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      校長在教師節座談會上的慰問講話稿

      發布時間:2022-10-18

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿(精選14篇)

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇1

        尊敬的各位領導、各位同行:

        上午好!

        燦爛的金秋盛載著沉甸甸的收獲,嶄新的學年,孕育著希望與憧憬,在這個美好的時刻,第**個教師節滿載著豐收與喜悅如期而至,作為小學的一名教師,參加今天的座談會,心情非常的激動,市委市政府及各級領導對教育的重視,對教師的關懷使我如沐春風,倍感溫暖,多年來在平凡的崗位上,為自己摯愛的教育事業,我付出了辛勤的勞動,得到了領導、組織的鼓勵和表彰,作為獎獲得者,我充滿著感激,謝謝各位領導的關懷,組織的信任。

        教師要學農民——尊重個性,精耕細作

        農民種地,他們從來不強迫莊稼按照一個模式生長 ——因為他們知道那樣做肯定是徒勞無益的,他們只是勤勉地澆水、施肥、噴灑農藥,為每一棵莊稼按照自己的方式盡情地生長創造良好的條件。于是,他們在秋天才有了屬于自己的那份沉甸甸的收獲。

        教育何嘗不是如此?

        教育是農業,不是工業。工業的特征是流水線,是標準化,而農業的特征是生態化、多元化。學會用生態的多元的觀點來看我們的孩子,我們就會發現大樹有大樹的風采,小草也有小草的魅力。地球正因為生物的多樣性,才顯得如此生機勃勃、如此美侖美奐。

        增加了評價的尺子,就讓更多的學生體驗到了成功,從而使他們做一個好學生的愿望得到滿足;這些心理因素對他們取得新的成績又起到了進一步的推動作用,從而形成了一個良性循環。

        提升師生的幸福指數——埃及金字塔的啟示

        小的時候學習歷史,便驚嘆于埃及奴隸在建造金字塔時的巨大創造力與藝術匠心。數千年來,對于奴隸創造這一亙世奇跡沒有多少人懷疑過。但瑞士一個鐘表匠從自身的體驗中解開了這一千古之謎。因為,在自由的狀態里,他可以將鐘表制作的誤差減少到零;可在監獄里不管如何努力,也不能將誤差減少到十分之一。

        所以,他不相信一個在不自由狀態下的群體可以創造出如此偉大的世界文明。于是,他斷言:金字塔建造者肯定不是失去自由的奴隸們,而是一批虔誠的自由人。

        事實證明,這種思考是正確的。一個行動與心靈都不自由的人,不可能完成一項最壯美的事業。因為,這需要的不只是技術,更有心態,特別是審美觀照。審美必須在物我兩忘的境界中完成,而且必須有一個前提,那就是心靈的自由與愉悅。一個被囚禁起來,失去自由與快樂的人,無法再去審美性的創造。

        XX年,埃及向世界宣布:金字塔是由一群歡快的自由人創造的。教育也是如此。老師之教,學生之學,本應當如孔子、蘇格拉底一樣,相互間一起快樂地探索求知,而不是一種身心交瘁的苦役。既然如此,就要給老師和學生以最大化的自由,讓他們在審美中享受教育與學習的快樂。

        正是基于這種思考,李希貴要完成一項心靈的使命——讓自由回歸老師與學生,《為了自由呼吸的教育》應運而生。社會對教育的要求越來越高,孩子的接受能力越來越強,各種各樣的活動越來越多,工作面臨的挑戰越來越大。在市場經濟的背景下,我們更需要保持一份清醒、保持一份沉靜、保持一份寂寞、保持一份清高。教育是最清苦的行業,教師是最辛苦的群體,但我們既然選擇了教育,就要靜下心來,心無旁騖,為下一代負責,為民族的未來負責。

        外面的世界是精彩的,但這里的舞臺更寬廣;外面的生活是絢爛的,但這里的風氣更純凈;外面的前途是美好的,但這里的意義更崇高、更神圣。教師職業,同樣能夠實現你的人生理想,創造你的人生價值,而且,比起其他職業來,這里更容易讓你找到心靈的快樂和精神的幸福。

        只有教師發展了,學生才能獲得真正意義上的發展。我們需要大膽地去追求教育的快樂和幸福,只有教師教得快樂和幸福,學生才有可能學得快樂和幸福。

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇2

        尊敬的各位領導、各位同行:

        上午好!

        燦爛的金秋盛載著沉甸甸的收獲,嶄新的學年,孕育著希望與憧憬,在這個美好的時刻,第**個教師節滿載著豐收與喜悅如期而至,作為小學的一名教師,參加今天的座談會,心情非常的激動,市委市政府及各級領導對教育的重視,對教師的關懷使我如沐春風,倍感溫暖,多年來在平凡的崗位上,為自己摯愛的教育事業,我付出了辛勤的勞動,得到了領導、組織的鼓勵和表彰,作為獎獲得者,我充滿著感激,謝謝各位領導的關懷,組織的信任。

        教師要學農民——尊重個性,精耕細作

        農民種地,他們從來不強迫莊稼按照一個模式生長 ——因為他們知道那樣做肯定是徒勞無益的,他們只是勤勉地澆水、施肥、噴灑農藥,為每一棵莊稼按照自己的方式盡情地生長創造良好的條件。于是,他們在秋天才有了屬于自己的那份沉甸甸的收獲。

        教育何嘗不是如此?

        教育是農業,不是工業。工業的特征是流水線,是標準化,而農業的特征是生態化、多元化。學會用生態的多元的觀點來看我們的孩子,我們就會發現大樹有大樹的風采,小草也有小草的魅力。地球正因為生物的多樣性,才顯得如此生機勃勃、如此美侖美奐。

        增加了評價的尺子,就讓更多的學生體驗到了成功,從而使他們做一個好學生的愿望得到滿足;這些心理因素對他們取得新的成績又起到了進一步的推動作用,從而形成了一個良性循環。

        提升師生的幸福指數——埃及金字塔的啟示

        小的時候學習歷史,便驚嘆于埃及奴隸在建造金字塔時的巨大創造力與藝術匠心。數千年來,對于奴隸創造這一亙世奇跡沒有多少人懷疑過。但瑞士一個鐘表匠從自身的體驗中解開了這一千古之謎。因為,在自由的狀態里,他可以將鐘表制作的誤差減少到零;可在監獄里不管如何努力,也不能將誤差減少到十分之一。

