<kbd id="44f3z"></kbd>

<style id="44f3z"><thead id="44f3z"></thead></style>
    <option id="44f3z"></option>
      <em id="44f3z"><dfn id="44f3z"></dfn></em>
    1. <menuitem id="44f3z"><thead id="44f3z"><i id="44f3z"></i></thead></menuitem>
      <u id="44f3z"><input id="44f3z"></input></u>
      日日碰狠狠躁久久躁综合小说 ,艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看,亚洲熟妇无码另类久久久,国产精品极品美女自在线观看免费 ,亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v,国产日韩精品欧美一区喷水,白嫩少妇激情无码,五月丁香六月综合缴情在线
      首頁(yè) > 范文大全 > 文秘知識(shí) > 崗位職責(zé) > 商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)(通用28篇)

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)

      發(fā)布時(shí)間:2025-04-06

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)(通用28篇)

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇1

        1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要規(guī)范、制定并實(shí)施相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度;

        2.共享業(yè)務(wù)模塊的日常運(yùn)營(yíng)管理;

        3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程的梳理、確保業(yè)務(wù)行為的合規(guī);

        4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享中心運(yùn)營(yíng)的信息化建設(shè);

        5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇2

        1.合法合規(guī)地完成供應(yīng)商折讓折扣的應(yīng)收款工作;

        2. 與業(yè)務(wù)部門通力合作,根據(jù)業(yè)務(wù)的變化,相應(yīng)調(diào)整AR的流程;

        3. 與業(yè)務(wù)部門合作,設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)流程,支持新業(yè)務(wù)的發(fā)展;

        4. 支持各種審計(jì)工作,如SOX/年度審計(jì)等;

        5. 月結(jié)、資產(chǎn)負(fù)債表科目的對(duì)賬等

        6. AR團(tuán)隊(duì)的其它日常工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇3

        1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)憑證的審核及會(huì)計(jì)核算工作,保證賬務(wù)處理的及時(shí)性、準(zhǔn)確性;

        2、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和繳納工作,協(xié)助有關(guān)部門開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢;

        3、負(fù)責(zé)公司各種財(cái)務(wù)制度及流程的制度并負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理的管理工作;

        4、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí);

        5、定期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為管理層提供可靠的經(jīng)營(yíng)管理資料;

        6、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各項(xiàng)資產(chǎn)清查、盤點(diǎn)工作,加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的管理,提高資產(chǎn)利用率;

        7,負(fù)責(zé)指導(dǎo)非洲當(dāng)?shù)貑T工的日常管理工作

        8,負(fù)責(zé)協(xié)助國(guó)家經(jīng)理完成清關(guān)工作

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇4

        1、對(duì)財(cái)務(wù)成本進(jìn)行預(yù)算,提出決策分析數(shù)據(jù)

        (1)進(jìn)行成本、銷售和利潤(rùn)的預(yù)測(cè)。

        (2)參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)短期決策和長(zhǎng)期投資決策,提出有關(guān)決策分析的數(shù)據(jù)。

        2.編制全面預(yù)算,確定各項(xiàng)財(cái)務(wù)目標(biāo)

        (1)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),編制企業(yè)的全面預(yù)算,確定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤(rùn)。

        (2)提出增收節(jié)支的措施,保證成本目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)的.實(shí)現(xiàn),提高經(jīng)濟(jì)效益。

        3.對(duì)財(cái)務(wù)成本進(jìn)行控制,開(kāi)展價(jià)值分析與報(bào)告

        (1)建立財(cái)務(wù)成本控制體系,對(duì)成本和資金進(jìn)行控制,保證銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)的完成。

        (2)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行價(jià)值分析,按銷售區(qū)域進(jìn)行利潤(rùn)的敏感性分析,以挖掘降低目標(biāo)的潛力。

        4.評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),考核責(zé)任單位實(shí)績(jī)和成果

        (1)建立成本和利潤(rùn)責(zé)任中心,編制責(zé)任預(yù)算,保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

        (2)通過(guò)對(duì)各責(zé)任中心業(yè)績(jī)報(bào)告的實(shí)際數(shù)與預(yù)算數(shù)的對(duì)比,考核評(píng)價(jià)各責(zé)任中心的工作實(shí)績(jī)和經(jīng)營(yíng)效果。 商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇15

        1. 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

        2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的制定工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分;

        3. 對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

        4. 對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

        5. 監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇5

        1、負(fù)責(zé)門店日常收款、退換貨業(yè)務(wù)辦理、營(yíng)業(yè)款賬前、賬后款清點(diǎn)以及系統(tǒng)錄入工作;

        2、負(fù)責(zé)備用金、收取的現(xiàn)金安全管理,印章和票據(jù)及收銀設(shè)備管理;

        3、參與日常商品的盤點(diǎn)及盤點(diǎn)差異核查及處理。

        4、基層崗位人員招聘、社保異動(dòng)辦理

        5、株洲人事管理工作

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇6

        1、負(fù)責(zé)搭建財(cái)務(wù)共享中心體系及平臺(tái);

        2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享中心運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制及防范;負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享中心工作流程梳理及內(nèi)部各系統(tǒng)信息化管理的定制化改造;

        3、設(shè)計(jì)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)共享中心各項(xiàng)財(cái)務(wù)流程,包括但不限于費(fèi)用報(bào)銷流程、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)核算流程、往來(lái)賬管理等;并使實(shí)施流程更好為各分子公司服務(wù),為各分子公司提供優(yōu)質(zhì)快捷的財(cái)務(wù),會(huì)計(jì)和分析服務(wù)

        4、負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)共享中心的日常核算會(huì)計(jì)的工作指導(dǎo)、監(jiān)督及檢查工作;

