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      企業安全生產工作匯報優秀范文

      發布時間:2024-09-28

      企業安全生產工作匯報優秀范文(精選23篇)

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇1

        20xx年,我公司在東港區建設局的正確指導下,按照區建設局的工作部署,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,強化安全生產的管理,針對存在的薄弱環節,突出重點,加強管理,狠抓安全生產責任制的落實,制定了切實可行的措施,逐步建立起安全生產管理的長效機制,取得了全年無重特大安全事故發生的成績。較好地完成了20xx年區建設局下達的各項任務。現就一年來我公司建筑施工安全生產管理工作總結如下:

        (一)認真搞好日常管理工作

        1、建立健全安全生產保證體系。建立內部目標責任制,明確年度內容和奮斗目標。將工程分工到項目部,落實具體責任人。為了提高《目標責任書》的落實程度,公司制定了工作計劃,將目標管理的內容進行分解,落實到每位項目經理及安全員,并在每月的公司例會上通報任務完成的情況。

        積極地協助各項目部搞好安全生產和文明施工,幫助項目制定安全生產目標、實施目標的措施及考核的辦法,通過考核進一步明確安全生產的責任。指導并協助項目貫徹執行各級安全生產責任制的落實。各項目部緊緊圍繞公司要求開展,形成層層結合,組織嚴密的行業管理網絡,并各司其責,把安全生產落實到施工的每道工序、每個部位、每個工種,真正做到全員參與、全方位檢查、全過程監督。

        2、加強安全教育,提高安全意識。我公司組織工作人員學習《建筑工程安全生產管理條例》和《工程建設標準強制性條文》等有關文件,并積極參加市安監站組織的工作人員學習。依據文件要求對各工地貫徹落實情況進行檢查,在學習中公司干部職工對安全生產認識有了較大的提高。工作中做好建設工程一線從業人員安全生產教育和培訓工作,對各項目標的關鍵崗位和技術工種實行持證上崗制度,做好施工現場操作人員三級安全教育和職業技能培訓工作。使廣大施工操作人員能夠時時注意安全生產和文明施工,各項目部也不斷地加大了施工現場的安全生產投入,改變了過去施工現場臟、亂、差的現象,提高了安全生產的整體管理水平和文明施工的程度。

        3、積極開展活動,全面治理事故隱患。充分借助“安全生產月”、“安康杯”等活動,在全公司開展安全生產大檢查,組織召開動員大會、施工現場會等,積極參加建管處組織的現場觀摩會,走出去學習別人成功的管理經驗和管理模式,把公司差的項目部施工現場也作為安全生產的一個反面教材宣傳,在活動中各項目部充分利用了黑板報、標語、橫幅等形式進行了宣傳教育,較好地營造了安全生產的氛圍。

        4、20xx年我公司根據省建管局《關于開展20xx年度建筑施工企業安全生產條件復查的通知》和《山東省建筑施工企業安全生產評價實施暫行辦法》文件要求,我們開展了建筑企業安全生產評價和安全生產條件復查工作。經建筑安全專家集體評審,并公示期滿。我公司安全生產評價和安全生產條件復查結果為合格。我公司按照《安全生產許可證條例》、《建筑施工企業安全生產許可證管理規定》 等法律法規,依法設置安全生產管理機構,配齊安全生產管理人員,落實安全生產責任制和安全生產規章制度,建立企業安全生產管理檔案;制定企業安全生產檢查計劃并組織實施,加強對在建工程的安全生產管理,使公司的安全管理工作再上一個新臺階。

        (二)圍繞全年無重大安全事故發生,實現“ 兩個確保”

        按照區建設局要求,我公司把“兩個確保”,即:確保杜絕四級以上(含四級)的重大安全事故發生;確保施工現場安全達標率達100%,作為20xx年安全生產工作的重中之重來抓,明確各部門職責,建立和完善建設工程施工安全監管制度,提高依法行政水平。,采取日常巡查和定期檢查相結合的方式,定期和不定期地對建筑施工現場安全生產狀況進行考評,及時跟蹤和了解各項目標的安全生產情況;對檢查中發現的問題,公司安全科立即發出《安全隱患整改通知書》及《停工通知書》,督促安全隱患的整改,把安全隱患消滅在萌芽狀態。對檢查中發現的問題,我公司及時召開安全生產形勢分析會進行點評,并將檢查結果進行通報。通過采取以上措施,使我公司建筑施工安全生產呈平穩態勢。

        (三)求真務實,抓好“ 二件大事”

        1、一抓安全生產專項整治工作。20xx年我們著重抓了施工現場“塔吊驗收”、“施工現場臨時用電”等安全生產二大專項整治工作。在專項整治過程中,我們按照《建筑施工安全檢查標準》(即JGJ59-99)中的檢查內容,以點帶面,促使我公司建筑施工安全生產局面有新的突破;在專項整治的同時,公司安全科主動聯系塔吊檢測單位,邀請上門為公司講解“施工現場臨時用電”搭設方案及注意事項,為公司幫忙查找有關資料。

        2、二抓“安全隱患整改”。為了進一步強化安全生產監管,促進安全生產責任制落實,及時消除安全隱患,確保安全生產,我公司安全科加大了巡查的次數與力度。對檢查中發現的安全隱患,我們采取事故“四不放過”的原則,要求項目部定出整改措施,限期反饋整改情況;公司安全科在項目部整改反饋的基礎上,進行復查,對不具備安全生產條件或整改不到位的項目部,依法責令其停止施工,以確保施工安全。

        通過以上工作上的努力,實現了今年安全工作無重大責任事故的目標。我們將根據各級領導的要求進一步強化安全生產意識,加大安全教育和安全檢查、整改的力度,促進安全生產上臺階,同時也懇請各級領導一如繼往地給予我們關心和支持。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇2

        安全生產責任重于泰山。在各級領導的指導與關心下,一直以來,我集團公司始終把安全生產列入重要的工作日程,作為我們整個生產、施工過程中的重點工作來抓。在安全生產工作實踐中,我們始終堅持“以人為本,安全第一”的工作方針;始終把“安全第一、預防為主、綜合治理”作為我公司安全生產的指導思想;以系統化、規范化、標準化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平;始終不斷加強學習,提高認識,把安全生產工作推向一個新高度作為我們努力和追求的方向。為開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧企業、打造平安團隊,做出了積極的貢獻。安全工作措施:

        加強領導,開展深化安全生產活動。為切實做好安全生產工作,我集團公司結合實際,明確工作重點,強化工作措施,成立了安全生產管理領導小組、安全生產工作小組,以下發文件的形式,明確各小組成員及其工作職責。按照條塊責任分工的原則,形成了集團公司一把手負總責,安質部分片管理,各單位及部門負責人對本轄區內的安全生產負責,各部門車間分工負責,單位之間密切配合,相互協作,將具體責任落實到每個部門及個人。并建立安全應急預案,做好安全生產突發事件應急處置工作。

        完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理。整合以往各事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全管理手冊》、《安全管理制度》、《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》、《安全管理連帶考核制度》、《安全生產現場評分制度》、《安全生產操作規程》、《安全生產資金保障制度》、《碼頭安全生產管理制度》等規范制度,形成

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇3

        x公司地處,占地400畝,xx年8月成立,xx年12月完成“三通一平”工程。經過深入的市場調研,充分論證,按照國家資源化綜合利用,循環經濟發展和提升化工企業科技含量和裝備水平的要求,以550萬元技術使用費引進四川天一科技股份公司擁有的變壓吸附和自主開發的低溫加氫法粗苯加氫清潔生產工藝,20__年建成了年產2.5萬噸的粗苯加氫裝置,20__年5月試生產,年底完成“三同時”驗收,取得了安全生產許可證,主要生產苯系列產品,主要產品在國家危險化學品登記中心完成了登記備案。xx年通過ISO9000質量、環境、職業健康管理體系認證,有力的促進了公司安全管理水平的提升。

        公司投產三年來未發生過一起輕傷及以上的安全事故和職業病案例。連續兩年被評為黃石市安全生產先進單位。在市、縣安監部門的指導和支持下,我公司安全生產工作取得了長足的進步,安全生產的形勢總體平穩,下面簡要匯報如下:

        一、公司領導重視,全員參與。

        我們公司是一家危險化學品生產企業,存在危險化工生產工藝,且產品具有易燃易爆和有毒有害的多重特性,屬于典型的“兩重點一重大”企業,公司領導在安全生產管理方面高度重視,親自督促安全部門建立健全安全生產責任制,完善安全管理規章制度和安全操作規程,并不定期主持召開安全生產會議,聽取各生產車間的安全生產情況匯報,就具體落實安全生產責任制提出指導意見和工作安排。

        二、嚴格執行企業負責人、安全管理人員和特殊工種持證上崗管理制度、認真落實三級教育培訓管理制度。

        我們公司的主要負責人和主要安全管理人員都接受了崗前的相關資質安全教育培訓,并通過考核,具有危化品企業安全管理的任職資質。各特殊工種操作人員,包括危化品操作人員,持證上崗率100%。杜絕無資質人員上崗作業,確保特殊工種的操作安全。對所有新進人員,認真落實三級安全教育培訓的有關要求,對他們進行系統的安全培訓,使之具備了相關崗位的安全操作技能和自我防護應急處置能力后,才安排上崗操作。今年以來,累計完成了32人次的新進人員的三級安全教育培訓,嚴把崗前關。

        三、自動化生產工藝投入減輕職工勞動強度和危險。

        根據設計要求,我們公司的粗苯加氫生產裝置建設初期就已應用了自動化生產工藝,采用杭州和利時DCS控制系統。該套系統已連續正常運行三年,目前運行穩定、可靠。公司也已熟練掌握了該套系統的使用操作要領。

        四、公司在xx年完成了對儲罐區的重大危險源的辨識、評價和建檔工作。

        根據儲罐區重大危險源的管理制度要求,公司責成車間安排專人專崗,負責儲罐區的安全運行和日常巡查,定期檢查監控預警的運行情況,各種監控數據可在主控室查看相關記錄,并建立了重大危險源管理檔案。提高了公司應對重大危險源事故的預防控制能力水平。今年換證前的安全評價和重大危險源辨識、評價正在進行。

        五、加大安全設施投入,確保裝置安全平穩運行。

        根據裝置的自動化運行特點,現場操作工巡查的局限性,我們公司在裝置區內安裝了41個有毒、可燃氣體探測報警器,這些報警器實行全天候24小時監控,生產過程中發生泄漏,可在主控室終端有響應。為保障裝置生產的連續性和停電下的安全性,公司投資30萬元配置了一臺300KW的柴油應急發電機。根據重大危險源的管理要求,正在進行儲罐區遠程視頻監控的設備招標工作,預計10月份可投入使用。消防設施方面,配備了消防泡沫站和消防水站,在主裝置區和罐區投入了大量的干粉滅火器和消防水帶。另外,新建了一套高壓氮氣系統,在處理失火事故時能起到很好的作用。根據首批重點監管的危險化學品安全措施和應急處置原則的要求,公司在車間設置了一個應急沖洗間,里面配有洗眼器、防毒面罩、正壓式空氣呼吸機、防化服和各種應急藥品等,可有效滿足應急救援的需要。在當前的高溫季節,公司給每個班組下發了防暑降溫藥品,預防中暑事故的發生,保障職工的職業健康。

        六、加強隱患排查治理,落實隱患排查治理機制。

        為切實消除生產過程中的各種安全隱患,做到早發現、早治理。公司實施了日常巡查,周二安全環保、周五現場管理這兩項專項檢查。周二、周五的專項檢查由公司領導親自帶隊、各車間、部室負責人及相關專業人員共同參與,交叉檢查,彌補各自的監管缺陷和盲區,實現各職能部門聯動機制,而且這種檢查活動從不走馬觀花,總是深入到生產一線的各個區域、各個崗位,不放過任何一個死角。今年已累計查找發現各類安全隱患172條,對在專項檢查中發現的各種問題下達專項檢查整改單,限期完成,到期進行復查。對沒有按期完成整改或整改達不到要求的,對相關責任單位和責任人進行考核,及時消除人的不安全行為和物的不安全狀態,以嚴格的考核機制來保障安全檢查的成效性。

        七、加強應急救援機制建設。

        公司成立了以總經理為組長、各單位負責人為成員的應急救援領導小組,并組建了義務應急救援隊。負責全公司范圍的各種突發事故的應急救援任務。每季度開展一次危化品突發事故應急救援預案的現場演練,通過各種科目的模擬演練,從中發現平時工作中存在的一些問題與不足,不斷的完善應急預案,有效的提高了義務救援隊伍的應急處置能力。

        八、落實企業領導帶班制度。

        根據“企業領導要輪流帶班”的上級指示精神,我公司的主要管理人員進行輪流現場帶班,各級領導深入一線,重點檢查生產過程中的“三違”現象,確保生產經營活動安全、有序進行。通過領導帶班制度的落實,有效的扭轉的員工習慣性違章的不良習性,促進了廣大員工自我安全意識的提升。

        九、建立健全安全管理機構。

        根據國家安全生產相關的法律法規要求,公司設置了安全管理的專職機構,配備了3名專(兼)安全管理人員,并成立了安全生產委員會,安委會辦公室設在安全部。從上至下,組建了完整的安全生產網絡組織機構。

        十、深入開展危化品企業安全標準化的創建活動。

        今年上半年已通過考核,達到三級管理水平。我們將以此為契機,嚴格遵守安全標準化的安全生產行為準則,努力創建一個更為安全、健康的生產環境,向安全標準化的更高目標邁進。

        十一、加強安全文化創建。

        安全管理無止境,我們積極探索安全管理的內涵,提倡“任何事故都是可以避免的”安全文化理念,奉行以人為本、構建平安泰華、實現可持續發展的管理理念和安全文化價值觀,努力提高安全管理的創新能力。不斷引入職工喜聞樂見的安全管理模式,激發職工參與安全管理、融入安全管理的主動性和自覺性,進一步筑牢安全防線,實現泰華長治久安。

        各位領導,我們雖然在安全生產上做了一些工作,但與兄弟單位相比還有很大的差距,距領導的要求也有很大的距離。我們將以此次大檢查為契機,認真落實整改查出的問題,懇請各位領導和專家對我們的工作多提寶貴意見。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇4

        20xx年,是我公司推行規范化、標準化,提升管理,進一步發展壯大的一年,公司將以“安全第一,預防為主;綜合治理,環境友好;持續改進,健康和諧”的安全生產方針,強化各項安全基礎管理,踏踏實實搞好安全工作,具體工作計劃如下:

        一、制定公司20xx年的安全工作目標

        1.死亡及重傷(含交通責任)事故為零

        2.重大火災(爆炸)事故為零

        3.重大設備事故為零

        4.重大責任事故為零

        5.重大污染事故為零

        6.急性中毒事故為零

        7.員工安全生產教育培訓率為100%

        8.特種作業持證上崗率為100%

        9.事故隱患整改率為99%

        10.工作場所危害因素達標率為98%

        二、繼續做好各項安全基礎管理工作

        公司將逐級簽訂《安全生產目標責任書》。按照國家《危險化學品從業單位安全標準化考核評級辦法》,重新修訂有關安全管理制度,規范員工的行為,采取多種措施,努力使職工的日常工作和行為都要符合體系及安全標準化的要求,爭創國家三級安全標準化單位,確保公司員工的健康和安全。

        三、加強重大危險源的監控

        按照《危險化學品重大危險源辨識》gb18218-20xx的標準,根據市安監局及其它上級主管部門的的要求,對公司的重大危險源加強重點監控,嚴防意外事故的發生。

        重新修訂公司重大事故應急救援預案,督促部門完善各自的預案,并進行演練,做到對安全事故的發生有預測、有預警、有預案,使公司能夠有效防范事故、化解事故、應對事故。

        四、搞好現場管理,確保安全生產

        目前,公司各裝置雖然運行相對平穩,但因化工行業生產環境的特殊性和生產設備的不穩定性,將直接給生產裝置帶來不利影響。因此,今年要繼續加強現場安全管理,加大作業監督力度,特別要做好以下工作:

        (1)各部門要加強安全巡檢,發現隱患,及時整改。

        (2)動火、動土、高處等特殊作業,要嚴格辦理作業證,嚴禁無證作業。

        (3)加強設備日常維護、保養,并定期進行檢測。

        (4)做好節日期間及季節性安全管理。

        (5)做好日常作業的安全監護工作。

        五、做好安全檢查及隱患整改

        (1)公司每月至少組織一次安全生產綜合檢查。

        (2)繼續加強檢修期間的安全督查工作,特別是嚴格“九大票證”管理,杜絕現場違章指揮、違章作業。

        (3)認真抓好專業、季節性安全檢查及節前、節中、節后檢查。

        (4)專、兼職安全員要繼續實行每日安全巡檢制度。

        (5)重點落實好隱患報告制度。

        六、搞好安全教育,提高職工的安全技術素質及自我保護能力

        (一)認真做好新上崗人員及外來人員的三級安全教育。

        (二)堅持日常教育及全員安全教育

        (1)20xx年,公司要對全體員工至少進行一次全員安全技術培訓。

        (2)對轉崗人員、停工學習人員等要按公司培訓教育制度,認真進行培訓,不合格者,嚴禁上崗。

        (3)重點抓好參加項目建設、裝置大修等外來人員的安全管理工作。

        (三)為搞好班組安全管理,結合班組安全達標活動,今年將分兩期重點對公司班組長進行安全業務培訓。

        (四)將不定期對專兼職安全管理人員進行安全管理業務培訓。

        (五)組織開展多種形式的安全宣教活動

        (1)結合6月份全國開展的“安全生產月”,公司將屆時舉辦一期中層管理人員安全知識培訓班。同時,將根據上級要求,結合我公司實際情況,開展多種形式的安全宣教活動。

        (2)11月份,舉辦一次公司事故應急救援預案演練。

        (六)搞好特殊工種人員的培訓和管理。

        七、加強工業衛生工作,保障職工身體健康

        根據上級部門要求,公司在20xx年的生產經營活動中,要堅持“安全第一,預防為主;綜合治理,環境友好;持續改進,健康和諧”的方針,大力預防、控制、消除職業病危害。督促有關部門建立公司工業衛生責任制,制定、規范職業衛生管理制度和操作規程,建立職業衛生檔案和職工健康監護檔案,采取對公司現場噪音、化學毒物等危害物的監測,切實保障公司職工的身體健康,促進公司的經濟發展。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇5

