我們內(nèi)部的CRM系統(tǒng)進(jìn)行準(zhǔn)確,及時的報告,并管理新的和續(xù)訂業(yè)務(wù)的合同。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇7
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、制作市場營銷方案和計劃,根據(jù)計劃完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇8
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、高中及以上學(xué)歷,男女不限,戶籍不限;
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇9
1、負(fù)責(zé)實施年度和月度銷售計劃,實現(xiàn)出口銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、管理與維護(hù),負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)海外市場,尋求當(dāng)前和未來的業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)會,努力開發(fā)新的客戶和代理商;
3、負(fù)責(zé)維護(hù)和管理海外經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò);
4、負(fù)責(zé)協(xié)助制定季度預(yù)算分析,公司要求的營銷工作計劃的按時提交;
5、負(fù)責(zé)市場信息收集、預(yù)測及市場運作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成市場調(diào)研、市場開發(fā)、客戶服務(wù)等工作;
7、采購以及銷售流程管理包括負(fù)責(zé)和工廠聯(lián)系詢價,供準(zhǔn)確無誤的報價給客戶,跟進(jìn)、下單并定時追蹤
8、負(fù)責(zé)市場信息的分析和收集,定期撰寫市場開拓調(diào)查報告,制定參展及觀展的年度計劃,并作好相關(guān)費用預(yù)算;
9、負(fù)責(zé)及時完成工作匯報和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù);
10. 有閥門行業(yè)出口經(jīng)驗的優(yōu)先
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇10
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
2、開拓農(nóng)資行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、建立良好的合作關(guān)系;
3、制定全年銷售費用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度;
4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策;
5、建立農(nóng)資行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù);
7、銷售團(tuán)隊建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇11
1、全面負(fù)責(zé)銷售公司的業(yè)務(wù)開拓與日常管理工作;
2、根據(jù)母公司產(chǎn)品開發(fā)特點和市場動態(tài),制定與適時調(diào)整營銷策略,編制銷售計劃,確保銷售任務(wù)與市場開拓;
3、不斷完善銷售渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè),努力在華東及其他區(qū)域建立起強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng);
4、能培養(yǎng)與帶領(lǐng)團(tuán)隊能從無到有,從小到大,從弱到強(qiáng),建立良好的銷售作戰(zhàn)計劃與企業(yè)文化;
5、精通品牌建設(shè),精通促銷等市場推廣等。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇12
崗位職責(zé):
1.按照公司的要求,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)員完成公司下達(dá)的各項銷售任務(wù)和指標(biāo);
2.管理案場業(yè)務(wù)員,加強(qiáng)與開發(fā)商的溝通,配合;
3.及時做好與公司營銷策劃部門的溝通,反饋;
4.獨立制定各項分銷指標(biāo),獨立制定銷控計劃,獨立制定定價目標(biāo);
5.組織、布置好業(yè)務(wù)人員進(jìn)行市調(diào),總結(jié),分析;
6.對項目營銷推廣工作以及項目產(chǎn)品設(shè)計提出建議。
任職要求:
1.房地產(chǎn)管理或市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.熟悉房地產(chǎn)市場和房地產(chǎn)政策法規(guī),國家宏觀政策及經(jīng)濟(jì)法規(guī);
3.善于把控案場銷售各個環(huán)節(jié)的要點與內(nèi)容;
4.具備卓越的隨機(jī)應(yīng)變能力,能妥善處理案場的各類突發(fā)事件并具備承受業(yè)績壓力的能力;
5.具備市場調(diào)查研究及團(tuán)隊管理和培訓(xùn)經(jīng)驗。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇13
職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)的年度、季度、月度指標(biāo),擬定本區(qū)域的銷售計劃,市場操作方案報公司審批后實施,
2、負(fù)責(zé)對新市場的開拓、招商工作;
3、負(fù)責(zé)定期收集、整理、填寫各類報表,按時回復(fù)公司;
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的客情維護(hù)、業(yè)務(wù)談判、價格管理、市場秩序維護(hù)等;
5、帶領(lǐng)所轄區(qū)域團(tuán)隊完成銷售指標(biāo)。
崗位要求:
1、大專或以上學(xué)歷,3年以上快消、物流、連鎖經(jīng)營等類型企業(yè)的銷售經(jīng)驗,有良品鋪子、自然派等渠道優(yōu)先考慮;