        5、根據(jù)工作需要與公司其他部門,如IT部門等進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),發(fā)現(xiàn)公司現(xiàn)有問(wèn)題并積極促進(jìn)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程的規(guī)范、優(yōu)化和改進(jìn),以提升公司經(jīng)營(yíng)的效率和效果;

        6、負(fù)責(zé)與集團(tuán)財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)分析部對(duì)接。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇7

        職責(zé)要求:

        1、搭建公司質(zhì)量管理體系,保證按時(shí)按質(zhì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

        2、完成公司醫(yī)療及電子產(chǎn)品的質(zhì)量檢測(cè)檢驗(yàn)工作,協(xié)助解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題。

        3、負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)或試驗(yàn)文件,制定進(jìn)貨,制作過(guò)程成品質(zhì)量指標(biāo)。

        4、負(fù)責(zé)進(jìn)貨,產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程,最終產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。

        5、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴的分析處理工作。

        6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)品質(zhì)檢驗(yàn)工作。

        7、負(fù)責(zé)每日進(jìn)貨,成品質(zhì)量檢驗(yàn)記錄,每月匯總的質(zhì)量統(tǒng)計(jì),分析工作。

        任職要求

        1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)。

        2、3年及以上醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作經(jīng)歷。

        3、熟悉醫(yī)療器械或藥品GSP/GMP。

        福利:

        1、薪資高于同行業(yè)的薪水,只要你有才。

        2、周未雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假,工作休息兩不誤。

        3、五險(xiǎn)一金+意外商險(xiǎn)全面保障。

        4、高溫、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助讓你衣食無(wú)憂。

        5、員工旅游、定期體檢讓關(guān)懷無(wú)處不在。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇8

        一、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針政策,遵守《會(huì)計(jì)法》,熟悉和掌握國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、財(cái)政政策和各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。具體領(lǐng)導(dǎo)本單位財(cái)務(wù)工作,結(jié)合本單位具體情況,制定財(cái)務(wù)管理辦法。

        二、按照《預(yù)算法》,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算和政府專項(xiàng)資金預(yù)算,及時(shí)檢查分析財(cái)務(wù)收支和預(yù)算執(zhí)行情況,找出問(wèn)題,提出建議和措施,不斷提高財(cái)政資金的使用效益。

        三、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,建立和健全經(jīng)費(fèi)管理、國(guó)庫(kù)集中支付管理、銀行賬戶管理、票據(jù)管理、資產(chǎn)管理等制度。對(duì)部門預(yù)算、重大開(kāi)支和重要的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),要經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定,堅(jiān)持民主理財(cái)和“一支筆”審批制度。

        四、加強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制,建立會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制,根據(jù)不相容職務(wù)相分離的原則,合理、明確會(huì)計(jì)、出納分工,并做好內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作。

        五、規(guī)范各項(xiàng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,及時(shí)審查本單位的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;定期組織會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,保證財(cái)會(huì)工作符合《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求。

        六、定期或不定期對(duì)單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià),對(duì)涉及會(huì)計(jì)工作的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、內(nèi)部機(jī)構(gòu)和崗位在內(nèi)部控制上存在的缺陷提出改進(jìn)建議。

        七、負(fù)責(zé)本單位財(cái)產(chǎn)物資的統(tǒng)一管理,每年進(jìn)行一次財(cái)產(chǎn)清查,健全保管、領(lǐng)用、維護(hù)、賠償、報(bào)廢、報(bào)損以及人員調(diào)動(dòng)交接制度,保證賬物相符。

        八、時(shí)刻加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng),做到遵記守法、堅(jiān)持原則、廉潔奉公、依法理財(cái)。

        九、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。組織和參加會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育,不斷提高政策執(zhí)行水平和業(yè)務(wù)能力。

        十、會(huì)計(jì)或出納調(diào)離本崗位時(shí),應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)交。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇9

        1、作為房地產(chǎn)項(xiàng)目的駐場(chǎng)財(cái)務(wù)人員,協(xié)助投資方履行財(cái)務(wù)監(jiān)督職責(zé),并實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目公司的日常經(jīng)營(yíng)管理、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)等情況;

        2、監(jiān)督項(xiàng)目公司印鑒和證照的使用情況,并建立章證照使用臺(tái)賬進(jìn)行登記管理;

        3、監(jiān)督項(xiàng)目公司合同簽署情況,并建立合同臺(tái)賬進(jìn)行登記管理;

        4、監(jiān)管項(xiàng)目公司賬戶及資金收支情況,審核資金支付事項(xiàng),檢查財(cái)務(wù)憑證、賬簿、檔案等;

        5、監(jiān)督房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售情況,對(duì)銷售合同、銷售臺(tái)賬、網(wǎng)簽記錄等銷售信息進(jìn)行核對(duì)并匯總統(tǒng)計(jì),核查項(xiàng)目銷售回款及資金歸集情況;

        6、定期提交項(xiàng)目管理報(bào)告,匯報(bào)項(xiàng)目運(yùn)行情況,分析項(xiàng)目存在的問(wèn)題及風(fēng)險(xiǎn)。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇10

        1、做好每月項(xiàng)目日常收費(fèi)統(tǒng)計(jì)工作;

        2、做好每月繳費(fèi)單的統(tǒng)計(jì)與出局?jǐn)?shù)據(jù)工作,確保出單數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

        3、及時(shí)與公司財(cái)務(wù)部核對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的收繳情況。

        4、完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇11

        1、負(fù)責(zé)制定及實(shí)施財(cái)務(wù)管理制度,組織梳理協(xié)調(diào)優(yōu)化各業(yè)務(wù)流程,監(jiān)督并推動(dòng)詳細(xì)財(cái)務(wù)工作,建立企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控體系,做好財(cái)稅規(guī)劃;

