生產助理的崗位職責（通用30篇）
生產助理的崗位職責 篇1
崗位職責:
1、負責采購訂單的跟催、反饋和更新,確保物料充足及交期按時,跟進生產進度,保持工廠與公司的信息暢通;
2、負責審查收貨資料,做好歸檔管理;
3、負責核對并記錄采購訂單的發(fā)貨明細,負責準備采購訂單的請/預付款資料;
4、密切關注、跟蹤供應商對采購訂單實施進度狀態(tài),了解供應商材料、排產、投產進度情況;
5、完成部門經理交給的其它事務性工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,一年及以上采購經驗者優(yōu)先;
2、熟悉采購工作流程,能熟練地使用辦公軟件;
3、溝通協(xié)調能力強,為人機靈,認真仔細,有高度責任心;
4、有團隊精神,有較強的成本意識、解決問題能力和學習能力;
5、執(zhí)行力強,能按時完成領導交辦的工作任務。
生產助理的崗位職責 篇2
崗位職責：
1、負責協(xié)助服裝生產部主管整理訂單資料、跟進貨期
2、根據生產計劃整理生產物料及資料；
3、跟進生產進度；協(xié)調溝通加工單位在生產過程中的.問題；
4、建立生產工作檔案。
要求：
1、高中以上學歷勤勞、積極上進做事認真、責任心強
2、熟悉基礎辦公軟件的使用；
3、優(yōu)秀服裝專業(yè)應屆畢業(yè)生及相關工作經驗的均可。
生產助理的崗位職責 篇3
1、保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規(guī)定進行。
2、根據生產部門下達的生產計劃，負責組織編制車間生產作業(yè)計劃指令單，并保證計劃按期完成。
3、負責本車間各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。
4、負責組織本車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，主持召開每周生產作業(yè)例會，安排布置車間生產。
5、制訂及編寫生產用工藝規(guī)程、原始記錄、SOP及用于記錄的各種表式交有關部門審核，經企業(yè)負責人批準實施。并確保有關生產操作的指令能嚴格執(zhí)行。
6、負責本部門各級人員的培訓。
7、負責建立自查制度，對生產全過程進行監(jiān)控。
8、一個批號完成后負責復核本車間所有的記錄及表式。
9、參與驗證及再驗證工作，并負責制訂該工作計劃及實施細則。
10、檢查廠房和維護設備，制止不符合文件要求的生產行為，并立即報告企業(yè)負責人和通知有關部門。
11、負責本車間安全管理，認真貫徹執(zhí)行安全生產管理制度，保障車間生產安全。
12、負責對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。按每月考核結果，負責對本車間人員的薪酬進行分配和發(fā)放工作。
一、業(yè)務職責
1、參與制訂公司年度總預算和季度預算調整。
2、按工作程序做好與技術、營銷、財務系統(tǒng)的橫向聯系，并及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
3、組織實施并監(jiān)督、檢查生產過程中質量體系的運行。
4、主管并監(jiān)督檢查公司安全文明生產、生產環(huán)保工作。
5、審閱生產系統(tǒng)及與其相關的文件，在權限范圍內簽發(fā)文件。
6、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣。
7、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數據。
8、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產。
9、負責重要生產設備的申購。
10、指定專人負責生產系統(tǒng)文件、表單等資料的保管和定期歸檔工作。
11、根據工作需要進行總體指揮、現場指揮。
12、代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯絡。
二、管理職責
1、組織建設
（1）、參與討司部門級以上組織結構；
（2）、確定下級部門的組織結構；
（3）、當發(fā)現下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調整，并通知人力資源部。
2、招聘及任免
A、用人需求
（1）、提出直接下級崗位的用人需求，并編寫該崗位的崗位職責和任職資格，提交給總經理確認；
（2）、確認直接下級提交的用人需求（含崗位職責和任職資格），并提交總經理確認。
B、面試
（1）、進行直接下級崗位的初試；
（2）、進行直接下級的直接下級崗位復試，并做最后確定；
（3）、組織參與面試的人員。
C、不合格員工處理
（1）、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經理確認；
（2）、確認直接下級提出的對不合格員工的.處理建議，提交給人力資源部。
3、培訓
（1）、提出對直接下級的培訓計劃，提交總經理確認；
（2）、確認直接下級提出的培訓計劃，提交人力資源部。
4、績效考評
（1）、提出直接下級的績效考評原則，提交總經理確認；