        今年上半年,我局在市委、市政府的正確領導下,在省廳的大力支持下,以認真開展黨的群眾路線教育實踐活動為動力,扎實做好項目建設、行業管理、安全保障等各項工作,取得了一些成效。現將有關情況匯報如下。

        一、責任落實分解情況

        1月23日,我們將全省交通運輸工作會議主要精神和今年主要工作目標任務向市政府常務會議作了專題匯報。3月6日,召開了全市交通運輸、公路工作會議,各縣區(管理區)縣區長和分管副縣區長、交通運輸局長、紀檢組長、公路局長參加會議,市長出席會議并作重要講話。會上,各縣區、管理區政府與市政府簽訂了20xx年度縣區、管理區交通運輸發展目標責任狀,并將交通運輸發展目標的主要指標列入了市政府對縣區(管理區)政府20xx年度績效考核內容。市交通運輸局與每個干線公路項目公司簽訂了責任狀,每個市級領導聯系一條干線公路項目。無論是續建項目還是新開工項目、前期工作項目,均由業主列明每月工作目標,市交通會戰辦每月對照目標開展調度。每個季度由市委、市政府督查室組織督查,并下發督查通報。這樣,確保目標明確到了具體時點,任務落實到了具體單位和責任人。

        二、重點工作進展情況

        (一)交通建設情況

        今年,全市交通基礎設施建設目標任務為14.29億元(干線公路8.9億、農村公路為5.1億、站場建設0.29億),到6月底止,完成投資8.38億元,為年計劃的58.6%,具體情況是:

        1、干線公路。在建項目,1-6月全市干線公路在建項目9個299.73公里,完成投資4.63億元,為年計劃的51.94%。前期工作,省10652公里實施規劃中,我市有3個項目121公里計劃今年全部完成前期工作并開工,目前正在辦理有關手續,等待下半年開工。20xx年中期評估調整新增項目9個263公里,目前廳出具工可審查意見函的1個s356江華涔天河至沱江,出具工可咨詢報告的2個(上大公路、s239江永桃川至瀟水),完成工可評審的4個(s349零陵人民橋至澗巖頭、s234寧遠柏家坪至xx縣柑子園、s354xx縣上關至湘源溫泉、藍山湘江源至寧遠九嶷山),完成工可報告編制的2個。養護工程,上半年干支線狠抓了雨季養護競賽活動和“水溝暢通月”、“路面平整月”專項養護月活動開展,3月份召開了養護工作會議,重新修訂和完善了《全市干線公路養護工作考核辦法》,開展了兩次養護巡查,全市在養國省干線優良率達88.5%,縣道支線優良率達51.6%。4月下旬,以良好的路況和路容路貌完成了g207線、g322線路況迎國檢工作。大中修工程,4月份重新修訂完善了全市干線公路大中修工程管理辦法。組織技術人員對擬實施大修路段的g322線、s216線、s320線等線路進行了實地調查,編制了設計預算文件。危橋改造,20xx年目標任務為續建完工11座,新開工五類危橋1座。1至6月,完工10座,完成考核目標的91%,新開工項目完成前期工作1座,完成投資285萬元。

        2、農村公路。通暢工程,1至6月,全市完成435.5公里,完成投資2.82億元,分別為考核目標的44.2%和55.2%。新增通暢行政村70個,為年度考核目標188個行政村的37.2%。危橋改造,20xx年目標任務為續建完工68座,新開工五類危橋181座,完工142座。至6月底,完成前期工作249座,實際開工163座,完工77座,分別為考核目標的100%、65.5%和36.7%,完成投資5875萬元。渡改橋工程,20xx年目標任務為續建完工11座,新開工13座,1-6月續建項目完成投資1602萬元,新開工項目正在抓緊設計。

        3、站場建設和農村招呼站建設。1-6月完成站場建設投資1770萬元,為考核目標的61%,建成招呼站54個。竣工驗收新田汽車站1個,完成東安蘆洪市三級客運站主體工程1個,其余汽車站正抓緊實施。

        4、渡口碼頭改造和渡船標準化改造。因計劃尚未銜接,暫未實施。

        (二)安全生產和運輸量完成情況

        上半年,交通運輸行業安全生產形勢平穩,道路運輸企業、水上交通、交通建設施工均未發生上報責任事故。道路水路運輸量保持平穩增長。1 至6月,全市完成全社會公路運輸總周轉量766249萬噸公里,完成水路運輸總周轉量15447萬噸公里,同比分別增長5.9%和19.2%。其中,完成公路客運量4512萬人次、公路旅客周轉量214504萬人公里;完成公路貨運量2798萬噸、公路貨物周轉量744798萬噸公里;完成水路客運量 121萬人次、水路旅客周轉量1660萬人公里,完成水路貨運量227萬噸、水路貨物周轉量14617萬噸公里。

        (三)城市公共交通管理情況

        編制完成了《xx市城市綜合交通體系規劃》和《xx市城市公共交通專項規劃》并通過專家評審;公交候車亭建設基本完工;開展了“文明示范車”、“文明示范崗”爭創評比活動,與交警、城管、殘聯等部門聯合行動,開展中心城區城市客運秩序專項整治行動,取得了一定的效果。上半年,在中心城區查處非法營運摩的1128輛、黑的37輛,查處違規出租汽車89輛、公交車72輛。乘客投訴較往年同期明顯減少,特別是“黑的、摩的”等非法營運得到有效遏制。

        (四)高速公路收費環境治理情況

        xx市政府高度重視,為征費環境保駕護航。一是在全市范圍內印發《關于在全市范圍內開展高速公路收費及服務區環境聯合整治的通告》。二是公安部門采取“露頭就打”的策略,下決心查處、偵破一批偷逃通行費案件,威懾、警示違法分子,形成對違法犯罪“零容忍”的高壓態勢;三是把高速公路收費環境整治納入到各縣區交通運輸工作和社會管理綜合治理目標管理考核,市政府對各縣區就專項治理工作進行專門督導和督查,不定期地通報工作進展情況,并作為對各縣區交通運輸工作和優化經濟環境考核的重要依據。上半年,永州管理處抓獲了以沖關、倒卡、液壓千斤頂等逃費車輛達96臺次,追繳通行費高達348431元,有效地打擊了違法逃費車輛的囂張氣焰,創造了良好的永州高速公路征收環境。

        三、當前存在的主要問題及形勢分析

        (一)存在的主要問題

        1、建設資金缺口太大。完成今年在建干線公路、農村公路、危橋改造及渡改橋等所有的建設項目除省里補助資金外,我市要籌集配套資金10億元以上,壓力太大,省補資金太少。特別是農村公路,到去年底止,全市實現通暢率93.7%,現還有325個行政村未通暢,這些村分布在邊遠山區,少數民族地區,自然條件差,經濟落后,籌資能力薄弱,相當一部分人還未脫貧,這325個村總人口不到20萬人,平均每個村要籌資300多萬元,人平籌資超過5000元,巨額的自籌資金壓力,村民難以承受。若省補標準不提高,我市缺少強有力的政策支持,不少村再過10年也難以通暢,明年全市所有行政村必須實現通暢,若不提高省補標準確實無法完成,永州會拖全省的后腿。

        2、鄉鎮交通運輸安全生產工作責任難落實。主要是人員配備不足。縣、鄉、村道農村公路的安保設施受資金投入的限制嚴重不足,存在一定的安全隱患。

        3、城市客運管理難度較大。受人員編制的影響,城市客運管理執法支隊尚未組建,市客管辦執法人員少,管理難度大,雖然我們采取了“白加黑”、“5+2”的工作方式,付出了艱辛的努力,黑的、黑摩非法營運、出租車不打表等現象仍然時有發生。

        (二)形勢分析

        上半年,交通建設進度不太理想,主要有以下幾個方面的因素:

        一是農村公路建設計劃最近才正式下文,資金也未到,干線公路補助第一批資金也未到位,其它項目計劃下達晚,資金也未到位,在一定程度上影響了項目進度和交通投資的形成。同時,計劃年內新開工的各類交通項目不少還正在做前期工作,尚未實質性開工,也影響實物投資量形成。

        二是地方配套資金到位慢,影響征地拆遷進度并影響施工。目前,g207改造工程,xx區政府負責征地拆遷路段共12.355公里,僅完成5.1公里紅線劃分,征地拆遷工作進展較慢,嚴重影響該項目今年通車目標任務的實現;xx區負責實施的g207繞城段9.38公里部分實施,xx縣政府負責實施的g207繞城段9.797公里仍處于前期階段,項目推進慢;s238東安蘆洪市至小江口一期工程二級公路段正在進行征地拆遷,個別標段開始進場施工,但整體推進較慢,特別是二期工程前期進展較慢;s348祁陽黎家坪至冷水灘馬坪公路已完成設計批復和施工招標等前期工作,但建設資金未具體落實,用地手續一直沒辦下來,項目進展未達到預期開工目標;s236中和至寧遠、s239廣西灌陽邊界至江永瀟浦公路也是如此。

        四、下半年工作打算及建議

        1、加大調度力度,確保全年目標任務的完成。繼續堅持一月一調度,一季一通報,獎罰兌現。對于干線公路建設資金,我們從以下渠道解決:一是除省補助部分外,市縣區財政都做了預算,我們要加大督促協調力度,盡快到位;二是通過道路兩邊的土地及加油站經營權拍賣,籌集解決一部分;三是市政府為市交建投配套了部分土地,再由交建投融資一部分。農村公路建設督促縣區政府再整合扶貧資金支持一部分。

        2、加大監管力度,確保行業安全生產形勢平穩。繼續推進“平安交通”建設,確保安全生產形勢平穩好轉,杜絕重大以上責任事故,事故起數、傷亡人數與經濟損失三項指標在省市控制指標內。

        3、加大打非治違力度,確保運輸市場秩序規范。加強公路治超,逐步消除超載超限隱患。規范城市客運管理,重點整治非法營運。在市政府的統一領導下,結合創國衛組織有關部門大力開展打擊黑的黑摩、非法營運。采取針對性措施,切實提高城市公交和出租車行業服務水平。

        4、加大部門協作力度,確保高速公路收費環境持續改善。一是在市政府的統一領導下,與公安部門加強協調配合,建立完善、有效聯動聯勤機制,對個別收費站出現的惡意破壞收費設施、毆打收費人員等態度惡劣的司機,依法迅速處理。同時加強法制宣傳,營造良好的收費秩序和通行環境。二是聯合交警部門加強對私自改裝貨運車輛(假軸、液壓裝置)的嚴查嚴審。三是加強督查,嚴格考核。對于逃費車輛,發現一起,處理一起,加強對各縣區專項治理工作的督導督查,并加大考核力度。

        5、幾項建議。

        建議一:提高永州農村公路通暢工程建設資金補助標準。到去年底我市還有325個村未暢通,這些村大多分布在水淹區、邊遠山區貧困村,人數少,居住分散,自然條件差,經濟落后,相當一部分人還未脫貧,人平籌資超過5000元,巨額的自籌資金壓力,村民難以承受。整個通暢工程資金缺口達十億元。為早日完成通暢這項民生工程,幫助當地群眾脫貧致富,請求省交通運輸廳從永州實際出發,比照武陵山脈和羅霄山脈集中連片開發縣的農村公路建設資金補助標準,扶持xx市山區村通暢工程建設。

        建議二:請求省里調整干線公路補助標準時,考慮到永州貧困山區尚未享受到武陵山脈和羅霄山脈集中連片開發補助標準這一特殊情況,對我市20xx年完成了設計批復但均未批復施工許可、未開工建設的5個項目,按新政策標準執行補助,以減輕我市地方政府的籌資壓力,促進全省干線公路均衡發展。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇6

        一、加強領導,成立組織

        今年以來,為進一步強化鑄造企業職業衛生專項整治工作,我局印發了《鑄造企業職業衛生專項整治活動實施方案》,成立了專項治理工作領導小組,由局長任組長,確定職業健康監管科3 名專職人員具體負責我市的鑄造企業職業衛生專項整治工作,按照屬地管理的原則,要求各鄉鎮和開發區結合安全監管工作,開展用人單位職業衛生基本情況調查,全力開展鑄造企業職業衛生專項整治工作。

        二、組織執法,開展整治

        1、職業危害申報情況,完成職業危害申報511家。

        2、《用人單位職業衛生基本情況調查》全市完成630家。

        3、職業危害現狀評價檢測情況,已完成1家(河北京良電力設備有限公司)。

        4、檢查企業18家,發現隱患20處,下達限期整改通知書18份,已完成整改14家。

        5、職業危害“三同時”,1家正在推進中(泊頭熱電工程職業病危害預評價)。

        三、下步工作計劃

        1、利用安全月大力宣傳職業健康法規標準和職業危害防護知識,努力營造職業健康“政府大力倡導,全民廣泛支持,職工自覺參與”的良好社會氛圍,組織對企業負責人及管理人員進行資質培訓,促進企業增強職業危害防護意識,督促指導用人單位開展對從業人員職業健康的法規教育,提高勞動者的自我保護意識。

        2、繼續開展作業場所職業危害申報工作。結合職業病危害治理和執法檢查行動,督促存在職業危害因素的用人單位按規定完成職業危害項目申報,確保完成上級部門下達的工作任務。

        3、深化專項整治活動。針對我市實際情況,聯合各鄉鎮深化鑄造企業職業衛生專項整治,對生產經營單位進行檢查復查,采取有效的整改措施,確保不走過場。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇7

        縣建設工程質量和安全監督工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣建設局和安監局的指導下,認真貫徹落實《建設工程安全生產管理條例》,加強建設工程安全生產工作,提高施工現場安全防護能力和文明施工水平,根據《關于開展自治區建筑施工安全生產巡查的通知》(新建安函29號)文件精神要求,堅持"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針,通過轉變觀念,強化措施,規范整治,從嚴執法,狠抓建筑施工安全管理,嚴格執行《施工現場安全生產檢查標準》jgj59-20xx的標準,在全行業的共同努力下,取得了較好的成績。半年來未發生一起安全生產事故,安全生產形式總體穩定,為我縣城鄉建設事業的較快發展開展提供了有力的保證。現將我縣建筑施工安全生產情況匯報如下:

        一、開展的主要工作

        一年來,面對嚴峻復雜的安全穩定形勢,認識到近期穩定工作的極端重要性,牢固樹立政治意識、安全意識和憂患意識,始終保持高度警惕,增強做好安全穩定工作責任感,全力抓好施工現場安全穩定工作,維護建筑行業穩定。針對今年在建工程項目較多的實際,本著對國家和人民高度負責的精神,把建筑安全管理作為建筑管理工作的重中之重,切實加強對建筑行業安全生產工作的領導,精心組織、周密安排、強化措施、狠抓落實,杜絕了安全生產事故的發生。依據《建筑法》,《建設工程安全生產管理條例》和其它有關法律,法規,規章的規定,對轄區內的建設工程安全生產依法進行管理。嚴格按照《20xx年自治區建設工程質量安全工作要點》,加強安全生產管理力度,確保了建筑施工安全生產。全年受監新開工工程70項,建筑面積220274.5平方米、工程造價32826.27萬元,監督率達到100%,建設工程安全生產形勢總的來說穩重有升,全年無重大事故發生。

        (一)加強組織領導,強化安全監管。為加強對建筑安全工作的領導,建設局及時調整了建設工程質量和安全生產督查領導領導小組,質監站負責具體監管工作。縣內施工企業法人,以企業建筑安全生產第一責任人的身份負責本單位的安全生產領導工作,各在建項目的項目經理以項目安全生產第一責任人身份負責該項目的安全生產管理工作,實行建筑工程安全事故責任追究制。

        (二)實施目標管理,狠抓制度落實工。年初,我單位制定了《20xx年建筑安全生產目標計劃》,并與縣內建筑企業簽訂了《建筑安全生產目標管理責任書》,要求各企業加強安全生產管理,認真落實企業安全生產責任制度,安全技術交底制度,特種作業人員持證上崗制度,教育培訓制度和班前安全活動制度,加強對各項制度落實工作的日常考核,確保各項制度落實到實處。

        (三)加大對建筑工程安全生產工作的監督巡查力度。今年以來,我局共開展五次建筑工程安全大檢查,對全縣所有工程安全生產隱患進行了排查治理,涉及施工企業5家,在建項目70項。共簽發安全整改通知書25份,查處安全隱患78條。要求各企業及時整改,實行復查銷案制度,并對查出的隱患問題進行登記、匯總、總結,保證施工安全。

