項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明（通用21篇）
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇1
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)省營發(fā)中心及集團(tuán)的相關(guān)項(xiàng)目的推進(jìn)工作;
2、 推動商場的出租率及開業(yè)率;
3、 搭建項(xiàng)目管理體系及考核體系;
4、 上級安排的其他工作。
任職要求：
1、 本科及其以上學(xué)歷，有2年以上項(xiàng)目推進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn);
2、 較好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
3、 業(yè)務(wù)感知強(qiáng)，有賣場項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇2
職責(zé)：
負(fù)責(zé)制定運(yùn)營方案，并使方案在電子渠道實(shí)施，跟蹤監(jiān)督運(yùn)營效果，定期出具運(yùn)營分析報(bào)告并適時(shí)進(jìn)行調(diào)整;
結(jié)合部門的業(yè)績考核目標(biāo)，設(shè)計(jì)各項(xiàng)目或客群的運(yùn)營指標(biāo)，并參與各執(zhí)行環(huán)節(jié)團(tuán)隊(duì)指標(biāo)制定，推進(jìn)各項(xiàng)目指標(biāo)達(dá)成;
負(fù)責(zé)與活動和產(chǎn)品制定部門溝通，提出運(yùn)營角度的產(chǎn)品和活動建議，落實(shí)其它各項(xiàng)特色項(xiàng)目;
負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上項(xiàng)目運(yùn)營或需求分析工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)金融銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
具備較強(qiáng)的需求提取、分析、規(guī)劃能力，對電子銷售平臺功能有清晰定位和把控，有一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力;
熟練運(yùn)用office辦公軟件，具有規(guī)范的需求文檔、流程圖、PPT等寫作能力和技巧;
熟悉各種項(xiàng)目流程管理方式，能與經(jīng)營團(tuán)隊(duì)和開發(fā)、測試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效溝通;
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇3
職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目全生命周期的總體管理，包括各項(xiàng)目計(jì)劃管理、人員管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量管理等;
負(fù)責(zé)理順總部與中心間項(xiàng)目管理邊界，形成對計(jì)劃管理、人員管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理等分級管理體系(計(jì)劃、輔導(dǎo)、控制、審核等);
負(fù)責(zé)定期對各項(xiàng)目情況進(jìn)行分析、復(fù)盤(包括進(jìn)度、成本、風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量、人員等)，并形成分析報(bào)告促進(jìn)管理改進(jìn);
負(fù)責(zé)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)、輔導(dǎo)與考核。
任職資格：
本科及以上學(xué)歷;
5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上PMO工作經(jīng)驗(yàn);
熟練掌握項(xiàng)目管理各項(xiàng)知識，具備多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力、統(tǒng)籌管理能力、洞察分析能力、快速學(xué)習(xí)能力;
強(qiáng)烈的進(jìn)取精神，高度的執(zhí)行能力;
為人積極、樂觀、團(tuán)結(jié)，抗壓能力強(qiáng)。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇4
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司各研究院全面項(xiàng)目管理，項(xiàng)目管理的相關(guān)制度的制定和實(shí)施執(zhí)行;
2.制定項(xiàng)目計(jì)劃和時(shí)間表，規(guī)范相應(yīng)流程規(guī)則和項(xiàng)目的完成標(biāo)準(zhǔn);
3.負(fù)責(zé)跟蹤項(xiàng)目交付的情況，監(jiān)測/匯報(bào)新出現(xiàn)的問題，并為公司相關(guān)管理層定期提供項(xiàng)目進(jìn)度，確保工作按計(jì)劃完成;
4.具備分析問題的能力，有自己的判斷，形成報(bào)告;
5.建立清晰、透明、高效的溝通機(jī)制，推進(jìn)各相關(guān)團(tuán)隊(duì)的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，收集和準(zhǔn)備項(xiàng)目管理狀態(tài)報(bào)告。
任職資格：
1. 本科以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物等相關(guān)專業(yè)背景，有藥品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(項(xiàng)目管理);
3. 溝通能力強(qiáng)，能快速融入團(tuán)隊(duì)，能高效協(xié)調(diào)部門間協(xié)作;性格堅(jiān)毅，有韌性，抗壓能力強(qiáng)，能很好的解決沖突矛盾。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇5
職責(zé)：
1、做好項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作，保證各文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準(zhǔn)確及時(shí)地傳遞和反饋，
2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員間及各個(gè)部門間的溝通與協(xié)作，整合各個(gè)環(huán)節(jié)資源，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與完成;
3、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，識別潛在風(fēng)險(xiǎn)，在重要時(shí)間點(diǎn)延誤時(shí)及時(shí)給出預(yù)警。
4、熟悉公司流程，引導(dǎo)監(jiān)督各部門按規(guī)范執(zhí)行，參與、組織開發(fā)過程中評審。
5、制定節(jié)點(diǎn)保證計(jì)劃，實(shí)施過程執(zhí)行的審核;
6、定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)助項(xiàng)目解決質(zhì)量問題;
7、組織問題分析，并與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)共同制定改進(jìn)方案和預(yù)防方案;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作任務(wù).