        所以,他不相信一個在不自由狀態下的群體可以創造出如此偉大的世界文明。于是,他斷言:金字塔建造者肯定不是失去自由的奴隸們,而是一批虔誠的自由人。

        事實證明,這種思考是正確的。一個行動與心靈都不自由的人,不可能完成一項最壯美的事業。因為,這需要的不只是技術,更有心態,特別是審美觀照。審美必須在物我兩忘的境界中完成,而且必須有一個前提,那就是心靈的自由與愉悅。一個被囚禁起來,失去自由與快樂的人,無法再去審美性的創造。

        XX年,埃及向世界宣布:金字塔是由一群歡快的自由人創造的。教育也是如此。老師之教,學生之學,本應當如孔子、蘇格拉底一樣,相互間一起快樂地探索求知,而不是一種身心交瘁的苦役。既然如此,就要給老師和學生以最大化的自由,讓他們在審美中享受教育與學習的快樂。

        正是基于這種思考,李希貴要完成一項心靈的使命——讓自由回歸老師與學生,《為了自由呼吸的教育》應運而生。社會對教育的要求越來越高,孩子的接受能力越來越強,各種各樣的活動越來越多,工作面臨的挑戰越來越大。在市場經濟的背景下,我們更需要保持一份清醒、保持一份沉靜、保持一份寂寞、保持一份清高。教育是最清苦的行業,教師是最辛苦的群體,但我們既然選擇了教育,就要靜下心來,心無旁騖,為下一代負責,為民族的未來負責。

        外面的世界是精彩的,但這里的舞臺更寬廣;外面的生活是絢爛的,但這里的風氣更純凈;外面的前途是美好的,但這里的意義更崇高、更神圣。教師職業,同樣能夠實現你的人生理想,創造你的人生價值,而且,比起其他職業來,這里更容易讓你找到心靈的快樂和精神的幸福。

        只有教師發展了,學生才能獲得真正意義上的發展。我們需要大膽地去追求教育的快樂和幸福,只有教師教得快樂和幸福,學生才有可能學得快樂和幸福。

        8.

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇3

        尊敬的陳市長、各位領導:

        大家上午好!

        非常感謝各位領導在百忙之中于第27個教師節來臨之際到我校進行慰問、指導,你們的到來不僅說明市委市政府對瑞安教育及廣大教師的關心,更說明了市委市政府對我們老城區教育的支持和厚愛。你們的到來令我們玉海中心小學這所百年老校蓬蓽生輝。

        我們玉海中心小學前身為西南隅蒙學堂,由號稱“東南第一筆”的書法家池志澂先生和鄉哲洪炳鏘于光緒二十八年(也就是1902)創辦,至今已有120xx年歷史。XX年撤鎮后,學校終稱瑞安市玉海中心小學。

        學校現有教學班32個,學生1462人,教職員工76人。其中,1位教師獲全國先進教師光榮稱號,5位教師榮獲了溫州市師德楷模、溫州市師德標兵、省春蠶獎優秀教師,2位青年教師獲瑞安市十佳青年光榮稱號,2位教師獲溫州市與瑞安市勞動模范光榮稱號,14位教師獲市級以上教壇新秀稱號。

        學校全面貫徹黨的教育方針,提出“小中求全、小中求精、小中求優”“三小”辦學思路,全面實行科學管理,面向全體學生,努力提高學生全面素質。歷年來,學校富有時代感、愛國情和地方性的教育活動,如家長學校、藝術社團、《小蕾》校報、《古詩文誦讀》、《活動智慧》等校本課程均成為校園亮麗的風景線。學校先后被評為首批“全國雛鷹紅旗大隊”,省家庭教育先進集體,省藝術教育先進集體,省國防教育先進集體等。20xx年,學校榮膺浙江省“百年名校”100強,瑞安市僅瑞安中學、市實驗小學和我們玉海中心小學3所學校。近年來,學校教育教學質量穩居全市前列,在20xx、20xx學年瑞安市五年級英語科學學科教學質量監控中,學校雙科綜合值均名列全市第一;在20xx年瑞安市畢業班語文數學學科教學質量監控中,學校語文數學雙科平均分名列全市第一。為此,我校被評為20xx年度瑞安市教育教學規范化a類學校和20xx年度瑞安市教育工作先進集體。

        隨著瑞按城區的東移,這樣一所具有一支優秀師資隊伍、具有高質量的百年名校也面臨著發展中的一些困難:

        首先,我們面臨著舊城改造中辦學規模不足、辦學空間不足的問題。我校現有32個教學班,但在郵電南路改造中,據說學校只有27個教學班的規模,而且學校占地面積并沒有多大的改變。我想,城市建設規劃必須具有超前意識,做到高起點規劃,高標準建設。隨著老城區城市化的進程,城市就業人口增多,必然對學校發展規模提出更高要求。學校作為重點基礎建設,應該做到幾十年甚至上百年不落后。27個教學班和原有的辦學空間遠遠不符合城市化的進程中玉海中心小學發展的規模。

        其次,我們面臨著郵電南路舊城改造中師生出入的安全和衛生問題。在郵電南路的拆遷過程中,由于種種困難,拆房時斷時續,沒有規劃,給廣大師生出入安全造成很大的威脅,我們甚至害怕哪里冷不防掉下一塊石頭。同時,在拆房的過程中,沒有及時處理建筑垃圾,使得學校周邊道路瓦礫成堆,更有甚者,有些居民干脆把這些地方當成垃圾場,使得學校成了垃圾堆里的學校。

        因此,我們借陳市長慰問之際,希望我們市委市政府給予我們老城區學校更多的關注。我們也相信,在我們陳市長的關心和支持下,我們玉海中心小學一定能克服困難,依托百年人文底蘊,再顯今朝玉海魅力。

        最后,我代表全校師生再次向關心、支持我校教育事業發展的市委市府、各級領導表示衷心的感謝!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇4

        各位領導、老師們:

        斗轉星移,轉眼,我們迎來了第28個教師節。在這個屬于我們廣大教師的日子里,縣政府和縣教育局的領導在百忙之中抽出寶貴時間來看望我們教師,和我們一起慶祝教師節,這是關心重視教育的體現,是尊師重教的體現,我們對各位領導表示熱烈的歡迎!

