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      檔案管理員崗位的工作職責

      發布時間:2022-09-20

      檔案管理員崗位的工作職責(精選19篇)

      檔案管理員崗位的工作職責 篇1

        職責:

        1、負責收集、整理、保管公司檔案;積極開展檔案的提供利用工作;

        2、認真學習檔案管理的相關規定、技術和業務知識,掌握歸檔的基本方法,保證檔案質量。

        3、負責公司內部文件的流程管控,及時提交相關部門審閱、簽批。

        4、協助行政專員進行公司辦公用品和固定資產的管理及盤點

        任職資格

        1、性別不限;

        2、行政管理等相關大專以上學歷;

        3、有檔案管理員資格證優先; 4、3年以上檔案管理工作經驗;

        5、熟練使用辦公軟件、辦公設備。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇2

        職責:

        1. 知識管理:負責公司所有“知識”的梳理、分類、歸檔,上傳并更新知識庫;協助商務部開展知識產權管理;

        2. 合同管理:負責公司合同資料管理,建檔立冊,建立并維護合同臺賬及各類檔案;

        3. 檔案管理:開展公司科技檔案、項目檔案管理與服務工作; 協助人力行政部門開展勞動合同管理;

        4. 圖書管理:負責公司圖書資料(紙質圖書、電子圖書)、宣傳資料的日常管理工作;

        5. 綜合事務:領導安排的其它工作。

        任職要求:

        1. 本科及以上學歷,有相關工作經驗者優先,圖書情報、檔案管理、科技管理、信息資源管理等專業優先;

        2. 具備扎實的科技檔案管理基礎知識,具備一定的信息資源管理、知識管理、情報管理能力;

        3. 熟練使用辦公軟件,熟悉檔案管理流程、規范和應用專業技術標準;

        4. 具備較好的邏輯能力,工作踏實細致、有條理;

        5. 較強的口頭與文字表達能力、學習能力、溝通協調能力,團隊合作能力,具備一定的組織能力。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇3

        1、檔案體系建立

        (1)按照公司的實際情況,對公司級進行分類,并對各個板塊的要求進行梳理;

        (2)每年對檔案體系的運行情況進行回顧,優化;

        (3)對檔案的分類、歸檔范圍與保管期限編制及更新;

        (4)制訂檔案管理規程等與檔案有關的SOP。

        2、日常檔案工作

        (1)公司檔案的收集、鑒定、整理、保管、檢索、統計、利用、編研工作;

        (2)確保在內審和外審時,查閱檔案資料的及時性和準確性;

        (3)階段性檔案工作計劃的統籌安排;

        (4)檔案日常工作臺賬的維護,定期發送至相關人員;

        3、檔案室管理

        (1)檔案室管理制度起草與更新;

        (2)檔案室巡檢、清潔維護;

        (3)檔案室溫濕度記錄維護;

        (4)檔案室設施與耗材的管控。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇4

        職責:

        1、負責公司項目檔案資料的收集、分類、整理、建檔,對所存檔檔案建立索引號,建立并更新檔案室索引清單;

        2、負責建立數據庫,做好信息錄入和電子文檔的掛接工作;

        3、承擔工程項目資料、建筑圖紙及相關合同文本的收集與歸檔工作;

        4、辦理工程檔案、圖紙的查閱、借閱及檔案統計工作;

        5、負責擬定檔案管理相關制度,對項目檔案材料、合同等的出、入庫管理進行規范化作業,確保出入庫檔案的保密性、安全性;

        6、做好檔案庫房的日常維護,防止各種隱患發生;

        7、及時完成領導交辦的其他工作。

        崗位要求:

        1、具有大專以上的文化程度;

        2、具有檔案管理基礎知識和工作經驗;

        3、工作心細,品行端正,原則性強;

        4 、熟悉最新的檔案管理相關法規,流程,認真負責,細致耐心,

        5 、熟悉電腦操作以及各種檔案管理軟件文字表達以及邏輯能力優秀。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇5

        職責:

        1、負責對項目公司檔案資料的收集、分類、整理、建檔;

        2、負責對項目公司檔案資料的保管、修補、合訂裝幀和銷毀處理;

        3、負責庫房檔案的收進和移出工作,嚴格履行交接手續,準確掌握庫房檔案全宗、案卷數量及檔案的保管期限;