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉項(xiàng)目管理體系及系統(tǒng)交付過程;
3.極強(qiáng)的項(xiàng)目推動能力和執(zhí)行能力;
4.優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)合作能力，積極主動，善于溝通; 具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，善于分析問題和解決問題;
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇6
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、OEM產(chǎn)品工廠階段的相關(guān)項(xiàng)目管理及協(xié)調(diào)等工作;
2.主導(dǎo)新機(jī)型、OEM產(chǎn)品樣機(jī)評審,試產(chǎn)前培訓(xùn),上線試產(chǎn),試產(chǎn)總結(jié),量產(chǎn)導(dǎo)入等相關(guān)事宜;
3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、OEM產(chǎn)品技術(shù)資料,測試標(biāo)準(zhǔn)的確認(rèn)及技術(shù)支持和培訓(xùn);
4.主導(dǎo)新產(chǎn)品、OEM產(chǎn)品的重大問題的處理及改善(如SMT，PCBA，組裝、供應(yīng)商等);
任職要求：
1.本科學(xué)歷，電子或管理專業(yè)，英文6級;
2.5年以上電子企業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，設(shè)對工控機(jī)、通訊設(shè)備(非手機(jī))特別在大型EMS企業(yè)工作經(jīng)歷;
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇7
職責(zé)：
1、建立項(xiàng)目管理各類標(biāo)準(zhǔn)和模版，落實(shí)項(xiàng)目管理制度，梳理項(xiàng)目管理流程。
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工的協(xié)調(diào)與推進(jìn)。
2、與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作，編制項(xiàng)目計(jì)劃，對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行全面監(jiān)督、管理。
3、定期總結(jié)分析項(xiàng)目任務(wù)完成情況，對過程中的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、把控，及時(shí)提供預(yù)警信息。
4、完成各項(xiàng)目例行報(bào)告匯總和整理。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具備項(xiàng)目全過程管理能力以及較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力。
3、能熟練看懂CAD各類圖紙及繪制施工圖。
4、熟悉工程設(shè)計(jì)、招投標(biāo)、施工、驗(yàn)收程序和安全、質(zhì)量監(jiān)督及成本管理基礎(chǔ)知識。
5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定壓力。
6、具備清晰的邏輯思維、計(jì)劃執(zhí)行和解決問題的能力。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇8
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)市場部分配的CRO、CMO服務(wù)合作項(xiàng)目的項(xiàng)目管理工作;
2. 協(xié)助組織和記錄定期內(nèi)外部會議;項(xiàng)目內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通、部門間工作銜接、協(xié)調(diào)部門間溝通;協(xié)助制定項(xiàng)目整體Timline;并根據(jù)整體Timeline和各階段行動計(jì)劃，跟蹤并管控項(xiàng)目進(jìn)度;項(xiàng)目文件的管理和歸檔;協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行項(xiàng)目支出的統(tǒng)計(jì)和成本控制、合同管理等工作。項(xiàng)目預(yù)算、合同款、項(xiàng)目經(jīng)理的資源分配;
3.做好客戶溝通、維護(hù)工作。
4.調(diào)研和收集業(yè)內(nèi)CRO、CMO行業(yè)信息和競爭對手信息，為商務(wù)拓展提供情報(bào)資料;
任職要求：
1. 生物制藥及其相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，有制藥企業(yè)CRO、CMO業(yè)務(wù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或CRO公司項(xiàng)目管理2年以上經(jīng)驗(yàn);
