內勤工作崗位職責（精選7篇）
內勤工作崗位職責 篇1
1、為業主及時、準確的辦理入伙手續。
2、清查值班人員領出的票據，及時追回費用。
3、及時收取各類款項，及時交公司或銀行，并做好財務登記。
4、完成公司隨時需要的各類報表。
5、每月統計水、電表數，計算費用并發出>。
6、熱情接待業主，詳細記錄業主的投訴或請求，同時要耐心解釋或及時處理。
7、負責保管樓棟門、未入伙業主的房門、防盜門等鑰匙。
8、負責物業服務中心工作人員月度考勤統計工作。
9、組織召集周結并負責辦公室的內務及清潔。
10、負責物業服務中心所有物品的登記和資料管理工作。
11、完成領導交辦的其他任務。
內勤工作崗位職責 篇2
站長崗位職責
一、負責貫徹上級有關工作的政策規定和要求，制定本站落實措施，認真組織實施。
二、負責本站人事、檢測業務、組織紀律、站容站貌的全面管理。
三、負責本站人員的調配以及職工考勤，請銷假的審核。
四、根據支隊下達的工作計劃和目標管理目標，制定切實可行的措施，組織帶領職工挖潛增收。
五、以人為本，不斷對職工進行政治、業務、法制和職業道德教育，提高隊伍素質。
六、根據支隊關于開展流動紅旗競賽的方案，以奉公守法，禮貌待人、熱情服務、清廉執法為主要內容，建立競爭機制，組織職工開展爭當優秀檢測員、爭創文明檢測站的活動。
七、積極完成支隊領導交給的各項任務。
支部書記崗位職責
一、協助檢測站站長搞好人員及各項工作的管理。
二、組織檢測人員的政治、業務學習、不斷提高思想和業務素質。
三、積極做好全體人員的政治思想工作，做好職工的職業道德教育，關心職工生活。
四、負責對入黨積極分子的培養、教育工作。
五、負責起草超限檢測站文字材料的審定工作，監督各項規章制度的落實。
六、積極做好與相關部門及新聞媒體的'聯系，為超限檢測工作創造良好的外部工作環境。
七、完成上級部門交辦的其他工作。
副站長崗位職責
一、協助站長搞好全站行政管理工作。
二、負責抓好檢測人員紀律作風。搞好職業道德教育和軍事化培訓，要求檢測人員在工作期間，認真做到：堅守崗位，風紀嚴謹，言行禮貌，舉止規范，收證敬禮，掛牌服務，上下崗列隊成行。
三、協助站長分管稽查工作。以檢測為中心，組織引導職工積極參加爭先創優競賽活動。
四、深入實際，調查摸底，針對薄弱環節，抓思想、抓問題、定措施、堵漏洞，杜絕徇私舞弊、貪污票款等不正之風。
五、負責內勤和后勤管理，保證各種文件及時上傳下達，辦好職工食堂，關心職工生活。
六、負責環境衛生、站容站貌、綜合治理工作，做到有布置、有要求、有檢查。搞好治安防范，保證整潔美觀的站容站貌。
七、完成站長交給的工作任務。
稽查隊崗位職責
一、負責超限檢測無“三亂”，重點是聯號發放和票據使用，賠償費追繳及逃避檢測的超限車輛的稽查。
二、堅持原則，不徇私情，有較強的事業心和責任心。
三、搞好暫扣證件、車輛的管理。
四、堅持日常巡查，及時發現問題，提出處理意見，不得擅自處理。
五、為加強超限執法中的責任追究，保護承運人的合法權益，促進依法管理，文明執法，對執法人員違反崗位規定要求的，視情節輕重，經領導研究決定，按下列辦法處理： 1.責令向當事人賠禮道歉。 2.并對其公開通報批評和適當經濟處罰。 3.對責任人進行黨紀政紀處分，直至解除勞動合同，并扣除個人執法紀律保證金。 4.責任人的行政執法資格，調離執法崗位；造成犯罪的，移交司法部門依法追究刑事責任。
中隊長崗位職責
一、遵照站領導的安排和要求，負責本中隊人員的思想教育，人員調配，紀律作風整頓，清廉文明檢測等全面管理。
二、負責組織本中隊人員參加政治業務學習和各種會議，不斷提高人員綜合素質。
三、按照軍事化管理要求，監督檢查紀律作風和各項制度執行情況，做到遵紀守法，堅守崗位，盡職盡責，依法檢測。
四、以檢測為中心，組織職工積極參加爭當文明檢測員，創建文明中隊、文明檢測站流動紅旗競賽。
五、做好交接班記錄，組織搞好環境衛生。
六、完成站領導交辦的其它工作。
內勤工作崗位職責 篇3
1、負責管理中心各項費用的收取、統計、核算工作，積極接受公司財務部的指導和監督，保證做到日清月結，帳表相符，錢據相符，對拖欠物業管理費用應及時催收，做到費用收繳率達到98%以上;
2、負責管理中心現金、票據的保管，并做好現金日記賬、銀行存款日記賬登記工作;
3、負責管理中心各項費用的存取或轉賬工作;
