外聯專員崗位的職責描述（精選16篇）
外聯專員崗位的職責描述 篇1
職責
1、建立與維護公司與政府部門、企業客戶的公眾關系，處理公眾咨詢，樹立良好的企業形象;
2、協助領導處理公司重要來訪和參觀接待工作;
3、陪同領導對外參加重要活動，開展商務談判，進行商務接待;
4、協助處理突發公關危機;
5、領導交辦的其他工作。
任職資格
1、大學本科及以上學歷，專業不限，35歲以下;
2、形象氣質良好，性格外向，親和力強;
3、具有優秀的表達能力、溝通能力、社交能力、業務應酬能力及敏銳的洞察力，善于與政府部門溝通聯絡;
4、踏實肯干，積極主動，有強烈的團隊意識，具有較強的抗壓能力及適應能力;
5、能熟練運用office軟件，具備文書處理工作;
6、有相關工作經驗者優先考慮。
外聯專員崗位的職責描述 篇2
職責：
1、協助公司高層、行政經理主持制定外聯工作計劃;
2、負責協助公司高層或行政經理外聯關系的建立、開發;
3、根據協助上級領導與有關部門及企業進行良好的溝通;
4、 負責協助公司高層及行政經理建立長期合作伙伴關系。
5、協助領導接待合作單位、政府來賓，做好行程陪同、服務及活動安排工作;
任職資格：
1、大專及以上學歷、公共事務專業優先
2、具有較好形象氣質、有C1駕照、。
外聯專員崗位的職責描述 篇3
職責：
1、根據市場的規劃在各地組織專家報告會
2、根據公司發展目標同各中小學建立合作關系
3、市場過程中及時反饋學校的需求信息
4、為客戶提供專業、貼心的教育咨詢服務
【任職要求】
1、大專以上學歷，歡迎應屆生應聘，市場營銷專業及師范院校畢業者優先
2、性格開朗樂觀，對教育數字化、信息化前景有了解、有信心
3、具備籌劃、組織行業展會或執行相關活動的能力
4、良好的溝通能力、分析問題解決問題的能力，能接受短期團隊出差
外聯專員崗位的職責描述 篇4
職責：
1.按照公司資產管理相關規章制度、流程及操作標準，并嚴格按有關要求實施對資產的管理;
2.接嚴格的按照程序進行活動對接;活動前準備，活動中巡場，活動結束撤場銜接及協助相關證件辦理;
3.負責活動過程中及公司的物業對接及管理;
4.維護相關政府與職能部門關系;
5.場館各項活動的報批審核工作;
6.場館各級接待;
7.領導交代的外聯工作。
任職要求：
1.熱愛體育事業，對場館經營有濃厚的興趣;
2.具備一定的相關工作經驗與處理突發事件能力。
3.熟悉招待流程，相關單位辦事流程者優先。
外聯專員崗位的職責描述 篇5
行政接待：
1、負責公司VIP客戶、外籍客戶、政府客戶及其他商務活動的組織和接待工作，在對公司產品高度熟悉的前提下，靈活運用中英文講解詞，有效協調參觀各環節內容，保證接待任務順利完成;
2、配合主管根據接待需求，策劃接待參觀計劃，優化接待環節和講解詞以實現企業文化與價值觀的輸出，提升接待品質與客戶體驗;
公共事務：
1、協助支持行政外聯事務，分析行業政策及法律法規，收集整理政府及行業優惠政策，開展項目報建、企業證照和政府扶持基金的申報;
2、根據公司業務和管理需要，與政府職能部門、行業協會、社區等機構建立廣泛的合作關系，及時掌握相關政策信息，為公司經營決策提供支持并維護良好的企業形象與品牌形象;
外聯專員崗位的職責描述 篇6
職責：
1、與政府機構建立良好的溝通渠道，建立穩定的政府關系，為公司立項奠定良好基礎;
2、根據科技項目需求，聯絡各類外部資源，維護政府關系及拓展;
3、建立政府部門友好關系，獲取和分析相關領域的最新動態信息，為公司發展戰略提供依據;
4、負責公司重大方案項目的政府推廣與建立;
5、牽聯政府單位與企業舉辦會務活動，促成合作。
【工作要求】