        參加今天慰問座談活動的上級領導有:

        讓我們再次以熱烈地掌聲對各位領導的光臨表示衷心地感謝!

        今天的座談會總共有四項議程。

        一是校長對學校工作作簡要的匯報。

        二是表彰先進教師。

        三是慰問貧困教師。

        四是縣領導講話。

        下面進行第一項請嚴校長向各位領導匯報學校工作。

        在xx小學這片沃土中,我們每位老師都從事著太陽底下最光輝的職業,我們用自己的勤勞和智慧詮釋著奉獻精神。所以,涌現出一批又一批的優秀教師和班主任,他們創造性的勞動不僅是對自己的肯定也給學校的發展作出了卓越的貢獻。

        大會進行第二項由王校長宣讀-XX學年度優秀教師、優秀班主任表彰表彰決定。

        下面請縣領導為優秀教師及優秀班主任頒獎。

        讓我們以熱烈的掌聲向他們表示祝賀。

        教師的工作是平凡的,而教師的工作又是偉大的,教師的生活是清平的,而教師的生活又是豐富多彩的,我們有不少教師不管家庭遇到了什么困難與不幸,他們都默默的堅守崗位,下面我們縣領導對這些教師進行慰問,以感謝他們不怕困難,努力工作。

        下面請縣領導講話。

        大家歡迎!

        上面嚴校長全面總結了我校一年來的教育教學工作,對取得的成績給與了充分肯定,并對今后的工作提出了希望和要求。接著表彰了先進教師和優秀班主任,為其他教師樹立了楷模。縣領導對我們一年來的工作給與了高度評價,對新學年提出了新的希望和要求,這充分說明了上級領導對我們教育工作的重視和支持。我們每位教師要認真學習落實好各位領導的講話,認清形勢,明確責任,振奮精神,再接再厲,積極工作,努力為我校教育事業的振興和發展再做新貢獻。

        大會即將結束,我謹以一名普通的人民教師將衷心的祝愿與誠摯的問候凝成一段話送給我的同行:辛苦了,敬愛的老師們!我們沒有出眾的外貌,沒有誘人的權力,更沒有羨慕的家財,但是我們有一顆真誠的心。我們用這顆心,把學生從黑暗中帶出來,用知識點亮學生的心。

        我們以樸素無華的本質指導人,以沉穩扎實的教學方式吸引人,以親切和藹的態度打動人。我們推崇真誠與廉潔,因而我們的心靈永遠那么坦蕩而年輕;我們信奉付出與汗水,因而我們的收獲永遠那么殷實而厚重;我們播種希望與快樂,因而我們的笑容永遠那么燦爛而迷人;我們打造現在與未來,因而我們的名字永遠那么響亮而清晰。

        老師們憶往昔,我們豪情滿懷;展未來,我們信心百倍。在縣委政府的正確領導,在上級教育主管部門的鼎力支持,有全校教師的敬業、精業、樂業,我校的教育將譜寫出嶄新的篇章。

        最后祝各位領導身體健康,事事順心,合家歡樂!

        全體教師節日愉快,工作順利,身體健康!

        謝謝!會議到此結束。

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇5

        各位領導、老師們:

        斗轉星移,轉眼,我們迎來了第28個教師節。在這個屬于我們廣大教師的日子里,縣政府和縣教育局的領導在百忙之中抽出寶貴時間來看望我們教師,和我們一起慶祝教師節,這是關心重視教育的體現,是尊師重教的體現,我們對各位領導表示熱烈的歡迎!

        參加今天慰問座談活動的上級領導有:

        讓我們再次以熱烈地掌聲對各位領導的光臨表示衷心地感謝!

        今天的座談會總共有四項議程。

        一是校長對學校工作作簡要的匯報。

        二是表彰先進教師。

        三是慰問貧困教師。

        四是縣領導講話。

        下面進行第一項請嚴校長向各位領導匯報學校工作。

        在xx小學這片沃土中,我們每位老師都從事著太陽底下最光輝的職業,我們用自己的勤勞和智慧詮釋著奉獻精神。所以,涌現出一批又一批的優秀教師和班主任,他們創造性的勞動不僅是對自己的肯定也給學校的發展作出了卓越的貢獻。

        大會進行第二項由王校長宣讀-XX學年度優秀教師、優秀班主任表彰表彰決定。

        下面請縣領導為優秀教師及優秀班主任頒獎。

        讓我們以熱烈的掌聲向他們表示祝賀。

        教師的工作是平凡的,而教師的工作又是偉大的,教師的生活是清平的,而教師的生活又是豐富多彩的,我們有不少教師不管家庭遇到了什么困難與不幸,他們都默默的堅守崗位,下面我們縣領導對這些教師進行慰問,以感謝他們不怕困難,努力工作。

        下面請縣領導講話。

        大家歡迎!

        上面嚴校長全面總結了我校一年來的教育教學工作,對取得的成績給與了充分肯定,并對今后的工作提出了希望和要求。接著表彰了先進教師和優秀班主任,為其他教師樹立了楷模。縣領導對我們一年來的工作給與了高度評價,對新學年提出了新的希望和要求,這充分說明了上級領導對我們教育工作的重視和支持。我們每位教師要認真學習落實好各位領導的講話,認清形勢,明確責任,振奮精神,再接再厲,積極工作,努力為我校教育事業的振興和發展再做新貢獻。

        大會即將結束,我謹以一名普通的人民教師將衷心的祝愿與誠摯的問候凝成一段話送給我的同行:辛苦了,敬愛的老師們!我們沒有出眾的外貌,沒有誘人的權力,更沒有羨慕的家財,但是我們有一顆真誠的心。我們用這顆心,把學生從黑暗中帶出來,用知識點亮學生的心。

        我們以樸素無華的本質指導人,以沉穩扎實的教學方式吸引人,以親切和藹的態度打動人。我們推崇真誠與廉潔,因而我們的心靈永遠那么坦蕩而年輕;我們信奉付出與汗水,因而我們的收獲永遠那么殷實而厚重;我們播種希望與快樂,因而我們的笑容永遠那么燦爛而迷人;我們打造現在與未來,因而我們的名字永遠那么響亮而清晰。

        老師們憶往昔,我們豪情滿懷;展未來,我們信心百倍。在縣委政府的正確領導,在上級教育主管部門的鼎力支持,有全校教師的敬業、精業、樂業,我校的教育將譜寫出嶄新的篇章。

        最后祝各位領導身體健康,事事順心,合家歡樂!