2、具有一定的業(yè)務(wù)拓展能力和管理能力,能帶團(tuán)隊;
3、熟悉當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源,具備一定跨組織管理能力;
4、誠信,勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任心,能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強(qiáng)的工作壓力;
5、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和自我管理能力。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇14
1、解答客戶咨詢,幫助客戶安裝調(diào)試設(shè)備并介紹設(shè)備及軟件的使用。
2、通過客戶的反饋,優(yōu)化服務(wù);收集客戶的需求情況,及時反饋并提出有效解決建議。
3、進(jìn)行客戶回訪,提升客戶使用滿意度,對重點客戶進(jìn)行維護(hù)。
4、協(xié)助運營完成各類活動的執(zhí)行,與客戶建立良性溝通關(guān)系。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇15
職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)凍干食品應(yīng)用的推廣、B2B銷售。
2、客戶(線上、線下、政府采購、商超、地方優(yōu)勢渠道、品牌商等)的開發(fā)與跟進(jìn):包括不限于樣品發(fā)放跟蹤、質(zhì)量文件以及追溯文件的填寫以及翻譯,一攬子解決方案的提供。
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷;食品、營養(yǎng)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2、有食品類銷售、商務(wù)開拓經(jīng)驗。
3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、為人正直。
4、積極主動,善于溝通、協(xié)調(diào),語言文字表達(dá)能力較好。
5、責(zé)任心、進(jìn)取心及集體榮譽(yù)感。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇16
職責(zé):
1、拜訪客戶,依據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)探尋客戶需求,引導(dǎo)解決方案;
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行集成項目運作;
3、新業(yè)務(wù)需求反饋,輔助部門進(jìn)行產(chǎn)品和解決方案開發(fā);
4、維護(hù)老用戶,開發(fā)新用戶,完成年度銷售和回款指標(biāo);
5、有較敏感的銷售意識,愿意吃苦,工作態(tài)度好,責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)較大的工作壓力;
6、善于團(tuán)隊合作,表達(dá)能力好,溝通意識強(qiáng);
7、廣泛收集市場信息,全面了解并熟悉公司相關(guān)產(chǎn)品及項目信息。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷
2、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力
3、具備基礎(chǔ)的IT行業(yè)知識,熟悉IT行業(yè)銷售模式
4、有抗壓能力,有獨立開展業(yè)務(wù)的能力
5、具有系統(tǒng)集成銷售經(jīng)驗
6、熟練使用WORD、EXCEL、PPT辦公軟件、具備基本的計算機(jī)操作能力
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇17
職責(zé):
1、熟悉電商行業(yè)和淘寶京東 天貓的市場行情
2、了解公司產(chǎn)品,及時回復(fù)客戶信息,跟進(jìn)客戶,拜訪客戶,完成合同訂單
3、及時維護(hù)合作客戶合作關(guān)系
4、負(fù)責(zé)到訪公司客戶面談工作
崗位要求:
1、熟悉了解電商平臺,有從事過電商銷售行業(yè)優(yōu)先;
2、精通各種銷售技巧,具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力;
3、開拓能力強(qiáng),能承受工作壓力;
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇18
(1)制定現(xiàn)代零售大區(qū)銷售發(fā)展策略及計制,統(tǒng)籌所轄大區(qū)的銷售策略制定,包括專業(yè)化場所/終端發(fā)展策略(現(xiàn)代商超、連鎖便利、高端超市、現(xiàn)代零售O2O、航站特渠)、渠道模式設(shè)計/渠道客戶發(fā)展策略和渠道營銷策略等
(2)推動戰(zhàn)略目標(biāo)落地執(zhí)行,達(dá)成目標(biāo),根據(jù)營銷中心下達(dá)的全年營銷計劃和目標(biāo),制定銷售大區(qū)年度業(yè)務(wù)計劃及預(yù)算、月度營銷計劃,推動完成各項銷售任務(wù),實現(xiàn)利潤目標(biāo)和預(yù)算控制;為地理大區(qū)現(xiàn)代零售業(yè)務(wù)部/團(tuán)隊提供專業(yè)線指導(dǎo)等
(3)區(qū)域重點客戶的開發(fā)維護(hù),帶領(lǐng)大區(qū)團(tuán)隊,負(fù)責(zé)全國連鎖區(qū)域分部/區(qū)域連鎖系統(tǒng)/重點零售新物種客戶的拓展和深度客情維護(hù)等
(4)銷售制度管理和重點項目推動,遵守公司各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)流程體系;建立健全所轄大區(qū)銷售管理制度,推動并督促各項銷售政策、制度落地;統(tǒng)籌區(qū)域重點項目的推動,包括大客戶發(fā)展、渠道改造賦能、銷售卓越、精益管理等項目
(5)做好產(chǎn)銷協(xié)調(diào),改善與提升客戶服務(wù)與竄貨管理效果等
(6)維護(hù)公共關(guān)系,有序推進(jìn)客戶及消費者公共關(guān)系管理等
(7)做強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),建設(shè)與管理銷售隊伍,打造專業(yè)化銷售隊伍,儲備后備人才等
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇19
