初中學校總務處工作總結(jié)以及計劃（精選5篇）
初中學校總務處工作總結(jié)以及計劃 篇1
轉(zhuǎn)眼間已奔過去，20xx年呼嘯而來。站在新舊之交的時間節(jié)點，回顧過去一學期的工作，大大小小的事情，零零總總的工作，錯綜繁雜，千頭萬緒，一時竟不知從何說起。
一學期來，學校總務處本著“服務教育教學，服務師生生活”的宗旨，抓住校園建設的機遇，促進總務管理規(guī)范化，努力提高后勤服務質(zhì)量，著力改造校園環(huán)境，努力改善辦學條件，各項工作取得明顯成效。
1、抓住校園建設十年難遇的機遇期，合理規(guī)劃校園布局，努力建設環(huán)境美好的校園。本學期，我校抓住國家應對金融危機，拉動內(nèi)需的發(fā)展機遇，通過前期校舍安全鑒定，學校精心準備材料多次申報，上級領(lǐng)導的大力支持和正確指導，我校終于在今年暑期獲得中央校舍安全專項撥款，建成學校食堂、浴室、多媒體教室、單身教師公寓，并對學生公寓進行了改造，師生住宿、生活條件大為改善。在此，我們要特別說說我們的領(lǐng)導朱校長、梅校長，他們跑項目，察現(xiàn)場，設計建設方案，為學校發(fā)展操了不少心，項目建設的完成，凝聚著他們的心血。我不能忘記我的同仁劉主任，為了學校的建設，放棄了暑假休息，一頂草帽，兩腳灰塵，炎炎烈日，烤黑了臉膛，他用自己默默的付出，為我校校園建設寫下新的華章。
為了改變長期制約學校發(fā)展的電力問題，學校領(lǐng)導找教育局、找財政局領(lǐng)導，爭取了十萬元資金進行校內(nèi)電網(wǎng)改造。為彌補電改資金缺口，朱校長、梅校長、周書記南下化緣，找木梓中學走出去友好人士，多方尋求資金。求人辦事的個中滋味，難于言表。可喜的是資金終于到位了，校園原本凌亂的電線不見了，微機室的電腦不跳閘了，教室里的燈明亮了。
目前，學校又爭取財政項目資金，正在修建教學樓前護坡，水泥路面，并將改造旗臺、路燈等，校園建設正按學校發(fā)展規(guī)劃穩(wěn)步推進。在校園建設中，我們讓工程給樹讓路，保住了食堂前具有標志意義的老柳樹，做護坡時避開已成型的綠化帶，并把比較名貴的桂花樹及時移栽。我相信，通過合理的布局和建設，我們學校的校園環(huán)境，必將更加亮麗。
2、后勤管理日趨規(guī)范，服務質(zhì)量明顯提高。開學初，鑒于學生人數(shù)減少，總務處在后勤人員編制方面適當從緊，并根據(jù)需要，由教師推選，重新聘用了后勤人員。對新聘人員，學校重新簽定了聘用合同，總務處修訂了《司務長責任目標及考核細則》、《食堂工作人員責任目標及考核細則》、《超市工作人員責任目標及考核細則》、《勤雜人員責任目標及考核細則》，按月考核，根據(jù)考核情況發(fā)放后勤津貼。為規(guī)范管理，我們總務處還完善了《食堂準入制度》、《食堂衛(wèi)生管理制度》、《食堂衛(wèi)生檢查制度》、《食堂財務管理制度》、《食堂留樣制度》等一整套可操作的管理制度，并張貼上墻，便于監(jiān)督。我們還將這些制度匯編成了《木梓中學后勤管理辦法》。這些制度的制定為規(guī)范后勤管理提供了依據(jù)，也得到市勤工辦及木梓學區(qū)領(lǐng)導的一致贊賞。一學期來，正是因為這些制度的落實，后勤工作人員的服務意識增強了，服務質(zhì)量提高了。我們可以看到：過去食堂菜葉亂扔，現(xiàn)在食堂整齊衛(wèi)生；過去工友著裝不戴帽，現(xiàn)在工友衣帽整齊；過去熱水限量供應，現(xiàn)在熱水滿足師生……
