銀行培訓(xùn)協(xié)議書(shū)（精選3篇）
銀行培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇1
文中藍(lán)色字體后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示）甲方：法定代表人：乙方：身份證號(hào)：風(fēng)險(xiǎn)提示：
注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)椋捶梢?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
第一條 培訓(xùn)的內(nèi)容
1、培訓(xùn)項(xiàng)目名稱(chēng)：
2、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)________年____月____日起至________年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。
3、培訓(xùn)地點(diǎn)：
第二條 培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納，如乙方中途退出學(xué)習(xí)，或者無(wú)故退出培訓(xùn)，則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方。
第三條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：
對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫(xiě)明。
1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。
2、社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)____元月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
3、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計(jì)。
第四條 服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示：
服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年，以此類(lèi)推。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；
2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種：
（1）至________年____月____日止；
（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
第五條 乙方義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等記錄。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。
第六條 違約責(zé)任
1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：
（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
第七條 其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日 乙方（簽字）：________年____月____日
銀行培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：__________
法定代表人：__________
乙方：__________
身份證號(hào)：__________
根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
一、培訓(xùn)期限
培訓(xùn)日期從_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_____個(gè)月。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
1、攝像師基本要求；
2、攝像的含義；
3、攝像器材操作要領(lǐng)（各類(lèi)型攝像機(jī)，搖臂，軌道，，攝影燈光技巧等）；
4、攝像藝術(shù)鑒賞和設(shè)計(jì)理論；
5、影視后期創(chuàng)作（初級(jí)）。
三、培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納，如乙方中途退出學(xué)習(xí)，或者無(wú)故退出培訓(xùn)，則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方。
四、服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；
2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種：
（1）至____年____月____日止；
（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。
五、工資及福利待遇
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)_____、勞動(dòng)_____，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
六、乙方義務(wù)
受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書(shū)面報(bào)告學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等記錄。
受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)_____受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。
七、違約責(zé)任
1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：
（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的'；
（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；
（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
八、協(xié)議的效力
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：_______________乙方（簽字蓋章）：_______________
______年___月___日______年___月___日
銀行培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇3
委托方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)： 受托方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：
鑒于甲乙雙方 年 月份當(dāng)面溝通后，乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求，向甲方提交了《 培訓(xùn)方案》。 年 月 日乙方接到該方案已經(jīng)通過(guò)甲方認(rèn)可的 通知，甲、乙雙方認(rèn)為有必要將該方案定義為本合同附件。
為了更好的幫助甲方提升 人員的 技能和 能力，從而提高甲方的 水平。為了有效地實(shí)施《 培訓(xùn)方案》，雙方就針對(duì)甲方人員進(jìn)行 培訓(xùn)的相關(guān)事宜達(dá)成以下條款：
第一條 培訓(xùn)內(nèi)容
1.1乙方根據(jù)《 》(附件一)為甲方開(kāi)發(fā)、準(zhǔn)備有關(guān)課程。
1.2乙方指定 為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人，負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng)的溝通。