        全體教師節日愉快,工作順利,身體健康!

        謝謝!會議到此結束。

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇6

        親愛的同志們:

        在這收獲的季節里,在這洋溢著喜慶的報告廳,我們一起歡度第**個教師節。這是真正屬于我們自己的節日,她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福。

        讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己,今天我和你們一樣自豪、驕傲,充滿榮光!

        為了教師的榮光,我們通遼實驗中學人在“內涵、特色、品牌、多樣化發展”的道路上闊步前行。我們銘記“感動校園人物”評選典禮上,全校師生的心一起雀躍一起傳播感動;我們銘記樊子健高考不負眾望摘取通遼市文科桂冠,學校中高考再創佳績后師生真誠的喜悅。

        我們銘記通遼市首屆中學生運動會上,我們的孩子們包攬籃、排球等五個團體冠軍,獲得田徑項目六枚金牌,獲得團體總分第二名的酣暢淋漓的勝利;我們銘記自治區校安工程現場會上區市兩級領導的高度肯定和贊揚……美麗的校園,記載了我們朝夕相處的時光,留下了我們美好的耕耘歲月!

        為了教師的榮光,我們通遼實驗中學人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在通遼實驗中學崛起的道路上我們共同奮斗,戰勝困難的每個精彩瞬間。

        我們的班主任們把班級當成自己的家,把學生當成自己的孩子,譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落后,奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們,老當益壯,奮斗不息,我們要特別感謝教齡已滿20xx年、30年的老教師們,你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業,你們那厚重的教學經歷,你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

        今天,我們又有22位新教師迎來了他們的第一個教師節,在實驗中學這個大家庭中,在人民教師這個光榮的崗位上,希望你們求實創新,把自己的優秀延續,把通遼實驗中學的光榮傳統延續!

        我知道,我們的生活中還有許多不盡如人意的地方,比如,我們的付出與回報還不能完全成正比,教師的社會地位還不象理論上說的那么高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬松的工作環境,渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛煉身體的時間和場地……

        大家的要求也是我的要求,大家的企盼也是我的愿望,雖然很多事情不是短時間內能夠解決的,但我們一定會努力,我相信,只有我們團結在一起,學校真正發展了,才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

        同志們,我們的學校正在蒸蒸日上,我們的事業正在蓬勃發展,通遼實驗中學的明天一定會更加美好!最后,祝愿各位老師在生活和工作中幸福、愉悅!

        謝謝大家!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇7

        各位領導、各位老師:

        大家好!

        我是南雄市新城王錦輝中學的教師陳朝促。和在座的老師們一樣,我今天很激動。

        因為我們教師的節日即將來臨,那是一個令人欣慰而神圣的日子,因為教師節不僅僅贊美教師,更重要的是,她在謳歌一種燦爛的、塑造靈魂的職業;今天我以一名普通教師的身份坐在這里,能與各位領導、各位優秀教師代表一起座談,同慶教師節,我倍感親切、自豪和無比驕傲。借此機會,向關心、支持、厚愛我們教育事業的各級領導致以崇高的敬意和衷心的感謝!

        近年來,我市教育工作按照“三個代表”重要思想的要求,以科學的發展觀為指導,按照建設節約型社會,打造和諧、文明校園的要求,以深化改革為動力,以實施教育創新工程為載體,加快教育現代化步伐。全市教育事業在教育規模、教育質量、辦學效益等各個方面都得到了新的發展。

        這些都源于市委市政府對全市教育的高度重視,幾年來,政府對學校的布局調整、危房改造工作給予了很大的經濟投入,放寬了很多政策,學校布局的合理調整,既解決了危房問題,又擴大了辦學規模,節省了教育資源,改造了薄弱學校,縮小了學校之間差距。此舉得到了學生、家長、社會的多方認可。

        我們新城王錦輝中學也在上級的正確領導下,通過嚴抓細管、扎實而富有成效的工作,使校風、校紀、校容、校貌發生了根本性變化,使教育質量位居全市前列。

        國運興衰系于教育,三尺講臺關系未來,實施科教興市戰略、全面建設小康社會是市委、市政府賦予教師的神圣使命,作為教育工作者,我們倍感責任的重大,我校全體教師決心充分發揮自己的體力、智力、情感做好以下工作,讓市委、市政府、市教育局放心,讓社會滿意:

        強化師德師風建設,塑師表形象。新學年伊始,學校新班子將師德建設作為戰略目標,開展了加強師德建設,重塑師表形象,以高尚的師德師風推動學校教育教學工作不斷創新與發展的系列活動。組織教職工學習《南雄市教師職業規范“十不準”》,并且加強教職工的考勤管理,行政領導分組全天候值日,利用開學典禮之機,通過升旗講話為整頓校風校紀大造聲勢。指出我校學生在文明守紀方面存在的不足,挖掘根源,分析危害,要求學生遵守日常行為規范,養成良好的習慣,要求教師對學生加強思想道德教育和法制教育,提高法律素質,規范日常行為,打擊歪風邪氣,建設優良校風。

        我們學校通過分年級召開內宿生會議,推動內宿生加強自我管理,養成良好的學習生活習慣、營造良好的寢室文化氛圍以及加強日常的安全教育。

        結合《弟子規》學習教育活動,倡導德育生活化,并根據各年級特征開展思想教育。我們把生活化的德育界定在“日常生活、學習生活、生活交往、家庭生活和社會生活”這五個方面,并設定了預期的教育目標,還根據根據各年級特征開展思想教育。七年級新生教育月里抓好起點教育,嚴格開端,盡快適應初中的學習,養成良好行為習慣。通過建設班級文化,構建起和諧班級,以此熏陶、影響、改造學生,形成良好班風、學風;八年級重在整頓教育,以強化學生的自律意識,扭轉不良的班級風氣和習慣,形成樂學、勤學、會學的良好班風,營造嚴謹務實、奮發向上的育人氛圍和學習環境;九年級抓好理想前途教育,讓學生好好把握今天,展望明天,做好充分準備,迎接中考,實現自己心中的理想。

        我參加工作20xx年,雖然以我目前的心智和能力還無法成為這種職業的代言人,但是,我為自己能從事這種綿延亙古,傳遞未來的職業而自豪,我為自己的追求,畢生不悔。學生期待的目光就是我們的動力源泉,學生們點滴的成績就是我們的鮮花,我站在人生的舞臺上,面對清風明月,無怨無悔。

        最后,我還想說,有各級領導的厚愛與支持,我們一定不負眾望,一如既往。“耿耿園丁意,拳拳育人心”。老師們,讓我們攜起手來,把教師節作為一個新起點,在各自的崗位上,齊心協力,奮發進取,相信我市的教育事業會更加燦爛輝煌,前程似錦!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇8

        大家好!

