行政總經(jīng)理崗位職責(zé)（精選5篇）
行政總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
1、制度流程：協(xié)助行政相關(guān)制度與流程建設(shè)
2、檔案管理：統(tǒng)籌規(guī)劃公司檔案管理;
3、資產(chǎn)管理：統(tǒng)籌公司資產(chǎn)管理;
4、接待管理：制定接待標(biāo)準(zhǔn)和制度，提供各類會(huì)議、接待服務(wù);
3、員工活動(dòng)：員工關(guān)懷及年度活動(dòng)規(guī)劃與實(shí)施
7、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。
行政總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
負(fù)責(zé)公司運(yùn)營采購，包括辦公用品，生活用品，遵守公司采購流程;
對(duì)各部門的辦公用品需求進(jìn)行定期采購和領(lǐng)取以及費(fèi)用結(jié)算;
維護(hù)外部關(guān)系，建立良好的供應(yīng)商關(guān)系和廣泛的客戶資源;
繳納公司各項(xiàng)辦公費(fèi)用，定期與各供應(yīng)商結(jié)賬;
行政總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
1、對(duì)公司現(xiàn)有的規(guī)章制度根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行本地化調(diào)整、頒布、落實(shí);
2、對(duì)公司人力行政體系建設(shè)與改進(jìn)提出合理化建議;
3、負(fù)責(zé)本部門工作計(jì)劃安排和督促按時(shí)完成;
4、協(xié)助指導(dǎo)人力行政各模塊工作;
5、協(xié)助指導(dǎo)績效考核工作及實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)管理。
行政總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
1、 制定并管理行政各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃;
2、 制定并管理行政管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理;
3、 督促并妥善進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理，衛(wèi)生管理，人事管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù);
4、 管理行政助理、前臺(tái)、保潔及保安，確保日常運(yùn)營事務(wù);
5、 追蹤并跟進(jìn)政府扶持政策及申報(bào)工作;
6、 預(yù)審總裁辦公室的相關(guān)審批文件，管理總裁的差旅行程等;
8、完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng)
行政總經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
1、公司相關(guān)文案處理;
2、中支日常費(fèi)用報(bào)銷處理、采購等工作
3、及時(shí)辦理相關(guān)證件的注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);
4、組織公司日常活動(dòng)組織
5、完成總經(jīng)理安排的其他工作