更難能可貴的是，本學期食堂工作人員克服開學食堂未竣工和期中考試后經(jīng)常停電兩大難題，保障了學校教學工作的順利進行。在開學初，為保證九年級提前上課，總務處臨時搭灶，后勤人員在冒著酷暑，克服炎熱，在狹小的房間揮汗如雨，準備師生的飯菜。七、八年級開學后，由于學生增加，食堂無法蒸飯，總務處臨時安排，后勤工友通力合作。50多歲的黃以福老師，里里外外，忙上忙下，哪里需要，他就出現(xiàn)在哪里；年過半百黃全軍師傅，鋪蓋未到人先到，住房未安先上班，到王店淘米蒸飯，回木梓賣飯洗盤，年齡大大不過工作責任，天氣熱熱不過工作的熱情。正是有了這樣一支吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作的后勤隊伍，用他們默默的奉獻，鑄就了木梓中學前勤工作堅強的后盾。
3、加強財產(chǎn)財務管理，落實了理賠制度。面對生員日益減少的不利狀況，為了確保學校有限的資金用到學校發(fā)展和教師福利的刀刃上來，學初總務處確定了適度從緊的財金管理思路，并把嚴格財產(chǎn)管理作為一項重要工作來抓。
財金管理方面：學校規(guī)定了公差用車申報登記制度及公餐申報登記制度，在一定程度上減少了非公務用車和公餐開支。超市、校外購物點購物實行登記制，由經(jīng)手人登記，總務處核查。食堂賬目一月一算，期末接受教師代表檢查。超市錢帳分開，專人負責，現(xiàn)金結(jié)算，每日繳款。
在財產(chǎn)管理方面：學初，總務處兌現(xiàn)了上學期班級財產(chǎn)驗收結(jié)果。并重新登記了各班級、辦公室財產(chǎn)，責任到人。班級財產(chǎn)按月檢查，損壞財產(chǎn)當月理賠，大大減少了財產(chǎn)損失。這些措施的實施，為學校資金正常運轉(zhuǎn)提供了有力保障。
4、加強硬件建設，改善了辦學條件。在爭取上級撥款的同時，學校克服困難，加強硬件建設，大大改善了辦學條件。學初，學校投資近5千元添置了多媒體教室桌凳，投資5千余元更換了各班講臺，投資2千余元更換教室門，投資4千多元安裝各班窗戶鋼膜網(wǎng)，投資1千5百多元購買教師床鋪，投資1萬3千元添置校園廣播系統(tǒng)，投資4千多元添置歌唱比賽舞臺。這些硬件設施的建設，大大改善了學校辦學條件，并為學校開展教育教學活動提供了物質(zhì)保障。
5、安全工作警鐘長鳴。為了加強校園安全，學校兩名教師負責門衛(wèi)工作，學生寢室專人管理，學校與相關(guān)人員簽定了安全責任狀。學校總務處定期檢查電線、教學設施、床鋪安全，并重點檢查了食堂、超市食品衛(wèi)生安全工作，及時清理變質(zhì)或過期食品；對寢室、廁所、廚房進行消毒、除蠅等，對個人衛(wèi)生經(jīng)常檢查；對其他安全隱患及時采取相應措施，消除安全隱患。一學期來，學校沒有發(fā)生一起因電線、教學設施、床鋪安全發(fā)生的學生人身安全事故，食品安全事故發(fā)生率為零。
過往的這些成績，已暗淡成日漸遙遠的記憶。反思過去的不足，卻讓人深深銘記。
我們清醒地認識到：
1、“大學校”思想在我們頭腦中依然存在，節(jié)約意識還沒有真正形成。隨著生員減少，學校可支配資金日趨緊張。但目前學校從領(lǐng)導到老師，從老師到工友很多人還沒有真正轉(zhuǎn)變“大學校”思想，總認為我們是中學，跟小學不在一個檔次，辦事講“派頭”，活動求“大氣”，節(jié)約意識缺乏。其實我們學生人數(shù)已少于木梓小學，相當于王店小學。上撥資金少得可憐，出納手中捉襟見肘。再不形成節(jié)約共識，學校將難持續(xù)發(fā)展。
2、工作仍屬“粗放型”，“精細化”管理剛剛起步。在食堂、超市及校園管理、財務管理等方面，我們的工作還不細致，如：食堂用料管理；功能室財產(chǎn)管理；公車公餐管理；超市購物管理；校園樹木管理等方面還存在很多管理上的“空白”，這些都是擺在我們木梓中學總務管理人員面前急待解決的問題。