        (四)認真實施建筑企業建筑安全教育制度,重點圍繞關鍵崗位人員安全生產知識的教育培訓,實行"三類人員"安全考核制度,實行特種作業人員持證上崗制度。

        (五)大力開展"安全生產月"活動。明確專人負責,精心組織,周密安排,調動縣內各施工企業等有關單位的積極性。領導小組于6月9日(安全生產宣傳日)在我縣國稅局前開展了以"安全責任,重在落實"為主題的安全生產宣傳活動。施工企業采用不同方式,在建筑施工場所張掛條幅、張貼宣傳標語等,積極主動宣傳建筑安全生產法規,努力提高建筑業從業人員的安全意識。

        (六)扎實開展敏感時期及節前檢查,消除安全生產隱患。做好安全大檢查工作,消除安全隱患,夯實安全運行基礎。按照上級部門的要求,"4.23"、"6.26"期間,加強施工現場和生產區作業人員的安全防范意識,督促有關企業加強施工現場和生產區安全保衛,充實配備門衛安保力量,嚴格出入登記管理工作,全面實現施工現場和生產區域封閉管理,保證人身安全。認真落實值班制度,監督各施工工地嚴格執行企業負責人及項目負責人施工現場帶班制度,要求值班人員堅守崗位,及時掌握安全生產動態,杜絕我縣建筑工程項目工地出現不穩定因素,努力防范了安全事故的發生。

        二、存在的問題

        (一)個別企業由于人員精減,安全管理人員不足,或身兼數營,影響企業安全生產管理工作的開展。

        (二)個別項目安全防護資金投入不足,使企業及項目經理的安全投入相應減少,影響現場安全防護效果。

        (三)一些項目現場安全管理不到位,施工用電未認真實行三級配電、二級保護,"一機一箱一閘一漏"的臨時用電標準,腳手架無腳手板、材質差、臨邊防護不到位,機械設備安全防護不到位,存在無證安裝現象和安裝未驗收擅自使用現象。

        三、下一步工作打算

        (一)認真學習貫徹落實《建筑工程安全生產監督管理工作導則》,加強安全生產監管工作,督促各方主體履行相應安全生產責任;抓好施工現場的隱患排查和專項治理工作;

        (二)深化施工現場的安全監督,繼續開展安全專項治理,加大創建"安全文明工地"力度,要求各企業20xx年至少創建一個縣級以上"安全文明工地"

        (三)加強對企業一線施工人員的安全知識和技能的培訓,推行意外傷害保險;

        (四)加強對外來建筑施工及監理企業安全生產工作的管理。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇8

        去年三月以來,我市全面貫徹全國工貿行業安全生產標準化示范城市建設工作會議精神和總局總體部署要求,結合寧波實際,認真研究部署,制定實施方案,明確工作目標,統一思想認識,強化培訓教育,廣泛宣傳發動,出臺管理辦法,落實工作責任,企業安全生產標準化建設示范城市試點工作開局良好。

        一、加強組織領導,落實創建責任

        多年來。我市高度重視企業安全生產標準化建設工作,特別是我市被確定為全國企業安全生產標準化建設示范城市試點之一后,市政府常委會議專題聽取企業安全生產標準化建設工作情況匯報。市委書記王輝忠同志、市長劉奇同志先后做出重要指示,要求各地、各部門要把安全生產標準化建設作為安全生產工作的重要內容,扎實做好標準化示范城市創建工作,積極完善工作措施,落實配套政策及資金,建立安全生產長效機制,確保我市安全生產形勢穩定好轉。市委常委、副市長余紅藝在全市安委會擴大會議上,專題部署標準化建設示范城市試點工作任務,要求各縣(市)、區人民政府和市級有關部門迅速做出工作部署,做到組織健全、分工明確、責任落實,強調要將標準化建設工作納入年度安全生產目標責任制考核內容。并成立了由余紅藝副市長為組長,16個部門負責人為小組成員的企業安全生產標準化建設領導小組,明確了小組工作任務和要求。全市先后9次召開市級企業安全生產標準化建設工作會議、行業聯絡員會議,研究討論推進企業安全生產標準化建設工作。各地、各有關部門都先后召開了政府常務會議、部門領導會議,專題研究本地區、本部門標準化創建工作,進一步統一思想認識,層層分解任務,明確工作目標,落實工作責任。

        一年來,國家總局和浙江省局十多次來寧波指導幫助標準化建設工作,為我市企業安全生產標準化建設健康發展奠定了基礎。

        二、認真制定方案,明確創建任務

        為了制定科學有效的實施方案,我市先后組織開展了全市規模以上工業企業、高危企業、商貿企業、建筑企業、旅游企業、交通運輸企業情況底數排摸,經過多次反復甄別、核實,確定了我市規模以上工礦商貿企業底數為4777家。多次聽取各地、有關部門對開展創建工作的意見建議,深入企業實地了解企業安全生產標準化開展情況、存在的困難和問題。確定了“鞏固原有達標成果、提升達標等級水平、擴大企業創建面、保證達標質量”的工作原則,制定了《XX市開展企業安全生產標準化建設工作實施方案》并經市政府常務會議審議通過,于5月25日下發。7月29日,國家安監總局正式批復同意我市安全生產標準化建設工作實施方案。根據方案要求,市安監局、市住建委、市交通委、市城管局、市貿易局、市旅游局、市水利局等牽頭部門按照標準化創建目標及責任分工,制定出臺了建筑施工、交通運輸、市政工程、水利工程、旅游、大型商場超市等專項安全生產標準化工作方案;16個縣(市)、區結合本地實際,分別制定了各地企業安全生產標準化建設工作方案,進一步明確本地、本行業企業3—5年標準化建設任務。

        三、出臺政策措施,增強創建動力

        20__年市委在《關于進一步加強和創新社會管理的決定》中將企業安全生產標準化建設作為社會管理創新的重要內容之一。市政府每年安排300萬元專項資金,各縣(市)、區政府每年安排100—300萬元配套經費,主要用于標準化建設中的專家咨詢、評審補助、政策調研、信息平臺建設、協調推進等工作;還專門下發《XX市企業安全生產誠信機制建設實施方案》,要求市安監局等18個部門逐步探索建立安全生產誠信機制,把誠信建設作為企業安全生產標準化建設的重要內容和措施;為進一步推動我市企業安全生產標準化建設工作,市人大已將《XX市企業安全生產標準化建設條例》列入20__年度立法調研計劃,并已著手開始調研。各地、各有關部門針對本地、本行業實際,采取一系列政策措施,有力推動了企業主動創建安全生產標準化。如:對達標企業實行1—10萬元不等的獎勵激勵政策;納入年度安全生產目標考核;制定“創標企業名錄”領導分片包干落實責任;政府提供評審、咨詢費用;組織專家為創標企業把脈問診;溫馨告知書為企業負責人創建標準化解疑答惑;將企業創建安全生產標準化與技改資金、當地扶持政策、評先評優等相關掛鉤等。據不完全統計,全市20__年度共投入企業安全生產標準化建設經費3400余萬元,有力的促進了企業創建安全生產標準化的積極性。

        四、完善機制建設,確保創建質量

        在安全生產標準化建設過程中,我市始終堅持進度、質量兩手抓,著力于以制度建設為保障,以中介機構力量為依托,以監督檢查為抓手,不斷規范評審隊伍建設和評審工作。我市先后出臺了《XX市企業安全生產標準化建設評審管理辦法》、《XX市企業安全生產標準化建設評審管理辦法實施細則(試行)》等文件,對評審程序和評審組織單位、評審單位、評審人員的資質管理及現場評審組成員組成做出了明確規定和要求,并將評審員專業構成列為評審單位資質重要條件;明確了安全生產標準化評審由企業自主選擇評審單位,必要時由評審組織單位統一協調,這既充分保障了企業的自主選擇權利,促進評審單位的良性競爭,又保證了評審進度的平衡推進。經過資質審查及社會公示,我市確定了XX市安全生產協會為評審組織單位,寧波國際投資咨詢有限公司等18家單位為工礦商貿企業三級安全生產標準化評審單位。各評審單位通過交流取經、自主培訓、現場請學等方式,不斷提升評審員對評定標準的理解和把握,增強評審業務能力。在嚴把準入關的基礎上,市、縣兩級標準化建設辦公室認真審查企業達標申報資料,各部門加強評審現場跟蹤及合規性檢查,評審組織單位嚴格審核評審報告,對檢查中發現的問題,及時進行解決,確保了標準化評審進度和質量。截止2月底,18家評審單位共承擔了全市1109家企業評審及650家企業的標準化創建咨詢服務工作。把企業安全生產標準化評審、咨詢推向市場,積極倡導規范評審、專業咨詢、有序競爭的評審秩序,充分發揮了中介機構技術支撐力量,促進安全生產標準化評審、服務市場健康發展,增強了企業安全生產標準化評審服務力量,為我市企業安全生產標準化建設工作持續推進打下了堅實的基礎。

        五、強化宣傳培訓,營造創建氛圍

        去年我市組織舉辦了各行業安全生產標準化評審人員培訓班5期,共計培訓評審人員近600人次,極大的增強了我市企業安全生產標準化建設評審、咨詢力量。全市還分門別類組織開展了系列培訓活動,組織創建部門、企業負責人、安管員和基層安監站所干部進行專題培訓,共培訓35批、3500余人次。通過培訓,達到了統一思想認識,提高創建工作積極性,增強標準化創建認知度。同時,我市利用各種媒體積極宣傳、廣泛發動,并在XX市安全生產網上開通了安全生產標準化專題專欄,及時發布安全生產標準化重要工作信息、各地各行業相關工作動態和國家、省、市相關法律法規、文件、行業評定標準等,使企業能及時了解上級部門的工作要求,下載相關標準化文件、標準等,有效地方便了群眾、服務了企業。為加強信息溝通,建立了安全生產標準化工作信息報送制度,明確各地、各部門標準化工作信息報送要求,著力營造安全生產標準化建設濃厚氛圍。

        六、堅持分類指導,樹立創建典型

        堅持分類指導、有序推進,加強典型引路、以點帶面是我市推進企業安全生產標準化建設的基本做法,針對我市企業數量多、基礎條件參差不齊的現狀,我市主要抓好兩個層面的引導工作:一是樹立企業典型,強化分類指導。在一級達標企業寧波歐琳廚具有限公司、二級達標企業三星重工業(寧波)有限公司、浙江吉利汽車集團召開標準化現場經驗交流會,邀請創標企業、重點服務企業到典型企業看現場、聽成效、談感受,激發了企業的創標熱情,并不斷提升達標等級,20__年度我市共有97家企業通過二級以上達標。針對小微企業規模小,基礎薄弱的現狀,我市在原有創建基礎上,明確主營收入500萬元以下的小微企業繼續推行以崗位達標、專業達標等為主的縣級標準化創建,20__年度完XX縣級達標企業485家。二是樹立地區、行業典型,積極先行先試。7月份和11月份分別在XX區、XX區兩地召開全市標準化建設現場推進會,及時總結標準化階段性工作,交流各地安全生產標準化推進措施及成果,推廣先進地區典型經驗,幫助各地破解推進難題,集思廣益促創建。同時,行業部門積極先試先行,市旅游局會同市安監局聯合制定下發了《XX市星級飯店、a級旅游景區、旅行社安全生產標準化達標評定標準》、并完成了首批25家三星級以上飯店安全生產標準化達標考評,促進了飯店安全生產主體責任的落實。市住建委結合建筑市場信用評價體系建設,修訂完善了《XX市建筑安全文明施工標準化工地管理辦法》把企業開展安全標準化工作的情況納入了企業信用檔案,與企業的信用等級、招標投標掛鉤,并對標準化工地的創建數量設置了加分項,促進建筑施工現場安全管理的標準化、規范化,有效帶動了其它行業安全生產標準化建設工作。

        七、突出隱患治理,打牢創建基礎

        安全生產標準化建設是企業安全生產基礎性工作,隱患排查治理是企業安全生產標準化創建的基礎性重要工作。自去年全國安全隱患排查治理順義現場會后,我市認真分析20__年以來安全隱患排查治理工作主要做法和存在的問題,完善相關規章制度、標準規范的制定,形成“企業自主履責、政府組織協調、部門監督指導、中介技術服務、信息技術保障”的隱患排查治理工作新思路。制定了《XX市生產經營單位安全生產隱患排查治理指導意見》,并對危化、礦山、煙花爆竹、一般工業企業制定了具體的隱患排查治理實施方案,以安全生產標準化建設評定標準為基礎,細化隱患排查內容,明確各類企業隱患排查治理的工作制度、檢查頻次和排查內容。同時,對建設、消防、質監、交通、旅游、水利、海洋漁業、教育等部門將結合本行業領域實際和風險特點制定出臺相應的隱患排查治理管理辦法和指導意見。通過企業自查、中介機構指導檢查和政府部門督查相結合,日常檢查與專項檢查相結合,企業自主隱患治理和政府部門掛牌督辦相結合,傳統管理和信息化管理相結合,初步建立起 “政府領導、部門監督,屬地為主、條塊結合,企業負責、社會參與”的安全生產事故隱患排查治理工作格局。我市正在進一步制定完善科學嚴謹的隱患排查標準、責任制度、排查方法,進一步完善隱患排查信息系統功能,形成重過程、動態化的隱患排查考核機制,實現安全隱患排查治理工作科學化、制度化、規范化,為我市安全生產形勢持續穩定好轉打下基礎。

        八、下步工作打算

        下一步,我們將牢固樹立全局觀念、任務觀念、時間觀念,努力抓好三個結合,處理好一個關系。三個結合:一是抓大與抓小相結合,全面推進規模以上企業安全生產標準化建設不放松,鼓勵基礎好的企業提質升級;在小微企業繼續加大規范化建設推進力度,促進小微企業安全生產本質水平的提高;二是抓點與抓面相結合,樹立典型地區、行業、企業,分級分類抓好示范點建設,以典型引路,促進地區、行業企業安全生產標準化建設全面推進;三是激勵與約束相結合,在獎勵政策不變的前提下,加快《XX市企業安全生產標準化建設條例》調研論證工作,積極探索企業安全生產標準化建設激勵與約束措施,逐步建立起以激勵為主轉向約束為主的企業安全生產標準化建設長效機制,促使企業主動開展安全生產標準化建設。處理好一個關系是:處理好數量與質量的關系,既要注重創建數量,更要保證創建質量,要充分發揮各級安全生產標準化建設領導小組綜合協調作用,進一步加大各地、各行業標準化建設檢查、考核力度,確保工作目標按時完成。同時,進一步加強評審隊伍建設,一方面繼續發揮各級安監部門的監督檢查作用,加大現場跟蹤指導、資料審查的力度和頻次;另一方面,除了依靠評審單位的自我培訓外,加大培訓力度,并邀請國家一級評審單位、評定標準制定單位的相關專家對我市的評審員進行繼續教育培訓,以提高我市的評審人員能力水平,確保評審質量。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇9

        安全問題從我們一出生就圍繞著我們,無法避免!