        2、負(fù)責(zé)公司總體財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)管理工作,包括年度預(yù)算、總帳、財(cái)報(bào)、內(nèi)控、年審、銀行、稅務(wù)、資金安排等;

        3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)安排,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算,審批公司重大資金流向;

        4、負(fù)責(zé)對(duì)接境外機(jī)構(gòu),精確供應(yīng)所需財(cái)務(wù)報(bào)表。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇12

        子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人

        1、建立、完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;

        2、建立、完善公司會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理和預(yù)算制度,參與公司績(jī)效考核制度的建設(shè),監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行;

        3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,為公司決策提供及時(shí)、有效的財(cái)務(wù)分析,并配合集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行部的各項(xiàng)指標(biāo)考核工作;

        4、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算,根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)及稅收政策制訂稅務(wù)籌劃方案;

        5、年度預(yù)算的編制工作,有效地監(jiān)督檢查預(yù)算的執(zhí)行情況,并根據(jù)需要做出及時(shí)、適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;

        6、配合集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行部的各項(xiàng)指標(biāo)考核工作;

        7、帶領(lǐng)企業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)及員工的相關(guān)培訓(xùn)學(xué)習(xí)需求,制定員工內(nèi)外部培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),打造專業(yè)化的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);

        8、其他與企業(yè)發(fā)展及部門建設(shè)相關(guān)的工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇13

        1、負(fù)責(zé)日常報(bào)銷的審核和帳務(wù)處理工作,確保報(bào)銷事項(xiàng)的真實(shí)性和合規(guī)性;

        2、審核公司采購(gòu)、銷售及現(xiàn)金記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬并做好匯總;

        3、定期進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬,保證賬賬相符;

        4、落實(shí)財(cái)務(wù)制度,確保財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)能夠及時(shí)準(zhǔn)確反饋,月底進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,并據(jù)以登賬;

        5、配合公司業(yè)務(wù),辦理其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇14

        1、負(fù)責(zé)對(duì)接合作客戶;

        2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)信息的收集;

        3、負(fù)責(zé)外出做企業(yè)資料監(jiān)管、協(xié)助辦理銀行事務(wù);

        4、負(fù)責(zé)簽訂合同資料并對(duì)受理的業(yè)務(wù)資料及合同進(jìn)行初審;

        5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)情況的監(jiān)控與督導(dǎo);

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇15

        1. 協(xié)助財(cái)務(wù)主管制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃;

        2. 核簽、編制會(huì)計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案;

        3. 登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬;

        4. 定期對(duì)賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;

        5. 設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)表單,分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu),編制會(huì)計(jì)報(bào)告、報(bào)表;

        6. 具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,管理往來(lái)賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn),每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目;

        7. 分析公司財(cái)務(wù)狀況,研究行業(yè)內(nèi)公司信息;

        8. 預(yù)測(cè)公司財(cái)務(wù)收益和風(fēng)險(xiǎn),建立公司財(cái)務(wù)管理政策和制度;

        9. 分析評(píng)估各項(xiàng)業(yè)務(wù)和各部門業(yè)績(jī),提供財(cái)務(wù)建議和決策支持;

        10. 預(yù)測(cè)并監(jiān)督公司現(xiàn)金流和各項(xiàng)資金使用情況;

        11. 撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

        12. 審核財(cái)務(wù)單據(jù),整理檔案,管理發(fā)票;

        13. 審核記賬憑證、核對(duì)調(diào)整賬目、預(yù)算分析、控制日常費(fèi)用、管理固定資產(chǎn);

        14. 起草處理財(cái)務(wù)相關(guān)資料和文件;

        15. 統(tǒng)計(jì)、打印、呈交、登記、保管各類報(bào)表和報(bào)告;

        16. 建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度、規(guī)章;

        17. 對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供財(cái)務(wù)方面的可行性分析;

        18. 按照公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃;

        19. 根據(jù)公司短期發(fā)展目標(biāo),制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理系統(tǒng);

        20. 將各部門編制的預(yù)算草案進(jìn)行加工匯編成企業(yè)的銷售預(yù)算、采購(gòu)預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算;

        21. 通過(guò)預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況,形成預(yù)算執(zhí)行報(bào)告;

        22. 定期匯總、綜合分析各部門編制的簡(jiǎn)要預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告;

        23. 在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出成本控制計(jì)劃;

        24. 根據(jù)月度、季度、年度財(cái)務(wù)狀況主持各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,并對(duì)所得分析結(jié)果做出解釋;

        25. 向上級(jí)提出有關(guān)改進(jìn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的建議;

        26. 向上級(jí)提交財(cái)務(wù)報(bào)告。

        27. 監(jiān)控指定賬戶的應(yīng)收賬款子系統(tǒng);

        28. 分析并調(diào)整應(yīng)收賬戶交易和數(shù)據(jù);

        29. 審核應(yīng)收賬目清單,調(diào)整應(yīng)收賬目差異;

        30. 每月給銷售經(jīng)理提供詳細(xì)賬目清單;

        30.通過(guò)賬目分析對(duì)超期應(yīng)收款提出具體處理建議與應(yīng)收賬目;

        32. 依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和有關(guān)的規(guī)定記錄會(huì)計(jì)系統(tǒng)中與應(yīng)收賬目有關(guān)的財(cái)務(wù)活動(dòng);

        33. 協(xié)助外部機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)收賬目的審核,應(yīng)答其質(zhì)疑,并向其提供有關(guān)信息;

        34. 上級(jí)交辦的其他工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇16

        一、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人職責(zé):