3、勤工儉學創(chuàng)收微薄，教師福利提高不大。一學期來，食堂成本（特別是燃料）高位運行，校內(nèi)公餐標準較高，學生就餐收費偏低等，致使食堂利潤幾近于無，很大程度上制約著教職工福利的提高。
過去的一學期如同日歷已經(jīng)翻過的一頁。新的一年，正虎虎而來。在新的一年里，我們總務處將銘記過去不足，發(fā)揚過去的優(yōu)點，以務實的態(tài)度，勤奮的工作，努力書寫木梓中學后勤工作的新篇章！
初中學校總務處工作總結(jié)以及計劃 篇2
在校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指導下，總務處全體人員團結(jié)一心,同心同德，體現(xiàn)了良好的集體協(xié)作精神、敬業(yè)、愛崗、奉獻、為教學服務思想明確，主動服務意識不斷加強，快節(jié)奏，高效率，高質(zhì)量.創(chuàng)造性地開展工作，為服務管理工作全面上水平邁出了可喜的一步，圓滿完成了本學期各項工作。
一、強化全體人員的改革意識，不斷提高工作效率、工作質(zhì)量。
一學期以來，總務處全體人員在工作中努力實踐“三個代表”的重要思想，加強學習，積極探索能為學校提供可靠、穩(wěn)定的后勤保障和服務的新模式。學校后勤工作是一項復雜的系統(tǒng)工作，看似繁雜無序，無章可循，但在這表面下面，其實總務處工作卻有它的特殊性，也有它的科學性。認識提高了，服務、管理的主線明晰了，學期計劃中的點明確了。工作就能想在前頭，干起來也就能得心應手了。一學期以來我們堅持計劃中的事必辦，突發(fā)的是立辦，臨時的事抓緊辦，想到的是作出計劃安排好再辦。這樣即提高了工作效率也也提高了服務質(zhì)量。
二、牢固樹立安全第一意識，不斷加強學校安全穩(wěn)定工作。
總務處人員牢固樹立安全問題無小事，安全工作重于泰山的思想，從學期的“兩會”到近期的消防，特種設備檢查文件。總務處全體人員逐一落實上極各部門的文件和通知精神，認真計劃預案。精心制訂措施，仔細安排檢查，實事求是上報總結(jié)。十二次安全會議，十二次的布置落實。
具體工作：
1.完成了兩次校舍危房檢查，上報表。
2.重新檢查消防設施，合理安排滅火器存放位置
3.對鍋爐房進行了常規(guī)維護保養(yǎng)，確保冬季安全使用。經(jīng)常檢查煤氣瓶。
4.對校內(nèi)照明、動力線路進行全面排查，節(jié)假日檢查了各辦公室電器斷電情況。
5.完成了防汛的各項準備工作。(成立了以校長和主管校長為正負組長的五人領(lǐng)導小組及十二人防汛小組，上報了防汛工作預案。平房內(nèi)電器架高;加高了門檻.準備了沙袋等防汛用品)
6.為會計室，信息室和電教室安裝護欄。重要部門安裝了防盜報警系統(tǒng)。
三、總務處各部門圓滿完成工作任務
1.會計室工作
財務人員完成了各項費用的收繳及教職工工資的報卡及各項報表、統(tǒng)計。嚴格執(zhí)行各項財會制度。合理使用資金，保證了教育教學的順利進行。
按時完成月報、季報、結(jié)賬等工作。
2.食堂工作
高度重視和加強食堂質(zhì)量和衛(wèi)生安全工作。為提高我校食堂食品質(zhì)量，總務處專門召開和會議研究提高伙食質(zhì)量及衛(wèi)生安全問題，明確提出了食堂伙食要向“精.細”化方向改進和發(fā)展，要求管理員要進行具體指導，為確保食堂的食品衛(wèi)生安全，從原材料采購.存儲.加工制作.成品出售.人員衛(wèi)生.餐廳衛(wèi)生等方面都提出了明確要求，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出了整改要求。本學期食堂伙食質(zhì)量得到了教職員工的較好評價。
