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      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容

      發(fā)布時(shí)間:2022-11-20

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容(精選7篇)

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇1

        1、結(jié)合品牌訴求,進(jìn)行項(xiàng)目溝通,項(xiàng)目提案;

        2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)不同主題線上,線下活動(dòng)推廣及方案構(gòu)思,方案PPT擬制

        3、負(fù)責(zé)活動(dòng)文案,推文的 撰寫,具備數(shù)據(jù)復(fù)盤能力

        4、與相關(guān)人員對(duì)接,協(xié)調(diào)工作推進(jìn)

        5、完成上級(jí)交代的其他事情

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇2

        1、有新媒體渠道(以微信、抖音、快手等為主)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉微信公眾平臺(tái)及其運(yùn)營方式;

        2、文案策劃能力強(qiáng),負(fù)責(zé)策劃并制定新媒體渠道活動(dòng)方案以及新媒體原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作;

        3、負(fù)責(zé)營銷策劃,線上線下活動(dòng)的活動(dòng)策劃、活動(dòng)文案撰寫、活動(dòng)主題創(chuàng)作

        4、負(fù)責(zé)新媒體渠道的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作;

        5、負(fù)責(zé)新媒體渠道推廣模式與渠道的探索,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

        6、跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量。

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇3

        1、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌策劃,能獨(dú)立完成各類文案策劃及撰寫;

        2、準(zhǔn)確把握企業(yè)的品牌定位,企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)風(fēng)格,根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性和市場信息進(jìn)行品牌策劃。

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇4

        1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和自有產(chǎn)品的賣點(diǎn)提煉;

        2.參與調(diào)研客戶需求,梳理和優(yōu)化用戶體驗(yàn);

        3.競爭對(duì)手及產(chǎn)品的分析與監(jiān)測,研究市場和用戶需求,了解用戶可用性測試,不斷提高產(chǎn)品的競爭力;

        4.收集、匯總產(chǎn)品的年度計(jì)劃、月度滾動(dòng)供應(yīng)計(jì)劃;

        5.隨時(shí)對(duì)上市的產(chǎn)品(品類)進(jìn)行跟蹤,及時(shí)和運(yùn)營中心協(xié)調(diào)調(diào)整產(chǎn)品(品類)進(jìn)貨策略;

        6.與其他部門積極配合,跟蹤產(chǎn)品實(shí)施效果以及業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r,持續(xù)改善產(chǎn)品。

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇5

        1、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的組織、策劃和落地工作;

        2、負(fù)責(zé)公司宣傳項(xiàng)目、文化墻等的設(shè)計(jì)、維護(hù)及優(yōu)化;

        3、根據(jù)節(jié)日熱點(diǎn)、業(yè)務(wù)需求,提供策劃思路,撰寫策劃活動(dòng)方案、宣傳推廣文案,發(fā)現(xiàn)與挖掘一線的力量和故事,通過海報(bào)、視頻、活動(dòng)等各種方式傳播組織文化。

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇6

        1、根據(jù)公司要求完成各類活動(dòng)的基礎(chǔ)方案策劃與執(zhí)行、預(yù)算制定及基礎(chǔ)物料采購;

        2、負(fù)責(zé)活動(dòng)前期籌備與活動(dòng)現(xiàn)場的整體協(xié)調(diào)和把控;

        3、負(fù)責(zé)新媒體微信公眾號(hào)運(yùn)營,撰寫運(yùn)營方案、計(jì)劃;

        4、規(guī)劃園區(qū)活動(dòng)運(yùn)營,撰寫活動(dòng)方案、活動(dòng)執(zhí)行計(jì)劃;

        5、搜集活動(dòng)反饋、統(tǒng)計(jì)活動(dòng)數(shù)據(jù)、評(píng)估活動(dòng)效果并編制活動(dòng)報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問題并主動(dòng)優(yōu)化;

        6、結(jié)合節(jié)假日,提交園區(qū)氛圍布置方案;

        7、行業(yè)信息及時(shí)收集并傳遞行業(yè)相關(guān)品牌活動(dòng)信息等;