        在這秋風送爽、碩果累累的季節,我們迎來了第27個教師節。在這個喜慶的日子里,縣委縣政府領導、縣教育局、高田鎮黨委政府領導,向我們工作在第一線的基層教育工作者表示了親切的慰問和關懷。今天,我能有幸作為教學名師代表在座談會上發言,這是各位領導和同事們對我的關心和信任,同時也是對我的鼓勵和鞭策。在這里,我想借此機會對所有關心幫助我的各位領導和同事們表示衷心的感謝!沒有你們的大力支持和幫助,就沒有我的進步,就沒有我今天的微薄成績。如果不是站在巨人的肩膀上,我們不可能邁入名師的殿堂。衷心地謝謝你們!

        從教二十年來,我一直工作在教育教學的最前沿,先后擔任過班主任、教研組長、副教導主任、總務主任、教導主任,現任學校副校長,擔任了初三兩個班物理教學工作。我把培育一代代學生作為最光榮、最圣潔的事業。在教育崗位不知疲倦的跋涉讓我的人生變得厚重而美麗。我輔導的學生先后獲得過縣級、市級、省級和國家級獎項。我自己也先后被評為縣優秀教師、縣優秀教育工作者、石城縣第三屆物理骨干教師、 石城縣第四屆物理學科帶頭人、江西省物理骨干教師、石城縣首屆教學名師。

        我取得了微不足道的一點成績,但黨和人民給了我莫大的榮譽。我深知,名師不僅僅是榮譽,更多的是責任和義務。名師應該是教師的表率,育人的楷模,學問的大家,教學的能手。名師應該是“學生最喜愛、家長最放心、同行最佩服、社會最敬重”的教師。今天,我們被評為名師,我們前面的道路還很漫長,肩上的擔子也更加沉重。

        作為名師,我更清醒的認識到與省內外名師還有差距,為此我們要不斷學習,及時更新教育教學理念,永遠做石城教育的排頭兵、領頭雁;作為名師,我們還應勇于探索、銳意改革,積極投身當前如火如荼的新課改潮流中,主動承擔課題研究,引領我縣教科研的發展方向;作為名師,我們還應搞好我縣教育的傳、幫、帶,始終把培養青年教師作為自己的責任,把我們的經驗毫無保留的傳授給他們,從而使青年教師快速成長,早日成為石城教育的棟梁之才。

        愛崗敬業育英才,無私奉獻寫春秋。我們都知道,雄鷹用翱翔回報藍天,駿馬用馳騁回報草原,就讓我們今天放飛夢想,不辜負領導的殷切期望,把熱情與夢想、創新與開拓奉獻給教育,相信我們辛勤耕耘,必將收獲桃李芬芳!

        最后,祝各位領導家身體健康,工作順利!各位老師節日快樂,家庭美滿幸福!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇9

        親愛的同志們:

        在這收獲的季節里,在這洋溢著喜慶的報告廳,我們一起歡度第**個教師節。這是真正屬于我們自己的節日,她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福。

        讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己,今天我和你們一樣自豪、驕傲,充滿榮光!

        為了教師的榮光,我們通遼實驗中學人在“內涵、特色、品牌、多樣化發展”的道路上闊步前行。我們銘記“感動校園人物”評選典禮上,全校師生的心一起雀躍一起傳播感動;我們銘記樊子健高考不負眾望摘取通遼市文科桂冠,學校中高考再創佳績后師生真誠的喜悅。

        我們銘記通遼市首屆中學生運動會上,我們的孩子們包攬籃、排球等五個團體冠軍,獲得田徑項目六枚金牌,獲得團體總分第二名的酣暢淋漓的勝利;我們銘記自治區校安工程現場會上區市兩級領導的高度肯定和贊揚……美麗的校園,記載了我們朝夕相處的時光,留下了我們美好的耕耘歲月!

        為了教師的榮光,我們通遼實驗中學人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在通遼實驗中學崛起的道路上我們共同奮斗,戰勝困難的每個精彩瞬間。

        我們的班主任們把班級當成自己的家,把學生當成自己的孩子,譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落后,奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們,老當益壯,奮斗不息,我們要特別感謝教齡已滿20xx年、30年的老教師們,你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業,你們那厚重的教學經歷,你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

        今天,我們又有22位新教師迎來了他們的第一個教師節,在實驗中學這個大家庭中,在人民教師這個光榮的崗位上,希望你們求實創新,把自己的優秀延續,把通遼實驗中學的光榮傳統延續!

        我知道,我們的生活中還有許多不盡如人意的地方,比如,我們的付出與回報還不能完全成正比,教師的社會地位還不象理論上說的那么高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬松的工作環境,渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛煉身體的時間和場地……

        大家的要求也是我的要求,大家的企盼也是我的愿望,雖然很多事情不是短時間內能夠解決的,但我們一定會努力,我相信,只有我們團結在一起,學校真正發展了,才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

        同志們,我們的學校正在蒸蒸日上,我們的事業正在蓬勃發展,通遼實驗中學的明天一定會更加美好!最后,祝愿各位老師在生活和工作中幸福、愉悅!

        謝謝大家!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇10

        作為一名教師,今天能夠參加由縣教育局主辦的第32個教師節座談會,我感到非常榮幸。在這里,我謹代表我校一線教師,向在座的市、縣以及局里的各位領導對我們的關心支持和愛護表示衷心的感謝,并向各位同行致以最美好的節日祝福!