3.財務工作
(1)完成了固定資產(chǎn)的清產(chǎn)合資。
(2)完成了北苑辦學點和東方辦學點兩個機房的安裝工作。
(3)購買記事板12塊，郵票4000張。印制紙45領(lǐng)、打印紙10包
(4)完成了教職工月中營養(yǎng)補貼和季度勞保的食品和物品的購買及發(fā)放工作。
(5)完成了外請教師餐廳和客房空調(diào)安裝工作。
(6)初步完成了學校固定資產(chǎn)計算機軟件管理的準備工作。
(7)物資學院安裝吊扇20臺。
4.傳達室工作
嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度認真履行職責。較好地完成了接傳電話.分發(fā)報刊，接待來訪客人等工作。為維護學校利益。保證學校正常秩序及安全穩(wěn)定等方面做了許多工作。
5.臨時工工作
學校現(xiàn)有兩名臨時工.一為在食堂工作.一位在傳達室工作。他們都具有很強的責任心。較好地完成了崗位職責工作。
四、基建、日常維修工作和臨時性工作
1.本學期沒有基建任務，主要完成了辦公樓三樓樓頂400平方米的防水工作。為東關(guān)小學更換150米舊線路換漏電保護器一個，配電室換空開一塊。衛(wèi)生間漏水維修五次。太陽能熱水器維修一次。
2.配合教師培訓樓施工
五、存在問題
1.增收節(jié)支意識不強
2.人員專業(yè)素質(zhì)不高。
六、明年工作設想
1.一是加強學習，加強教育，珍惜工作崗位，增強危機感;提高思想素質(zhì)，從思想上形成"服務是我們的天職"的意識，強化規(guī)范服務意識。分部門的工作會議要常開，個別思想工作要常做;既要明確職責，又要有合作意識;倡導規(guī)范化服務就是最好的人性化管理。這樣，使我們的隊伍更加強大，使我們的服務更有效。
二是強化制度意識，強化程序意識，堅持按制度辦事，按程序辦事。首先，沒有制度的要建立制度，有制度的要完善制度;盡全力作到有法可依，有章可循。
三是加大力度探索規(guī)范化管理的學問，借鑒一切有益的經(jīng)驗，結(jié)合學校的實際，形成自己的規(guī)范特色。
抓精細節(jié)約，降低辦學成本學校家大業(yè)大，浪費和不精細處在所難免。為了使學校不至于千里之堤，潰于蟻穴，作為管錢物的總務處，責無旁貸，特別是總務主任，要有辦學成本意識，要有干麻布擰出水來的節(jié)約精神，要嚴格把關(guān)，厲行節(jié)約。
2.抓具體落實，形成務實工作作風
總務處是做實事的部門，我們要少說多做，或做了再說，或做了不說。一是落實學校行政交給總務處的各種大小任務，二是落實教育教學、教師、學員生活方面的服務工作，三是作好對外的一些工作，四是把總務處內(nèi)部的工作做的更有條理、更細致。特別是安全工作要常抓不懈，要有安全第一的思想。對非典的預防工作，要提高警惕性，要做的更細。其他方面的安全工作，要堅持常規(guī)檢查，特別是對于有安全責任工作的同志要強化安全意識，安全工作，預防為主。
初中學校總務處工作總結(jié)以及計劃 篇3
本年度，總務處在學校黨支部、校長的直接領(lǐng)導下，總務處全體老師團結(jié)協(xié)作，貫徹落實服務師生，服務教學這個中心，開展各項工作。現(xiàn)將本學期主要工作總結(jié)如下：
開學前，認真組織財務人員學習各級人民政府關(guān)于中小學收費的規(guī)定和精神，嚴格按照有關(guān)部門審定的統(tǒng)一項目和收費標準來確定本學期各年級學生的注冊金額。在具體的收費管理中保證做到四公開：政策公開、項目公開、標準公開、程序公開，杜絕校內(nèi)亂收費現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行財務制度，財務管理以“量入而出、統(tǒng)籌安排、開源節(jié)流、精打細算”為原則，進一步健全完善了請購、批購、驗收、入帳等手續(xù)，杜絕漏洞、節(jié)約開支。