        8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容 篇7

        ?活動(dòng)運(yùn)營:負(fù)責(zé)用戶活動(dòng)的策劃、執(zhí)行、迭代;

        ?內(nèi)容傳播:負(fù)責(zé)店內(nèi)內(nèi)容的前期以及后期傳播,包括但不限于:文案、海報(bào)、視頻等;

        ?用戶關(guān)系運(yùn)營:能夠?qū)Σ煌愋陀脩暨M(jìn)行洞察與分析,滿足不同用戶訴求,提升用戶對(duì)產(chǎn)品的滿意度;完善和運(yùn)用自己管理的用戶畫像,制定策略、執(zhí)行落地,提升用戶粘性;

        ?數(shù)據(jù)分析:定期收集及反饋相關(guān)市場動(dòng)向及數(shù)據(jù),并向團(tuán)隊(duì)提出建議和運(yùn)營方向;

        ?社區(qū)運(yùn)營:合理運(yùn)用不同社區(qū)渠道和手段,建立差異化的用戶社群,有效保證線下以及線上社區(qū)的活躍度;

        ?在日常工作中,踐行蔚來價(jià)值觀。

      策劃崗位職責(zé)內(nèi)容(精選7篇) 相關(guān)內(nèi)容:
      • pmc工作職責(zé)內(nèi)容(精選32篇)

        1、協(xié)調(diào)出貨和物料計(jì)劃,控制生產(chǎn)進(jìn)度,確保訂單交期的準(zhǔn)時(shí)性;2、對(duì)工單關(guān)結(jié)、半成品合理的庫存控制;3、負(fù)責(zé)在線工單的跟進(jìn),并對(duì)異常清尾工單及時(shí)報(bào)告處理;4、對(duì)突發(fā)、異常事件與相關(guān)部門的事務(wù)溝通與協(xié)調(diào);...

      • 客服工作職責(zé)具體內(nèi)容(精選9篇)

        1、針對(duì)已經(jīng)預(yù)約體驗(yàn)課的學(xué)員,電話提醒上課,并為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),調(diào)試設(shè)備,保證學(xué)員正常上課;2、接受客戶關(guān)于產(chǎn)品方面的咨詢、查詢及設(shè)備網(wǎng)絡(luò)解決等問題;4、客戶相關(guān)信息的錄入管理,建立客戶檔案,提交工作報(bào)表;5、維護(hù)公司形象,協(xié)...

      • 前臺(tái)的職責(zé)概括內(nèi)容(精選14篇)

        1、主要負(fù)責(zé)面試人員登記接待,員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)辦理;2、電話邀約求職者,確定意向人員,發(fā)面試邀請(qǐng)郵件;3、協(xié)助人事部開展員工培訓(xùn)工作;4、員工考勤統(tǒng)計(jì)及月考勤表制作,登記人員請(qǐng)假、調(diào)休情況;5、員工檔案,績效檔案等人事資料...

      • 前臺(tái)工作崗位職責(zé)內(nèi)容(精選33篇)

        1、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待,電話的接聽、信息傳達(dá),快遞收發(fā);2、負(fù)責(zé)前廳管理,包括會(huì)議室安排、茶歇室使用等;3、負(fù)責(zé)顧客信息錄入,分診、預(yù)約安排;4、負(fù)責(zé)顧客訂餐及餐后衛(wèi)生處理;5、其他相關(guān)協(xié)助工作。...

      • 保安工作職責(zé)及內(nèi)容(通用18篇)

        職責(zé)與工作任務(wù):1、每月負(fù)責(zé)制定排班表,負(fù)責(zé)新員工的.陪訓(xùn);2、每天負(fù)責(zé)召開班前會(huì),分配工作崗位;3、上班前進(jìn)行消防檢查,設(shè)備是否完好,通道是否暢通;4、維持內(nèi)場的治安秩序,協(xié)助現(xiàn)場經(jīng)理處理;5、實(shí)發(fā)事件,發(fā)現(xiàn)可穎人員,注意其...