        撇開生活中的安全因素外,在我們工作中,就在新聯這個大家庭中,安全也是公司從上到下最為關心的事情,它同樣是從我們進入公司就開始陪伴在我們的身邊。

        企業就像一個家庭,我們每一個人都是家庭中的一名成員。沒有一個父母是希望自己的孩子出事,同樣每一個公司領導都希望自己的員工能夠高高興興上班、平平安安回家。

        每一名員工剛剛進入這個家庭,就像一名剛剛誕生的嬰兒,對所處的環境毫不知曉,這個時候需要我們這些家庭成員給與更多的關注和關愛,所以我們就有了公司的三級安全培訓,強化深入的告訴他,哪些是你能做的哪些是你不能做的。

        到了崗位后,身邊的同事、班長、工長也將更多的目光投入他的身上,隨時提醒他,不行,防護眼鏡必須帶才能進入車間、不對叉車轉彎時必須打轉向燈、鳴笛;不對,叉料架時不能叉這么高;不對……

        安全工作不是生產任務,讓你生產多少你就能生產多少,它是我們身邊人、機、物、法、等等多種因素組成的。

        我們開展危險源辨析,就是通過我們自己查找出身邊的環境、物品等固態的危險,比如某些物品擺放在這個地方,我們在作業、行走時,容易發生碰撞;車間內噪音環境大,需要我們帶耳塞;

        安全是一種行為、是一種心態、是一種意識,它不是今天有用明天可無用,它陪伴我們的一身。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇10

        嚴格考核制度,公司加強安全管理。制訂考核實施細則,確立安全生產的地位,明確年內安全工作各項指標,組織全體職工參加上級開展的百日安全生產活動,落實安全技術措施,增加安全防范意識,明確各級人員的責任,建立和健全監督制約機制,把安全管理各項工作貫穿整個施工過程。公司在每個安全例會上,把安全生產作為一個重要內容,結合上級有關安全生產法規、制度及安全生產事故通報等,進行專題部署,教育全體職工從思想上高度重視安全生產,樹立起強烈的自我保護和保護他人的意識。

        全體員工共同努力,公司在上級主管部門的領導及社會各界人士的幫助支持下。扎實工作,取得了較好的社會效益和經濟效益,全年實現總產值萬余元。全面完成了各項經濟指標,同時全年沒有發生一起安全責任事故,安全生產局面進一步穩定。

        一、市場行為方面

        明確雙方責任,對于每個承包的工程項目我企業都依法與建設單位簽訂工程承包合同。合同并經市工商局鑒證。對于應辦理施工備案登記的工程項目在開工前即辦理備案登記手續,遵守合同承諾,決不搞任何欺詐行為,保證工程項目按合同規定的要求如期竣工。

        二、工程質量方面

        工程質量監督機構的監督檢查下,一直以來我企業對所施工的工程項目質量相當重視。依據設計文件和技術標準進行精心施工,對于工程使用的設備和主要建筑材料、構件必須具有產品質量出廠檢驗合格證明和技術標準規定必要的進場試驗報告。對于每個完成的工程項目都簽署工程質量保修證書。

        對于符合條件的施工班組繼續簽訂協議,年我主要重視工程管理。各施工班組長在質量、安全和施工進度上全面向公司負責,公司定期召集各班組長開會,交流通報一些工程管理上的進展和問題,對于施工中發現的問題進行解決,這樣使得班組長們工程質量管理意識得到增強。

        公司工程部人員經常到工地進行監督檢查,材料、施工上加強管理。發現問題及時處理。材料部嚴格把好材料的質量關和價格關,及時組織工程施工所需的物資材料。對每個工程項目,首先進行成本核算,根據預算,承包到施工班組,實行獎賠制度,凡工程中所需的材料,必須由工程部根據預算列出工程材料清單,倉庫按單發料,這樣一來杜絕了浪費和外流現象,提高了工程的效益,同時把責任制落實到每一個施工人員身上,廣大員工責任性普遍得到加強,基本杜絕了由于質量引起返工而浪費材料的現象。

        公司認識到提高服務質量和保證施工工程質量同等重要。認真做好工程的保養維修工作,面對市場建筑裝飾的激烈競爭。專門設立了維修班組,由專人負責,做到有求必應,及時為用戶排擾解難。

        三、安全生產方面

        不僅關系到企業員工在生產中的自身安全,安全對于每個企業來說都顯得尤為重要。還涉及到因工程的施工質量對廣大用戶使用后的安全。為此,為了確保工程施工安全,建立了規范的安全生產責任制,實行各級、各部門層層控制,明確安全生產指標和各項安全保證措施,與各個施工班組簽訂安全生產責任書,安全員不定期下施工場所進行監督檢查,對查出的安全事故隱患及時簽發事故隱患整改書,要求及時做出整改。

        對于新職工進行企業、項目部、班組的三級安全教育,企業積極進行職工安全培育教育宣傳和職工的業務技術培訓工作。并經考核合格,才準進入操作崗位,并且對每一位新職工都指定一名有經驗的老師傅傳授技藝,對其進行傳、幫、帶,使每一位新職工都能迅速掌握和熟悉業務技術,公司對于特種作業人員組織他市勞動局進行培訓,取得特種操作證方可上崗。

        所以在接受每一項工程前,由于建筑工程施工環境較復雜。公司都仔細現場勘查,熟悉施工環境,制訂施工組織設計方案和安全施工措施,施工中嚴格按照行業安全操作規程,每天進行班前三上崗活動,確保工程施工安全。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇11

        按照3月26日全縣安全生產工作會議精神,縣環林局黨組、行政高度重視,以全面推動、有效防治、堅決遏制安全生產事故為目標,扎實開展安全生產工作,并結合《縣人民政府辦公室關于切實加強清明節和五一期間森林草原防火工作的緊急通知》文件安排,現將傳達貫徹落實情況匯報如下:

        一、強化組織領導,全面落實責任

        為深入貫徹落實全市安全生產會議精神,我局立即組織全體機關工作人員及局屬各單位負責人召開緊急會議,會上,局長傳達了全縣安全生產工作會議精神,學習了縣委副書記、縣長旺娜的講話,認真分析研究了我局及全縣當前安全生產和森林防火工作形勢,強調要警鐘長鳴,時刻繃緊安全生產這根弦,樹立安全無小事的理念,將安全生產和森林防火工作納入重要議事日程。把工作細化到量、責任細化到人,層層落實責任,切實增強重視安全、關心安全的責任感和緊迫感。

        二、開展“拉網式”排查,做到防范于未然

        為抓好、抓實我局和全縣安全生產和森林防火工作,結合《森林防火指揮部關于開展201*年春夏季通過林區輸電線路森林火災隱患專項排查整改的通知》文件要求,局黨組、行政組織成立4個督查小組分別對我縣轄區內的林業建設施工工地、林區野外用火、輸電線路安全隱患等進行拉網式排查整治專項行動。

        三、加強值班,確保信息暢通

        要求鄉鎮、各縣級相關單位、局屬各單位加強安全生產和森林防火工作制度,領導值班制,保持電話24小時暢通,發現問題立即歸口上報環林局和防火辦。做到信息暢通、上情下達、下情上報、準確快速。

        四、發現問題,立即整改

        通過檢查,針對發現的隱患要及時整改,把安全隱患消滅在萌芽狀態。把整改工作抓扎實,確保全縣林區安定和諧,為生態林業發展提供良好的發展環境。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇12

        自治區建筑施工安全生產巡查組:

        縣建設工程質量和安全監督工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣建設局和安監局的指導下,認真貫徹落實《建設工程安全生產管理條例》,加強建設工程安全生產工作,提高施工現場安全防護能力和文明施工水平,根據《關于開展自治區建筑施工安全生產巡查的通知》(新建安函29號)文件精神要求,堅持"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針,通過轉變觀念,強化措施,規范整治,從嚴執法,狠抓建筑施工安全管理,嚴格執行《施工現場安全生產檢查標準》jgj59-201*的標準,在全行業的共同努力下,取得了較好的成績。半年來未發生一起安全生產事故,安全生產形式總體穩定,為我縣城鄉建設事業的較快發展開展提供了有力的保證。現將我縣建筑施工安全生產情況匯報如下:

        一、開展的主要工作

        一年來,面對嚴峻復雜的安全穩定形勢,認識到近期穩定工作的極端重要性,牢固樹立政治意識、安全意識和憂患意識,始終保持高度警惕,增強做好安全穩定工作責任感,全力抓好施工現場安全穩定工作,維護建筑行業穩定。針對今年在建工程項目較多的實際,本著對國家和人民高度負責的精神,把建筑安全管理作為建筑管理工作的重中之重,切實加強對建筑行業安全生產工作的領導,精心組織、周密安排、強化措施、狠抓落實,杜絕了安全生產事故的發生。依據《建筑法》,《建設工程安全生產管理條例》和其它有關法律,法規,規章的規定,對轄區內的建設工程安全生產依法進行管理。嚴格按照《201*年自治區建設工程質量安全工作要點》,加強安全生產管理力度,確保了建筑施工安全生產。全年受監新開工工程70項,建筑面積220xx4.5平方米、工程造價32826.27萬元,監督率達到100%,建設工程安全生產形勢總的來說穩重有升,全年無重大事故發生。

        (一)加強組織領導,強化安全監管。為加強對建筑安全工作的領導,建設局及時調整了建設工程質量和安全生產督查領導領導小組,質監站負責具體監管工作。縣內施工企業法人,以企業建筑安全生產第一責任人的身份負責本單位的安全生產領導工作,各在建項目的項目經理以項目安全生產第一責任人身份負責該項目的安全生產管理工作,實行建筑工程安全事故責任追究制。

        (二)實施目標管理,狠抓制度落實工。年初,我單位制定了《201*年建筑安全生產目標計劃》,并與縣內建筑企業簽訂了《建筑安全生產目標管理責任書》,要求各企業加強安全生產管理,認真落實企業安全生產責任制度,安全技術交底制度,特種作業人員持證上崗制度,教育培訓制度和班前安全活動制度,加強對各項制度落實工作的日常考核,確保各項制度落實到實處。

        (三)加大對建筑工程安全生產工作的監督巡查力度。今年以來,我局共開展五次建筑工程安全大檢查,對全縣所有工程安全生產隱患進行了排查治理,涉及施工企業5家,在建項目70項。共簽發安全整改通知書25份,查處安全隱患78條。要求各企業及時整改,實行復查銷案制度,并對查出的隱患問題進行登記、匯總、總結,保證施工安全。

        (四)認真實施建筑企業建筑安全教育制度,重點圍繞關鍵崗位人員安全生產知識的教育培訓,實行"三類人員"安全考核制度,實行特種作業人員持證上崗制度。

        (五)大力開展"安全生產月"活動。明確專人負責,精心組織,周密安排,調動縣內各施工企業等有關單位的積極性。領導小組于6月9日(安全生產宣傳日)在我縣國稅局前開展了以"安全責任,重在落實"為主題的安全生產宣傳活動。施工企業采用不同方式,在建筑施工場所張掛條幅、張貼宣傳標語等,積極主動宣傳建筑安全生產法規,努力提高建筑業從業人員的安全意識。

        (六)扎實開展敏感時期及節前檢查,消除安全生產隱患。做好安全大檢查工作,消除安全隱患,夯實安全運行基礎。按照上級部門的要求,"4.23"、"6.26"期間,加強施工現場和生產區作業人員的安全防范意識,督促有關企業加強施工現場和生產區安全保衛,充實配備門衛安保力量,嚴格出入登記管理工作,全面實現施工現場和生產區域封閉管理,保證人身安全。認真落實值班制度,監督各施工工地嚴格執行企業負責人及項目負責人施工現場帶班制度,要求值班人員堅守崗位,及時掌握安全生產動態,杜絕我縣建筑工程項目工地出現不穩定因素,努力防范了安全事故的發生。

        二、存在的問題

        (一)個別企業由于人員精減,安全管理人員不足,或身兼數營,影響企業安全生產管理工作的開展。

        (二)個別項目安全防護資金投入不足,使企業及項目經理的安全投入相應減少,影響現場安全防護效果。

        (三)一些項目現場安全管理不到位,施工用電未認真實行三級配電、二級保護,"一機一箱一閘一漏"的臨時用電標準,腳手架無腳手板、材質差、臨邊防護不到位,機械設備安全防護不到位,存在無證安裝現象和安裝未驗收擅自使用現象。

        三、下一步工作打算

        (一)認真學習貫徹落實《建筑工程安全生產監督管理工作導則》,加強安全生產監管工作,督促各方主體履行相應安全生產責任;抓好施工現場的隱患排查和專項治理工作;

        (二)深化施工現場的安全監督,繼續開展安全專項治理,加大創建"安全文明工地"力度,要求各企業201*年至少創建一個縣級以上"安全文明工地"

        (三)加強對企業一線施工人員的安全知識和技能的培訓,推行意外傷害保險;

        (四)加強對外來建筑施工及監理企業安全生產工作的管理。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇13

        今年以來,浙江省發生多起火災事故,造成人員傷亡的慘痛教訓。為此,x街道堅決貫徹執行區安委會文件會議精神,認真吸取各地事故教訓,積極推進安全生產長效管理,切實加大隱患排查治理力度,強化安全監管,注重宣傳教育,狠抓應急防范,努力為建設“精致和諧的一流核心”的任務目標做好安全保障,上半年主要工作情況如下:

        一、抓領導重視,促安全規范

        1、明確責任,強化考核。年初與各社區(經合社)、轄區企業單位簽訂安全生產綜合目標管理任務書,強化季度考核,將安全生產工作納入社會創新管理考核內容,進一步突出“黨政同責、一崗雙責”,把領導重視、帶隊檢查、落實安全責任作為安全生產工作的重要內容,努力構建安全生產長效管理體系。今年上半年共直接簽訂安全生產目標任務書32份,危化責任書16份,轄區單位共簽訂安全責任書11902份,組織培訓生產經營單位負責人57人,安全員61人,從業人員7083人,其他特種作業人員100人,完成安全生產標準化三級達標企業2家。

        2、規范制度,確保實效。今年以來下發了《關于做好今冬明春及元旦春節期間安全生產工作的通知》、《關于對20xx年度街道工礦商貿企業重點事故隱患整改單位進行掛牌督辦及加強專業市場控煙管理的通知》、《關于“五一”期間開展安全生產大檢查的通知》、《關于開展物流倉儲場所安全隱患排查整治工作的通知》、《關于開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》等文件,轉發了《江干區今冬明春第二次“清剿火患”戰役實施方案的通知要求》和《關于組織開展較大以上安全生產事故防控專項行動》等文件通知,進一步規范制度,強化對專業市場、建筑施工、商場超市、賓館飯店、三合一場所、倉儲物流場所、娛樂場所、學校敬老院、宗教寺廟、等領域集中開展隱患排查整治,推進消防安格化平臺建設,確保工作有實效。

        二、抓生產安全,保安全穩定

        1、開展大檢查大整治行動,全力保持安全穩定形勢。今年工作重點是開展安全生產大排查大整治,街道領導班子帶隊分組檢查并按上級要求填寫黨政領導、分管領導安全檢查記錄表,進一步落實責任,強化隱患排查,先后開展了元旦、春節、五一期間、安全生產月等重大節日期間街道領導帶隊分組檢查,要求對轄區所有專業市場、建筑工地、賓館飯店、危險化學品等領域進行全面排查,徹底消除安全隱患,確保轄區的安全穩定。

        2、加快推進安全生產標準化建設,組織開展企業誠信機制建設。今年按照區安監局的安全生產標準化達標任務要求,召開了安全生產標準化建設會議,要求杭州孔雀大酒店等6家單位完成安全生產標準化三級達標任務,目前已完成2家單位標準化三級達標,其他4家正在組織達標申報中。其次是繼續開展了企業誠信機制建設,對企業實施安全生產分類評級,全面推進企業安全文化建設和標準化建設。

        3、強化區、街道兩級安全生產重大隱患掛牌單位整治。今年杭州寶鴻汽車修理廠被列入區級安全生產重大隱患掛牌督辦單位,在三堡社區整村征遷指揮部的努力下,協調處理了相關事項,目前已修理廠已全部拆平,原來電線亂接亂拉、大量人員住宿等重大安全隱患得以徹底解決。3月街道對五福三新路倉庫、水湘之江路倉庫和浙江佳寶童裝市場等3家單位存在的重大安全隱患進行了街道掛牌督辦,其中三新路倉庫“三合一”整治完畢,清除人員住宿12人;水湘社區之江路倉庫因錢江新城漁人碼頭建設目前已清退住宿人員120余人,預計在9月底全部拆除;街道進一步加強浙江佳寶童裝市場提升改造過程中的安全監管,預計在10月底完成提升改造任務。在區安監局的監督指導下,5家兩級掛牌督辦單位都能認真按照上級要求加強隱患整改,全面落實安全責任,堅決消除安全隱患,確保按期完成摘牌整治任務。

        4、開展危險化學品隱患排查專項整治。今年街道按照區安監局要求,對80余家危險化學品經營使用單位、3家專業市場、3家加油站進行了專項檢查,填寫了江干區危險化學品企業安全檢查記錄表,續簽了安全責任書,要求危化單位嚴格按照國家法律法規,加強參危險化學品的`管理,確保轄區危險化學品的安全。

        5、加強安全管理。今年繼續開展專業市場煙花禁燃工作,加強宣傳教育和監督指導,在區安監局等各部門組織的“開門炮”檢查工作中得到了上級領導的肯定。其次是召開社區及煙花零售經營單位專項會議,要求加強各社區做好煙花禁放、少放等宣傳和管理,要求4家零售經營單位認真參加持證培訓和定點進貨、守法經營等工作,堅決遏制各類事故的發生,從反饋情況來看今年因引發的火警火災事故比往年明顯下降。

        6、加強建筑工地的安全管理。街道轄區建筑工地有近40家,尤其是錢江新城有26家高層建筑工地,極易造成人員傷亡事故。街道、社區積極配合區住建、安監、公安、消防等部門組織開展經常性和重點時段的安全檢查,指導建筑施工單位及時簽訂安全生產綜合目標責任書,做好工地安全防護,加強三級安全教育,杜絕電工、電焊等特種作業人員無證上崗行為,保持了建筑工地的安全穩定。

        三、抓消防安全,保安全穩定

        1、創新專業專業市場消防安全管理。一是年初重點抓專業市場攤位裝修安全管理。年初是專業市場裝修高峰,參照意法服飾城攤位裝修管理標準經驗,切實加強服裝特色街各類專業市場1080家攤位裝修時用火、用電、用材等安全管理,確保市場的安全管理。二是抓專業市場等公共場所的用電管理,特別是加強專業市場電瓶車的充電管理,統一充電,較好地消除了充電引發的火災事故。三是創新專業市場控煙管理,實施專業市場商會安全生產風險保證金制度,突出專業市場安全生產重點管理,19家專業市場共同倡議創建“無煙市場”,共享安全發展。

        2、鞏固消防安全“四個能力”建設。全力推進消防安全第二次“清剿火患”行動,要求13個社區消防安全工作站、4家社區化管理的物業公司及60余家消防安全重點單位進一步建立健全工作制度及工作職責,按照消防安全“網格化”、“戶籍化”管理的要求,對所有生產經營單位進行全面排查整治,形成“橫向到邊、縱向到底”的拉網式排查,及時完成消防安格化系統檢查記錄、隱患上報、應急演練、培訓教育等數據的平臺錄入工作,充分利用電子顯示屏、橫幅、宣傳欄等宣傳手段,在社區、專業市場、物業公司等單位全面開展消防安全知識宣傳教育和消防安全巡查公示等工作,讓消防安全意識深入人心,隱患排查全覆蓋。