第二條 培訓(xùn)講師
2.1 乙方經(jīng)與甲方協(xié)商，決定選派 負(fù)責(zé)本次培訓(xùn)的日常統(tǒng)籌工作，選派 作為本次培訓(xùn)的講師。
2.2 乙方應(yīng)當(dāng)保證選派專(zhuān)業(yè)人員組成專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍支持本次培訓(xùn)，乙方需調(diào)換其它具有同等業(yè)務(wù)能力的專(zhuān)業(yè)人員參加本次培訓(xùn)的，應(yīng)當(dāng)在調(diào)換前 日書(shū)面通知甲方，并經(jīng)甲方同意。
2.3 甲方在接受乙方提供服務(wù)過(guò)程中，認(rèn)為乙方選派的人員不符合本合同約定或甲方要求的，甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換其它專(zhuān)業(yè)人員，乙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)換人選。
第三條 培訓(xùn)對(duì)象
乙方為甲方提供培訓(xùn)的對(duì)象為：
第四條 培訓(xùn)時(shí)間
4.1本培訓(xùn)自 年 月 日起，為期 周，共進(jìn)行 時(shí)的培訓(xùn)，依據(jù)培訓(xùn)實(shí)施時(shí)間表進(jìn)行，如遇節(jié)假日，時(shí)間自動(dòng)順延，或雙方另行商議利用節(jié)假日進(jìn)行培訓(xùn)。
4.2如確有特殊情況，須提前3天征得對(duì)方同意，方可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間。
第五條 培訓(xùn)場(chǎng)地及器材要求
5.1 甲方提供培訓(xùn)場(chǎng)地和培訓(xùn)所需器材。乙方應(yīng)在培訓(xùn)日前 日書(shū)面通知甲方培訓(xùn)所需器材和其它必要準(zhǔn)備工作。
5.2 乙方負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)講義等文件，在培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中，做到打印清晰工整、裝訂牢固、人手一冊(cè)，費(fèi)用已包含在培訓(xùn)費(fèi)用中。
第六條 培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式
6.1本合同標(biāo)的培訓(xùn)(輔導(dǎo))費(fèi)用總額為人民幣 整(￥ )付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款，具體支付時(shí)間如下：
收款單位：
收款銀行：
銀行帳號(hào)：
6.2 乙方應(yīng)當(dāng) (時(shí)間)向甲方提供正規(guī)發(fā)票。
第七條 雙方權(quán)利義務(wù)
7.1 甲方的權(quán)利義務(wù)
7.1.1甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。
7.1.2甲方應(yīng)委派一個(gè)培訓(xùn)協(xié)調(diào)人員，負(fù)責(zé)協(xié)助乙方安排培訓(xùn)事宜及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)。
7.1.3甲方應(yīng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間在甲方安排培訓(xùn)場(chǎng)所的安全保衛(wèi)工作。
7.2 乙方的權(quán)利義務(wù)
7.2.1乙方應(yīng)按約定提供完善的培訓(xùn)服務(wù)，確保講師及工作人員準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)，并有效組織控制培訓(xùn)課程順利進(jìn)行，保證培訓(xùn)質(zhì)量。培訓(xùn)后負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)后的學(xué)員評(píng)估，調(diào)查學(xué)員學(xué)習(xí)效果，并將結(jié)果及時(shí)反饋給甲方。
7.2.2乙方自行負(fù)責(zé)安排授課人員培訓(xùn)期間的工作場(chǎng)所、交通及食宿。
7.2.3乙方應(yīng)當(dāng)保證提供的文件和培訓(xùn)內(nèi)容不侵犯任何第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)等相關(guān)權(quán)利，若因乙方提供文件或培訓(xùn)內(nèi)容發(fā)生糾紛的，由乙方負(fù)責(zé)處理，并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。
第七條 不可抗力
7.1 “不可抗力”是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于：天災(zāi)、水災(zāi)、地震或其他災(zāi)難，戰(zhàn)爭(zhēng)或暴亂，以及其他在受影響的一方合理控制范圍以外且經(jīng)該方合理努力后也不能防止或避免的類(lèi)似事件。“政府行為”是指國(guó)家依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章或政策實(shí)施的強(qiáng)制行為，包括但不限于拆遷、征收、禁令，以及其他本合同當(dāng)事方無(wú)法控制的且對(duì)合同履行有實(shí)質(zhì)性影響的事件。
7.2由于不可抗力或政府行為的原因，而不能履行合同或延遲履行合同的一方可視不可抗力的實(shí)際影響免除部分或全部違約責(zé)任。但受不可抗力或政府行為影響的一方應(yīng)在通知可能的情況下立即通知對(duì)方,并在不可抗力發(fā)生后15天內(nèi)特快專(zhuān)遞郵寄相關(guān)的主管部門(mén)簽發(fā)的證明文件,以便其他各方審查、確認(rèn)。
7.3發(fā)生不可抗力或政府行為事件終止或消除后，受不可抗力或政府行為影響的一方，應(yīng)立即通知對(duì)方, 發(fā)生不可抗力或政府行為事件終止或消除后15天內(nèi)特快專(zhuān)遞郵寄相關(guān)的主管部門(mén)簽發(fā)的證明文件確認(rèn)不可抗力或政府行為事件的終止或消除。
7.4因不可抗力或政府行為導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，雙方可以解除本合同，互不承擔(dān)責(zé)任。
第八條 違約責(zé)任
8.1甲方違反本合同約定的，乙方照常全額支付培訓(xùn)費(fèi)用。
8.2乙方違反本合同約定的，甲方有權(quán)要求按培訓(xùn)費(fèi)用全額賠償。
第九條 保密
9.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)合作過(guò)程中知悉的對(duì)方的經(jīng)營(yíng)情況和信息予以保密。本項(xiàng)義務(wù)不以本合同解除而免除。
9.2甲方不得以營(yíng)利為目的對(duì)外公布乙方提供的文件或培訓(xùn)內(nèi)容。
第十條 其它
10.1本合同所稱(chēng)書(shū)面形式是指合同書(shū)、信件和數(shù)據(jù)電文(包括電報(bào)、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件)等可以有行地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。
10.2在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成由合同簽約地人民法院裁決。
10.3如有未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議，合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力。
10.4本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。此合同一式二份，甲、乙雙方各持一份。
附件：《 培訓(xùn)方案》
甲方(公章)：
法定代表人(授權(quán)代表人)：
聯(lián)系方式：
住所地：
簽署日期：