每期之初，總務處對班級、辦公室的桌椅、窗簾等財產(chǎn)進行了維修和添置，我們堅持每周組織人員對學校財產(chǎn)使用情況檢查巡視一遍，做到心中有數(shù)，對小修活、急修活盡量做到盡快修理；大修活、緩修活做到有計劃定期安排修理，不讓長時間積壓。對班級財產(chǎn)管理繼續(xù)執(zhí)行賠償獎罰制度，形成財產(chǎn)管理齊抓共管的局面，班級財產(chǎn)損壞責任都得到了落實。對學校的固定財產(chǎn)進行了清查，完善了學校的采購，入庫，領(lǐng)用登記手續(xù)，對學校的財產(chǎn)進行了建帳，帳物對應。
經(jīng)常定期對水電進行了維修，教室、辦公室的水電設備開始老化，及時更換燈管、整流器，龍頭、閥門和水管等設備，采用節(jié)能的沖水設備，節(jié)電的聲控開關(guān)等節(jié)約用電用水，對教室、辦公室的用電用水情況進行檢查，并對檢查的。結(jié)果及時公布，培養(yǎng)學生節(jié)約用電用水的意識。
認真貫徹落實衛(wèi)生保健制度，堅持防病為主，加強防病措施。對學校食堂，小食部加強管理，經(jīng)常檢查，加強防毒宣傳，采取一系列防毒措施，做好環(huán)境衛(wèi)生工作。對于衛(wèi)生死角、水溝、廁所等派專人負責。每月安排了全校性滅鼠、滅蚊、滅蒼蠅活動，切實保證師生身體健康。積極進行預防甲流的工作，購買了測溫儀，消毒液，消毒藥品，沒有發(fā)生甲流，本年度未發(fā)生由于防患不力而導致各種事故。
1、做好教師教學用品及學生學習用品的`分發(fā)工作。開學初，教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用品，按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中，及時添補課本簿冊，保證教育教學工作順利開展。
2、學校的公開課、評優(yōu)課、運動會、期終考試、科技節(jié)、藝術(shù)節(jié)等各項活動，我們總務處全力以赴，做好優(yōu)質(zhì)服務，保證各類活動正常有序進行。
1、本年度，總務處配合區(qū)教育局計劃股、儀器裝備站對學校的設備和建筑物進行了改造和維修26項，投入資金150多萬元，其中基建的五項配套項目15項，設備改造的三有三新項目11項，對多媒體教室，學生宿舍進行了改造；教室配備了液晶電視機，校園網(wǎng)和班班通；圖書室的書架，閱覽室桌椅全部更新；新增圖書3000冊；對食堂進行裝修美化；對藝體館的電纜進行了改造；對操坪的跑道鋪設了塑膠。
2、對學校進行了整體規(guī)劃布局。調(diào)整了班級，用室，使學校的教室、用室、辦公室科學合理規(guī)劃布局。
3、對創(chuàng)建合格學校，綠色學校，現(xiàn)代實驗學校，創(chuàng)衛(wèi)工作申報和建設資料進行了收集、整理和建帳。
學校的總務工作繁瑣，學校的發(fā)展和建設需要總務部門辛勤的工作，展望未來，我們有信心把康順路中學建設得更加美好！
初中學校總務處工作總結(jié)以及計劃 篇4