1、大專及以上學歷，專業、性別不限，一年以上銷售或相關工作經驗;
2、普通話清晰，語言表達能力強，外向熱情，能吃苦;
3、從事過知識產權銷售、客服公關、汽車銷售、房產銷售、網絡推廣、大型企業采購、保險行業，有政府關系資源、商會、協會資源優先。
外聯專員崗位的職責描述 篇7
職責：
1.根據公司的發展要求，建立公司與政府等相關機構的溝通渠道，與相關政府部門、合作伙伴建立并維持良好的互動關系
2.了解國家地區政府扶持的相關政策及流程
3.收集產業重點支持政策、支持方向，組織公司落實
4.負責編寫項目實施方案、交付報告等項目材料
5.根據項目計劃，完成項目實施管理
6.項目材料的整理，合同起草、審議、編制及簽訂跟進工作
7.項目后期的跟進及跟蹤處理工
8.項目進度計劃制作及推進
任職資格：
1.本科以上學歷，年齡25-40歲，身體健康，優秀的溝通協調、應變能力
2.相關崗位工作經驗2年以上，文筆好
3.熟悉政府部門辦事流程，具備良好的公關技巧
4.持C1駕照，實際駕齡3年以上
外聯專員崗位的職責描述 篇8
1、根據公司的整體規劃和運作規模，由部門經理協助制定大客戶開發計劃以及年度發展計劃，由部門經理協助量化各項大客戶開發的工作指標;
2、根據公司要求協助市場調研，并制定相應市場策略及大客戶開發的可行性方案，由部門經理輔導，根據市場競爭狀況及客戶的實際要求制定相關營銷方案及客戶運作方案;
3、收集大型目標客戶的相關資料信息，有計劃、有步驟、有策略地安排對目標客戶的約訪;每周根據個人工作實際狀況安排各類客戶的信息收集，初步接觸等工作;
4、負責處理客戶咨詢，確保良好的溝通及準確記錄客戶的需求，并做好記錄，及時上報上級;
5、協助公司相關部門與客戶溝通，維護好客情關系，確保客戶對公司服務質量的滿意度，準確把握客戶的實際需求;
6、完成由部門經理交付的其他工作，按交辦的工作要求按時、按質、按量完成。
外聯專員崗位的職責描述 篇9
職責：
根據公司的發展與管理需求，建立公司與政府等相關機構的溝通渠道，與相關政府部門、合作伙伴建立并維持良好的互動關系;
協助公司進行各類項目的資料準備、申報等;
負責公司對外重要活動的接待及公關工作：
積極完成上級領導交給的其他任務。
任職要求：
大專及以上學歷，熟練WPS辦公軟件，有駕照者優先;
有良好的文案撰寫能力、溝通表達能力;
良好的職業操守和職業素養，穩重大方，思維嚴謹，責任感強，良好的服務意識、保密意識，團隊協作意識。
外聯專員崗位的職責描述 篇10
職責：
1.對外聯絡主要與政府合作單位溝通合作的項目;
2.負責承接課題調研、重要活動等項目工作的溝通、聯絡、跟進和組織實施工作;
3.負責本會分會、專委會等所屬機構的日常管理、工作督辦和指導;
4.完成領導交辦的各項臨時工作。
任職要求：
1、具備市場開發能力和服務產品銷售經驗;
2、善于和政府機構、企事業單位人員溝通交流;
3、較強的親和力和推銷高端智力產品的能力;
4、大專以上學歷，1年以上工作經驗;
外聯專員崗位的職責描述 篇11
崗位職責：
1、與政府機構建立良好的溝通渠道，建立穩定的政府關系，為公司立項奠定良好基礎。
2、維護政府關系及拓展,獲取和分析相關領域的最新動態信息，為公司發展戰略提供依據。
3、負責公司重大方案項目的政府推廣與建立。牽聯政府單位與企業舉辦一些會務活動。
4、協助公司業務銷售做業績突破。與行業協會的溝通與維護，增加商業機會。
任職要求：
1、普通話清晰，語言表達能力強，外向熱情，能吃苦。
2、有銷售、公關工作經驗、政府關系資源。
3、退伍軍人可優先考慮。
外聯專員崗位的職責描述 篇12
職責：
1.配合總經理完成對外聯絡事宜