（2）、根據總經理確認的績效考評原則，與人力資源部經理商討并確定績效考評方法；
（3）、對直接下級進行考評，并進行考評溝通。將考評結果提交人力資源部。
5、工作溝通
（1）、匯總工作報告，并與總經理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；
（2）、負責將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準確地傳達給直接下級；
（3）、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。
6、激勵
（1）、提議下級部門和直接下級的激勵原則，提交總經理確認；
（2）、根據總經理確認的激勵原則，與人力資源部經理商討并確定激勵方法。
7、經費審核與控制
（1）、依據財務制度審批下級部門的各項花費，并確認支出的合理性；
（2）、監(jiān)督并控制下級部門的費用支出，并向總經理進行費用月報。
8、工作報告
（1）定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經理報告。
9、表現領導能力
（1）、指導、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作；
（2）、有辦法提升下級的工作效果和工作效率；
（3）、能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠大前景。
生產助理的崗位職責 篇4
1、協(xié)助生產經理對崗位責任制度、工作標準、生產流程、工序操作說明等管理制度的擬定與修改，并負責實施、檢查監(jiān)督和考評；
2、協(xié)助生產經理對設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬定、修改，并負責檢查監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
3、按照工作計劃分配工作，執(zhí)行工作規(guī)程規(guī)章，監(jiān)督工作質量，控制工作進度 ；
4、密切與業(yè)務、倉庫、質控、技術等部門的工作聯系，加強與有關部門的協(xié)調溝通與協(xié)作配合工作；
5、按時完成上級領導交辦的其他工作任務。
生產助理的崗位職責 篇5
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崗位主要職責：
1。負責日常生產管理；
2。工負責藝技術質量管理；
3。負責成本控制管理；
4。負責職業(yè)健康、安環(huán)能源管理；
5。負責其他職能部門的管理。
6。完成領導交辦的其它工作。
任職基本要求：
1。全日制本科及以上學歷，生產管理、工業(yè)制造、工程裝備等專業(yè)；
2。通曉生產管理流程與工藝技術方面的知識，掌握產品質量與生產管理體系方面的知識，熟悉企業(yè)管理和人力資源、財務管理方面的知識；
3。8年以上大中型企業(yè)生產工作經驗，其中3年以上行業(yè)生產管理經驗；
4。掌握使用計算機辦公軟件技能，熟悉經營工作分析、計劃制訂、開展績效管理的技能，熟悉主要生產設備運行原理。
生產助理的崗位職責 篇6
1、對生產環(huán)節(jié)進行計劃、組織、控制，保證生產計劃優(yōu)質高效完成
2、對生產現場產品質量控制，落實有效措施并抽檢
3、負責對車間員工的合同管理與續(xù)簽
4、生產車間人員的合理安排，避免生產的不協(xié)調
5、負責對鹽漬菜進入車間前的檢查
6、制訂培訓計劃，對員工進行相關技能培訓
7、協(xié)助車間主任做好車間管理工作
8、傾聽下屬的建議及見解及時向上反饋相關信息
9、本部門員的按ISO9001、HACCP、ISO14001的要求進行生產管理
10、員工的考勤記錄與用工記錄及時準確
11、每天負責對車間所有人員的儀容、儀表、頭發(fā)、指甲等的檢查
12、落實安全生產衛(wèi)生管理措施，每日檢查，并做好安全記錄
13、及時完成領導交辦的臨時工作任務
14、遵守公司規(guī)章制度
15、按規(guī)定時間上下班
16、對生產數據進行分析整理，制作日、周、月生產報表。
17與公司其他部門進行配合，提供其他部門需要的材料、數據。
生產助理的崗位職責 篇7
一、 協(xié)助上級領導執(zhí)行公司和車間的各項管理、做好政策落實；
二、 督促生產車間及相應部門有效執(zhí)行各項安全生產管理制度； 統(tǒng)計生產車間日常考勤；
三、 協(xié)助生產主管做好生產人員的安排和績效考核工作；
四、 協(xié)助上級主管制定生產計劃并及時下發(fā)，跟緊生產物料進度；
五、 對生產數據進行采集、記錄、反饋；
六、 根據生產情況對庫存用料進行統(tǒng)計、匯總；
七、 負責接單后每張訂單的產品、型號、規(guī)格、質量的要求、原材料和成品庫存數量的核查；
八、 負責跟蹤每個訂單的生產的產品質量、生產進度、入庫時間和完成數量；
九、 對生產問題進行記錄、跟蹤、反饋，監(jiān)督產品工藝的執(zhí)行情況；
十、 監(jiān)督生產現場管理，推行“6S”；
十一、 負責車間的生產安全工作及安全規(guī)程的制定、落實和檢查，負責各車間的安全防護和環(huán)保工作，貫徹公司安全生產政策、確保安全文明生產；
