技術課長崗位職責（精選3篇）
技術課長崗位職責 篇1
職責描述：
1.熟悉電子工廠smt、dip生產工藝流程，并能解決工藝問題。
2.具有良好的邏輯思維能力和分析問題的'能力。
3.良好的語言、書面的溝通能力。
4.能吃苦耐勞、動手能力強。
任職要求：
1.電子廠生產技術10年以上工作經驗，具有領導才能。
2.能熟練調試smt和dip生產車間的機器，確保生產正常運行。
3.本科（電子或自動化專業）以上學歷，日資企業經歷或會日文尤佳。
技術課長崗位職責 篇2
崗位要求：
1）本科及以上學歷，理工科專業
2）5年工作經驗，有汽車行業經驗者優先
3）日語或者英語熟練，口語交流無障礙，書寫流利
崗位職責：
為了推銷而進行的技術活動。
與營業部門的區別是接觸方主要是客戶的技術部門。
汽車的傳感器方向。
1) 對客戶的技術課題及客戶產品的規格、圖紙需求進行支持對應，客戶及公司間的協調業務。
2）新產品推銷活動：新產品、新技術等的提案，跟進產品推銷進度并協調解決過程中的.技術問題。
3）為支持研發工作、收集中國法規、技術動向、競爭對手的信息并根據需要展開給總公司及公司內相關部門。
4）pj推進管理：產品實現計劃的推進管理。
5）帶領團隊
其他備注：
增員崗位職責職位要求。火花塞方向：1人；傳感器方向：同時在崗位職責職位要求應屆生擔當~3年工程師~各一名
日語或者英語熟練，與日本本社交流內容較多。一定要能與交流。
公司沒有班車，地鐵站到公司的出租車費用報銷（每天大概20-30元左右）、地鐵費用報銷。
一定要明白汽車方面的技術的。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
技術課長崗位職責 篇3
1、統籌負責公司研發團隊的組建、培訓、管理和激勵考核；
2、統籌負責公司互聯網及其他產品的規劃、研發和管理工作，帶領團隊完成公司制定的開發目標；
3、指導并參與核心代碼的編寫，組織解決開發過程中遇到的各類技術問題；
4、對開發流程、代碼質量和開發進度的'規劃、控制、監督和管理；
5、負責產品技術架構、技術路線及方向的規劃、規范、研發、整合、管理與提升，為公司業務發展提供全面的技術保障；
6、根據需要持續優化產品與管理，在保證產品的質量的同時實現產品的快速迭代和升級發布，確保產品平臺技術前瞻性、先進性、穩定性和用戶體驗；
7、解決產品技術相關其他問題；