在校長的支持與指導下，總務處堅持“后勤工作服務于教學工作”的原則，一切為師生服務，努力創(chuàng)造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境，為教育教學提供有力保障，盡心盡力做好后勤服務工作。根據(jù)開學初的工作計劃，我們圓滿完成了本學期的各項工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、總務處的首要工作就是要負責學校的安全，我們根據(jù)區(qū)教育局對學校安全工作的要求，開展了如下方面的工作。
(一)在組織管理與制度建設方面
1、組建了以校長為組長的學校安全管理委員會，各成員都有明確的分工;安辦主任主管學校安全工作;各班級班委會設一名安全委員;學校各專業(yè)教室都有明確安全責任要求，并落實到人。
2、每月至少召開一次安全會議，總結(jié)和部署安全工作。
3、各項安全管理制度、安全預警機制健全，有自然災害、公共衛(wèi)生、社會安全事件等專項的應急預案。
(二)在安全教育與培訓方面
1、我們把安全教育以地方課程的形式納入到教學計劃之中，利用開學前、放假前、晨會、班會、國旗下講話等時間開展安全專題教育。學生通過辦板報、手抄報等形式安全意識得到提高。針對突發(fā)事件我校每學期進行至少一次應急疏散演習，廣大師生在演練中，提高了安全逃生能力。
2、學校定期為班主任和各實驗室、專業(yè)教室的負責人進行安全培訓。
(三)日常安全管理方面
1、治安防范工作扎實有效：我校配有兩名保安人員參與全校的治安防范工作，門衛(wèi)嚴格執(zhí)行外來人員準入制度，作好登記記錄和值班記錄，認真履行職責。節(jié)假日及特殊時期實行領(lǐng)導值班制度。
2、校舍與設施方面：對學校教學設施、體育設施、電路等，每天堅持早、中、晚進行三次安全檢查，每周一次全面徹底的安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。在存在安全隱患的地方設置安全警示標志。
3、消防安全方面：學校用電、用氣設施和設備的使用和擺放符合有關(guān)消防安全的規(guī)定。由于是老教學樓，所以樓道狹窄，但我們能夠時刻保證消防通道的暢通，在明顯的位置設置消防安全疏散標志;雖無消防栓，但滅火器等消防設施齊全并有效可用。
4、交通安全方面：經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)，部分學生交通安全意識較差，在上學和放學的路上不能自覺遵守交通安全法規(guī)，橫穿馬路，存在安全隱患，對此，我校利用，校會、班會對班主任、學生進行交通安全教育，做好學生放學安全保護，要求教師在周末學生學生放學時，在學生安全離開學校后才能離開。
5、其他安全方面：
①體育課和課外體育活動，教師檢查好設施，對學生進行安全教育，采取必要的保護措施。
②課間及放學時都安排值周教師和領(lǐng)導在走廊、樓梯口、門口等易發(fā)生危險處疏導學生。
③班主任、任課教師都能做到及時準確統(tǒng)計學生的出缺席記錄，并知曉學生缺席的原因。
④開學之初，與教師簽定安全責任狀，教師不得打罵、體罰或語言侮辱學生。
二、保障學校教育教學工作的正常開展是總務工作的另一重要職能，在這方面我們開展了如下的工作：
(一)、在校園環(huán)境管理方面：會同值周隊加強了校園衛(wèi)生環(huán)境管理。尤其是操場死角，加強了清理，努力營造一個潔靜的校園環(huán)境。具體工作如下：
1、開學初，在教學樓東側(cè)水池邊清除了上學年來遺留下來的垃圾。
2、初步清理了學校各庫室，完善了各庫室的門牌。
3、清除了假期中留下的教學樓內(nèi)的窗框及門框上的污垢。
(二)、我們本著一切為廣大師生服務、為教育、教學服務的宗旨還進行了如下的工作：
1、開學初對各班桌椅、門窗、照明線路、開關(guān)、電燈等物品進行了檢查維修.按照上級有關(guān)部門的標準和要求配置了照明設施。