十二、 負責對倉庫、生產車間日常工作的跟蹤，并對生產工作中所存在的實際問題及時寫出處理方案上報主管領導；
十三、 參與生產、采購、庫房管理制度的制定，檢查執(zhí)行情況； 十四、 完成上級主管交辦的其他工作事宜。
生產助理的崗位職責 篇8
1、負責縫制車間的全面管理工作。
2、協(xié)助生產經理對直屬下級組長的配置、任免、申報及考核工作。
3、負責對縫制組長日常的考勤工作，并在每月3日前把上月考勤報表上報行政部。
4、根據生產計劃對縫制組進行生產任務分配。
5、負責協(xié)調縫制組之間的勞動關系。
6、協(xié)助質檢經理協(xié)調組長與中檢之間的勞動關系與矛盾。
7、依據生產計劃跟蹤各組的生產進度與產品質量控制。
8、配合工藝師對各組長進行技術與工藝的指導、監(jiān)督與檢查。
9、嚴格監(jiān)督、檢查縫制過程的生產用料。
10、協(xié)助各組長對員工技術、工藝的監(jiān)督、檢查與指導。
11、時時跟蹤、綜合分析，及時、合理地對各組進行工作協(xié)調。
12、綜合分析各組的產品質量問題，及時地采取糾正與預防措施。
13、負責縫制車間與其他各車間、各部門的協(xié)調與溝通。
14、嚴格公司的作業(yè)流程，嚴格縫制產品的工藝要求、質量標準與生產任務要求，并督導各組有效執(zhí)行。
15、高標準、嚴要求，對縫制車間的機器設備的操作規(guī)程與日常的維護與保養(yǎng)進行監(jiān)督與檢查。
16、努力降低生產資源浪費，對縫制車間的用電、用水、用汽等進行監(jiān)督、檢查與調控。
17、負責縫制車間的環(huán)境衛(wèi)生與安全生產。
18、掌握各組長的思想動態(tài)及日常的行為規(guī)范，并做好教育與引導工作。
19、協(xié)助生產經理確保縫制車間能保質、保量、按期地完成生產任務，并保持車間良好的生產秩序。
20、努力完成生產經理交辦的各項工作任務。
生產助理的崗位職責 篇9
1、在生產部經理領導下，負責成品車間生產管理、生產統(tǒng)計及質量管理工作，督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。
2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、技檢、財務、勞資等部門的工作聯系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作；
3、負責組織生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
4、負責組織編制年、季、月度生產作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核；
5、負責牽頭召開公司每周一次調度會，與營銷部門密切配合，確保產品合同的履行，力爭公司生產任務全面、超額完成；
6、配合技術開發(fā)部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力；
7、負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作；
8、負責做好生產統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統(tǒng)計報表；
9、負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；
10、強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產品制造費用、降低生產成本；
11、負責組織生產調度員、統(tǒng)計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；
12、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協(xié)調、檢查、監(jiān)督及控制；
13、有權向主管領導提議下屬人選，并對其工作考核評價；
14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
15、 根據公司生產指令及技術資料，編制下達生產任務書及作業(yè)計劃，下達配套備品配件、原材料等請購計劃，下達外協(xié)加工計劃；
16、 按照產品的設計圖紙及技術要求，制定零件的生產工藝工時定額及材料消耗定額，報主管審核后執(zhí)行；
17、 按照產品的設計資料，平衡物資請購（備品及原材料）計劃及審核請購單，并實時跟蹤完成情況；
18、 協(xié)助車間主任做好車間現場管理，實行文明生產，毛坯、半成品排列整齊，保持工場整潔，實行安全生產，落實各項安全防范措施，定期對用電安全、防火安全及設備安全等進行檢查，及時整改安全隱患，杜絕事故發(fā)生；
19、 追蹤平衡生產進度，定期檢查車間員工對工時定額的準確性，并適時合理調整；
20、 嚴格按圖紙工藝要求，對毛坯、加工件、外協(xié)件、外購件、部裝、整機進行檢驗，做好主部件原始記錄及建檔，做好廢品隔離和回用工作，平時加強現場巡查；
21、 完成上級主管交辦的其他工作。
生產助理的崗位職責 篇10
一、崗位職責
1、認真履行《管理人員通用工作標準》及《精神文明建設通用工作標準》.