1、利用公司優(yōu)勢廣告資源,不斷開拓互聯(lián)網(wǎng)整合營銷市場;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷模式,了解市場與客戶需求,具有優(yōu)秀的客戶拓展與需求服務(wù)能力;
3、在銷售Leader的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)銷售團(tuán)隊所制定的銷售目標(biāo)開發(fā)新的銷售渠道、配合完成整個部門的銷售計劃,完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo);
4、重點開拓汽車、快消、金融、網(wǎng)服、家電行業(yè)新客戶,并對老客戶進(jìn)行維護(hù)和管理,提高客戶的忠誠度;
5、根據(jù)客戶需求和市場變化,策劃客戶合作方案,提出可行性合作策略,并快速有效的執(zhí)行。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇20
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)洽談大型企業(yè)在本省落地及后續(xù)業(yè)務(wù)對接工作;
2.負(fù)責(zé)本省知名品牌企業(yè)的業(yè)務(wù)開拓、洽談、落地工作;
3.負(fù)責(zé)本省內(nèi)共享倉業(yè)務(wù)的開拓及業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作;
4.負(fù)責(zé)對接各大廠商E店板塊的激活業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作;
5.負(fù)責(zé)集團(tuán)各大業(yè)務(wù)板塊如訂貨通、物流通、E店、E倉、蜘點商城的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
任職要求:
1.大專學(xué)歷以上;
2.年齡28-35歲之間,男女不限;
3.三年以上電商銷售、電商產(chǎn)品、電商物流行業(yè)的管理經(jīng)驗;
4.兩年以上市場、商務(wù)談判經(jīng)驗;
5.可適應(yīng)長期出差的;
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇21
1、執(zhí)行公司下達(dá)的銷售任務(wù)及銷售紀(jì)律的執(zhí)行;
2、上報公司銷售任務(wù)數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)歸檔管理,銷售檔案的管理,能獨立完成銷售日報、周報的分析編寫能力
3、對銷售團(tuán)隊進(jìn)行管理,日常工作管控,對公司項目上提出合理化建議,對部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜及時完成;
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇22
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電商平臺及各大經(jīng)銷商、分銷渠道的開拓與維護(hù)工作;
2、根據(jù)年度銷售目標(biāo),完成電商各渠道銷售指標(biāo)任務(wù)、利潤目標(biāo)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)與協(xié)助各大電商平臺的維護(hù)跟進(jìn):天貓超市/京東平臺等等
4、跟蹤、分析、匯報銷售情況,及時調(diào)整銷售中出現(xiàn)的問題;
5、與市場部同事溝通,制訂平臺營銷及推廣計劃,并組織進(jìn)行有效的市場營銷落地執(zhí)行工作;
6、對市場信息進(jìn)行搜集、整理、分析、及時跟蹤行業(yè)競爭對手的最新動態(tài),為決策提供依據(jù);
7、達(dá)成公司要求回款率指標(biāo),控制與防止壞賬的發(fā)生;
8、崗位其他相關(guān)工作職責(zé)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上電子商務(wù)銷售工作經(jīng)驗。
2、富有激情,熱愛銷售工作,形象好。
3、獨立的思維能力,愛思考,愛學(xué)習(xí),自我要求嚴(yán)格。
4、有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。
5、有一定計算操作水平,能熟練運用EXCEL、PPT等軟件;
6、有客戶資源者優(yōu)先;
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇23
To maintain the corporate image of the company by including presentations on Hilton Reservations Worldwide/ new hotels by Hilton.
維持企業(yè)形象,包括希爾頓及新酒店。
Set up-selling target with DOC for event team. Ensure a sales attitude prevails at all times, utilizing every opportunity within the scope of your work that will assist with the maximization of revenue.
協(xié)助宴會銷售總監(jiān)制定統(tǒng)籌團(tuán)隊增值銷售目標(biāo),確保銷售的態(tài)度在所有的時間都被執(zhí)行,利用每一個工作范圍內(nèi)的機(jī)會,發(fā)掘簽約團(tuán)隊和宴會活動的消費潛力,協(xié)助收入最大化。
Follow up every call-in/walk in leads by Hilton standard with positive sales attitude. Handle site inspection.
按照規(guī)范流程接聽客戶來電、并確保以積極銷售的態(tài)度接待所有未預(yù)約客戶。處理已簽約客戶的現(xiàn)場視察。
Ensure all traces and events inquiries are completed and recorded and accurate trace dates and follow up within Meeting Success Standard Procedures, ensure that input standards are correct and always meet the HMQ and Brand standard.
