食品分包檢驗(yàn)協(xié)議書（精選3篇）
食品分包檢驗(yàn)協(xié)議書 篇1
甲方：深圳出入境檢驗(yàn)檢疫局食品檢驗(yàn)檢疫技術(shù)中心
乙方：
甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲乙雙方有關(guān)分包檢驗(yàn)事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：
第一條乙方作為實(shí)驗(yàn)室或?qū)嶒?yàn)室，甲方對其認(rèn)可或認(rèn)定范圍內(nèi)的管理和技術(shù)能力予以確認(rèn)，并將乙方已注冊的檢測項(xiàng)目、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及方法，作為甲方的分包范圍。
第二條甲方向乙方承諾，就分包的測試項(xiàng)目向客戶承擔(dān)直接的質(zhì)量責(zé)任，乙方應(yīng)承擔(dān)連帶的技術(shù)責(zé)任。
第三條甲方保留對乙方實(shí)施第二方審核的權(quán)利。一旦發(fā)現(xiàn)乙方的技術(shù)能力和服務(wù)質(zhì)量無法滿足甲方的質(zhì)量要求，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。
第四條在本協(xié)議執(zhí)行期間，乙方向甲方承諾：
1、乙方自接到甲方送檢樣品之日起，在雙方約定的檢驗(yàn)期限內(nèi)完成按甲方所要求的檢驗(yàn)依據(jù)對需檢項(xiàng)目的檢測，并及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地出具測試結(jié)果報(bào)告。
2、乙方在承接甲方分包樣品時(shí)，必須仔細(xì)檢查樣品標(biāo)識、封口、數(shù)量等以保證符合檢測的需求，確認(rèn)無誤后方可接受，如有異議，請即與甲方聯(lián)系。
3、乙方不得以任何借口將承包的檢測工作轉(zhuǎn)包給其他實(shí)驗(yàn)室。
4、當(dāng)實(shí)驗(yàn)室人員、設(shè)備等資源或注冊的檢查范圍發(fā)生變化，已影響到承包的檢測工作時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方。
5、乙方保證檢測數(shù)據(jù)的重現(xiàn)性符合有關(guān)規(guī)定，對檢測報(bào)告的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并有保護(hù)客戶的機(jī)密和專有權(quán)的義務(wù)。
第五條在本協(xié)議執(zhí)行期間，甲方向乙方承諾：
1、就分包測試項(xiàng)目的能力負(fù)責(zé)向客戶進(jìn)行解釋和說明。
2、保證乙方承包甲方檢測工作所應(yīng)獲取的相應(yīng)權(quán)益。
第六條本協(xié)議自雙方代表簽字之日起生效，有效期為二年，期滿根據(jù)雙方情況在行商定續(xù)期。
第七條本協(xié)議各條款由雙方實(shí)驗(yàn)室主任負(fù)責(zé)解釋。
第八條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方：乙方：
代表人：代表人：
日期：日期：
食品分包檢驗(yàn)協(xié)議書 篇2
甲方：________________
乙方：________________
為了維護(hù)雙方合法權(quán)益，明確雙方責(zé)任，杜絕豬肉及其副產(chǎn)品質(zhì)量違法行為的發(fā)生，保障食用安全，確保雙方長期合作，經(jīng)協(xié)商協(xié)議如下：
1、甲方提供廠家動(dòng)物防疫條件合格證、生豬定點(diǎn)屠宰證、營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證及產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告等證件復(fù)印件。
2、結(jié)算方式：貨到驗(yàn)收后付清貨款，定貨時(shí)應(yīng)提前打全部貨款。因拖欠貨款耽誤乙方正常使用甲方概不負(fù)責(zé)。
3、甲方提供的豬肉及其副產(chǎn)品符合（食品安全法）等法律法規(guī)或國家或行業(yè)規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，且在保質(zhì)期內(nèi)。
4、若因甲方提供的豬肉及其副產(chǎn)品質(zhì)量問題引起顧客發(fā)生食品安全事故的，由官方質(zhì)量機(jī)構(gòu)認(rèn)定，甲方承擔(dān)一切法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。
5、甲方所提供的.產(chǎn)品應(yīng)符合乙方的要求，乙方應(yīng)提前1—2天電話通知確保及時(shí)供應(yīng)。
6、出現(xiàn)問題雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成應(yīng)交當(dāng)?shù)胤ㄔ褐俨谩?/p>
7、本合同涂改無效。
8、本合同有效期年，自________年________月________日至________年________月________日，從雙方簽訂之日起生效。
9、本合同一式兩份，雙方各一份。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
食品分包檢驗(yàn)協(xié)議書 篇3
第一條：_________________甲乙雙方同意按以下第--種方式確定本合同期限：_________________
1、有固定期限：_________________從_______________年______月______日起至_______________年______月______日止;合同期限為_______________年_______________個(gè)月;
2、無固定期限：_________________從_______________年______月______日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止;
3、以完成一定的工作為期限：_________________從_______________年______月______日起至________________工作任務(wù)完成時(shí)止，并以________________工作任務(wù)完成為終止合同的標(biāo)志。
試用期_______________個(gè)月，自_______________年______月______日始，至_______________年______月______日終止。
工作崗位和內(nèi)容
第二條：_________________根據(jù)甲方工作需要，安排乙方擔(dān)任_____________崗位工作。
第三條：_________________乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條：_________________工作崗位職責(zé)要求，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五條：_________________因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。乙方不適應(yīng)本崗位工作或?qū)Ρ緧徫还ぷ鞑荒軇偃螘r(shí)，甲方有權(quán)決定對其培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位。
勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第六條：_________________甲方實(shí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間制度。甲方安排乙方執(zhí)行________________。(標(biāo)準(zhǔn)時(shí)工作制、綜合計(jì)算工時(shí)工作制、不定時(shí)工作制)。甲方應(yīng)按照國家規(guī)定保證乙方的休息、休假權(quán)利。
第七條：_________________甲方按國家規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件達(dá)到國家或地方政府規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
第八條：_________________甲方應(yīng)按照國家有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查和專項(xiàng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)體檢。
勞動(dòng)報(bào)酬
第九條：_________________工資支付按照國家和我省的有關(guān)規(guī)定，實(shí)行_____________工資制度。(計(jì)件工資制、崗位工資制、崗位技能等級工資制)。甲方支付乙方工資報(bào)酬--其中工資標(biāo)準(zhǔn)為元，試用期工資每月_____________元。甲方每月--日前以貨幣形式支付乙方上月工資，工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第十條：_________________甲方因生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方在休息日加班的，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付本人日工資標(biāo)準(zhǔn)的200%加班工資;加點(diǎn)的，甲方應(yīng)依法安本人小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)150%支付加點(diǎn)工資。法定節(jié)日安排加班的，依法支付300%加班工資。
保險(xiǎn)福利
第十一條：_________________甲乙雙方必須依照國家和我省的有關(guān)社會保險(xiǎn)的規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。雙方解除、終止本合同后，甲方必須按照國家及我省規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第十二條：_________________其他的保險(xiǎn)福利待遇按照國家和地方及企業(yè)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
勞動(dòng)紀(jì)律
第十三條：_________________甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)維護(hù)正常生產(chǎn)(工作)秩序的需要，依法建立和完善規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守和執(zhí)行。對違反者，甲方有權(quán)進(jìn)行紀(jì)律處分和經(jīng)濟(jì)處罰。
第十四條：_________________乙方應(yīng)服從甲方在生產(chǎn)、技術(shù)和經(jīng)營管理方面的指揮和管理，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。
教育、培訓(xùn)、考核和民主管理
第十五條：_________________甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、企業(yè)管理、安全生產(chǎn)、遵紀(jì)守法等方面的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)當(dāng)參與和接受。
第十六條：_________________乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求參加技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，接受考核，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
第十七條：_________________甲方應(yīng)建立企業(yè)民主管理制度，為乙方提供參加企業(yè)民主管理的條件和機(jī)會，乙方享有參與企業(yè)民主管理的權(quán)利。
第十八條：_________________乙方根據(jù)制度和規(guī)定以及本人表現(xiàn)，有獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。甲方應(yīng)依法建立和實(shí)行這方面的制度。
勞動(dòng)合同的變更、終止和解除
第十九條：_________________除國家勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定可以變更的情形出現(xiàn)時(shí)，可以變更勞動(dòng)合同外，遇有下列情形之一的，也可以變更勞動(dòng)合同;
1、甲方經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn)、整頓和調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)以及分立、合并、改制，致使勞動(dòng)合同無法履行時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同中的有關(guān)條款;
2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，并被勞動(dòng)鑒定委員會確認(rèn)為部分喪失勞動(dòng)能力，需要重新安排適當(dāng)工作的;
3、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，但能夠從事用人單位另行安排的工作;
4、乙方專業(yè)技能達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)常完不成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，不能勝任勞動(dòng)合同所規(guī)定工作，甲方安排乙方改變工作崗位(工種)的;