2、負責全廠設備的維護保養(yǎng).
3、負責全廠電、鉗工的管理.
二、工作標準
1、加強設備的維修保養(yǎng)，保證設備完好率不低于95%，設備運轉率不低于85%.
2、負責全廠設備年度、季度、月份檢修計劃，然后經廠長審批后報礦有關部門.
3、及時處理生產中遇到的設備問題.
4、深入車間，了解設備運行狀況，做好《設備維護檢修記錄》和《設備運行操作記錄》.
5、加強電、鉗工管理，并負責組織電、鉗工進行設備的維修和保養(yǎng)工作.
6、每天對全廠的設備巡檢一次.
7、負責材料員上報的材料計劃和備品備件計劃的審核，減少不必要的庫存.
8、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕電、鉗工的違章作業(yè).
9、每月的設備運行情況表務必于月底前整理好，并上報給機動基建科
10、按時參加各種會議.
11、完成領導交辦的臨時任務.
生產助理的崗位職責 篇11
崗位責任：
1、了解生產計劃及人員安排情況。
2、打印生產表格進行發(fā)放至各個車間。
3、統(tǒng)計查看生產所需物資是否有短缺現象，如有則通知倉儲做好及時補給工作。
4、收取每天車間填寫的所有生產表格，對生產表格中數據進行分析、匯總做出相應的表格及圖表。
5、盤點倉庫主要物資及時做出物資盤點表匯報上級領導、物資短缺通知倉儲做好供應工作。
6、接受深圳總公司的生產作業(yè)單，確認貨物情況通知生產經理后打印貼標做好發(fā)貨前準備。
7、做產品出入庫統(tǒng)計、匯總并及時報至深圳總公司。
8、對生產中存在問題及時匯總并匯報至上級領導。
9、對佛山工廠與河北工廠之間的發(fā)貨情況做好聯系及通知工作。
10、對每批次生產所耗原材料進行統(tǒng)計做出相應圖表。
11、對每批次生產產物及副產物進行統(tǒng)計做相應圖表及產量產率計算。
12、對每批次生產情況做出匯總（生產情況、材料消耗、產物及產率、產品結果及檢驗、生產工藝狀況、生產中出現的問題、人員情況及生產中存在其他問題匯總）。
13、督促車間班組長以上職務及時完成每月工作總結并及時收取匯總上交至上級領導。
14、生產記錄整理歸檔建立檔案記錄。
15、對新入職人員進行初步培訓。
16、做好上級領導安排的其他工作。
17、協(xié)助生產經理做好生產輔助工作。
18、協(xié)助后勤經理安排收發(fā)貨物。
19、協(xié)助安環(huán)部經理做好安全工作及6S制度的實施推行。 20、協(xié)助安環(huán)部經理對生產人員進行考核。
21、后期生產計劃的制定工作。
生產助理的崗位職責 篇12
1、負責協(xié)調加工廠、銷售部門的關系，建立公司與工廠之間及時準確的`溝通渠道
2、負責制作產品工藝單，并按客戶分類做好工藝單、面輔料小樣備檔
3、負責成品的核對整理
4、成品的核對整理
5、返修產品需及時發(fā)至工廠并及時跟進修改。
生產助理的崗位職責 篇13
任職要求:
1、公司服飾產品吊牌、洗嘜和條碼貼紙的制作和打印,有相關工作經驗者優(yōu)先。
2、所有新使用面料的送檢,跟進檢測進度及檢測報告的收集和管理。
3、新產品面輔料卡的制作、發(fā)放,相關基礎資料的整理。
4、與供應商和外發(fā)廠做好關于生產方面的溝通、協(xié)調的'工作,完成上級領導安排的生產部其他日常事務工作。
5、熟悉面輔料知識、熟悉服裝制做基本工藝。
6、責任感強,做事認真有耐心。
生產助理的崗位職責 篇14
崗位職責：
1、負責生產資料的收集與整理，核對加工廠、供應商賬務；
2、每天更新生產進度表，按要求錄入生產資料；
3、跟進產品的生產進度，有異常的及時反饋給生產主管；