確保團(tuán)隊/宴會合約內(nèi)容都在會議成功標(biāo)準(zhǔn)程序內(nèi)被準(zhǔn)確跟進(jìn)。確保系統(tǒng)輸入標(biāo)準(zhǔn)是正確的,而且總是滿足HMQ和品牌標(biāo)準(zhǔn)。
Follow up on contract, agreed deposit and cancellation charges to ensure the hotel policy is followed by all team members.
按流程跟進(jìn)押金、合同和違約罰款,團(tuán)隊成員貫徹執(zhí)行酒店政策。
Review and confirm all events details with clients and operation team in advance. Issue accurate BEO/Group Resume/Floor Plan/Change Log/VIP Alerts etc. on time. Conduct weekly BEO meeting, handover events to operation departments.
會前與客戶及營運部門密切溝通、確認(rèn)各項活動細(xì)節(jié)。在酒店規(guī)定時間點前出具正確的團(tuán)隊/宴會任務(wù)單、場地圖、更改單、貴賓通知等文件。主持每周定期召開的營運協(xié)調(diào)會,確保將團(tuán)隊信息準(zhǔn)確地交付營運部門執(zhí)行并復(fù)核。
Greeting/Farewell event customers. On call to solve any problem that may occur during the stay of the respective group. Arrange exit interview before group/event departure, develop potential repeat business.
歡迎、歡送團(tuán)隊/宴會客戶,隨時待命并協(xié)助營運部門解決在店團(tuán)隊/宴會活動發(fā)生的意外事件。協(xié)助宴會銷售總監(jiān)做好每個團(tuán)隊離店前的會后面談,提高客戶回頭率。
Responsible for Meeting Planner Survey (MPS) program. Achieve goal of uploading, responds & satisfaction. Handles after sales correspondence (respond of guest feedback and thank you letter from the department).
負(fù)責(zé)宴會客戶滿意度調(diào)查項目,完成上傳率、回復(fù)率和滿意度指標(biāo)。協(xié)助宴會銷售總監(jiān)處理售后信件
Ensure event bill be delivered to client in time and update final revenue data into system. Assist accounting able to receive the payment in line with agreement.
確保活動賬單并在酒店規(guī)定時限內(nèi)交付客人核賬,確保系統(tǒng)錄入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性并及時更新。配合財務(wù)部在如約收款。
Maintain good relationship with clients, to transmit business information to reactive team and assist DOC in negotiating with prospective clients.
維護(hù)客戶關(guān)系,向宴會銷售團(tuán)隊傳遞潛在回頭客信息并協(xié)助談判。
Attend and prepare daily, weekly, monthly, provisional briefings/meeting, exchange event information, market intelligence, product competitiveness etc. Cascade instructions to event team member.
參加每日、周、月部門例會及臨時會議并交流相關(guān)已簽約團(tuán)隊/宴會活動要點、潛在客戶情報、市場、產(chǎn)品競爭力等信息。將宴會銷售總監(jiān)的各項指令傳達(dá)給統(tǒng)籌團(tuán)隊成員。
Supervise daily operation of event team by offering advice and guidance. Ensure accuracy of reports. Design training plan and conduct routine training for team member.
督導(dǎo)宴會統(tǒng)籌團(tuán)隊日常工作,確保各類營業(yè)報表的準(zhǔn)確性。為團(tuán)隊成員做例行和系統(tǒng)的培訓(xùn)。
Adhere to departmental operating expenses as laid out in the budget / forecast.
遵守在預(yù)算/預(yù)測中列出的部門運營開支。
Comply with all systems and procedures as laid down by the Business Development Department. Complete the ad hoc assignment on time.
遵守商務(wù)發(fā)展部制定的制度及操作程序,按時完成上級布置的臨時任務(wù)。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇24
1.全面負(fù)責(zé)宴會和會議,展示會等的推銷、預(yù)訂工作;
2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn),制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施;
3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達(dá)工作;
4.安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作;
5.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;
6.與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合;
7.定期對下屬進(jìn)行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。
弱電銷售經(jīng)理崗位職責(zé)具體概述 篇25
1、制定餐飲宴會渠道銷售策略,制定有效推進(jìn)方案,開拓宴會渠道客戶,完成銷售任務(wù)目標(biāo);
2、餐飲宴會預(yù)定訂單安排和宴會會場協(xié)調(diào)工作;
3、完成餐廳宴會的市場活動的策劃和執(zhí)行;
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系。