2. 工作積極向上，思路清晰，計(jì)劃性強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有抗壓能力;
3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，協(xié)助PL對各部門的工作予以協(xié)調(diào)、與客戶的協(xié)調(diào)、與商務(wù)板塊的工作協(xié)調(diào)。
4. 具良好的情報(bào)搜集能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
5. 具有良好的英文水平，熟練操作project、excel、ppt辦公軟件。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇9
1、負(fù)責(zé)公司所指派的工程項(xiàng)目的總體管理及執(zhí)行，管理目標(biāo)為項(xiàng)目時(shí)間進(jìn)度符合要求，質(zhì)量達(dá)到合同標(biāo)準(zhǔn)，各項(xiàng)成本費(fèi)用控制在項(xiàng)目起初預(yù)算的范圍;
2、對項(xiàng)目組成員進(jìn)行考評、激勵、工作的合理分配及監(jiān)督，向運(yùn)營經(jīng)理每周匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展，根據(jù)業(yè)主要求每天提供工作日記;
3、簽發(fā)、審核項(xiàng)目的技術(shù)方案、圖紙、文件以及日常行政的批復(fù)和確認(rèn);
4、參與并負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目工程師進(jìn)行現(xiàn)場施工、調(diào)試、驗(yàn)證、項(xiàng)目文件制作、竣工資料、圖紙的編制及項(xiàng)目的售后服務(wù)等工作;
5、監(jiān)督并審核項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及采購清單等，必要的時(shí)候參與設(shè)計(jì)并且編制清單;
6、監(jiān)督并指導(dǎo)項(xiàng)目助理完善項(xiàng)目文件的匯編、整理和檔案標(biāo)準(zhǔn)化工作，必要時(shí)參與編制;
7、對現(xiàn)場施工人員進(jìn)行監(jiān)督與管理;
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程中所需人員的招募和評估;
9、客戶滿意度的協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人;
10、項(xiàng)目期間，需要在項(xiàng)目現(xiàn)場實(shí)施主要的管理，在業(yè)主需求時(shí)適當(dāng)加班;
11、對銷售部門的招投標(biāo)工作給予技術(shù)支持及協(xié)調(diào)。
崗位要求：
1、本科或以上學(xué)歷;
2、五年以上工程項(xiàng)目施工管理與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，具有外資企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
3、具有外資藥廠制藥項(xiàng)目實(shí)施操作管理經(jīng)驗(yàn);
4、良好的中英文交流能力;
5、較強(qiáng)的人員管理和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
6、愿意定期出差。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇10
職責(zé)
1.整體掌控項(xiàng)目從開端到結(jié)束的全過程,在項(xiàng)目過程中積極推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度,掌控重要里程碑時(shí)間點(diǎn),依照客戶、公司銷售的需求按時(shí)、按質(zhì)量完成交貨.
2.根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃組織項(xiàng)目的Gating review; 并整理階段性報(bào)告交給文控.
2.項(xiàng)目開端,協(xié)助銷售與研發(fā)部門整理并簽核產(chǎn)品規(guī)格書,協(xié)助建立物料表.
3.項(xiàng)目過程中提交項(xiàng)目物料采購需求并追蹤物料到料狀況,及處理物料異常.
4.項(xiàng)目計(jì)劃逾期前能預(yù)警并提出及應(yīng)對措施,積極推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度.
5.項(xiàng)目成本的管控,在推進(jìn)過程中綜合考慮時(shí)間、質(zhì)量、物料成本.
6. 按時(shí)完成產(chǎn)品出貨并跟進(jìn)客戶反饋,協(xié)助銷售處理產(chǎn)品在客戶端的出現(xiàn)異常狀況.
任職要求：
1. 3年及以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),有工廠專案經(jīng)驗(yàn)佳.
2. 對項(xiàng)目有較強(qiáng)的推動力,在項(xiàng)目出現(xiàn)異常時(shí)能及時(shí)且妥善的處理.
3. 具有較好的邏輯思維及判斷能力; 善于與人溝通、交流;抗壓力強(qiáng).