        1、在董事長(zhǎng)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面管理公司的財(cái)務(wù)工作,簽署重要財(cái)務(wù)文件和報(bào)表,對(duì)董事長(zhǎng)和總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

        2、建立健全公司經(jīng)濟(jì)核算制度,編制和執(zhí)行預(yù)算、計(jì)劃、控制、考核辦法,利用會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。

        3、執(zhí)行公司有關(guān)財(cái)務(wù)工作制度和決議,控制公司的經(jīng)營(yíng)成本,審核、監(jiān)督資金運(yùn)營(yíng),平衡財(cái)務(wù)收支。

        4、認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)財(cái)政、財(cái)經(jīng)和稅務(wù)法規(guī),做好財(cái)務(wù)監(jiān)督工作,向公司領(lǐng)導(dǎo)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告,對(duì)存在的問(wèn)題提出解決方法或提出改善經(jīng)營(yíng)的建議。

        5、協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作出決策,參與重大經(jīng)濟(jì)合同的研究,審查制定,籌措經(jīng)營(yíng)資金。

        6、做好往來(lái)款項(xiàng)的清理與催收工作,做到時(shí)間、內(nèi)容、單位、責(zé)任人清楚,對(duì)存在問(wèn)題經(jīng)請(qǐng)示后按規(guī)定及時(shí)處理。

        7、負(fù)責(zé)本單位財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、人員配置、培訓(xùn)、考核等管理工作,督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。

        8、參與編制各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃和業(yè)務(wù)計(jì)劃。

        9、遵守職業(yè)道德,做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

        10、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        二、會(huì)計(jì)崗位工作職責(zé):

        1、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),保證專款專用。

        2、按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查分析財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支的潛力,考核資金使用效果,揭露經(jīng)濟(jì)管理中的問(wèn)題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。

        3、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等檔案資料。

        4、按照會(huì)計(jì)制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、日清月結(jié)及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬(包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

        5、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理和移交。

        6、會(huì)計(jì)調(diào)離本崗位時(shí),要將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會(huì)計(jì)檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項(xiàng),向接辦人移交清楚,并編制移交清冊(cè),辦妥交接手續(xù)。

        7、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng),協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作,做到賬實(shí)相符。

        8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對(duì)、抽查和調(diào)撥。并如實(shí)登記賬簿。

        9、遵守職業(yè)道德,做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

        10、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        三、出納崗位工作職責(zé):

        1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,全面執(zhí)行公司《財(cái)務(wù)制度》和《會(huì)計(jì)制度》及其他各項(xiàng)規(guī)章制度。

        2、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的銀行管理辦法和結(jié)算制度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。保管庫(kù)存現(xiàn)金,確保資金安全,保證現(xiàn)金出入正確無(wú)誤,對(duì)收付的賬款要做到當(dāng)面點(diǎn)清,杜絕差錯(cuò)。

        3、嚴(yán)格審核原始憑證,對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的原始憑證不予報(bào)銷,現(xiàn)金支付做到內(nèi)容完整、數(shù)字正確、手續(xù)齊全。領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可支付。

        4、根據(jù)收付款憑證,逐月登記銀行日記賬,每月應(yīng)與銀行對(duì)賬單核對(duì),月末賬面結(jié)余與對(duì)賬單之間如有差額,必須逐筆查明原因,及時(shí)報(bào)請(qǐng)公司處理,并按月編制銀行存款余額調(diào)解表與總賬相符。

        5、根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證、收付憑證,逐月逐筆登記現(xiàn)金日記賬,不定期及時(shí)的進(jìn)行明細(xì)賬和現(xiàn)金實(shí)際庫(kù)存的核對(duì),杜絕現(xiàn)金短庫(kù)和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)簽字的“白條抵庫(kù)”始終堅(jiān)持一支筆審批的原則。

        6、嚴(yán)格票據(jù)管理,保管和使用空白發(fā)票,收據(jù)要符合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記,收回要銷號(hào)。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇17

        1.結(jié)合公司業(yè)務(wù)形態(tài),執(zhí)行公司成本核算和控制制度;

        2.審核費(fèi)用及會(huì)計(jì)憑證編制,制造成本、產(chǎn)成品成本核算;

        3.負(fù)責(zé)月度成本核算;

        4.負(fù)責(zé)月度成本分析、毛利分析及提出合理建議;

        5.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇18

        第一條:嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家頒布的財(cái)務(wù)、稅收法律、法規(guī),掌握地方:稅務(wù)機(jī)關(guān)相關(guān)條例、規(guī)定。針對(duì)稅法的調(diào)整及時(shí)起草文件貫徹、宣傳:到公司各部門。

        第二條:推薦和意見(jiàn)。對(duì)各崗位財(cái)務(wù)

        第三條:負(fù)責(zé)制定并落實(shí)公司財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)。人員的任職資格、福利待遇等提出推薦和意見(jiàn)。

        第四條:負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。遵守電算化財(cái)務(wù)核算的

        第五條:建立健全電算化財(cái)務(wù)核算制度,:相關(guān)規(guī)定,合法使用電算化軟件開(kāi)展日常核算工作。

        第六條:正確核算公司的收入、成本、損益狀況,編制公司年度:財(cái)務(wù)決算報(bào)告,保證報(bào)告的真實(shí)性、及時(shí)性、全面性,為公司領(lǐng)導(dǎo)的:決策帶給可靠的數(shù)據(jù)支持。

        第七條:參與公司各類經(jīng)濟(jì)合同的談判、草簽工作。

        第八九條:協(xié)調(diào)好公司與各金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)部門的關(guān)系。