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，需改變乙方崗位(工種)時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;
第二十條：_________________除勞動(dòng)合同期限屆滿，可即行終止勞動(dòng)合同外，遇有下列情形之一的，也可以終止勞動(dòng)合同;
1、甲方依法破產(chǎn)或經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)解散、撤銷時(shí)，本勞動(dòng)合同終止;
2、乙方死亡勞動(dòng)合同自然終止;
3、乙方經(jīng)批準(zhǔn)退休、退職時(shí)，本勞動(dòng)合同終止;
4、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止;
第二十一條：_________________乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知用人單位。
第二十二條：_________________乙方調(diào)出用人單位，自人事、工資關(guān)系開出之日起本勞動(dòng)合同自行解除。
第二十三條：_________________下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知用人單位解除本勞動(dòng)合同：_________________
1、試用期內(nèi)乙方要求解除勞動(dòng)合同的;
2、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
3、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
第二十四條：_________________乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動(dòng)合同：_________________
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的，其中包括被開除、除名或因違紀(jì)依法應(yīng)予辭退的;違反操作規(guī)程和安全規(guī)程，造成重大經(jīng)濟(jì)損失或他人致殘、死亡的;不服從甲方的指揮和管理，后果嚴(yán)重的;
3、乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)的;
4、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的，其中包括：_________________違反本合同規(guī)定，泄漏甲方商業(yè)秘密，并造成重大損失的;
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十五條：_________________有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動(dòng)合同，當(dāng)應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：_________________
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
違約責(zé)任
第二十六條：_________________本勞動(dòng)合同期限屆滿即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致時(shí)，可以重新簽訂勞動(dòng)合同。協(xié)商不一致時(shí)，終止勞動(dòng)合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。勞動(dòng)合同期滿，用人單位未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，視為勞動(dòng)合同的繼續(xù)。
第二十七條：_________________在勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲方提出解除本勞動(dòng)合同時(shí)，按國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第二十八條：_________________乙方提前解除勞動(dòng)合同的，凡有甲方出資培訓(xùn)和招錄的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招錄費(fèi)用。凡出資培訓(xùn)的，甲乙雙方應(yīng)簽訂(培訓(xùn)協(xié)議)，(培訓(xùn)協(xié)議)作為本合同的附件。
第二十九條：_________________乙方違反甲方的規(guī)定，泄漏甲方的商業(yè)秘密，乙方須按勞動(dòng)合同的約定賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。對于造成經(jīng)濟(jì)損失特別重大的，影響特別嚴(yán)重的，乙方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。甲方保留追究第三人的權(quán)利。
勞動(dòng)爭議處理
第三十條：_________________雙方在履行勞動(dòng)合同中發(fā)生爭議，按<中華人民共和國企業(yè)勞動(dòng)爭議處理?xiàng)l例)和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定，申請調(diào)解或仲裁。對仲裁裁決不服的，十五日內(nèi)向人民法院起訴。
其他
第三十一條：_________________本合同中乙方的各項(xiàng)待遇如低于本單位集體合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，按集體合同執(zhí)行。
第三十二條：_________________本勞動(dòng)合同附件與本合同具有同等法律效力。
第三十三條：_________________本勞動(dòng)合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家有關(guān)勞動(dòng)管理的新規(guī)定相悖，雙方均應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行。
第三十四條：_________________本勞動(dòng)合同正式文本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。(涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效)。
雙方約定的其他事項(xiàng)：_________________(雙方約定的其他事項(xiàng)不得違反有關(guān)法律、法規(guī))
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甲方(蓋章)：_________________乙方(簽字)：_________________
甲方法定代表人或委托代理人(簽名)：_________________
簽證機(jī)關(guān)(蓋章)：_________________
簽證日期：______________年______月______