2、為學校辦公室配置了一臺打印機。
3、在財產(chǎn)管理方面，總務部門也扎實有效地展開工作，明確了物品采買的程序，領(lǐng)取物品做好登記，損壞賠償。
三、存在的問題和今后努力的方向
1、后勤各部門要加強內(nèi)部管理，合理分工，明確職責，協(xié)調(diào)好其他部門工作。
2、加大對用電、用水、消防、檢查力度，把各項工作做實、做細、做到位。
3、增強后勤服務保障意識，努力提高服務態(tài)度、服務檔次，力求在最短的時間內(nèi)解決大家的問題及困難，為教育教學做好后勤保障。
總之，在過去的學期中，后勤部門克服困難，齊心協(xié)力，各盡所能，各盡其職，完成了后勤部門該做的各項工作，向?qū)W校交出了一份滿意的答卷。誠然、后勤管理工作千頭萬緒，瑣事煩雜。但我們將繼續(xù)努力做好后勤工作，為教育、教學服務，為師生服務，這是我們的職責。
初中學校總務處工作總結(jié)以及計劃 篇5
本學期總務處以學校中心工作為指導，在校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下，確立“服務于教學，服務于師生”的原則。緊緊圍繞學校中心工作，圍繞后勤工作為教育教學服務，全心全意為師生生活服務的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，認真做好后勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校安全管理、食堂食品安全衛(wèi)生管理、學校財物的管理，財務管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，努力增強服務意識，提高服務質(zhì)量和服務水平，把優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務工作作風落到實處，使后勤工作在制度化、規(guī)范化、高效化方面有新突破，再上新臺階。
1、校園安全管理
校園安全是學校的重中之重，本學期總務處將繼續(xù)聯(lián)合校辦，落實門衛(wèi)制度的，做好技防、物防的設施配備和維護。為學校的安全提供有力的保障。配合德育處的班級常規(guī)管理工作，加強對學生和教師的安全意識的宣導，多關(guān)注身邊發(fā)生的事情，及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患。對于學生危險的舉動要及時制止。結(jié)合以往的工作，認真對照標準，針對自身工作中的薄弱環(huán)節(jié)，集中力量進行整改，力爭高質(zhì)量完成任務。
2、財務管理
完成新學期開學前的各項收費準備工作；做好收費公示并按規(guī)定收費；做好每月的工資表及工資、獎金的發(fā)放；做好日常的報銷及各類款項的收繳；以及按時納稅工作等。學期結(jié)束前做好學生各類費用的結(jié)算和余額退款；定期進行財務分析，為校長室決策提供依據(jù)。根據(jù)年初編制的預算，專款專用并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況和效果；根據(jù)上級要求做好下年度學校各項預算。
3、資產(chǎn)管理
新學期按照上級部門的要求，結(jié)合去年資產(chǎn)管理分級化管理的經(jīng)驗，與各個處室負責人、專業(yè)教室管理人員簽訂新學年的學校資產(chǎn)管理責任書，明確責任，完善管理體系，把資產(chǎn)管理的任務分解到各處室，把責任明確的人。
4、裝備建設