4. 英語4級以上,聽說讀寫熟練,良好的溝通技巧及語言能力;對公司整體運(yùn)營有基本了解
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇11
負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中從項(xiàng)目起始至產(chǎn)品上市的各個(gè)方面，確保項(xiàng)目能在預(yù)定時(shí)間、范圍、成本以及質(zhì)量要求內(nèi)完成項(xiàng)目交付 根據(jù)議定的項(xiàng)目目標(biāo)，管理新藥開發(fā)項(xiàng)目：
限定每個(gè)新項(xiàng)目的工作范圍，確定已組建的項(xiàng)目組成員的任務(wù)及職責(zé)，使用項(xiàng)目管理軟件為項(xiàng)目里程碑建立完成日期
維護(hù)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)，例如SmartSheet，跟蹤項(xiàng)目時(shí)間表、資源、工時(shí)及成本用以反映項(xiàng)目狀態(tài)
組織、規(guī)劃和促進(jìn)不同部門成員的會議，進(jìn)行信息交換，風(fēng)險(xiǎn)識別以及項(xiàng)目進(jìn)度的更新
以進(jìn)階評估和項(xiàng)目關(guān)閉的方式進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)，獲取項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)用于改進(jìn)未來項(xiàng)目的開發(fā)
準(zhǔn)備并提供項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告，與相關(guān)管理層以及全球團(tuán)隊(duì)開展項(xiàng)目評估會議，確認(rèn)并討論項(xiàng)目相關(guān)議題
銜接不同部門和管理人員，促進(jìn)不同項(xiàng)目干系人之間的合作，確保必要的資源分配及排序，促使在時(shí)間表內(nèi)完成項(xiàng)目目標(biāo) 參加并支持新項(xiàng)目的可行性評估。對待開發(fā)的產(chǎn)品組合及其技術(shù)信息保持全面的理解，例如專利，生產(chǎn)難題，市場準(zhǔn)入壁壘的價(jià)格及市場動態(tài)信息
完成其它分配的任務(wù)
相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)位，6年以上的制藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
管理及項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉基本的項(xiàng)目管理流程及工具
具有藥品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
英文書寫和口語流利，可以使用英語有效溝通
戰(zhàn)略前瞻性思考，制定良好規(guī)劃
績效/結(jié)果導(dǎo)向
積極主動并能鼓舞團(tuán)隊(duì)
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇12
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司研發(fā)合作及合作項(xiàng)目管理工作;
2. 協(xié)助組織和記錄定期內(nèi)外部會議;項(xiàng)目內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通、部門間工作銜接、協(xié)調(diào)部門間溝通;協(xié)助制定項(xiàng)目整體Timeline;并根據(jù)整體Timeline和各階段行動計(jì)劃，跟蹤并管控項(xiàng)目進(jìn)度;
3. 項(xiàng)目文件的管理和歸檔;協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行項(xiàng)目支出的統(tǒng)計(jì)和成本控制、合同管理等工作。項(xiàng)目預(yù)算、合同款、項(xiàng)目經(jīng)理的資源分配;
4. 做好客戶溝通、維護(hù)工作。
5. 調(diào)研和收集行業(yè)信息，為商務(wù)拓展提供情報(bào)資料;
任職要求：
1. 生物制藥及其相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，有制藥企業(yè)研發(fā)合作及合作項(xiàng)目管理2年以上經(jīng)驗(yàn);
2. 工作積極向上，思路清晰，計(jì)劃性強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有抗壓能力;
3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對各部門的工作予以協(xié)調(diào)、與客戶的協(xié)調(diào)、與商務(wù)板塊的工作協(xié)調(diào)。
4. 具良好的情報(bào)搜集能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
5. 具有良好的英文水平，熟練操作project、excel、ppt辦公軟件。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇13
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司級項(xiàng)目管理，對項(xiàng)目前期立項(xiàng)到后期交付全流程負(fù)責(zé);
2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作，把控項(xiàng)目進(jìn)度，質(zhì)量，風(fēng)險(xiǎn)，溝通及人力配置;
3. 負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克項(xiàng)目遇到的研發(fā)問題;
4. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源，有效解決項(xiàng)目遇到的資源問題、進(jìn)度問題、開發(fā)問題;
5. 負(fù)責(zé)將項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè)知識，經(jīng)驗(yàn)和技能標(biāo)準(zhǔn)化，體系化;