4、管理公司樣衣，做好出入庫登記；
5、跟進服裝樣板的工藝及協(xié)助批版審版
6、協(xié)助核算產品生產成本；
7、協(xié)助生產主管處理日常生產業(yè)務；
8、領導交代的.其他工作。
要求：
1、對數據敏感，思路清晰，對服裝行業(yè)有興趣，服裝相關專業(yè)優(yōu)先，學歷不限，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可
2、工作認真、仔細、執(zhí)行力強，有責任心，溝通能力好；
3、服從上級工作安排，有良好的團隊意識；
4、熟練操作各種辦公室軟件（Word、Excel、PPT等）。
生產助理的崗位職責 篇15
1.協(xié)助總經理在原有企業(yè)制度的基礎上建立現代化的企業(yè)管理體系。
2.協(xié)助總經理對工廠的生產、技術、質量、采購、倉儲、設備、安全等進行管理，協(xié)調與市場部、供應商等的各種關系。
3.完善管理制度。根據公司的相關規(guī)定配置齊備公司層面的適用于各生產廠的制度，進行合理的檔案分類，妥善保存。制訂與各生產廠有關的工作程序、規(guī)章制度，相關的質量、安全、環(huán)境、健康等制度，經批準后組織實施并監(jiān)督檢查
4.根據生產任務的需要,與廠長、車間主任協(xié)調統(tǒng)一調度各車間生產人員、電工、維修工的工作安排。
5.人力資源管理。確定公司生產系統(tǒng)組織機構設置和崗位設置、人員安排、崗位職責、崗位說明書
6.生產管理。領導生產部進行訂單的評審與交貨期的核定；生產負荷統(tǒng)計與控制產銷平衡調度；各項產品標準工時的制定與修訂；生產績效檢查、重大上級交辦的改善事項的追蹤、報告；各項生產操作規(guī)范及工藝標準的制定與修訂；領導制定各生產廠的工作流程、設備操作規(guī)范、相關操作程序，并監(jiān)督實施和檢查。領導制定適用的各級報表格式、工藝記錄、原材料耗用及其他記錄或統(tǒng)計用表格，并規(guī)定該表格的填寫人、填寫要求等并監(jiān)督實施和檢查
7.現場管理。推行先進的.現場管理體系，不定期巡視各生產部門的現場管理，各部門負責的生產區(qū)域清潔、衛(wèi)生狀況及是否按公司規(guī)定將原料、產品、工具等擺放在指定地點并保持整齊并無亂丟廢棄物的現象
8.采購管理。對采購程序和流程進行規(guī)范，保證采購物資的及時到達，滿足生產的要求。交貨期異常、原材料異常的反應及處理。
9.倉儲管理。指導監(jiān)督倉儲部門制定相關的制度和流程，確定庫存標準，庫區(qū)規(guī)劃等工作。
10.技術管理。領導新品開發(fā)和工藝改進，根據公司經營計劃領導制定生產計劃和產品研發(fā)與工藝改進計劃；配合公司研發(fā)部門進行新產品開發(fā)試驗，領導工藝技術部門進行老產品改造的實驗；
11.設備管理。制定設備管理制度，建立設備檔案。生產設備的管理、維護和改造；不定期巡視各生產部門設備運轉是否正常，監(jiān)督是否執(zhí)行操范和維護保養(yǎng)規(guī)范及是否根據實際情況提出設備檢修要求等
12.質量管理。原材料驗收標準，產成品質量標準的制定和修訂；質量不良原因的分析、報告及質量投訴的追溯分析；
13.安全管理。組織實施安全管理制度、設備使用及保養(yǎng)等規(guī)定、質量監(jiān)測等規(guī)定，制定安全生產、設備操作規(guī)范、工藝操作規(guī)范、危險源、應急預案、不合格品處理程序
14.成本管理。領導各生產廠的物料消耗管理，制定相關的規(guī)定并動態(tài)監(jiān)督實施和檢查，動態(tài)統(tǒng)計相關消耗數字