        4、檢查檔案安全保管情況,發現對檔案有害因素時,要及時上報采取措施。做到以防為主,防治結合,保證檔案的完整與安全。

        5、負責檔案、資料借調工作。嚴守公司機密,嚴格執行借閱、查閱登記制度。

        任職資格:

        1、行政管理、檔案管理等相關專業本科及以上學歷,要求是中共黨員;

        2、參加過相關檔案培訓、擁有檔案員證優先

        3、兩年以上大型房地產企業相關檔案管理工作經驗,熟悉檔案管理、歸類、存檔與登記,熟悉文件流轉、公章登記、公司資質證照管理等相關工作;

        4、辦事踏實、耐心、仔細,責任心強,有較強的服務意識;

        5、 有高效的執行能力和結果跟蹤能力。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇6

        1、負責公司各級員工“入、轉、調、離”檔案管理工作以及嘉揚系統錄入

        2、完善并落實員工合同檔案管理;

        3、負責公司來訪人員的接待,電話的接聽、信息傳達,快遞收發。

        4、負責各單據表格的管理及匯總。

        5、每個月花名冊的制作

        6、員工雇主險與意外險的購買,與保險公司對接;

      檔案管理員崗位的工作職責 篇7

        1、認真做好檔案保管工作,對所保存的檔案資料進行科學的登記、收集、整理和保管;

        2、嚴格執行檔案登記制度、借還制度、機密資料,人事檔案嚴防丟失,嚴防泄密事件發生;

        3、整理公司檔案室,保持檔案資料整齊度,不散亂,有序整理擺放;

        4、嚴格執行印章管理制度,確保印章的安全,防止印章被盜用或丟失;

        5、使用印章需要審核呈批流程,對相關流程、文件進行登記、歸檔;

        6、完成領導吩咐的行政相關工作。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇8

        職責

        1.負責企業文件的處理、資料整理以及各類會議記錄和資料等的整理工作;

        2.根據檔案管理相關規定,負責企業所有檔案及技術資料的整理、分類、編號、登記以及歸檔工作;

        3.負責檔案、資料的調借、查閱工作;

        4.負責檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性,發現問題及時報告處理;

        5.按照有關規定,對檔案進行例行的保養、管理或銷毀;

        6.利用專業檔案管理軟件或辦公軟件等工具進行檔案管理信息化工作;

        任職條件

        1.大專以上學歷;

        2.具備1年以上相關工作經驗優先錄取;

        3.熟悉檔案管理的具體流程和方法;

        4.具備保密意識和能力;

        5.具有較強的學習能力;

        6.工作認真、細致,具備條理性;

      檔案管理員崗位的工作職責 篇9

        1.依據公文處理有關規定,負責文件的收發、傳遞和公文的起草、打印、校對工作。

        2.負責文檔的收集、管理、歸檔和保密工作。

        3.負責學校工作、學習、勞動的考勤統計。

        4.做好日常來信、來訪接待、電話接聽工作。

        5.完成領導交辦的其他工作任務。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇10

        職責:

        1. 負責檔案整理、編目、鑒定、統計、排列和檢索工作編制等工作,嚴格按照檔案管理要求管理檔案管理室 ;

        2. 負責各項檔案的收進和移出工作,嚴格履行交接手續;

        3. 負責檔案管理室內部整理,檔案裝具和案卷排放整齊、科學有序;

        4. 正確處理好利用和保密的關系,增強保密觀念,嚴守公司機密 ;

        5. 負責檔案、資料調借工作。做到提供準確、及時主動。用后及時清結,按時入室歸位。

        任職要求:

        1. 大專及以上學歷,具有3年以上檔案管理經驗 ;

        2. 工作心細,品行端正,原則性強;

        3. 熟悉電腦操作以及各種檔案管理軟件文字表達以及邏輯能力優秀 ;

        4.熟悉房地產檔案管理者優先考慮。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇11

        1、負責移動公司檔案合同整理、歸檔、調取

        2、配合檢查審計查找合同檔案

        3、負責檔案電子化掃描整理工作

        4、其他和檔案相關配合類工作

      檔案管理員崗位的工作職責 篇12

        1.接收、整理集團公司各類檔案,按各年度、各部門手機、鑒定,確保檔案資料齊全完整。

        2.完成上年度檔案歸檔,做好合同檔案編號,編制檔案文件目錄。

        3.完善電子檔案管理工作,將各年度、各部門檔案掃描錄入電腦系統,并編制電子目錄。

        4.完善檔案日常安全管理工作,確保檔案不丟失、不失密、不泄密。

        5.負責檔案、資料調閱讀工作,做到提供準確、及時主動。

        6、建立完善檔案借閱、調用審批制度,借出的檔案要進行登記,并負責定期追還檔案。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇13