按照園區(qū)教育局的統(tǒng)一部署，在新學期初要完成省裝備管理網(wǎng)的數(shù)據(jù)準備工作。學期初進行省裝備管理網(wǎng)的進一步培訓工作，使得各個專用教室的網(wǎng)絡化管理方式常態(tài)化、制度化。同時配合教務處、教科室提供各類教育裝備的使用和科研的研究。努力提高裝備的使用率，積極發(fā)揮教育裝備的.育人作用。
5、完成年度經(jīng)費預算
上半年設備、工程、維保經(jīng)費基本已實施到位，本學期主要是抓住最后的兩個月時間，梳理經(jīng)費使用中尚未完成的部分，結(jié)合學校自身需要，積極完成各項年度經(jīng)費的使用。
6、食堂工作
加強與食堂承包單位的溝通，使得承包單位的工作能夠順利迅速走上正軌。同時加強對食堂服務單位的監(jiān)督和檢查，嚴格執(zhí)行和遵守國家及學校的衛(wèi)生規(guī)定和有關(guān)食品安全的衛(wèi)生要求，保證師生的正常生活和學生的身心健康。要求食堂管理員嚴格規(guī)范和把握好食堂進貨渠道、食品質(zhì)量。完善和健全各類制度，并嚴格按照操作程序，標準、規(guī)范的進行工作。平時要加強對食堂食品衛(wèi)生及安全的日常檢查，做好食堂的“五常法”管理，同時強化食堂人員的勞動紀律、崗位職責和衛(wèi)生工作。食堂人員要求佩證上崗，無關(guān)人員不得隨便進入食堂內(nèi)部。對食堂的設施設備的損壞，要及時更換和修理。對于食品衛(wèi)生和安全要嚴格把好關(guān)，常抓不懈。
積極與食堂開展共建工作，充分發(fā)揮膳食委員會的職責和功能。做好日常膳食問卷調(diào)查，將師生的飲食需求傳達給食堂承包單位。
7、校園環(huán)境衛(wèi)生
落實保潔管理制度，健全保潔實施考核辦法，配合德育處督促學生搞好教室內(nèi)部衛(wèi)生保潔，并落實公共教室、報告廳、體育館、地下車庫及整個校園環(huán)境的打掃保潔，不斷提高校園環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量。注意校園衛(wèi)生點與面的結(jié)合。督促保潔單位根據(jù)合同要求配備人員及工具，堅持做到定人、定點、定時、定標準，并落實專人定期或不定期的檢查、督促及考評，不斷提升校園凈化層次。同時還要配合學校各項活動做好校園突擊保潔工作。
8、增強節(jié)約意識
學校公用經(jīng)費的支出的主要方面就是水電煤等固定項目的支出。其中空調(diào)使用費占了其中很大的比例，同時也是可控可管的項目。提倡節(jié)約使用各類的辦公消耗用品，提倡紙張正反雙面用、通知文告能夠?qū)崿F(xiàn)電子化。教育學生節(jié)約愛護公物、厲行節(jié)約，不開無人燈、電扇、電腦等等，投影儀燈泡。執(zhí)行教師耗材和學生用品配額制度。將學校辦公用品的消耗控制在一個合理的范圍以內(nèi)。
九月份
1、制定工作計劃、完善制度
2、開學準備以及收費工作
3、召開新學期總務工作會議
4、召開裝備管理工作會議
5、召開新學期安全工作會議
6、簽訂校園財產(chǎn)安全管理責任書
7、制定20xx年度預算工作
8、配合學校做好一年一度的田徑運動會和學校慶典活動
十月份
1、完成消防設備的維修工作
2、召開膳食委員會
十一月份
1、校舍檢查，做好各種記錄。
2、配合學校組織期中考試
十二月份
1、清查校產(chǎn)校具，健全校有資產(chǎn)帳冊
2、迎接“綜合發(fā)展評估” 一月份
1、收繳教學儀器和教學參考資料等。
2、資產(chǎn)清理、固定資產(chǎn)登記核對。
3、設備保養(yǎng)、寒假前準備
4、期末總務工作總結(jié)