        3、加強高層樓宇的消防安全管理。街道樓宇經濟發展迅猛,今年以來,區消防大隊、街道、社區等主動出擊,召開安全會議,組織應急演練等加強對高層樓宇的社區、物業公司、樓宇企業的安全檢查和指導,對物業公司、消控室持證上崗等情況進行安全檢查,對淘寶店、群租房等進行專項檢查,嚴肅處理各種違法行為,促進各單位切實加強消防安全管理,規范消防安全行為。

        四、抓特種設備,保安全運行

        1、加強小區電梯的安全監管。今年以來多次邀請區質監分局、省特檢院、西子奧的斯電梯公司等電梯專家及專業技術人員對和諧嘉園等小區電梯安全進行專項整治。就和諧嘉園南苑電梯存在的安全問題召開了多次協調會議,請省特檢院專家就電梯存在的安全隱患進行了檢查反饋,督促社區、物業公司、電梯廠家、維保單位等切實各負其職,及時解決存在的安全隱患,對電梯存在安全隱患的原因分析、電梯維保單位的選擇、徹底解決電梯安全問題提出了建議,以此確保居民群眾的安全乘行,減少電梯安全事故。

        2、確保專業市場的電梯安全。按照區質監局檢查計劃,今年對杭州意法服裝城、四季常青服裝批發市場等電梯情況進行了抽查,要求各單位切實加強電梯安全管理,注重電梯維保質量,加強電梯安全教育,確保電梯的安全運行。

        3、做好特種設備數據庫維護。今年上半年分別對5家一些長久未使用、企業拆遷等情況的電梯、鍋爐等特種設備進行了核實注銷,對三堡社區對1家油鍋爐進行了查封,對水湘社區1家非法安裝的行車進行了強制拆除,較好地維護了數據庫的準確性。

        五、抓培訓教育,強安全意識

        1、強化全民安全意識。進一步加強從業人員、特種作業人員、企業法人、單位安全管理人員消防安全、安全生產、特種設備等業務知識培訓,組織開展社區居民群眾消防安全、防災減災等知識培訓活動。3月份街道、社區20名安全生產管理人員參加了區安委會組織的安全生產業務知識水平培訓和業務考試,街道5名新進安管員參加了培訓并進行安全生產檢查證的考試。今年以來,先后開展了社區(重點單位)安全管理員、生產經營單位主要負責人、生產經營單位安全管理員、從業人員、社區居民群眾等人員的安全生產、消防安全、特種設備的培訓教育,進一步提高全民安全意識,提升安全保障水平,

        2、強化應急處置能力。繼續推進消防安全“四個能力”建設,組織開展專業市場滅火應急疏散演練,開展高層樓宇滅火演練、住宅小區防震防災等演練活動,進一步提高消防重點單位應急處置和居民群眾逃生自救等應急反應能力。

        3、開展安全生產月活動。在第十三個“安全生產月”期間,圍繞“強化紅線意識、促進安全發展”活動主線,加強宣傳教育強化隱患排查,取得了較好的效果。街道及轄區單位出動安全檢查人員160多人次,檢查生產經營單位680多家,整改安全隱患130多條。張貼懸掛安全生產月橫幅標語151條,張貼安全宣傳掛圖860份,發放安全知識、全員培訓等宣傳手冊6806份,開展專業市場、高層樓宇、住宅小區等應急疏散演練21次,

        1-6月召開安全會議6次,開展主要領導帶隊檢查3次80多人次,下發安全生產、消防安全整改檢查記錄476多份,街道及各社區已檢查企業675家,排查安全隱患376多條,已整改372條,整改率為98、93%,發放宣傳資料1300余份,開展安全生產、消防安全培訓等講座培訓20場3200多人,播放“生命的紅線”等警示教育片18次2100多人,發送安全短信37條4720多人次,滾動播放安全宣傳知識3000多條,上交專業市場商會安全生產風險保證金118萬元,更換滅火器3500多只,投入安全整改資金400多萬元,保持了上半年無重大生產安全、消防安全、特種設備事故的良好形勢。

        六、20xx年下半年工作思路

        今年上半年在上級部門的大力支持下,通過各社區及轄區單位的辛勤努力,總體保持了安全平穩的局面,但部分單位主要領導在安全意識、風險意識、隱患排查、應急防范、宣傳教育等方面仍存在不足,火警火災、生產安全等事故仍有發生,下半年工作思路是:

        1、繼續重點加強專業市場的安全管理。

        一是在專業市場商會的領導下,重點抓專業市場控煙管理,加強安全生產管理,推進“無煙市場”建設,確保專業市場的安全穩定。

        二是繼續抓好專業市場提升改造過程中的安全監管。

        三是抓專業市場的消防設施、電氣線路、從業人員培訓等工作不放松。

        2、加強高層樓宇安全管理,為經濟發展保駕護航。重點加強樓宇企業較多的社區和物業等單位的安全檢查和指導,加大對違法行為的處罰,實現安全發展、科學發展。

        3、加強群租房、淘寶店等出租房屋的消防安全管理。聯合公安、消防、計生、社區、物業等部門強化創新管理,齊心合力及時消除隱患,確保安全。

        4、繼續加強危險化學品的安全監管。開展特種設備的安全專項檢查,推進企業安全生產標準化達標和企業誠信機制建設。

        5、繼續加強安全生產宣傳教育和人員培訓等工作。強化消防安全“四個能力”建設,做好“119”消防日的宣傳和應急演練,加強冬季防火等工作,貫徹落實好各項工作,實現街道安全生產工作的長治久安。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇14

        一、班級概況:

        本班幼兒33人,其中男孩20人,女孩13人。入園后能較快適應這里的生活、學習環境。性格活潑的幼兒如:張蓉蓉、陳宇航、張森等能很快與同伴交往。而另一半幼兒偶然從家庭生活轉移到幼兒園的集體生活,覺得很不適應,如謝皓天、薛穎、吳祝勇等幼兒表現為:哭鬧不止、要回家、逃跑、不吃早、午點等,這些現象持續了兩周左右,特別是薛穎和吳祝勇每天來時要哄許久,中午睡覺時還嚎哭,用什么辦法都不行,只有將他們轉移找東西給他們玩,一個多月后才適應,現在偶爾還會小泣。經過保教人員的共同教育,耐心地用玩具、圖書吸引新入園的幼兒,讓他們信任我們,愿意接近我們,一學期下來,每個幼兒都適應了幼兒園的生活,安心地游戲、學習,行為、能力方面都有較大的進步,下面總結本學期幼兒各方面發展情況及保教人員班務管理的具體工作情況。

        二、班級管理:

        (一)班級生活常規管理

        1、來園。幼兒能從不肯入園到高高興興地上幼兒園,主動向老師問好問早,每天佩帶手帕,保持衣著整潔。剛開始小朋友們沒有帶手帕的習慣,于是我用一星期的時間,每天都檢查并在評比欄中給帶手帕的幼兒發放小五角星,引起孩子和家長的注意,一星期后,家長反映孩子積極地要手帕,而且不象開學初時總把手帕弄丟,孩子真進步了。進入冬季后,經過老師的鼓勵,孩子們都不怕冷,雖然入園時間推遲了,但都能堅持上學、自己搬小椅、取玩具、與父母告別

        2、盥洗活動。指導和幫助幼兒按順序洗手、擦手巾,知道不弄濕地面,洗手時用肥皂將手洗干凈,特別是在體育活動后,要求幼兒擦自己標記的手巾。了解幼兒大小便的習慣,隨時觀察幼兒是否需要大小便,吳祝勇小朋友在家養成每天早上大便的習慣,到幼兒園后,他不愿在學校里解,以至拉在身上。在我們的督促、提醒下,現在他能主動地拿紙上廁所,不再弄臟衣服。牛勁小朋友嫌幼兒園廁所滑,不敢去,每天都等爸爸來帶他時才上,有時憋不住了就會解在身上,在我們精心幫助下,他解小便時我們都扶住他,一段時間后,他主動不要我們扶他,也不要爸爸幫他了。楊月小姑娘連續幾天都將小便解在身上,甚至有時將她送到廁所她還尿濕褲子,我悄悄跟在她后面觀察她幾天,終于發現了原因:小朋友們上廁所,她也跟過去,但并不解小便,而是到樓梯口玩,再與大家一起進教室,到要解小便時已來不及,問家長楊月在家的情況,奶奶也說她在家也有這個壞習慣,叫她解她不解,到真正解時已是最著急的時候。了解這個情況后,我們每天都定時帶她到廁所,并看著解小便,過兩天后我說在門外看,一定要解干凈,慢慢地幫她改掉壞習慣,現在已不再尿濕褲子了。

        3、飲食活動。我們能做到餐前半小時不組織劇烈運動,教幼兒學習文明進餐行為,細嚼慢咽,不挑食,精神集中地吃飯,保持桌面、地面、衣服整潔。保育員能做好各項消毒工作,餐前用消毒水擦干凈桌子,餐具、茶杯、毛巾等用具定期消毒,根據幼兒的食量分配早、午點,對個別過慢的幼兒給予適當的幫助。李巨亞小朋友從開學后一直不肯吃飯,借故肚疼、頭疼,喂他就嘔吐,我們采取循序漸進的方法,剛開始只讓他吃白飯,然后慢慢地給他添少許菜,再添少許湯,現在他吃得又多又好。

        4、室外活動。經常帶幼兒到三樓陽臺或一樓游戲、散步、做操,一方面讓幼兒享受充足的日光浴,使他們身體健康,另一方面鍛煉他們會排隊及聽口令能力、自控能力。本學期組織幼兒到人民公園進行了一次秋游活動,孩子們都高興地玩電動玩具,看動物,吃零食,不時地叫、笑、跑、跳,很是開心。我們保教人員時刻注意幼兒的安全,清點人數,雖然很辛苦,但很值得,活動很成功。

        5、離園活動。熱情接待家長,向家長反映幼兒在園的生活,學習情況,身體狀態等,鼓勵幼兒將自己的小椅子擺放整齊,將帶來的衣帽穿好后回家,能有禮貌地與教師、阿姨再見。

        (二)班級教育管理

        1、教學活動管理。根據本班幼兒的年齡、生心理特點,制定教育目標及計劃,合理組織教學活動。本學期進行了《來來來,來上幼兒園》、《頭發肩膀膝蓋腳》、《彩色世界》、《故事啊故事》、《好吃的食物》五個主題教學活動。對五個領域的教育都有具體的內容和安排:

        (1)健康方面。開學初利用教學活動《小手帕》《我會上廁所》《我有一雙干凈的手》《請你摸一摸》等,使幼兒會正確洗手,用自己的毛巾,自己的茶杯,學會入廁大小便,用手帕擦鼻涕等基本日常行為動作。接著孩子們學會了聽口令,一個跟著一個走,做模仿操,學習跳爬等基本技能,培養了幼兒運用小肌肉的能力,增進了動作的靈敏度。每天堅持2—3小時的戶外活動,在活動中要求幼兒注意安全,控制活動量,離老師不能太遠,對容易出汗的史紀、陳宇航等幼兒要求他們玩一玩、歇一歇,防止感冒。冬季教育幼兒不怕冷,天天鍛煉身體好。

        (2)語言方面。教材內容、方法運用和活動組織盡量都適合孩子的年齡特點,多以游戲的形式、游戲的口吻及鮮明形象的教玩具引起幼兒的興趣和注意,使幼兒的注意力能保持5—10分鐘,學會傾聽和簡單的講述。語言活動以故事、兒歌為主,孩子們邊欣賞畫冊邊聽,學會了講普通話,大膽地舉手發言,敢在集體面前講兒歌、故事,懂得了有禮貌、團結友愛等道理。

        (3)社會方面。引導幼兒有興趣地觀察成人的各項勞動,教育幼兒熱愛、尊重成人的勞動成果,注重言傳身教,以自己積極的態度云感染幼兒,使幼兒逐步愿意幫老師整理玩具、圖書、茶杯、毛巾,知道愛護用具和材料,初步體會勞動的快樂。教育幼兒有困難時不哭,愿意自己動手嘗試解決困難或找老師請求幫助。同伴間相互交往有所進步,咬人、打人、罵人的現象減少,唐塘小朋友開學初會抓人,經過家園一致教育,老師監督她不留長指甲,該幼兒已有所改變,但有時還會控制不住,還需進一步加強教育改進。

        (4)科學方面。通過科學系統的學習,幼兒認識自己的幼兒園、所在班級、知道自己的姓名、年齡、父母的姓名、老師的姓;知道耳朵的用途;認識秋天的一兩種花卉;能分清空間方位;分辨多,少,一樣多;口數1—5數;能一一對應物體等,在活動中準備的教、用具數量都稍多于幼兒人數,使每位幼兒都能動手操作,不發生爭搶現象。在活動中注意觀察了解幼兒的表現,根據幼兒能力有差異的特點,靈活地掌握教育方式,進行有針對性的個別指導和幫助。

        (5)藝術方面。為幼兒準備好充分的繪畫、手工材料,給幼兒最直觀的范畫,簡潔明了的講解,使幼兒了解作品內容、操作過程,反映幼兒最好的成果,取得成功的喜悅。將幼兒的作品公布在走廊墻上,方便家長欣賞比較,刺激家長幫助進步。在唱歌之前,或給他們講一則有趣的故事,或帶來喜愛的小客人,引起幼兒注意學唱的興趣。鼓勵幼兒大膽上臺表演,教幼兒學會用樂器和動作敲出簡單的旋律,體會音樂節奏帶給他們的喜悅,與同伴和老師一起分享。

        (6)五開展教學游戲活動。從這三個月的教學來看,孩子們對英語還是有些興趣的,但教學內容對于小班幼兒來講有點難度,希望下學期能改進教材。

        2、游戲活動管理。游戲在整個教育教學中占有相當的比重,尤其在小班這個年齡階段,更加顯出它的教育力量。根據小班課程的特點,上課是短暫的,在10—15分鐘內往往也有游戲的存在。小班以結構游戲和角色游戲為主,在游戲過程中,老師給予指導甚至加入,以提高幼兒的游戲水平。在角色游戲中,老師在游戲中擔任主要角色,以角色身份和游戲口吻參加游戲,組織幼兒友好地共同游戲。以游戲中逐步教會幼兒選擇主題、確定自己的角色、按自己的意愿表演角色、進行語言交往,幫助幼兒逐步理解和建立起簡單的規則,穩定游戲主題,豐富游戲內容,培養幼兒獨立游戲的能力。無論是創造性游戲還是規則游戲都以幼兒為主體,老師起輔助作用,盡量激發并維持幼兒的游戲興趣,并鼓勵幼兒的創造性表現,讓幼兒在玩中學,學中玩,無憂無慮的生活,潛移默化地增強幼兒的能力。

        3、班級其它活動管理。

        (1)環境。開學初為新生創設氛圍活躍、色彩鮮艷明朗的環境,吸引幼兒的注意,轉移目標,為高高興興上幼兒打好基礎。家長帶來了秋季的花卉并貼上姓名,供幼兒欣賞觀察,培養幼兒喜愛接觸大自然的興趣。家長還帶來了各式各樣的圖書,孩子們相互觀看,視野相應開闊。元旦之際,我們布置了迎新年熱鬧環境,讓孩子們體驗增長一歲的樂趣。評比欄對培養幼兒養成良好習慣起了非常重要的作用,孩子與家長經常一起數上面的五角星,促進幼兒的上進心。

        (2)家園活動。開學一個月后組織了一次家長會,讓家長了解幼兒園的教育目標,保教人員工作目標,家長應配合方面,家長間也有了相互交流的機會;平時針對個別幼兒出現的問題,及時與其家長聯系,共同商議解決教育的方法,使每個孩子都朝著正確的方向發展;及時更換家長園地,讓家長了解每月、每周、每日的教學活動及要求,更好地配合老師進行教育。

        (3)科研工作。本學期制定了有關小班幼兒思維能力培養的科研計劃,平時我們注意觀察幼兒在思維方面的發展,有關這方面內容的隨時記錄下來,如在數學活動中,我將每個孩子的操作時間、成績以及幫助程度記錄下來,然后有針對性地進行培養,以取得準確的資料便于總結。

        三、班級存在的問題。

        1、保教人員要更加緊密地聯系,做好保教工作。

        2、對個別幼兒還需加強教育:薛穎、唐塘、吳祝勇、徐偉軒等。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇15

        四川煤礦地質條件復雜,勘探程度低,煤炭資源賦存條件差,現有生產礦井中開采薄煤層、極薄煤層和大傾角煤層的礦井占礦井總數的70%。四川是全國煤礦瓦斯災害的重災區,高瓦斯和煤與瓦斯突出礦井占礦井總數的31.25%,自然災害嚴重,瓦斯、自燃、煤塵、水害、頂板等各種災害齊全,煤礦死亡人數和百萬噸死亡率歷年來居高不下。20xx年,我省煤礦數為2259個,全省煤礦事故死亡532人。近幾年來,全省各級政府、企業都高度重視煤礦安全質量標準化建設工作,采取典型引路,分類指導,強制推進等辦法,逐步完善煤礦安全質量標準化工作機制,扎實推進煤礦安全質量標準化工作,取得了較好的成效。全省煤礦事故起數和死亡人數連續下降,未發生特別重大生產安全事故,20xx年煤礦事故死亡人數比20xx年下降33.65%。20xx年1-11月,我省發生煤礦安全事故203起,死亡258人,較上年同期分別下降25.09%和22.75%。