      • 崗位工作職責(zé)內(nèi)容(通用28篇)

        1、策劃店內(nèi)各類促銷活動(dòng),安排參加平臺(tái)的活動(dòng)。2、提出公司京東商城店鋪平臺(tái)的季度、月度推廣方案,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。3、針對(duì)各渠道的推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。...

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        職責(zé)描述:1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理推進(jìn)項(xiàng)目整體工作實(shí)施;2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)施工現(xiàn)場進(jìn)度、質(zhì)量情況,協(xié)助現(xiàn)場解決實(shí)施過程中發(fā)生的問題并及時(shí)匯報(bào);3、根據(jù)項(xiàng)目要求,完成項(xiàng)目各類文檔工作;任職要求:1、1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,需有...

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        1、熱愛教育事業(yè),能負(fù)有責(zé)任與愛心的去教好每一位學(xué)生;2、通過各類溝通交流,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣;3、能夠有效的與學(xué)員家長溝通,反饋學(xué)員的學(xué)習(xí)效果;4、管理學(xué)員,包括學(xué)員的安置及記錄考勤,對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤、測驗(yàn)和考試等相關(guān)事...

      • 中心前臺(tái)工作職責(zé)內(nèi)容(通用31篇)

        1、進(jìn)行日常人事行政工作的組織和管理;2、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督和執(zhí)行;3、辦理新員工的入職手續(xù),員工統(tǒng)計(jì)工作;4、辦理人事錄用、退工等手續(xù);5、實(shí)施招聘工作,發(fā)布招聘廣告、進(jìn)行簡歷篩選、面試預(yù)約;6、員工培訓(xùn)實(shí)施及考評(píng)、年度績效考核;7、...

      • 規(guī)劃師職責(zé)措施內(nèi)容(通用13篇)

        1、參與項(xiàng)目的前期資料收集、外業(yè)調(diào)查,記錄并匯總分析相關(guān)調(diào)查結(jié)果與數(shù)據(jù);2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文本的編制、圖件制作以及后期的修改完善;3、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目匯報(bào)材料制作;4、上級(jí)安排的其它工作。...

      • 設(shè)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容(精選8篇)

        1.與部門團(tuán)隊(duì)探討產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)思維,進(jìn)行頭腦風(fēng)暴,確定產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)方案;2.根據(jù)平面設(shè)計(jì)方案建模設(shè)計(jì)產(chǎn)品外觀;3.根據(jù)品牌特性進(jìn)行產(chǎn)品的創(chuàng)意設(shè)計(jì),包括產(chǎn)品本身、產(chǎn)品外包裝等產(chǎn)品相關(guān)的設(shè)計(jì)。4.部門上級(jí)及團(tuán)隊(duì)相關(guān)的其他事務(wù)。...

      • 規(guī)劃師工作和職責(zé)內(nèi)容(精選13篇)

        1、服從部門負(fù)責(zé)人工作安排,與項(xiàng)目組成員協(xié)作完成設(shè)計(jì)工作;2、能夠在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下獨(dú)立完成大中型項(xiàng)目相關(guān)事務(wù),包括方案設(shè)計(jì),圖紙繪制,文本出版,與客戶溝通跟進(jìn)等;3、關(guān)注了解設(shè)計(jì)行業(yè)前沿資訊(不限景觀設(shè)計(jì))...

      • 教研部職責(zé)教研部工作內(nèi)容(精選33篇)

        1.抓好教研組思想和師德建設(shè),組織全組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)、教育教學(xué)理論及課程標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行《市光學(xué)校教師教學(xué)工作規(guī)范》,教書育人。...

      • 前臺(tái)職責(zé)概要內(nèi)容(精選14篇)

        1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)管理及行政檔案管理、文書的起草以及公司傳真、快遞的收發(fā)工作等;2、負(fù)責(zé)公司日常接待工作,負(fù)責(zé)接聽電話或者轉(zhuǎn)接電話;3、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理企業(yè)會(huì)議或者活動(dòng)的準(zhǔn)備工作,撰寫會(huì)議紀(jì)要;4、負(fù)責(zé)辦公室用品、禮品、衛(wèi)...

      • 崗位職責(zé)
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