6. 負(fù)責(zé)根據(jù)團(tuán)隊(duì)人員和項(xiàng)目情況，動態(tài)進(jìn)行人力配置，確保有效地支撐項(xiàng)目。
任職要求：
1. 擁有至少5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備跨部門、跨團(tuán)隊(duì)、多業(yè)務(wù)線，涉及軟、硬件技術(shù)領(lǐng)域的大型復(fù)雜項(xiàng)目的成熟運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
2. 具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理規(guī)劃能力，邏輯思維清晰，能夠調(diào)控平衡：項(xiàng)目成本、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、把控項(xiàng)目質(zhì)量、促進(jìn)項(xiàng)目內(nèi)外部交流溝通、協(xié)調(diào)人力資源管理等;
3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和管理能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。
篇二
職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定所轄項(xiàng)目年度計(jì)劃及年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，并組織實(shí)施達(dá)成;
2、承擔(dān)行業(yè)政策、房地產(chǎn)市場趨勢、目標(biāo)城市經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃、行業(yè)數(shù)據(jù)、消費(fèi)趨向等信息的收集、分析與研究，為公司的重大經(jīng)營決策提供有力支撐;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可研階段的產(chǎn)品調(diào)研，參與項(xiàng)目定位建議，并撰寫項(xiàng)目概念定位策劃報(bào)告;
4、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷策劃團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目銷售管理工作;
5、對公司新開發(fā)或拓展項(xiàng)目，提供營銷策劃技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目提案方案的現(xiàn)場考察、方案撰寫、匯報(bào)、費(fèi)用測算等工作;
7、負(fù)責(zé)對所轄項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟進(jìn)、分析，并優(yōu)化調(diào)整營銷推廣方案;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
職位要求：
1、研究生及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬到本科學(xué)歷，房地產(chǎn)、企業(yè)管理、市場營銷、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃、地理學(xué)、歷史學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、房地產(chǎn)專業(yè)策劃、經(jīng)濟(jì)、評估、經(jīng)紀(jì)等中級以上職稱;
3、3年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目中層管理(項(xiàng)目經(jīng)理)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有多個(gè)全程策劃大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的成功案例，有大型商旅專案成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、能獨(dú)立撰寫具有行業(yè)較為先進(jìn)的水準(zhǔn)的策劃報(bào)告;
5、熟悉平面設(shè)計(jì)軟件、辦公軟件的操作;
6、善于指導(dǎo)、激勵和督促下屬，具有較強(qiáng)的管理能力;認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感，并理解和具有團(tuán)隊(duì)精神;
7、有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇14
1.負(fù)責(zé)管理Lime單款產(chǎn)品的開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度管理，對項(xiàng)目管理總監(jiān)匯報(bào)，與美國的產(chǎn)品經(jīng)理對接
2.5-8年開發(fā)型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉甘特圖、泳道圖等項(xiàng)目管理工具
4.熟悉軟件、硬件及結(jié)構(gòu)的開發(fā)流程
5.熟悉8D品質(zhì)改善方法
6.熟練掌握英文聽說讀寫
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇15
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目建設(shè)管理工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的建設(shè)、安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、合同把控。
2. 參與項(xiàng)目前期調(diào)研、考察、評估、決策等工作;
3. 負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目公司，制定投資項(xiàng)目建設(shè)管理辦法并不斷優(yōu)化;