4、負責樓宇竣工檔案、業主檔案、質量記錄等文件資料的簽收發放收集存檔和保管工作;
5、負責辦公用品和各類表格的保管和發放，確保服務工作的需要;
6、負責管理中心日常文件打印、傳真、復印工作;
7、負責管理中心會議、培訓準備工作，做好會場布置、會場服務以及會議紀要等;
8、協助經理擬定社區文化活動計劃，并協助組織實施;
9、協助經理辦理業主入住工作，陪同業主驗收房屋，并對空置房進行有效管理;
10、協助經理辦理業主裝修審批手續，負責裝修巡檢和裝修驗收手續;
11、負責聯系維修人員進行住戶單元維修工程，并于事后復查、跟進維修情況;
12、發揮工作主動性，完成上級交辦的其它工作任務。
內勤工作崗位職責 篇4
1.負責收集積累部門的工作情況和單位內部的事情、治安狀況，遵守報告制度，加強上下聯系，保證信息暢通。
2.建立工作記錄，填寫各類薄冊，協助科長搞好工作計劃，擬定一般文字材料。
3.管理好檔案材料，健全部門文件及其他材料的收發登記、立卷、借閱、傳遞制度。做到妥善保管、方便使用，對外勤提供的情況、資料要分類別的及時登記立卷。
4.對公安機關交辦、交查的事項，做到件件有著落、事事有交代。
5.與外勤互通情況，遇重要情況及時向領導匯報。
6.保管好部內的印章、財務及罰沒、扣押物資等工作記錄，搞好辦公室衛生。
7.完成部門領導交辦的其它任務。
內勤工作崗位職責 篇5
1.產品月、季度銷售計劃及計劃落實統計，并制作月度銷售統計報表。
2.負責區域市場商業流向、終端銷售數據的采集與分類錄存。
3.客戶管理：及時響應客戶咨詢和服務要求，建立客戶(商業、醫院、員工)檔案數據庫并有效管理。
4.合同管理：收錄購銷合同和經銷協議、建立合同管理臺賬。
5.招投標管理：協助做好招投標資料管理、招投標信息管理及服務。
6.負責辦事處日常業務工作信息(工作計劃、報告)的管理。
7.負責辦事處資產管理(建立臺賬、半年核査、及時維護)。
8.兼地區辦事處內務管理及服務。
內勤工作崗位職責 篇6
1.內勤人員在正副主任領導下開展工作，并對其負責。
2.負責律師事務所對外出具的一切書面函件，內容真實，不得有錯，不得涂改;律師出差帶律師事務所空白函件和對外蓋有律師事務所公章的非格式函件須經律師事務所主任批準。
3.負責日常接待工作。
(1)填寫接待登記本，搞好登記工作。
(2)接聽電話、客戶咨詢，需文明用語，熱情大方并告知相關律師的電話號碼及聯系方式，經客戶同意，留下客戶的聯系方式，以便客戶的問題回復。
(3)對司法行政部門和律協布置的工作在職權范I"韋丨內自行處理，無權處理的應向分管副主任或主任匯報，并將處理結果報告相關負責任人。
4.負責本所日常管理工作。
(1)應熟記每位律師手機電話號碼(含主管局、市律協分管領導及其管理科)。
(2)及時向律師提供所需的文件資料、枵案及物品。包括：司法行政部門文件、年度的專業報刊、書籍、所里的規章制度、合伙人會議記錄、律師會議記錄、所里的歷史朽案、律師事務所重要文件的記錄、照片、影像資料、報紙雜志上的律師事務所的報道、公益檔案、榮譽證書、聘用
協議、法律顧問合同、律師個人檔案以及所里其他的公共物品。
(3)內勤每天上午8：30之前應將律師考勤簿收回。對律師考勤情況次月5日之前上墻公布。
(4)對收案登記簿、收費登記簿、合伙人會議記錄、發票及相關憑證等應專項保管，不得由他人隨意翻閱。
(5)每天下午下班之前,將每日報紙分門歸類上夾，每月更換。內勤應將辦公樓及各律師辦公室檢查一遍，注意安全防范，水、電等開關是否關閉。
(6)閱覽室開放的圖書應及時檢査更換。
5.內勤應做好登記工作。
(1)每位律師收案、收費情況登記。
(2)司法行政文件及律師情況信息等，經律師傳閱簽字之后登記。
(3)律師要求打印、傳真、復印的資料張數及長途電話費用的登記,不得不記或少記。
(4)圖書刊物應及時收發登記蓋章，律師借書和還書的登記，律師所借的圖書資料不得超過兩個星期。
(5)律師所需的筆墨、紙張等辦公用品。
(6)采購的一次性消耗品。
(7)辦公樓所有的朗匙領取和歸還，不僅要有登記還應有交接清單。
內勤工作崗位職責 篇7
1.協助外勤員工完成險種咨詢、保費計算、單據打印、文件傳達以及各種保險手續的登記工作。
2.接待上門投保客戶，管理部門客戶資源。
3.每月部門各項報表填寫，部門費用及人員工資計算。