供熱崗位職責（精選5篇）
供熱崗位職責 篇1
1、暖通空調、熱能動力、自動控制、電子信息技術等相關專業，大專以上學歷。
2、有同等職位或相關工作經驗者優先。
3、年齡30歲以下。
4、有同等職位或相關工作經驗者優先。
5、頭腦靈活反應快捷，能吃苦耐勞，愛崗敬業。
6、有較強的與人溝通能力，做事認真負責。
供熱崗位職責 篇2
1、遵守煤礦有關的管理制度，向地面機電隊長負責。
2、負責完成煤礦日常生產生活的.供熱任務。
3、熟悉設備，設施的性能，規范操作。
4、負責供熱系統的日常檢查，定期維修工作。
5、及時整改供熱系統存在的問題，確保正常穩定運行。
6、負責要害場所其他設備管理工作。
7、做好崗位標準化工作，記錄。
供熱崗位職責 篇3
1、換熱運行工按時參加上級主管部門組織的培訓，必須持證上崗。
2、熱愛本職工作，努力學習業務知識，提高操作技術。
3、嚴格執行安全運行操作規程，做到文明操作，節約能源。
3、認真填寫換熱器運行期間的各項紀錄，并妥善保存。
4、供暖期間必須做到24小時值班，確保暖氣正常供應。
5、遵守勞動紀律，不得擅自離開工作崗位，嚴禁工作期間飲酒和酒后值班。
6、負責換熱站所有設備的.維修、保養工作。
供熱崗位職責 篇4
一、根據會計法和公司要求，建立健全公司的會計核算程序，手續傳遞制度。
二、每月27日前，向經理提交綜合服務費、水、電等各項收費情況及各小區水、電損耗情況報告。
三、財務現金借用（含各小區收費員）必須由經理簽字批準，不得私自借用，違反者由當事人以工資墊付且追究責任。
四、出納會計現金庫存限額不得超過五百元，作為零星開支，其它支出一律由支票支付。
五、對各類獎罰，月底由出納員編制工資表，在當月工資中體現。
六、對各類費用報銷，由出納督促，事后七日內必須報銷，原則上不得跨月。
七、各小區發生的任何收付款項必須統一入帳，不得出現帳外資金收支。
供熱崗位職責 篇5
1、收費人員應對自己的工作細心負責，關心和體諒病人，態度熱情和藹，盡職盡責；
2、嚴格上、下班制度，不得擅離職守，脫崗、串崗。
3、努力提高工作效率，縮短病人交費等待或排隊時間，不得因收費人員的原因延誤病人的治療。
4、熟悉和準備掌握各種醫保收費標準，及時了解職工醫保、居民醫保政策，按時、按規定做好低保、困難補助等各項惠民項目的費用的登記工作。
5、規范使用和維護電腦設備，按規定使用票據。
6、嚴格遵守現金保管制度，每日收入的現金要及時送存銀行，庫存現金不得超過規定的限額，確保現金的安全。
7、做好欠費部門的催交工作，減少呆賬、死帳。
8、除主任簽字的借據或通知外，不得任意挪用、私借現金給任何人。
9、每月做好對上級的交賬、轉賬、報賬任務。
10、保持科室的衛生整潔，做好工作區和生活區物品的放置、擺設工作。