        一、科學論證、循序引導、探索經驗

        四川是全國六個重點安全生產監控省之一。為確保完成國務院確定的三年內解決小煤礦問題的目標任務,我省把煤礦安全質量標準化工作作為解決小煤礦問題的重要手段,總結探索出我省安全質量標準化的路子和管理強礦的有效方法,扭轉煤礦安全生產被動局面。組織專家深入開展調研,結合四川煤礦的實際情況,制訂了《四川省煤礦安全管理標準(試行)》。認真規劃,分類指導,首先對28處國有重點煤礦開展安全質量標準化恢復性建設工作,其次對418處6萬噸以上礦井分二批次啟動質量標準化工作,最后對條件相對比較差的煤礦先達到四級安全質量標準后再向上一個級別邁進的過渡辦法,直到達到國家規定的標準。大力開展宣傳和發動,對規劃煤礦的礦長或業主、具體經辦人員,市(州)煤礦安全監管部門和煤監分局具體負責煤礦標準化人員進行培訓。省局專門抽調相關處室專業技術人員對標準化規劃建設礦井進行了現場指導和督促,并嚴格按照標準逐礦驗收。

        二、加強領導、完善機制、上下齊動

        省局黨組就煤礦安全質量標準化工作進行了專題研究,多次開會部署,明確了煤礦安全質量標準化工作的方法、步驟、措施。并定期召開質量標準化工作會議,聽取相關情況,定期分析解決存在的問題,增添工作措施。省局抽調人員成立了煤礦安全質量標準化工作組,專門負責標準化工作的規劃、指導、檢查、督促和驗收。各產煤市(州)、縣(市、區)都成立了質量標準化領導小組和專家組,負責對標準化工作的規劃、指導、驗收。有關的煤礦按“一礦一策”要求,編制標準化工作方案,成立了專門的領導機構,分專業組對照標準認真排查出存在的問題,落實資金、措施、人員和時間,按期整改到標,部分煤礦還建立了質量標準化目標考核機制。

        三、攻堅克難、典型示范、強制推進

        為解決部分業主認識不到位的問題,我們采取了3項具體措施。一是采取硬措施,強制推進安全質量標準化工作。以省政府安全生產委員會辦公室的文件,將全省未達標的礦井列出達標的時間表,到期不能達標的,一律停止采掘作業,待達標后方能恢復生產。二是設置門檻,嚴格要求。省政府專門發文明確要求:煤礦建設工程必須經安全質量標準化達標驗收合格后方能進行竣工驗收;安全生產許可證延續變更,也必須達到安全質量標準化標準,否則不予延續變更。三是抓好典型示范建設。在全省各采煤市(州)、縣(市、區)建立標準化示范礦,充分發揮榜樣的帶動作用和示范礦井的輻射作用。在省政府召開全省煤礦安全基礎管理現場會期間,從全省質量標準化礦井中推選50個作為示范礦井,并對其中20個進行現場參觀。面前,全省6萬噸以上煤礦基本達到了煤礦安全質量標準化標準。

        四、因勢利導、著眼長遠、鞏固提高

        煤礦安全質量標準化工作的開展,促進了煤礦安全工作的完善和加強,取得明顯成效,一是提升了煤礦安全基礎條件。平均每個達標礦井投入資金400萬元以上,礦井各生產系統進行改造和完善,設備得到更新,基本淘汰了木支柱。二是提高了安全管理水平。管理部門組織專業技術的指導和服務,多數煤礦采取走出去、請進來的方式學習先進管理經驗,管理人員的素質和職工的操作技能得到明顯提高,企業安全管理得到改善。三是推動了技術交流和先進工藝設備的使用。內江、樂山等地成立了技術力量較為雄厚的專家組。驗收人員針對一些有爭議的技術問題進行探討,相互交流,共同提高。一些煤礦爭上單體液壓支柱、綜掘進、瓦斯抽采等技術和工藝,進一步提高了煤礦本質安全水平。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇16

        礦各科室、隊組:

        根據六煤安教【20xx】10號文件關于轉發《國家煤監局關于貴州省煤礦安全生產有關工作的報告》及相關領導批示精神的通知,為全面落實安全生產主體責任“五個全覆蓋”,完善煤礦企業安全生產情況定期報告及公示工作特制定本制度,現將制度下發給你們請遵照執行。

        一、目的

        為規范礦井的工作分配及匯報,加強礦井內部事務的管理,提高安全生產的工作效率和礦井運營質量,及時了解礦井的安全生產工作情況,掌控各項工作進展情況,解決工作中出現的各種問題,特制定本制度。

        二、報告內容

        1、生產績效

        報告采掘工作面采掘進尺、井下巷修進度、設備安裝與檢修工程。

        2、違章行為

        報告在生產過程中所發生或出現的違章指揮、違章作業(操作)和違反勞動紀律的現象和行為。

        3、隱患排查與治理

        報告排查出的安全隱患及安全生產中存在的問題,以及針對隱患和安全生產問題的整改情況。

        4、管理問題

        報告安全管理制度、責任落實情況、安全技術措施落實情況、安全教育培訓工作、技措資金落實情況、災害防治工作等內容。

        5、安全生產事故調查處理結果

        報告安全生產事故的調查結果,及事故原因調查情況,責任人員處理情況, 事故責任人和周圍群眾事故教育情況,事故的整改措施落實情況。

        三、報告范圍

        全礦范圍內

        四、報告程序

        堅持“逐級報告”制,報告流程如下:

        礦各隊組(現場跟班管理人員)→礦調度室→礦各分管領導(公司調度)→礦安委會主任(礦法人)→上級公司安委會(集團公司董事長)

        五、報告時限及要求

        1、礦各隊組(現場跟班管理人員)對礦調度室采取一班三報告,即班前、班中、班后三報告,特殊安全生產情況隨時報告。

        2、調度室對各分管領導及公司總調度進行一班一報告,特殊安全生產情況隨時報告。

        3、各分管領導對安委會主任(礦法人)進行一旬一報告。

        4、礦安委會主任(法人)對上級公司安委會(集團公司董事長)采取一月一報告。

        六、公示

        每月由安全生產委員會辦公室負責人,對當月安全生產情況進行分類匯總,提交書面報告,并利用礦務公

        開欄對安全生產情況報告進行公示,提高企業員工和社會對企業安全生產情況的知曉率。

        七、其他要求

        1、相關各分管領導應對下屬單位的工作報告進行批閱,對工作中出現的問題要及時糾正,對延遲的工作任務要嚴加督促,對下屬管理人員提出的問題及建議要及時反饋。

        2、所有管理人員及職工需嚴格本制度執行,對于不及時上報者予以通告批評處分,經批評仍不能按時完成上報的給予200元經濟處罰。

        3、各部門工作報告應統一存檔管理以備檢查。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇17

        XX年設備保障部的安全生產工作主要是緊密圍繞著運營公司各時期的中心工作不同階段開展的,自覺地把安全工作與各時期的中心工作緊密結合。在總公司職代會精神和年安委會工作要求的指導下,強部署、重落實,在全體人員的努力下完成了XX年度運營公司安全考核指標。現將設備保障部安全工作情況分3個方面做如下匯報:

        第一部分:安全生產“隱患治理、科技興安年”取得較好成績

        一、XX年安全目標及任務完成情況

        XX年部門嚴格落實“隱患治理、科技興安”的精神,在全體員工的共同努力下沒有發生一起責任性安全事故,實現了運營公司下達的XX年設備保障部安全考核指標。

        二、XX年部門安全工作情況及其成效

        1、落實職代會精神,加強安全監管隊伍建設,堅持做到落實安全管理網絡和崗位責任。

        在XX年的安全工作中,責任機制得到進一步強化。調整各專業室的兼職安全員,安全管理網絡覆蓋到邊,我們進一步建立健全了部門的安全管理網絡,部、室、班組各級都建立了專兼職安全員,形成了一個51人參加的比較完整的安全工作監督管理網絡(部門領導4人、各室主任和委外單位領導8人、部門安全管理2人、各室兼職安全員4人、一線班組兼職安全員33人)。

        進一步明確和強化各崗位的安全職責,對工長和班組兼職安全員進行業務培訓,交職責、教方法提高基層組織安全管理能力和水平。

        2、加強各層安全教育,借鑒其它事故案例,提高全員安全意識和安全責任。

        (1)建立安全陳列館、開展安全文化月展示活動,加強員工安全意識。

        根據國家和xx市的整體要求,部門配合公司在6月份開展了安全文化月系列活動,進行了公司大型演練、安穩工作手冊學習,安全陳列館參觀學習,安全征文等活動,在安全陳列館中,展示著地鐵運營以來的各類可以通過認真學習安全規章制度、落實安全操作規程可以避免的不安全事件,為大家敲響警鐘。通過各級員工的總結與分析、交流經驗以及部門安全文化的建設,認清了當前的安全形勢,找到了差距的同時,極大地提高了各級員工學習安全、重視安全、運用安全的積極性,對員工樹立整體安全意識有重要的推動作用。

        (2)借鑒他人,開展“4.28膠濟鐵路特別重大事故”大討論大反思活動。

        3、深入排查各類安全問題,緊抓問題整改,改善安全環境。

        落實公司“隱患排查、科技興安年”精神,隱患排查作為一項今年的重點工作,成立了設備設施安全隱患排查治理工作小組,規范了工作組織形式、基本程序及隱患處理基本流程。

        在隱患大排查初期,共查出需要協調整改的隱患15項,對查出的隱患問題建立了檔案,并進行上報協調解決,現已完成11項整改內容,剩余4項已列入XX年的整改計劃(移車臺改造、高架站信號機加裝梯子、無感溫電纜問題、部份地下站機房溫度過高)。并將隱患和排查治理工作作為一項長期工作堅持下來,全年共查出大小安全問題8個(按項分155項),現已完成整改783個(136項),未完成的整改項都制定了防護措施、應急措施和臨時處理措施,并由專人負責跟蹤落實。在隱患排查治理工作中,我們逐步摸索,加強整改力度,形成以跟蹤落實為重點的安全隱患登記冊。

        4、強化多層監管,貫徹三級提示。

        為了使各層管理人員的管理工作規范化,減少以至杜絕安全事件,針對實際工作中人員新、設備新、經驗少、實踐少的兩新兩少的特點,緊緊圍繞運營設備保障“第一要務”,以“加強基礎建設,規范安全管理”為目標,在XX年開展的查找安全控制點基礎上,有針對性地開展明確XX年的三健全提示活動。主要針對影響運營安全的設備檢修問題,深入討論,細致劃分,將幾個層級的重點提示劃分開來,從部門領導到班組工長,根據各項工作的發生頻率及影響大小進行劃分,工長級提示更是細致具體,共計144條,涉及到重點檢修、應急搶修、作業防護外來人員作業跟蹤、特種天氣作業、特殊工具使用等諸多方面。使班組的日常管理更加規范,為了確保三級提示的有效落實,組織了專業室進行學習考試,同時進行跟蹤、督促、抽查、考核,并采取部門周例會、安全會普查和抽查的方法,對所有的主任和工長進行測試,使大家對自己的安全職責、逐級提示、安全責任時時刻刻記在心中,溶于實際。提高各層領導干部的管理意識、管理能力和責任意識,從盲目狀態向自覺工作改變,積極發揮各管理人員的作用。從而做到了安全管理始終圍繞和服務于各階段的中心工作,以安全措施的落實促進部門的整體工作,將現場的安全工作形成了長效機制。

        5、加強安全標準化建設,進一步提升班組安全工作

        部門通過落實《設備保障部運營安全保障措施》,進行日常檢查、9000評審、節假日檢查、專項檢查、季節性檢查等檢查對各班組的勞動防護、消防巡檢、安全會議、安全檢查、突發事件應對能力等安全制度的落實情況進行把關,各層深入開展安全教育和重溫教育,為安全制度的深入貫徹和嚴格執行提供必要的監督和培訓支持。通過檢查、培訓,強化每名員工的思想意識、安全理念,使每個人做到行動有目標,辦事有程序,考核有標準,預防有措施,質量有保證。

        6、強化實戰訓練,提高設備保障能力

        7、事故報告流程進一步得到明確

        為了加強對重要事件的管理,避免對運營有影響的事件擴大,各級領導需第一時間掌握信息,根據事情的重要程度,及時做出批示。在XX年,我們通過多次演練和實踐,在日常工作用嚴格執行報告流程,對不按流程進行報告者加大了考核力度。在春節前,為確保信息能及時準確進行傳遞,部門再次對故障報告流程進行了強調學習,在多次強化學習后,我們的報告流程得到逐步落實,各級人員也能自覺地第一時間向相關領導進行匯報,從而保證了突發事件的應急處理工作高效的完成。

        8、做好安全重溫教育,使安全工作穩步提升

        開展以“學習、討論、談感受”為切入點的重溫教育活動,對安全操作規程、規章制度采取學習考試的方法,考試試卷分為共性題和專業題,100分為滿分,90分為及格,不及格者對全部試題進行重考,及格者對錯誤試題進行重考,所有基層人員(195)參加考試,考試成績全部及格,在對錯誤試題進行補考過程中,補考人員全部通過。對當前的安全形式進行討論,對以往事件談感受,以“反習慣性違章”、“安全與企業發展的關系”、“細節決定成敗”為主題寫出感受,共征集文章152篇,其中車輛室90篇,電力室30篇,控制系統室14篇,生產調度管理室18篇。

        9、特殊時期特殊投入,不遺余力保奧運安全。

        在奧運安保期間,部門編制了領導24小時值班制度、安穩工作聯席會議制度、安穩工作信息專報制度、責任追究制度、安穩工作監督檢查制度、安穩期間人員請銷假制度、重要區域門禁管理制度等9項制度,系統、規范的推進奧運安保工作措施落實,做到領導職責到位、責任承包到位、宣傳教育到位、信息聯絡到位、監督指導到位、排查落實到位的“六個到位”。

        同時,部門對所轄的房間進行了全面的清查,共劃定責任區域141處,責任區域明確負責人和巡視人員,建立屬地巡查制度和巡查記錄,轄區內需要進入的門建立了嚴格的來訪登記制度,不長期使用的231處房間門張貼了封條。

        在人員、車輛管理方面,部門按照公司統一要求對委外單位190人、售后服務人員21人進行了實名登記管理,對部門225名正式職工進行了逐一排查,與部門相關的25輛機動車換發了進出門車證。

        第二部分:XX年安全工作形勢分析

        XX年是國家的安全生產“隱患整治年”,我們深入開展以綜合治理為核心的安全問題排查工作,在大家的共同努力下,我們的安全環境得到了有效改善,XX年是國家“安全生產年”,重點是深入開展“三項行動”,切實加強“三項建設”,促進安全生產形勢穩定好轉。要深入開展安全生產執法行動,嚴厲打擊非法違法、違規違章生產行為;深入開展治理行動,突出做好重點行業和領域的專項整治;深入開展宣傳教育行動,增強安全意識,提高防范能力。加強安全生產法制體制機制建設,促進政府安全監管責任和企業安全生產主體責任的落實;加強安全生產保障能力建設,推進應急救援和安全科技進步;加強安全檢查隊伍建設,堅持反腐倡廉,切實履行責任,提高監管能力和執法水平。

        國家整體在積極抓安全,全面保安全的嚴峻局勢下,部門安全形勢同樣嚴峻,安全工作不容放松仍需加力。各設備系統質保期已過,設備進入自我維護期造成故障上升。XX年是部門逐步發展轉化的一年,是堅持科學發展,強化安全管理和監督,有效遏制事故發生,推進安全生產向持續穩定發展的關鍵的一年。在這一年里我們認真討論研究“安全、服務、成本”,總結創新,確保各設備系統安全穩定運行,保障地鐵安全運營。逐漸完成從對廠家的依賴向自主維修進行轉變,同時,部分設備逐漸進入故障多發期,故障率上升,設備隱藏的安全隱患逐步顯露,XX年我們開展了隱患排查治理工作,并將這項工作逐步規范,XX年我們更要延續此項工作,切實將隱患排查治理工作做到實處,在XX年的隱患排查整治過程中,更需要大家的支持和配合,對于查出來的隱患,我們要以人為本,科技興安,以安全生產方針為指導,以法律法規、標準規范、規章制度為依據,以影響行車安全的設備系統為重點,整治隱患,抓實抓細、不留死角。爭取做到隱患整改100%,即使有些無法整改的安全隱患,也要制定出相應的防范措施。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇18

        今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻,工廠安全工作匯報。

        我們的工作措施是:

        一、建立考核機制,落實安全責任

        我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。

        二、完善安全管理制度體系。

        依法規范安全生產管理分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。

        三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓

        我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。

        四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理

        從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。

        五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動班組是安全生產最基層的單位。

        我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展“安全演講”、“百日安全”“安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇19

        為認真貫徹落實省、鐵嶺市各級安全生產文件要求,現將我市國慶期間安全生產工作情況匯報如下:

        一、安排部署情況

        為確保國慶期間安全生產,我市主要采取了以下措施:

        1、認真安排部署。我市相繼下發了文件,重點對地方煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、道路交通、人員聚集場所、消防安全、建筑施工、學校、特種設備等行業和領域開展安全生產大檢查活動,對安全生產工作進行部署。

        2、加大執法力度,嚴管重罰。各鎮(街)、各有關部門對排查出的隱患,依法當場向受檢單位下達相關法律文書,提出整改要求和時限,責令企業立即排除事故隱患,對拒不整改的,依法實施停產、停業整頓或吊銷安全生產許可證,同時,對到期隱患未整改完的企業,依照安全生產法律法規,實行高限處罰。