        第九十條:負(fù)責(zé)與各部、室、項(xiàng)目部之間的工作協(xié)調(diào)和配合。

        第十條:負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)印鑒、財(cái)務(wù)票據(jù)的保管、使用等管理工:作,對(duì)公司各項(xiàng)目部銀行帳戶的合法使用實(shí)施監(jiān)督和管理。

        第十一條:負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用開(kāi)支的控制和審核工作。對(duì)公司長(zhǎng)期、短期投資及資本運(yùn)營(yíng)計(jì)劃提出推薦和意:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作。

        第十二條:負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)部門所需報(bào)表的編制、報(bào)送工作。

        第十三條:季度末、年末負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目部各項(xiàng)稅費(fèi)的應(yīng)交、已:交、欠交狀況統(tǒng)計(jì),并負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)的催繳工作。

        第十四條:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇19

        負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)發(fā)票的購(gòu)買,開(kāi)具,審核

        負(fù)責(zé)員工報(bào)銷單據(jù)的審核

        地方稅務(wù)局手續(xù)的辦理

        財(cái)務(wù)文件的整理歸檔

        協(xié)助會(huì)計(jì),處理其他財(cái)務(wù)行政工作

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇20

        1、根據(jù)合規(guī)要求,梳理客戶業(yè)務(wù)及資金流,正確核算收入成本;指導(dǎo)建立賬套,出具報(bào)表;

        2、根據(jù)客戶現(xiàn)狀及末來(lái)業(yè)務(wù)規(guī)劃,出具客戶合規(guī)報(bào)告,并獨(dú)立講解報(bào)告;

        3、根據(jù)稅務(wù)政策,正確指導(dǎo)客戶進(jìn)行稅務(wù)計(jì)算及申報(bào);引導(dǎo)發(fā)票的購(gòu)買、開(kāi)具、認(rèn)證等相關(guān)事宜;

        4、根據(jù)財(cái)稅合規(guī)項(xiàng)目要求,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人指導(dǎo)客戶財(cái)務(wù)體系的搭建;

        5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能的提升培訓(xùn),接受短期國(guó)內(nèi)出差;

        6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的項(xiàng)目相關(guān)工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇21

        任職要求:

        1、年齡30-45周歲;

        2、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

        3、具有大中型房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,同等崗位經(jīng)歷3年以上;

        4、掌握國(guó)家財(cái)稅和行業(yè)的相關(guān)政策,熟悉財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)業(yè)務(wù);

        5、熟練操作辦公軟件,尤其是excel電子表格的公式設(shè)置和匯總等模塊;

        6、中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇22

        一、收款嚴(yán)格按公司的收入管理規(guī)定辦理收款業(yè)務(wù),收款時(shí)用驗(yàn)鈔器審驗(yàn)人民幣真?zhèn)危J(rèn)真清點(diǎn),不得發(fā)生少收、多收款現(xiàn)象,否則責(zé)任自負(fù);收客戶款應(yīng)在收據(jù)上注明“定金、一期款、二期款、尾款”等字樣并注明設(shè)計(jì)師、交款人姓名、合同編號(hào)等,在收據(jù)上加蓋“現(xiàn)金收訖”章;收支票應(yīng)注明支票號(hào),同時(shí)將有關(guān)資料輸入計(jì)算機(jī),做到及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤。

        二、付款嚴(yán)格按公司的成本費(fèi)用支出管理規(guī)定的借款、報(bào)銷管理規(guī)定辦理付款業(yè)務(wù),工程撥款應(yīng)由工程經(jīng)理、會(huì)計(jì)、公司經(jīng)理聯(lián)合簽字方可支付,不得發(fā)生少付、多付現(xiàn)象。

        三、制單與記帳

        1、根據(jù)審核后的原始憑證和會(huì)計(jì)科目的使用要求采取收、付、轉(zhuǎn)的方式制單,做到字跡清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,摘要言簡(jiǎn)意賅,當(dāng)日憑證當(dāng)日制單,積壓?jiǎn)尾坏贸^(guò)2個(gè)工作日;

        2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金賬和銀行賬的記賬工作,當(dāng)天的業(yè)務(wù)必須當(dāng)天入賬,做到日清月結(jié);

        3、每日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金與現(xiàn)金賬余額是否相符,及時(shí)核對(duì)銀行存款余額,月末編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》;

        4、月末與會(huì)計(jì)核對(duì)本月發(fā)生額及累計(jì)余額,做到賬證、賬實(shí)、賬賬相符。

        四、現(xiàn)金和票據(jù)管理

        1、每日庫(kù)存現(xiàn)金為20xx元,其余存入銀行,如因延誤引起其他事故發(fā)生,公司將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

        2、不得坐支現(xiàn)金;

        3、根據(jù)票據(jù)管理規(guī)定保管和使用支票、發(fā)票和收據(jù),并追蹤票據(jù)使用情況,尤其是所收取支票的入賬情況。

        五、工資管理

        1、根據(jù)工資管理規(guī)定按時(shí)核算員工工資,編制工資源共享表,交會(huì)計(jì)審核;

        2、根據(jù)會(huì)計(jì)和公司經(jīng)理審核后的工資表,進(jìn)行工資發(fā)放。

        六、報(bào)表規(guī)定根據(jù)報(bào)表管理規(guī)定每日向深港財(cái)務(wù)上報(bào)《現(xiàn)金/銀行存款日?qǐng)?bào)表》,每月上報(bào)《工程收入月報(bào)表》和《管理人員工資表》。

        財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(三)

        (一)在公司總經(jīng)理和多經(jīng)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,開(kāi)展財(cái)務(wù)部工作。

        (二)貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策法規(guī),按照《會(huì)計(jì)法》及《公司法》規(guī)定,組織起草公司內(nèi)部管理制度。

