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      家具買賣合同標準格式

      發布時間:2023-06-05

      家具買賣合同標準格式(精選3篇)

      家具買賣合同標準格式 篇1

        第一條 家具基本情況 (請逐項填寫,勿寫“同樣品”;“驗收說明”等內容請在驗收后填寫。)

        第二條 質量標準(以下可多選):

        買賣雙方對家具質量的約定如下: 。

        每件家具應符合《家具使用說明書》明示的執行標準,且不得低于國家標準 GB 5296.6 的要求。

        第三條 付款方式:

        買方應在簽約時一次性支付全部價款。/ □ 買方應在簽約時支付全部價款 %(不得超過20%) 元的定金,余款 元應在 時付清。買方違約退貨的,無權要求返還定金;賣方違約不能交貨的,應雙倍返還定金。/ □買方應在簽約時支付 元的預付款,余款 元應在 時付清。

        第四條 交貨及驗收:

        買方自提/ □賣方送貨;交貨時間: ;

        交貨地點:

        送貨費 元

        由 承擔。賣方應在交貨時督促買方對家具的商標、數量及款式等外觀特征及有無《家具使用說明書》進行驗收,買方發現問題應當場提出,并由雙方協商達成解決方案。買方對于安裝、使用后才可能發現的問題,可在發現后 日內向賣方提出。

        第五條 三包:

        對于家具的質量問題,應按照《家具產品修理、更換、退貨責任規定》執行,賣方或主辦單位做

        出對買方更有利的責任承諾的,按照該承諾執行。

        第六條 違約責任:

        (一)買賣雙方任何一方違反本合同約定,應當承擔如下違約責任:□支付定金的,適用定金規則;/□每日向對方支付延遲交付部分家具價款的 □0.3 % / □ % 的違約金;/ □向對方支付家具價款的 % 的違約金。(二)買賣雙方任何一方明確表示不履行合同或者延遲履行超過 日的,另一方有權解除合同,但因對方原因導致的延遲除外。(三)經國家認可的家具檢測機構檢測,家具的有害物質量不符合國家標準或市有關標準的要求或者被判定為不合格產品的,買方有權無條件退貨,并要求賣方賠償相應的檢測費、交通費、誤工費等損失。該損失的承擔不影響賣方違約責任的承擔。

        第七條 在展銷會或市場內簽訂的合同,賣方應先交主辦單位簽章后再交買方保存。賣方撤離展銷會或市場的,由主辦單位先行承擔賠償責任;主辦單位承擔責任后,有權向賣方追償。

        第八條 爭議解決方式:

        本合同項下發生的爭議,由雙方協商或向消費者協會等部門申請調解解決;協商或調解解決不成的,□依法向 人民法院起訴。/ □提交 仲裁委員會仲裁。

        第九條 其他約定事項:

        買方(簽章): 賣方(簽章): 主辦單位(簽章):

        住所: 住所: 住所:

        委托代理人: 經辦人: 經辦人:

        聯系電話: 聯系電話:

        聯系電話:

        移動電話: 售后服務電話:

        售后服務電話:

        簽訂時間: 年 月 日

        簽訂地點:

      家具買賣合同標準格式 篇2

        用人單位(甲方):

        地址(住所):

        法定代表人(主要負責人):

        員工姓名(乙方):

        身份證住址:

        身份證號碼:

        根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關勞動法律、法規的規定,甲乙雙方按照"合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用"的原則,簽訂本勞動合同,確立勞動關系。

        一、勞動合同期限

        (一)甲、乙雙方商定,采取下列第____種形式確定勞動合同期:

        1、有固定期限:從年月日起至年月日止。

        2、無固定期限:從年月日起至法定終止條件出現時止。

        3、以完成一定的工作任務為期限:從年月日至工作任務完成時止。

        (二)試用期的約定,采取下列第_____種形式:

        1、無試用期。

        2、試用期為_______個月(天),從年月日起至年月日止。

        二、勞動合同范本要求注明工作內容和工作地點

        (一)乙方的工作崗位(部門、工種或職務)為:

        (二)乙方的工作任務或職責是:

        (三)乙方工作地點是:;如甲方派乙方到外地或外單位工作,應簽訂補充協議。

        (四)甲方根據生產經營需要和乙方的能力表現,可以合理調整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務)。

        三、勞動合同范本要求注明工作時間和休息休假

        (一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:

        1、標準工時制,即每日工作8小時,每周工作40小時,每周至少休息一天。

        2、不定時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

        3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以為周期,總工時小時的綜合計算工時工作制。

        (二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

        (三)休息日和法定節假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。

        四、勞動合同范本要求注明勞動報酬

        (一)乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執行,不得低于當地最低工資標準。

        1、乙方試用期工資元/月(日);試用期滿工資元/月(日)。

        2、其他形式:。

        (二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

        (三)甲方可以根據企業人力資源的經營狀況和乙方的能力表現,及工作崗位的調整情況,合理調整乙方的工資。

        (四)甲方每月日發放乙方上一個月的工資。如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

        (五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按《勞動法》第四十四條的規定支付延長工作時間的工資報酬。

        (六)因乙方過錯造成乙方停工,甲方不支付乙方停工期間的工資,并可根據造成的損失,按有關規定相應處理。

        (七)非因乙方原因造成甲方停工、停產,未超過一個工資支付周期(最長三十日)的,甲方應當按照正常工作時間支付工資。超過一個工資支付周期的,可以根據乙方提供的勞動,按照雙方新約定的標準支付工資;甲方沒有安排乙方工作的,應當按照不低于當地最低工資標準的百分之八十支付勞動者生活費,生活費發放至企業人力資源復工、復產或者解除勞動關系。 (八)乙方因病或者非因工負傷停止工作進行治療,在國家人力資源規定醫療期內,甲方應當依照國家人力資源有關規定支付病傷假期工資。甲方支付的病傷假期工資不得低于當地最低工資標準的百分之八十。

        (九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產假、看護假、計劃生育假等假期期間,甲方應當視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資。

        五、社會保險和福利待遇新勞動合同范本

        (一)勞動合同期內,甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續,社會保險費按規定的比例,由甲乙雙方負責。

        (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家人力資源和地方的規定給予醫療期和醫療待遇,按醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用,并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。

        (三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按《工傷保險條例》的規定辦理。

        六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護(新勞動合同范本)

        (一)甲方按國家人力資源有關勞動保護規定提供符合國家人力資源勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。

        (二)甲方根據乙方從事的工作崗位,按國家人力資源有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定免費安排乙方進行體檢。

        (三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

        七、勞動合同范本要求注明勞動紀律

        (一)乙方應自覺遵守法律、法規、規章和企業人力資源依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

        (二)乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事頂。

        八、勞動合同范本的履行和變更

        (一)甲乙雙方應當按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務。

        (二)甲乙雙方協商一致,可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同,應當采用書面形式。

        九、勞動合同范本的解除、終止和續訂

        (一)雙方協商一致,可以解除勞動合同。由甲方提出協商解除勞動合同的,應依法支付乙方經濟補償金;由乙方提出協商解除勞動合同的,甲方無需支付乙方經濟補償。

        (二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方,可以解除勞動合同。

        (三)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同,并有權要求甲方支付解除勞動合同的經濟補償金:

        1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

        2、未及時足額支付勞動報酬的;

        3、未依法為乙方繳納社會保險費的;

        4、甲方的規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;

        5、因甲方過錯致使勞動合同無效的;

        6、法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

        (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,且無需支付乙方解除勞動合同的經濟補償金。

        1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反甲方的規章制度的;

        3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

        4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

        5、因乙方過錯致使勞動合同無效的;

        6、被依法追究刑事責任的。

        (五)有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付員工一個月工資后,可以解除勞動合同,但應支付乙方解除勞動合同的經濟補償金:

        1、乙方工患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

        2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

        3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經甲方與乙方協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。

        (六)有下列情形之一,甲方可按《勞動合同法》第四十一條的規定解除勞動合同,但應支付乙方解除勞動合同的經濟補償金:

        1、依照企業人力資源破產法規定進行重整的;

        2、生產經營發生嚴重困難的;

        3、企業人力資源轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

        4、其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

        (七)乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本勞動合同第九條第五、六項的規定解除勞動合同:

        1、從事接觸職業病危害作業未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病在診斷或者醫學觀察期間的;

        2、患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

        3、患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;

        4、女職工在孕期、產期、哺乳期的;

        5、在甲方連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

        6、法律、行政法規規定的其他情形。

        (八)有下列情形之一的,勞動合同終止:

        1、勞動合同期滿的;

        2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

        3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

        4、甲方被依法宣告破產的;

        5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

        6、法律、行政法規規定的其他情形。

        甲方依本項第1目規定終止固定期限勞動合同的,應支付乙方終止勞動合同的經濟補償金,但甲方維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,乙方不同意續訂的情形外;

        甲方依照本項第4目、第5目規定終止勞動合同的,應支付乙方終止勞動合同的經濟補償金。

        (九)勞動合同期滿,有第九條第七項規定情形之一的,勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止。但是,本勞動合同第七項第2目規定乙方喪失或者部分喪失勞動能力的勞動合同的終止,按照國家人力資源有關工傷保險的規定執行。