        3、加大對重大危險源和較大以上隱患的監控。各鎮(街)、各有關部門對本轄區、本部門的重大危險源和較大以上隱患進行了全面的調查、登記,并設專人進行監控。

        4、加強值班值宿。各鎮(街)、各有關部門安排了具有組織協調能力的精干人員值班值宿,值班值宿人員認真履行工作職責,及時排查隱患、堵塞漏洞。各單位主要領導和重要崗位負責同志信息暢通,遇有緊急突發情況,及時啟動相應的應急預案,妥善處理。

        二、重點行業和領域的安全生產大檢查情況

        煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹安全生產檢查情況。市安監局對顧家房煤礦的瓦斯治理、“一通三防”等情況進行了10次檢查,查出問題30項,現已全部整改。市安監局把煤礦作為安全監管的重中之重,近期,向顧家房煤礦派駐1名安監員,每天駐扎在煤礦,逐項對煤礦進行巡回式檢查,強化煤礦的日常監管,保證煤礦生產安全。目前,我市非煤礦山企業正在換證,未開工。對我市15家危險化學品生產、經營、使用企業進行了檢查,重點檢查了危化品生產、經營、儲存、運輸、使用和廢棄物處置全過程安全管理情況,發現隱患20項,目前隱患已整改完畢。加強了日雜公司煙花爆竹庫的安全監管,重點檢查了安全設施完好情況,安全管理制度落實情況,出入庫記錄等,未發現隱患。

        特種設備安全生產檢查情況。對65家特種設備使用單位從以下四個方面集中開展了安全隱患排查整治活動:

        一是對前段檢查發現的隱患進行回查,對未整改的,及時采取措施督促整改;

        二是對學校、幼兒園、車站、商場等人員密集區域的特種設備進行重點巡查和監控,確保登記率、定檢率、作業人員持證上崗率達到100%以上,并做到管理制度落實,安全措施到位,隱患整改徹底,確保設備安全運行;

        三是對查出的.土鍋爐堅決予以取締;

        四是對所有氣瓶充裝單位進行一次全面檢查,督促各充裝站嚴格氣瓶登記及檢驗制度,對發現的無證充裝及不按規定充裝等違法行為,依法嚴厲查處。通過檢查發現了五項隱患,目前隱患已整改完畢。如:調兵山浪潮水療浴宮使用常壓鍋爐生產蒸汽,存在較大安全隱患,現該單位已經更換了承壓鍋爐,并辦全了相關手續;鐵煤集團機械制造公司使用一臺非冶金吊車吊運鋼水包,存在較大安全隱患,現該單位已經將該吊車按要求改造,并且停止了吊運鋼水包等。

        人員密集場所消防、道路交通、民爆器材安全生產檢查情況。市消防大隊對同一首歌KTV廣場、咿呀歌城、登贏都歌廳、中石油中心加油站、誠建加油站、九龍加油站、風云網吧、興達加油站、世紀網友俱樂部、西施樓歌廳、統領KTV廣場等52家單位進行了檢查,發現火災隱患21處,整改火災隱患38處,查封單位25家,停產停業10家,對10人進行了處罰,罰款2.2萬元。如:白金瀚音樂廣場存在重大火災隱患:

        1、無消防驗收意見書;

        2、火災自動報警系統停用;

        3、消防水箱無水;

        4、室外疏散樓梯耐火極限不足;

        5、墻壁采用可燃材料裝修;

        6、地毯未進行防火處理;

        7、廚房與營業區無防火分隔;

        8、未設獨立的鋼瓶間;

        9、疏散標志未處在工作狀態;

        10、排煙系統損壞;

        11、電氣線路未穿管保護,當場進行了查封。

        市交警大隊重點整治無證駕駛、酒后駕駛、疲勞駕駛、農用車、三輪車違法載客,亂停亂放,搶道占道,帶病車、報廢車上路行駛等交通違法行為,共查處道路交通違法行為6777起,其中查處醉酒駕車9人次,酒后駕車35人次,涉牌涉證22起,行政拘留16人。

        市治安大隊檢查大型綜合娛樂場所42家次、賓館23家次、旅店48家次、歌廳102家次,檢查三級消防列管單位128家次;檢查涉爆單位33家次、涉毒單位9家次、放射源單位14家次,檢查中共發現一般性安全隱患18處,當場整改15處,限期整改3處,全部整改合格。

        道路運輸安全生產檢查情況。對我市共擁有25輛危險貨物運輸車輛的鐵煤集團汽車運輸修理分公司及調兵山市盛天氣體有限責任公司進行跟蹤檢查:鐵煤集團汽車運輸修理分公司的各項安全規章制度都已制定完善、培訓記錄齊全、車輛技術檔案齊全、危險貨物運輸車輛行車日志填寫齊全。所屬的4輛運輸車輛符合進行危險貨物運輸的各項安全指標。

        調兵山市盛天氣體有限責任公司的車輛檢查記錄不齊全,駕駛員、押運員安全學習記錄不齊全,有6臺沒有二級維護卡、1臺沒有危險貨物運輸標志牌、4臺沒有防靜電拖地帶、2臺沒有綜合性能、沒有檢查到的車輛有6臺,現已責令該單位限期對不符合標準的車輛進行整改。同時,對省級公路出現嚴重破損的路段進行全面修補,沈環線修補坑槽246m2,新梨線修補坑槽4500m2,共更換新梨線檢查井蓋127個及雨水蓖子186個。

        建筑施工、游樂設施安全生產檢查情況。對在建21個項目進行了檢查,檢查發現防火設施配備不全、部分電纜老化等隱患,現正在整改中,共下達整改通知書80份,停工整改通知30份,發現隱患110項,整改隱患100項,其他隱患正在整改中。對山上公園游樂場等設施的安全情況及防火工作情況進行檢查,公園的安全防范措施總體到位,防火工作布置也很周密,防火安全預案齊全。

        學校安全生產檢查情況。對30所學校校舍及周邊環境進行了安全生產大檢查,目前,D級危房第五中學、第八中學、第一高食堂主體工程已完成,現正在內部堆砌,10月底前交工使用。

        各鎮(街)在前一段安全監管工作中,對所轄區域內企業的安全監管工作,也做了大量卓有成效的的工作。

        總之,我市采取了強有力的措施,認真開展了安全生產大檢查工作,消除了一批事故隱患,但離上級領導的要求還有一定距離。在今后的工作中,我市將進一步貫徹落實各級安全生產工作會議精神和文件要求,提高認識,明確責任,加大安全生產檢查力度,把全市安全生產工作深入扎實、堅持不懈地開展下去,抓出成效,確保全市安全生產形勢的穩定。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇20

        20xx年第一季度,我所安全生產工作在公司領導重視下,在所領導指導下,堅持"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針。嚴格落實安全生產工作措施,保證了我所的安全生產工作順利開展,杜絕了各類安全生產責任事故和災害事故,為我所收費工作提供安全保障。

        一、領導重視,把安全工作擺在首要位置

        安全工作作為首要所內的重要工作,歷來都是所領導高度重視的工作。年初所部針對20xx年的安全工作實際,對所內安全工作進行了具體的部署和詳細的安排,確定了全所安全工作的目標、任務和措施,并與各班組、各部門簽訂了安全生產工作責任書,以進一步明確安全責任。在要求各部門狠抓落實的同時,我所還進一步完善安全工作制度,年初調整了安全工作領導小組成員,對領導小組職責進行了重新明確,1月份我所還結合實際,制訂了我所20xx年度安全生產工作計劃。

        二、積極動員,做好"春運"安全工作

        在"春運"為期40天的時間中,全所職工團結一心,嚴把進出口關,根據公司下達的"早安排、早部署、早檢查、早落實"的春運工作要求,安全圓滿地完成了20xx年春運任務。

        (一)加強組織領導、層層落實責任。

        我所根據公司文件精神和工作方案、要求,結合我所的工作實際,制定出《20xx年春運工作方案》,成立了春運安全工作領導小組。各班組對任務進行分解細化,責任到人,層層抓落實,使各個崗位責任明確、紀律明確。1月28日,召開所務會議對春運工作進行全面部署,號召全所職工積極動員起來,全員參戰、全力以赴,強化安全管理,提供優質服務。

        (二)強化安全管理,切實把好安全關口。

        確保安全是春運工作的重中之重,也是我所作為交通"窗口"行業全心全意落實為廣大司乘人員服務的工作宗旨的具體實踐。無論從春運前的準備工作還是在四十天的春運期間,始終堅持"安全第一、預防為主"的方針,認真落實公司文件中對安全管理的各項要求規范,在春運前,對所內的電器設備、消防器材、班車等進行了全面的安全檢查;對收費設施進行檢查、維護、保養,保持收費所區路面整潔順暢和各類機電設備、標志的完整、有效。1月28日,對收費亭內的應急按鈕進行了測試,結果運行正常。春節前請專業人員對我所收費亭的門鎖進行了更換。加強安全保衛工作,重視公共衛生,并落實好相應的防控措施,確保了我所春運期間的`安全工作。 為排除春運期間惡劣天氣帶來的隱患

        一是加強惡劣天氣應急準備,主動與監控中心聯系,及時收聽氣象消息,以便隨時掌握路況、天氣等情況;

        二是在認真總結去年冰雪惡劣天氣安全管理經驗的基礎上,制定了周密的春運管理應急預案,確保暢通安全。我所向公司有關部門調撥了必要的防滑防凍物資,準備了280只草包、30雙面紗手套、6包木屑、6把鐵鍬、3把竹掃帚和4套雨衣等在內的物資和工具囤積在靠近收費廣場處的閑置屋內。嚴格落實安全工作責任制,嚴格春運值班和安全信息報告制度,要求各安全領導小組成員的移動電話不得關機,保證春運期間通訊暢通。

        (三)以優質服務為本,樹立窗口形象。

        為了向廣大司乘人員提供優質服務,塑造我所良好形象,通過廣大職工的共同努力,20xx年的春運期間在時間跨度長,工作量大的情況下,廣大職工不辭勞苦,默默無聞地奮戰在工作崗位上,用自己的行動為高速公路的形象增了光、添了彩,為收費所的窗口形象建設貢獻了力量。

        三、抓好宣教,營造良好的安全工作氛圍

        第一季度,我所通過所刊、黑板報、博客等宣傳工具來進一步加大安全工作宣傳力度,以切實做好全所職工的安全基礎知識(包括防火、防盜安全知識和人身安全知識等)和新的安全文化理念,傳播安全知識,倡導安全生活方式等普及工作。

        一是通過宣傳欄、所刊、黑板報等多種形式,對安全生產工作進行大力宣傳,使全所范圍內形成一種人人受教育,事事講安全的良好局面。

        二是進一步學習好各類應急預案。組織各部門、各班組進行對安全預案的學習,從而達到讓廣大職工思想上高度重視的目的。

        三是對安全員、消防員及新職工進行了安全知識培訓,系統地學習了安全法、消防法、收費所安全生產管理工作制度等相關法律法規和有關安全知識。

        四是結合我所實際,于1月下旬對有關人員進行柴油發電機組操作的技術培訓,同時為進一步提高職工消防技能,還組織安全員及部分職工進行了如何正確使用消防栓、消防水帶、直流水槍的培訓,提高了大家對突發事件的處理能力。

        四、強化管理,確保內部環境安全有序

        內部安全管理是安全生產的重要內容之一,抓好內部安全管理責任重大。為此,我們主要采取以下幾方面措施。

        (一)每月都做到4次以上的安全隱患檢查,對于發現的安全隱患及時上報,確保安全設施齊全有效,把安全隱患消滅于苗頭中。

        (二)嚴格執行重點要害部位防火安全制度和保衛制度,對金庫、票務室、收費亭、配電間等經常性進出的職工進行再教育,要求他們一定要嚴格遵守安全制度,一定要嚴格按操作規程進行操作。

        (三)加強安全檢查,及時消除安全隱患。第一季度由安全生產領導小組具體負責進行了安全自查16次,安全宣傳3次,安全會議4次。多次進行安全生產大檢查,主要是針對防火、防盜的重點要害部位(如:食堂、配電房、票證室、金庫、車道、崗亭等),進行逐項檢查,未發現安全隱患,還對機電設備、消防設備、車輛等進行檢查,所有設備運行正常。

        五、存在不足與問題

        一是安全生產管理工作各方面發展不平衡;

        二是安全防范意識還需進一步提高;

        三是安全管理工作主動性還不夠;四是安全管理工作上的創新意識還需提高;五是職工的安全意識培訓還需加強;六是安全活動的形式。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇21

        在市水利局黨委的正確領導下,我處認真貫徹執行市委、市政府和水利局關于安全生產方面的方針、政策,全處上下統一思想、提高認識、強化管理、狠抓落實,經過不懈的努力,安全生產工作逐步躍居全市水利系統前列尤其是20xx年,全年無一起重大傷亡事故、輕傷事故及設備安全事故發生,并通過了市水利局、市質檢、市安檢及市公安消防等部門組織的多次安全檢查,圓滿完成了各項安全生產目標任務,現將我們的安全生產情況和做法簡要向各位領導匯報如下:

        一、加強學習,提高思想認識安全生產關系著千家萬戶的安危,關系到社會穩定的大局。

        每一次事故的發生,都會給事故傷亡者家庭造成難以彌補的損失和巨大的傷害,給一個單位增加不穩定因素。尤其是我們公園是個窗口單位,是市長和市民密切關注的地方,一旦發生事故,后果很難設想。為此,我們切實樹立起安全第一的觀念,進一步提高思想認識,充分認識安全生產工作的極端重要性,把安全生產工作一著不讓地抓緊、抓實、抓好。為提高職工思想認識,我們一是經常不斷地組織全園職工及業主認真學習《中華人民共和國安全生產法》、《游藝機和游樂設施安全監督管理規定》、《特種設備安全監察條例》、《重大事故隱患管理規定》等六部安全法律、法規,及時傳達市水利局《關于安全生產控制目標的通知》等文件精神;二是開展“安全在我心中”、“安全在我手中”的宣傳教育活動,切實做到安全生產處處講、時時講、人人講;三是把安全生產提到重要議事日程,做到天天提要求,周周有講評,月月有檢查,僅去年我們就召開涉及問題的會議26次,針對重大節假日及重大活動不定期召開安全工作專題會議7次。通過以上措施,使安全生產意識潛移默化的在職工心中。

        二、加強組織建設,層層落實職責。

        為確保安全工作扎實而有序地進行,繼續完善以管理處主任為組長、副主任為副組長,各職能科室骨干為成員的安全生產領導小組的管理職能,年初與各部門負責人分別簽訂了《安全生產(控制)目標責任狀》,細致分工,明確任務,責任到人,把安全整改工作作為重中之重,主要領導親自抓,分管領導全力抓,部門科室合力抓,層層明確目標,這樣就使安全生產真正達到了一個人抓一班人,一班人抓一層人,一層人抓一群人,使安全生產縱向到底、橫向到邊,較好的實現了思想教育、工作安排、人員分工、安全責任的四到位。為了做好娛樂設施的安全工作,我們在與園內業主簽訂經營合同的同時分別與之簽訂《安全運營目標責任狀》,今年到目前為止已簽46份。明確了安全責任關系,督促各業主在搞好經營的同時更不能忽視安全,做到安全、效益雙豐收。

        三、找準難點、抓住重點、狠抓落實、不留盲點,做好重點部位和重點環節的安全生產工作

        每年年初,我們都要對管理區域進行具體分析,抓住我單位安全工作的重點,采取各種有效措施防范于未然。近幾年來,尤其是萬人游泳場夏季實行封閉管理、有償使用以后,公園安全生產的重點主要是萬人游泳嘗全園游樂設施和全園安全用電,我們就從這三個重點入手,克服資金緊張的困難,認真制訂了安全措施并予以逐項落實,具體如下:

        1、游泳場:針對萬人游泳場面積大、難管理的特點,在游泳場6月1日到9月1日開放期間,組建救護隊,建立巡視制度,20xx年我們在游泳場又搭建8個救生平臺,加固游泳場護欄,消除了游泳場安全隱患,使得20xx年度游泳場開放期間無一溺水事件發生。

        2、游樂設施方面:從游樂項目入園、日常管理維護、操作人員規范上崗、設備隱患整改四個方面著手抓好安全生產工作。

        ①在游樂項目引入我園時,嚴格要求游樂設備須有產品合格征、生產許可證或安全合格證,否則不予立項;

        ②針對游樂設施的具體情況,督促各游樂設施業主分別對設備的電氣部分和機械傳動部分進行保養、維護,建立設備日檢、月檢和年檢制度,設立維修及檢測臺帳,要求各業主對設備運行狀況做到了如指掌;

        ③針對我園大型游樂設施業主大部分無《特種設備操作許可證》的現狀,于20xx年8月指派專人帶領8名大型設施業主赴淮安參加了由省質檢局主辦的“江蘇省首屆游樂設施安全技術上崗培訓班”的系統學習,均以優良的成績獲得了省質檢局頒發的《特種設備安全操作許可證》,學習后,業主們普遍感到受益匪淺,游樂設備操作人員均做到了持證上崗,能夠嚴格按照《游樂設施安全操作規程》進行設備運營;

        ④要求各游樂設施業主積極配合相關部門的檢查活動:去年我園安全領導小組對游樂設施組織安全檢查21次,針對游樂設備存在的各項隱患發出整改意見書56份,得到了各業主的高度重視,認真進行了相應的整改,經檢查合格后收回整改結果56份。徹底杜絕了事故隱患,實現了游樂設備安全運營這一最終目標。