        (三)參與草擬本公司財(cái)務(wù)內(nèi)控制度、憑證格式、統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)的設(shè)計(jì),稽核評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的執(zhí)行狀況,及時(shí)提出整改的措施與意見(jiàn)建議。

        (四)組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、考核工作,保證年度預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的編報(bào)工作,會(huì)同各業(yè)務(wù)部門做好預(yù)算的執(zhí)行分析工作。

        (五)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,監(jiān)督財(cái)務(wù)收支,依法計(jì)算繳納國(guó)家稅收并向有關(guān)部門報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。

        (六)會(huì)同有關(guān)職能部門定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查,及時(shí)清理債權(quán)債務(wù),保證公司資產(chǎn)安全、完整。

        (七)按公司章程,兼顧國(guó)家、集體、個(gè)人三者利益,擬定分配草案報(bào)股東大會(huì),按股東大會(huì)決議搞好分配。

        (八)參與組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,向領(lǐng)導(dǎo)提供正確會(huì)計(jì)信息,參與公司經(jīng)營(yíng)決策,向各公司領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)財(cái)務(wù)狀況。

        (九)負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、搜集和立卷歸檔工作,并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷毀。

        (十)參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會(huì)簽。并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的`執(zhí)行情況。

        (十一)按會(huì)計(jì)制度規(guī)定,根據(jù)登記完整、核對(duì)無(wú)誤的帳簿記錄和其他有關(guān)資料每月編制會(huì)計(jì)報(bào)表,統(tǒng)一對(duì)外辦理涉稅事務(wù),每季度作一次財(cái)務(wù)情況分析,向領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確會(huì)計(jì)信息,參與各公司的經(jīng)營(yíng)和決策。

        (十二)審核會(huì)計(jì)員編制的記賬憑證及附件資料,并簽證確認(rèn)。

        (十三)定期核對(duì)會(huì)計(jì)員、出納員涉稅賬目;

        (十四)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇23

        1、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度;

        2、組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、分析工作;

        3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;

        4、參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會(huì)簽,并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況;

        5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制流程的建設(shè)和監(jiān)督;

        6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇24

        崗位職責(zé)

        1、正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理,提高會(huì)計(jì)核算工作速度和準(zhǔn)確性

        2、向總經(jīng)辦匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況經(jīng)營(yíng)成果財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體狀況,提出有益的推薦。制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度

        3、及時(shí)了解審核公司材料設(shè)備產(chǎn)品的進(jìn)出狀況,并建立明細(xì)賬和明細(xì)核算,了解經(jīng)濟(jì)合同履約狀況,催促經(jīng)辦人員及時(shí)結(jié)算和出入庫(kù)手續(xù),進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算

        4、按照公司財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬工作。

        5、主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算財(cái)務(wù)核算會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)

        6、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作,為公司決策帶給及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度預(yù)算的執(zhí)行狀況以及適當(dāng)及時(shí)的.調(diào)整;

        7、正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,對(duì)款項(xiàng)的收付,財(cái)物的收發(fā),增減和使用經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算

        8、負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查。負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作

        9、根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)

        10、根據(jù)規(guī)定的成本,費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否貼合規(guī)定

        11、建立健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理年度預(yù)算資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制

        12、根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置科目明細(xì)賬和使用對(duì)應(yīng)的賬簿,認(rèn)真準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)賬,要求做到賬目清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,登記及時(shí),帳證相符,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正

        13、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證財(cái)冊(cè)報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集匯編歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作

        14、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作

        15、正確計(jì)算收入費(fèi)用成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度年度財(cái)務(wù)報(bào)表

        16、對(duì)公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶給推薦和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估指導(dǎo)跟蹤和控制

        17、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作

        18、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬,及時(shí)辦理記賬登記手續(xù)。

        19、與財(cái)政稅務(wù)銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并持續(xù)良好的關(guān)系

        20、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制

        崗位權(quán)限

        1.對(duì)原始憑證的真實(shí)性、合法性、合理性有監(jiān)督權(quán);對(duì)廠內(nèi)所有物資有清核權(quán)

        2.對(duì)本部門人員的人事任免推薦權(quán),獎(jiǎng)懲決定權(quán)和工作績(jī)效考評(píng)權(quán);對(duì)本部的所有資源有調(diào)配權(quán)

        3.對(duì)本部的管理制度的制訂、修改權(quán);公司戰(zhàn)略制定參與權(quán),公司運(yùn)營(yíng)決策推薦權(quán)和參與權(quán),公司資本運(yùn)作監(jiān)控權(quán),財(cái)務(wù)報(bào)表審核權(quán),資金違規(guī)運(yùn)作拒絕和舉報(bào)權(quán)

        素質(zhì)要求

        1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)畢或訓(xùn)練,受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理潛力開(kāi)發(fā)、企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)

        2.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

        3.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);擅長(zhǎng)資本運(yùn)作。諳熟國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;為人正直、職責(zé)心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的職業(yè)道德

        4.有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字潛力和溝通協(xié)調(diào)潛力;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神

        上崗培訓(xùn)課程

        1.公司相關(guān)管理制度

        2.財(cái)務(wù)管理,財(cái)務(wù)職業(yè)道德

        素質(zhì)提升課程

        管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理潛力開(kāi)發(fā)、企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程

        工作目標(biāo)

        1.預(yù)算及時(shí)率100%,決算及時(shí)率100%。

        2.財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)率95%,財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確率98%

        3.憑證審核準(zhǔn)確率99%。

        4.配合單位滿意度85分

        績(jī)效關(guān)鍵指標(biāo)

        1.預(yù)算及時(shí)率

        2.決算及時(shí)率

        3.財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)率

        4.財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確率

        日常工作事項(xiàng)