4. 協(xié)調(diào)參建各方(業(yè)主、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工等)的工作關(guān)系，持續(xù)推進(jìn)投資項(xiàng)目建設(shè)管理工作;
任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，工程、管理、預(yù)算、技術(shù)等相關(guān)專業(yè);具備工程師及以上技術(shù)職稱;
2. 五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備建造師、造價(jià)師、監(jiān)理師職業(yè)資格證書;
3. 具備PPP、BT、BOT市政基礎(chǔ)設(shè)施等項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)歷為佳。
4. 具有良好的工作方法和一定的管理能力，能適應(yīng)繁雜的流程上報(bào)程序，能承受工作壓力;
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇16
職責(zé):
1、了解特色經(jīng)濟(jì)市場動態(tài)，制定行動規(guī)劃;設(shè)立收入利潤目標(biāo)，監(jiān)控目標(biāo)實(shí)施;
2、拓展特色經(jīng)濟(jì)銷售，完善銷售政策，對大客戶銷售進(jìn)行管理和分析，掌握大客戶的開發(fā)與維護(hù);
3、尋找并開發(fā)戰(zhàn)略客戶,提供配套的解決方案;
4、管理客戶關(guān)系，團(tuán)隊(duì)合理分工 ,確保客戶管理落實(shí);
5、對現(xiàn)有的客戶解決方案進(jìn)行分析探索，開發(fā)新的增值方案，關(guān)注行業(yè)內(nèi)競爭者;
6、協(xié)助上級完成其他工作。
工作要求:
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、3-5年市場研究、銷售管理相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有快遞行業(yè)、信息咨詢管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉快遞業(yè)務(wù)知識，有豐富信息管理、市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇17
職責(zé)：
1.按照計(jì)劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中的人員、機(jī)器、原料、環(huán)境的安排，確保生產(chǎn)能順利進(jìn)行;
2.確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備均被有效用于生產(chǎn)并能減少浪費(fèi)保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量;
3.保證能按照計(jì)劃要求按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);
4.與供貨商商議原料價(jià)格，為企業(yè)最大限度減少成本;
5.及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;
6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工績效考核和管理工作，實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置。
任職要求：
1.理工類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;對于生產(chǎn)及產(chǎn)品相關(guān)知識非常熟悉;
2.具有3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3.具有很好的計(jì)劃、組織。談判、溝通協(xié)調(diào)能力;
4.具有團(tuán)隊(duì)精神;
5、豐富生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
6、有礦山相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇18
職責(zé)：
1、部分資金端、資產(chǎn)端、處置端的工作對接;
2、資產(chǎn)的初選、實(shí)地盡調(diào)、了解訴訟及查封情況，同時(shí)咨詢對應(yīng)的客戶經(jīng)理了解實(shí)際情況，跟進(jìn)銀行挑選資產(chǎn);
3、對挑選到的資產(chǎn)撰寫項(xiàng)目審批表，發(fā)起初審會議、待審會議;
4、線上資產(chǎn)競拍請款工作;
5、項(xiàng)目合作協(xié)議簽訂，資料的整理、歸檔、交接工作;
6、項(xiàng)目和解談判，協(xié)議擬定及簽訂;
7、執(zhí)行證書的跟進(jìn);
8、項(xiàng)目立案資料的準(zhǔn)備;
9、項(xiàng)目立案進(jìn)度跟進(jìn);
10、法拍房業(yè)務(wù)宣傳及后續(xù)的服務(wù)工作;
回款銀行的盯款。
任職資格要求
教育背景：
金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
工作經(jīng)歷：
具有3年以上不良資產(chǎn)管理和處置工作經(jīng)驗(yàn);
工作能力：
具有在銀行、資產(chǎn)管理公司工作經(jīng)驗(yàn)，從事與資產(chǎn)保全相關(guān)業(yè)務(wù);
熟悉不良資產(chǎn)處置等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，具備一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
熟悉金融、非金融不良資產(chǎn)管理和處置的相關(guān)法律知識。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇19
職責(zé)：
1、為管理層提供公司項(xiàng)目管理發(fā)展策略的專業(yè)建議;
2、為管理層提供新項(xiàng)目決策的專業(yè)建議;
3、建立、實(shí)施和維護(hù)公司的項(xiàng)目管理流程;
4、制定項(xiàng)目管理流程中的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和模板;
5、招聘、培養(yǎng)和考核項(xiàng)目管理人員;