2.會議的通知，準備及組織工作
3.行業協會內務、文件資料的處理
4.協會其他外聯溝通協調工作
5.行業客戶資料的采集及入會的辦理
崗位要求：
1.年齡25-35歲，形象氣質佳
2.性格外向，溝通協調能力強
3.能熟練使用辦公軟件及各項辦公設備
外聯專員崗位的職責描述 篇13
職責：
1、負責與各級政府部門、行業主管部門、企業建立良好的關系，通過交流活動增進了解，為企業及會員單位提供信息資源和合作機會;
2、整合政府、社會、會員資源，規劃行業協會的服務產品，開展政策法規、項目申報、洽談項目合作等咨詢與服務，為協會自身發展創造收益，爭取活動經費，推進良性化發展。
3、研究各類政府政策，利用現有資源，組織策劃項目，爭取政府支持，負責參與爭取政府優惠政策項目的申報與實施工作以及其它工作;
4、組織會員企業參加行業內技術交流、人才推介、政策解讀等會議與活動;
5、部門內材料制作工作。
招聘要求：
1、有類似商會、協會經驗優先，有與各地政府、高校、企業溝通合作經驗;
2、有系統集成、評審、征信工作背景優先;
3、良好的語言表達能力和活動組織能力;會簡單攝影優先;能接受出差優先;
4、為人正直、真誠，具有較強的服務意識，善于待人接物、妥善處理人際關系。做事認真負責、嚴謹細心。氣質形象佳;
5、有實際駕駛經驗;
外聯專員崗位的職責描述 篇14
職責：
1.根據部門展會拓展戰略和年度展覽會合作計劃，與國外展覽會組織者開展展會項目合作;
2.協助部門總監對展會項目進行評估，確定合作內容，進行商務談判并簽訂合作協議;
3.接待客戶到外國就醫，跟蹤并協助操作人員完成各項目環節的工作;
任職要求：
1.本科及以上學歷;英語專業六級、專業八級優先;文外口語能力比較強
2. 英語外，會讀寫聽第二種外文【德文、西班牙等】者優先考慮;有醫學基礎或曾經任職導游者優先考慮。
3.接受出差調遣任務，個人自理能量強，有公關、會務經驗
4.熟練操作常用辦公軟件;
5.具備較強的英語聽說讀寫能力;
6.性格開朗，具備良好的溝通協調能力，有較強的觀察力、判斷力及應變能力;
外聯專員崗位的職責描述 篇15
職責：
1、協助領導完成門店外務工作;
2、新開門店開業前工作(辦證、驗收等);
3、梳理、建立、鞏固公司的各種公共關系，并登記備案;
4、充分發揮對外聯絡的作用，密切加強與政府相關職能部門的聯系，協助各相關部門解決在工作中遇到的困難;
5、負責維護公司的企業文化和經營理念，塑造企業形象;
6、領導交代的例行工作。
任職資格：
1、25-35歲，大專以上學歷，1年以上崗位經驗;
2、熟悉合同法、消防法、物業法、勞動法等法律法規，較強的溝通能力和親和力;
3、有較強的執行能力，能協調資源來完成計劃并作出評估。
外聯專員崗位的職責描述 篇16
職責：
1. 拓展和維護公司內外的公共關系，與學校、社會團體、相關企業搭建有效的交流平臺，通過各種途徑不斷提高公司知名度。
2.負責與珠海各高校保持良好的溝通互動，包括推進助學基金在高校的落地及管理，以及校企合作活動的策劃、組織和實施工作;
3.負責公司微信公眾號、會刊等宣傳媒介的管理和維護;以及相關資料、圖片、錄音、錄像、題詞等收集、整理、記載存檔工作。
4.辦公室日常內務處理及完成領導交辦的其它工作。
任職要求：
1.專科或以上學歷，金融類或人力資源專業優先;
2.外向、開朗，具有較強的公關、社交能力，溝通協調能力和執行能力;
3.思維敏銳，富有創新精神，環境適應能力強，抗壓力能力強;
4.有較好的寫作能力或文字編輯能力;
5.有學校社團外聯工作或企業文化建設相關工作經驗者優先，具備優秀的活動策劃能力及組織能力者尤佳;
6.有駕照者優先考慮;