        1.部門和個(gè)人工作計(jì)劃,檢查下屬工作執(zhí)行狀況。檢查現(xiàn)金日記賬,監(jiān)控資金流動(dòng)狀況。正確核算財(cái)務(wù)成果

        2.指導(dǎo)和審核公司財(cái)務(wù)預(yù)結(jié)算,指導(dǎo)和審核財(cái)務(wù)報(bào)表,處理報(bào)稅工作。完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。每月一次部門和個(gè)人工作總結(jié)。每一天審核憑證。完善其他部門所交表格格式。處理轉(zhuǎn)賬往來(lái)。固定資產(chǎn)的增、減

        3.監(jiān)督檢查出納日記賬和銀行存款對(duì)賬單是否相符,會(huì)計(jì)對(duì)稅收的交納狀況。及時(shí)解決其他部門所反映對(duì)財(cái)務(wù)有前問(wèn)題。每月一次本部門工作總結(jié)和下月的工作計(jì)劃

        4.上級(jí)交辦事項(xiàng)

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇25

        1、嚴(yán)格按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則完成日常會(huì)計(jì)核算,各類原始單據(jù)的審核、憑證的編制、登帳;

        2、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,各種會(huì)計(jì)報(bào)表做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整;

        3、完成每月納稅申報(bào)、能獨(dú)立按照公司及政府有關(guān)部門要求,及時(shí)地編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,并報(bào)送相關(guān)部門;

        4、年度匯算清繳、各類事項(xiàng)備案;

        5、審核銷售合同、參與評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);

        6、溝通協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)問(wèn)題

        7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事務(wù)性工作;

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇26

        1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作;

        2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的'建立和完善,建立健全符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)管理體系,滿足集團(tuán)公司的內(nèi)部控制要求;

        3、負(fù)責(zé)集團(tuán)每月合并報(bào)表。組織編制財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)預(yù)算,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告

        4、指導(dǎo)和規(guī)范下屬各公司完成會(huì)計(jì)核算工作;

        5、負(fù)責(zé)審計(jì)檢查內(nèi)部控制制度和經(jīng)濟(jì)核算基礎(chǔ)工作的健全和運(yùn)行情況;

        6、及時(shí)了解掌握財(cái)稅政策,制定和執(zhí)行稅務(wù)計(jì)劃,合理控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),優(yōu)化公司的稅務(wù)環(huán)境;

        7、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交待事宜;

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇27

        1、建立并協(xié)調(diào)公司會(huì)計(jì)核算體系、財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系。

        2、建立并協(xié)調(diào)公司資金管理制度,建立并協(xié)調(diào)公司稅務(wù)籌劃方案。

        3、按人事行政部提供的考勤,工資表,發(fā)放薪資;

        4、編制經(jīng)營(yíng)管理用會(huì)計(jì)報(bào)表。

        5、審核公司的原始單據(jù)及辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

        6、編制公司的記賬憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿;

        7、核對(duì)銀行日記賬;

        8,核對(duì)往來(lái)賬;

        9,發(fā)票申請(qǐng)的審核、開(kāi)具等;

        10,按照稅法規(guī)定的時(shí)間和要求,及時(shí)繳納稅增值稅、附加稅、個(gè)人所得稅等,企業(yè)所得稅、財(cái)務(wù)報(bào)表等的申報(bào);

        11,及時(shí)準(zhǔn)確的出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

        12,及時(shí)整理原始憑證;

        13,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等,靈活、反應(yīng)敏捷,有一定的溝通、組織和分析能力等,并與銀行、稅務(wù)局等保持良好關(guān)系。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé) 篇28

        1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的管理工作,融資管理,項(xiàng)目評(píng)審和團(tuán)隊(duì)建設(shè);

        2、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)下屬開(kāi)展日常業(yè)務(wù),準(zhǔn)確、及時(shí)完成會(huì)計(jì)賬務(wù)處理;

        4、負(fù)責(zé)公司成本核算、會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)分析工作, 系統(tǒng)中審核日常會(huì)計(jì)賬目;

        5、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及公司各項(xiàng)分析管理報(bào)表;

        6、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作;

        7、負(fù)責(zé)月度及年度納稅申報(bào)工作,熟悉國(guó)家稅收制度、稅種信息,合理核算稅金

        8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他日常事務(wù)工作。

      商業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)(通用28篇) 相關(guān)內(nèi)容:
      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理職責(zé)(通用29篇)

        1. 公司開(kāi)票、報(bào)稅、記賬、財(cái)務(wù)檔案2.公司收支統(tǒng)計(jì)分析3. 公司采購(gòu)貨款統(tǒng)計(jì)核對(duì)分析;4. 公司服務(wù)貨款統(tǒng)計(jì)核對(duì)分析5.公司銷售額統(tǒng)計(jì)6.退貨退款返款處理統(tǒng)計(jì)分析...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)是什么(通用3篇)

        1、正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理,提高會(huì)計(jì)核算工作速度和準(zhǔn)確性。2、向總經(jīng)辦匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況經(jīng)營(yíng)成果財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體狀況,提出有益的推薦。制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度。...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)(精選31篇)

        1、 負(fù)責(zé)公司單據(jù)審核、憑證管理、發(fā)票管理、稅務(wù)管理、庫(kù)存管理、固定資產(chǎn)、賬務(wù)處理、等相關(guān)財(cái)務(wù)工作;2、 每月進(jìn)程申報(bào),及報(bào)表的編制及分析等,獨(dú)立完成財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)申報(bào)、財(cái)務(wù)政策、年報(bào)、匯算清繳、成本核算、退稅申報(bào)等...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用30篇)

        1、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度;2、組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、分析工作;3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;4、參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會(huì)簽,并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況;5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控...

