行政值班崗位職責（通用9篇）
行政值班崗位職責 篇1
1、熟悉公司流程與業務，整體策劃、組織召開公司重大會議;
2、負責公司公文、公司級文件、報告、PPT總結等材料的編制;
3、收集并傳達公司上級文件，印制并下發公司紅頭文件、重要文書等。
行政值班崗位職責 篇2
1、負責公司總部辦公室及員工宿舍的安全、環境管理;
2、負責公司固定資產、辦公設備、辦公用品的采購和管理;
3、負責公司車輛調度和管理;
4、客戶接待相關工作;
5、負責店鋪員工檔案管理及社保等工作;
6、負責公司人員考勤統計;
7、做好公司的其他行政后勤工作和領導交辦的相關工作。
行政值班崗位職責 篇3
1、負責客戶及來訪人員的接待工作;
2、負責行政物品采購與管理;
3、負責員工宿舍的管理;
4、負責公司辦公環境的管理工作;
5、負責辦公資產設備的維護與管理、固定資產和低值易耗品的管控;
6、負責公司通知、通告等文件起草、打印、復印、核對、下發、歸檔;
7、協助上級完成公司員工活動、會議的策劃組織實施;
8、完成上級領導交辦的其他事情。
行政值班崗位職責 篇4
1、負責部門內部日常辦公秩序的開展，指導、協調、監督下屬工作;
2、參與本部門人員的招聘、篩選、面試，以及提請解聘不合格員工;
3、設定部門人員的月/季/年度銷售目標及客戶開發、維護計劃;
4、管理和培訓部門人員掌握專業工作技能，履行工作職責;
5、協助部門經理處理部門各類異常情況;
6、監督部門系統數據完善程度，統計各類數據。
行政值班崗位職責 篇5
1、負責制定與完善行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;
2、負責行政費用的預算及控制;
3、負責組織、協調公司各項員工活動的開展，營造合作、積極的團隊氛圍;
4、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
5、負責公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
6、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析;
7、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題;
8、負責績效管理與考核，并進行管理人員的績效面談;
9、協助總經理完成公司部門管理年度的目標。
10、推動企業文化的建設與宣貫;
11、總經理臨時交辦的其他事項。
行政值班崗位職責 篇6
1、負責對外對內行文編輯及行政規章制度制訂工作;
2、負責制訂公司印章、證件等管理制度及規范使用的審批流程;
3、負責公司各類內、外車輛檔案的文本或電子檔等的保管和備存工作;
4、負責車輛上線審批等相關工作;
5、組織公司董事會年會招開工作;
6、公司營業執照年審及相關業務辦理;
7、負責企業其他行政事務及領導交辦事項。
行政值班崗位職責 篇7
1、負責工程部考勤及排班工作;
2、負責工程部的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;
3、協助部門領導對各項事務的安排及執行;
6、協助工程主管監督檢查工程小組日常工作;
7、負責倉庫的日常管理，物資的采購申請等;
8、完成上級交給的其它事務性工作。
行政值班崗位職責 篇8
1.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見
2.嚴格執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌
3.郵件收發工作
4.會議室安排與預定
5.領導安排的其他事宜
行政值班崗位職責 篇9
1、負責行政公文、會議紀要、工作報告、對外信息發布等起草工作;
2、負責組織記錄公司董事會、總經理辦公會等其他會議，草擬公司文件、報告、總結及其他材料;
3、配合集團各個版塊業務與子公司各部門對接工作事宜并及時報送相關資料;
4、公司收文、發文、簡報等文件處理并歸檔;
5、負責由部門代單位起草的行政公文和有關文字材料的核稿工作;
6、負責組織大型行政工作會議的記錄及會議紀要的編輯工作;
7、領導交辦的其他工作。