        3、安全用電:

        ⑴我園現有專用電纜線路6000余米,配電柜15個,燈具1932組,總用電量20__千瓦時以上。由于園內業主較多(大小項目共計70余個),私拉亂扯現象時有發生,有部分業主為了自己的方便,忽視了安全,用電線路自行駁接,線路鋪設極不規范,存在著較大用電安全隱患,在去年年初的例行安全檢查中,我們發現這一問題后及時予以治理整改,并進行相應處罰,杜絕了線路的安全隱患;

        ⑵工程綠化科水電班定期對全園用電線路檢查、維護,杜絕線路安全隱患,建立安全用電制度,要求各用電區域人員做到人走燈滅、用后及時斷電。在做好以上幾個重點部位和環節的安全工作的同時,我們還“抓大不放斜,對園區的樹木、亭臺、碼頭、搖椅、假山石等定期巡查,發現隱情,立即維修;我們還對一些可能發生意外的搖椅、健身器材等樹立警示牌,對傾斜角度較大的奇石進行扶正加固,對死樹枯枝及時清理等,在小環節上也不放松,避免了“小隱患”變成“大事故”。

        四、加大安全投入,做到人防、物防相結合安全也是生產力,更是效益。

        為了創造良好的安全環境,我們在資金非常緊張全體職工拿60%工資的情況下,仍擠出資金對一些設備老化、裝備低劣、技術落后、作業條件差的地方進行改善。

        ⑴游泳場警戒燈因線路鋪設于水下,存在較大的安全隱患,原來都是由電工開船自西向東逐個燈竿進行巡檢,方法較為原始,且不能有效避免和杜絕漏電事故的發生,為此我們召集有關專家、技術人員予以研究,最后投入數千元在線路上加裝了漏電保護器,有效地預防和杜絕了漏電事故的發生。同時還投入5萬余元招募持《救護證》的專業救護人員30名組成救護隊全日制、全方位對游泳場實施巡查、救護,投入2萬余元在泳區內搭建8個救生平臺,投入5萬余元維護加固了泳場護欄300余米等,消除了游泳場安全隱患;

        ⑵投入2千余元組織業主參加“江蘇省首屆游樂設施安全技術上崗培訓班”的系統學習,大大降低了人為因素的設備安全事故的發生,保證了安全運營的可靠性。同時組織電工參加了電業局召集的電工專業知識培訓,通過系統專業的理論知識學習,并結合我園實際情況進行實踐,提高了電工的業務能力和業務水平;

        ⑶防護用具發放到位:防護用具發放到人,妥善保管,定期以舊換新,確保操作人員人身安全,累計發放絕緣鞋7雙,絕緣靴2雙,絕緣手套14付。

        ⑷投入一萬余元更換傷病線路1000余米,電源插座、電器開關等,并投資4000多元對重點部位的15只滅火器進行配齊和更換新氣,為預防刑事犯罪、保證游客安全,我們為保衛科配備了電警棍、電擊器和對講機,并在公園建立專用民警值班室。僅20xx年度在安全生產方面累計投入資金約18萬余元。

        五、舉辦重大活動設立應急預案。

        在舉辦重大活動時設立應急預案,同時全力配合、協調好公安等部門工作,避免了重大活動期間出現秩序混亂、失控的可能。如:20xx年10月在與廣電臺聯合舉辦“汽車文化節”、與農牧林漁業局聯合舉辦“省觀賞魚大賽”這兩項重大活動時,積極配合公安部門疏導人群,避免了因人群密度過大、過于擁擠而發生安全事故的可能,并設立了詳盡的緊急狀況應急預案(《20xx年度“汽車文化節”應急預案》、《20xx年度“觀賞魚大賽”安全工作方案》),針對可能發生的安全問題設立了充分的應急措施和處理方案,確保了重大活動期間安全方面的萬無一失。

        六、認真做好臺帳、整改記錄和文件存檔工作。

        為了明確職責,對安全生產工作實行有形管理,我們建立健全了安全生產臺帳,將上級來文,安全生產會議記錄,安全生產檢查記錄,安全生產責任狀,整改通知及回執,以及安全生產報表、各種合格證書、證明等等,都認真記入臺帳,分類保管,臺帳里詳細記錄了全園安全生產的每一步工作,每一個環節。去年針對各項設備、用電安全存在的問題及時提出整改意見61條,并將整改要求和整改結果記錄在案,做到了全園設施安全運營工作狀況的“一目了然”。年度結束后我們將上級文件和公園的報告、請示以及安全生產責任狀等及時轉交辦公室,按文書檔案歸類管理,會議紀要、檢查記錄以及整改

        通知等在安全生產領導小組(經營開發科)立卷歸檔。綜上所述,我園在20xx年度的各項工作中,較好的貫徹執行了市委、市政府和市水利局關于安全生產的一系列重要指示精神,切實加強了安全生產工作,使得全生產控制目標順利實現,在20xx年我們將在局黨委的正確領導下,努力做到:

        一、提高思想認識水平進一步加強安全生產知識的學習工作,長期開展安全生產教育活動,且于20xx年二季度組織一次全園職工及全園業主參加的安全生產工作知識競賽活動,成績突出者予以獎勵。

        二、加大安全監管力度深入開展專項安全檢查、安全生產活動月、安全生產達標活動,進一步落實安全生產責任制和責任追究制,建立健全安全生產管理機構,加強對安全生產的監管力度。

        三、加大安全投入克服資金不足的困難,加大安全投入,改善作業條件,抓好安全生產工作,一旦經濟好轉我們打算對萬人游泳場實施電腦監控、快艇巡查、專業救護,力爭任何環節任何部位都不出安全問題。總之,今年我們將進一步統一思想,振奮精神,與時俱進,開拓創新,切實防范各種事故的發生,全力抓好今年的安全生產工作,為公園的全面建設創造良好的安全環境。

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇22

        根據省、市關于縣委常委會必須聽取 二是基礎條件差,科技含量低。國家要求壁式采煤法,刮板輸送機運輸,金屬頂支護,機械化作業,取消木支護。我縣在煤炭開采工藝上大多實行非正規采煤方法,拖簍運輸,木支護,仍然是“人海戰術”,科技含量較低,巷道質量和高度不夠,采礦設備工藝落后,機械化現代化程度不高,地質災害、環境污染、職業病問題令人擔憂,與國家標準相比仍有很大的差距。主要原因是煤層太薄,是國家界定為不具備開采價值的資源,機械設備排不上用場。

        三是管理和技術力量嚴重匱乏。國家要求礦長必須具備中專以上文化,特殊工種高中以上,采煤工人初中以上。目前很難達到, 三是堅持三為主的管理方針:縣鄉礦三級同步監控,以企業為主。人工監測和電子監測雙管齊下,以人工監測為主。三分建設七分管,以管理為主。

        四是加大監察力度,把瓦斯隱患當作事故查處,把瓦斯治理當作頭等大事抓緊抓實。加強現場安全監察力度。

        (三)打好反“三違”攻堅戰,加強事故源頭治理。

        20xx年,我們探索并在煤礦大力推廣了嚴管“眾”罰的反三違制度,事實證明,在事故源頭防范方面具有十分顯著的效果,受到企業一致好評。今年將進一步完善并在非煤礦山大力推廣。一是執行前工人先簽字承諾,避免執行受阻,二是相關人員人人受罰,只要是能發現隱患未報告的,一個不少,解決事不關己,高高掛起,熟視無睹,屢禁不止的問題,建立群防群治機制,人人都是安全員。三是執罰者不詳細劃分責任大小,一律等額處罰,減少執法者和被罰者的矛盾,減少工作量,提高可操作性,四是少額多人多次處罰,既解決群防群治問題,又不傷筋動骨,不影響職工隊伍的穩定。五是用處罰基金建立隱患報告重獎制度,人人都是隱患信息員。六是把反三違制度當法規來實施。縣鄉安全檢查發現隱患下達安全監查指令書時,一律責令企業對相關人員予以處罰,企業不罰三違人員,縣鄉就處罰老板,首查不罰老板只罰工人,復查不罰工人只罰老板。七是與保證金優惠政策掛鉤,并實行一票否決。

        (四)深入開展重點行業和領域安全治理專項行動,努力把事故消滅在萌芽狀態。

        一是加大打三非力度。全面啟動3改6和3改9,逐步淘汰3萬噸以下的煤礦。20xx年6月底以前3萬噸以下的礦井完成改擴建礦井申報,8月底以前全面啟動,不具備改造條件的納入關閉計劃,嚴禁非法建設、非法生產、非法經營。

        二是加大隱患排查和監察力度。嚴格執行國務院《關于預防煤礦安全事故的特別規定》,對重大危險源、重大隱患及時登記建檔,明確責任,跟蹤督辦,限時排除,及時銷號。

        三是加強非煤礦山安全專項整治。進一步完善安全視頻監控系統,推廣井下人員定位系統等新科技;搞好安全生產許可證延期換證,落實采礦許可證整合后的安全責任;開展安全質量標準化新標準達標活動,建立一批科技興安示范礦。尾礦庫加強監管和整治,依法檢查、除險、評價、辦證和閉庫;采石場實行中深孔爆破、臺階式開采、機械鏟裝作業。

        四是加強煙花爆竹市場專項整治。嚴格執行安全許可制度,加強對經營網點負責人的專業知識培訓,取締非法經營網點,加大對銷售假冒偽劣產品(禁止含氯三鉀產品流入市場)或無證銷售煙花爆竹等違法行為的行政處罰力度。

        五是加強危險化學品專項整治。加強危險化學品的安全生產許行政許可和運輸、儲存、加工等環節的監管監察。重點企業要建立應急救援機構、隊伍、預案和響應平臺,配齊救援裝備,組織實戰演習。提高政府、部門、企業應對危險化學品突發事故的處置、應變和救援能力。

        六是配合相關部門加強道路交通建筑、特種設備、農用機械、民爆物品、旅游、消防以及商場、賓館、學校、網吧等公共聚集場所的安全專項整治。

        七是加強職業衛生防治工作。開展職業衛生普查登記、職業危害申報、從業人員體檢,從業人員工傷保險,患病職工妥善處置,作業場所防護設施(尤其防塵),個人防護用具配備佩戴。

        (五)堅持嚴管重罰的高壓態勢,用“三鐵”的精神促進安全生產形勢的根本好轉。

        堅持“四不放過”和“說清楚”制度,實行嚴管重罰,事故企業一律無限期停產整頓,從嚴把抓好復產關,一律按上限再加罰5萬元,一律從重追究有關責任人的事故責任,重大事故一律關閉,拒不停產一律關閉。加大企業事故成本,堅持20萬元的事故賠償制度,強化業主安全責任,保護職工合法權益。

        (六)加大科技興安推廣步伐,全面推進安全生產管理數字化建設。

        一是進一步完善瓦斯遠程監控系統,確保健康運行,充分發揮重大隱患預警功能。全面推行金屬液壓支柱、防爆程控電話、井下人員定位系統等新技術、新設備、新工藝。

        二是全面加強宣傳教育和培訓,提高全員安全素質。繼續和有關院校合作,辦好采礦專業中專函授班,用兩年時間,使縣安監局全體工作人員、鄉鎮分管安全生產的領導和安全管理人員,每個礦山企業的礦長、副礦長、安全員都通過系統的學習培訓,取得采礦專業中專以上的學歷,從根本上解決安全監管人員、 三是全面完善非煤礦山安全生產視頻監控系統,全面推行露天礦山臺階式開采、中深孔爆破、機械鏟裝作業。

        四是建立全縣安全教育培訓基地和全省應急救援訓練基地,充分發揮安全生產協會的紐帶作用,加強技術指導、經驗交流、教育培訓,工作協調,行業規范等。

        (七)完善應急救援體系,提高應對突發事件的處置能力。

        一是進一步強化礦山救護中隊的應急救援能力,按中隊要求配齊配足救援設備設施和交通工具;在完成國家二級救護資質認證的基礎上,救援領域由煤礦向非煤礦山、危化品事故和其它自然災害方面拓展;救援范圍由本縣礦區向周邊縣市延伸。工作重點由事故救援向隱患排查前移,預警監管救援三管齊下。

        二是非煤礦山企業建立9人以上的輔助救護隊,配齊配足壓縮氧式救護器,開展一次全縣礦山輔助救護隊員業務技能集訓。

        三是各礦山企業組織一次事故應急救援演習,提高各級專業救援隊的應變能力。

        四是建立全省應急救援訓練和培訓基地。

        五是按國家標準在礦山、交通、建筑、危險化學品、煙花爆竹、民爆物品行業執行安全風險抵押金制度,安監局審核標準,財政指定賬戶,企業足額存儲,利息歸企業所有,較大事故時動用,企業關閉后退還。

        四、幾點建議

        (一)把煤礦關閉工作納入縣委、縣政府09年的重要議事日程。國家關閉政策缺乏連續性和可操作性,嚴重與科學發展觀相悖,執行矛盾極大。2005年底以來,我縣關閉了44家煤礦,20xx年底才完成,關閉任務完成后,保留礦井以為不會再關閉了,放心大膽投入,都投進了巨額的技改資金,還未完成,又面臨關閉,而且這些企業都繳納了采礦權價款,資源已有償取得,證照齊全,有省級行政許可,有一批礦在上一輪關閉時還做出過較大貢獻。另外,周邊省份關閉煤礦制定的巨額補償政策沖擊也較大,如廣西3萬噸礦補750至1050萬元。有鑒于此,關閉煤礦僅靠個別部門和鄉鎮已不可能落實到位。因涉及政治任務和穩定大局,建議縣委縣政府高度重視,一是盡量向上爭取少分指標。二是積極爭取上級經濟補償政策和時間空間。三是立足我縣實際,專題研究,落實切實可行的縣級關閉政策。

        (二)關于20xx年完成關閉任務后市安委會8萬元獎金的分配建議。建議直接獎到對煤礦關閉做出貢獻的一線工作人員。同時鑒于上輪關閉中有關部門和鄉鎮都付出過較大的經濟代價,因工作落實較到位,縣財政未象其他縣市一樣作出巨額經濟補償,縣政府應與市政府一樣也應對有關部門和鄉鎮予以獎勵,以促進下一輪關閉工作的開展。

        (三)關于嚴格安全生產責任狀考核獎懲的建議。安全生產責任大,壓力大,縣政府每年都與部門和鄉鎮簽定安全生產責任狀,一票否決,但只懲不獎,建議與社會治安

      企業安全生產工作匯報優秀范文 篇23

        根據省農委和市農委關于安全生產工作的總體部署,為抓好全縣漁業安全生產工作,確保漁業安全生產形勢穩定,特制定20xx年全縣漁業安全生產工作意見。

        一、明確工作思想和目標

        全面貫徹落實黨的十八大精神,堅持漁業生產者“生命至上”的原則,強化漁業安全生產的組織領導,建立健全漁業安全工作責任制;加強漁業安全監管,強化漁業安全生產的保障措施,加大對漁船救生、消防安全設施配備、漁業生產者安全培訓等方面的投入,提升漁業安全生產應急能力;創建“平安漁業”,進一步提升漁業安全生產監管能力,努力實現漁業安全生產“零事故”的管理目標。

        二、嚴格落實漁業安全生產責任制

        明確漁業行政主管部門安全生產責任,落實行政首長責任制,建立責任追究制度,把安全生產作為年度考核內容。強化和落實船主的主體責任,層層簽定安全生產目標責任書,確保安全生產關鍵措施落實到位。

        三、加強機動漁船規范管理

        嚴格執行《漁業船舶檢驗條例》的規定,規范檢驗制度和工作程序,嚴把破舊、隱患漁船登記檢驗關,嚴把救生、消防設備的配備關,嚴把漁船檔案管理關,建立統一標準的漁船檔案,做到一船一檔,全面開展漁業機動船的計算機入網檔案管理,提高船檢人員業務素質和工作能力,基本建立起由漁業行政主管部門統一領導,各執法機構分工明確、監管有力、密切配合的漁船安全生產監督管理體制。

        四、抓好漁業安全生產監督檢查

        細化安全生產管理工作,健全安全生產制度、安全生產臺帳、安全統計報表等基礎性工作。采取多種形式加大對重點水域的檢查督察,重點檢查漁船登記情況、船員持證情況、救生消防設施配備情況及違規載客運貨等。充分發揮信息網絡優勢,建立漁業安全生產手機信息預警網絡,在大風暴等惡劣天氣到來之前,及時發布預警信號、安全防范指導措施。

        五、加強對漁業生產者安全教育和機動漁業船員培訓

        積極主動與有關部門配合,開展安全警示教育活動,嚴格的執行漁業船員考試發證制度,加強培訓機構建設管理,規范培訓內容,重點加強漁船航行技能、避碰規則、自救互救技能等方面培訓,逐步建立安全生產和防災減災為主要內容的漁民職業安全技能培訓體系。

        六、加強水上突發事件的應急處置和救助

        進一步完善各級應急預案的可操作性,將應急預案的各項措施落實到位。加強水上救助的組織管理和業務培訓,適時舉辦實地演練,組織漁業安全管理人員學習觀摩。

        七、推進漁業互助保險

        漁業互助保險是農業保險的重要內容,事關漁民切身利益,要加大漁業互保宣傳和推進力度,鼓勵漁民自愿參保,提高漁民漁船風險保障能力。要做好服務,提高理賠效率,在穩步拓展業務規模的同時,認真做好理賠和服務工作。

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