        (十)經濟補償按乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向乙方支付半個月工資的經濟補償。

        乙方月工資高于甲方所在地設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向乙方支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向乙方支付經濟補償的年限不超過十二年。 本條所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

        (十一)勞動合同期滿而甲方需續延勞動合同的,應在勞動合同期滿前30日內將《續訂勞動合同意向通知書》送達乙方,經雙方協商同意續延勞動合同的,應在勞動合同期滿前30日內重新訂立勞動合同;重新訂立的勞動合同,自前份勞動合同期滿次日起生效。

        十、違約責任(新勞動合同范本要求)

        (一)乙方違反培訓協議中的服務期約定,應當按照約定向甲方支付違約金。

        (二)乙方違反雙方簽訂的競業限制協議的,應當按照約定向甲方支付違約金。

        (三)乙方試用期滿后解除勞動合同而未提前30天通知的,或者試用期內解除勞動合同而未提前3天通知的,或自動離職的,以乙方日工資為標準,每延遲1日支付1日工資的賠償金;給甲方造成其他損失的,應當承擔賠償責任,賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費用、培訓費用、對生產經營和工作造成的直接經濟損失。

        (四)勞動合同依法被確認無效,給對方造成損害的,有過錯的一方應當承擔賠償責任。

        (五)甲方違約解除或者終止勞動合同的,應當依照本勞動合同第九條第十項規定的經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

        (六)任何一方的其他違約行為給對方造成經濟損失的,按法律規定賠償對方經濟損失。

        十一、爭議處理(新勞動合同范本要求)

        雙方履行本勞動合同如發生爭議,可先協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

        十二、其他約定(新勞動合同范本要求)

        (一)雙方在此之前簽訂的所有勞動合同,凡與本勞動合同不一致的,應以本勞動合同為準,雙方專門針對培訓、商業秘密保護、競業限制、購房等個別事項簽訂的協議除外。

        (二)乙方保證與甲方簽訂本勞動合同時,已與其他用人單位解除或終止了勞動關系,并提供相關單位的解除或終止勞動關系證明,否則,甲方有權解除本勞動合同。由于乙方的過錯,導致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

        (三)乙方因故辭職,應按照甲方的有關規章制度辦理完工作交接手續后方可離職,否則甲方有權不予辦理解除勞動合同的有關手續(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關系的轉移等手續)。

        (四)甲乙雙方另行簽訂的培訓協議、保密協議、競業限制協議等與勞動合同相關的協議是本勞動合同的組成部分。

        (五)甲方在企業人力資源內公開發布的各項規章制度對雙方均具有約束力,除非該制度違反了國家人力資源法律法規或與本協議相沖突,否則視為本勞動合同的有效附件。

        (六)勞動合同未盡事宜或勞動合同條款與勞動法規有抵觸的,按現行勞動法規執行。

        (七)本勞動合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。經甲、乙雙方簽章生效,涂改或冒簽無效。

        甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

        法定代表人:

      家具買賣合同標準格式 篇3

        抵押權人:_______________ (貸款人)

        抵押人:_________________ (借款人)

        擔保人:_________________ (擔保人)

        第一條 總 則

        抵押權人與抵押人于____年___月___日會同擔保人簽訂本房產按揭貸款合同(下稱“合同”),抵押人同意以其與擔保人簽訂之房產買賣合同項下之全部權益抵押予抵押權人,賦予抵押權人以第一優先抵押權,并愿意履行合同全部條款;抵押權人向抵押人提供一定期抵押貸款,作為抵押人購置抵押物業之部分樓款。擔保人同意承擔該筆貸款之擔保責任。

        經三方協商,特訂立本合同,應予遵照執行。

        第二條 貸款內容

        一、貸款金額____幣____元整。抵押人在此不可撤銷地授權抵押權人,將此筆貸款全部以抵押人購樓款名義,存人售房單位賬戶。

        二、貸款期限從____年___月____日至____年____月____日共___月。

        三、貸款利率:月息___‰。如遇國家利率調整,貸款利率相應調整。

        第三條 還本付息

        一、本合同項下之貸款本金及其相應利息以分期付款等額償還的方式還本付息。期數_______每期應繳付本____息____(不包括利率調整帶來之應繳金額變動),首期還款日_______。

        二、抵押人必須在抵押權人處開立存款賬戶。抵押人并不可撤銷地授權抵押權人,對與本抵押貸款有關之本息和一切費用,可照付該賬戶,若因此而引致該賬戶發生透支,概由抵押人承擔償還之責。