        古往今來,有人把教師比作紅燭,比作春蠶,比作人梯、鋪路石、園丁、蜜蜂等等。這些都說明,教師是一種倍受全社會敬重的的職業,是一種需要淡泊名利、無私奉獻精神的職業。

        當今社會發展對教師提出了更高更新的要求,以前的觀念是教給學生一滴水,教師需要一桶水,現在的要求是,教給學生一滴水,教師必須是自來水。這就要求我們要不斷更新教育觀念,樹立先進的教育觀、全面的質量觀、正確的人才觀,要自覺加強道德修養和業務學習,不斷提高教育教學水平,以高度負責的精神,愛崗敬業、教書育人、誨人不倦、為人師表,無愧于人民教師的光榮稱號,以高尚的師德,精湛的業務,扎實的工作,豐碩的成果回報社會,讓家長更放心,讓學生更滿意。

        從教20xx年來,我從一名普通的師專物理系畢業生成長為一名省特級教師,真真切切地體驗著黨和政府對教師的關懷與培養,也深深體會到自己肩負的責任。百年大計、教育為本。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。作為承擔著教育任務的我們,如果沒有強烈的使命感和責任感,又怎么能擔當起這份重任!春蠶到死,嘔心瀝血,我愿將自己的畢生精力獻給教育事業。寧都中學取得輝煌十連貫的時期有個盡人皆知的“三苦”:教師苦教,學生苦學,家長苦育。至今,我們仍然需要這三苦,需要無私奉獻,需要一顆對學生真誠的愛心、耐心和責任心。

        興衰榮辱我算是見證人之一,1979年,國家恢復高考的第三年,我從XX中學高中畢業踏入師專的大門,那一年高考之后,迎來了當時的省長白棟材的親筆“嘉獎令”,并被列入江西省首批重點中學,之后,學校的老師們不負眾望,在縣委縣政府的正確領導下,在社會各界的大力支持下,一年又一年的續寫著輝煌,并于1992年開始書寫著神話般的“十連貫”。那時的南康對初中部校長采用末位淘汰制的“殘酷”方式來提高初中生源質量,我至今還記得市里某名校曾用大客車拉著幾大車一百多名高三的學生和老師們來我校參觀學習的場景。來我校聽課的兄弟學校教師更是絡繹不絕,來我校補習的學生來自贛南各縣甚至外地區。寧都中學成為寧都教育的一塊金字招牌。

        但近年來,由于生源的不正當競爭而導致一大批優質生源的流失,一批老三屆出身的骨干教師的退休和許多優秀中青年教師的外調,以及近幾年新分進學校的一大批青年教師還需要成長和磨礪,加上我校由于資金的緊張造成的學校硬件設施建設滯后(尤其是現代教育技術方面的設施),高考成績的不理想,導致社會上對有許多不當的評價和偏見,我們衷心希望縣委、縣政府和各級組織一如既往的支持、關心我校的發展和建設,為我校的發展營造良好的氛圍和環境,我自己也將在今后的工作中繼續盡心盡職盡力,培養好年輕教師,為發展和教育事業做出自己應有的貢獻。

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇11

        老師、同學們:

        在這金秋送爽、丹桂飄香的季節里,我們又一次迎來了第二十*個教師節。借此機會,請讓我代表全院同學,向全院老師致以節日的問候。

        古往今來,有人把教師比作紅燭,比作春蠶,還有人把教師比作人梯、鋪路石、園丁、蜜蜂等等。這些都說明,教師是一種倍受全社會敬重的的職業,是一種需要淡泊名利、無私奉獻精神的職業。

        今天我們在一起共同慶祝第二十*個教師節,大家能有今天,都離不開老師的教導,讓我們以熱烈的掌聲,向各位老師致以最崇高的節日祝賀?

        《中國校園》雜志上曾經刊登了一篇文章,說的是一個孩子在教師節來臨之際,費勁心思想送給老師一個禮物,可送什么呢?他想送一張自己做的賀卡,可是擔心自己拙劣的手所做出來的賀卡老師不會喜歡;送一束鮮花,又擔心花兒凋謝后老師會忘了自己的心意;送一支精致的鋼筆呢?他又擔心要是別的同學也送的話,老師會分不清哪一支代表了自己?想來想去,實在沒注意,于是他就去問老師:“老師,教師節你希望收到什么禮物?“,老師笑了說:“最好的禮物是在將來,請你現在就開始準備,20xx年,20xx年后再送給我。“同學們,你們知道老師要的禮物是什么嗎?老師不要你們的賀卡,不要你們的鮮花,更不要你們的財物,老師要的是你們每天的進步。

        同學們,讓我們以實際行動來慶祝老師的節日。

        最后,請同學們響亮地向身邊的老師說一聲:“老師,節日快樂!”

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇12

        尊敬的各位領導:

        今天,第一次參加教育系統的活動,并和大家一起慶祝第32個教師節,我感到非常高興、非常激動。剛才,聽了各位的發言,很受啟發,很受鼓舞。大家在教書育人的崗位上刻苦學習、勤奮工作,作出了突出貢獻,我代表市委、市政府,向你們表示崇高的敬意!同時,通過你們向全市廣大教師和教育工作者,致以節日的祝賀和誠摯的問候!

        我市具有深厚的文化底蘊和扎實的教育基礎,是著名的“教育之鄉”。長期以來,全市廣大教育工作者自覺貫徹黨的教育方針,認真做好本職工作,為全市教育事業發展和經濟社會進步作出了重要貢獻,贏得了全社會的廣泛贊譽和普遍尊重。在座的各位是我市教師隊伍的杰出代表,在你們身上,集中體現了人民教師學為人師、行為世范,默默耕耘、無私奉獻的高尚精神。你們為全社會樹立了榜樣,是教育系統和教師隊伍的驕傲!

        當前,全市上下正在深入貫徹落實市委十一屆八次全體(擴大)會議精神,加快推進“學趕蘇南、跨越發展”的進程。教育工作也必須確立新標桿、落實新舉措、探索新途徑,進一步強化教育的基礎性、先導性、全局性地位,為加快建設更加美好的新泰興作出新的更大的貢獻。借助今天的機會,我想對全市教育系統的廣大教職員工提三點希望。