15.統(tǒng)計分析。領導進行生產報表的編制，及原材料、過程產品、成品的數量和質量統(tǒng)計及員工狀況的比較分析等
16.員工培訓。根據公司的相關培訓制度制定各生產廠的年度、月度培訓計劃，并實施和評估該培訓的效果
17.監(jiān)督檢查。根據下屬員工的崗位職責，制定對下屬的具體工作要求，指導、監(jiān)督、檢查下屬的各項工作
18.適時與下屬溝通，關心下屬思想、工作、生活
19.參加公司相關會議、主持本部門例會
20.完成總經理交辦的其他任務
批準：余志聰
執(zhí)行：x有限公司
生產助理的崗位職責 篇16
1、成品繳庫之點收核對。
2、成品出庫交運處理。
3、成品保管及帳務處理。
4、成品庫位規(guī)劃、整理與安全維護。
5、提供有關成品庫存資料。
6、滯存品庫存提報。
7、每月底一次庫存盤點與帳務檢討。
生產助理的崗位職責 篇17
1. 根據生產需要開具每天的領料單和生產工單。
2. 根據銷售需要調整生產計劃，統(tǒng)計并及時匯報生產進度情況。
3. 操作公司的ERP系統(tǒng)，錄入生產單及生產相關信息。
4. 管理原物料的庫存，對于需要采購的原材料及時計算統(tǒng)計后提交采購。
5. 配合生產現場做好輔助工作。
6. 配合倉管做好原材料及成品的庫存統(tǒng)計錄入及管理工作。
7. 生產成本的核算以及生產損耗的統(tǒng)計匯報。
生產助理的崗位職責 篇18
1、協(xié)助生產總監(jiān)管理、監(jiān)督、落實車間各項工作;
2、生產現場的日常管理，完成生產月度、季度、年度等統(tǒng)計報表;
3、生產總監(jiān)交付的其他任務。
生產助理的崗位職責 篇19
1、生產計劃部常規(guī)日報、周報、月報及年報的數據收集及統(tǒng)計匯整;
2、生產日報表數據統(tǒng)計提報：產銷存日報表;
3、統(tǒng)計倉庫報表數據：成品、包材、五金庫齡表及臨時性數據收集統(tǒng)計;
4、統(tǒng)計倉庫報表數據：成品、包材、五金庫齡表及臨時性數據收集統(tǒng)計;
5、完成臨時交辦工作任務。
生產助理的崗位職責 篇20
1、建立供應商評估資料及價格記錄。
2、打辦、詢價、比價、議價、訂購作業(yè)。
3、交料進度控制與逾交跟催。
4、進料品質、數量異常處理。
5、協(xié)助配合應付款整理、審查。
6、供應商考核提報。
生產助理的崗位職責 篇21
1、負責審核訂單相關數據、工藝要求，對不明確的事項詳細反映給相關人員和銷售人員。
2、生產數據收集整理與統(tǒng)計，跟蹤工廠的生產進度，及時準確向上級反饋結果，確保出貨期和出貨量。
3、密切關注生產情況，掌握生產進度，發(fā)現問題及時處理并上報，準確將生產進度向公司匯報，保證交期。
4、積極做好與其他部門的協(xié)調、配合工作。
生產助理的崗位職責 篇22
精通不干膠標簽生產設備：柔印機、輪轉機，模切機，絲網機，數碼機等;
對不干膠標簽印刷工序、工藝熟悉;
3、 生產現場5S/6S推行，熟悉精益化管理模式，負責的日常生產、管理、運營工作;
4、 負責生產部日和月度工作計劃的安排，控制所轄生產班組的工作進度;
5、 質量的監(jiān)督和控制，能對不良生產進行分析改進，提高效率，保障質量，降低生產成本;
6、 能夠熟練的處理產生部的各種異常問題并妥善處理與其他部門之間的協(xié)調;
7、 能及時對制定生產部工藝及改善方案，以備改進;
8、 完成上級安排的其它臨時性工作。
生產助理的崗位職責 篇23
一、目的
明確崗位職責和工作范圍，保證工作效率。
二、適用范圍
公司各車間主任助理（即班長）
三、工作關系
（1）直接上級：車間主任。