        三、如果抵押人未能按規定及時繳付本息時,抵押人必須立即補付期款及逾期利息。抵押權人并有權在原利率基礎上,向抵押人加收20%以上的罰息。抵押人所欠利息,按日累積計收。

        第四條 提前還款

        一、抵押人自愿提早繳付本合同規定之部分或全部款項時,需提前1個月以書面形式通知抵押權人并經認可,且應給予抵押權人相等于該部分或全部款項1個月利息之補償金。

        二、在下列所述之任何情況下,抵押權人有權要求抵押人立即提前清還部分或全部實際貸款額,及/或立即追討擔保人。

        1.抵押人及/或擔保人違反本合同之任何條款。

        2.抵押人及/或擔保人有不正當或違法經營。

        3. 抵押人及/或擔保人發生任何之重大變化而影響其履行本合同條款能力。

        4.抵押人舍棄抵押房產。

        第五條 手續費及其他費用

        一、抵押貸款手續費:抵押人應按貸款金額的3‰。繳付手續費,在貸款日一次性付清。抵押權人在任何情況下都不予退還該筆手續費。

        二、抵押貸款文件及保管費:抵押人在貸款日一次性付¥100元整。

        三、公證費用及抵押登記費用:

        上述抵押房產全部或部分以任何形式處置。如上述抵押房產之全部或部分發生毀損,不論何原因所致,亦不論何人之過失,均由抵押人負全部責任,并向抵押權人賠償由此引起的一切損失。

        三、抵押人將抵押房產出租必須事先征得抵押權人書面同意,且租約內必須訂明:抵押人背約時,由抵押權人發函日起計1個月內,租客即須遷出。

        四、如擔保人代抵押人償還全部欠款,抵押人同意抵押權人將抵押物業權益轉給擔保人,擔保人有權以任何形式處分抵押物并對抵押人有追索權,抵押人對擔保人則沒有反索權。

        五、按照抵押權人合理之請求采取一切措施及簽訂一切有關文件,以確保抵押權人之合法權益。

        第八條 擔保及擔保責任

        一、擔保人是中華人民共和國的企業法人,是本合同項下抵押權益之房產買賣合同的賣方,也是本合同項下貸款抵押人的介紹人及擔保人,承擔無條件及不可撤銷擔保責任如下:

        1.擔保額度:以本合同項下貸款本息及與本合同引起有關之訴訟費用為限。

        2.擔保期限:以本合同生效日起至擔保人交付房產,發出人伙通知書和辦妥房產權證并交與抵押權人止。

        二、擔保人保證按抵押權益之房產買賣合同的要求,準時、按質完成抵押物業的建造工程,抵押權人對此不負任何責任。

        第九條

        抵押權人在核實已收齊全部貸款文件后起3天內須將貸款金額全數貸出。

        第十條 其他

        一、對本合同任何條款,各方均不得以口頭形式或其他形式修改、放棄、撤銷或終止。

        二、在本合同履行期間,抵押權人對抵押人任何違約或延誤行為施以的任何寬容、寬限或延緩履行本合同享有的權益和權力,均不能損害、影響或限制抵押權人依本合同和有關法律規定的債權人應享有的一切權益和權力。

        三、本合同不論因何種原因而在法律上成為無效合同、或部分條款無效,抵押人和擔保人仍應履行一切還款責任。若發生上述情況,抵押權人有權終止本合同,并立即向擔保人和抵押人追償欠款本息及其他有關款項。

        四、抵押權人向抵押人和擔保人討還欠款時,只須提供抵押權人簽發之欠款數目單(有明顯錯誤者例外),即作為抵押人和擔保人所欠之確數證據,抵押人和擔保人不得異議。

        五、未盡事宜,按照國家有關法律及有關法規執行。

        第十一條

        本合同按中華人民共和國法律訂立,并受其保障。

        第十二條 附則

        一、本合同須由三方代表簽字,并經市公證處公證。

        二、本合同以抵押權人貸出款項之日期作為合同生效日。

        三、本合同內所述之附表一、二,抵押貸款申請書,借款借據及抵押人與擔保人所簽訂之房產買賣合同為本全約不可分割之一部分。

        四、本合同用中文書寫,一式五份,均具有同等效力,抵押人、抵押權人、擔保人各執一份,公證處、登記處各存檔一份。

        本合同各方已詳讀及同意遵守本合同全部條款。以下簽章作實:

        抵押人:_______(公章) 抵押權人:________ 擔保人:_________

        代表: ______________ 代表: ________ 代表: _________

        登記機關:___________________________________________________

        抵押登

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