        一、要確立教育發展新標桿,進一步打響“教育之鄉”品牌

        目前,全市上下正在深入開展的“學習實踐科學發展觀,加快建設美好城市”主題教育活動,確立了“學趕蘇南,跨越發展”的奮斗目標,有效地激發了廣大干部群眾解放思想、真抓實干、多作貢獻的熱情。教育系統也要對照我市經濟社會發展的目標,對照教育現代化的標準、對照先進地區的水平、對照辦人民滿意教育的要求,確立教育發展的新標桿,理清教育發展的新思路,讓“基礎教育趕南通、職業教育學蘇南”成為所有教育人的不懈追求。要對照先進,排找存在的差距,明確努力方向,落實發展措施,迅速彌補教育發展的不足;要凝心聚力,調優精神狀態,有效形成一心一意抓質量的濃厚氛圍;要堅持改革創新,調整發展思路,著力尋求泰興教育發展水平的新突破。廣大教師和教育工作者一定要志存高遠,敢立新標準,敢追高目標,敢創新水平,不為定勢所困,不為視野所限,不為成績所累,不為困難所懼,在學習追趕中不斷超越自我,在不斷超越中打響“教育之鄉”的品牌。

        二、要落實隊伍建設新舉措,大力實施“科教興市”戰略

        百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。推動教育事業又好又快發展,培育高素質人才,教師是關鍵。建設一支政治過硬、業務精湛、結構優化、相對穩定的現代化教師隊伍,是我市教育加快發展的根本保證。在今后的工作中,要進一步落實“科教興市”戰略,全力構筑教育人才高地。一要加強師德師風建設。深入開展形式多樣的師德教育活動,通過學習抗震救災英模教師事跡、學習奧運健兒頑強拼搏精神、學習身邊的#等同志的先進事跡,努力塑造“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚品格、腳踏實地樂于奉獻的敬業精神、寬容真誠善待學生的博愛之心,使自己真正成為學生成長的引領者、學校精神的建設者、社會文明的倡導者。二要加快教育理念更新。在座的各位,都是辦學成效顯著的學校領導、工作實績突出的優秀教師,是教師隊伍中的骨干力量,你們已經在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,在泰興教育的發展過程中發揮了模范帶頭作用。希望大家繼續帶好頭,樹立追求卓越的新理念,確立素質教育的新方向,激發前進的動力和創造的熱情,在成功的道路上越走越好、越走越輝煌。三要加速業務水平提升。教育系統要大力實施教壇新秀、教學能手、學科帶頭人培養工程,著力培養一批學者型教師、專家型人才,不斷壯大名教師、名校長隊伍。要以先進的教育理念、多元的知識結構和精湛的教學技能為重點,加強業務能力建設,造就一支高素質的教師隊伍。

        三、要探索素質教育新途徑,努力為全市經濟社會發展作出新貢獻

        經濟社會發展對人才的要求越來越高。“學趕蘇南,跨越發展”,要求教育工作進一步強化為經濟社會發展的功能,加快創新人才、實用人才的培養步伐。要選擇青少年學生喜聞樂見的形式,大力提高思想道德建設的針對性和實效性,培養學生健康的心理、健全的人格,使學生自信、自立、自強;要以培養學生實踐能力和創新能力為重點,全面提高學生的綜合素質;要緊緊圍繞發展,積極構建適應地方經濟社會發展需求的教育服務體系;要堅持面向社會、面向市場、面向企業,充分發揮教育的人才優勢和技術優勢,突出重點產業、重點行業、重點企業的崗位需求,積極組織實用型、技能型崗位培訓;要堅持專業化、社會化、市場化的發展方向,壯大農村教育培訓市場,廣泛開展形式多樣的實用技術培訓,更好地為發展現代農業、高效農業服務。

        同志們,教育工作者是傳播文化、傳承文明的使者,大家一定要充分認識到肩上所承擔的重任,加強學習、勤于思考;解放思想、與時俱進;真抓實干、大膽創新,為構建和諧教育,謀求科學發展,加快建設美好新泰興作出新的更大的貢獻。

        最后,再次祝在座的各位節日快樂、身體健康、工作順利、合家幸福、萬事如意!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇13

        尊敬的各位領導:

        你們好!

        很榮幸能參加今天的座談會,今天我將從“新教育”方面談談我的收獲,關于“新教育”,我的成長離不開三個方面:教室、種子和網師。

        “新教育”是新教育實驗的簡稱,它是由全國人大代表朱永新教授最先提出來的,以“晨誦、午讀、暮醒”為基本方式,以師生“過一種幸福完整的教育生活”為美好愿景,改變學生的成長方式和教師的行走方式,新教育實驗一提出就得到眾多領導和教師的認可,掀起了一股“新教育”的熱潮,教師們紛紛在自己的教師、學校里踐行著新教育實驗。

        我們學校是20xx年成為新教育實驗學校的,而我真正的踐行、思考新教育,應該是從去年我重新接手一年級開始。每一天清晨,我都會選上一首小詩或一段《三字經》和孩子們一起開始晨誦,讓孩子們養成“與黎明共舞”的習慣,漸漸地,這群剛進校的孩子克服了因陌生環境引起的不適,愛上了每一個清晨,期待每一次的上學時光。每一個午后,我與我的螢火蟲班孩子們一起相約在《新教育的一年級》中,孩子們為同齡的故事主角喝彩,進行”角色自居“,仿佛我們也生活在北京的新教育小學里。每周的讀寫繪課程,我精選一個個繪本故事,用新奇有趣的故事點燃孩子們閱讀的激情,這一個個故事猶如一粒粒種子,種在孩子們純真的心靈中,喚醒他們對世界外物的好奇與渴望,在聽過故事后的寫繪中,孩子們總能從故事中找到當天當時的影子,寫繪的過程也是反思的過程,暮醒的過程,我也會在夜深人靜時思考:今天我的收獲是什么?我為孩子們帶來了哪些改變?”在師生的“共讀共寫共同生活”中,我與孩子都在成長,生命因成長而豐盈。也許你會問:你們在教室里搞新教育,學生的成績有保證嗎?新教育絕不是花拳繡腿,新教育是不怕考試的,成績只會是“額外的獎賞”,去年一年,我們班的孩子不做資料,不搞題海戰術,連作業都很少,可我們兩次期末考試語文數學兩科成績均在全鎮的評比中獲得第一名,且平均分遙遙領先。

        教師要像農夫守護自己的麥田一樣守護著教室里的一顆顆晶瑩剔透的心,對于幼稚的小兒來說,去除蒙昧的最好方法就是閱讀,猶太民族在嬰兒出生時就讓他們明白書是甜的,他們是一個酷愛閱讀的民族,也是精神無限豐富的民族,“一個人的閱讀史就是一個人的精神發育史”,不熱愛閱讀的人生是蒼白的。為了在班級內推廣閱讀,我成立“家委會”,進行“圖書漂流”,創辦“螢火蟲銀行”,監督閱讀效果,定期舉行家長會(或寫給家長的一封信),對家長進行“洗腦”,期望改變家長素質來改變孩子。一年下來,許多家長和我成了好朋友,更多的家長成了班級中的“義工”,只要是班級中的事兒,他們總比我還積極。

        我的“種子教師”之路是和我家先生一起起步的,去年7月成為一名冬季種子,盡管如此,我們不感到卑微,“相信種子,相信歲月”,和“種子群”里的大師們學習,像榜樣教師請教,總有一天,我們也會長成參天大樹,特別是今年8月,我們一家三口參加了“全國第二屆種子研訓營”,我家先生榮獲“全國優秀種子教師”,我為他驕傲,也不斷地督促自己:要加油!學習歸來,收獲頗多,也更加清楚的看到我們前進的方向,堅定了這顆種子的心,我將永遠向著明亮那方前行,前行!