（2）監(jiān)管對象：一線員工、物料員、統(tǒng)計員。
四、職責
（1）根據生產計劃（或市場需求表），提前一周做好車間生產所需的物資，需求計劃和生產計劃交主任確認后上報，并全程跟蹤物料進度和生產進度。
（2）車間主任不在崗（或不在職）期間，全面主持所轄車間的日常工作。
（3）對車間每天的.人員出勤、物料、生產等數據，包括問題數據進行統(tǒng)計與分析，報車間主任確認后交相關人員處理。
（4）協(xié)助車間主任執(zhí)行公司（包括車間的）各項管理制度，崗位操作和安全規(guī)程。
（5）協(xié)助車間主任做好生產合理安排、現場督導及績效考核。
（6）做好車間在制品、半成品、存品、廢次品的存放和數據管理工作。
（7） 協(xié)助車間主任對設備的使用，保養(yǎng)以及維護的管理工作。
（8）協(xié)助主任和IPQC對制程品質的有效控制。
（9）協(xié)助車間主任做好現場6S管理工作。
（10）完成上級領導交辦的臨時任務。
生產助理的崗位職責 篇24
1、生產計劃部常規(guī)日報、周報、月報及年報的數據收集及統(tǒng)計匯整；
2、生產日報表數據統(tǒng)計提報：產銷存日報表；
3、統(tǒng)計倉庫報表數據：成品、包材、五金庫齡表及臨時性數據收集統(tǒng)計；
4、完成臨時交辦工作任務。
生產助理的崗位職責 篇25
1.負責協(xié)助車間主任做好車間的統(tǒng)計工作
2.車間的質量檢驗工作，包括首檢，巡檢等
3.車間的物資領用工作
4.車間外協(xié)加工，采購的協(xié)助工作
5.其他車間主任需要協(xié)助的工作
生產助理的崗位職責 篇26
1.負責車間生產報表的統(tǒng)計及匯總，并錄入電子檔;
2.系統(tǒng)操作、日報、周報、月報、BOM表的'制作等;
3.材料、產成品、半成品等的調撥、出入庫等;
4.生產成本統(tǒng)計表的制作、月度、年度盤點等;
5.辦公室、車間等需要協(xié)助的工作事項等;
6.領導交辦的其他事項等。
生產助理的崗位職責 篇27
1、進廠材料點收及不合格品退回。
2、材料發(fā)放批號管制，余料提報。
3、庫位規(guī)劃、整理與安全維護。
4、滯料及有價值廢品之庫存提報。
5、提供有關庫存動態(tài)資料。
6、每月庫存重點盤點與帳務核對。
7、服從上級安排，對倉庫工作負責，指導下屬規(guī)范作業(yè)
生產助理的崗位職責 篇28
運行期間組織實施DCS系統(tǒng)培訓工作、系統(tǒng)技改、維護;
負責日常產品生產，投料、收粉;
執(zhí)行日常生產和值班期間的巡檢，按照巡查路線和巡查要點，認真檢查生產現場的設備、儀表、儲罐、原料、成品是否有任何異常，并按要求將巡檢內容如實記錄到巡檢表上，確保巡檢的準時、真實、有效;
DCS畫面監(jiān)控與調節(jié)、處理等;
嚴格按照崗位SOP操作，認真執(zhí)行相關安全與工藝管理規(guī)定;
完成好領導交辦的其他工作事項。
生產助理的崗位職責 篇29
1、按時參加機臺及技能培訓，并完成認證目標
2、根據生產主管的要求，按時按質完成每日生產目標
3、完成工作崗位6S管理，滿足潔凈室環(huán)境管理要求
生產助理的崗位職責 篇30
1. 負責管理班次的生產，按時、按質、按量為公司提供合格的產品
2. 負責對所轄區(qū)域員工的績效考核，技能考核及技能培訓
3. 帶頭執(zhí)行并宣傳、引導員工執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度
4. 安排生產任務，激勵員工工作士氣，總結現場遇到的問題及改善方案