        1、按照《檔案管理工作規范條例》,負責對各類檔案的接收,分類,編目,編制,檢索工具進行科學的系統管理, 確保檔案齊全完整;

        2、對檔案借閱進行科學、有效的管理;

        3、積極開展檔案知識宣傳工作,增強各部門員工的檔案意識;

        4、積極做好檔案信息資源的開發工作,不斷提高工作質量和工作效率;

      檔案管理員崗位的工作職責 篇14

        職責:

        1、負責各類檔案資料的登記,做好各類檔案資料的接收、整理、保管和統計工作;保證檔案資料的齊全、完整、系統;

        2、負責檔案資料的借閱,根據需要編制必要的檢索工作和參考資料,為各部門的檔案查閱提供方便,認真做好借閱記錄;

        3、定期清查檔案,及時催討借出的檔案,做到檔案資料與檔案目錄相符;

        4、遵守公司保密的規定,維護密級檔案的安全,嚴守機密,不得在檔案以外的其他地方整理資料,更不得把資料帶出公司;

        5、完成領導交辦的其他工作。

        崗位要求:

        1、全日制本科及以上學歷,檔案管理相關專業;

        2、有房地產公司檔案管理或房地產項目檔案管理工作經驗2年以上;

        3、熟練操作檔案管理系統;

        4、責任心強,做事認真,仔細。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇15

        1.負責公司所有檔案接受、整理、分類、編號、錄入、整合、上架等歸檔工作

        2.負責做好文件檔案電子錄入掃描存檔工作

        3.負責移交檔案審核

        4.負責檔案借閱登記等

        5.完成領導交辦的其他工作任務

      檔案管理員崗位的工作職責 篇16

        1、負責市場部轉認證審核部初審案子資料的交接;

        2、審核員案卷提交進度的跟蹤;

        3、負責審核員案卷整理(包括電子檔和紙檔)和歸檔;

        4、負責月報上報;

        5、負責證書打印;

        6、負責認證決定人員和審核員之間溝通協調;

        7、領導安排的其他事宜。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇17

        1.負責企業文件的處理、資料整理以及各類會議記錄和資料等的整理工作;

        2.根據檔案管理相關規定,負責企業所有檔案及技術資料的整理、分類、編號、登記以及歸檔工作;

        3.負責檔案、資料的調借、查閱工作;

        4.負責檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性,發現問題及時報告處理;

        5.按照有關規定,對檔案進行例行的保養、管理或銷毀;

        6.利用專業檔案管理軟件或辦公軟件等工具進行檔案管理信息化工作;

        7.其它行政事務性工作

      檔案管理員崗位的工作職責 篇18

        1.負責管理集團產生的法務檔案材料,包括文件材料的接收、整理、保管、統計和提供利用全公司的各類檔案;

        2.建立和完善檔案管理的相關制度;

        3.維護公司檔案歷史真跡,確保檔案的真實性和安全性,據實用檔,切實履行保密義務。

      檔案管理員崗位的工作職責 篇19

        1、協助大物業經理對所轄區域內的大物業項目運營管理工作,確保符合公司的制度和標準;

        2、審核供應商的預工程、保安、保潔、客服、綠化等各項工作計劃,及時掌握各項工作的進度;

        3、檢查落實各項工作的開展情況,及時糾正不合格現象,控制日常工作質量;

        4、配合行政部門、IT部門、EA部門、租賃部門、項目部,負責所屬區域的物業管理對接,裝修改造、搬家協助、設施設備管理溝通工作等;

        5、負責支持協助10000平米以下的裝修及改造工作;

        6、對所屬區域范圍的空間使用進行管理;

        7、監督供應商的工作,并對供應商的服務進行績效考核,對供應商的費用進行復核;

        8、對大物業項目各類運營數據進行有效的管理及分析;

        9、對用戶各類需求提供迅速的響應及解決;

        10、跟所服務范圍內的用戶有良好的溝通;

        11、負責起草部門的OA、請款、會議紀要等文案類工作及物業檔案管理工作;

        12、政府相關部門和公用部門(水電氣)外聯對接工作 。

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