      • 分公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(通用13篇)

        1、往來(lái)賬款管理,完成審核、對(duì)賬、記賬等工作;2、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,發(fā)票審核和安排,并完成登記,管理,保存等工作;4、...

      • 公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)經(jīng)典(精選13篇)

        1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;5、負(fù)責(zé)公司全面...

      • 公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)(精選13篇)

        1、負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算及財(cái)務(wù)計(jì)劃編制,實(shí)施公司和部門的月度預(yù)算和年度預(yù)算方案,每月對(duì)各部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析并實(shí)施月度預(yù)算控制;2、編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表并提出分析建議;3、完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,并監(jiān)督執(zhí)行;4、結(jié)合公司要求...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)范圍(精選28篇)

        1、建立并協(xié)調(diào)公司會(huì)計(jì)核算體系、財(cái)務(wù)管理體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系。2、建立并協(xié)調(diào)公司資金管理制度,建立并協(xié)調(diào)公司稅務(wù)籌劃方案。3、按人事行政部提供的考勤,工資表,發(fā)放薪資;4、編制經(jīng)營(yíng)管理用會(huì)計(jì)報(bào)表。...

      • 公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(通用13篇)

        一、 收款嚴(yán)格按公司的收入管理規(guī)定辦理收款業(yè)務(wù),收款時(shí)用驗(yàn)鈔器審驗(yàn)人民幣真 偽,認(rèn)真清點(diǎn),不得發(fā)生少收、多收款現(xiàn)象,否則責(zé)任自負(fù);收客戶款應(yīng)在收據(jù) 上注明“定金、一期款、二期款、尾款”等字樣并注明設(shè)計(jì)師、交款人姓名、合 同編號(hào)...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(精選30篇)

        1. 按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,準(zhǔn)確進(jìn)行賬務(wù)核算,如銷售相關(guān)、費(fèi)用相關(guān)等;2. 對(duì)銷售相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行全程跟蹤,包含國(guó)內(nèi)、國(guó)外銷售、進(jìn)出口外匯、回款等相關(guān)全流程管控3. 跟蹤并協(xié)助處理銷售開(kāi)展過(guò)程中遇到的問(wèn)題,提升管理防范風(fēng)險(xiǎn)4. 定期出具銷...

      • 項(xiàng)目財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)(精選29篇)

        1.掌握建設(shè)方工程招投標(biāo)管理、工程成本管理、合約管理等。2.了解工程量清單編制、招標(biāo)控制價(jià)的編制、工程變更洽商管理、工程結(jié)算、決算。3.監(jiān)督、審核工程付款的準(zhǔn)確性、合理性和資料完整性。...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容及職責(zé)(通用31篇)

        1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作;2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的'建立和完善,建立健全符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)管理體系,滿足集團(tuán)公司的內(nèi)部控制要求;3、負(fù)責(zé)集團(tuán)每月合并報(bào)表。...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人主要職責(zé)(精選28篇)

        1、熟悉生產(chǎn)工藝,參與成本核算體系的建立與完善,并結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展不斷優(yōu)化成本核算相關(guān)制度和流程;2、審查原材料的采購(gòu)及入庫(kù),隨時(shí)抽查企業(yè)原材料供應(yīng)情況;3、完成材料、人工、制造費(fèi)用的歸集與核算,編制成本核算相關(guān)記賬憑證,編報(bào)并提...

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位工作職責(zé)優(yōu)秀(精選33篇)

        1. 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的制定工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分;3. 對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;4....

      • 財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)(精選30篇)

        1、根據(jù)合規(guī)要求,梳理客戶業(yè)務(wù)及資金流,正確核算收入成本;指導(dǎo)建立賬套,出具報(bào)表;2、根據(jù)客戶現(xiàn)狀及末來(lái)業(yè)務(wù)規(guī)劃,出具客戶合規(guī)報(bào)告,并獨(dú)立講解報(bào)告;3、根據(jù)稅務(wù)政策,正確指導(dǎo)客戶進(jìn)行稅務(wù)計(jì)算及申報(bào);引導(dǎo)發(fā)票的購(gòu)買、開(kāi)具、認(rèn)證等相...

      • 崗位職責(zé)
      主站蜘蛛池模板: 亚洲毛片多多影院| 久久亚洲日本激情战少妇| 久久91精品牛牛| 丁香婷婷在线视频| 精品免费看国产一区二区| 亚洲av成人三区国产精品| 亚洲午夜无码久久久久蜜臀av | 久久96热在精品国产高清| 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件| 4480yy亚洲午夜私人影院剧情| 日本免费人成视频在线观看 | 天天躁夜夜踩很很踩2022| 1000部精品久久久久久久久| 国产精品中文字幕久久| 武陟县| 亚洲av永久无码精品网站 | 久久久精品人妻一区二区三区 | 激情综合网激情五月俺也想| 精品一区二区不卡免费| 国产精品自在线拍国产手机版| 1精品啪国产在线观看免费牛牛| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 国产av成人精品播放| 久久精品国产亚洲av麻| 国内精品一区二区不卡| 亚洲中文字幕无码久久精品1| 国内自拍偷拍一区二区三区| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 日韩免费无码人妻波多野| 成人亚洲一级午夜激情网| 亚洲一二三区精品美妇| 成人做爰视频www| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 国产精品美女一区二三区| 男人下部进女人下部视频| 久久中文字幕国产精品| 中国CHINA体内裑精亚洲日本| 亚洲精品成人福利网站| 成人福利国产午夜AV免费不卡在线 | 成人无码视频在线观看免费播放 | a片在线免费观看|