        “網師”是“新教育網絡師范學院”的簡稱,是一個在網絡上免費、高效的培養教師的平臺,有人戲稱“進入網師的,通常都是豎著進來,橫著出去!”,網師要求的嚴格可見一斑,每一門課程都必須認真學習,完成十萬甚至幾十萬字的預習作業才能過關,網師中提到的眾多“教材”,也得一本本的吃透摸熟,方可在授課時不糊里糊涂。今年“新網師”換屆,由全國著名的李鎮西老師擔任執行校長,這,將會開啟一段新的旅程!

        在教師節這個特殊的日子里,教師的幸福被無數次的提出來,我覺得教師的幸福不在于條件的好壞,金錢的多寡,而在于學生的成長,在我們的精心呵護下,學生能像幼苗一樣茁壯成長,這,就是我們的幸福,這就是靜待花開得過程。新教育,是一種生活方式,是一種帶領著我和學生不斷成長的教育方式,因為新教育的到來,我的教育夢想更加清晰,更加閃亮!

      校長在教師節座談會上的慰問講話稿 篇14

        尊敬的各位領導、各位老師

        大家好!我也好!

        金秋九月,清風吹拂,花香甜美,笑容綻放,我們迎來了第二十八個教師節。在這喜迎教師佳節的美好時刻,我有幸站在這里講話,心情既激動又惶恐。此刻,請允許我向辛勤耕耘,默默奉獻的領導、老師們真誠地說一聲:“辛勤的園丁們,教師節快樂!”

        剛才,張校長的洋洋灑灑,蔡主席的熱情洋溢,云奎老師的氣定神閑,鄒麗老師的信手拈來……站在巨人的肩膀上我也來說幾句。兩年前,我來到了六中。盡管我已經教書十多年了,但是在六中的兩年里,我學到了很多以前沒有學到的知識,六中的領導是可敬的,張校長登高望遠的深邃,吳校長勇往直前的進取,胡校長溫文儒雅的詩意。給我們留下了深刻的印象;六中的教師是可愛的;六中的學生是可塑的。教學工作中,我深深感受到六中教師的團結互助和濃濃的人文氣息。記得來到六中,我常常處在猶豫困惑中,這時候,語文教研組長李曉顏老師,那親切的微笑,信任的目光,細心的指導,給了我鼓勵,給了我力量。從她的身上,我再一次感受到了“吾生雖有涯,而知也無涯”的道理。六中不僅是育人的沃土,也是培師的良田,為了指導教師講好課,領導們以身作則,名師們率先垂范,教研工作風風火火。

        讓每一個教師都得到了長足的進步。正是因為六中有一位位認真做事,踏實做人的好領導,有一個個愛崗敬業樂于奉獻的好老師,才有了六中今天的意氣風發。

        選擇六中絕不后悔,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。彈指一揮間,只為教育來,張校長言猶在耳。

        老師們,大河百代,眾浪齊奔,六中上下,團結一心。讓我們緊密團結在以張校長為首的領導周圍,去迎接六中更美好的明天吧! 最后我再次祝愿老師們節日快樂,身體健康,闔家歡樂!

        謝謝!

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        各位老師:你們好!每當我聽到“感恩的.心,感謝感謝有你……”這首歌時,我總會想起你們--我親愛的老師。感激我的老師,因為你們豐富了我知識的營養,給了我打開知識寶庫的鑰匙。...

      • 教師節演講稿開頭十篇

        各位領導,各位老師:大家好!面對同行,面對我的老師,在第37個教師節來臨之際,站在這熟悉的講臺,激動之情難以言表。在這里,我首先向我的老師,致以節日的問候!冬去春來,時光漂移,歲月為您們染上了淡淡的霜華!向和我一道戰斗在教學第一線...

      • 教師節演講稿50字十一篇

        親愛的老師們,親愛的學生們:大家好!隨著時間的推移,我們漸漸長大,懂事了。朱先生,謝謝您的培訓和教育。你教會了我們很多道理和知識。老師,你像一個大太陽,我們是小樹。每一棵小樹,經過你的精心培育,都會成長為人才。...

      • 教師節演講稿800字十二篇

        尊敬的各位領導,老師們:大家好!秋風送爽,金桂飄香。我們迎來了自己的節日——第xx個教師節。xx個今天,鮮花讓早晨的陽光更燦爛;xx個今天,獎章映紅了潔白的衣衫。...

      • 教師節演講稿共(精選23篇)

        親愛的老師們、同學們:早晨好!九月金秋,這是一個收獲的季節,是一個感恩的季節,更是一個屬于教師的季節。今天,我們將迎來中華人民共和國。...

      • 關于教師節演講稿十篇

        尊敬的領導、敬愛的老師、親愛的同學們:大家好!今天我演講的題目是:老師,您辛苦了,我們感謝您! 在這收獲喜悅和幸福的季節里,我們高興地迎來了我們國家的第三十一個教師節。...

      • 教師節演講稿精品十二篇

        老師也許是我們生命中除親人外相處時間最長的人,可很多時候他們所留下的只是一束渴望的目光,一個鼓勵的微笑,或者是課堂上一句親切的話語,或者是臺燈下批改作業的一個身影。...

      • 教師節致辭范文(通用20篇)

        一個平平常常的節日,一個絕不平常的節日。教師節,這已不是第一個,沉浸于節日的喜慶,感受那耕耘后的收獲泛溢在心頭的喜悅,這也絕不是第一回。...

      • 教師節演講稿
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