6、管理項(xiàng)目管理人員的級別和技能資料，為管理層提供晉升項(xiàng)目管理人員決策所需的必要數(shù)據(jù)和建議;
7、及時(shí)為項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員提供項(xiàng)目管理方面的技術(shù)支持和咨詢;
8、組織和實(shí)施項(xiàng)目管理培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)分享活動;
9、建立和維護(hù)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)(PMIS);
10、開發(fā)和引進(jìn)項(xiàng)目管理工具;
11、參與項(xiàng)目的關(guān)鍵里程碑審查會議、質(zhì)量審計(jì)會議、最終驗(yàn)收等，提供專業(yè)建議;
12、組織內(nèi)的多項(xiàng)目管理和監(jiān)控。 PMO統(tǒng)一收集和匯總所有項(xiàng)目的信息和績效，并對組織高層或其他需要這些信息的組織或部門進(jìn)行報(bào)告;
13、保存項(xiàng)目歷史資料，形成分析數(shù)據(jù)，構(gòu)造專業(yè)而有價(jià)值的組織過程資產(chǎn);
14、項(xiàng)目組合管理。包括將組織戰(zhàn)略和項(xiàng)目關(guān)聯(lián)，項(xiàng)目選擇和優(yōu)先級排定。組合所關(guān)心的是適配、效用和平衡;
15、提高企業(yè)項(xiàng)目管理能力。一方面通過 PMO所承擔(dān)的日常性職能來貫徹和體現(xiàn)，另一方面把項(xiàng)目管理能力變成一種可持久體現(xiàn)、不依賴個(gè)人行為的組織行為。將企業(yè)的項(xiàng)目管理實(shí)踐和專家知識整理成適合本企業(yè)的一套完整的項(xiàng)目管理方法論，在企業(yè)內(nèi)傳播和推廣。
任職要求：
1、具備大局觀，能站在項(xiàng)目部總監(jiān)的角度去思考項(xiàng)目的問題和項(xiàng)目管理的問題;
2、具備平衡能力，能平衡多項(xiàng)目間的資源沖突及其利益關(guān)系;
3、具備換位思考能力，必須跟大家保持很好的溝通，站在他人的角度去考慮問題，去解決問題;
4、具備目標(biāo)管理能力，準(zhǔn)確理解目標(biāo)、分解目標(biāo)，找最合適路徑與科學(xué)的方式去解決問題實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。對目標(biāo)具備執(zhí)著精神;
5、具備服務(wù)式的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇20
職責(zé)：
1)積極開拓項(xiàng)目，維護(hù)管理項(xiàng)目正常運(yùn)作;
2)按要求完成(林業(yè)碳匯、沼氣、電力)項(xiàng)目運(yùn)作與開發(fā);
3)協(xié)調(diào)資源開展，對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行把控以及管理協(xié)調(diào)工作;
4)積極主動識別項(xiàng)目的改進(jìn)點(diǎn)，提出解決方案并監(jiān)督執(zhí)行;
5)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、教育水平：本科及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)要求：環(huán)境專業(yè)、熱能動力專業(yè)等環(huán)保相關(guān)專業(yè);
3、經(jīng)驗(yàn)要求：從事環(huán)保、發(fā)電、石油化工、污水處理等相關(guān)行業(yè)，具有一定的項(xiàng)目管理及開發(fā)能力;
4、能力素質(zhì)：有良好團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)抗壓能力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的職業(yè)道德對外交流能力強(qiáng)，有極強(qiáng)的執(zhí)行力;
5、所受培訓(xùn)：
6、性格態(tài)度：活潑開朗，誠信，態(tài)度端正;
7、其它要求：要求定居在省會級城市，男女不限，能夠適應(yīng)出差。
項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位的基本職責(zé)說明 篇21
職責(zé)：
擔(dān)任甲方項(xiàng)目管理經(jīng)理(IT方向)，協(xié)助行業(yè)總經(jīng)理管理智慧化/信息化項(xiàng)目;
負(fù)責(zé)IT項(xiàng)目的需求調(diào)研分析、解決方案編制、落地實(shí)施等工作;
負(fù)責(zé)項(xiàng)目中的跨部門項(xiàng)目溝通與協(xié)作，了解實(shí)際需求并提供科學(xué)的技術(shù)解決方案;
負(fù)責(zé)梳理現(xiàn)有系統(tǒng)或項(xiàng)目的技術(shù)和流程中的問題，提出優(yōu)化計(jì)劃并主導(dǎo)實(shí)施;
負(fù)責(zé)IT相關(guān)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開發(fā)，實(shí)施測試等相關(guān)工作;
編寫相關(guān)技術(shù)文檔及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;
任職要求：
本科學(xué)歷，知名企業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
具有上市公司(或千人以上企業(yè))ERP項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
具有5A級景區(qū)或者旅游度假區(qū)智慧旅游項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或擔(dān)任過PMO負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
擁有豐富的項(xiàng)目管理理論基礎(chǔ)和項(xiàng)目管理應(yīng)用實(shí)踐;
優(yōu)秀的的IT軟件、硬件、系統(tǒng)集成解決方案組織能力;
良好的溝通能力及匯報(bào)展示能力;
7.能適應(yīng)出差或外派。